LA DESIGUALDAD EN EL
MUNDO
IRENE JUÁREZ
ELEONORA ZUBACH
4ESOB
INTRODUCCIÓN
En los últimos años el abismo entre ricos y pobres es bastante grande. Las penurias y el hambre son una realidad
cotidiana para muchas personas alrededor del mundo. A este
ritmo, se necesitarán 230 años para erradicar la pobreza; sin
embargo, en tan solo 10 años, podríamos tener nuestro primer
billonario. Las empresas están impulsando
la desigualdad y generando una riqueza cada vez mayor para
sus ya ricos propietarios.Podremos lograr un mundo más igualitario siempre y cuando los
Gobiernos regulen y reinventen eficazmente el sector privado.
1. AUMENTO DE LA DESIGUALDAD ECONÓMICA
En los últimos años, la diferencia entre los más ricos y
el resto de la población se ha ampliado
considerablemente. Por ejemplo, hay personas como
Jeff Bezos, el dueño de Amazon, que ha visto crecer
enormemente su fortuna mientras que muchas
familias enfrentan dificultades económicas para llegar
a fin de mes. Este aumento en la desigualdad ha
generado preocupación al mundo sobre la distribución
desigual de la riqueza y sus impactos en la sociedad.
Ademas destaca el racismo y la falta de salario digno
en varios trabajos.
2. IMPACTO DE GRANDES EMPRESAS Y
MONOPOLIOS
Las grandes empresas y los monopolios que son
mercados donde el vendedor tiene bastante más
poder, han sido los principales causantes de esta
situación de desigualdad. Esto se debe a que utilizan
prácticas laborales explotadoras, como contratos
precarios y largas jornadas de trabajo, que afectan
especialmente a trabajadores de sectores como la
logística y la producción de alimentos. Además, su
influencia en los mercados puede hacer aumentar los
precios, afectando malamente a los consumidores
como nosotros
3. CONDICIONES LABORALES Y EXPLOTACIÓN
Para continuar cabe destacar las condiciones laborales difíciles que
enfrentan muchos trabajadores. Por ejemplo, Ryan Brown ha
compartido su experiencia de trabajo monótono y físicamente
agotador, junto con casos de discriminación racista en el lugar de
trabajo. Otros trabajadores dicen: “Mientras trabajábamos, no había
tiempo para descansar, y tampoco me estaba permitido beber”. Estas
condiciones reflejan un problema diario que afecta la calidad de vida y
el bienestar de los empleados alrededor del mundo
4. NECESIDAD DE ACCIONES PARA CONSEGUIR JUSTICIA
ECONÓMICA
Es esencial tomar medidas concretas para abordar esta desigualdad
económica y mejorar las condiciones laborales. Se requieren políticas
públicas que promuevan salarios dignos, acceso a beneficios sociales y
regulaciones laborales más estrictas para proteger a los trabajadores de
la explotación por parte de grandes monopolios. Ademas esta situación
se debe en gran parte a que las empresas impulsan la desigualdad al
usar su poder para forzar a la baja los salarios y dirigir las ganancias
hacia los ricos.
5. CAMBIO
En conclusión, es urgente lograr un cambio significativo que garantice
una distribución más equitativa de la riqueza y mejores condiciones
para todos los trabajadores. Se necesita una transformación en las
políticas económicas y laborales a nivel global para asegurar que la
economía funcione en beneficio de toda la sociedad, no solo de unos
pocos privilegiados.
6. DESIGUALDAD ECONÓMICA EN LAS EMPRESAS
Las empresas fomentan la desigualdad al reducir salarios y
canalizar ganancias hacia los más ricos. Las mujeres y
personas racializadas enfrentan mayores desventajas
salariales y laborales. Además, las empresas se oponen a
políticas laborales beneficiosas para los trabajadores, como
aumentos del salario mínimo y derechos sindicales.
2.PRIVATIZACIÓN
Las empresas presionan para privatizar servicios públicos
esenciales como educación, agua y atención médica,
obteniendo grandes ganancias a costa de los
contribuyentes. Esto debilita la capacidad gubernamental
de ofrecer servicios universales de calidad, aumentando la
desigualdad. La privatización beneficia a los ricos, mientras
que los pobres quedan excluidos de servicios básicos.
EL ROL EMPRESARIAL EN EL CAMBIO CLIMÁTICO
Las empresas impulsan el colapso climático, exacerbando
las desigualdades sociales, mientras los milmillonarios se
benefician de procesos emisores de gases de efecto
invernadero y bloquean el avance hacia una transición
justa.
¿COMO RESOLVER ESTO?
Reducir la Desigualdad Rápidamente
Es vital establecer metas y planes concretos para reducir la
desigualdad, respaldados por un consenso global y el apoyo de
economistas.
Empoderar a los Trabajadores y Comunidades
Las empresas deben pagar salarios dignos, comprometerse
con la justicia climática y de género, y apoyar a los sindicatos.
Los gobiernos deben garantizar derechos laborales y equidad.
Aumentar los Impuestos a Empresas y Ricos
Implementar impuestos permanentes sobre la riqueza y
beneficios extraordinarios, y promover un acuerdo
internacional para aumentar estos impuestos.
Defendamos una Economía al Servicio de Todas las Personas
Reducir la Desigualdad Rápidamente
Es vital establecer metas y planes concretos para reducir la
desigualdad, respaldados por un consenso global y el apoyo de
economistas.
Empoderar a los Trabajadores y Comunidades
Las empresas deben pagar salarios dignos, comprometerse
con la justicia climática y de género, y apoyar a los sindicatos.
Los gobiernos deben garantizar derechos laborales y equidad.
Aumentar los Impuestos a Empresas y Ricos
Implementar impuestos permanentes sobre la riqueza y
beneficios extraordinarios, y promover un acuerdo
internacional para aumentar estos impuestos.
Reinventar el Sector Empresarial
Promover Nuevas Formas de Empresa
Fomentar empresas que no prioricen a los accionistas, como
cooperativas y empresas sociales, y proporcionar apoyo
financiero a estas entidades.
Condiciones para Apoyos Económicos
Solo otorgar ayudas a empresas que cumplan con objetivos de
cero emisiones netas, paguen salarios dignos y no evadan
impuestos.
Regular el Sector Privado
Los gobiernos deben frenar el poder empresarial excesivo,
combatir monopolios y garantizar que las empresas sirvan al bien común.
REFLEXIÓN PERSONAL
ELEONORA:
IRENE: → He aprendido que el mundo es cruel para la
gran mayoría pero para una minoria reducida es
Este es un tema muy importante del que hay que
maravilloso
ser consciente y que hay que parar. Es
importante dar a conocer el problema dar voz a
los que no pueden hacerlo y poner en práctica
las posibles soluciones. → Y también que estamos ante la decisión de
permitir que un pequeño grupo rico siga
aumentando su poder día a día o bien que para
que esto no suceda, busquemos un cambio hacia
el gobierno que consiga la igualdad y respete la
dignidad de todos sobretodo en términos
laborales
