TÍTULO

Plazas vacantes y ocupadas

Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
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2025 1/1/2025 3/31/2025
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2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
2025 1/1/2025 3/31/2025
 NOMBRE CORTO
N_F10a_LTAIPEC_Art74FrX

Denominación del área Denominación del puesto (Redactados con perspectiva de género)
DIRECCION GENERAL DIRECTOR GENERAL
DIRECCION DE OBRAS DIRECTORA DE AREA
VINCULACION Y SEGUIMISECRETARIO TECNICO
DIRECCION DE FINANZASDIRECTOR DE AREA
SUBDIRECCION JURIDICASUBDIRECTOR
UNIDAD DE PLANEACIONSUBDIRECTOR
DIRECCION DE FINANZASSUBDIRECTOR
DIRECCION DE FINANZASSUBDIRECTORA
DIRECCION DE FINANZASSUBDIRECTORA
DIRECCION GENERAL SUBDIRECTORA
DIRECCION DE OBRAS SUBDIRECTOR
DIRECCION DE FINANZASSUBDIRECTOR
UNIDAD DE COMUNICACICOORDINADORA
DIRECCION DE OBRAS COORDINADOR
VINCULACION Y SEGUIMICOORDINADORA
DIRECCION DE OBRAS COORDINADOR
DIRECCION DE OBRAS JEFE DE DEPARTAMENTO
UNIDAD DE TRANSPARENJEFE DE DEPARTAMENTO
DIRECCION DE FINANZASJEFE DE DEPARTAMENTO
DIRECCION DE FINANZASJEFE DE DEPARTAMENTO
UNIDAD DE PLANEACIONJEFE DE DEPARTAMENTO
DIRECCION DE OBRAS TECNICO ESPECIALIZADO
VINCULACION Y SEGUIMIANALISTA ESPECIALIZADO
DIRECCION DE OBRAS TECNICO ESPECIALIZADO
DIRECCION DE FINANZASANALISTA ESPECIALIZADO
DIRECCION DE FINANZASANALISTA ESPECIALIZADO
DIRECCION DE FINANZASTECNICO ESPECIALIZADO
DIRECCION DE OBRAS ANALISTA ESPECIALIZADO
UNIDAD DE COMUNICACIANALISTA ESPECIALIZADO
DIRECCION DE OBRAS ANALISTA "A"
DIRECCION DE OBRAS ANALISTA
DIRECCION DE FINANZASSECRETARIA EJECUTIVA "C"
VINCULACION Y SEGUIMIANALISTA "A"
DIRECCION DE OPERACIÓN
JEFE DE OFICINA
DIRECCION DE FINANZASANALISTA
UNIDAD DE TRANSPARENANALISTA
DIRECCION GENERAL ANALISTA "A"
DIRECCION DE OPERACIÓN
JEFE DE DEPARTAMENTO
DIRECCION DE FINANZASANALISTA "A"
DIRECCION DE FINANZASSECRETARIA EJECUTIVA "C"
DIRECCION DE OBRAS OPERADOR "C"
DIRECCION DE FINANZASINTENDENTE
DIRECCION DE FINANZASOPERADOR "C"
DIRECCION DE OPERACIÓN
JEFE DE GRUPO
VINCULACION Y SEGUIMIJEFE DE GRUPO
VINCULACION Y SEGUIMIJEFE DE GRUPO
DIRECCION DE OPERACIÓN
JEFE DE GRUPO
DIRECCION DE FINANZASJEFE DE GRUPO
 DESCRIPCIÓN
La información con base en su estructura orgánica vigente, respecto de las plazas que se encuentran

Clave o nivel de puesto Tipo de plaza (catálogo) Área de adscripción

2.2 Confianza DIRECCION GENERAL
4.2 Confianza DIRECCION DE OBRAS
4.2 Confianza VINCULACION Y SEGU
4.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
5.2 Confianza SUBDIRECCION JURID
5.2 Confianza UNIDAD DE PLANEAC
5.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
5.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
5.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
5.2 Confianza DIRECCION GENERAL
5.2 Confianza DIRECCION DE OBRAS
5.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
6.1 Confianza UNIDAD DE COMUNIC
6.1 Confianza DIRECCION DE OBRAS
6.2 Confianza VINCULACION Y SEGU
6.2 Confianza DIRECCION DE OBRAS
7.2 Confianza DIRECCION DE OBRAS
7.2 Confianza UNIDAD DE TRANSPA
7.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
7.2 Confianza DIRECCION DE FINAN
7.2 Confianza UNIDAD DE PLANEAC
8.1 Confianza DIRECCION DE OBRAS
8.1 Confianza VINCULACION Y SEGU
8.1 Confianza DIRECCION DE OBRAS
8.1 Confianza DIRECCION DE FINAN
8.1 Confianza DIRECCION DE FINAN
8.1 Confianza DIRECCION DE FINAN
8.1 Confianza DIRECCION DE OBRAS
8.1 Confianza DIRECCION DE OBRAS
9.1 Base DIRECCION DE OBRAS
9.1 Base DIRECCION DE OBRAS
9.1 Base DIRECCION DE FINAN
9.1 Base VINCULACION Y SEGU
9.1 Base DIRECCION DE OPERAC
9.1 Base DIRECCION DE FINAN
9.1 Base UNIDAD DE TRANSPA
9.2 Base DIRECCION GENERAL
7.2 Confianza DIRECCION DE OPERAC
9.2 Base DIRECCION DE FINAN
9.2 Base DIRECCION DE FINAN
9.1 Base DIRECCION DE OBRAS
9.1 Base DIRECCION DE FINAN
9.1 Base DIRECCION DE FINAN
9.1 Base DIRECCION DE OPERAC
9.1 Base VINCULACION Y SEGU
9.1 Base VINCULACION Y SEGU
9.1 Base DIRECCION DE OPERAC
9.1 Base DIRECCION DE FINAN
 DESCRIPCIÓN
ctura orgánica vigente, respecto de las plazas que se encuentran vacantes y ocupadas.
Tabla Campos

Por cada puesto y/o cargo de la estructura especificar el estado (catálogo)

Ocupado
Ocupado
Ocupado
Vacante
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Vacante
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Vacante
Ocupado
Vacante
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
Ocupado
 Tabla Campos
ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Sexo
(catálogo)
Hombre
Mujer
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Mujer
Mujer
Mujer
Hombre
Hombre
Mujer
Hombre
Mujer
Hombre
Hombre
Mujer
Mujer
Mujer
Mujer
Mujer
Hombre
Mujer
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Mujer
Mujer
Mujer
Mujer
Hombre
Hombre
Mujer
Hombre
Mujer
Hombre
Hombre
Mujer
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Hombre
Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupa
 Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
Fecha de actualización Nota
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
4/25/2025 LA CAPAE no hace convocatorias para el concurso de plazas vacantes por lo tanto no se llena Por cada
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
nto no se llena Por cada puesto y/o cargo de la estructura vacante se incluirá un hipervínculo a las convocatorias a concursos para ocupar
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
a concursos para ocupar cargos públicos (Redactadas con perspectiva de genero)
Permanente
Eventual
Base
Confianza
Milicia permanente
Milicia auxiliar
Ocupado
Vacante
Hombre
Mujer