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Matriz de Inducción

El curso Didáctica II, impartido por la profesora Lilian del Rosario Pérez Vásquez, se centra en la sistematización y aplicación de contenidos de Didáctica I, preparando a los estudiantes para el ejercicio de la docencia mediante exposiciones, investigaciones y talleres. Se busca desarrollar competencias básicas, genéricas y específicas relacionadas con la educación nacional y el diseño de procesos de planeamiento didáctico. Además, el curso integra estrategias de aprendizaje y evaluación, promoviendo un enfoque interdisciplinario y crítico en la formación docente.

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Matriz de Inducción

El curso Didáctica II, impartido por la profesora Lilian del Rosario Pérez Vásquez, se centra en la sistematización y aplicación de contenidos de Didáctica I, preparando a los estudiantes para el ejercicio de la docencia mediante exposiciones, investigaciones y talleres. Se busca desarrollar competencias básicas, genéricas y específicas relacionadas con la educación nacional y el diseño de procesos de planeamiento didáctico. Además, el curso integra estrategias de aprendizaje y evaluación, promoviendo un enfoque interdisciplinario y crítico en la formación docente.

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PROGRAMA DE ESTUDIOS
DEPARTAMENTO DE PEDAGOGÍA
PROFESORADO DE ENSEÑANZA MEDIA EN PEDAGOGÍA
Y TÉCNICO EN ADMINISTRACIÓN EDUCATIVA

CÓDIGO: CURSO: DIDÁCTICA II REQUISITO: E100


E100.01

Total de créditos Total de No. Horas de clase Horas de trabajo


teóricos (TCT): créditos semanas: presencial fuera del aula
prácticos (HCP): (HTFA):
(TCP):

DOCENTE
Lilian del Rosario Pérez Vásquez

I. PRESENTACIÓN DEL CURSO

Los procesos de diseño y programación curricular de la Facultad de Humanidades


hicieron necesaria la incorporación del curso Didáctica II. El mismo se inscribe dentro del
pensum y constituye parte importante en la formación del estudiante, porque se vincula
con la Visión, Misión y los Objetivos Institucionales.
II. DESCRIPCIÒN
E100.01 Didáctica II. El curso prepara a los estudiantes para la sistematización y
aplicación de los contenidos de la Didáctica I, por medio de exposiciones, investigaciones,
talleres y laboratorios para el ejercicio de la docencia. El curso exige el desarrollo de
habilidades cognitivas e instrumentales; ello requiere apropiarse de la forma y el contenido
explicito en el proceso enseñanza -aprendizaje. El curso contempla el planeamiento del
aprendizaje, la redacción de competencias, los conocimientos y las prácticas de métodos,
técnicas y estrategias de aprendizaje, la elaboración y uso de material didáctico, las
técnicas y modalidades de verificación del aprendizaje para su respectiva utilización, en
contextos interculturales.

III. COMPETENCIAS DEL CURSO*


A. Competencias básicas
 Capacidad de comunicación oral.
 Capacidad de comunicación escrita.
 Habilidad para trabajar en forma autónoma.

B. Competencias genéricas
 Capacidad de análisis, síntesis y abstracción.
 Capacidad de aplicar los conocimientos en la práctica.
 Capacidad de crítica y autocrítica.
 Capacidad creativa.
 Capacidad de trabajo en equipo (habilidades interpersonales).

C. Competencias específicas

 Identifica los fundamentos y objetivos de la educación nacional, determinando


las capacidades, competencias, conceptos, destrezas, habilidades y actitudes
que deben lograr los estudiantes, implícitos en el Currículo Nacional Base.

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 Clasifica los elementos básicos de la didáctica que responden a los


interrogantes del quehacer educativo y unifica los conocimientos, habilidades y
actitudes necesarias a adquirir en el proceso de formación.
 Diseña el proceso de planeamiento como un proceso que define la guía y el
curso que debe seguir un docente para que los alumnos transformen su
conocimientos, habilidades, valores y actitudes.
 Diseña y aplica puntualmente las características específicas de la didáctica, en
el marco de la pedagogía tecnológica, con el soporte del planeamiento, el
desarrollo, los recursos, las estrategias metodológicas y las técnicas de
evaluación pertinentes.
 Aplica eficientemente el conocimiento tecnológico en función de la elaboración
de materiales recursos y medios virtuales, para potenciar el conocimiento y los
aprendizajes en forma ética y responsable.

IV. DESARROLLO INTEGRADO

ESTRATEGIAS DE ACCIONES REFLEXIVAS


BLOQUES DE APRENDIZAJE APRENDIZAJE (METACOGNICIÓN)
BLOQUE DE APRENDIZAJE I
Exploración de experiencias previas  ¿Qué errores se
 Métodos detectaron y cómo se
corrigieron?
CURRÍCULO NACIONAL BASE NIVEL  Deductivo
(análisis),  Se suscitó algún
MEDIO
 inductivo conflicto por la manera
 Enfoque, fundamentos, (síntesis), de pensar de los
principios, políticas, fines,  dialéctico integrantes del grupo
características, componentes. (análisis/ ¿Cómo se resolvió?
 Competencias (marco, eje, área, síntesis/
grado o etapa). integración).  ¿Cuáles fueron las
 Contenidos (declarativos, dificultades en la
procedimentales, actitudinales),  Metodología comprensión de la
indicadores de logro. s teoría? ¿Cómo se
 Competencias marco. resolvieron?
 Integradora,
Laboratorios de aprendizaje  heurística,  ¿Cuáles fueron las
 hermenéutica, dificultades en la
Establecimiento de tiempos  expresión escogencia de las
concretos 30/11 creadora, estrategias? ¿Cómo
 andragógica, se resolvieron?
BLOQUE DE APRENDIZAJE II  problematizador
Exploración de experiencias previas a.  ¿Qué competencias
se integraron en el
 Técnicas desarrollo del curso?
ELEMENTOS BÁSICOS DE LA ¿Qué evidencias de
DIDÁCTICA  Expositiva, logro se observaron?
 interrogativa
 Competencias ¿Para qué dialógica,  ¿Qué acciones
enseñar?  crítico-reflexiva, cocurriculares se
 Contenido ¿Qué enseñar?  exploratoria, integraron?
 Estrategias de enseñanza  demostrativa,
¿Cómo enseñar?  comparativa,  ¿Cómo se resolvieron
 Material didáctico ¿Con qué  socializada, los problemas de los
enseñar?  ABP tiempos para cubrir
 Evaluación del aprendizaje (aprendizaje estructuras de
¿para qué, ¿cómo y que basado- aprendizaje?
evaluar? problemas).
 ¿Qué acciones se
Laboratorios de aprendizaje proponen para
Establecimiento de tiempos  Aprendizajes
mejorar el método, la

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concretos teoría y las técnicas


07/12  Situado, implementadas?
 significativo,
 integrador,  ¿Cuáles fueron las
BLOQUE DE APRENDIZAJE III  cooperativo, ventajas de vincular el
Exploración de experiencias previas  autónomo, trabajo individual y
 autogestionario cooperativo?
PLANEAMIENTO DEL APRENDIZAJE ,
 por  ¿Cuál fue propuesta
 El planeamiento de la descubrimiento concertada para
enseñanza . superar las
 Planes de estudio anuales o de dificultades
curso encontradas en el
 El plan de la unidad didáctica  Estrategias desarrollo del curso?
 El plan de clase formativas de
 El planeamiento coordinado aprendizaje  ¿Qué competencias
 Niveles y tipos de planeamiento fundamentales se
didáctico.  Ensayos, lograron sistematizar?
- Nivel nacional  artículos,
- Nivel regional  laboratorios,
- Nivel local  hojas de
Laboratorios de aprendizaje trabajo,
 ejercicios de
Establecimiento de tiempos comunicación  ¿Qué experiencias
concretos 14/12 oral, trascendentes son
 análisis de posibles de replicar
BLOQUE DE APRENDIZAJE IV textos, en la vida personal y
 proyectos en el desempeño
Exploración de experiencias previas
integrados. ** laboral?
ENFOQUE POR COMPETENCIAS
 Registradores  ¿Qué reacciones hubo
 Cambios en la didáctica y la
gráficos en la aplicación de la
evaluación desde el modelo
socio-crítico formativo. auto, co, hetero y
 Mapas meta evaluación?
 El nuevo paradigma de las
conceptuales,
competencias.
 mapas
 Principios comunes al modelo
mentales,  ¿Qué acciones de
de competencias como nuevo
 diagramas, evaluación sumativa,
paradigma educativo.
 líneas de formativa se
 Enfoques actuales de las
tiempo, desarrollaron para fijar
competencias.
 El enfoque socio formativo: aprendizajes
- El pensamiento sistémico- relevantes y actitudes
 Evaluación y valores?
complejo en la práctica
educativa.
 Escalas de
- Descripción y formulación de
rango,  ¿Cuál fue el impacto
una competencia desde el
 rúbricas, cognitivo y social
enfoque socioformativo.
 diarios, resultante de los
 Las secuencias didácticas por
 listas de cotejo, aprendizajes
competencias:
 registros movilizados?
- Un enfoque socioformativo.
anecdóticos,
 El humanismo como base de la
 pruebas
socioformación y de las
objetivas.
competencias.
- Concepción del hombre.
- Concepción de sociedad.
- Concepción de institución
educativa.

Laboratorios de aprendizaje

Establecimiento de tiempos
concretos
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V. ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE

Las estrategias de aprendizaje deberán integrarse a la fisonomía filosófico-metodológica


del Modelo sociocrítico-formativo, en cuanto al análisis de la problemática socioeconómica
y cultural del país, el desarrollo de la investigación-acción y la promoción del aprendizaje
crítico reflexivo. Es importante arribar a productos concretos, mediante la docencia en
forma de investigación y la integración efectiva de la teoría y la práctica; todo ello
mediante el enfoque interdisciplinario, los ejes curriculares, las competencias.

Estrategias de conocimientos previos


Estrategias de aprendizaje a través de organizadores gráficos
Estrategias de aprendizaje sincrónico y asincrónico
Actividades de aprendizaje activo

VI. EJES ESTRATÉGICOS DE LA FACULTAD

Es importante arribar a productos concretos, mediante la integración efectiva de la teoría y


la práctica, el enfoque interdisciplinario, las competencias y los ejes de aprendizaje,
siguientes,

 Docencia

La docencia constituye el conjunto de acciones integradas, desarrollada en la Universidad


de San Carlos de Guatemala y sistematizada en la Facultad de Humanidades. Se orienta
a la búsqueda, comprensión, interpretación, aplicación y divulgación del conocimiento
científico, tecnológico, humanístico, mediante la planificación, la organización, la dirección,
la ejecución y la evaluación del proceso educativo.

 Investigación

Es el eje de aprendizaje sistemático y creativo, fundamentado en descubrir, analizar,


sintetizar y comprender las relaciones y la esencia de los fenómenos de la realidad, con el
fin de mejorar la propuesta curricular de la Facultad de Humanidades y proponer
soluciones a la problemática social y educativa del país.

 Extensión

Es la actividad orientada a la aplicación del conocimiento científico, tecnológico y


humanístico en la solución de los problemas y satisfacción de las necesidades de la
sociedad guatemalteca. Incluye la vinculación social, la conservación y difusión de la
cultura, la conservación del ambiente y la promoción de la salud física y mental, así como
el desarrollo de la organización comunitaria, la proyección social.

 Formación y Actualización

Es el conjunto de acciones formativas y de actualización como respuesta a las demandas


e intereses del sector docente, del personal administrativo y de servicio, así como de las
necesidades formativas del estudiantado. Este eje de aprendizaje está enmarcado en
una propuesta cocurricular, con el objetivo de incrementar la calidad administrativa y
educativa, en coordinación con otros organismos de la unidad académica.

VII. RECURSOS

Los recursos son fundamentales para reforzar eficazmente las estrategias de aprendizaje,
para desarrollar saberes integrados, facilitar su comprensión y aplicación simultánea,

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deberán coadyuvar a la comprensión y aplicación simultanea de los procesos, generar


vocaciones en el aprender haciendo, aprender a aprender y aprender a desaprender

 . Humanos
Estudiantes
Docente

 Materiales
Documentos digitales
Libros, revistas, digitales o en línea

 Físicos
Computadora
Celular
 Tecnológicos

Computadora
Internet
Herramientas digitales
Plataformas virtuales
Documentos en línea

VIII. EVALUACIÓN
Los procesos de aprendizaje deberán ser verificados mediante la incorporación de la auto,
la hetero y la coe-valuación. La evaluación diagnóstica, sumativa y formativa constituyen
la propuesta permanente del diseño. La integración de la evaluación alternativa es de
importancia fundamental, mediante el uso de instrumentos de observación cualitativa para
evaluar capacidades de desempeño, traducidas en habilidades y destrezas, así como
actitudes, expectativas, intereses, aspiraciones y valores.

IX. ACCIONES COPARTICIPATIVAS DE EVALUACIÓN


VIII.

 Autoevaluación (Reflexión individual)


 Coevaluación (Reflexión grupal)
 Heteroevaluación (Reflexión Institucional)
 Metaevaluación (Correspondencia con la visión, la misión, las políticas y el
entorno económico y sociocultural)

ACTIVIDADES Punteo

Participación en actividades, sesiones de trabajo,


evaluaciones de bloque en clases virtuales y
presenciales

Bloque I 15 pts

Bloque II 25 pts

Bloque III 15 pts

Bloque IV 25 pts

Bloque V 20 pts

TOTAL 100 puntos

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X. REFERENCIAS

 VIRTUALES
- [Link]
- [Link]

 BIBLIOGRÁFICAS

Bibliografía básica del curso


 ALDANA MENDOZA, CARLOS, (2014). Docencia y biodidáctica universitaria.
Guatemala: Centro didáctico DDA-DIGED.

 ALVES DE MATTOS, Luiz. (1963). Compendio de didáctica general. Buenos


Aires: Kapelusz 371.3 A474***

 BARRIGA ARCEO, Frida et. al. (2002). Estrategias docentes para un


aprendizaje significativo. México: McGraw-Hill

 NASSIF, Ricardo. (1958). Pedagogía general. Buenos Aires: Kapelusz.


370.7124 N268 ***

 NERICI, Imídeo Giuseppe. (1973). Hacia una didáctica, general dinámica.


Buenos Aires: Kapelusz. 371.1 N445:3***

 ORDOÑEZ, Jacinto. (2002). Introducción a la pedagogía. Costa Rica: Editorial


Universidad Estatal a Distancia. 370.9 O65***

 SANCHEZ, Juan Carlos. (2008) Compendio de didáctica general. España: CCS

 TAMAYO ALZATE, Óscar Eugenio. (2009). La didáctica de las ciencias. La


evolución conceptual en la enseñanza y el aprendizaje de las ciencias.
Manizales: Editorial Universidad de Caldas. 371.102 T153***

 TOBÓN TOBÓN, Sergio. (2010). Secuencias didácticas: aprendizaje y


evaluación de competencias. México: Pearson.

 URÍA, Maria Esther. (1998). Estrategias didáctico-organizativas para mejorar


los centros educativos. España: Narcea 371 U76***

Bibliografía complementaria
 ALDANA MENDOZA, Carlos, Pedagogía General Crítica (Versión Unificada),
(2001), Guatemala: Servipresa. S.G. 370.183 A 317P ***

 PIMIENTA PRIETO, Julio Herminio. (2012). Las competencias en la docencia


universitaria. Madrid: Pearson.

 TOBÓN, Sergio. (2014). Formación integral y competencias. Pensamiento


complejo, currículo, didáctica y evaluación. Bogotá: Instituto CIFE.

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 UNIVERSIDAD DE DEUSTO (2008). Aprendizaje basado en Competencias.


Una propuesta metodológica de las competencias genéricas. Bilbao:
Mensajero.

M.A. Lilian del Rosario Pérez Vásquez Lic. Silvia Liliana Amaya Rivera
Catedrática Coordinadora

MSc. Amaida Criselda López Díaz


Sub-coordinadora

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