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Taller de Incapacidades

El documento detalla el cálculo y pago de licencias de maternidad e incapacidades en Colombia, incluyendo casos específicos de Carola, Petronio, Julián y Justina. La licencia de maternidad dura 18 semanas y es pagada por la EPS, mientras que las incapacidades varían en duración y porcentaje de pago según la entidad responsable. Se enfatiza la importancia de entender los porcentajes y días correspondientes a cada tipo de incapacidad.

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Taller de Incapacidades

El documento detalla el cálculo y pago de licencias de maternidad e incapacidades en Colombia, incluyendo casos específicos de Carola, Petronio, Julián y Justina. La licencia de maternidad dura 18 semanas y es pagada por la EPS, mientras que las incapacidades varían en duración y porcentaje de pago según la entidad responsable. Se enfatiza la importancia de entender los porcentajes y días correspondientes a cada tipo de incapacidad.

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TALLER

TALLER DE INCAPACIDADES GERENCIA TALENTO HUMANO


INCAPACIDADE
S
Mariana Moreno Giraldo
Corporación de estudios tecnológicos del Norte del Valle VI SEMESTRE

1. Licencia de maternidad de Carola

Valor de la licencia de maternidad:


La licencia de maternidad en Colombia tiene una duración de 18 semanas, que se
pueden distribuir antes y después del parto. El valor de la licencia se calcula con
base en el ingreso base de cotización del mes anterior al inicio de la licencia.

Cálculo: 18 semanas equivalen a 126 días.


El valor diario sería $3.855.000 / 30 = $128.500.
El valor total de la licencia sería $128.500 * 126 = $16.191.000, pero como la
licencia se paga con base en el 100% del salario, se debe calcular el valor con
base en el salario básico.
Pago: La licencia de maternidad la paga la EPS.

2. Incapacidad de Petronio

Períodos de incapacidad:
2 primeros días: La empresa asume el pago de estos días con el 100% del salario
diario.

Días 3 a 90: La EPS asume el pago con el 66,67% del salario diario.
Más de 90 días: La EPS paga con el 50% del salario diario después de los 90
días.

Cálculo:

Salario diario: $2.600.000 / 30 = $86.667


2 primeros días: $86.667 * 2 = $173.334 (empresa)
Días 3 a 90: $86.667 * 0,6667 = $57.778 por día. Total días: 88, total valor:
$57.778 * 88 = $5.084.464 (EPS)

Más de 90 días: Se debe calcular la cantidad de días adicionales y aplicar el 50%


del salario diario.
3. Incapacidad de Julián

Tipo de incapacidad: Accidente laboral, por lo que la ARL asume el pago.

Cálculo:

Salario diario: $1.950.000 / 30 = $65.000


Valor de la incapacidad: $65.000 * 15 = $975.000 (ARL paga el 100% del salario)

4. Incapacidad de Justina

Tipo de incapacidad: Accidente común (accidente de tránsito no laboral), por lo


que la EPS asume el pago después de los 2 primeros días.

Cálculo
Salario diario: $1.423.500 / 30 = $47.450
2 primeros días: $47.450 * 2 = $94.900 (empresa)
Días 3 a 30: $47.450 * 0,6667 = $31.633 por día. Total días: 28, total valor:
$31.633 * 28 = $885.724 (EPS)

En resumen, cada caso tiene un cálculo específico según el tipo de incapacidad y


la entidad responsable del pago. Es importante tener en cuenta los porcentajes y
días correspondientes a cada entidad.

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