0% encontró este documento útil (0 votos)
45 vistas2 páginas

Informatica

El documento detalla un plan de capacitación en informática básica para 50 nuevos empleados de INFOEDUCA SAC, estructurado en cuatro módulos de 20 horas cada uno, que cubren Microsoft Word, Excel, PowerPoint y ciberseguridad. Se propone un enfoque híbrido de enseñanza con evaluaciones periódicas y el uso de tecnología para seguimiento del progreso. El presupuesto total para la capacitación es de $20,000, destinado a licencias de software, infraestructura tecnológica y honorarios de instructores.

Cargado por

josestark123123
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
0% encontró este documento útil (0 votos)
45 vistas2 páginas

Informatica

El documento detalla un plan de capacitación en informática básica para 50 nuevos empleados de INFOEDUCA SAC, estructurado en cuatro módulos de 20 horas cada uno, que cubren Microsoft Word, Excel, PowerPoint y ciberseguridad. Se propone un enfoque híbrido de enseñanza con evaluaciones periódicas y el uso de tecnología para seguimiento del progreso. El presupuesto total para la capacitación es de $20,000, destinado a licencias de software, infraestructura tecnológica y honorarios de instructores.

Cargado por

josestark123123
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

Search EN Upload Sign in Download free for 30 days

100% (4) · 17K views · 33 downloads You might also like


PDF 100% (8)
Entregable Informática Basica 202510- Trabajo Final de
Matematica 2025 Sugar

El documento presenta un plan de capacitación en informática básica para 50 nuevos empleados de INFOEDUCA SAC, estructurado en 13 pages
cuatro módulos de 20 horas cada uno, abarcando Microsoft Word, … Full description
PDF 100% (10)
Uploaded by ivanganoza2 AI-enhanced description
SCIU-
178_FORMATOALUMNOTRABAJO
FINAL_-_ok[1][1]
Save 100% 0% Embed Share Print Report
11 pages

PDF 67% (3)


RESUELTO_1MER_SEMESTRE TR
Download now 1 / 20 Find in document
Download as docx, pdf, or txt

12 pages

PDF 50% (2)


SCIU-
179_FORMATOALUMNOTRABAJO
FINAL TR S
13 pages

PDF No ratings yet


Desafío en El Departamento de
Marketing - Tencent Holdings S.a.
(1)
19 pages

PDF 100% (2)


ENTREGABLE 01 2025-10 (1) 2

11 pages

PDF 100% (1)


Entregables 1 Técnicas y Métodos
de Aprendizaje

15 pages

PDF 100% (1)


SCIU-
179_FORMATOALUMNOTRABAJO
FINAL
9 pages

PDF 100% (2)


SCIU-
178_FORMATOALUMNOTRABAJO
FINAL
11 pages

PLAN DE TRABAJO DEL PDF 100% (1)


Lenguaje y Comunicación -
Entregable 1

ESTUDIANTE 10 pages

PDF 80% (5)


Sciu-178 Actividad+Entregable
003+Matematica+Terminado

6 pages

PDF No ratings yet


Desafio en El Departamento de
Marketing Trabajo Final de
Desarrollo Personal y Taller de…
25 pages

PDF 0% (1)
Examen Final de Informatica Basica

11 pages

PDF 100% (1)


Ad Download to read ad-free Plan de Emergencias
SUPERMERCADO

18 pages

PDF No ratings yet


Guia Oralidad Ecosaurio en El Mar
Up

Trabajo Final 6 pages

PDF No ratings yet


Trabajo Final de Desarrollo-1

5 pages

PDF 100% (1)


Encurtidos Trabajo

12 pages

PDF 100% (2)


Sinu-151 Trabajofinal Desarrollo

20 pages

PDF No ratings yet


Informatica Basica
INFORMÁTICA BÁSICA
32 pages

100% (1)
INTEGRANTES: PDF

Trabajo Final ENTREGABLE

Trujillo santa cruz Esdras


Luis ambrocio carbajal Valderrama 2 pages

PDF No ratings yet


Heidan Castañeda Mendoza SINU-
151_FORMATOALUMNOTRABAJOF
SEMESTRE: 1 INAL
20 pages

PDF No ratings yet


Sinu-151 Formatoalumnotrabajofinal
(2)

12 pages

PDF 100% (2)


Trabajo Final Imformatica (Santos
Lorena)

13 pages

PDF No ratings yet


ENTREGABLE 1- MARIA JESUS S (1)

22 pages

PDF No ratings yet


SINU-
151_FORMATOALUMNOTRABAJOF
Ad Download to read ad-free INAL
10 pages

PDF No ratings yet


SINU-
151_FORMATOALUMNOTRABAJOF
INAL
10 pages

Trabajo Final PDF No ratings yet


SINU-151_TRABAJOFINAL

6 pages

PDF No ratings yet


Entregable 1 informática.

15 pages

PDF No ratings yet


FORMATOALUMNOTRABAJOFINA
L ERICK PALACIOS

13 pages

PDF 100% (2)


Trabajo Final de Física y Química

12 pages

PDF 100% (2)


Preguntas guías de comunicasion

1 page

PDF 100% (1)


Entregable de l.y Comunicacion de
Administracion de Enpresas .

17 pages

PDF No ratings yet


Sciu-179_trabajo Final de Fisica y
Quimica

9 pages

PDF No ratings yet


SPSU-868 - Liderazgo Entregable
02

6 pages

PDF No ratings yet


Trabajo Final de Matematicas

14 pages

PDF 33% (3)


SCIU-179_TRABAJO FINAL (1)

7 pages

Ad Download to read ad-free


PDF No ratings yet
Entregable de Matemáticas - Kitber
Juarez Nores

8 pages

PDF 100% (1)


SCIU-178_TRABAJO FINAL (1)

Trabajo Final

5 pages

PDF No ratings yet


Ronaldo Jesús entregable lenguaje
DATOS DEL ESTUDIANTE

Apellidos y Nombres: Luis ambrocio carbajal valderrama ID: 001678310


12 pages
Dirección Zonal/CFP: Av. Universitaria, Nuevo Chimbote
Carrera: Mecánica Automotriz Semestre: I PDF No ratings yet

Curso/ Mód. Formativo: Informática Básica SCIU-178_TRABAJO FINAL

Tema de Trabajo Final:


Desafío matemático integral en la empresa INFOEDUCA
SAC
9 pages

PDF No ratings yet


1. INFORMACIÓN ENTREGABLE DE L.Y
COMUNICACION de Mecánico de
construcciones metálicas .
Identifica la problemática del caso práctico propuesto. 18 pages

PDF No ratings yet


INFOEDUCA SAC ha crecido significativamente y necesita capacitar -ENTREGABLE 01- DESARROLLO
a su nuevo personal en herramientas de informática básica para PERSONAL Y TALLER DE
LIDERAZGO - STEFANY…
garantizar productividad y eficiencia. Se requiere un programa
estructurado que incluya metodologías de enseñanza, evaluación del 10 pages

desempeño y estrategias de seguridad digital. PDF 50% (2)


Actividad Entregable 02-2023
Senati

3 pages

Identifica propuesta de solución y evidencias. PDF 0% (2)


SCIU-
179_FORMATOALUMNOTRABAJO
[Link] de Solución FINAL Física y Quimica
El programa de capacitación tendrá una duración de 4 meses, con 5 grupos de 10
10 pages
empleados cada uno. Cada mes cubrirá un módulo diferente, cada módulo tendrá
20 horas de capacitación con evaluación.en0 horas de capacitación con evaluaciones al PDF No ratings yet
final.
Entregable DPTL 1 Senati
1.1 Cronograma de Capacitación
MES MÓDULO HORAS
7 pages
1 Microsoft Word 20
PDF No ratings yet
2 Microsoft Excel 20
SCIU-179_MATERIAL DURANTE LA
3 Microsoft PowerPoint 20 CLASE U07.A.B

4 Ciberseguridad e IOT 20 2 pages

PDF No ratings yet


TRABAJOFINAL de Desarrollo Ruth
Katherine Sosa Atoche
(Autoguardado)_111230
11 pages

PDF No ratings yet


Entregable 1 - Desarrollo Personal y
Ad Download to read ad-free
Taller de Liderazgo - Boris Zapata

6 pages

PDF 100% (1)


Sciu-164 Actividad Entregable 1

4 pages
Trabajo Final
PDF No ratings yet
Formato y Entregable 2 Senati
1.2 Metodologías de Enseñanza y Evaluación Resuelto

Clases híbridas y prácticas con material audiovisual.


13 pages

Evaluaciones parciales y finales en cada módulo.


PDF No ratings yet
Uso de simulaciones y proyectos prácticos con estudios de caso. trabajo final 2.0

Implementación de una plataforma en línea para seguimiento y


foros de discusión. 19 pages

Las evaluaciones serán a bases de pruebas, participación y PDF 0% (1)

proyectos aplicados. Entregable n002 de Fisica y


Quimica Senati

1.3 Uso de Tecnología en la Capacitación


3 pages
Plataforma Virtual (LMS): Seguimiento del progreso en tiempo
PDF 100% (1)
real.
Spsu-861 Librodetrabajo U002
Herramientas de Excel: Análisis y representación de datos.

Internet de las Cosas (IoT): Aplicación de dispositivos 3 pages

interconectados para monitoreo.


PDF 100% (2)

1.4 Recursos Necesarios SPSU-855 Entregable01

Materiales y Equipos
2 pages

Computadoras
PDF 0% (1)
Software: Licencias de Microsoft Office Material de Reforzamiento U1

Plataforma de gestión de aprendizaje (LMS)


3 pages
Documentación digital y tutoriales
PDF No ratings yet
Aula virtual con soporte técnico Práctica 01: Identificación de
Ansiedad
1.5 Presupuesto
1 page
El presupuesto total es de $20,000, distribuido de la siguiente manera :
PDF No ratings yet
Concepto Costo Estimado ($) Entregable Yoselyn y Fernando

Licencias de Software 5,000

Infraestructura Tecnológica 8,000 8 pages

PDF No ratings yet


Honorarios Instructores 5,000
Actividad Entregable 1 - Desarrollo
Personal y Taller de Liderasgo
Material de Capacitación 2,000
6 pages

PDF No ratings yet


Actividad Entregable N 2 Lenguaje

Ad Download to read ad-free


4 pages

PDF No ratings yet


Trabajo Final DANIA

12 pages

PDF No ratings yet


Trabajo Final [Link] Inf. Bas. Paolo

14 pages

PDF No ratings yet


INFORMÁTICA BÁSICA -
1.6 Modelo Matemático de Evaluación MECATRÓNICA AGRÍCOLA

Se usara Word mostrando el cronograma


13 pages

Se usará Excel para calcular el promedio de las calificaciones y representar el


PDF No ratings yet
progreso en tablas dinámicas y gráficos. Fórmulas como = PROMEDIO()Y
Trabajo_Final_Informática_Básica_
=[Link]() para soportes automáticos Argumentado_V2

Se garantizará que el 80% de los empleados alcancen un promedio mínimo del


6 pages
80%.
PDF No ratings yet
1.7 Seguridad de la Información Foro Metodo Cientifico

Se implementarán las siguientes estrategias:


Uso de contraseñas seguras. 2 pages

Restricción de acceso a información confidencial. PDF No ratings yet


Apunte 2 Sistema Circulatorio y
Capacitación en amenazas cibernéticas. Respiratorio 61516 20160122
20151025 231647
Políticas de privacidad y gestión de datos personales. 32 pages

2. Control de Resultados PDF No ratings yet


Técnicas de Inteligencia Artificial
Se evaluará el desempeño a través de: para La Solución de Laberintos de
Estructura Desconocida.
Cumplimiento del cronograma con informes semanales.
7 pages

Resultados de evaluaciones con retroalimentación detallada. PDF 100% (2)


8 Regiones Del Peru
Seguimiento de asistencia y participación en foros.
Análisis de impacto en la productividad mediante KPI's.
9 pages
3. Valoración del Impacto
PDF No ratings yet
La capacitación proporcionará a los empleados habilidades esenciales en Sesion 01 Quimica Psicologia
informática, aumentando la eficiencia y seguridad en sus tareas diarias. Se Estudiantes

aplicarán encuestas de satisfacción y pruebas de desempeño para medir el


impacto real en la empresa. 3 pages

PDF No ratings yet


Caso Practico

5 pages

PDF No ratings yet


Analisissubpresupuestovarios
Equipamiento

3 pages

Ad Download to read ad-free PDF No ratings yet


Guía Nro 2 Instrumentación
Industrial 2P

5 pages

PDF No ratings yet


Actividad Integradora 5 Estatica

Trabajo Final
4 pages

EVIDENCIAS PDF No ratings yet


CUARTO
Cronograma de Capacitación - INFOEDUCA SAC
Este cronograma describe la planificación detallada del programa de capacitación en informática 1 page
básica para los 50 nuevos empleados de INFOEDUCA SAC. El programa está diseñado para
ejecutarse en un periodo de 4 meses, dividido en módulos mensuales con una duración total de 20 PDF No ratings yet
horas cada uno. Actividad Final

Cronograma de Módulos 8 pages

Mes Módulo Duración Responsable Objetivo PDF No ratings yet


(horas) Proceso Terapéutico en Un Caso de
Mes 1 Microsoft 20 Instructor A Desarrollar Violencia en La Pareja Desde La
Terapia Breve Focalizada
Word y habilidades de
PowerPoint redacción y 44 pages
presentación
digital. PDF No ratings yet
Mes 2 Microsoft 20 Instructor B Aplicar Guia N 3 Filosofia 10
Excel funciones y
herramientas
de análisis de 7 pages
datos.
Mes 3 Fundamentos 20 Instructor C Identificar y PDF No ratings yet
de mitigar riesgos 2.2 La Organizacion Socio Tecnica
Ciberseguridad de seguridad Inteligente
digital.
Mes 4 Fundamentos y 20 Instructor D Comprender el 4 pages
Seguridad en funcionamiento
IoT seguro de PDF No ratings yet
dispositivos Marco Teórico Faja Transp
IoT.

Evaluación de los resultados de los empleados ; 2 pages

PDF No ratings yet


Szymborska Wislawa - Amor A
Empleado Grupo Word PowerPoin Excel Ciberseguridad IoT Primera Vista
t
Empleado
1 page
1 Grupo 1 85 82 80 83 87
Empleado
PDF No ratings yet
2 Grupo 2 90 88 85 87 92
Presentación para Instructor de
Empleado
Fundamentos Hidráulicos
3 Grupo 3 78 76 75 79 85
Empleado
4 Grupo 4 88 85 83 86 90 194 pages

Empleado
5 Grupo 5 92 90 89 91 95
PDF No ratings yet
Ejercicios Tema II

4 pages

PDF 100% (1)


Evaluación - Técnica de Fichaje
Ad Download to read ad-free

1 page

PDF No ratings yet


Listas de Coros

5 pages

Trabajo Final
PDF No ratings yet
Material Complexivo Agosto 2020

Califcaciones por modulo


114 pages

PDF No ratings yet


87 85 Tesis Selef

99 pages
Word
PowerPoint PDF No ratings yet
Excel
Paper 1
Ciberseguridad
IoT

17 pages
82
83
PDF No ratings yet
La Disciplina de Los Hijos

3 pages
80

No ratings yet
Informe de Ciberseguridad - INFOEDUCA
PDF

Guia Programa Aje

SAC
28 pages
1. Introducción
Este informe tiene como objetivo identificar los principales riesgos de PDF No ratings yet
ciberseguridad en el entorno de capacitación digital de INFOEDUCA SAC, y Fiq-Sa-Romero Mauricio
proponer estrategias para mitigar estas amenazas, especialmente en el uso
de plataformas virtuales y dispositivos IoT.
65 pages

2. Riesgos de Ciberseguridad Identificados


- Acceso no autorizado a plataformas virtuales.
PDF No ratings yet
Inervación Del Corazón, Martes en
- Suplantación de identidad (phishing) a través de correos falsos.
La Noche
- Malware o software malicioso en dispositivos utilizados.
- Exposición de datos personales o sensibles.
- Vulnerabilidades en dispositivos IoT conectados a la red. 12 pages

Ad Download to read ad-free


3. Buenas Prácticas de Seguridad
- Uso de contraseñas fuertes y autenticación de dos factores.
- Actualización constante de software y antivirus.
- No compartir credenciales de acceso.
- Uso de redes seguras y evitar redes públicas.
- Monitoreo de actividad sospechosa en plataformas de capacitación.

4. Medidas Preventivas Aplicables


- Configuración segura de los dispositivos IoT.
- Capacitación continua en ciberseguridad básica al personal.
- Implementación de políticas de acceso y permisos.

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

- Copias de seguridad periódicas de la información.

5. Conclusión
La aplicación de estas medidas permitirá a INFOEDUCA SAC proteger los datos, garantizar la
seguridad durante la capacitación y fortalecer una cultura de prevención en el uso de la tecnología.

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

Plan de Capacitación - INFOEDUCA SAC


Resumen ejecutivo del programa de formación

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

Ad Download to read ad-free

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

Respuestas a preguntas guía


Durante el análisis y estudio del caso práctico, debes obtener las respuestas a las
interrogantes:

Pregunta 01: ¿Cómo estructurarías el cronograma de capacitación para maximizar el


aprendizaje del nuevo personal dentro de los 4 meses?

 Dividir el programa en 4 módulos mensuales de 20 horas cada uno, cada uno enfocado en
un tema clave (Word/PowerPoint, Excel, Ciberseguridad, IoT).

 Aplicar sesiones teórico-prácticas y actividades integradoras semanales.

 Incluir evaluaciones quincenales y una final por módulo.

 Usar plataformas virtuales (LMS) para seguimiento continuo.


Pregunta 02:
¿Qué criterios utilizarías para evaluar el desempeño de los empleados
durante el programa de capacitación y cómo medirías su progreso?

 Criterios: Asistencia, participación activa, resultados de pruebas teóricas y prácticas,


cumplimiento de tareas.

 Medición:

 Uso de plantillas en Excel para registrar calificaciones.

 Evaluaciones automáticas en la plataforma virtual.

 Reportes mensuales con promedios individuales y grupales.


Pregunta 03:
¿Qué herramientas de Excel utilizarías para analizar y representar los
datos de rendimiento de los empleados, y cómo asegurarías que los
resultados sean claros y fáciles de interpretar?

 Tablas dinámicas: Para filtrar y comparar resultados por módulo, grupo o empleado.

 Gráficos de barras y circulares: Para mostrar progreso y cumplimiento de objetivos.

 Fórmulas como PROMEDIO(), SI(), [Link](): Para generar análisis automáticos.

 Validación de datos y formato condicional para visualizar áreas críticas.

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

Pregunta 04:
¿Cómo integrarías las mejores prácticas de ciberseguridad en el proceso
de capacitación, tanto en la parte de formación como en la protección de
datos durante la misma?

 Implementar talleres de concientización sobre amenazas digitales.

 Usar contraseñas seguras, antivirus y autenticación en dos pasos.

 Aplicar políticas de privacidad para acceso a plataformas y datos.

 Simulacros de ataques de phishing para entrenar en prevención.


Pregunta 05:
¿Cómo aplicarías los principios de IoT en el proceso de capacitación,
considerando que el entorno está basado en herramientas digitales y
dispositivos interconectados?

 Usar sensores o dispositivos IoT para monitorear asistencia o participación en tiempo real.

 Integrar simuladores de IoT en los módulos para prácticas virtuales seguras.

 Capacitar en protocolos de comunicación segura entre dispositivos.

 Implementar medidas de seguridad en dispositivos IoT usados en el entorno educativo.

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

2. PLANIFICACIÓN DEL TRABAJO

Cronograma de actividades:
CRONOGRAMA
N° ACTIVIDADES TIEMP
TIEMPO TIEMO TIEMPO TIEMPO TIEMPO
O
Diagnóstico de
1 10:10
conocimientos previos
Diseño del programa de
2 10:15
capacitación
Implementación de
3 10:25
sesiones de formación
Evaluación intermedia de
4 10:35
desempeño
Taller de ciberseguridad y
5 10:45
protección de datos
Aplicación de herramientas
6 11.00
digitales (Excel,IoT)

Lista de recursos necesarios:

1. MÁQUINAS Y EQUIPOS
Descripción Cantidad
Computadoras de escritorio/laptops 15
Proyector multimedia 1
Router y acceso a internet 1

2. HERRAMIENTAS E INSTRUMENTOS
Descripción Cantidad
Licencias de Microsoft office 15
Plataforma de capacitación virtual (LMS) 1
Memoria USB para respaldo 15
Software antivirus 15

3. MATERIALES E INSUMOS
Descripción Cantidad
Material de apoyo 15
Cuadernos de notas 15
Lápices y bolígrafos 30

Ad Download to read ad-free

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

3. DECIDIR PROPUESTA

 Describe la propuesta determinada para la solución del caso práctico

PROPUESTA DE SOLUCIÓN

Se propone implementar un programa de capacitación intensiva de 4 meses


para los 50 nuevos empleados de INFOEDUCA SAC, enfocado en el
fortalecimiento de competencias digitales y la seguridad informática. El plan
está estructurado en módulos mensuales que combinan teoría, práctica y uso
de tecnología interactiva.

Cada módulo tendrá una duración de 20 horas e incluirá:

Word y PowerPoint (redacción y presentaciones profesionales)

Excel (análisis y organización de datos)

Fundamentos de Ciberseguridad

IoT y seguridad de dispositivos interconectados

La capacitación se impartirá en modalidad mixta (presencial y virtual) usando


una plataforma LMS, y contará con un equipo docente calificado. Además, se
utilizarán herramientas como Excel para seguimiento de desempeño, gráficos
de análisis, y se aplicarán estrategias de seguridad digital, garantizando una
formación eficiente, segura y medible.

El éxito del programa se evaluará a través de resultados obtenidos (mínimo


80% de aprobación) y evidencias como: cronograma en Word, archivo Excel
con seguimiento, presentación de resultados y un informe técnico de
ciberseguridad.

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

4. EJECUTAR

 Resolver el caso práctico, utilizando como referencia el problema propuesto y


las preguntas guía proporcionadas para orientar el desarrollo.

 Fundamentar sus propuestas en los conocimientos adquiridos a lo largo del


curso, aplicando lo aprendido en las tareas y operaciones descritas en los
contenidos curriculares.

INSTRUCCIONES: Ser lo más explícito posible. Los gráficos ayudan a transmitir


mejor las ideas. Tomar en cuenta los aspectos de calidad, medio ambiente y SHI.

NORMAS TÉCNICAS -
OPERACIONES / PASOS / SUBPASOS ESTANDARES / SEGURIDAD
/ MEDIO AMBIENTE
Evaluación diagnóstica
Diagnóstico inicial de conocimientos del personal virtual según estándares
pedagógicos (ISO 21001)
Planificación educativa bajo
Diseño del cronograma de capacitación por módulos
criterios de eficacia y
tiempo (ISO 9001)
Buenas prácticas de
Desarrollo de sesiones prácticas y teóricas con Microsoft enseñanza virtual - uso
Office seguro de software (Norma
ISO/IEC 27002)
Gestión de datos segura -
Protección de información
Evaluación periódica con Excel y tablas dinámicas personal (Ley de Protección
de Datos)

Normas de ciberseguridad y
control de accesos (ISO/IEC
Implementación de sesiones de ciberseguridad
27001)

Gestión de dispositivos
conectados según buenas
Aplicación de conceptos de IoT con enfoque seguro
prácticas IoT (ISO/IEC
30141)

Procesamiento ético y
seguro de datos -
Registro y análisis de desempeño por grupo
transparencia educativa

Estándares de calidad
Informe final y retroalimentación a los participantes educativa y mejora continua

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

Word Ciberseguridad IoT

CAPACITACIÓN (Módulos) PowerPoint

N Excel
Ó
I
C
U
L Tablas dinámicas
O
S
E
D Evaluación (Excel, Gráfcos) Promedios
S
A
T
S
E Seguimiento
U
P
O
R
P Talleres

Seguridad
Simulaciones
Digital(Ciberseguridad e IoT

Buenas Práccas

Desafío matemático integral en la empresa INFOEDUCA


SAC
[TRUJILLO SANTA CRUZ ESDRAS] [ESCALA]

DIBUJO / ESQUEMA / DIAGRAMA DE PROPUESTA


(Adicionar las páginas que sean necesarias)

Ad Download to read ad-free

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

5. CONTROLAR

 Verificar el cumplimiento de los procesos desarrollados en la propuesta de solución del caso


práctico.
NO
EVIDENCIAS CUMPLE CUMPLE

 ¿Se identificó claramente la problemática del caso ☒ ☐


práctico?
 ¿Se desarrolló las condiciones de los requerimientos ☒ ☐
solicitados?
 ¿Se formularon respuestas claras y fundamentadas a ☒ ☐
todas las preguntas guía?
 ¿Se elaboró un cronograma claro de actividades a ☒ ☐
ejecutar?
 ¿Se identificaron y listaron los recursos (máquinas, ☒ ☐
equipos, herramientas, materiales) necesarios para
ejecutar la propuesta?
 ¿Se ejecutó la propuesta de acuerdo con la planificación y ☒ ☐
cronograma establecidos?
 ¿Se describieron todas las operaciones y pasos seguidos ☒ ☐
para garantizar la correcta ejecución?
 ¿Se consideran las normativas técnicas, de seguridad y ☒ ☐
medio ambiente en la propuesta de solución?
¿La propuesta es pertinente con los requerimientos ☒ ☐
solicitados?
 ¿Se evaluó la viabilidad de la propuesta para un contexto ☒ ☐
real?

Ad Download to read ad-free

Trabajo Final

6. VALORAR

 Califica el impacto que representa la propuesta de solución ante la situación planteada en el


caso práctico.
PUNTAJE
CRITERIO DE DESCRIPCIÓN DEL PUNTUACIÓN CALIFICADO
EVALUACIÓN CRITERIO MÁXIMA POR EL
ESTUDIANTE

Identificación del Claridad en la identificación


3 3
problema del problema planteado.

La propuesta responde
Relevancia de la adecuadamente al
propuesta de problema planteado y es 8 8
solución relevante para el contexto
del caso práctico.

La solución es
técnicamente factible,
Viabilidad técnica tomando en cuenta los 6 6
recursos y conocimientos
disponibles.

La solución cumple con


Cumplimiento de todas las normas técnicas
3 3
Normas de seguridad, higiene y
medio ambiente.

PUNTAJE TOTAL 20 20

Ad Download to read ad-free

Share this document

Documents Computers Security

About Support Legal Social Get our free apps


About Scribd, Inc. Help / FAQ Terms Instagram

Everand: Ebooks & Audiobooks Accessibility Privacy Facebook

SlideShare Purchase help Copyright Pinterest


We andour
Join our team!
10 IAB TCF partners store and access information on your device for the following
AdChoices Cookie purposes: store and/or access information on a device, advertising and content measurement,
Preferences
audience research, and services development, personalised advertising, and personalised content. Personal data may be processed to do the following: use precise geolocation data and
Contact
actively usdevice characteristics for identification. Our third party IAB TCF partnersDo
scan not
may selland
store or share
accessmy personalon your device such as IP address and device characteristics. Our IAB
information
information
TCF Partners may process this personal data on the basis of legitimate interest, or with your consent. You may change or withdraw your preferences at any time by clicking on the cookie icon or
Customize Your Choices
link; however, as a consequence, you may not see relevant ads or personalized content.
Documents
Our website may use these cookies to: Language: English Copyright © 2025 Scribd Inc.
Measure the audience of the advertising on our website, without profiling Accept All
We take content
Display rightsads
personalized seriously.
based Learn more
on your in our FAQs
navigation or report
and your profileinfringement here.
Personalize our editorial content based on your navigation
Allow you to share content on social networks or platforms present on our website Continue Without Accepting
Send you advertising based on your location

Privacy Policy
Third Parties

También podría gustarte