Nombre del alumno: ______________________________________________________________:_
14 PRINCIPIOS DE FAYOL Encuentra 9 de los 14 principios de Fayol en la sopa de letras y completa con los faltantes en
las siguientes líneas:
1__________________________________________ 8_________________________________________
2__________________________________________ 9_________________________________________
3__________________________________________ 10________________________________________
4__________________________________________ 11_________________________________________
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7_________________________________________ 14_________________________________________
SECCIÒN II
Instrucciones: El siguiente examen es de preguntas con opción múltiple, no deberá de marcar más de una
respuesta o será anulada la pregunta.
1. Uno de los siguientes enunciados en la lista no pertenece a las etapas en que evolucionaron los
medios de producción humana e incluso altera el orden de la lista:
a) Antropoide. b) Esclavista. c) Feudalista. d) Capitalista. e) Socialista.
2. Ciencias que se relacionan con la administración:
a) Ciencias Exactas. b) Ciencias Sociales. c) A y B son correctas. d) Solo A es correcta. e) Ninguna es
correcta.
3. En la escuela de administración científica se aplicaron los principios de ingeniería industrial a la
solución de problemas en las áreas de producción de una empresa, los representantes de este
pensamiento son excepto uno:
a) Frederick W. Taylor. b) Los esposos Gilbreth. c) Henry Gantt. d) Henry Fayol.
4. En la escuela de administración clásica se da énfasis en la estructura que debe tener la organización
para lograr la eficiencia. El representante expuso su teoría de la administración en su libro
Administración Industrielle el Génerale. Elija de la lista siguiente a cuál de los representantes nos
estamos refiriendo:
a) Frederick W. Taylor. b) Los esposos Gilbreth. c) Henry Gantt. d) Henry Fayol.
5. Representante de la Teoría de la Burocracia:
a) Frederick W. Taylor. b) Los esposos Gilbreth. c) Henry Gantt. d) Max Weber.
6. El principal representante de la Escuela de las Relaciones Humanas o del Comportamiento Humano es:
a) Frederick W. Taylor. b) Elton Myo. c) Henry Gantt. d) Henry Fayol.
7. Principales representantes de la escuela Neoclásica Excepto uno:
a) Frederick W. Taylor. b) Peter F. Drucker c) Ernest Dale d) Harold Koontz e) George Terry
8. Grupo social en el que a través de la administración de capital y trabajo se producen bienes y servicio
tendientes a la satisfacción de necesidades de la comunidad:
a) Unión Mercantil. b) Empresa. c) Organización Social. d) Ninguna es correcta.
e) Todas son correctas.
9. Son características de la administración excepto una:
a) Universalidad b) Especificidad c) Equifinalidad d) Unidad temporal e) Unidad jerárquica
10. Una de las siguientes no pertenece a las fases del proceso administrativo:
a) Fase de preparación o mecánica administrativa. b) Fase de Dinámica administrativa. c) Fase de descanso
en el proceso.
11. Cuáles de las siguientes no forman parte del orden en que se lleva a cabo el proceso administrativo:
a) Previsión, Planeación, b) Organización, Integración, c) Dirección, plantación, control,
Organización, Integración, Dirección y Control, Previsión, previsión, organización,
Dirección y Control. Planeación. integración.
d) B y C son las correctas
e) Solo A y B son correctas.
12. Otros autores mencionan que el orden del proceso administrativo se compone de las siguientes 4
etapas excepto una:
a) Adaptación. b) Plantación. c) Organización. d) Dirección o Ejecución. e) Control
13. Son principios de la planeación:
a) Factibilidad. b) Objetividad. c) Flexibilidad. d) A, B y C son correctas. e) Solo A es correcta.
14. Forman parte de las fases de la planeación y los tiempos que se mencionan son los adecuados.
a) Estratégica. Comprende toda b) Táctica. Implica un área o c) Operativa. Abarca una unidad
la organización y se establece a departamento y es a mediano y es a corto plazo (menos de 3 a
largo plazo (1 año). plazo (3-5 años). 5 años).
d) Todas las anteriores.
e) Ninguna de las anteriores.
15. Forman Parte de los 11 elementos del proceso de la planeación:
a) Misión. b) Visión. c) Propósitos. d) Presupuesto. e) Todas las anteriores.
16. Es la razón de ser de la empresa:
a) Misión. b) Visión. c) Propósitos. d) Ninguna de las anteriores. e) Todas las anteriores.
17. Se refiere a como se visualiza la empresa en un futuro.
a) Misión. b) Visión. c) Propósitos. d) Presupuesto. e) Todas las anteriores.
18. Son aspiraciones cualitativas básicas en el orden moral que mueve a emprender acciones de tipo
socioeconómico y que se establecen en forma permanente o semipermanente en un grupo social. Sus
Características son las siguientes: Básicos o trascendentales, Genérico o cualitativo, Permanente,
Semipermanente. Nos referimos a:
a) Misión. b) Visión. c) Propósitos. d) Presupuesto. e) Todas las anteriores
19. Es una orientación verbal, escrita o implícita que fija la frontera proporcionada por los límites y
dirección general de la cual se demuestre la acción administrativa. Clases: externas, internas y
originadas.
a) Regla. b) Política. c) Programa. d) Todas las anteriores. e) Ninguna de las anteriores.
20. Declaración de una política demasiado estrecha y específicamente definida que deja poco a lograr
interpretaciones:
a) Regla. b) Política. c) Programa. d) Todas las anteriores. e) Ninguna de las anteriores.
21. Plan amplio que incluye el uso futuro de diferentes recursos en un patrón integrado y que establece
una secuencia de acciones requeridas y programas cronológicos para cada uno de los fines a alcanzar
los objetivos estipulados. Se clasifica en Tácticos y Operativos.
a) Regla. b) Política. c) Programa. d) Todas las anteriores. e) Ninguna de las anteriores.
22. Forman parte de los elementos de la etapa de organización en el proceso administrativo:
a) División del trabajo. b) Coordinación. c) Programación y Visión.
d) Solo A y B son correctas. e) Solo C es correcta.
23. Es la separación de actividades con el fin de realizar una función con mayor precisión, eficiencia y el
mínimo esfuerzo. Forma parte de la etapa de la Organización en el proceso administrativo.
a) División del trabajo. b) Coordinación. c) Programación y Visión. d) Solo A es correcta. e) Solo B es
correcta.
24. Es la sincronización de los recursos y esfuerzos de un grupo social, con el fin de lograr oportunidad,
unidad, armonía y rapidez, en el desarrollo y consecución de los objetivos. Forma parte de la etapa de la
Organización en el proceso administrativo.
a) División del trabajo. c) Programación y Visión. e) Ninguna es correcta.
b) Coordinación. d) Solo C es correcta.
25. Forman parte de los elementos de la Dirección en el proceso administrativo:
a) Integración y Toma de decisiones. b) Comunicación, Motivación y Liderazgo.
c) Solo A es correcta. d) A y B son las respuestas correctas.
e) Solo B es la respuesta correcta.
26. Es la medición y corrección del desempeño a fin de garantizar que se han cumplido los objetivos de
la Empresa y los planeas ideados para alcanzarlos. Forma parte de las 4 etapas del proceso
administrativo:
a) Plantación. b) Organización. c) Dirección o Ejecución. d) Control.
27. Una de ellas no forma parte de las etapas del control:
a) Establecimiento de estándares. b) Medición de resultados. c) Corrección de desviaciones.
d) Retroalimentación. e) Programación de las políticas internas.
28. Son parte de las técnicas utilizadas en la etapa del control dentro del proceso administrativo.
a) Sistemas de información. b) Gráficas. c) Estudio de Métodos. d) A, B y C son correctas.
e) Solo A es correcta.
