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Guía de Aprendizaje en Organización de Archivos

La guía de aprendizaje se centra en la organización de archivos de gestión, destacando la importancia de seguir principios archivísticos y normativas. Se busca preparar a los aprendices en la transferencia documental y la organización adecuada de archivos, promoviendo el aprendizaje colaborativo y el desarrollo de habilidades. Las actividades de evaluación se basan en criterios específicos para asegurar el cumplimiento de las normativas archivísticas.
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Guía de Aprendizaje en Organización de Archivos

La guía de aprendizaje se centra en la organización de archivos de gestión, destacando la importancia de seguir principios archivísticos y normativas. Se busca preparar a los aprendices en la transferencia documental y la organización adecuada de archivos, promoviendo el aprendizaje colaborativo y el desarrollo de habilidades. Las actividades de evaluación se basan en criterios específicos para asegurar el cumplimiento de las normativas archivísticas.
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 Organizar los documentos de archivo de gestión teniendo en cuenta principios archivísticos y

normativa.

PROCESO DE GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL


FORMATO GUÍA DE APRENDIZAJE

IDENTIFICACIÓN DE LA GUIA DE APRENDIZAJE

 Organización de Archivos de Gestión

 Denominación del Programa de Formación:


Técnico en Asistencia en organización de archivos

 Código del Programa de Formación:


 Nombre del Proyecto ( si es formación Titulada)
Mejoramiento del archivo de gestión documental del servicio publico de empleo sena regional sucre
 Fase del Proyecto ( si es formación Titulada)
FASE 3 EJECUCIÓN

 Actividad de Proyecto(si es formación Titulada)

 Recibir los documentos de archivo de acuerdo con el manual de implementación de un programa de gestión
documental y políticas de distribución.

 Competencia.
 Organización de Archivos de Gestión

 Resultados de Aprendizaje Alcanzar:


Preparar las transferencias documentales primarias de acuerdo con las Tablas de Retención Documental y el
cronograma institucional

 Duración de la Guía

2. PRESENTACIÓN

 Motivar hacia la actividad de aprendizaje en consideración a las fortalezas que aportará en el


desarrollo de habilidades y destrezas
 Guiar y organizar el aprendizaje de manera que se oriente al desarrollo integral del aprendiz
 Motivar a la acción, al trabajo autónomo sistemático y organizado

GFPI-F-135 V02
 Relacionar conocimientos previos con los nuevos para la construcción significativa de los mismos
 Promover el aprendizaje colaborativo y el crecimiento integral del grupo

(Máximo 10 renglones)

3. FORMULACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE

 Descripción de la(s) Actividad(es)


Organizar documentos de archivo mediante el cumplimiento de la normativa para dar respuesta a los usuarios
de acuerdo con sus necesidades de información

 Ambiente Requerido : institución


 Materiales

4. ACTIVIDADES DE EVALUACIÓN
Instructivo: cada ítem debe ser observado en la en el desempeño del aprendiz, cada vez que obtenga un Sí su nota
será 5 como la mayor nota y si por el contrario saca un NO, su nota será de 1, luego verificar la escala para su
resultado final.

Tome como referencia la técnica e instrumentos de evaluación citados en la guía de Desarrollo Curricular
Evidencias de Aprendizaje Criterios de Evaluación Técnicas e Instrumentos de
Evaluación
Los archivos se encuentran
organizacionados conforme a las
tablas de retención documental

La unidad documental cumple con


el Principio de Procedencia

La ordenación refleja el Principio de


Orden Original

La unidad de conservación es la
adecuada para los tipos
documentales

La organización de la unidad
documental posibilita la consulta

Las carpetas en su identificación


reflejan las series y subseries
documentales

Los documentos al interior de las


expedientes se encuentran
organizados de acuerdo al trámite

Los tipos documentales se


encuentran debidamente foliados

GFPI-F-135 V02
La foliación se encuentra
debidamente realizada y con base
a los criterios establecidos a los
procedimientos

La carpeta contiene el rotulo que


describa claramente el Fondo,
sección, subsección, serie,
subserie, número de expediente,
número de folios y fechas
extremas, número de carpeta y
número de caja.

5. GLOSARIO DE TÉRMINOS

6. REFERENTES BILBIOGRÁFICOS

Construya o cite documentos de apoyo para el desarrollo de la guía, según lo establecido en la guía de
desarrollo curricular

7. CONTROL DEL DOCUMENTO

Nombre Cargo Dependencia Fecha

Autor (es)

8. CONTROL DE CAMBIOS (diligenciar únicamente si realiza ajustes a la guía)

Nombre Cargo Dependencia Fecha Razón del Cambio

Autor (es)

GFPI-F-135 V02

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