La responsabilidad social y la ética empresarial son pilares fundamentales en la gestión
organizacional contemporánea. Ambos conceptos están intrínsecamente relacionados,
ya que la ética empresarial establece los principios y valores que guían el
comportamiento de las organizaciones, mientras que la responsabilidad social se
manifiesta en las acciones concretas que benefician a la sociedad y al entorno.
Según Huamaní et al. (2025), existe una estrecha relación entre la ética empresarial y la
responsabilidad social corporativa, donde la primera se refleja en valores, políticas y
procesos, y la segunda en comportamientos alineados con las expectativas sociales,
fortaleciendo así la efectividad y solidez de las organizaciones.
Nestlé, responsabilidad Social Empresarial
Nestlé tiene un fuerte compromiso con la Responsabilidad Social Empresarial (RSE),
basado en su filosofía de Creación de Valor Compartido. Esto significa que la empresa
busca generar beneficios tanto para su negocio como para la sociedad en general.
Algunas de sus principales iniciativas incluyen:
Nutrición, salud y bienestar: Nestlé desarrolla productos con un enfoque en la
alimentación saludable, reducción de sodio, azúcares y grasas, así como educación
nutricional para promover estilos de vida más saludables.
Sostenibilidad ambiental: Implementa programas para la reducción de emisiones de
carbono, el manejo sostenible del agua, la economía circular, y el uso responsable de
recursos naturales. Nestlé también trabaja para alcanzar la neutralidad de carbono para
2050.
Desarrollo rural: Apoya a agricultores y proveedores locales con asistencia técnica,
acceso a mercados y financiamiento, fomentando prácticas agrícolas sostenibles,
resilientes al cambio climático y socialmente responsables.
Compromiso con la comunidad: A través de programas educativos, campañas de
concientización y proyectos de desarrollo social, Nestlé contribuye al bienestar de las
comunidades donde opera, especialmente en zonas vulnerables.
Ética y transparencia: La empresa promueve un comportamiento empresarial ético,
respetando los derechos humanos, la equidad de género y el cumplimiento normativo en
toda su cadena de valor.
Empoderamiento juvenil: Con iniciativas como “Nestlé Needs YOUth”, la compañía
busca brindar oportunidades de empleo, capacitación y mentoría a jóvenes, ayudando a
reducir el desempleo juvenil.
Otro proyecto de responsabilidad social de Nestlé en este tema es su colaboración con el
Banco de Alimentos de México (BAMX) para ofrecer una ayuda alimentaria directa a
gente de escasos recursos y cubrir al menos el 20% de la ingesta calórica de una familia
de tamaño medio.
Figura 1.
Perfil de Impacto y Participación en el Proyecto de Responsabilidad Social de Nestlé
con BAMX.
Estas acciones reflejan cómo Nestlé integra la RSE en su modelo de negocio, alineando
sus metas económicas con objetivos sociales y ambientales, contribuyendo así al
desarrollo sostenible global.
Nestlé, ética
- Cumplimiento de leyes: Nestlé exige que todas sus operaciones respeten las
regulaciones locales e internacionales.
- Conflictos de interés: La empresa busca que sus empleados prioricen los intereses
corporativos sobre los personales.
- Responsabilidad social: Nestlé aplica el concepto de Creación de Valor
Compartido*, asegurando que sus actividades beneficien tanto a la empresa como a la
sociedad.
- Sostenibilidad*: La compañía trabaja en reducir su impacto ambiental y mejorar la
calidad de vida de las comunidades donde opera.
