Módulo 11

EMPLEABILIDAD
2025 - 1

SEMANA 12
| Docente Virtual
Contenido Temático

• Introducción al Módulo
• Aprendizaje o logro esperado
• Currículum Vitae
• 10 Recomendaciones para elaborar un buen CV
• Desglose de un CV para Alumnos de Pregrado
• Posicionamiento Profesional, Pasos, casos
• Aplicando lo aprendido
• Conclusiones
• Anexos
INTRODUCCIÓN MÓDULO XI

En el presente módulo aprenderás sobre el

currículum vitae y el posicionamiento profesional,
la estructura de la red de contacto profesional, el
diseño de una entrevista laboral y las
recomendaciones para una destacada entrevista
de trabajo.
APRENDIZAJE O LOGRO ESPERADO

Al finalizar el módulo, podrás elaborar tu

CV destacando tu posicionamiento
profesional a partir de un modelo,
especificando la estructura y siguiendo
las recomendaciones en su redacción.
CV nuestra carta de
presentación en el
Mercado Laboral
Currículum Vitae

• Un Currículum Vitae (CV) es un documento

profesional que presenta un resumen estructurado
y detallado de la educación, habilidades, logros,
experiencias académicas y extracurriculares de
una persona.

• Para los alumnos de pregrado, un CV debe resaltar

las competencias y logros obtenidos durante sus
estudios, incluyendo trabajos de curso, proyectos,
prácticas, voluntariados, y cualquier otra actividad
relevante que demuestre sus capacidades y
potencial.
 10 Recomendaciones para elaborar un buen CV
1.-Sé simple
⚬Utiliza el currículum para llamar la atención sobre tus fortalezas (revisa tu FODA profesional).
⚬No seas detallista, tendrás tiempo de dar las explicaciones necesarias cuando te llamen para
realizar una entrevista.

2.-Cuida su estilo e imagen

⚬Recurre a verbos activos (iniciar, administrar, realizar, ser responsable, dirigir, etc). Utiliza palabras
positivas y realiza una presentación ligera, que facilite la lectura.

3.-Inversión cronológica
⚬Empieza por tu empleo actual y retrocede cronológicamente. Esto tiene la ventaja de resaltar tus
experiencias más recientes, que son las que interesan a las personas.

4.-No olvides incluir

⚬El nombre de las empresas; la fecha de inicio y fin de la actividad; tu cargo y una breve descripción
de las funciones que hayas desempeñado en cada puesto y logros obtenidos (cuantificado) .

5.-Sé honesto
⚬Mentir puede suponerte la pérdida de una nueva oportunidad.
Recomendaciones para elaborar un buen CV
6.-Sé breve
⚬Intenta escribir tu CV en una sola página (pero sin reducir el tamaño de la letra, ya que esto podría
dificultar su lectura).

7.-Pon atención a la ortografía

⚬Los errores gramaticales podrían hacer que tu currículum sea rechazado automáticamente.

8.-Fotografía reciente
⚬Esta tiene que ser reciente, utilizando ropa formal y de tamaño carné.

9.-Referencias
⚬Algunas organizaciones solicitan referencias. En ese caso, confírmalas antes de agregar al currículo.
Asimismo, puedes usar la fórmula: “Las referencias serán facilitadas en caso de ser requeridas”.

10.-Vocabulario
⚬No emplees dos palabras para lo que puedas decir en una. Por ejemplo, en lugar de poner “Mi función
como Administrativo”, escribe: “Administrativo”.
Claves para armar un CV

• Debe ser claro.

• Muy profesional.
• Directo y efectivo.
• Párrafos cortos.
• Honesto.
• Enfocado Logros
cuantificables.
• Actualizado.
12 consejos para un buen CV
 Desglose de un CV para Alumnos de Pregrado

1. Información de Contacto:
Proporciona tus datos de contacto básicos para que los
empleadores puedan comunicarse contigo fácilmente.
• Nombre completo
• Número de teléfono
• Correo electrónico profesional
• Enlace a perfil de LinkedIn (si está bien desarrollado)

2. Resumen Profesional u Objetivo:

Incluye un breve párrafo que destaque tus principales habilidades, intereses y objetivos profesionales.
Este apartado debe captar la atención del lector y ofrecer una visión general de tu perfil.
• Ejemplo:
“Estudiante de Administración de Empresas con sólidas habilidades en análisis financiero y gestión
de proyectos, buscando oportunidades para aplicar mis conocimientos en un entorno empresarial
dinámico.”
3. Educación: 5. Proyectos Académicos:
Enumera tu formación académica, comenzando por la Destaca proyectos relevantes realizados
más reciente. durante tus estudios que demuestren tus
• Nombre de la universidad habilidades y conocimientos.
• Título de la carrera • Nombre del proyecto
• Fechas de inicio y finalización (o fecha prevista de • Breve descripción del proyecto
graduación) • Resultados y aprendizajes obtenidos
• GPA (si es alto y relevante)
• Cursos relevantes y logros académicos destacados 6. Actividades Extracurriculares y
4. Experiencia Laboral: Voluntariado:
Si tienes alguna experiencia laboral, inclúyela aquí. Esto Incluye actividades que demuestren tus
puede incluir trabajos a tiempo parcial, prácticas habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y
profesionales, o cualquier empleo relevante. compromiso social.
• Nombre del puesto • Nombre de la actividad/organización
• Nombre de la empresa • Fechas de participación
• Fechas de empleo • Descripción de tu rol y logros
• Descripción de responsabilidades y logros clave
(enfocándose en habilidades transferibles)
7. Habilidades:
Lista tus habilidades relevantes, tanto técnicas como
blandas.
• Habilidades técnicas (ej. Microsoft Excel, SPSS,
software de gestión de proyectos)
• Habilidades blandas (ej. comunicación, liderazgo,
resolución de problemas)
8. Certificaciones y Cursos:
Incluye cualquier certificación o curso adicional que
hayas completado y que sea relevante para tu campo.
• Nombre de la certificación/curso
• Institución emisora
• Fecha de obtención

9. Idiomas:
Si hablas varios idiomas, menciona tu nivel de
competencia en cada uno.
• Idioma y nivel (básico, intermedio, avanzado, nativo)
Veamos el siguiente video y luego reflexionemos …

¿Qué entendemos
por Posicionamiento
Profesional?

[Link]
profesional/
 Posicionamiento Profesional

• Cuando una persona se encuentra en un

proceso activo de búsqueda de empleo, es
importante considerar el diseño de su informe
de posicionamiento, es decir, cómo
posicionarse profesionalmente ante el
mercado laboral.

• Lo utilizarás en las reuniones con contactos, en los

emails o cartas de presentación que remitas para
solicitar una reunión, en las llamadas telefónicas y, en
especial, en las conversaciones y entrevistas laborales
(presencial o remota) .
Posicionamiento Profesional

Según los especialistas de LHH DBM Perú, se debe trabajar en el Informe De Posicionamiento,
donde es necesario que te hagas las siguientes preguntas y que reflexiones:

• ¿Por qué me deben contratar?

• ¿Qué podría ofrecer a una determinada empresa y/o posición, que otros
candidatos con similar formación y experiencia profesional no podrían
hacerlo?

• ¿Cómo me diferencio de mis competidores?

• ¿Cómo me debo posicionar frente al

empleador potencial?

• ¿Qué mensajes debo dar el mercado laboral?

Pasos importantes para elaborar un
Posicionamiento Profesional
• El posicionamiento profesional a través de una serie de estrategias y herramientas diseñadas para
mejorar la visibilidad, credibilidad y relevancia de una persona en el mercado laboral.

Autoevaluación:_Identificar las fortalezas,

habilidades, valores y objetivos Análisis de Mercado:-Investigar las
profesionales del individuo. Esto incluye tendencias del mercado laboral.
evaluar sus logros, experiencias

Desarrollo de Marca Personal.-Crear una

identidad clara y coherente que refleje
quién es el individuo como profesional
El Posicionamiento Profesional
• El posicionamiento profesional a través de una serie de estrategias y herramientas diseñadas para
mejorar la visibilidad, credibilidad y relevancia de una persona en el mercado laboral.

Construcción de Redes: Establecer y Comunicación Efectiva:_ Curriculum Vitae y

mantener relaciones con profesionales en Cartas de Presentación, Entrevistas ,
el campo de interés. Presentaciones y Elevator Pitch.

Uso de Plataformas Profesionales: Utilizar

LinkedIn, GitHub, portafolios en línea y otras
plataformas relevantes para mostrar el
trabajo y conectar con otros profesionales
Caso práctico Posicionamiento Profesional

Luis Gómez, estudiante de Administración de Empresas, sin experiencia laboral previa, quiere
mejorar su posicionamiento profesional para conseguir una práctica en una empresa reconocida
y para elaborar su posicionamiento profesional reconoce lo siguiente :

• Autoevaluación: Luis identifica sus habilidades en gestión

de proyectos, análisis financiero y marketing digital.
Documenta sus logros académicos y participación en un club
de negocios universitario.

• Marca Personal: Desarrolla una propuesta de valor que

destaca su capacidad para liderar proyectos académicos y
su pasión por el marketing digital. Crea un blog donde
escribe sobre las últimas tendencias en marketing.

• Networking: Asiste a una conferencia sobre marketing

digital, se une a la Asociación de Estudiantes de
Administración de Empresas y participa en grupos de
LinkedIn relacionados con su campo.
• Comunicación: Actualiza su CV destacando sus logros y
habilidades clave, redacta cartas de presentación
personalizadas y practica su elevator pitch.

• Desarrollo Continuo: Completa un curso online sobre

análisis de datos en marketing y se mantiene al día con las
tendencias del sector a través de newsletters y webinars.

• Herramientas: Optimiza su perfil de LinkedIn con palabras

clave relevantes, crea un portafolio en línea y utiliza
analíticas de LinkedIn para medir el impacto de sus
publicaciones.
Caso Práctico profesional con experiencia:
Juan Pérez, un administrador de negocios internacionales con 10 años de experiencia
en América Latina y Asia, quiere mejorar su posicionamiento profesional para acceder a
roles de alto nivel en empresas multinacionales.
• Autoevaluación: Juan identifica que su experiencia clave
incluye la apertura de tres nuevos mercados en Asia, la
negociación de acuerdos comerciales con valor de más de
$50 millones y la gestión de equipos multiculturales.
• Marca Personal: Desarrolla una propuesta de valor centrada
en su capacidad para identificar oportunidades de mercado y
mejorar las operaciones internacionales. Crea un blog sobre
estrategias de entrada a mercados asiáticos y publica
artículos regularmente.
• Networking: Asiste a la Conferencia Internacional de
Comercio y se une a la Asociación de Profesionales en
Comercio Internacional, participando activamente en sus foros
en línea.
• Comunicación: Actualiza su CV para incluir
resultados cuantificables y practica respuestas a
preguntas sobre gestión de equipos multiculturales y
estrategias de expansión.
• Desarrollo Continuo: Completa un curso de
certificación en gestión de riesgos internacionales y
asiste a seminarios sobre comercio electrónico en
mercados emergentes.
• Herramientas: Optimiza su perfil de LinkedIn con
palabras clave relevantes y monitoriza su impacto
utilizando las analíticas de la plataforma.
CONCLUSIONES

• ¿Qué hemos aprendido hoy? Síntesis

de la clase.

• ¿Qué importancia tiene los temas

tratados hoy en clase?
 Actividad a desarrollar luego de sesión
complementaria

• Ahora elabora y/o mejora tu propio

CV y posicionamiento profesional
siguiendo los pasos indicados en
nuestra sesión de clase.
CURRICULUM VITAE Y POSICIONAMIENTO PROFESIONAL

Material complementario:
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