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7 - Pisicodinmica - Del - Trabajo - y - Vinculo - Social

El documento aborda la psicodinámica del trabajo y su relación con el vínculo social, destacando cómo las condiciones laborales han cambiado a lo largo del tiempo y su impacto en la salud mental. Se discuten las transformaciones en la psicología del trabajo y la importancia de entender las dinámicas sociales en el contexto laboral. Además, se plantea la necesidad de un enfoque que considere tanto las influencias sociales sobre el individuo como la capacidad del sujeto para contribuir a la evolución social.

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El documento aborda la psicodinámica del trabajo y su relación con el vínculo social, destacando cómo las condiciones laborales han cambiado a lo largo del tiempo y su impacto en la salud mental. Se discuten las transformaciones en la psicología del trabajo y la importancia de entender las dinámicas sociales en el contexto laboral. Además, se plantea la necesidad de un enfoque que considere tanto las influencias sociales sobre el individuo como la capacidad del sujeto para contribuir a la evolución social.

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‘isha lpn a erm : =: Daca peranaeareee™ ‘Psicodinamica ime Se ee oe lr Pal“ ay pore te cane ce del trabajo y Siradon y de una caniad de otros Tasen evocedr hs prtesones uri geben _micos que han tabsjado en élyal- “canals trabsjadores fededor de en la post guerra, la psi- Por fo Tato ls pskopatologl del tsbjo ba copstologa del trabajo conocié una _eambiado mucho, c porque el abajo cambiéy por. historia un poco cetin canis sn onto eae vinculo social preocparon por deol ke coneioss entre el} span ae ‘rund dela enfrmed ently mud sexi coe min, aca de los problemas de reine, dere“ a automate y le robatzeiép serotior ‘Aino iesiaesccaos a Salon Skee er a stems Christophe Dejours Arptacignsocio-profesinal, de esructuss interme | esperar la beracién del hombre ¥en i diadoras. Conducindo en conjuntotabsoetérco- | el eno mismo dels poblai ‘paseo pa elnigos machisobstnads y fecundas en divctén a | olgias, lamadas de SOBRECANGA: agptamicnio, las adninistacones ls esructurs de salad, la ma | “problemas msculo-eyqul Qos y leone por «ina aij amedicn prevent a metcinaso- | ferns replies, inllday en ret gat oo Geto frrkivaloeda Aaludatles O Lelepercey dialy la ald pbc esableceron milpes canines | Vfean ninguna manipulacign, consumo masive de centelalocara yl sociedad chil. Otrossiguiendoelex- \"picoeSpico y dependencns,tentativas de suid ‘no uazdo parldaneste a Sradon pot aus Le | as elentemene mld Hala or Tos Se Guill, seesforaton por conttrsiruna clinica no tan- | de trabajo! Est e otamente ncn “ to dela desadptaciéno dels excusn como de apo ‘No voy a volver a taza a historia dela pie ‘ologla mental "oasona pore taba. ‘patologia de trabajo. Insist solamente sabre Porto tanto doscaminos. primero,queinse. un punto que revit una lett importancs frente sprthendr los elector dettrsos del trio sobre SS mumerosasdescompemicionespecopstol . tc sobre todo en In funcién del trabajo como mediador al tema del andlisis de las relaciones entre paiquia. x ot “elasslnd caspnts por conrarqe va ae" tela yrnclo toca Bd ment sistem probblement ns ran con spre. ‘No dibsinos olvidar I lecisn que noe net del taba, priccamene no existe enemedad _iazuieon oe preter quel abla: seal rotor e eto ie de le alent. Pde generar opt pero embiapue-_ mead ental cay somal secon det ‘Gedarle ger ——— > ———— preones de abajo pads eno elo (por Teo de os trasjosponeos dee grander eemplelas dexompenacons dans dees inkadrs, I pscoetolgi dlrs evlciend. por A Fender Zo). A fend delegate so "No stocon motivo de lovin tercoshahos or mic, que abundaen enfermedades poesia sietosauorescomo Cade Veo Adi erdnder- pectin Go lcs sada TSIONIGE ol sino tambien porque minmo tino evolu Eooraso esnoee que eh50 Rayorr SESE 196 macho. En diciembre de 179, 5 no me equvoeo, sont qu tabajn son normals: fscongizadoun eqn s UNESCO por Cade Leroycon la Liga Fane de Hine Mental ayo e+ emis sn vlarabls as sa ya ra el des reaciones etre dsempeo y makd“oentas que ns apastante mi mayors Ia poblacién ne ‘mentale es dpoca no sesbi, pero se tein. qued dene et dl uabsjo para sv ald metal Palijeseraprofundamenteconmocionad porlapro- Sin dudaseriir demasiado rip, tpesén de una desoeupacién en masa qu endl fc De hecho, a normalidad es eigm Muchos tos poderososa su ver sobelor que rbajan, nosotas suis, a wees gravemente, pot el aba: socupaciin es consecuencia, por una__, per lgramos permanecer dl lado de Te Tamada pate, dos progresos tecnoldgcos en materla de” ormaldad, Esa tha aparece como dl esillaga de sulomatizaciin y de infermatizacion, Pero se sabe ‘una luchs yo como un eta natural Ate to na ‘Bien cous. conformismo pasvo Frente leprta dee epoca, Por Foy en din que ls nucrastecnologias (0 mejor ic pucde se re¥ucka a un faelonamento provenente oe Sakrnweesicranirtsdpeducn} tows sempocsodenomabadonodsioperera es Vasa trsformacions tambien Hegaon 33a eleontrari i orm revel como una cong ‘oxganiracin del trabajo, cs decir I divin de tret_difelycomo un compromisn por otra part ina ‘enteagents dela produced: micvosmftodos de gee consruda por cada uno ene el suiFimiento oe tién,dedieccién de [Link]"management" como empl st hacia descompensacin, ls defen se dice habtualmente hoy endl, mucvos métodos desu, gracias als que trata de contol de conjuar eta craluacién, ete ‘vec deletes hci I enfermedad, Sumado a esto ldebiltamiento d los sine lento de raved dea clinica se ha de. Aicatos modifies profundamente el juego de e+ _planda pogrsvament desde ands de ls ener lnciones sociales en ls empresas, las aministracio- dade mentale en el taba, hai a nvestiacin de set y lo servicios. Jas condiciones subjatvas dela normalidad. Este cam- sel fin del Taplorismo? Nolo creo en ab-__ bo de riatacién cond en 1992 a proponese tte sol. stares repettvs con cont dl impo” [ino desalted xejoara eno ‘gut ane ia Sigua ganando terreno aescala mundial, yelonie andl Zan odo eer ter, Tlrve ed sector pi” vosmoiados pr ls pene dl aja. Taare en mumerosos piss” Por cierto el Tylor {Sopatologiadel trabajo se plate entonces coma c. Boneessolotoy ends pa jaar des pc daa AS Elie ERG d Tobinmo od Obnisma lg fFUREMpEMOONG gue arena faced bade seicompensacones que marean el fiasso de ads iceién por ebjevesy alert eon del asides contra stim en relacin cone abso. f ‘Pxadjicameni,en el misma momento en_| i p Psicodinémica dot trabajo y vinculo social En qué medida la psicodinmica del trabajo puede aportar una conteibucién l ani del"vin- culo sci’ cay campo ests reservado tradicional. mente tive oli, neve de slic is _Elvnculo cal es un dato totalmente exterior sujet pscoogiot La soddad se leimponeal sje to deel exterior? O Ben ay que encarar tambien ‘movimiento inverso: aque que, partiendo del syjeto,va thc vine socal hac a eoiedad, contribu doa su evlucionar? La pregunta est planeada desde Ihace un sil, a propio del constructivisma y de as dencas dl eprit,Enla qurela etre el posvizmo socolgico y a andliscomprensiv, Dilley alegaba ‘contra Durkheim que no habia que consider los be: <, _Eleconociieno dl uabjo ps Snesubjetae socaimene stuadas y extructuradas pos juin jor ls dominacién soi La sublimacin pasa por la CT.) ~ Euici de sida: i trabajo il? Lo ‘esemualzacin ds pulines,noes un detalletebi-” oe se Gara aqu-es a dimensi6n wulitarsa de> TT aaa] 2+ Condon dl rconiinieto = ‘aula cues comple Pir que lio de reonacmieno es pos es nec cond ‘ne qua ra comunidad depres, ura comunidad depeneneni, ~ “ora Hes, comunidad de prtenenci s faa frmacibn saci exemadamente sul y Fgh Unicarebreos juntos no conte autores rvs forma un grup ndsv wna masa cn ito dG, Le Bony Fred oq muy renee tm clove ol cra icenct TBs rece existenia de hs com esd ira Jo ques denomina rego dl of “Fiettocmesuikduented vnc cl Cann) {as reg le, enemas una masse esc invert de un elect, Ep una mas, el vnc ents, So Loqueo espero de oro en cleampo dels rei: To que ealifea a un trabajo en difeene Serenade tala noeselamoy anos quem one ocig La ublidad es de nauraera condi ‘span wo orice o ai oe be esr Ered en Psicologia de as mass y nds dl ‘arabs, er abo el final de un proceso que va dede pote sempre es enunciado con referencias bale. divabajohaciaelunconamientoplguco,enelmejor zubalacb, bello hormiggn, bello discus, buena x Geloseassporarelljarsen ly [Link]- plein demosracion elepate. Ese critrio comnts ‘salen acrecentar la subjeividad. Sha verlaconformidad del abo con as elas del ar- El nifnienoes también un punto de parida: teyeldespojanienio delos meas simpliidad del csaputc dela dimensién pric dela racién cone “sluc6n. ee {rho que pienso qu tengo qveimogin qucin- 7 Qn poles jul de bella! Los que Teron pra hace le La in (concen dad intr sels oii J cane rade atu clon pare Singin fnlmeat, er had siient. Fro tool ennocinino ig al| er inet er ingion es ambn trai iad ys ida singe experimen parca “Yodedelce angio qe lo sna ‘Obrar con astucia, engaftar, todas estas figuras _riamente el sujeto eventualmente reenvia este juicio, di dea inten inp, en romero steacones “i sil dois deere {Ge trabajo, un rig, Porgue sar [Link]- un buen obrer, un investgadr un verdad tena ear oblipado a hacer excursions fuera delos, _gador como los otros es un pica fer dls (demos. iets ewig sc ida dud pf yt ioqusxeond dann a dil simi adel) ‘Parloines jets: je fessubordinadon los, “Gon des subjtvidades singles yf posed ‘lene. [x uta el uci poe deus de comporamie 5 potncalmete Pl aay fino pocido mo contusion an evls: [Link] peda dara acs Iababu. DijeantsiomentequewabsaressuficPeodl én dels empress, y misal, dea soiedad or To ano el problema se dpc: dose suftmicto noe solo una ctsscencladegacada "72"5E segundo ui sel ble, ama asl hacen ys deshcen las els gue en en dl rdae ‘mento de un colectivo ode una comunidad de perte- Es imposible mastar aguenalgunastinss, el elle de eta conseucién soda. Slo seniaré dos puntos as eh de fo no son un regalo de n= orale, Es neces constr y adem, er caper ¢ amor, ey someteraladicuiondelor tor aquellos *B reonoimient en el crpo sacl tm wingman penne nde eager medidr renga) Sie clandesing, sneak = De agate! lar capta del abs ena siod aloft [Bere rn pe on 7 rato tm daccho!~ de apertar una contbuibn ace uy cambio oblener ee econoimiento gue pue 1 Cla dl carcino de inser en el poss mayor de welactn des Peron tr epne en ony, Bin plo ual) son pofundidaddelasubjtvidedylaibertady (que en pos dean sfen una al "moti pops, vad del dread. aa na gonecin ala sociedad, ambi len la medida que ri, va yriegadaala lin dels orinizacin. Tala plodindice de recoocinin worse ajo espera un etibudnY) tesla dst elmisimportate delosucios imqueespeodelamovliacon demisbjevidady no erel dui, iol uci de eae de sp demi pessoa ene, toa una forma muy epee rexel qu confer la prtenenci, csv elreanoc- suns rebcin cor potendaseencuetacsenal- meno del orgnlida, bin convivi, Las reglas de trabajo o las reglas dl of Sree ome ae Sa a ap fasyoultamtromeciateces |sistemdticamente Woladaste-convivencia se Bora "Tan ur umn sheep rps cons nine lt dcr nedocsicsrd {reach exude esac Pow ide dda oreo pac de cn fsun cme) sd omc ocd oe pace pi” -onanonee eae pts prd oot corps Se dn uote cements hawt de den Gin pen era ae Pera ue un opin de bsp eh pcre spac de els ba jo comrade resp de cen, sates ea ca demi decid ane, Fosdemeinet empresa coh Scenic Sa cg es Ol TR 2322 $3 CrKicprreinees oe tolols cance I dado sobre la actividad desntis, se deshace. al is- ‘mo tempo, no solamente cada uno sencventa solo ‘en medio de fs multu, sino qu a psicodindmnica debellee formolado por los pares ya pertenenca | una comunidad reposun sobre referencias comunce } que denen sus afces en la actividad denice 1V- Caractere de Ia situaiones conten ondtens de trabajo ‘Actualmente ls aevas formas de o ion del abajo, de gesti6ny de management prvi [egian ls competencia generalizads, promoviendo, fasta ol uso de condacts dieser ene cola, ‘apelando ela apresividad, individualism oyarendlenoTedidual neue as dpi dad, Ades, a pecsiacn (bay gue disinguisin nia de a recat) Hamada Tanbien Mex “Gl enple node eee laon ‘abject tan tela de manegmen “Simangemen perl ances oe es net ified Sonics de esneyotr ha ae ‘stn ape anenen ‘eect sn del ae Delete diladnd Whe acl no isp des deeapdas Estab de entre sarees qu vee coiedoy 00 ‘sort democans en cena pes ope Siero a fran te Micon lent soc pun lgar central ema formacion dl vinesl social Feeae beater ees Far lo mejor. Acalmente produce prs perve. |_s2s, En numerosss empresas, sc aprende a participar ga detment de ots en asos qu sseprucbn, eve o soc ey lasso el reconocimiento est azeuinads, porque el jucio/daridades. Se aprende a socaar ls base del vive en ‘oni Tbuena vida en nombre dela compe tvidad levada sin verguenza al dlgnidad de gue: rasta guerra econdmieg Pera no xen abiol ya ataidad Ls pus genera lo malo Es ~_ lz evolucién dela cid Expor el irabajo que puedo beneficiarme del ‘Dorel abajo que puedo emenciparme. Es por e {rabaja que las majeres ee emancipan dela domina- orl tanto hay newlded del tba Stent al vineulo soeial Ti ver inclu ex el mediae ‘Corcental,yasea dea democraca, ase deTa De “qgHBOa Gee nunit saad dle deere rein de la socedad En 0170s fainos, me parece ques aps ‘ulsteatene algo que dese del vinculo social debe ssumir Ia responsabilidad de anaizr sistemas rete Ia linien dela celacin subjetive con el raba jo, para poder inervenir mis ralonslmente nos Joenla praxis dela psiquatia frente alos pacientes, sino tambien politicaente ene espacio pblico y Jos debates sobre el porvenir que qustemos para el trabajo en nuestra sociedad y también por fo que tiene de ireemplaable hassel present, en I for maciénde a identidad, en al acrecentariento de la subjetividad, en cealizacig de iy adem como smediador posible de salud mental. @ Bhogate Bout 194) Cee pre vs ie (ie ec ar "Quon eso Eons Min ep, (198: Ue men” (bj sar mena Nose itn agree. (Dela prope lie Ia pyehodjmamigue da aa) Baad Eton et. 203 es ean 2, A. 1879 Rapre devi et nes lnm ingie pox rarsqe (ptr evi y nes Sica ener len osu). Pat Fred (970 "yea doe ane ‘no (Beso dela met nds), oat. Hear Mz (579 Phlnophi et pboomtnle do corps (Fst enomenlg lie) PUR een, D. (18 Phir pour ne scslge des ‘apport sins (Ale ora scald ioe: soc) en "Le sexe eva", obra nea, 202301 ol ese Unies de Gren, 1587 Mend. 1586" en pq a poli en i a cin pdi. ie ple eerie nia bigvetea ce poe aogeoaie)Py, ar Le all 11969: nde pchopablggus et condion de "bonne eu elec poop lad cond de "eed pad evi on pci, 28 1-5 e Gln (965: Oba emia: Qu poy nr por sre emp? (Qt pits pa neo en 9 Eaons RES Sado F Feder Za 1969;"Fenp de trae temp vive! Pee Medags Bev (Bol). CCONSULTAS ¥ ASESORAMIENTO Pequeay Mesara Erprena = PYRE Desa do ARI Relaiones Solara Diretatosy apes do abejo ‘Ascciaciones e Intuonss Carlos Srebrow y Asociados ‘Asesores en anliss y desarolloorgonizacional ENPRESA FAMILIAR Nesaaén Provosesn Somos neuen y Roos do fasta Partexesng ‘Avda, Ral Scolabrinl Ortiz 2255 (1425) Buenos Aires ‘Argentina, Tel/Fax: (5411) 4892-3868 y 4691-2662 Evmalt srebrow@overnet com ar Z “"\ FUNDACION at Presidente: Uc. Felipe Wenszizin J Secreta Lista DE PRACTICA CLINICA ere tee eenenn ons See rar eer eas haere et a areas y faas a eo # Semingros eactustzaclon ei ees Sr) Ghtcas 4739 flan 4772 06 y 4747-086 Ermalr undeepeametcomar CENTRO. DE INVESTIGACION ASESORAMIENTO EN PSICOLOGIA ic, Sune Bint Infarmese inceriockn en Secretaria de nes a viemes de 9.9 £0 hs. CIAP || 7 CURSO DE EXTENSION UNIVERSITARIA LA CLINICA | ~ PSICOSOMATICA. SU ESPECIFICIDAD. DIAGNOSTICO. /_ABORDAJES PSICOTERAPEUTICOS CH eateries sos. «Tera psgsomin, 1 Expected» Dagny tates, Brenly era de cao lige CX Peso inies Ln ot C23. (Centro de Bafermedades eatoins Tafel (Satin deo pores sob tte de eatin, lserpeo nsdn dart el cro yl eo dep Inicio: jueves 6 de abe. Horaro: de 2022330 Coordinader: eed ‘Coordinadors: Li Sutina Laue Rao ae Dirigido 1: Lcenidosen Pog ee Arnos de nor toe dels cr, Consejo As Duracién: ab, mayo fra Dra. Neco aval lie Swe Medina lie Heb Porone Titec s necipones rend de rele copengo, MoT. de iear 18141 Po Capt Feder ‘es i5-300 / 304 / 9638 / 968, Infomessoeli Unreal et Sar bop / nemo eae ite oy e UNIVERSIDAD DELSALVADOR Ciencia a mente vrend al ern,

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