FORMULARIO PARA EL ANÁLISIS DE PUESTO I.
Datos Generales
1.1 Nombre del puesto que ocupa: Process Engineer I
1.2 Nombre completo del ocupante del puesto: Carlos Jose Perez Castillo
1.3 Nombre del área en la que trabaja: General Engineering
2.4 Tipo de nombramiento: Fijo (x) Contratado ( ) meses…años
2.5 Tipo de jornada: Tiempo completo (x) Medio tiempo ( )
2.6 Horario de trabajo: 8 horas diarias
2.7 Nombre del puesto del supervisor inmediato:
2.8 Nombre del supervisor inmediato (Apellidos y Nombres): Luis Angel Lora Dominguez
II. Descripción de las funciones
2.1 Misión o propósito del puesto. En un solo párrafo se enuncia las funciones y los
resultados que se espera del puesto. Se redacta (iniciando con un verbo en infinitivo) lo que se
espera del puesto de manera general. Se trata de contestar las siguientes preguntas: qué,
cómo, con qué ó bajo qué condiciones se realiza el trabajo.
- Analizar los informes diarios de rendimiento del proceso que incluyen, errores del
operador, producto defectuoso, equipo de prueba/defectos de prueba, defectos del
producto y acciones correctivas de lanzamiento.
2.2 Descripción de las funciones.
2.2.1 Mencione en orden de importancia las funciones o actividades que realiza en su labor o
trabajo diario.
- Analizar las hojas de tiempo de inactividad que registran el tiempo de inactividad de una
estación para establecer pautas para la programación de mantenimiento preventivo.
- Asegurar que todos los manuales y la documentación del proceso se mantengan
correctamente.
2.2.3 OCASIONALES: Mencione en orden de importancia funciones o actividades que
realiza en intervalos irregulares (Escasas veces, mensual, semestral o anual, otros).
- Operar equipos de prueba electrónicos automatizados en ensamblajes y
subensamblajes de tableros de circuitos fabricados.
- Configurar el equipo para realizar cualquier prueba de programación y verificación
requerida siguiendo los procedimientos establecidos para las operaciones
especificadas a realizar.
- Realice recorridos, inspecciones, evaluación de productos y pruebas según sea
necesario.
2.2.4 Supervisión. ¿El puesto tiene personal bajo su dependencia? Mencione cuáles
puestos y cuántos.
- No aplica
2.2.5 Relaciones interpersonales. ¿Qué relaciones a nivel interno de la organización tiene
el puesto, y a nivel externo o fuera de la organización, con qué instituciones se relaciona este
puesto?
2.2.6 Indique el esfuerzo (Mental y/o Físico) que debe realizar la persona que ocupa el este
puesto para efectuar el trabajo
- Esfuerzo mental
2.2.7 Condiciones de trabajo. ¿En qué ambiente se trabaja?: ruidos, polvo, humo,
altas temperaturas? ¿Ninguno? Indique:
-Clima controlado durante el horario comercial normal
2.2.8 Seguridad. Riesgos o peligros a los que se expone el que ocupa el puesto: ¿posibles
accidentes?, ¿frecuentemente expuesto a peligros?, ¿constantemente expuestos a peligros?
Indique a cuáles.
- No aplica.
III. REQUISITOS DEL PUESTO
3.1 CONOCIMIENTOS: (Conocimientos necesarios para realizar las funciones o tareas
descritas. El mínimo nivel de educación necesario para el cumplimiento del puesto.
- Licenciatura en Ingeniería Industrial o cualquier otro campo relacionado, o estudiante de
ultimo término
3.2 NIVEL ACADÉMICO (necesario para ocupar el puesto) Elija uno de los
indicados a continuación.
● Grado universitario
● Secundaria o bachiller
● Nivel Técnico
¿El puesto solo requiere saber leer o escribir? No.
¿Qué maquinarias o equipos debe manejar o utilizar el ocupante del puesto? N/A
¿Requiere tener conocimientos técnicos para operar la maquinaria? Si.
¿Qué conocimientos de su formación académica o técnica son los que más usa durante
el desempeño de este puesto?
- Redacción informes, correspondencia comercial, y manuales de procedimientos.
- Los conceptos matemáticos como probabilidad, inferencia estadística y fundamentos
de geometría.
- Aplicación de fracciones, porcentajes, razones y proporciones.
3.3 EXPERIENCIA: Describa la experiencia de trabajo necesaria que para ocupar el puesto o
realizar bien el trabajo
- 0 - 2 años de experiencia
Firmas.
Ocupante del
Puesto___________________________________________________________ Supervisor
inmediato ___________________________________________________ Analista
responsable de llenar el formulario_________________________________________
Fecha.___________________
