PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA MADRE Y MAESTRA

FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

CICLO DE CIENCIAS MÉDICAS CLÍNICAS INTERNADO

Acuerdo de Médico Interno

MED- 621-P Internado de Cirugía

Entre:

La Escuela de Medicina de la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra,

representada por la Coordinadora de Ciclo de Ciencias Médicas Clínicas Internado
Luz Mercedes Rodríguez Rivas, Portadora de la Cedula de Identidad 031-0058822-
1, quien en lo adelante se denominará La Universidad, y ________________________
__________________, estudiante del último año de la carrera de Medicina, con el
número de cédula de identidad y electoral ___________________ y el ID
_____________, quien en lo sucesivo se denominará Médico Interno, de la otra parte,

SE HA CONVENIDO A LO SIGUIENTE

I. Preámbulo

El Médico Interno forma parte del cuerpo estudiantil de la Universidad y está apto para
ingresar en el ciclo Ciencias Médicas Clínicas Internado al haber cumplido con todos los
prerrequisitos de los ciclos anteriores y solo cursando la asignatura de Tesis. Además,
reconoce que está en pleno conocimiento de los objetivos del programa de estudios del
ciclo Ciencias Médicas Clínicas Internado y de los Criterios de Permanencia, así como de
las disposiciones y compromisos de este acuerdo, que se formulan a continuación y del
cual este preámbulo forma parte integrante.

II. ACUERDO
ARTÍCULO. 1. La Universidad por el presente acuerdo le garantiza al Médico Interno
una formación de un Médico General que aborda el proceso salud - enfermedad de la
población desde el punto de vista holístico, con amplio sentido ético y humano. Para ello
se compromete a:

a) ofrecer oportunidades de rotación a estudiantes de internado,

b) contratar a los coordinadores y a profesores especialistas en el área de rotación,
que pertenezcan al personal médico del hospital,
c) supervisar el cumplimiento del programa educativo,
d) dar seguimiento a los procesos académicos,
e) evaluar de manera objetiva, crítica y analítica al Medico Interno durante todo el
proceso formativo,
f) publicar la calificación al final de la rotación,
g) proporcionar los recursos físicos y tecnológicos necesarios para el acceso al
Sistema de Bibliotecas de la PUCMM,
h) capacitarlo en Manual de Bioseguridad,
i) realizar asambleas donde se orienta al candidato a Médico Interno sobre los
requerimientos del ciclo y procesos académicos,
j) dar mantenimiento a las áreas de descanso del Médico Interno.

ARTICULO 2. Para los fines indicados, el Médico Interno reconoce que en los
hospitales tiene derecho a:
k) ser miembro del equipo de salud del hospital,
l) recibir un trato humanizado en el marco de la ética y las buenas costumbres,
m) participar en los salones de docencia de cada área del hospital y en las rondas
(“grand round”) y entregas de guardias diarias,
n) disponer de espacio limpios y adaptados para el descanso y tiempo adecuado
para alimentación.

ARTICULO 3. El Medico Interno tiene derecho durante la rotación a:

o) solicitar la revisión de la calificación cuando lo considere necesario,
p) ser escuchado por sus compañeros, profesores, coordinadores y autoridades
académicas, ante situaciones de dudas, conflictos, perjuicios o daño de la
integridad física y moral de los Internos,
q) contar con un delegado estudiantil en cada rotación acorde con el documento
de ‘’Lineamientos para la selección de delegados estudiantiles de la Escuela de
Medicina’’.
ARTÍCULO. 4. El Medico Interno, se compromete en la asignatura del Internado de
Cirugía a lo siguiente:
En general a,
a) Respetar los procedimientos establecidos en el Manual de Ciencias Médicas
Clínicas Internado 2025 y las condiciones estipuladas en el acuerdo entre la
Escuela de Medicina y el Hospital Regional Universitario José María
Cabral y Báez (HRUJMCB) , durante el período de 10 semanas, durante el
ciclo académico __________ que va desde ________________ (día/mes/año)
al _____________________ (día/mes / año).
b) Desarrollar las competencias que lo capaciten para valorar de manera integral
al paciente adulto a fin de resolver problemas comunes de salud e identificar
las principales patologías del área clínica en las áreas de Emergencias, Sala
Clínica, Consulta Externa y Postquirúrgico, entre otras; cumpliendo
satisfactoriamente con las tareas de historias clínicas, exámenes físicos,
análisis de pruebas básicas y especializadas de laboratorio, imágenes médicas y
estudios de gabinete, entre otros, especificadas a continuación:

EA1. Argumentar de manera activa la información adquirida mediante la historia

clínica y el
examen físico para manejar casos clínicos de índole quirúrgico, en el período pre y
post operatorio,
fundamentándolos con versatilidad, habilidad y con principios de ética médica y
humana. (G3,
G25)
3
EA2. Discriminar las principales patologías de resolución quirúrgica determinando
diagnósticos
diferenciales contando con la colaboración interprofesional para estimar el pronóstico
del paciente
y, en caso necesario, referir a un nivel mayor de atención. (G24, E4)
EA3. Fundamentar el problema médico quirúrgico en un primer nivel para planificar
con método
y acierto de la atención primaria que debe brindar o referir al paciente a otro nivel de
atención.
(G13, E4)
EA4. Justificar los casos de emergencia quirúrgica, manejando situaciones de
conflicto con sentido
ético y realizando cirugías menores, para clasificar entre urgencia y emergencia
estableciendo
prioridades en una situación real o simulada. (G5, E4, E5)

Durante la rotación de Internado de Cirugía el Medico Interno se compromete a,

c) adherirse al Manual de Internado de cada centro hospitalario.
d) cumplir con las normativas y reglamentos de la Universidad y los deberes
establecidos en el Manual de Ciclo de Ciencias Médicas Clínicas Internado:

1) asistir puntualmente a las actividades del centro de salud al que está asignado,
2) cumplir con la normativa y el procedimiento para solicitar permisos y ausencias,
3) asistir al encuentro semanal de discusión de casos clínicos con los profesores y
tutorías,
4) laborar bajo la supervisión de los coordinadores y profesores de la rotación en la
que se encuentran,
5) laborar en colaboración con todo el equipo médico y asistencial del centro de
salud,
6) mantener una actitud de respeto ante sus superiores inmediatos y todo el personal
asistencial del centro de salud, así como con pacientes y familiares,
7) colaborar en la realización de la historia clínica, incluyendo examen físico y
diagnósticos de los pacientes que le sean asignados,
8) colaborar con la organización del área de trabajo y de los expedientes clínicos,
9) hacer uso responsable y razonable de los materiales gastables en cada área de
trabajo,
10) participar en las rondas o entregas de guardias con el equipo de salud,
11) conocer los detalles de la historia clínica de los pacientes asignados de manera
que pueda presentarlo correctamente,
12) realizar bajo supervisión los procedimientos que le sean asignados,
13) abstenerse de firmar documentos u ordenes médicas,
14) realizar los servicios de guardia según el calendario preparado para tales fines.
15) portar el uniforme aprobado tanto por la Universidad como por el hospital,
16) llevar visible en todo momento la identificación de plaquita y carne de la
universidad y del hospital (si lo requiere),
17) fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, respetando la integridad y
bienestar de compañeros y personal de salud, y
18) mantener el orden y limpieza en las áreas de trabajo y descanso.
19) se compromete a mantener la confidencialidad y privacidad de los pacientes y
sus familias, respetando la sensibilidad de la información manejada y
absteniéndose de divulgar datos que puedan comprometer su integridad o la de la
institución.
20) mantener un estado físico y mental óptimo para garantizar la seguridad y calidad
de la atención brindada a los pacientes. En este sentido, se espera que el
estudiante se abstenga de realizar sus labores clínicas bajo los efectos de
sustancias prohibidas o alcohol.
21) respetar las políticas de no maltrato de La Universidad, reportando en caso de
presentarse alguna violación a su Coordinador
ARTICULO 4. El Medico Interno debe poseer un alto sentido ético y humano. Por lo
tanto, este se compromete a actuar siguiendo los siguientes criterios:
 mantener la información sobre los pacientes de manera confidencial, sin compartirla
fuera del entorno profesional,
 asegurarse de que los pacientes comprendan los procedimientos a los que se someterán y
que brinden su consentimiento de forma voluntaria y consciente,
 tratar a todos los pacientes con respeto y consideración, independientemente de su
condición social, económica, cultural, o cualquier otra característica,
 asegurarse de que los pacientes se sientan cómodos y comprendidos, y nunca denigrarlos
o estigmatizarlos, sin prejuicios,
 ser honesto con los pacientes, colegas y supervisores en todo momento,
 respetar las jerarquías clínicas y colaborar efectivamente con médicos, enfermeros y otros
miembros del equipo de salud,
 aprender a recibir retroalimentación de manera constructiva y estar dispuesto a mejorar,
 mostrar empatía hacia los pacientes y sus familias, comprendiendo sus preocupaciones y
mostrando apoyo emocional,
 desarrollar habilidades de comunicación clara y eficaz para explicar diagnósticos,
opciones de tratamiento y procedimientos a los pacientes y sus familias,
 actuar de acuerdo con los principios éticos de la medicina, evitando cualquier forma de
fraude, mal praxis o comportamiento inapropiado,
 reconocer los errores y buscar soluciones adecuadas, buscando siempre el bienestar del
paciente,
 mantener una actitud profesional en todo momento, incluyendo vestimenta,
comportamiento, lenguaje, puntualidad, cumplimiento de horarios y normas,
 estar comprometido con la mejora continua del conocimiento y habilidades para
proporcionar la mejor atención posible,
 reflexionar de manera continua sobre las decisiones éticas y discutir casos éticos con los
supervisores y colegas para mejorar la toma de decisiones,
 utilizar el celular u otro dispositivo digital de manera discreta y profesional, restringiendo
su uso en áreas donde se esté brindando atención directa a los pacientes, como en salas de
cirugía, consultas o emergencias, así como durante su proceso formativo. Esto implica,
revisar las redes sociales, enviar mensajes o realizar llamadas personales,
 respetar la privacidad y confidencialidad del paciente, del centro hospitalario y de
cualquier aspecto de la práctica clínica. Esto supone, grabar videos, tomar fotos o
comentar en las redes sociales sobre aspectos relacionados con los pacientes, las familias,
el personal de salud, el hospital, los procedimientos médicos, diagnósticos o sobre
cualquier otra intervención, y no ser compartidos sin el consentimiento escrito, explícito e
informado de estos,
  actuar con la máxima discreción y consideración cuando usa las redes sociales respetando
su imagen profesional, la de la institución, la del equipo de trabajo y manteniendo en todo
momento un tono profesional y un comportamiento coherente con el Código Ético de la
universidad, de la institución en la que la labora y el de su carrera, y
 comportarse según la ética profesional evitando situaciones de conflicto de interés. Esto
implica, evitar cualquier tipo de promoción personal o comercial relacionada con sus
prácticas clínicas en redes sociales, ya sea para promover su imagen, productos o
cualquier otro interés.

El Medico Interno entiende que, el incumplimiento de lo estipulado en este acuerdo será

considerado una falta que podrán calificarse en leves, moderadas o graves, según se
estipula en el Manual del Ciclo de Ciencias Médicas Clínicas Internado.
El presente acuerdo que consta de 6 páginas ha sido hecho y firmado en dos originales,
uno para La Universidad y uno para el Medico Interno, en la ciudad de Santiago de los
Caballeros, República Dominicana, a los ___ días del mes de ____________del año
_______.

Firmado en la ciudad de ___________________, en la fecha_______.

______________________________
Dra. Luz Mercedes Rodríguez Rivas
Coordinadora Ciclo Ciencias Médicas
Clínicas Internado PUCMM
Escuela de Medicina

______________________________

Firma del Médico Interno