Tema-5.

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Ireenee28

Economía Política.

1º Grado en Derecho

Facultad de Derecho
Universitat de València

Reservados todos los derechos.

No se permite la explotación económica ni la transformación de esta obra. Queda permitida la impresión en su totalidad.
 ---------​ Parte 5: El papel de la empresa y la actividad productiva​ ​---------

ÍNDICE
1. La empresa como agente económico.
2. Las decisiones de inversión de la empresa.
3. La financiación de la empresa.
4. Elementos básicos de contabilidad: El balance y la cuenta de resultados.

Reservados todos los derechos. No se permite la explotación económica ni la transformación de esta obra. Queda permitida la impresión en su totalidad.
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 1. LA EMPRESA COMO AGENTE ECONÓMICO.

La empresa como organización se define como una unidad compleja-sistemática, que puede
incluir varias sociedades, estar presente en diversos países y conformada por varias
dimensiones productivas. Además la empresa es concebida como un sistema compuesto de
diversos subsistemas:
● Técnico
● Humano
● De dirección
● Cultural
● De político o de poder

~Evolución de la historia de la empresa capitalista~

Empresa primitiva ​→​ Feudalismo​ ↴
​ ​ Capitalismo mercantil ↴
Empresa comercial → ​
​ ​ ​Capitalismo industrial ↴
Empresa industrial → ​
​ ​ Capitalismo financiero
Empresa como organización →

~Elementos de la empresa~
Dentro de cualquier empresa podemos distinguir dos tipos de elementos: los factores
pasivos y los activos. ​Los pasivos​ de la empresa se corresponden a aquellos cuya
característica es la escasez o la disposición limitada y que normalmente identificamos como
capital​. Dentro de esos elementos pasivos se puede incluir el capital financiero (recursos
financieros) y el capital técnico, este último se divide en tangibles (inversiones, materiales y
mercancías) e intangibles (tecnología, patentes, marcas y software). En cuanto al ​activo​ de
la empresa, está formado por el c​ apital humano​. En principio, los factores activos son
menos limitados al poder desarrollarse mejor con una correcta dirección de esos recursos
humanos e incluyen a todos aquellos que de una u otra manera forman parte de la
empresa, estos son los empresarios, los directivos, los empleados…
Hay un tercer tipo de factor que sirve de complemento a los dos anteriores, l​ a organización​.
La organización es el conjunto de relaciones de autoridad, de coordinación y de
comunicación entre los valores activos y los pasivos de la empresa y es la clave que
determina el idóneo aprovechamiento de los recursos para lograr esos objetivos.

2. LAS DECISIONES DE INVERSIÓN DE LA EMPRESA.

~Concepto de inversiones~
La inversión es el proceso por el cual un sujeto decide vincular recursos financieros líquidos
a cambio de la expectativa de obtener beneficios también líquidos, a lo largo de un plazo de
tiempo que denominaremos vida útil.

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 El ciclo largo o ciclo de capital de la empresa expresa el proceso por el cual la empresa
capta los recursos financieros de los mercados para aplicarlos en diferentes inversiones a
medio/largo plazo (normalmente en activos productivos).

Características de las inversiones fijas:

● Implicaciones a largo plazo para una empresa (elevado riesgo)

● Alta dependencia del medio externo.
● Conforman la capacidad de producción de la empresa

~Criterios básicos de selección de inversiones~

Dos tipos de condiciones:
1. Condición de posibilidad o de economicidad de la inversión​, esta supone que la
suma de todos los flujos de caja derivados de un proyecto de inversión debe ser
superior a la inversión inicial del mismo
2. Condición de efectuabilidad o rentabilidad de la inversión, esta supone la tasa de
rendimiento de la inversión (r) debe ser superior al coste de capital (i/o tipo interés)
de los recursos financieros invertidos.

3. LA FINANCIACIÓN DE LA EMPRESA

~Concepto y estructura del sistema de financiación de la empresa~

La función financiera en la empresa consiste en obtener recursos financieros al menor coste
posible y, posteriormente, asignarlos en activos financieros que proporcionen la máxima
rentabilidad con el menor riesgo; además, la función financiera debe encargarse de
establecer una estructura de capital adecuada que incremente los recursos financieros ya
disponibles.
La función financiera debe ocuparse de que la empresa sea capaz de atender sus pagos,
tanto a corto como a medio y largo plazo, sin ningún tipo de dificultades.

~Mercado financiero y activo financiero~

Un mercado financiero es un lugar o mecanismo que nos permite intercambiar activos
financieros de diferentes precios y características.
Tiene las siguientes características:
⊸​ L
​ a liquidez​: es la mayor o menor facilidad de conversión en dinero que tiene un activo
antes de que expire el plazo de su vencimiento.
⊸​ E
​ l riesgo​: es la probabilidad de devolución del montante de dicho activo en el plazo
pactado.
⊸​ L
​ a rentabilidad​: es el rendimiento directo que genera dicho activo.

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 ~Fuentes financieras de la empresa~

4. ELEMENTOS BÁSICOS DE CONTABILIDAD: EL BALANCE Y LA CUENTA DE RESULTADOS.

~Definición de contabilidad~
La contabilidad es un sistema que se utiliza para apuntar los hechos económicos que
suceden en la empresa con el objetivo de conocer la situación patrimonial de esta en un
momento determinado. Nos permite también estudiar, analizar y comparar los resultados
contables con otras empresas del sector en un momento determinado y tomar las
decisiones oportunas.

~Libros de contabilidad~
Son aquellos en los cuales se llevan a cabo los diversos registros contables. Cumplen unas
funciones:
● Constancia escrita de los actos de la empresa.
● Registro de la composición y variación del patrimonio.
● Transcripción de los inventarios y de los estados contables (informa sintéticos que
prepara la contabilidad)
● Cumplimiento de determinadas exigencias legales (comerciales, tributarias, etc.)
Existen diferentes tipos libros de contabilidad:
1. El diario
2. El mayor
3. El de inventarios y balances

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 Los libros obligatorios según el Código de Comercio son el ​libro Diario​ y el de ​Inventarios y
Balances​, los demás no son obligatorios.

● Libro Diario:​ Se registran las operaciones mediante asientos, que emplean cuentas,
en forma cronológica y el orden en que van ocurriendo.
● Libro de Inventario y balances:​ Se inicia con la composición y valoración detallada
del patrimonio de la empresa (inventario inicial). Posteriormente se anotan los
inventarios de cierre (composición y valoración detallada del patrimonio al cabo de
un periodo) y se transcriben los estados contables.

~El patrimonio y sus elementos~

1. El balance de situación:​ es un estado contable que refleja la situación patrimonial

de la empresa.

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 2. Cuenta de Pérdidas y Ganancias o Cuenta de Resultados​: recoge los ingresos y los
gastos del ejercicio y por diferencias calcula el resultado del mismo, contabilizando
las pérdidas o ganancias del último ejercicio cerrado, como pendientes de aplicación.

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