EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

VALOR DE LOS NIVELES TAXONÓMICOS DEL EXAMEN.

CONOCIMIENTO: 2.0 COMPRENSIÓN: 2.0 APLICACIÓN: 3.0 ANÁLISIS: 3.0
NIVEL COGNITIVO: CONOCIMIENTO.
SECCIÓN DE COMPLEMENTACIÓN: 10 REACTIVOS VALOR POR REACTIVO: 0.1 VALOR POR SECCIÓN: 1.0

1 DE CONFORMIDAD A LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, LA DISCIPLINA ES

___________ DEL EJERCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, LOS CUALES EXISTEN PRIMORDIALMENTE PARA
DEFENDER LOS INTERESES DE LA PATRIA Y PRESERVAR SU VIDA INSTITUCIONAL.

A LA NORMA FUNDAMENTAL
B LA BASE FUNDAMENTAL (L.D.E.Y.F.A.M. ART. 3-BIS.)
C EL PRINCIPIO FUNDAMENTAL
D EL INTERES FUNDAMENTAL

2 DE CONFORMIDAD A LA LEY ORGÁNICA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS , ¿QUIÉN DISPONDRÁ DE
UN ESTADO MAYOR PRESIDENCIAL Y ORGANO TÉCNICO MILITAR?

A SECRETARIO DE LA DEFENSA
B COMANDANTE DE UNIDAD
C ALTO MANDO
D EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA (LEY ORGANICA DEL EJTO. Y.F.A.M. ART. 15)

3 DE CONFORMIDAD A LA LEY ORGÁNICA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, ¿QUIÉN EJERCERÁ EL
ALTO MANDO DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA?

A EL SECRETARIO (LEY ORGANICA DEL EJTO. Y.F.A.M. ART. 16)

B EL JEFE DE ESTADO MAYOR
C EL PRESIDENTE DE LAREPÚBLICA
D EL COMANDANTE DE LA FUERZA AÉREA

4 DE CONFORMIDAD AL REGLAMENTO GENERAL DE DEDEBERES MILITARES, ¿QUIENES SON LOS LLAMDOS A

ESTAR MÁS EN CONTACTO CON LOS INDIVIDUOS DE TROPA, PUESTO QUE SERÁN FRECUENTEMENTE EL
CONTACTO POR EL QUE RECIBAN LAS ORDENES?

A CAPITANES
B COMANDANTES DE COMPAÑÍA
C TENIENTES (REGLAMENTO GENERAL DEBERES [Link]. 82)
D JEFES

5 DE CONFORMIDAD A LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, EL SARGENTO

PRIMERO ES, EN LA CLASE DE TROPA, EL QUE TIENE MAYOR _________ Y RESPETABILIDAD Y EL MAS
INMEDIATO AL SUBTENIENTE.

A MANDO (R.G.D.M. PAG. 16, ART. 76)

B JERARQUIA
C GRADO
D RESPONSABILIDAD

6 EN RELACIÓN AL MANUAL DE MANDO MILITAR, LAS _________ DEL DON DE MANDO SON ATRIBUTOS O
CUALIDADES PERSONALES DE UN COMANDANTE, ACTUANDO COMO VALIOSOS AUXILIARES PARA GANAR LA
CONFIANZA, RESPETO, OBEDIENCIA VOLUNTARIA Y LA COOPERACIÓN LEAL Y DESINTERESADA DE SUS
SUBORDINADOS.

A HABILIDADES
B CARACTERÍSTICAS ( PFO. 7,A. PAG. 15 MANDO MILITAR)
C VIRTUDES
D RESPONSABILIDADES

7 DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE MANDO MILITAR, EL LIDER DEBE HACER SENTIR SU INFLUENCIA

ANTEPONIENDO SU ________ Y ________ DE MORALIDAD Y LIMPIA TRAYECTORIA, LO QUE SI INFUNDE
CONFIANZA A SUS SUBORDINADOS, LOGRANDO ADMIRACIÓN, RESPETO Y SEGURIDAD.

A MORAL Y DISCIPLINA
B ABNEGACIÓN Y RESPETO
C ENTREGA Y COMPROMISO
D IMAGEN Y EJEMPLO ( PFO. 9,b. PAG. 18 MANDO MILITAR)

8 EN RELACIÓN AL MANUAL DE MANDO MILITAR, ¿CÓMO SE LE DENOMINA A LA HABILIDAD DE MANTENERSE EN

UNA ACTIVIDAD Y REALIZARLA HASTA TERMINARLA, A PESAR DE TODAS LAS DIFICULTADES?

A ABNEGACIÓN
B JUSTICIA
C RESISTENCIA ( PFO. 9,K. PAG. 35, MANDO MILITAR)
D VERACIDAD
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

9 DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS, ¿CÓMO SE LE DENOMINA A LA DISTANCIA QUE

SEPARA A MUJERES Y HOMBRES EN RELACIÓN CON LAS OPORTUNIDADES DE ACCESO Y CONTROL DE LOS
RECURSOS SOCIALES, ECONÓMICOS, POLÍTICOS Y CULTURALES?

A BRECHAS DE GENERO (PRRFO. 275 PAG. 93 DDHH)

B GENERO
C TABLAS DE GENERO
D ESTADISTICAS DE GENERO

10 DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS, ¿QUIÉN PUBLICÒ Y DEFENDIO LA DECLARACIÓN DE

LOS DERECHOS DE LA MUJER LA CUAL TUVO COMO MODELO EL DOCUMENTO BÁSICO DE LA REVOLUCIÓN
FRANCESA?

A DEFENSORIA DE LOS DERECHOS

B MARY WOLLSTONECRAFT
C OLYMPE DE GOUGES (PRRFO. 286 PAG.95 DDHH)
D DIRECCIÓN GENERAL DE DERECHOS HUMANOS
SECCIÓN DE CORRESPONDENCIA: 6 REACTIVOS VALOR POR REACTIVO: 0.1 VALOR POR SECCIÓN: 0.6

11 DE CONFORMIDAD A LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, RELACIONE LOS
SIGUIENTES CONCEPTOS SEGÚN CORRESPONDA A LA CLASIFICACIÓN DE LOS CORRECTIVOS DISCIPLINARIOS:

1 AMONESTACIÓN a ES LA RECLUSIÓN QUE SUFRE UN MILITAR EN EL

INTERIOR DE LAS UNIDADES DEPENDENCIAS O
2 ARRESTO INSTALACIONES Y PUEDE SER IMPUESTO CON O
SIN PERJUICIO DEL SERVICIO.
3 CAMBIO DE UNIDAD b ES EL ACTO POR EL CUAL EL SUPERIOR ADVIERTE
AL SUBALTERNO, DE PALABRA O POR ESCRITO LA
A 1a, 2b, 3c OMISION O DEFECTO EN EL CUMPLIMIENTO DE SUS
B 1b, 2a, 3d (L.D.E.Y.F.A.M. ART. 24) DEBERES; INVITANDOLO A CORREGIRSE.
C 1d, 2c, 3b c ES LA MEDIDA COERCITIVA QUE SE IMPONE A TODO
D 1c, 2b, 3a MILITAR DEL EJERCITO O FUERZA AEREA
MEXICANOS, POR HABER INFRINGIDO LAS LEYES O
REGLAMENTOS MILITARES Y CUANDO NO
CONSTITUYAN UN DELITO.
d CAMBIO DE INSTALACIÓN O COMISION EN
OBSERVACION DE SU CONDUCTA, DETERMINADO
POR EL CONSEJO DE HONOR.

12 DE CONFORMIDAD A LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, RELACIONE EL

TERMINO POR EL CUAL SERAN IMPUESTOS LOS ARRESTOS SEGÚN EL GRADO AL QUE CORRESPONDA.

1 GENERALES a 24 HORAS
2 JEFES b 72 HORAS
3 OFICIALES c 48 HORAS
d 8 DÍAS
A 1a, 2c, 3d (L.D.E.Y.F.A.M. ART. 33.)
B 1c, 2b, 2a
C 1d, 2a, 3b
D 1b, 2c, 3a

13 DE CONFORMIDAD A LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, RELACIONE LOS
DÍAS MÁXIMOS EN LOS QUE PUEDEN SER ARRESTADOS EL PERSONAL DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA
MEXICANOS SEGÚN SU GRADO O JERARQUÍA.

1 TROPA a HASTA POR 24 HORAS

2 JEFES b HASTA POR 8 DÍAS
3 OFICIALES c HASTA POR 15 DÍAS
d 48 HORAS
A 1B, 2A Y 3C
B 1A, 2B Y 3D
C 1C, 2D Y 3B (PAG 4 PFO 26 LEY
D 1D, 2A Y 3C

14 DE ACUERDO AL REGLAMENTO GENERAL DE DEBERES MILITARES, RELACIONE LAS COLUMNAS SEGÚN

CORRESPONDA EL DEBER SEGÚN LA JERARQUIA.
MILITAR DEBER
1 CABO a TENDRÁ ESPECIAL CUIDADOEN ATENDER LAS
QUEJAS DE SUS SUBALTERNOS REMEDIANDO LAS
2 SARGENTO SEGUNDO QUE ESTEN A SU ALCANCE
b NO TOLERARÁ ENTRE SUS INFERIORES
3 SARGENTO PRIMERO MURMURACIONES CONTRA EL SERVICIO O
CONVERSACIONES POCO RESPETUOSAS
A 1d, 2b, 3c c SERÁN SOLICITOS EN ATENDER LAS QUEJAS QUE
B 1b, 2d, 3a (R.G.D.M. PAG. 15 y 16 , ART. LES EXPONGAN SUS INFERIORES PONIENDO EN
68,72, 77) CONOCIMIENTO DEL SUPERIOR LO QUE NO
C 1c, 2a, 3b PUDIERE REMEDIAR
D 1d, 2c, 3a d OBSERVARÁ CON SUS SUBALTERNOS UN TRATO
AFABLE Y DIGNO, NO USARÁ FAMILIARIDADES QUE
RELAJEN LA DISCIPLINA.
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

15 DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE MANDO MILITAR, RELACIONE LAS CARACTERÍSTICAS DEL DON DE MANDO
CON SU CONCEPTO

1 INTEGRIDAD a UN ASPECTO PRIORITARIO PARA UN

COMANDANTE, ES LA CAPACIDAD INTELECTUAL,
2 CONOCIMIENTO CONVINIENDO QUE LA ACTIVIDAD DE MANDO ES
AMPLIA Y COMPLEJA, Y LE CORRESPONDE LA
MAYOR PRUDENCIA Y SABIDURÍA.

3 VALOR b CERTEZA DEL DESEMPEÑO APROPIADO DEL

DEBER. UN DEBER MILITAR ES UNA OBLIGACIÓN
QUE DEBE CUMPLIRSE.
A 1c,2b,3d c DESPLIEGUE DE ENERGÍA PARA VENCER
B 1d,2a,3c ( PFO. 8,A,B,C. PAG. 17 DIFICULTADES. ES EL CONTROL MENTAL DEL
MANDO MILITAR) TEMOR.
C 1b, 2c, 3a d LA CARRERA MILITAR EXIGE UNA FUERTE
D 1a,2d,3b SENSIBILIDAD DE AMOR PROPIO, DIGNIDAD,
AUTORRESPETO Y ORGULLO, POR LO QUE IMPONE
SOLIDEZ EN LOS PRINCIPIOS MORALES DE LA
VERACIDAD Y DE LA HONESTIDAD.
16 DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS RELACIONE LOS SIGUIENTES CONCEPTOS:

1 GENERO a EQUIVALENCIA EN TÉRMINOS DE

DERECHOS,BENEFICIOS, OPORTUNIDADES.
2 SEXO b CARACTERÍSTICAS ANATÓMICAS, GENÉTICAS,
CROMOSÓMICAS,FISIOLÓGICAS, QUE DETERMINAN
3 EQUIDAD DE GÉNERO QUE UNA PERSONA SEA HOMBRE O SEA MUJER.
ESTAS CARACTERÍSTICAS SON UNIVERSALES.
c PAPELES SOCIALES CONSTRUIDOS PARA LA MUJER
A 1C,2B,3A (PAG93 DDHH) Y EL HOMBRE CON BASE EN SU SEXO; DEPENDEN
B 1A,2B,3C DE UN PARTICULAR CONTEXTO SOCIOECONÓMICO,
POLÍTICO Y CULTURAL
D 1B,2C,3A d CREENCIAS SOBRE LAS CARACTERÍSTICAS
DE LOS ROLES TÍPICOS QUE LOS HOMBRES Y LAS
MUJERES.

SECCIÓN DE ELECCIÓN: 4 REACTIVOS VALOR POR REACTIVO: 0.1 VALOR POR SECCIÓN: 0.4

17 DE CONFORMIDAD ALA LEY ORGANICA DEL EJERCITO Y FUERZA AEREA MEXICANOS, DEL SIGUIENTE LISTADO,
ELIJA LAS MISIONES GENERALES DEL EJERCITO Y FUERZA AEREA MEXICANOS.

1 AUXILIAR A LA POBLACION CIVIL EN CASO DE NECESIDADES PUBLICAS.

2 GARANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO
3 FACILITAR LA CONDUCCIÓN DE OPERACIONES MILITARES, LA DELIMITACIÓN DE RESPONSABILIDADES Y
UNA EFICAZ ADMINISTRACIÓN
4 GARANTIZAR LA SEGURIDAD INTERIOR.

A 1,2
B 3,4
C 1,4 (LEY ORGANICA DEL EJTO. Y.F.A.M. ART. 1)
D 2,3

18 DE CONFORMIDAD ALA LEY ORGANICA DEL EJERCITO Y FUERZA AEREA MEXICANOS, DEL SIGUIENTE LISTADO,
ORDENE LA ESTRUCTURA JERARQUICA QUE COMPRENDEN LOS DIFERENTES NIVELES DE MANDO.

1 MANDOS SUPERIORES
2 MANDO SUPREMO
3 MANDOS DE UNIDADES
4 ALTO MANDO
A 2,4,1,3 (LEY ORGANICA DEL EJTO. Y.F.A.M. ART. 10)
B 3,,4,1,2
C 1,2,3,4
D 2,4,3,1

19 DE CONFORMIDAD ALA LEY ORGANICA DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS, DEL SIGUIENTE LISTADO
ELIJA LAS FACULTADES DEL MANDO SUPREMO:

1 FIJAR NORMAS TECNICAS PARA EL ARMAMENTO

2 AUTORIZAR LA DIVISIÓN MILITAR DEL TERRITORIO NACIONAL
3 NOMBRAR AL JEFE DE ESTADO MAYOR PRESIDENCIAL
4 AUTORIZAR LA NUEVA CREACIÓN DE NUEVAS UNIDADES PARA EL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA

A 2,3,4 ( LEY ORGANICA ART 14)

B 1,2,3
C 1,3,4
D 1,2,4
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

20 DE CONFORMIDAD CON EL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS, DEL SIGUIENTE LISTADO ELIJA LAS
MODALIDADES DE VIOLENCIA:

1 VIOLENCIA LABORAL Y DOCENTE

2 VIOLENCIA PSICOLÓGICA
3 VIOLENCIA EN LA COMUNIDAD
4 VIOLENCIA FAMILIAR

A 1,3,4 (PRRFO339PAG106 DDHH)

B 1,2,3
C 1,2,4
D 2,3,4
NIVEL COGNITIVO: COMPRENSIÓN.
SECCIÓN DE OPCIÓN ÚNICA: 10 REACTIVOS VALOR POR REACTIVO: 0.2 VALOR POR SECCIÓN: 2.0

21 EL SARGENTO VAZQUEZ COMANDANTE DE PELOTÓN DE LA 1/a CIA. QUIEN SE DESEMPEÑA COMO SARGENTO
DE DÍA, LE COMUNICO UNA ORDEN DE ARRESTO AL CADETE DE 2/o AÑO PALACIOS POR NO ACUDIR A SUS
ACTIVIDADES DE ORDEN CERRADO.

DE CONFORMIDAD CON LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M. EN CASO DE QUE UN MILITAR SE VEA
PRECISADO A IMPONERLA ORDEN DE ARRESTO DE ORDEN VERBAL, ¿EN QUE TIEMPO DEBERÁ RATIFICARLO
POR ESCRITO?

A INMEDIATAMENTE
B DENTRO DE LAS 12 HORAS SIGUIENTES
C DENTRO DE LAS 24 HORAS SIGUIENTES (L.D.E.Y.F.A.M. ART. 28.)
D DENTRO DE LAS 48 HORAS SIGUIENTES

22 EL SUBTENIENTE CLAVEL SE ENCONTRABA DESPLEGADO EN SAN QUINTÍN, CHIAPAS, EN UNA PUESTO MILITAR
DE SEGURIDAD, POR LO QUE FUE SORPRENDIDO DURMIENDO EN HORAS LABORALES POR SU COMANDANTE
DE BATALLÓN,LO QUE ADVIERTE AL SUBALTERNO POR ESCRITO LA OMISIÓN EN EL CUMPLIMIENTO DE SUS
DEBERES, INVITANDOLO A CORREGIRSE.

EN BASE A LA LEY DE DISCIPLINA DEL EJERCITO Y FUERZA AEREA MEXICANOS ¿QUÉ TIPO DE CORRECTIVO
DISCIPLINARIO SE LE FUE IMPUESTO AL SUBTENIENTE CLAVEL?

A PRISIÓN
B ARRESTO
C AMONESTACIÓN (PAG 4 PFO 24 LEY DISCIPLINA)
D CAMBIO DE BASE DE OPERACIONES

23 EL CAPITAN FLORES RECIENTEMENTE CAUSO ALTA EN EL 70 B.I. Y RELEVARA EL SERVICIO AL CAPITAN LÓPEZ
RECIBIENDO NOVEDADES Y CONSIGNAS POR PARTE DEL, POR LO QUE UNA CONSIGANA DICE QUE AL ARRIBAR
EL COMANDANTE, DERECTOR O JEFE DE LA DEPENDENCIA O INSTALACIÓN, LE RENDIRA PARTE VERBAL DE
NOVEDADES, ASI COMO DE TODA AQUELLA INFORMACION DE IMPORTANCIA RELACIONADA CON SU SERVICIO.

DE ACUERDO AL REGLAMENTO PARA EL SERVICIO INTERIOR DE LAS UNIDADES, DEPENDENCIAS E

INSTALACIONES DEL EJTO. Y F.A.M ¿QUE SERVICIO DESMPEÑARA EL CAPITAN FLORES?
A DEL OFICIAL DE CUARTEL
B DEL SERVICIO DE PERMANENCIA (R. I. UU. DD. PAG. 8, ART. 56)
C DE LA GUARDIA EN PREVENCIÓN
D DEL COMANDANTE DE LA GUARDIA EN PREVENCIÓN

24 VIGILAR BAJO SU ESTRICTA RESPONSABILIDAD, QUE NO SE INTRODUZCAN O SAQUEN DEL ORGANISMO

BEBIDAS EMBRIAGANTES, DROGAS, ENERVANTES NO OBJETO ALGUNO QUE NO ESTE AUTORIZADO.

DE CUARDO AL REGLAMENTO PARA EL SERVICIO INTERIOR EN LAS UNIDADES, DEPENDENCIAS E

INSTALACIONE ¿ A QUIEN CORRESPONDE ESTA OBLIGACIÓN?

A DEL OFICIAL DE CUARTEL

B DEL OFICIAL DE DÍA
C DEL SEGUNDO COMANDANTE DE LA GUARDIA EN PREVENCIÓN (R.S.I.U.D.I. PAG. 11. ART. 83)
D DE LOS CABOS

25 EN CLASE DE LEGISLACION MILITAR HABLANDO DE LOS TEMAS DE LAS DIRECCIONES GENERALES DE LA

SECRETARIA. SE LE CUESTIONO AL CADETE DE 2/o AÑO A.B. SOBRE LA JERARQUIA QUE DEBERÁ OSTENTAR
EL TITULAR DE UNA DIRECCION GENERAL RESPONSABLE DEL DESPACHO DE LOS ASUNTOS DE SU
COMPETENCIA.

DE CONFORMIDAD CON EL MANUAL DE LEGISLACIÓN MILITAR TOMO V ¿QUE JERARQUÍA DEBERÁ OSTENTAR
EL TITULAR DE ESTA DIRECCIÓN GENERAL?

A JEFE
B GENERAL (R.I.S.D.N. PAG. 101 ART.27)
C OFICIAL
D TROPA
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

26 USTED SE ENCUENTRA DESEMPEÑANDOSE COMO DOCENTE DE LA MATERIA DE DERECHOS HUMANOS POR LO

QUE EL GENERAL DEL PLANRTEL LE ORDENA DAR UNA EXPLICACIÓN QUE HABLE DE LA CONVENCIÓN DE
1969,UNO DE SUS DISCENTES MENCIONA QUE ESAS CONVENCIONES BUSCABAN ATENDER PROBLEMAS
ESPECIFICOS, ASI COMO ATENDER A UN GRUPO DE PERSONAS PARTICULARMENTE DESVENTAJOSAS.
DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS ¿CUÁL ES LA CONVENCIÓN A LA QUE SE REFIERE EL
GENERAL DEL PLANTEL?

A ELIMINACIÓN DE TODAS LAS FORMAS DE DISCRIMINACIÓN RACIAL

B ELIMINACIÓN DE TODAS LAS FORMAS DE DISCRIMINACIÓN CONTRA LA MUJER ([Link]. P. 221)
C CONTRA LA TORTURA Y OTROS TRATOS O PENAS CRUELES, INHUMANOS O DEGRADANTES
D SOBRE DERECHOS DEL NIÑO

27 EN LA CLASE DE MANDO MILITAR, EL INSTRUCTOR MENCIONÓ QUE EL COMANDANTE DEBE SER CAPAZ DE
TOMAR DECISIONES JUICIOSAS Y BIEN FUNDAMENTADAS CON RAPIDEZ Y EXPRESARLAS EN FORMA CLARA Y
ENÉRGICA.

DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE MANDO MILITAR, ¿ A QUE CARACTERÍSTICA DE DON DE MANDO SE REFIERE

EL INTRUCTOR?

A AUTORIDAD DECISIVA (PFO. 9, D. PAG. 24 MANDO MILITAR)

B TACTO
C JUICIO
D INICIATIVA

28 EN LA CLASE DE [Link]., EL PROFESOR MARTINEZ, DIO A SUS ALUMNOS EL SIGUIENTE EJEMPLO: UN JEFE DE
AREA EN LA EMPRESA DE "VIDRIOS S.A DE C.V"., SE ACERCÓ CON UNA EMPLEADA QUE ESTA SUBORDINADA A
EL, Y LE DIJO AL OIDO QUE ESTA MUY GUAPA Y QUE LE GUSTARIA INVITARLA A SALIR Y QUE SI LO HACIA NO
SE ARREPENTIRIA POR QUE POR MUCHO A EL SE LE CONOCE COMO UN BUEN PARTIDO EN LA CAMA.

DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS ¿CUÁL ES LA MODALIDAD DE VIOLENCIA A LA QUE SE

REFIERE EL PROFESOR?.

A HOSTIGAMIENTO SEXUAL (PRRFO G PAG107 DDHH)

B LABORAL
C PATRIMONIAL
D SEXUAL

29 EN LA CLASE DE [Link]., SE DIERON A CONOCER DIFERENTES DATOS RESPECTO A LAS CUATRO

CONFERENCIAS MUNDIALES SOBRE LA MUJER DE LA ONU, EN LA LUCHA POR LA IGUALDAD DE GÉNERO,
PONIENDO ESPECIAL ATENCIÓN EN LA PRIMERA DE ESTAS CONFERENCIAS YA QUE FUE UN PARTE AGUAS EN
LOS TEMAS DE IGUALDAD DE GENERO.

DE CONFORMIDAD ALMANUAL DE DERCHOS HUMANOS ¿EN QUE AÑO Y EN DONDE SE LLEVÓ A CABO LA
PRIMER CONFERENCIA MUNDIAL SOBRE LA MUJER?

A COPENHAGUE, 1965
B NAIROBI, 1985
C BEIJIN1972
D MÉXICO, 1975 (PRRFO 295 PAG96 DDHH)

30 EN CLASE DE DERECHOS HUMANOS DE LA PROFESORA ALMA CRISTINA, UNA CADETE DE 4/o. AÑO HIZO UNA
QUEJA FRENTE A SUS COMPAÑEROS DE CLASE MANIFESTANDO HABER RECIBIDO UNA FORMA DE VIOLENCIA
EXTREMA PRODUCTO DE LA VIOLACIÓN DE SUS DERECHOS EN LOS AMBITOS PUBLICO Y PRIVADO
CONFORMADA POR EL CONJUNTO DE CONDUCTAS MISOGINAS.

DE CONFORMIDAD CON EL MANUAL DE DERCHOS HUMANOS ¿CUÁL ES LA MODALIDAD DE VIOLENCIA A LA QUE

SE REFIERE LA CADETE?
A COMUNIDAD
B LABORAL
C SEXUAL
D FEMINICIDA ([Link]. P.337)

NIVEL COGNITIVO: APLICACIÓN.

SECCIÓN DE OPCIÓN ÚNICA: 10 REACTIVOS VALOR POR REACTIVO: 0.3 VALOR POR SECCIÓN: 3.0

31 USTED SE ENCUENTRA DESEMPEÑANDO COMO COMANDANTE DE LA GUARDIA EN PREVENCION DEL HEROICO

COLGIO MILITAR, POR LO CUAL DEPENDERA DEL OFICIAL DE CUARTEL U OFICIAL DE PERMANENCIA DURANTE SU
SERVICIO.

EN BASE LO ANTERIOR, EL OFICAL DE CUARTEL LE ORDENA RECIBIR AL PERSONAL DE TROPA ARRESTADOS,

DEBIENDOLE ADEMAS INDICARLE LA HORA EN QUE SE PRENSENTEN.

DE CONFORMIDAD CON EL REGLAMENTO PARA EL SERVICIO INTERIOR DE LAS UU. DD. E II. ¿ A QUIEN LE
CORRESPONDE LLEVAR EL CONTROL DE LOS INDIVIDUOS DE TROPA ARRESTADOS MEDIANTE UNA LISTA
NOMINAL RESPALDADA POR LOS DOCUMENTOS RESPECTIVOS?

A AL SARGENTO DE DIA
B AL COMANDANDATE DE LA GUARDIA EN PREVENCION (REGLAMENTO PARA EL SERVICIO INTERIOR DE
LAS UU. DD. E II. DEL EJTO Y.F.A.M. ART. 78)
C AL SEGUNOD COMANDANTE DE LA GUARDIA EN PREVENCION
D AL CABO DE TURNO DE LA GUARDIA EN PREVENCION
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

32 USTED, EL TENIENTE GÓMEZ SE ENCUENTRA DESEMPEÑANDO EL SERVICIO DE OFICIAL DE CUARTEL EN EL 64/o

BATALLÓN DE INFANTERÍA UBICADO EN CANCÚN QUINTANA ROO.

DENTRO DEL TIEMPO DE SU SERVICIO LE ORDENA AL TENIENTE JIMENEZ QUE SUPERVISE LA EDUCACIÓN FÍSICA,
PERO ESTE NUNCA SE PRESENTA A DICHA ACTIVIDAD, POR LO QUE PROCEDE A REALIZAR SU ORDEN DE ARRESTO

EN BASE A LA LEY DE DISPLINA, EN SU ARTÍCULO 31 ¿POR QUÉ MOTIVO SE PUEDE ARRESTAR A ALGUIEN DEL
MISMO GRADO?

A POR SUPERIORIDAD JERÁRQUICA

B POR ORDEN
C POR SUPERIORIDAD DE SERVICIO INTERIOR
D POR SUPERIORIDAD DE CARGO (PAG. 5 PFO 31 LEY DISCIPLINA)

33 USTED SE ENCUENTRA DEMEPEÑANDO EL SERVICIO DE CUARTEL EN SU UNIDAD Y SU SERVICIO TIENE POR

OBJETO SUPERVISAR EL DESEMPEÑO DE LOS SERVICIOS INTERIORES EN LA UNIDAD Y QUE SE CUMPLAN LAS
ORDENES DE LOS COMANDANTES Y JEFES.

EN BASE A LO ANTERIOR USTED DETECTA ANOMALIAS EN EL SERVICIO DE GUARDIA EN PREVENCION POR LO CUAL
USTED LE COMUNICA ORDEN DE ARRESTO AL COMANDANTE DE LA GUARDIA

DE CUERDO AL REGLAMENTO PARA EL SERVICIO INTERIOR DE LAS UU. DD. II. EJTO. F.A.M. ¿CUÁL ES LA
RAZON POR LA QUE SE LE COMUNICA ARRESTO AL COMANDANTE DE LA GUARDIA EN PREVENCION.

A SERA EL RESPONSABÑE DIRECTO (R.S.I.U.D.I. PAG. 8, ART. 56)

B ES EL DE MAYOR JERARQUIA
C ES EL COMANDANTE DE LA GUARDIA
D POR SER SARGENTO PRIMERO

34 USTED SE ENCUENTRA DESEMPEÑANDOSE COMO DOCENTE DE LA MATERIA DE LEGISLACIÓN MILITAR POR LO

CUAL IMPARTE EL TEMA DE FUNCIONES ESPECIFICAS, DEL TITULO CUARTO DE LAS DIRECCIONES GENERALES DE
LA SECRETARIA.

USTED MENCIONA QUE LOS DIRECTORES GENERALES DE LAS ARMAS SERAN GENERALES PROCEDENTES DE
ARMA, EN EL ACTIVO, Y TENDRAN LAS RESPONSABILIDADES QUE ESTABLECE LA NORMATIVIDAD MILITAR.

EN BASE A LO ANTERIOR ¿A QUE ARTICULO ESTA HACIENDO MENCION EL CONCEPTO ANTERIOR?

A 29 (R.I.S.D.N. PAG.105 ART.29)

B 30
C 31
D 32

35 USTED SE ECUENTRA ENCUADRADO EN LA 1/a COMPAÑÍA DE SERVICIOS DEL CUERPO DE CADETES, QUIENES SE
ENCUENTRAN EN PRÁCTICAS PARA EL DESFILE DEL 20 DE NOVIEMBRE.

DURANTE LA PRIMER PRÁCTICA REUNIERON A LA TOTALIDAD DE OFICIALE, POR LO CUÁL USTED PROCEDIÓ A
INICIAR LA ORGANIZACIÓN DEL PERSONAL E INSTRUCCIÓN DE ORDEN CERRADO CON LOS CADETES, AÚN SIN
HABER RECIBIDO LA ORDEN DE ALGÚN OFICIAL PARA REALIZAR TAL ACCIÓN.

DE ACUERDO AL MANUAL DE MANDO MILITAR, ¿CUÁL ES LA CARACTERÍSTICA DEL DON DE MANDO REALIZADA?

A INICIATIVA (PFO. 8,F, PAG. 27)

B JUSTICIA
C JUICIO
D INTEGRIDAD

36 USTED ES PARTE DE LA UNESCO, EN EL SE TRATAN EL TEMA DE DOS MUJERES QUE FUERON SOMETIDAS A UNA
CIRUGIA POR PROFESIONALES DE LA SALUD, DONDE LASTIMABAN DE MANERA VOLUNTARIA LOS GENITALES DE
CADA UNA DE ELLAS EVITANDO CON ESTO CUALQUIER TIPO DE SENSIBILIDAD.

UNA VEZ ANALIZADA ESTA SITUACIÓN USTED RECUERDA QUE EN SU CALIDAD DE MIEMBRO DE LA UNESCO, TIENE
EL DERECHO DE DENUNCIAR ESTE HECHO,EN VIRTUD DE QUE CUMPLE CON QUE ESTE TIPO DE VIOLENCIA
EJERCIDA POR EL PROFESIONAL DE SALUD SOBRE EL CUERPO Y LOS PROCESOS REPRODUCTIVOS DE LAS
MUJERES. ESTA TIPIFICADO

DE CONFORMIDAD AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS ¿CUÁL ES LA VIOLENCIA ATRATAR EN ESE COMITÉ?

A MEDICA.
B OBSTETRICA. ([Link]. P. 340)
C FAMILIAR
D SEXUAL.
37 USTED ES EL SECRETARIO DE ECONOMÍA Y DEBE ATENDER UN COMPROMISO INTERNACIONAL EN MATERIA DE
DERECHO HUMANOS.
AL REVISA EL PLAN DE DESARROLLO DEL GOBIERNO MEXICANO Y MATERIALIZA LAS ACCIONES ESTABLECIDAS EN
EL PROGRAMA DE DERECHOS [Link] ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL IMPULSANDO SU PROMOCIÓN Y
DEFENSA
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

EN RELACIÓN AL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS ¿CUÁL ES LA RAZÓN DE QUE USTED HAYA PUESTO EN
PRÁCTICA LO ESTABLECIDO EN EL PROGRAMA NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS?

A POR LA INACTIVIDAD DE LA AUTORIDAD RESPECTO A LA PERSPECTIVA DE GÉNERO.

B POR ESTABLECER EN ÉL, OBJETIVOS, ESTRATEGIAS Y LÍNEAS DE ACCIÓN TENDIENTES A ASEGURAR EL
RESPETO DE LOS DERECHOS HUMANOS (O.E. 9.1, PFO 401 PÁG. 161, [Link].)
C POR LA ORALIDAD DE LOS JUICIOS
D POR LA INCAPACIDAD DEL ESTADO DE GARANTIZAR EL PRINCIPIO PRO PERSONA

38 USTED ES EL SECRETARIO DE ECONOMÍA Y DEBE ATENDER UN COMPROMISO INTERNACIONAL EN MATERIA DE

DERECHO HUMANOS.
CON MOTIVO DE LO ANTERIOR. USTED REVISA EL PLAN DE DESARROLLO DEL GOBIERNO MEXICANO Y MATERIALIZA
LAS ACCIONES ESTABLECIDAS EN EL PROGRAMA DE DERECHOS HUMANOS.
DE CONFORMIDADAL MANUAL DE DERECHOS HUMANOS ¿CUÁL ES LA RAZÓN DE QUE USTED HAYA PUESTO EN
PRÁCTICA LO ESTABLECIDO EN EL PROGRAMA NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS?

A POR LA INACTIVIDAD DE LA AUTORIDAD RESPECTO A LA PERSPECTIVA DE GÉNERO

B POR ESTABLECER OBJETIVOS, ESTRATEGIAS Y LÍNEAS DE ACCIÓN TENDIENTES A ASEGURAR EL
RESPETO DE LOS DERECHOS HUMANOS (O.E. 9.1, PFO 401 PÁG. 161, [Link].)
C POR LA ORALIDAD DE LOS JUICIOS
D POR LA INCAPACIDAD DEL ESTADO DE GARANTIZAR EL PRINCIPIO PRO PERSONA
39 USTED SE ENCUENTRA EN LA CLASE DE MANDO Y LIDERAZGO Y ES CUESTIONADA POR LA AUTORIDAD MILITAR
RESPONSABLE DE LA SUPERVISIÓN ACADEMICA, EN RELACIÓN A LOS TRABAJOS QUE REALIZÓ EMMANUEL KANT,
RESPECTO A LA DISCIPLINA.

CON BASE EN LO ANTERIOR, EL RESPONSABLE DE LA SUPERVISIÓN REFLEXIONA REFERENTE A LA ANALOGÍA DEL

ÁRBOL QUE ES PLANTADO SOLO EN UN CAMPO, MENCIONANDO QUE ÉSTE CRECE TORCIDO Y EXTIENDE SUS
RAMAS; EN CAMBIO, CUANDO ES PLANTADO EN UN BOSQUE, CRECE DERECHO, POR LA RESISTENCIA QUE LE
OPONEN LOS ARBOLES PRÓXIMOS Y BUSCA SOBRE SÍ, LA LUZ Y EL SOL.

TOMANDO COMO REFERENCIA LA REFLEXIÓN ANTERIOR ¿EN QUE TRABAJO DE EMMANUEL KANT SE ABORDA
ÉSTA ANALOGÍA SOBRE LA DISCIPLINA?

A REFLEXIONES SOBRE LA DISCIPLINA

B ARQUEOLOGÍA DEL MANDO
C EL DISCERNIMIENTO COMO EJERCICIO DEL MANDO.(PÁG. 10, COMPENDIO DE MANDO Y LIDERAZGO)
D LA NECESIDAD DE MANDAR
40 SU DOCENTE LE INSTRUYE EN LA DESCRIPCIÓN DEL MANDO EN LAS RELACIONES DIPLOMÁTICAS, CIVILES Y
MILITARES SEGÚN SAMUEL. P HUNTIGTON.

TENIENDO COMO REFERENCIA ESA INFORMACIÓN, SE LE INDICA QUE REALICE UN CUADRO COMPARATIVO DE LAS
CARACTERÍSTICAS QUE DIFERENCIAN AL PROFESIONAL Y AL MILITAR.

USTED IDENTIFICA QUE ESTE PERSONAJE ES EXPERTO EN LA APLICACIÓN DE LA VIOLENCIA BAJO CIERTAS
CONDICIONES PRESCRITAS, SEGÚN HUNTINGTON ¿QUÉ PERSONAJE POSEE ESTA CARACTERÍSTICA?

A EL PROFESIONAL MILITAR
B EL PROFESIONAL
C EL MILITAR (COMO OFICIAL) (PÁG. 14, COMPENDIO DE MANDO Y LIDERAZGO)
D EL MILITAR PROFESIONAL

NIVEL COGNITIVO: ANALISIS.

SECCIÓN DE OPCIÓN ÚNICA: 10 REACTIVOS VALOR POR REACTIVO: 0.3 VALOR POR SECCIÓN: 3.0

41 EL CADETE HERNANDEZ SE ENCUENTRA DESEMPEÑANDO COMO CABO DE TURNO DE LA GUARDIA EN

PREVENCION, MISMO QUE RECIBE LA ORDEN DE SU COMANDANTE DE GUARDIA QUE DEBERA SUPERVISAR QUE SE
REALICEN LOS RELEVOS EN TIEMPO Y FORMA SEGÚN CORRESPONDAN CON LOS CENITNELAS Y VIGILANTES.

AL CADETE HERNANDEZ COMUNICO LOS HORARIOS EN LOS CUALES SE REALIZARAN LOS RELEVOS,
INIDICANDOLES QUE SE RELIZARIAN CADA DOS HORAS Y MEDIA DURANTE EL PERIODO COMPRENDIDO DE LAS 0600
HS A LAS 2100 HS. EN IGUALDAD DE CIRCUNSTANCIAS PARA CENTINELAS Y VIGILANTES, SIENDO DECTADO POR SU
COMANDANTE DE GUARDIA, INDICANDOLE QUE LOS REALICE CONFOME A LOS ESTIPULADO EN NUESTRAS LEYES Y
REGLAMENTOS

DE CONFORMIDAD CON EL REGLAMENTO PARA EL SERVICIO INTERIOR DE LAS UU. DD. E II. DEL EJTO. Y F.A.M.
¿CADA CUANTO SE REALIZARAN LOS RELEVOS DE LOS CENTINELAS Y VIGILANTES?

A EL SERVICIO DE CENTINELAS TENDRA LA DURACION DE UNA HORA Y Y EL DE CADA VIGILANTE SERA DE

UNA HORA DURANTE EL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE LAS 0600 Y 2100 HS (REGLAMENTO PARA EL
SERVICIO INTERIOR DE LAS UU. DD. E II. DEL EJTO Y.F.A.M. ART. 93)
B EL SERVICIO DE CENTINELAS TENDRA LA DURACION DE DOS HORAS Y Y EL DE CADA VIGILANTE SERA DE
TRES HORAS DURANTE EL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE LAS 0600 Y 2100 HS
C EL SERVICIO DE CENTINELAS TENDRA LA DURACION DE UNA HORA Y Y EL DE CADA VIGILANTE SERA DE
DOS HORAS DURANTE EL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE LAS 0600 Y 2100 HS
D EL SERVICIO DE CENTINELAS TENDRA LA DURACION DE DOS HORAS Y Y EL DE CADA VIGILANTE SERA DE
DOS HORAS DURANTE EL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE LAS 0600 Y 2100 HS
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

42 LA SEGUNDA SECCION DEL TERCER ESCUADRON MECANIZADO DEL 7/o R.M. DESEMPEÑO EL SERVICIO DE GUARDIA
EN PREVENCION EL DIA DE AYER, DE ACUERDO AL ROLL DE SERVICIO Y AL R.S.I.U.D.E. AL MANDO DEL SBTTE.
CARMONA

EL DIA DE HOY SERA RELEVADO POR LA TERCERA SECCION. AL MANDO DEL SBTTE. AMARO. AL REALIZAR EL
RELEVO Y DAR PARTE AL CAP. DE CTL. LE MENCIONA QUE NO SE HIZO EL RELEVO A LA HORA COMO ESTABLECE EL
REGLAMENTENTO. POR LO QUE EL DE CUARTEL LE DICE QUE LEA BIEN SUS REGLAMENTO Y LAS HOJA DE
ACTIVIDADES.

EN BASE A LO ANTERIOR ¿CUÁL ES LA RAZÓN POR LA QUE EL CAPITÁN LE ORDENO AL SUBTENIENTE?

A PORQUE EL SV. DE GUARDIA EN PREVENCION SE RELEVARA A LA HORA PREVISTA EN LA DISTRIBUCION

DEL TIEMPO Y TENDRA UNA DURACION DE VEINTICUATRO HORAS (R.S.I.U.D.I. PAG. 8, ART. 56)
B PORQUE EL SV. DE GUARDIA EN PREVENCION SE RELEVARA A LAS 0800 HORAS Y TENDRA UNA
DURACION DE VEINTICUATRO HORAS.
C PORQUE SE RELEVARA AL MISMO TIEMPO Y LUGAR QUE EL SERVICIO DE CUARTEL
D PORQUE EL REGLAMENTO MENCIONA DE ACUERDO A LA HOJA DE ACTIVIDADES

43 USTED SE ENCUENTRA REALIZANDO UNA EXPOSICION EN LA CLASE DE LEGISLACION MILITAR .

MENCIONA DE MANERA IMPERATIVA QUE LA PRESENTE LEY TIENE POR OBJETO PRESERVAR LA DISCIPLINA MILITAR
COMO PRINCIPIO DE ORDEN Y OBEDIENCIA QUE REGULA LA CONDUCTA DE LOS INDIVIDUOS DEL EJERCITO Y
FUERZA AEREA MEXICANOS.
EN BASE AL CONCEPTO ANTERIOR ¿A QUE LEY SE ESTA REFIRIENDO USTED?

A LEY ORGANICA DEL EJERCITO Y FUERZA AEREA MEXICANOS

B LEY FEDERAL DE ARMAS DE FUEGO Y EXPLOSIVOS
C LEY DE DISCIPLINA DEL EJERCITO Y FUERZA AEREA MEXICANOS (L.D.E.F.M. PAG.70 ART1)
D LEY GENERAL DE DEBERES MILITARES

44 USTED SE ECNUENTRA COMO COMANDANTE DE PELOTÓN DE LA 3/a COMPAÑÍA DEL CUERPO DE CADETES.
HA DETECTADO QUE CADETES PERTENECIENTES A SU PELOTÓN TIENEN UN PROMEDIO BAJO, POR LO CUAL HA
CREADO UN GRUPO DE ESTUDIO EN SU TIEMPO LIBRE PARA REFORZAR LAS MATERIAS QUE SE LE DIFICULTAN,
DANDO EJEMPLO DE LA ABNEGACIÓN QUE POSEE COMO UNA DE LAS CARACTERÍSTICAS DEL DON DE MANDO.

¿CUÁL ES LA RAZON POR LA QUE SE CONSIDERA CARACTERÍSTICA DEL DON DE MANDO?

A PORQUE QUIERE DESARROLLAR EL ENTUSIASMO

B PORQUE QUIERE CONVIVIR CON EL PERSONAL A SU MANDO
C PORQUE EL COMANDANTE DEBE SER CAPAZ DE OBTENER SU RESPETO, ESTIMACIÓN Y CONSIDERACIÓN.
(PFO. 9,L. PAG.36 MANDO MILITAR)
D PORQUE EL COMANDANTE OTORGA PREMIOS Y CASTIGOS SEGÚN CADA CASO, SIN PREJUICIOS

45 EL DUEÑO DE LA EMPRESA "ELECTRICIDAD PARA TODOS", PLATICA CONSTANTEMENTE CON SUS EMPLEADOS, CON
EL FIN DE OBTENER UN AMBIENTE LABORAL AGRADABLE ENTRE HOMBRES Y MUJERES HACIENDO INCAPIE EN LA
FORMA NORMAL QUE SE DEBEN DE TRATAR ENTRE SI.

ESTAS PLATICAS REFIEREN A UN MANDATO DE CARÁCTER ÉTICO, BASADO EN EL PRINCIPIO DE JUSTICIA SOCIAL
QUE BUSCA COMPENSAR LOS DESEQUILIBRIOS EXISTENTES EN EL ACCESO Y CONTROL DE LOS RECURSOS ENTRE
MUJERES Y HOMBRES.

DE CONFORMIDAD AL MANUAL DEDERECHOS HUMANOS ¿CUÁL ES DERECHO AL QUE HACE REFERENCIA?

A EQUIDAD (PRRFO 329 PAG104 DDHH)

B IGUALDAD
C ESTEREOTIPO
D ETICA

46 LA SEÑORA NAYELI GUTIÉRREZ PRESENTÓ CONCURSÓ PARA INGRESAR AL SERVICIO EXTERIOR MEXICANO. SIN
EMBARGO LAS AUTORIDADES COMPETENTES NO LE DIERON OPORTUNIDAD DE CONCLUIR EL PROCESO SIN
EXPLICACIÓN ALGUNA.

POR TANTO LA SEÑORA NAYELI PADILLA NO TUVO OPORTUNIDAD DE SER CONTRATADA Y PRESENTÓ UNA QUEJA
ANTE LA AUTORIDAD CORRESPONDIENTE, TODA VEZ QUE SE ENTERÓ QUE LOS ÚNICOS QUE FINALIZARON EL
PROCESO Y POR TANTO, LOS ÚNICOS QUE FUERON CONTRATADOS FUERON HOMBRES.

POR LO ANTERIOR ¿CUÁL ES LA RAZÓN SE CONSIDERA VIOLENCIA LABORAL?

A PORQUE DURANTE LA CONTRATACIÓN SUFRIÓ ACOSO SEXUAL

B PORQUE LAS AUTORIDADES SE NEGARON ILEGALMENTE A CONTRATARLA EN FUNCIÓN DE SU GÉNERO
(O.E. 8.1, PÁG. 140 INC E PFO. 339, MANUAL DE DERECHOS HUMANOS PARA EL EJÉRCITO Y FUERZA
C POR LA SUBORDINACIÓN QUE TENDRÍA UNA VEZ EMPLEADA Y SE CONSIDERA HOSTIGAMIENTO
D POR SU MALA ACTITUD DE SERVICIO
47 EL TENIENTE CORONEL MARTÍNEZ, EN UNA CÁTEDRA MAGISTRAL EXPLICÓ CON BASE EN LOS PRINCIPIOS
GENERALES PARA LA ACTUACIÓN DEL PERSONAL DEL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANOS EN MATERIA DE
DERECHO HUMANOS, DIVERSAS SITUACIONES EN LAS QUE LOS MILITARES DEBEN APEGAR SU ACTUACIÓN A
ESTOS PRINCIPIOS.

AL RESPECTO, SEÑALÓ QUE UNA DE LAS APLICACIONES DE ESTOS PRINCIPIOS SUPONEN LA ACTUACIÓN DEL
PERSONAL MILITAR COMO AUTORIDAD.
 EXAMEN DE "ASCENSO" 2020.

¿POR QUÉ EL TENIENTE CORONEL EXPLICÓ QUE EL PERSONAL MILITAR DEBE APEGAR SU ACTUACIÓN A TALES
PRINCIPIOS?

A PORQUE PORTAN UNIFORME DE LA INSTITUCIÓN

B PORQUE LOS JUICIOS MILITARES TRATAN DE APEGARSE A LA ORALIDAD DE LOS JUICIOS CIVILES
C PORQUE TIENEN UNA FORMACIÓN MILITAR
D PORQUE EL MILITAR DEBE AJUSTAR EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES DE SU EMPLEO, CARGO O
COMISIÓN, AL RESPETO IRRESTRICTO A LOS DERECHO HUMANOS DE TODAS LAS PERSONAS (O.E. 9.1,
PÁG. 153 PFO. 379, MANUAL DE DERECHOS HUMANOS PARA EL EJÉRCITO Y FUERZA AÉREA MEXICANA

48 EL CABO PÉREZ ESTÁ CASADO CON LA TENIENTE ESPINOZA. EN SU QUINTO AÑO DE MATRIMONIO LA TENIENTE LO
DENUNCIÓ POR VIOLENCIA INTRAFAMILIAR.
AL RESPECTO LA TENIENTE ARGUMENTÓ ANTE LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS, UNA VIOLACIÓN
A SUS DERECHOS, EN FUNCIÓN DE QUE SU ESPOSO ES SERVIDOR PUBLICO.
¿POR QUE LA CNDH NO CONSIDERÓ LA VIOLENCIA INTRAFAMILIAR COMO ACTO DE AUTORIDAD?
A PORQUE LA TENIENTE SOLO TENÍA RASTROS DE VIOLENCIA FÍSICA Y NO EMOCIONAL
B PORQUE LA CNDH NO TIENE INJERENCIA EN LAS VIOLACIONES QUE COMETEN LAS AUTORIDADES
C PORQUE NO SON CONSIDERADOS ACTOS DE AUTORIDAD LOS CONFLICTOS DERIVADOS DE LAS
RELACIONES INTERPERSONALES (O.E. 9.1, PÁG. 154 PFO. 381, MANUAL DE DERECHOS HUMANOS PARA
D PORQUE DEBIÓ ACUDIR A LOS TRIBUNALES MILITARES ANTES QUE A LA CNDH

49 USTED SE ENCUENTRA REDACTANDO SU TRABAJO EXTRACLASE RELACIONADO CON LA DISCIPLINA DE KANT, EN EL

CUAL ABORDA QUE PARA QUE EL HOMBRE APRENDA A VIVIR EN SOCIEDAD DEBE DESARROLLAR HÁBITOS PROPIOS
DE UNA VIDA CIVILIZADA, COMO POR EJEMPLO EL TRATO, LA CORTESÍA, LA SIMPÁTIA Y SOBRE TODO CON LOS
MODOS DE COMPORTAMIENTO QUE GENEREN ESTIMA.

CON BASE EN LO ANTERIOR, USTED ANOTA EN LAS CONCLUSIONES LA FINALIDAD ESENCIAL DE LA EDUCACÍON DE
KANT RETOMANDO COMO EXCELENCIAS ALGUNAS DIMENSIONES, CONCLUYENDO QUE LO MÁS IMPORTANTE ES LA
CIMENTACIÓN DEL CARÁCTER, EL CUAL CONSISTE EN TENER PROPÓSITOS FIRMES DE REALIZAR ALGO Y LUEGO
TAMBIÉN EN LA EJECUCIÓN DE LO DESEADO.
¿POR QUÉ CONCLUYE QUE LA CIMENTACIÓN DEL CARÁCTER ES LO MÁS IMPORTANTE?

A PORQUE LA EDUCACIÓN DEBE CULTIVAR A LOS HOMBRES

B PORQUE LA EDUCACIÓN DEBE CUIDAR A LOS HOMBRES
C PORQUE LA EDUCACIÓN DEBE DISCIPLINAR A LOS HOMBRES
D PORQUE LA EDUCACIÓN DEBE HACER PRUDENTES A LOS HOMBRES (PÁG. 12, COMPENDIO DE MANDO Y
LIDERAZGO)
50 SE ENCUENTRA USTED COMO SUBAYUDANTE DEL 1/ER. BATALLÓN DE INGENIEROS DE COMBATE CON SEDE EN
TLALPAN, CIUDAD DE MÉXICO, PARA EL EFECTO HA RECIBIDO LA ORDEN DE REALIZAR UNA FAJINA EN EL SALÓN DE
USOS MÚLTIPLES, MISMO QUE SERA UTILIZADO PARA UNA CONFERENCIA CON AUTORIDADES CIVILES.

CON BASE A LO ANTERIOR, DISPONE DE DOS PELOTONES DE ZAPADORES PARA REALIZAR LA FAJINA, QUIENES
OSCILAN ENTRE 20 A 30 AÑOS DE EDAD, Y SE PERCATA QUE UN SARGENTO COMANDANTE DE PELOTÓN NO ESTÁ
ENTENDIENDO CORRECTAMENTE SUS ORDENES.

EN RELACIÓN A LO ANTERIOR RECUERDA USTED QUE EN CLASES DE MANDO Y LIDERAZGO SU DOCENTE HIZO
ÉNFASIS A QUE EL SOLDADO MODERNO, REÚNE CARACTERÍSTICAS DIFERENTES DEL QUE PRESTÓ SERVICIOS
HACE 25 Ó 30 AÑOS. ¿PORQUE RAZÓN CONSTITUYE UN DESAFÍO MANDARLO?.

A POR LAS CONDICIONES DEL MUNDO ACTUAL, LAS ACTITUDES Y LOS VALORES QUE HAN SUFRIDO
CAMBIOS Y SON PRODUCTO DE LA EVOLUCIÓN TECNOLÓGICA Y SOCIAL (E.C. 2.51. PAG. 1., COMPENDIO
MANDO Y LIDERAZGO.)
B POR LA EDUCACIÓN MILITAR Y LA EVOLUCIÓN DE LA SOCIEDAD.
C POR LA INTERACCIÓN DE LOS CONOCIMIENTOS TÉCNICO PROFESIONALES DE LA ESPECIALIDAD CON LO
REFERENTE A UN EFECTIVO DON DE MANDO
D POR LA EVOLUCIÓN DE LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN Y EL ADELANTO CIENTÍFICO Y TECNOLÓGICO