UNIDAD EDUCATIVA NUESTRA SEÑORA DE POPEYA
REUNIÓN DE CONSJEO EJECUTIVO Y COMISIONES DE ELABORACIÓN DEL CÓDIGO DE CONVIVENCIA
Puyo, 06 de abril de 2021
ORDEN DEL DÍA:
1.- SALUDO Y BIENVENIDA
2.- COMISIONES Y CRONOGRAMA DE TRABAJO
3.- ACUERDOS Y COMPROMISOS
4.- DIAGNÓSTICO Y MATRIZ FODA
5.- DICHA DE AUTOVALUACIÓN DEL CÓDIGO
Fabian Jácome le está invitando a una reunión de Zoom programada.
Tema: Comisión de promoción y veeduría de la convivencia armónica institucional 2021-2026
Hora: 14 abr. 2021 11:00 a. m. Bogotá
Unirse a la reunión Zoom
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ID de reunión: 737 1628 0586
Código de acceso: YAyij3
DESARROLLO
1.- RESPONSABLES DE LA ELABORACIÓN DEL CÓDIGO DE CONVIVENCIA
Equipo de Gestión:
Autoridades y
Consejo Ejecutivo
2.- Establecimiento de las comisiones
Comisión especial para reformar y actualizar el código de convivencia 2021-2026
- Evaluar los planes de convivencia armónica, plan de seguimiento, plan de evaluación, plan de
comunicación,
- Establecer la matriz FODA
- Ficha de Autoevaluación del código de convivencia
Comisión de promoción y veeduría de la convivencia armónica institucional 2021-2026
Comisiones de actualización de acuerdos y compromisos:
- Actualización de acuerdos y compromisos de las autoridades (Autoridades y Consejo Ejecutivo)
- Actualización de acuerdos y compromisos de los docentes (Un docente por subnivel y nivel educativo)
- Actualización de acuerdos y compromisos de los padres de familia (Comité central de padres de familia)
- Actualización de acuerdos y compromisos de los estudiantes (Consejo estudiantil)
- Actualización de acuerdos y compromisos del personal administrativos y de servicio. (representantes de
personal administrativo y servicio)
- Actualización de acuerdos y compromisos de las autoridades. (Autoridades)
EVIDENCIAS DEL TRABAJO DE CADA COMISIÓN:
Convocatoria a reuniones
Registros de asistencia de los miembros participantes
Actas de reuniones
Cronogramas de trabajo
Informes de trabajos realizados
Productos alcanzados
Todos estos aspectos llevar en un documento en Word de respaldo y luego registrar cada comisión en el libro de
actas de la elaboración del CODIGO DE CONVIVENCIA. (Como sólo hay un libro de actas es necesario turnarse para
llenar el libro)
REVISIÓN Y ELABORACIÓN DEL CÓDIGO DE CONVIVENCIA
COMISIÓN INTEGRANTES ACCIÓN FECHA
Comisión especial para Lcdo. Fabián Jácome Coordinador 1.- Revisión del código de convivencia - 1 y 2 semana de
reformar y actualizar el Lcda. Gloria Bonilla existente para renovar y actualizar según abril de 2021.
código de convivencia Lcda. Carmita López el acuerdo 00039A 2020.
2021-2026 Ing. Nelson Becerra. Secretario 5. Procedimientos Regulatorios
5.2 Medidas formativas y disciplinarias
5.3 Evaluación del comportamiento.
5.4 Ingreso, tenencia y consumo y
expendio de alcohol, tabaco, o
sustancias psicotrópicas.
5.5 Atención a los Padres de familia.
6. Rendimiento académico
7. Tareas escolares
8. De las elecciones de abanderados,
portaestandartes y escoltas
9. Otorgamiento de becas
10. Distinciones honoríficas
11. Evaluación interna de docentes y
directivos.
12. Régimen disciplinario para docentes,
personales administrativos y de servicios
13. Ausentismo docente.
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2.- Reuniones frecuentes para la - Abril de 2021
socialización sobre las reformas del
código de convivencia reformado.
2.- Evaluar los planes de convivencia
armónica, plan de seguimiento, plan de
evaluación, plan de comunicación,
3.- Establecer la matriz FODA
4.- Ficha de Autoevaluación del código
de convivencia
3.- Revisión final del Nuevo Código de Mayo 2021
Convivencia actualizado 2021-2026 y
entrega a las autoridades para la
socialización y legalización.
Comisión de Lcdo. Fabian Ortiz. Delegado de la 1.- Revisión y aprobación del Código Mayo 2021
promoción y veeduría Autoridad. Convivencia Institucional actualizado
de la convivencia Lcdo. Fabián Jácome, Inspector 2021-2026, Plan de seguimiento, Plan de
armónica General. Coordinador evaluación, Plan de comunicación y
institucional 2021- Dra. Gloria Bonilla, coordinadora presupuesto. Agosto,
2026 del DECE 2.- Reuniones frecuentes para la septiembre,
(acuerdo min.039A-20) Lcda. Carmen López DECE EGB socialización sobre las reformas del octubre de 2021
Ing. Nelson Becerra. Secretario código de convivencia reformado.
3.- Seguimiento periódico del código de Año 2021-2026
convivencia y del plan de convivencia
armónica de forma quimestral o anual,
según el caso.
Comisión de - Rectora: Hna. Guillermina 1.- Reunión de Comisión. 3 y 4 semana de
actualización de Carrión. Coordinadora 2.- Lectura y análisis de los acuerdos y abril de 2021.
acuerdos y - Vicerrector: Lcdo. Lenín Garcés compromisos de las Autoridades
compromisos de las - Primer Vocal: Lcda. Laura Flores 3.- Establecimiento de formas de
Autoridades - Segundo Vocal: Lcdo. Fabian reconocimiento que promuevan y sean
Ortiz ejemplo de convivencia armónica
- Tercer Vocal: Lcda. Silvia
Simbaña 4.- Entrega de sugerencias para las 30 de abril 2021
- Marlene Lagua: Secretaria reformas respectivas al correo
lglenin@[Link]
Comisión de Lcda. Ana Romo Inicial. 1.- Reunión de Comisión. 3 y 4 semana de
actualización de Coordinadora 2.- Lectura y análisis de los acuerdos y abril de 2021
acuerdos y Lcda. Yajaira Andrade EGB compromisos de los docentes
compromisos de los elemental. Secretaria 3.- Establecimiento de formas de
docentes Lcda. Nelly Tibán EGB media reconocimiento que promuevan y sean
Lcda. Jenny Gusqui EGB Superior ejemplo de convivencia armónica
Lcdo. Freddy Jara. Bachillerato 4.- Entrega de sugerencias para las 30 de abril 2021
reformas respectivas al correo
lglenin@[Link]
Comisión de Ab. Roberto Jiménez presidente del 1.- Reunión de Comisión. 3 y 4 semana de
actualización de Comité Central de Padres de abril de 2021
acuerdos y Familia 2020-2021. 2.- Lectura y análisis de los acuerdos y
compromisos de los compromisos de las Autoridades
padres de familia 3.- Establecimiento de formas de
reconocimiento que promuevan y sean
ejemplo de convivencia armónica
4.- Entrega de sugerencias para las
reformas respectivas al correo 30 de abril 2021
lglenin@[Link]
Sr. Loza Camino William Nic, 1.- Reunión de Comisión. 3 y 4 semana de
Comisión de
Presidente del Consejo Estudiantil abril de 2021
actualización de
2020-2021 2.- Lectura y análisis de los acuerdos y
acuerdos y
Srta. Arévalo Arcos Nahomy compromisos de las Autoridades
compromisos de los
Anahí, Vicepresidenta. 3.- Establecimiento de formas de
estudiantes
Srta. López Chaves Anne reconocimiento que promuevan y sean
Alexandra, Secretaria. ejemplo de convivencia armónica
Srta. Cuevas Paredes María José,
Srta. Edison Bastidas, Tesorera 4.- Entrega de sugerencias para las 30 de abril 2021
reformas respectivas al correo
lglenin@[Link]
Sra. Salomé Ortiz, secretaria 1.- Reunión de Comisión. 3 y 4 semana de
Comisión de Lic. Paulina Tubón, Adm. abril de 2021
actualización de Financiera-VAP 2.- Lectura y análisis de los acuerdos y
acuerdos y compromisos del personal administrativo
compromisos del y de servicio
personal 3.- Establecimiento de formas de
administrativo y de reconocimiento que promuevan y sean
servicio. ejemplo de convivencia armónica
4.- Entrega de sugerencias para las 30 de abril 2021
reformas respectivas al correo
lglenin@[Link]
- Dra. Gloria Bonilla 1.-Revisión de documentos 3 y 4 semana de
Comisión para - Lcda. Carmita López 2.- Elaboración del plan de resolución abril de 2021.
elaborar el Plan de pacífica de conflictos aplicado a la
resolución pacífica de unidad educativa.
conflictos. (Como la 3.- Presentación de las vías y protocolos
institución educativa resuelve
los conflictos que se
presenta) 4.- Entrega de plan a la comisión de 30 de abril 2021
Hacer constar las vías y elaboración y revisión del Código de
protocolos frente a la
convivencia. al correo lglenin@[Link]
violencia…
ASPECTOS A REVISAR PARA INCLUIR EN EL CÓDIGO DE CONVIVENCIA:
- Normativa legal de la clase y acompañamiento virtual, uso de tecnología y comportamiento de los estudiantes. (ya
está hecho)
- Normar el apoyo de los paralelos y padres de familia en el adecentamiento de jardines y espacios verdes.
- Considerar la categorización y priorización de los problemas de las comisiones del PEICA y donde el código tiene
relación y puede aportar.
