INDICE

TÍTULO l Nombre, Domicilio, Objeto y Duración.

TÍTULO II De los miembros.

TÍTULO III Del patrimonio.

TÍTULO IV De las Asambleas Nacionales.

TÍTULO V Del Consejo Nacional.

TÍTULO VI De las funciones de los miembros del Consejo Nacional.

TÍTULO VII De la Directora o Director Ejecutivo Nacional, Comité Ejecutivo Nacional y Equipo Nacional

TÍTULO VIII De las Comisiones Nacionales.

TÍTULO IX De la Corte de Honor.

TÍTULO X De las Estructuras Territoriales y de base.

TÍTULO XI De la modificación del Estatuto y disolución de la Corporación.

 Título o Artículo Original

TÍTULO l: Nombre, Domicilio, Objeto y Duración.

Art .1 Constitúyese una corporación de derecho privado sin fines de lucro, regida por el
Título XXXIII, Libro Primero del Código Civil; por las disposiciones contenidas en la Ley Nº
20.500 sobre Asociaciones y Participación Ciudadana en la Gestión Pública, o por la
disposición legal que la reemplace; y por el presente Estatuto y demás disposiciones
internas que se dicten en conformidad a él, la que se denominará “ASOCIACIÓN DE GUÍAS
Y SCOUTS DE CHILE”, y que también puede denominarse “GUÍAS Y SCOUTS DE CHILE”. La
corporación fue creada en 1909, primera en América y segunda en el mundo, bajo la
inspiración personal del fundador Lord Baden-Powell, con el nombre de “Asociación de Boy
Scouts de Chile”. A partir del proceso de unidad, que tuvo lugar entre 1970 y 1978, se
integraron a la corporación, fusionándose con ella, la Federación de Scouts Católicos, el
Movimiento de Reforma Scout y la Asociación de Girl Guides de Chile, conformando hasta
la fecha de la presente modificación estatutaria la actual Asociación de Guías y Scouts de
Chile.

Art .2 El objeto de la corporación consiste en promover y contribuir a la educación integral

de niñas, niños y jóvenes en todo el territorio de la República de Chile, basada en el
método scout creado por Robert Baden-Powell a partir de 1907.

A través de un sistema de autoeducación progresivo complementario y articulado con la

familia y la educación formal, el Movimiento permite acrecentar las posibilidades y
oportunidades para el desarrollo de habilidades y competencias para la vida personal,
social y laboral.

Promoviendo la práctica de deportes al aire libre como el campismo, senderismo y

excursionismo, como una forma de auto desafiarse, trabajar y construir equipo, conocerse
y adquirir experiencia de auto fortalecimiento para la vida y de reconocimiento y
valoración de las capacidades y habilidades de los pares.

Contribuyendo a la creación de conciencia sostenible en vista de la protección del medio

ambiente, la preservación de la naturaleza y la conservación del patrimonio ambiental,
humano y cultural, como expresión concreta de la solidaridad con las actuales y futuras
generaciones.

Generando un sistema de protección frente a conductas de vulneración biopsicosocial,

tales como el consumo problemático de alcohol y drogas, la violencia de género, familiar y
social y con ello previene la desintegración del tejido social.

El Movimiento busca la construcción de un mundo mejor, donde las personas se desarrollen

plenamente y jueguen un papel activo en la sociedad. Para lograr ese propósito, el
Movimiento invita a las y los jóvenes a adherir a un sistema de valores basado en
principios espirituales, sociales y personales, que se expresan en la Promesa y Ley y en el
perfil personal de egreso. Con esto se contribuye al desarrollo de una sociedad
democrática, equitativa y armónica, educando para la paz, la convivencia participativa y
democrática y el valor y respeto a los Derechos Humanos y sociales.

En la promoción del Movimiento de Guías y Scouts y en la práctica de su método, la

Asociación adhiere al espíritu que anima a las hermandades Guía y Scout a nivel mundial,
tal como se desprende de sus objetivos y principios.
Art .3 En cumplimiento del propósito del Movimiento y de su método, la corporación puede:

a. Agrupar y organizar a las personas que adhieren a los principios, valores y método scout,
propiciando la unidad en la acción de todas ellas.
b. Difundir por todos los medios los principios educativos y los logros del movimiento de
guías y scouts, tanto a nivel nacional como internacional.
c. Promover la igualdad en el desarrollo de la mujer y del hombre, respetando su
naturaleza y propiciando el crecimiento educativo de acuerdo con sus características
personales.
d. Organizar programas y actividades destinadas al desarrollo y protección de la infancia y
la juventud, en las cuales se busque capacitar y organizar a los jóvenes, a la vez que
contribuir
e. Colaborar al desarrollo
con el Estado de sus
y susorganizaciones
organismos en deiniciativas
base. que busquen la formación de la
niñez y la juventud, y convenir con los servicios que corresponda en acciones conjuntas de
capacitación, desde la adquisición de habilidades hasta el desarrollo personal de los
f. Colaborar,
jóvenes, en la forma más
comprendiendo inclusoamplia posible, deyacuerdo
la preparación con el
habilitación depropósito
[Link] Movimiento,
con la función educacional de las familias, escuelas, confesiones religiosas y en general de
todas las instituciones de la sociedad civil que tengan fines similares a los de la
g. Promover a través de la práctica del guidismo y escultismo la participación de niñas,
corporación.
niños, jóvenes y sus familias en Grupos Guía Scout organizados y/o en actividades focales
en sectores de alta vulnerabilidad social, en vista de generar sociedades con factores
h. Contribuirincorporados
protectores a una mayor en y mejor comprensión de la niñez y juventud con estudios e
su desarrollo.
investigaciones de alcance nacional que la corporación pueda desarrollar autónomamente
y/o en cooperación
i. Aunar en cooperación con el Estado,
directa conuniversidades,
municipalidades fundaciones y otros centros
y gobernaciones de estudios
en el ámbito local y y
promoción del conocimiento y desarrollo social y humano.
con las estructuras del aparato estatal central en lo nacional, en las tareas de protección,
ayuda humanitaria y trabajos voluntarios ante catástrofes naturales y/o humanas, donde el
Art .4 Como
quehacer detestimonio de su
la corporación acción
y sus educadora
voluntarios se yponga
en proalde su ideal
servicio dede
lastrabajar por se
tareas que la paz,
los objetivos
convengan de
y/o la Asociación
asignen por losestán encaminados
especialistas. a obtener un espíritu
j. Promover el trabajo colaborativo con las estructuras del aparato estatal y/o con los de comprensión y
buena voluntad entre mujeres y hombres y los pueblos, por lo
ejecutores intermediarios del Estado, en materia de ayuda y protección social. que regirá su convivencia
interna y orientará su expresión hacia la comunidad dentro del más amplio pluralismo
religioso y social, sin distinción de razas o nacionalidad, con profundo respeto a la persona
humana y sus derechos reconocidos por el Estado chileno a través de su Constitución y en
La
los Asociación declara su autonomía
tratados internacionales institucional
ratificados en elsecumplimiento
por Chile que de su propósito
encuentren vigentes. con
La Asociación
arreglo
entiende a la ley chilena,
la formación su total
espiritual independencia respecto de cualquier convicción religiosa
por lo o
La Asociación,
filosófica, así comode
como miembro
toda decomo
corriente
parte del desarrollo
los organismos
de opinión omundiales
tendencia
integral
Guía
de y de los jóvenes,
Scout,
carácter reitera su
hegemónico, y su
que ofrecerá
adhesión a losaideológica,
todas las iglesias
conceptos y confesiones
fundamentales de la religiosasyla
Promesa laigualdad de oportunidades
Ley, declara su carácter para
prescindencia
educar en su fe. político partidista, sindical y gremial.
voluntario y adopta los símbolos internacionales del trébol y la flor de lis. Además, en
conformidad con la naturaleza del movimiento de guías y scouts, las exigencias de sus
organismos internacionales
Art .5 Para todos los efectosylegales
las normas de la legislación
el domicilio chilena, será
de la corporación declara el carácter
la comuna de no
militar de su método.
Santiago, Chile, lo que no impide que el Consejo Nacional establezca otros domicilios en el
país para efectos determinados.
Art .6 La duración de la corporación es indefinida y el número de sus miembros ilimitado.
 Título o Artículo Propuesto

Art .2 El objeto de la corporación consiste en promover y contribuir a la educación integral

de niñas, niños y jóvenes en todo el territorio de la República de Chile, basada en el
Método Guía Scout creado por Robert Baden-Powell a partir de 1907.

A través de un sistema de autoeducación progresivo complementario y articulado con la

familia y la educación formal, el Movimiento permite acrecentar las posibilidades y
oportunidades para el desarrollo de habilidades esenciales y competencias para la vida
personal, social y laboral.

Promoviendo la práctica de actividades al aire libre como el campismo, senderismo y

excursionismo, como una forma de auto desafiarse, trabajar y construir equipo, conocerse
y adquirir experiencia de auto fortalecimiento para la vida y de reconocimiento y
valoración de las capacidades y habilidades personales y de los pares.

Generando un sistema preventivo en la protección de conductas de vulneración

biopsicosocial, tales como el consumo problemático de alcohol y drogas, la violencia de
género, familiar y social y con ello previene la desintegración del tejido social.
a. Agrupar y organizar a las personas que adhieren a los principios, valores y método guía
scout, propiciando la unidad en la acción de todas ellas.

c. Promover la igualdad en el desarrollo de las personas, respetando su naturaleza y

propiciando el crecimiento educativo de acuerdo con sus características personales.
d. Organizar programas y actividades destinadas al desarrollo, promoción, prevención y
protección contra el abuso y vulneración de derechos de niñas, niños y jóvenes, en
lasColaborar
e. cuales se con
busque capacitar
el Estado y susy organismos
organizar a en
la niñez y juventud
iniciativas y a lalavez
que busquen contribuir
formación dealla
desarrollo
niñez de sus organizaciones
y la juventud, delos
y convenir con base.
servicios que corresponda en acciones conjuntas de
capacitación, desde la adquisición de habilidades hasta el desarrollo personal de los
jóvenes, comprendiendo incluso la capacitación y habilitación de personas voluntarias
y trabajadores remunerados de la Institución.

h. Contribuir a una mayor y mejor comprensión de la niñez y juventud con estudios e

investigaciones de alcance local, nacional e internacional que la corporación pueda
desarrollar
i. Aunar en autónomamente y/o con
cooperación directa en cooperación con
las distintas el Estado, universidades,
estructuras en el ámbitofundaciones
local y y
otros centros de estudios y promoción del conocimiento y desarrollo social
nacional del Estado de Chile, más las organizaciones sociales, en las tareas de y humano.
protección,
Art .4 Comoayuda humanitaria
testimonio y trabajos
de su acción voluntarios
educadora ante
y en pro decatástrofes
su ideal denaturales y/o la paz,
trabajar por
humanas, donde el quehacer de la corporación y sus voluntarios se ponga al servicio
los objetivos de la Asociación están encaminados a obtener un espíritu de comprensión deylas
tareas que se convengan y/o asignen por los especialistas.
buena voluntad entre todas las personas, por lo que regirá su convivencia interna y
orientará su expresión hacia la comunidad dentro del más amplio pluralismo religioso y
social, sin ningún tipo de distinción con profundo respeto a la persona y sus derechos
reconocidos por el Estado de Chile a través de su Constitución y en los tratados
internacionales que se encuentren vigentes, ratificados por el mismo. La Asociación
entiende la formación espiritual como parte del desarrollo integral de la niñez y la
juventud, por lo que ofrecerá a toda confesión religiosa la igualdad de oportunidades
para educar en su sistema de creencias, siempre y cuando no contravengan con los
principios y fundamentos del movimiento Guía Scout
 Orientación

Sin modificación

Propuesta Consejo Nacional: tal cual como ya ocurre en el Reglamento, referirnos siempre
al Método Guía Scout.

Propuesta Consejo Nacional: Conforme a los conceptos utilizados en Política de Personas

Adultas.

Propuesta Consejo Nacional: Mejora de redacción y cambio de conceptos.

Propuesta Consejo Nacional: Mejora de redacción, de manera de ser más coherente con la
secuencia de acciones que se debe desarrollar al respecto.
Propuesta Consejo Nacional: tal cual como ya ocurre en el Reglamento, referirnos siempre
al Método Guía Scout

Sugerencia desde los Diálogos Territoriales: hablar de "personas" en vez de "hombre y

mujer"
Sugerencia desde los Diálogos Territoriales: Profundizar en temáticas relacionadas con el
enfoque de derechos.
Propuesta del Consejo Nacional: se modifica la palabra "preparación" por "capacitación" y
se profundiza en quienes pueden recibir esta capacitación de manera de no confundir al
"personal" solo con los trabajadores de la Corporación.

Propuesta del Consejo Nacional: establecer un concepto más amplio de vinculación a las
municipalidades y gobernaciones en el ámbito local y se agregan las organizaciones
sociales.

Sugerencia desde los Diálogos Territoriales:

* Hablar de personas en vez de "hombre y mujer"
* Mejora de redacción
* Se profundiza en que las religiones y creencias no contravengan a la propuesta valórica
del movimiento

Sin modificación

Sin modificación
 Título o Artículo Original

TÍTULO Il: De los miembros

Art .7 Existen cinco tipos de miembros: activos, beneficiarios, colaboradores, cooperadores

y honorarios.

a- Son miembros activos de la corporación las personas mayores de 18 años que hayan
aprobado la formación definida como requisito en el Reglamento y que desempeñen algún
cargo o función en ella a través de sus estructuras de base, territoriales o nacionales.

b- Son miembros beneficiarios las niñas, niños y jóvenes que participan en un Grupo que la
corporación haya autorizado funcionar o reconocido oficialmente y que pertenezcan a
alguna de las ramas que establece el Reglamento.

c- Son miembros colaboradores todas las personas mayores de 18 años que desarrollan
alguna actividad en la corporación y que no han reunido la totalidad de las condiciones que
les permite ser miembros activos. Los miembros colaboradores deben aceptar los
principios y el método del Movimiento y tienen los derechos y obligaciones que establece
el Estatuto y su Reglamento. Las madres, padres, tutores y apoderados son miembros
colaboradores y tienen derecho a representarse en el Consejo de Grupo.
d- Son miembros cooperadores aquellas personas naturales o jurídicas que contribuyen al
desarrollo de la institución mediante erogaciones, cuotas periódicas o prestaciones de
diversa índole, hechas a título gratuito a la corporación y que cumplan con el perfil definido
en el Reglamento. Los cooperadores no tienen derechos en la corporación y sólo están
obligados a aquellas prestaciones que voluntariamente hubieren comprometido.

e- Son miembros honorarios aquellas personas naturales o jurídicas que, habiéndose

distinguido por servicios a la corporación, al Movimiento o a la sociedad, sean designados
como tales. Estos miembros no tendrán otros derechos u obligaciones en la corporación
que aquellos expresamente establecidos en el Reglamento de la institución. Los miembros
activos que son designados miembros honorarios no pierden aquella condición.

Los miembros activos, beneficiarios y colaboradores, para ser reconocidos como tales,
deben tener además su registro institucional al día.

Art .8 La calidad de miembro activo, beneficiario, colaborador, cooperador y honorario se

adquiere en las formas que se indican:

a- La calidad de miembro activo se adquiere por la aceptación por el Consejo Nacional de

la solicitud de ingreso, en conformidad con el Estatuto y su Reglamento. El Consejo puede
delegar esta facultad en las estructuras institucionales que el Reglamento señale.
b- Los miembros beneficiarios son incorporados a la Asociación por la aprobación de la
solicitud respectiva por el Consejo Nacional, quien puede delegar esta facultad en los
Grupos.
c- Los miembros colaboradores son aceptados por el Consejo Nacional, quien puede
delegar esta facultad en las estructuras institucionales que determine el Reglamento.
d- Los miembros cooperadores son aceptados por el Consejo Nacional, quien puede
delegar esta facultad en las estructuras institucionales que determine el Reglamento.
e- Los miembros honorarios son designados por la Corte de Honor Nacional de acuerdo con
lo establecido en el Reglamento. De la entrega de esta calidad se dejará constancia en el
Libro de Honor de la Asociación.
Art .9 Los miembros activos tienen los siguientes derechos:

a- Elegir y ser elegidos o designados, para servir los cargos directivos de la corporación, en
conformidad a las normas establecidas en el Reglamento.
b- Presentar cualquier proyecto, proposición o solicitud a las autoridades de la corporación
y tener acceso a la información institucional de la forma en que el Reglamento lo defina.

c- Participar en las Asambleas Nacionales con las modalidades señaladas en el artículo 30.

d- Ejercer todos los derechos que les otorgue el presente Estatuto y su Reglamento.

Art .10 Los miembros activos tienen las siguientes obligaciones:

a- Respetar y cumplir el Estatuto, su Reglamento, las normas complementarias, los
acuerdos de las Asambleas Nacionales, del Consejo Nacional y las resoluciones de las
demás autoridades institucionales que correspondan.
b- Aplicar el Método de acuerdo con los principios establecidos en el presente Estatuto y su
Reglamento, y en conformidad a las disposiciones de la Comisión de Educación, del
Consejo Nacional y demás autoridades institucionales en ejercicio de sus funciones.
c- Desempeñar los cargos para los cuales fueren elegidos o designados y, habiendo
aceptado, asumir aquellas funciones y tareas que las autoridades de la corporación les
encomendaren, en conformidad al Estatuto y su Reglamento.
d- Asistir a las reuniones y actividades a que fueren reglamentariamente convocados.

e- Pagar oportunamente las cuotas ordinarias y extraordinarias que establece este

Estatuto.

Art .11 Los miembros beneficiarios tienen los siguientes derechos y obligaciones:

a- Participar en las actividades del Movimiento y hacer uso de todas las posibilidades que
le corresponden según la modalidad de animación de su rama.
b- Elegir y ser elegidos o designados para desempeñar los cargos que el Método señale a
su nivel.
c- Manifestar sus inquietudes y observaciones a los miembros activos y colaboradores que
corresponda.
d- Los miembros beneficiarios tienen las obligaciones que se derivan del Método y de la
modalidad de animación de su rama.
Art .12 En las instancias de elección que corresponda los miembros activos tienen derecho
a un voto, pudiendo delegarlo en otro miembro activo en la forma y con las modalidades
que establezca el Reglamento. Los miembros activos que ocupen un cargo de elección no
pueden delegar su ejercicio y derecho a voto, pero sí pueden ser subrogados de acuerdo
con el Estatuto y al Reglamento. El subrogante tiene la plenitud de derechos y obligaciones
del subrogado.
Art .13 En de
La calidad todo caso, laactivo
miembro subrogación no da derecho a acumular votos.
se pierde:

a- Por fallecimiento.
b- Por renuncia escrita a la corporación presentada al Consejo Nacional o ante las
autoridades institucionales en las cuales éste haya delegado dicha atribución. Para volver a
ser parte de la corporación, se deberá realizar la respectiva solicitud al Consejo Nacional.
c- Por expulsión, en conformidad a lo prescrito en el artículo 19.
Art .14 Las infracciones al Estatuto, su Reglamento y a las normas complementarias en que
incurran los miembros activos y colaboradores, son conocidas y sancionadas por la Corte
de Honor, que forma parte del sistema nacional de ética y disciplina que determine el
Reglamento, en conformidad con lo dispuesto en el artículo 62 de este Estatuto. Existirán
las siguientes medidas disciplinarias:
a- Amonestación verbal.

b- Amonestación escrita.

c- Suspensión hasta por dos años de todos los derechos en la corporación.

d- Expulsión.
Art .15 Las infracciones en que incurran los miembros beneficiarios son conocidas y
sancionadas dentro del mismo Grupo, por las instancias y organismos que señala el
Método y la modalidad de animación de la rama respectiva, y en conformidad con las
disposiciones que establezca el Reglamento.
Art .16 Los Miembros Honorarios que cometan una falta sancionada por el presente
Estatuto y el Reglamento, estarán sujetos a medidas disciplinarias en igualdad que
cualquier miembro adulto de la corporación. La calidad de Miembro Honorario puede ser
retirada por la Corte de Honor Nacional de la misma forma en que fue otorgada, por
pérdida de los requisitos o idoneidad que la justificaron en su oportunidad. De los retiros se
dejará
Art .17 constancia en de
Son causales el Libro de Honor,
suspensión paraexpresando
los miembroslas activos
razonesyde ello.
colaboradores:

a- Incumplimiento de las obligaciones que establece el artículo 10, letras a., b. y c.

b- Atraso por más de 60 días, sin perjuicio de otros plazos que se puedan establecer
respecto de materias específicas, en el cumplimiento de sus obligaciones pecuniarias para
con la corporación. Esta suspensión cesará de inmediato una vez cumplida la obligación
que le dio origen.
c-
ArtPor
.18tres inasistencias
Existiendo consecutivas
antecedentes e injustificadas
suficientes a reuniones
para acusar de hechoso que
actividades
expongan a
reglamentariamente
cualquier miembro de la corporación en algún tipo de incumplimiento de a
convocadas. Esta suspensión no puede ser superior 90derechos
sus días.
establecidos en el Estatuto, Reglamento, normas complementarias, procedimientos y
d- Ser formalizado
orientaciones como autor,
educativas, cómplice
la autoridad o encubridor
nacional de delitos
o territorial o crímenes.
que designe el Reglamento
podrá separar transitoriamente de sus funciones a un miembro activo o colaborador y
deberá entregar los antecedentes a la Corte de Honor la cual puede suspenderlo
preventivamente mientras se desarrolle la correspondiente investigación. En caso de que
los hechos sean constitutivos de delito o que revistan características propias de un delito,
la
Artautoridad nacional de
.19 Son causales o territorial
expulsión:deberá denunciar ante las autoridades públicas
correspondientes; y la respectiva Corte de Honor podrá suspenderlo preventivamente por
el tiempo que dure el proceso en el ministerio público u organismo judicial según
a- Incumplimiento grave de las obligaciones que establece el Estatuto y su Reglamento.
corresponda.
b- Causar grave daño de hecho, de palabra o por escrito a los intereses, objetivos,
principios, patrimonio o imagen de la corporación, de acuerdo con los criterios que fije el
Reglamento.
c- Pérdida de la idoneidad según lo establecido en el Reglamento.

d- Causar detrimento a una niña, niño o joven, así como a cualquier miembro de la
corporación.
e- Ser condenado en calidad de autor, cómplice o encubridor de delitos o crímenes según
la legislación vigente.

f- Ser condenado como autor, cómplice o encubridor de delitos o crímenes.

g- Haber sufrido tres suspensiones en sus derechos en conformidad con lo establecido en

el artículo 17 letra a.
En el caso de la letra f, precedente, constatada la tercera suspensión, el miembro afectado
se considerará expulsado, limitándose la Corte de Honor a reconocer dicho hecho.
La expulsión es decretada por la Corte de Honor, por acuerdo adoptado al menos por dos
Art .20 de
tercios Lossus
miembros
miembrosactivos de la Asociación que desempeñen un cargo de elección
en ejercicio.
pueden ser objeto de censura, conforme se señala en el Reglamento. La censura puede ser
presentada tanto por el organismo que eligió a la guiadora o al dirigente, como por su
superior inmediato. El Reglamento definirá el sistema de aplicación de la censura. La
aprobación de la censura produce el cese inmediato de funciones. En todo caso, por la
censura no se
Art .21 Son pierde de
causales la calidad
censura:de miembro activo.

a- Pérdida manifiesta de las conductas esperables en atención al cargo y al debido respeto

a las orientaciones de la corporación y del Movimiento.
b- Incumplimiento reiterado en el ejercicio del cargo de los programas de la corporación o
de las instrucciones impartidas por las autoridades superiores en uso de sus facultades.
c- Pérdida de la idoneidad para el ejercicio del cargo, con perjuicio de cualquier especie
para la corporación, para todos o para algunos de sus miembros.
d- Notable abandono de las obligaciones impuestas por el Estatuto, el Reglamento o de las
funciones del cargo que desempeña.
 Título o Artículo Propuesto

Art .7 Existen cinco tipos de miembros: Protagonistas del Programa, Activos,

Colaboradores, Cooperadores y Honorarios.

b- Son miembros Activos de la corporación las personas mayores de 18 años que cuenten
con los requisitos establecidos en el Reglamento y que desempeñen algún cargo o
función en ella a través de sus estructuras de base, territoriales o nacionales.

a- Son miembros Protagonistas del Programa las niñas, niños y jóvenes los cuales
participan en un Grupo que la corporación haya autorizado funcionar o reconocido
oficialmente y que pertenezcan a alguna de las ramas que establece el Reglamento
conforme a su animación del programa.

c- Son miembros Colaboradores todas las personas mayores de 18 años que desarrollan
alguna actividad en la corporación y que no han reunido la totalidad de las condiciones que
les permite ser miembros activos. Los miembros colaboradores deben aceptar los
principios y el método del Movimiento y tienen los derechos y obligaciones que establece
el Estatuto y su Reglamento. También son Miembros Colaboradores las madres,
padres, tutores y/o apoderados que son parte del Consejo de Grupo, en su
calidad de integrantes de la Directiva y Delegados representantes del Comité de
Madres, Padres y Apoderados.
e- Son miembros Honorarios aquellas personas naturales o jurídicas que, habiéndose
distinguido por servicios a la corporación, al Movimiento o a la sociedad, sean designados
como tales. Estos miembros no tendrán otros derechos u obligaciones en la corporación
que aquellos expresamente establecidos en el Reglamento de la institución. Los miembros
Protagonistas del Programas, Colaboradores y Activos que son designados
miembros honorarios no pierden aquella condición.

Art .8 La calidad de miembro Protagonistas del Programa, Activo, Colaborador,

Cooperador y Honorario se adquiere en las formas que se indican:

a- Los Protagonistas del Programa son incorporados a la Asociación por la aprobación

de la solicitud respectiva por el Consejo Nacional, quien puede delegar esta facultad en los
Grupos.
b- La calidad de Miembro Activo se adquiere por la aceptación por el Consejo Nacional de
la solicitud de ingreso, en conformidad con el Estatuto y su Reglamento. El Consejo puede
delegar esta facultad en las estructuras institucionales que el Reglamento señale.
Art .10 Los Miembros Activos tienen los siguientes derechos:

c- Participar en las Asambleas Nacionales con las modalidades señaladas en el artículo

29.

Art .11 Los Miembros Activos tienen las siguientes obligaciones:

b- Aplicar el Método de acuerdo con los principios establecidos en el presente Estatuto y su

Reglamento, y en conformidad a las disposiciones de los organismos y autoridades
institucionales, en ejercicio de sus funciones.

Art .9 Los Protagonistas del Programa tienen los siguientes derechos y obligaciones:

a- Participar en las actividades del Movimiento, diagnosticando, diseñando,

ejecutando y evaluando según la modalidad de animación de su rama.

b- Desempeñar los cargos que el Método señale a su nivel.

c- Contar con espacios seguros y cómodos para la libertad de expresión hacia las
personas adultas que animan el programa.
d- Los Protagonistas del Programa tienen las obligaciones que se derivan del Método y
de la modalidad de animación de su rama.
Art .14 Las infracciones al Estatuto, su Reglamento y a las normas complementarias en que
incurran los Miembros Activos y Colaboradores, son conocidas y sancionadas por la Corte
de Honor, que forma parte del sistema nacional de ética y disciplina que determine el
Reglamento, en conformidad con lo dispuesto en el artículo 62 de este Estatuto. Existirán
las siguientes medidas disciplinarias:
a- Amonestación verbal.

b- Amonestación escrita.
c - Suspensión parcial o total de sus derechos de la corporacion hasta el plazo
maximo de dos años. El reglamento y/o normas Complementarias definirán el
alcance de la suspension en función al cargo o circunstancias donde se cometio
la infracción.
d- Expulsión.
Art .15 Las infracciones en que incurran los Protagonistas del Programa son conocidas
y sancionadas dentro del mismo Grupo, por las instancias y organismos que señala el
Método
En casoydela modalidad de animación
infracciones que sean de la rama respectiva,
constitutivas y en o
de delitos conformidad con las
que revistan
disposiciones quepropias
características establezca
de el
unReglamento.
delito, la autoridad grupal o territorial deberá
denunciar ante las autoridades públicas correspondientes; y se apartará de las
actividades Grupales o Institucionales por el tiempo que dure el proceso en el
ministerio público u organismo judicial según corresponda
e- Ser condenado en calidad de autor, cómplice o encubridor de delitos o crímenes según
la legislación vigente. Al tomar conocimiento la Corte de Honor de una situación de
este tipo, la persona condenada se considerará expulsada, limitándose la Corte
de Honor a reconocer dicho hecho.
f- Ser condenado como autor, cómplice o encubridor de delitos o crímenes.

f- Haber sufrido tres suspensiones en sus derechos en conformidad con lo establecido en

el artículo 17 letra a

Para las letras a, b, c y d, la expulsión es decretada por la Corte de Honor, por

acuerdo adoptado al menos por dos tercios de sus miembros en ejercicio.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales:

* Se modifica el orden de los tipos de miembros, para desde su enunciación establecer que
son los primeros el centro del quehacer educativo de la Institución.

*Se modifica la denominación de "Beneficiarios" para que entregue un mayor realce desde
su definición, al rol que cumplen las niñas, niños y jóvenes en el desarrollo del programa
educativo.

Propuesta del Consejo Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales:

* Se modifica el orden de los tipos de miembros, y se detalla en la letra "b" lo referido a los
"Miembros Activos".

*Se elimina la formación como requisito exclusivo, por lo cual se puede profundizar de
mejor manera en el Reglamento.

Propuesta del Consejo Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales:

* Se modifica el orden de los tipos de miembros, y se detalla en la letra "a" lo referido a los
"Protagonistas del Programa".

*Se mejora redacción al final del apartado.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se consideran solo a las madres y padres integrantes del Consejo de Grupo como
Miembros Colaboradores.

* Se modifica acá y en artículos siguientes, la denominación de Comité de Grupo por

Comité de Madres, Padres y Apoderados.
Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega y actualiza al texto con la nueva denominación
(Protagonistas del Programa) y la de miembros Colaboradores. Ambos tipos de miembros
también pueden recibir la distinción de miembros Honorarios y mantener la primera
denominación, mientras cumplan con los requisitos correspondientes.

Propuesta del Consejo Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales:

* Se modifica el orden de los tipos de miembros, para desde su enunciación establecer que
son los primeros el centro del quehacer educativo de la Institución.

*Se modifica la denominación de "Beneficiarios" para que entregue un mayor realce desde
su definición, al rol que cumplen las niñas, niños y jóvenes en el desarrollo del programa
educativo.

* Artículo condicionado a aprobación de artículo 7

Propuesta del Consejo Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales:

* Se modifica el orden de los tipos de miembros, y se detalla en la letra "a" lo referido a los
Propuesta del Consejo
"Protagonistas Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales:
del Programa".
* Se modifica el orden de los tipos de miembros, y se detalla en la letra "b" lo referido a los
"Miembros Activos".
Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica el numeral del artículo para priorizar el orden
de la descripción de los tipos de miembros, partiendo por los Protagonistas del Programa.

Se modifica artículo de referencia

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica el numeral del artículo para priorizar el orden
de la descripción de los tipos de miembros, partiendo por los Protagonistas del Programa.

Propuesta del Consejo Nacional: Se elimina el enunciado de la Comisión de Educación y

Consejo Nacional del artículo, dejando una denominación más amplia.

Propuesta del Consejo Nacional:

*Se modifica el numeral del artículo para priorizar el orden de la descripción de los tipos de
miembros, partiendo por los Protagonistas del Programa.

* Se actualiza denominación de Protagonistas del Programa

* Se actualizan los derechos de acuerdo a la animación del Programa Educativo: pasos

generales del Ciclo de Programa - se elimina la designación, ya que no está establecida en
ninguna instancia y se descarta de esta forma la posibilidad de intervención de adultos en
nombramiento de cargos dentro de las Ramas

* Artículo Condicionado a aprobación de artículo 7

Sin Modificación

Sin Modificación

Comentario: las medidas disciplinarias indicadas, son las establecidad en el modelo de

Estatuto conforme a Ley 20.500

Propuesta del Consejo Nacional: se amplía el abánico de posibilidades de manera de ante

faltas que lo ameriten, la sanción no impida la participación en la organización privando de
todos los derechos.

Propuesta del Consejo Nacional: Se actualiza denominación de Protagonistas del Programa

Propuesta del Consejo Nacional y de los Diálogos Territoriales: Se agrega párrafo donde se
indica como proceder ante infracciones constitutivas de delitos que incurran los
Protagonistas del Programa, de la mano de la Ley sobre el Sistema de Responsabilidad de
los Adolescentes por Infracciones a la Ley Penal (Ley 20.084)

Sin modificación
Sin modificación

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega descripción operativa sobre proceder ante una
situación de este tipo

Se elimina por ser redundante con letra anterior

Cambio de letra por eliminación de letra anterior

Se detalla en cuales letras se necesita votación, ya que las siguientes la expulsión es

automática

Sin modificación

Sin modificación
 Título o Artículo Original

TÍTULO III: Del patrimonio

Art .22 Para atender a su objeto la corporación dispondrá de las rentas que produzcan los
bienes que posea; de las cuotas ordinarias y extraordinarias que aporten sus miembros; de
las donaciones, herencias, legados, erogaciones, aportes a proyectos específicos y
subvenciones que obtenga de personas naturales o jurídicas, nacionales, extranjeras e
internacionales, de las municipalidades o del Estado, y de los demás bienes que adquiera a
cualquier título.

Art .23 Existen dos tipos de cuotas: ordinarias y extraordinarias.

a- La cuota ordinaria no puede ser inferior al 4% de una Unidad Tributaria Mensual o la que
la reemplace, ni superior al 40% de dicha unidad. Su valor es determinado por la Asamblea
Nacional ordinaria del año, a propuesta del Consejo Nacional. Las cuotas ordinarias son
anuales.

b- La cuota extraordinaria es determinada en una Asamblea Nacional Extraordinaria y no

puede ser inferior al 4% de una Unidad Tributaria Mensual o la unidad que la reemplace, ni
superior al 40% de dicha unidad.

c- Las cuotas pueden diferenciarse de acuerdo con el nivel socioeconómico de los

miembros de la corporación, lo que es determinado por la Asamblea Nacional. En caso de
aplicarse esta opción, para las cuotas de participación en los campamentos o actividades
nacionales debe aplicarse el mismo criterio y porcentaje de diferenciación. El
procedimiento para el cobro de las cuotas es determinado por el Consejo Nacional, quien
puede delegar esta facultad en la estructura de la Asociación que determine conveniente.

Art .24 Corresponde al Consejo Nacional, dentro de sus facultades de administración y en

cumplimiento del objeto de la corporación, determinar la inversión de los fondos sociales.
En todo caso, los fondos recaudados por concepto de cuotas extraordinarias no pueden ser
destinados a otros fines que aquellos para los cuales fueron recolectados, a menos que una
Asamblea Nacional extraordinaria resuelva darle otro destino.
 Título o Artículo Propuesto

En todo caso, los fondos recaudados por concepto de cuotas extraordinarias no

pueden ser destinados a otros fines que aquellos para los cuales fueron
recolectados, a menos que una Asamblea Nacional Extraordinaria resuelva darle
otro destino.

Las cuotas pueden diferenciarse de acuerdo con el nivel socioeconómico de los miembros
de la corporación, lo que es determinado por la Asamblea Nacional. Esta opción también
puede ser aplicada para las cuotas de participación en los campamentos o actividades
nacionales, donde se podrá emplear el mismo criterio y porcentaje de diferenciación. El
procedimiento para el cobro de las cuotas es determinado por el Consejo Nacional, quien
puede delegar esta facultad en la estructura de la Asociación que determine conveniente.

Art .24 Corresponde al Consejo Nacional, dentro de sus facultades de administración y en

cumplimiento del objeto de la corporación, determinar la inversión de los fondos sociales.
En todo caso, los fondos recaudados por concepto de cuotas extraordinarias no pueden ser
destinados a otros fines que aquellos para los cuales fueron recolectados, a menos que una
Asamblea Nacional extraordinaria resuelva darle otro destino.
 Orientación

Sin modificación

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega el último párrafo desde el artículo 24 antiguo,
para consolidar la idea sobre el uso de recursos provenientes de cuota extraordinaria.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se elimina la letra "c" para no confundirlo con un tipo de cuota.

* Mejora de redacción, dejando claro que el criterio se puede aplicar o no en campamentos

y actividades nacionales. Esto dado principalmente en considerar los gastos en que
incurren los grupos que realizan mayores desplazamiento y así evitar fijar una cuota más
alta por su categoría.

Propuesta del Consejo Nacional: Se elimina y se traspasa la primera parte al artículo 37

con las demás funciones del CN y la segunda al artículo 23.
 Título o Artículo Original

TÍTULO IV: De las Asambleas Nacionales

Art .25 La Asamblea Nacional es la máxima autoridad de la corporación y representa al

conjunto de sus miembros. Habrá Asambleas Nacionales ordinarias y extraordinarias. Sus
acuerdos obligan a los miembros presentes y ausentes, siempre que hubieren sido
tomados en la forma establecida por el Estatuto y no fueren contrarios al ordenamiento
jurídico vigente.

Art .26 Las Asambleas Nacionales ordinarias se realizan una vez al año, entre los meses de
mayo y junio.

El Consejo Nacional está facultado para determinar los días de duración y el lugar en que
se celebrarán dichas Asambleas.

En ellas el Consejo Nacional da cuenta de su funcionamiento y presenta el balance,

inventario y memoria del ejercicio anual anterior, se realizan las elecciones determinadas
por el Estatuto y se fijan las bases políticas de los planes a largo plazo de la corporación
para los siguientes años. Además, puede tratarse cualquier asunto relacionado con los
intereses sociales de la corporación, a excepción de los que corresponden exclusivamente
a las Asambleas extraordinarias.

También se pueden presentar las reclamaciones en contra de los miembros del Consejo
Nacional para hacer efectivas las responsabilidades que por ley y Estatuto les
corresponden, por infracción grave a éste y al Reglamento. En el caso de los miembros de
la Corte de Honor Nacional se pueden presentar las reclamaciones por infracciones al
Estatuto y al Reglamento.

Si no se celebrase una Asamblea Nacional ordinaria en el tiempo estipulado, la reunión a

que se cite posteriormente y que tenga por objeto conocer las mismas materias, tendrá el
carácter de Asamblea Nacional ordinaria.
Todos los informes, memorias, balances que se deben presentar a la Asamblea Nacional,
deben ser enviados con al menos 30 días de anticipación a sus miembros.

Art .27 Las Asambleas Nacionales extraordinarias se celebrarán cada vez que el Consejo
Nacional acuerde convocar a ellas por estimarlas necesarias para la marcha de la
institución, o cada vez que al menos un 30% de los miembros activos señalados en la letra
a. del artículo 30, lo solicite por escrito al Consejo Nacional, indicando el objeto de la
reunión que quieran celebrar.

En estas Asambleas extraordinarias pueden tratarse únicamente las materias indicadas en

la convocatoria. Cualquier acuerdo que se tome sobre otras materias, es nulo.
Cada vez que se acuerde o solicite la celebración de una Asamblea Nacional extraordinaria
en la forma establecida por este artículo, el Presidente o Presidenta Nacional o quien le
subrogue, está obligado a convocar.
Art .28 Corresponde a la Asamblea Nacional extraordinaria tratar de los siguientes asuntos,
sin perjuicio de otras materias, para lo cual puede ser convocada:

a- De la reforma del Estatuto de la corporación.

b- De la disolución de la corporación.
c- De la asociación permanente de esta corporación con otras corporaciones o instituciones
similares en una asociación, federación o confederación de ellas, sean nacionales,
extranjeras o internacionales.
d- De la determinación o cambio de finalidad de una cuota extraordinaria.
Los acuerdos que se refieren las letras a., b. y c., deben reducirse a escritura pública que
suscribirán, además del Presidente o la Presidenta Nacional y el Secretario o la Secretaria
del Consejo, tres personas que la Asamblea designe de entre los miembros de ésta.
Art .29 Para la convocatoria de las Asambleas Nacionales se observarán las siguientes
normas:
a- Serán convocadas por acuerdo del Consejo Nacional, y si éste no se produjera por
cualquier causa, por su Presidente Nacional, sin perjuicio de lo establecido en el artículo
26.
b- La convocatoria se hará por carta, circular o correo electrónico enviado a los miembros
deDebe
c- la Asamblea, al menos
publicarse, concon
además, 30 una
díasanticipación
de anticipación,
de noa más
las direcciones
de 30 días que éstos de
ni menos tengan
10
registradas
días en la
a la fecha corporación.
fijada para la celebración de la Asamblea, un aviso en cualquier periódico
del domicilio social y de presencia nacional. En el aviso y en las cartas o circulares se
indicará el lugar, día y hora, naturaleza y objeto de la reunión. No se puede citar en un
mismo aviso para una segunda reunión, cuando por falta de quórum no se lleve a efecto la
primera. La pérdida de las cartas o circulares no obstará a la validez de la citación.
a- Con derecho a voz y voto las delegadas y delegados de las Asambleas de Distrito, las
que los eligen de entre sus componentes en proporción al número de miembros
Art .30 Son miembros
beneficiarios de del
registrados la Asamblea Nacional:
distrito, de acuerdo con la siguiente regla: corresponde una
delegada o delegado a aquellos distritos cuyo número de miembros beneficiarios
registrados fluctúa entre un mínimo de 84 y un máximo de 216. Por cada 228 miembros
beneficiarios que superen la cifra máxima antes mencionada, el distrito tiene derecho a
una delegada o un delegado adicional. En cualquier caso, la Directora o el Director de
Distrito o quien
b- Solo con lo subrogue
derecho a voz: es uno de esos delegados. Las delegadas y delegados de
distrito, con excepción de la Directora o Director de Distrito, duran dos años en su cargo y
lo representarán en todas las Asambleas Nacionales que se celebren en ese período.
1- Los miembros del Consejo Nacional.

2- Los miembros de la Corte de Honor.

3- El Director o Directora Ejecutiva Nacional.

4- Los miembros directivos del Equipo Nacional que determine el Reglamento.

Art .31miembros
5- Los Las Asambleas Nacionales
activos que acuerde son invitar
legalmente instaladas
el Consejo y constituidas si a ellas
Nacional.
concurre más de la mitad de los miembros señalados en el artículo 30 letra a. Si no se
reuniere este quórum, se dejará constancia de este hecho en el acta y el Consejo Nacional
está facultado para efectuar una nueva citación para un día diferente dentro de los 30 días
siguientes al de la primera citación, en cuyo caso la Asamblea se realizará con los
Art .32 [Link]
miembros 32. Los acuerdos
mencionados de asistan.
que las Asambleas
En estaNacionales se adoptan
circunstancia por la mayoría
no es necesario nuevamente
absoluta de los miembros presentes, salvo los casos en que la ley, el Estatuto
el envío de cartas o circulares y el aviso se hará en un periódico de presencia nacional. o el
Reglamento hayan fijado una mayoría especial.
Art .33 Las Asambleas Nacionales son presididas por la Presidenta o Presidente de la
corporación y actúa como secretario la Secretaria o Secretario de Consejo o la persona que
lo reemplace.
De las deliberaciones y acuerdos de la Asamblea Nacional se dejará constancia en un libro
especial de actas, que es llevado por la Secretaria o Secretario de Consejo.
Estas actas son un extracto de lo ocurrido en la reunión y son firmadas por la Presidenta o
Presidente Nacional
Este documento o por
deberá serquien hagavía
enviado sus veces,
correo por la Secretaria
electrónico a todasoySecretario y por tres de
todos los miembros
miembros designados en la misma Asamblea.
la Asamblea Nacional, en un plazo no superior a 30 días de celebrada la Asamblea.
Cualquier miembro de la Asamblea puede exigir que se deje constancia en el acta de su
reclamo por vicios relativos a la convocatoria, constitución o desarrollo de la misma,
teniendo un plazo para ello de 30 días a contar de la fecha en la que el acta hubiere sido
El
Artacta
.34 de la por
Durante
despachada Asamblea
el Nacional
la desarrollo
Secretaria de será
la publicada
Asamblea
o Secretario. en el sitio
Nacional web de
ordinaria la institución
anual, en aunelegir
se procede plazo
no mayor a 30 días desde su realización.
una Comisión Revisora de Cuentas, que está integrada por cinco miembros de la Asamblea
de los señalados en el primer párrafo del artículo 30 letra a., cuya función es revisar los
libros de contabilidad, los comprobantes de ingreso y las cuentas bancarias quedando
facultada para buscar profesionales que la asesoren en su trabajo. Esta comisión debe
rendir su informe ante la próxima Asamblea Nacional ordinaria, a continuación de la
rendición de cuentas del Consejo Nacional, finalizando su labor en ese acto.
Art .35 Para cada Asamblea Nacional existe un Tribunal Calificador de Elecciones, cuya
composición, atribuciones y funcionamiento es determinado por el Reglamento
 Título o Artículo Propuesto

Art .24 La Asamblea Nacional es la máxima autoridad de la corporación y representa al

conjunto de sus miembros. Habrá Asambleas Nacionales ordinarias y extraordinarias. Sus
acuerdos obligan a los miembros presentes y ausentes, siempre que hubieren sido
tomados en la forma establecida por el Estatuto y no fueren contrarios al ordenamiento
jurídico vigente.

Art .25 Las Asambleas Nacionales ordinarias se realizan una vez al año, entre los meses
de octubre y noviembre.

El Consejo Nacional está facultado para determinar los días de duración, modalidad y/o el
lugar en que se celebrarán dichas Asambleas.

Si no se celebrase una Asamblea Nacional ordinaria en el tiempo estipulado, la reunión a

que se cite posteriormente y que tenga por objeto conocer las mismas materias, tendrá el
carácter de Asamblea Nacional Ordinaria, la cual debe ser realizada hasta en los 90
días posteriores a la fecha de la primera convocatoria.
Art .26 Las Asambleas Nacionales extraordinarias se celebrarán cada vez que el Consejo
Nacional acuerde convocar a ellas por estimarlas necesarias para la marcha de la
institución, o cada vez que al menos un 30% de los miembros activos señalados en la letra
a. del artículo 29, lo solicite por escrito al Consejo Nacional, indicando el objeto de la
reunión que quieran celebrar.

Cada vez que se acuerde o solicite la celebración de una Asamblea Nacional extraordinaria
en la forma establecida por este artículo, la Presidencia Nacional o quien le subrogue,
está obligado a convocar.
Art .27 Corresponde a la Asamblea Nacional extraordinaria tratar de los siguientes
asuntos, sin perjuicio de otras materias, para lo cual puede ser convocada:

Los acuerdos que se refieren las letras a., b. y c., deben reducirse a escritura pública que
suscribirán, además de la Presidencia Nacional y la Secretaría del Consejo, tres
personas que la Asamblea designe de entre los miembros de ésta.
Art .28 Para la convocatoria de las Asambleas Nacionales se observarán las siguientes
normas:
a- Serán convocadas por acuerdo del Consejo Nacional, y si éste no se produjera por
cualquier causa, por la Presidencia Nacional, sin perjuicio de lo establecido en el
artículo 25.
c- Debe publicarse, además, con una anticipación de no más de 30 días ni menos de 10
días a la fecha fijada para la celebración de la Asamblea, un aviso en cualquier periódico
del domicilio social y de presencia nacional o su equivalente en formato digital. En el
aviso y en las cartas o circulares se indicará el lugar o modalidad, día y hora, naturaleza y
objeto de la reunión. No se puede citar en un mismo aviso para una segunda reunión,
cuando por falta de quórum no se lleve a efecto la primera. La pérdida de las cartas o
circulares no obstará a la validez de la citación.
a- Con derecho a voz y voto las delegadas y delegados de las Asambleas de Distrito, las
Art .29
que Son miembros
los eligen de entre de
suslacomponentes
Asamblea Nacional:
en proporción al número de miembros
beneficiarios registrados del distrito. El cálculo para determinar la cantidad de
Delegadas y Delegados, quedará establecida en la Normativa o procedimiento
correspondiente. En cualquier caso, la Directora o el Director de Distrito o quien lo
subrogue es uno de esos delegados. Las delegadas y delegados de distrito, con excepción
de la Directora o Director de Distrito, duran dos años en su cargo y lo representarán en
todas las Asambleas Nacionales que se celebren en ese período.

1- Las y los miembros del Consejo Nacional.

2- Las y los miembros de la Corte de Honor.

3- La Directora o Director Ejecutivo Nacional.

4- Las y los miembros directivos del Equipo Nacional que determine el Reglamento.

5-
ArtLas
.30yLas
losAsambleas
miembros de la Institución
Nacionales e invitados
son legalmente que acuerde
instaladas invitar elsiConsejo
y constituidas a ellas
Nacional.
concurre más de la mitad de los miembros señalados en el artículo 29 letra a. Si no se
reuniere este quórum, se dejará constancia de este hecho en el acta y el Consejo Nacional
está facultado para efectuar una nueva citación para un día diferente dentro de los 30 días
siguientes al de la primera citación, en cuyo caso la Asamblea se realizará con los
Art .31 Los
miembros yaacuerdos de lasque
mencionados Asambleas
asistan. Nacionales se adoptanno
En esta circunstancia por
eslanecesario
mayoría absoluta
nuevamentede
los miembros presentes, salvo los casos en que la ley, el Estatuto o el Reglamento
el envío de cartas o circulares y el aviso se hará en un periódico de presencia nacional. hayan
fijado una mayoría especial.
Art .32 Las Asambleas Nacionales son presididas por quien ejerza la Presidencia de la
corporación y actúa como Ministro de Fe quien ejerza las labores de Secretaría del Consejo
Nacional o quien le reemplace.

Estas actas son un extracto de lo ocurrido en la reunión y son firmadas por quien ejerza
la Presidencia Nacional o por quien haga sus veces, por la Secretaría y por tres
miembros designados en la misma Asamblea.

Art .33 Durante el desarrollo de la Asamblea Nacional ordinaria anual, se procede a elegir
una Comisión Revisora de Cuentas, que está integrada por cinco miembros de la Asamblea
de los señalados en el primer párrafo del artículo 29 letra a., cuya función es revisar los
libros de contabilidad, los comprobantes de ingreso y las cuentas bancarias quedando
facultada para buscar profesionales que la asesoren en su trabajo. Esta comisión debe
rendir su informe ante la próxima Asamblea Nacional ordinaria, a continuación de la
rendición de cuentas del Consejo Nacional, finalizando su labor en ese acto.
Art .34 Para cada Asamblea Nacional existe un Tribunal Calificador de Elecciones, cuya
composición, atribuciones y funcionamiento es determinado por el Reglamento
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifica la fecha de realización por ser un periodo más práctico para la cuenta
institucional y realización de acuerdos de la Asamblea Nacional

Se agrega la posibilidad de modalidad, para así considerar las alternativas presenciales,

online o híbridas, lo que quedará detallado en la Norma Complementaria correspondiente.

Se mejora la redacción para establecer un tiempo fijo de realización de una nueva

Asamblea en caso que la primera no se desarrolle.
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifica artícula de referencia

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica a vocativo neutro

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica a vocativo neutro

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifica artículo de referencia

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se agrega el formato de periodico digital

* Se agrega a la descripción, la modalidad de la Asamblea ((presencial, online o híbrida)

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral
Propuesta del Consejo Nacional: Se traslada el cálculo de delegadas y delegados a otro
cuerpo normativo con el fin de poder hacer un cálculo en base a los datos del último censo
y poder establecer cantidades de acuerdo a la demografía poblacional de nuestros
territorios.

Se agrega artículo gramatical femenino

Se agrega artículo gramatical femenino

Se mejora la redacción

Se agrega artículo gramatical femenino

Se agrega artículo gramatical femenino y se elimina la condición de miembros activos, ya

que en la realidad
Propuesta actual
del Consejo esto no es aplicable.
Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifica artículo de referencia

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifica vocativo a neutro y se mejora redacción

Se
Estemodifica vocativo
documento a neutro
deberá ser enviado vía correo electrónico a todas y todos los miembros de
la Asamblea Nacional, en un plazo no superior a 45 días de celebrada la Asamblea.
Cualquier miembro de la Asamblea puede exigir que se deje constancia en el acta de su
reclamo por vicios relativos a la convocatoria, constitución o desarrollo de la misma,
teniendo un plazo para ello de 30 días a contar de la fecha en la que el acta hubiere sido
El acta de la por
despachada Asamblea Nacional
la Secretaria será publicada en el sitio web de la institución en un plazo
o Secretario.
no
Propuesta del Consejo Nacional: del acta
mayor a 30 días desde la firma

* Se modifica numeral

* Se modifica artículo de referencia

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral
 Título o Artículo Original

TÍTULO V: Del Consejo Nacional

Art .36 El Consejo Nacional está compuesto por:

a- Con derecho a voto los doce miembros elegidos por la Asamblea Nacional ordinaria en la
forma establecida en el artículo 37.

b- Con derecho a voz la Directora o Director Ejecutivo Nacional designado por el Consejo
Nacional según se indica en el artículo 38, letra h.

También participan en sus sesiones, cuando sean invitados y con derecho a voz la
Presidenta o Presidente de la Corte de Honor y el Asesor o Asesora Religiosa Nacional.

Las directoras y directores miembros del Comité Ejecutivo Nacional participarán en las
sesiones cuando se traten materias propias de sus respectivos ámbitos de gestión o cada
vez que el Consejo lo requiera.

El Consejo elegirá anualmente de entre los doce miembros señalados en la letra a una
Presidenta o Presidente Nacional, a una Vicepresidenta o Vicepresidente Nacional y a una
Tesorera o Tesorero Nacional, que lo son además de la corporación, y una Secretaria o
Secretario de Consejo. Deberá existir diversidad de género en los cargos de la Presidencia
y Vicepresidencia Nacional.
Sin perjuicio de su permanencia como consejeros, la Presidenta o Presidente Nacional, la
Vicepresidenta o Vicepresidente Nacional, la Tesorera o Tesorero Nacional y la Secretaria o
Secretario de Consejo, duran un año en su cargo, pudiendo ser reelegidos mientras dure el
periodo para el cual fueron electos como consejeros. Las personas nombradas en estos
cargos pueden ser reemplazadas en ellos por acuerdo de la mayoría absoluta de los
miembros del Consejo en ejercicio.

Art .37 Para ser candidato candidata al Consejo Nacional se requiere tener 21 años de
edad o más, ser miembro activo con al menos tres años en tal condición, idealmente
poseer experiencia de desempeño con evaluación positiva en el ejercicio de cargos como
animador adulto en los niveles territorial o nacional; haber aprobado el nivel educacional
técnico profesional, superior o universitario, en alguna de las modalidades del sistema
educativo formal del país o validado en él, o poseer una preparación personal equivalente;
poseer o estar pronto a obtener la calificación formal que reconoce la Asociación en el área
de la dirección institucional y la idoneidad específica que requieren las funciones propias
del cargo; conocer el Estatuto, el Reglamento y las restantes normas que dicen relación
con las políticas de la Asociación en las diversas áreas funcionales; requisitos que serán
evaluados en la forma que determine el Reglamento.

Los miembros del Consejo señalados en la letra a. del artículo precedente duran tres años
en sus funciones, pudiendo ser reelegidos al término de su mandato por una sola vez
consecutiva, cualquiera haya sido la duración efectiva del mandato servido por el
consejero. Para postular nuevamente al Consejo una vez que la persona ha terminado de
Los doce
servir consejeros
el tiempo y consejerasanacionales
correspondiente indicados
su reelección, deberáenmediar
la letraun
a. lapso
del artículo
de tresprecedente
años sin
son elegidos parcialmente por tercios en
formar parte del Consejo como consejero [Link] Asamblea Nacional ordinaria anual, en un solo
acto,cuatro
Los pudiendo cada
cargos de elector votar
consejera por tres candidatos,
o consejero no marcando
que corresponde más de unay de
elegir anualmente
preferencia
acuerdo conpor cada uno.
el procedimiento anterior, se distribuirán entre hombres y mujeres de un
modo tal que, atendida la totalidad de los doce consejeros y consejeras, se mantenga una
proporción con la membresía femenina y masculina de la Asociación, sobre la base del
Las mujeres
último que
registro en el total de candidatas logren las más altas mayorías ocuparán el
anual.
número de cargos que corresponden a mujeres según lo establecido en el inciso anterior.
Igualmente,
Art en el caso
.38 El Consejo de los
Nacional eshombres.
la autoridad máxima de la Asociación en receso de la
Asamblea Nacional, dirige la corporación y fija sus políticas en conformidad a las normas
legales, al Estatuto, al Reglamento, a los acuerdos de la Asamblea Nacional y a las normas
complementarias que este mismo dicte.
En cumplimiento de esta responsabilidad fundamental, sus deberes y atribuciones son:
a- Hacer cumplir el Estatuto, el Reglamento, los acuerdos de las Asambleas Nacionales y
sus propios acuerdos.

b- Aprobar los proyectos de desarrollo a largo plazo de acuerdo con las políticas fijadas.

c- Convocar a las Asambleas Nacionales, en la forma y épocas que señale el Estatuto.

d- Aprobar y modificar el Reglamento de la corporación.

e- Aprobar el presupuesto anual.

f- Administrar los bienes de la Asociación e invertir sus recursos. Cuando las decisiones a
este respecto impliquen la enajenación, arrendamiento, comodato, constitución de
hipotecas u otras garantías reales de bienes inmuebles, se deberá contar con la mayoría
absoluta
g- Rendirde sus miembros
cuenta en ejercicio.
en la Asamblea Nacional ordinaria tanto de la marcha de la institución,
como de la inversión de sus fondos, mediante una memoria, balance e Inventario que en
esa ocasión al
h- Designar seDirector
someterá a la aprobación
o Directora de la
Ejecutiva Asamblea.
Nacional, para lo cual deberá desarrollar un
proceso abierto e informado de postulación, en el cual los interesados deben cumplir al
menos con: haber aprobado el nivel educacional técnico profesional, superior o
universitario, en alguna de las modalidades del sistema educativo formal del país o
validado en él, o poseer una preparación personal equivalente; idealmente poseer
experiencia de desempeño con evaluación positiva en el ejercicio de un cargo en el nivel
nacional ya se loa en la propia Asociación o en otra organización no gubernamental de
i- Crear comisiones
relevancia nacional;especiales.
poseer la idoneidad específica que requieren las funciones propias del
cargo; requisitos que serán evaluados en la forma que determine el Reglamento.
j- Proponer a la Asamblea modificaciones al Estatuto para el mejor funcionamiento de la
corporación.

k- Dictar normas complementarias del Reglamento.

l- Interpretar el Estatuto y su Reglamento.

m- Delegar en uno o más miembros del Consejo Nacional o en un tercero, atribuciones

propias no previstas en Artículo 42.
n- Dirigir la Política Internacional delegando en la Dirección Ejecutiva las acciones que de
esta se desprendan.
o- Ratificar la designación de la Comisionada y del Comisionado Internacional
p- Designar, a proposición del Comité Ejecutivo Nacional, las personas que participarán en
las actividades internacionales, estableciendo en cada caso quienes presidirán las
delegaciones oficiales.
q- Designar a la Asesora o Asesor Religioso Nacional.

r- Designar a las consejeras o consejeros que en su calidad de tales participan en la

Comisión
s- demensualmente
Informar Educación. a los miembros de la institución de los acuerdos adoptados en
sus sesiones. Frente a aquellos temas en donde no se vea comprometido el patrimonio de
la Asociación con fines comerciales y/o no se trate de discusiones de estrategias legales o
comunicacionales, los acuerdos y fundamentación de posiciones serán públicos, mediante
la publicación de sus actas de reunión en el sitio web institucional.
t- Las demás atribuciones que le otorguen el Estatuto y su Reglamento.
u- Mantener a disposición permanente del público, a través de su sitio web, los siguientes
antecedentes actualizados: memoria anual, actas del Consejo Nacional, balance, listado de
los miembros del Consejo Nacional, alianzas, organigrama, empresas donantes y los demás
antecedentes que determine el Reglamento.

Art .39 La Presidenta o Presidente Nacional es subrogado por la Vicepresidenta o

Las atribucionesNacional
Vicepresidente de las letras b, d,de
y a falta k, éste,
l, p, qpor
y rla
requieren
Tesorerapara su aprobación
o Tesorero [Link] La
acuerdo de
la mayoría absoluta
Vicepresidenta de los miembros
o Vicepresidente en ejercicio.
Nacional es subrogado por la Tesorera o Tesorero
Nacional y a falta de éste por el miembro del Consejo Nacional que éste determine. La
Tesorera o Tesorero Nacional y la Secretaria o Secretario de Consejo son subrogados por el
Se entenderá
miembro que opera
del Consejo la subrogación
Nacional que éste cuando
determine. existe
La imposibilidad, ausencia
Directora o Director o inhabilidad
Ejecutivo
del
Nacional es subrogado por el miembro del Comité Ejecutivo Nacional que él mismo se deba
titular por un plazo no superior a 90 días consecutivos. Cuando la imposibilidad
a
Artpermanencia
.40 Art. Quien
determine. ensubrogue
40. En el extranjero,
caso tieneaenrazones
de fallecimiento, derivadas
renuncia,
el desempeño decargo
la maternidad
destitución
del las o salud, ausencia
o imposibilidad,
todas la y
obligaciones o
subrogación
inhabilidad puede
por más durar
de 90
atribuciones del subrogado. hasta
días o180
180 días.
días, En los
según casos
el que
caso, la
de vacancia
un miembrofuere
delsuperior
Consejo a
estos plazos
Nacional se procederá
elegido conforme
en conformidad al artículo
al artículo 37,40.
el Consejo le designará un reemplazante
hasta la próxima Asamblea Nacional, en la cual,
Tratándose de los cargos de la Presidencia Nacional, cuando corresponda, seNacional,
la Vicepresidencia procederá la a elegir
el nuevo consejero o consejera en forma unipersonal solo por el período que
Tesorería Nacional, la Secretaría de Consejo o el Asesor o Asesora Religiosa Nacional, el le faltare al
reemplazado
propio Consejo para completar
designará el período ordinario.
al reemplazante por el tiempo que faltare al titular para
completar su mandato, procediéndose posteriormente de acuerdo con las reglas
generales.
Tratándose del Director o Directora Ejecutiva Nacional, el Consejo Nacional le designará un
reemplazante interino, hasta la designación de un nuevo titular.
prohibiciones de gravar y enajenar; aceptar cauciones prendarias o hipotecarias y alzar
dichas cauciones,
Concurrir otorgarde
a la formación cancelaciones,
corporacionesfiniquitos
y fundacionesy recibos; celebrar contratos
que persigan objetivos de de la
trabajo,
fijar susnaturaleza,
misma condiciones y ponerles
asistir a juntastérmino; estipular
con derecho en ycada
a voz contrato
a voto; conferirquemandatos
celebre los precios,
plazos y condiciones
especiales, delegar y que juzgue
revocar conveniente,
poderes y transigir;anular, rescindir,
aceptar resolver,
toda clase revocar y legados
de herencias,
terminar
y donaciones; dichos contratos;
importar poner término
y exportar; comprar a los contratos
y vender vigentes
divisas por resolución,
sin restricción; delegar parte
desahucio o cualquiera
de sus atribuciones otra forma;
en terceros celebrar
ajenos contratos dedelegar
a la corporación; mutuo y cuentas
parte de sus corrientes;
atribucionesabrir
y cerrar cuentas corrientes de depósito, de ahorro y crédito y
en la Presidenta o Presidente Nacional o en uno o más miembros del Consejo Nacional o engirar y sobregirar sobre ellas,
retirar
uno o más talonarios
miembros y aprobar saldos; celebrar
de la corporación cuando contratos de factoring,
sea necesario hacerlo contratar seguros,
para ejecutar las
Art
pagar.42 Acordado
las primas, por el
aprobarConsejo Nacional
liquidaciones de cualquier
los acto
siniestros relacionado
y percibir
medidas económicas que se acuerden y las que requiera la organización administrativa el con
valorlasde facultades
las pólizas; del
artículo
firmar, 41, lo
endosar llevará
y a cabo
cancelar el Presidente
pólizas; girar, Nacional
aceptar, conjuntamente
tomar, avalar,
interna, sin perjuicio de la disposición establecida en el artículo 42 con relación a la a
endosar,quien designe
descontar, el
Consejo
cobrar,
designación Nacional,
cancelar, o quienesylos
prorrogar
de mandatarios subroguen
protestar
para llevarletras si de
a cabo ellos no pudieran
cambio,
cualquiera pagarés,
de los concurrir.
cheques
actos Eny todas
demáslas
relacionados con
operaciones
documentos
El
esteConsejo
artículo; relacionadas
negociables
Nacional
operarpuede ocon cuentas
efectos
designar
con instituciones de corrientes
comercio;
mandatarios
del mercado bancarias,
ejecutar
especiales todo
de capitales;el Consejo
tipo
para llevar
contratar Nacional,
de operaciones
a cabo además,
cualquiera
créditos con
designará
bancarias
de lossociales
fines actos otras
o personastodos
mercantiles;
relacionados
y ejecutar que el
cobrar
con concurran
yartículo
percibir
aquellos en
41.
actos calidad
cuanto
Las
que de primeras
corresponda
personas
tiendan que ay lasegundas
Asociación;
a la representen
buena afirmas, para
lapercibir,
administración de la
Art
los .43
casos El Consejo
de
contratar, alzar
corporación, en Nacional
inhabilidad
ycualquiera
posponero debe
prendas;
de sesionar
imposibilidad
estos con
ocasional
constituir,
actos la
deberán mayoría
de los
modificar,
ceñirse absoluta
mandatarios
prorrogar, de
fielmente haya sus miembros
generales
disolver
a los sido y sus
designados
y logrado
liquidar
términos del
corporación. Cuando se trate de bienes cuya gestión y/o adquisición por
acuerdos
en el inciso
sociedades
acuerdo sey
del adoptan
anterior. por la mayoría
comunidades.
Consejo absoluta
acto de las y los consejeros asistentes,ante salvolaen
los territorios (Zonas,Nacional,
Distritos,yGrupos),
de cada previo son solidariamente
a su responsables
venta o, enajenación, deberá contarse
los casos en en
corporación que estede
caso Estatuto señale un
contravenirlo. Sinquórum
embargo, distinto. Si hubiereaigualdad
no esGrupo)
necesario los terceros de votos,
que
con la aprobación del respectivo Consejo (Zona, Distrito,
decidirá
contraten con la corporación conocer los términos del acuerdo el que no les es en
el voto de quien preside. El Consejo sesionará al menos cada 45 días, las
oponible.
fechas que acuerden sus integrantes. De las deliberaciones y acuerdos se dejará
constancia
La consejera enoun libro especial
consejero de actas,
que quisiere firmado
salvar por todas las consejeras
su responsabilidad por algún y consejeros
acto o acuerdo que
hubieren
deberá concurrido
exigir que se adejela sesión. Una vez
constancia de sufirmada
opinión el en
acta, el Consejo
el acta, la quetendrá
estará el deber de
a disposición
incorporar
de la Asamblea
El Consejo el documento
puede Nacional.
sesionar enextraordinariamente
un plazo de 30 días ya para las redes de comunicación
tal efecto la Presidentainstitucional.
o Presidente
Nacional deberá citar a sus miembros. En estas sesiones solo pueden tratarse las materias
objeto de la citación, rigiendo las mismas formalidades de constitución y funcionamiento
Las consejeras
establecidas y consejeros
para seguirán
las sesiones en sus
ordinarias funciones
en este después de expirado su periodo si
artículo.
no se hubiese celebrado oportunamente la Asamblea Nacional llamada a realizar las
elecciones de ellos. En tal caso, el Consejo deberá convocar a la brevedad posible a una
Asamblea Nacional para realizar las elecciones que correspondan.
 Título o Artículo Propuesto

Art .35 El Consejo Nacional está compuesto por:

a- Con derecho a voto los doce miembros elegidos por la Asamblea Nacional ordinaria en la
forma establecida en el artículo 36.

b- Con derecho a voz la Directora o Director Ejecutivo Nacional designado por el Consejo
Nacional según se indica en el artículo 37, letra h.

También podrán participar en sus sesiones con derecho a voz, la Presidencia de la

Corte de Honor Nacional, la Asesora o Asesor Religioso y Espiritual Nacional o
aquellos que el Consejo Nacional requiera, ya sea persona natural, jurídica o
Comisiones, Comités o Equipos de Trabajo de cualquier tipo.

Los integrantes del Comité Ejecutivo Nacional o personal remunerado,

participarán en las sesiones cuando el Consejo lo requiera.

El Consejo elegirá anualmente de entre los miembros señalados en la letra a quien

desempeñe funciones de Presidencia Nacional, Vicepresidencia Nacional y
Tesorería Nacional, que lo son además de la corporación, y una Secretaría del
Consejo. Estos 4 cargos conformarán la Mesa Directiva del Consejo Nacional.
Deberá existir diversidad de género en los cargos de la Presidencia y Vicepresidencia
Nacional.
Sin perjuicio de su permanencia como consejeros, quienes desempeñen los cargos de
Presidencia Nacional, Vicepresidencia Nacional, Tesorería Nacional y la
Secretaría del Consejo, duran un año en su cargo, pudiendo ser reelegidos mientras
dure el periodo para el cual fueron electos como consejeros. Las personas nombradas en
estos cargos pueden ser reemplazadas en ellos por acuerdo de la mayoría absoluta de los
miembros del Consejo en ejercicio.

Art .36 Para ser candidato candidata al Consejo Nacional se requiere tener 21 años de
edad o más, ser miembro activo, con un año o más de pertenencia en la Institución,
idealmente poseer experiencia de desempeño con evaluación positiva en el ejercicio de
cargos como animador adulto en los niveles territorial o nacional; haber aprobado como
mínimo el nivel educacional secundario en alguna de las modalidades del
sistema educativo formal del país o validado en él; poseer o estar pronto a obtener
la calificación formal que reconoce la Asociación en el área de la dirección institucional y la
idoneidad específica que requieren las funciones propias del cargo; conocer el Estatuto, el
Reglamento y las restantes normas que dicen relación con las políticas de la Asociación en
las diversas áreas funcionales; requisitos que serán evaluados en la forma que determine
el Reglamento.
No podrán presentarse como candidatas o candidatos, quienes al momento de la
postulación o la elección se encuentren suspendidos en sus derechos, conforme
a lo dispuesto en el artículo 14 letra "c" del presente Estatuto
No podrán presentarse como candidatas o candidatos del Consejo Nacional o ser
No podrán del
miembros ser Consejo
integrantes del Consejo
Nacional, quienes Nacional
desempeñenlas personas
cargos que hayan sido
de representación
condenadas
en Partidos a pena aflictiva.
Políticos, ya sea Los
a integrantes
nivel local o del Consejo Nacional, que durante
nacional.
Los miembros del
el desempeño delConsejo
cargoseñalados en la letrapor
fuere condenado a. del artículo
crimen precedente
o simple duran
delito, tres años
o incurriere
en sus
en funciones,
cualquier otropudiendo ser reelegidos
impedimento o causa al de
término de su mandato
inhabilidad por una sola vez
o incompatibilidad
consecutiva,
establecida cualquiera
por la ley haya
o lossido la duración
estatutos, efectiva
cesará del mandato
en sus funciones, servido por el el
debiendo
consejero.
Directorio nombrar a un reemplazante en los términos establecidosterminado
Para postular nuevamente al Consejo una vez que la persona ha de
en al artículo
servir
39 delel tiempo
presente correspondiente
Estatuto. a su reelección, deberá mediar un lapso de tres años sin
Los doce
formar consejeros
parte y consejeras
del Consejo nacionales
como consejero indicados
electo. en la letra
Un miembro a. del artículo
reelegido precedente
no podrá
son elegidos
postular parcialmente
nuevamente al por terciosNacional
Consejo en la Asamblea Nacional
o a la Corte deOrdinaria anual, enal
Honor Nacional un solo
acto. La cantidad de votos que cada Delegada o Delegado
término de su segundo período consecutivo, hasta que no medie un lapso de podrá emitir, estará
detallada
tres añ[Link] la Norma Complementaria correspondiente y dependerá del total de
cargos a elegir, existiendo votaciones separadas por género.

Las candidatas y los candidatos que logren las más altas mayorías por género,
ocuparán
Art el número
.37 El Consejo de cargos
Nacional que correspondan
es la autoridad máxima de laa mujeres y en
Asociación hombres según
receso de la lo
establecido
Asamblea en el inciso
Nacional, anterior.
de acuerdo a las facultades y responsabilidades que le otorga
la Ley. Dirige la corporación y fija sus políticas en conformidad a las normas legales, al
Estatuto, al Reglamento, a los acuerdos de la Asamblea Nacional y a las normas
complementarias que este mismo dicte. Administra los bienes de la Institución y
priorizar las acciones en pos de su desarrollo.
a- Cumplir y hacer cumplir el Estatuto, el Reglamento, los acuerdos de las Asambleas
Nacionales y sus propios acuerdos.
b- Revisar y Evaluar los proyectos de desarrollo de acuerdo con las políticas u
orientaciones definidas, para su aprobación o reformulación.

e- Revisar y evaluar el presupuesto anual de la Corporación, para su aprobación o

reformulación
f- Administrar los bienes de la Asociación e invertir sus recursos. Cuando las decisiones a
este respecto impliquen la enajenación, arrendamiento, comodato, constitución de
hipotecas u otras garantías reales de bienes inmuebles, se deberá contar con la
aprobación de la
g- Rendir cuenta enmayoría absoluta
la Asamblea de sus
Nacional miembros
ordinaria en de
tanto ejercicio.
la marcha de la institución,
como de la inversión de sus fondos, mediante una memoria, balance e Inventario que en
esa ocasión se someterá a la aprobación de la Asamblea.
h.- Poner a disposición de la Institución y de manera Trimestral, el avance y el
cumpliento de los acuerdos
i- Designar, evaluar y remover adoptados dentro
a la Directora de la Ejecutivo
o Director misma Asamblea.
Nacional. Para su
designación se deberá desarrollar un proceso abierto e informado de postulación, en la
forma que determine el Procedimiento Correspondiente. Su evaluación y supervisión
en la gestión de desempeño, vendrá dada por la formas y las orientaciones que entregue
el Crear
j- Consejo Nacional,
Comités de acuerdo
de Trabajo, a los énfasis
los cuales y necesidades
serán de dependencia quedelse determinen.
mismo Consejo Nacional,
para labores específicas.
k- Proponer a la Asamblea modificaciones al Estatuto para el mejor funcionamiento de la
corporación.

l- Dictar y modificar las normas complementarias del Reglamento.

m. Aprobar y modificar las políticas institucionales y su supervisión

n- Interpretar el Estatuto y su Reglamento.

o- Delegar en uno o más miembros del Consejo Nacional o en un tercero, atribuciones

propias no previstas en Artículo 41
p- Dirigir la Política Internacional, delegando en la Dirección Ejecutiva las acciones que de
esta se desprendan.
q- Ratificar o no, la designación a proposición de la Dirección Ejecutiva Nacional,
de las personas que ejerzan como Comisionados Internacionales, independiente
r-
deDesignar, a proposición de la Dirección Ejecutiva Nacional, las personas que
su género.
participarán en las actividades internacionales, estableciendo en cada caso quienes
presidirán las delegaciones oficiales o serán responsables de contingente. En el caso de
campamentos y actividades masivas, solo se limitará a nombrar a quien sea Responsable
de Contingente y ratificará a quienes integren el equipo correspondiente.
s- Designar a la Asesora o Asesor Religioso y Espiritual Nacional.
t- Designar a las consejeras o consejeros que en su calidad de tales participan en la
Comisión de Educación y demás organismos que requieran la participación del
u- Informar
Consejo mensualmente a los miembros de la institución de los acuerdos adoptados en
Nacional
sus sesiones. Frente a aquellos temas en donde no se vea comprometido el patrimonio de
la Asociación con fines comerciales y/o no se trate de discusiones de estrategias legales o
comunicacionales, los acuerdos y fundamentación de posiciones serán públicos, mediante
la publicación de sus actas de reunión en el sitio web institucional.
y- Las demás atribuciones que le otorguen el Estatuto y su Reglamento.
v- Mantener a disposición permanente del público, a través de su sitio web, los siguientes
antecedentes actualizados: memoria anual, actas del Consejo Nacional, balance, listado de
los miembros del Consejo Nacional, alianzas, organigrama, empresas donantes y los demás
antecedentes que determine el Reglamento.
w- Determinar la inversión de los fondos sociales

x- Suscribir convenios con organizaciones públicas o privadas, que apunten al

desarrollo del objetivo de la Institución, sea esta a nivel nacional o territorial.
Las modificaciones reglamentarias que se refiere la letra "b", "d", "k" y "l",
Art .38 La Presidencia
requerirán Nacionalde
para su aprobación es los
subrogada
2/3 de porlos la Vicepresidencia
miembros Nacional
en ejercicio. Las y a
falta de éste,de
atribuciones por laletras
las Tesorería Nacional.
"i", "m", "p", "q"La Vicepresidencia
y "r" requieren para su Nacional es subrogada
aprobación el acuerdopor
la
deTesorería
la mayoríaNacional
absoluta de y alos
falta de ésta en
miembros porejercicio.
el miembro del Consejo Nacional que éste
determine. La Tesorería Nacional y la Secretaría del Consejo son subrogados por el
miembro del Consejo
Se entenderá que opera Nacional que éste cuando
la subrogación [Link] imposibilidad,
Directora o Director Ejecutivo
ausencia o inhabilidad
Nacional es subrogado por el miembro del Comité Ejecutivo Nacional
del titular por un plazo no superior a 90 días consecutivos. Cuando la imposibilidad que él mismo se deba
Art .39 En caso
determine.
a permanencia Quien
ende elfallecimiento,
subrogue renuncia,
tieneaen
extranjero, destitución
el desempeño
razones derivadas del olaimposibilidad,
decargo todas las o
maternidad ausencia
salud, la o y
obligaciones
inhabilidad
atribuciones por
delmás de
subrogado.60 días o 90 días, según el caso, de
subrogación puede durar hasta 180 días. En los casos que la vacancia fuere un miembro del superior
Consejo a
Nacional elegido en conformidad al artículo
estos plazos se procederá conforme al artículo 39. 37, el Consejo le designará un reemplazante
hasta la próxima Asamblea Nacional, en la cual, cuando corresponda, se procederá a elegir
Tratándose de los cargos
el nuevo consejero de la Presidencia
o consejera Nacional, la
en forma unipersonal Vicepresidencia
solo por el períodoNacional, la
que le faltare al
Tesorería
reemplazado Nacional, la Secretaría
para completar de Consejo
el período o la Asesora
ordinario y según o elAsesor Religiosaestablecido
procedimiento y
Espiritual
en la norma Nacional, el propio Consejo designará al reemplazante por el tiempo que faltare
correspondiente
al titular para completar su período, procediéndose posteriormente de acuerdo con las
reglas generales.
prohibiciones de gravar y enajenar; aceptar cauciones prendarias o hipotecarias y alzar
dichas cauciones,
Concurrir otorgarde
a la formación cancelaciones,
corporacionesfiniquitos
y fundacionesy recibos; celebrar contratos
que persigan objetivos de de la
trabajo,
fijar susnaturaleza,
misma condiciones y ponerles
asistir a juntas término; estipular
con derecho en ycada
a voz contrato
a voto; conferirquemandatos
celebre los precios,
plazos y condiciones
especiales, delegar y que juzgue
revocar conveniente,
poderes y transigir;anular, rescindir,
aceptar resolver,
toda clase revocar y legados
de herencias,
terminar
y donaciones;dichos contratos;
importar poner término
y exportar; comprar a los contratos
y vender vigentes
divisas por resolución,
sin restricción; delegar parte
desahucio o cualquiera
de sus atribuciones otra forma;
en terceros celebrar
ajenos contratos dedelegar
a la corporación; mutuo y cuentas
parte de suscorrientes;
atribuciones abrir
y cerrar cuentas corrientes de depósito, de ahorro y crédito
en la Presidencia Nacional o en uno o más miembros del Consejo Nacional o en uno o y girar y sobregirar sobre ellas,
retirar talonarios
más miembros deylaaprobar saldos;
corporación celebrar
cuando seacontratos
necesariodehacerlofactoring,paracontratar
ejecutar las servicios
medidas
Art .41 Acordado
profesionales, por el
contratar Consejo
seguros, Nacional
pagar cualquier
las primas, acto relacionado
aprobar
económicas que se acuerden y las que requiera la organización administrativa interna, con
liquidaciones las
de facultades
los del
siniestros
sin
artículo
perjuicio de la disposición establecida en el artículo 42 con relación a la designación de el
y percibir 40,
el lo llevará
valor de lasa cabo
pólizas;la Presidencia
firmar, endosar Nacional
y cancelar conjuntamente
pólizas; girar, a quien
aceptar, designe
tomar,
Consejo
avalar, Nacional,
endosar,
mandatarios o quienes
paradescontar,
llevar los cualquiera
subroguen
cobrar,
a cabo cancelar, si prorrogar
de no
lospudieran [Link]
y protestar
actos relacionados En
contodas las
de cambio,
este artículo;
operaciones
pagarés,
El Consejo
operar con relacionadas
cheques
Nacional y demás
puede
instituciones con
del cuentas
documentos
designar
mercado corrientes
negociables
mandatarios
de capitales; bancarias,
o efectos
especiales
contratar el
paraConsejo
de llevar
créditos Nacional,
comercio;
a fines
con caboejecutar además,
todo
cualquiera
sociales y
designará
tipolos
de deactos
ejecutar otras
operaciones
todos personas
relacionados
aquellos que que
bancarias
con
actos concurran
o artículo
el tiendan ena calidad
mercantiles;
40. cobrar
Las
la de
personas
buena primeras
yadministración
percibir y segundas
que cuanto afirmas,
corresponda
representen
de la
la corporación. apara
la
Art
los .42 Elde
casos
Asociación;
corporación, Consejo
percibir, Nacional
inhabilidadcontratar,
en cualquiera dedebe
alzar
estos sesionar
o imposibilidad con laprendas;
ocasional
y posponer
actos deberán mayoría
de loshaya
ceñirse absoluta
mandatarios
constituir,
fielmente de sus miembros
agenerales
modificar,
los por
términos y sus
designados
prorrogar,
del
Cuando se trate de bienes cuya gestión y/o adquisición sido logrado los territorios
acuerdos
en el
acuerdoincisose
ydel adoptan
anterior.
disolver Distritos,
liquidar
Consejo por la
sociedades
Nacional,mayoría absoluta
yycomunidades.
de cada de
actoo,son las y los consejeros
solidariamente asistentes,
responsables salvo
ante en
(Zonas, Grupos), previo a su venta enajenación, deberá contarse con la la
los casos
corporación en que este Estatuto
en respectivo señale
caso de contravenirlo. un quórum
Sin embargo, distinto. Si hubiere igualdad
no es necesario a los terceros que de votos,
aprobación del Consejo (Zona, Distrito, Grupo)
decidirá
contraten elcon
votolade quien preside.
corporación conocerEl Consejo sesionará
los términos al menos
del acuerdo elcada
que no 45 les
días,
es en las
oponible.
fechas que acuerden sus integrantes. De las deliberaciones y acuerdos se dejará
constancia en un libro especial de actas, firmado por todas las consejeras y consejeros que
hubieren concurrido a la sesión. Una vez firmada el acta, el Consejo tendrá el deber de
incorporar
El Consejo el documento
puede sesionar enextraordinariamente
un plazo de 30 días ya para las redes de comunicación
tal efecto la Secretaría institucional.
del
Consejo Nacional deberá citar a sus miembros. En estas sesiones solo pueden tratarse
las materias objeto de la citación, rigiendo las mismas formalidades de constitución y
funcionamiento establecidas para las sesiones ordinarias en este artículo.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

* Se modifica el artículo de referencia por el cambio de numeral

* Se mantiene en 12 integrantes, ya que el número par no garantiza desempates de forma

permanente (el quórum puede cambiar por ausencias o también hay quienes pueden
abstenerse de votar)

Se modifica el artículo de referencia por el cambio de numeral

* Se modifica el vocativo de la Corte de Honor

* Se actualiza la denominación de Asesora o Asesor Religioso y Espiritual Nacional

* Se amplían los invitados a las Sesiones, entendiendo que la anterior disposición era muy
restrictiva.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se mejora la redacción, acotando la participación cuando el Consejo Nacional lo estime

conveniente, de manera de optimizar el tiempo y promover la entrega de información
online.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifican los vocativos a neutros

* Se agrega el concepto de Mesa Directiva

Se modifican los vocativos a neutros.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se establece como requisito un mínimo de años de participación, conforme lo indica el

modelo de Estatuto Tipo para organizaciones sin Fines de Lucro, de acuerdo a la Ley
20.500.

* Se establece un piso mínimo de nivel educacional como requisito, nivelando a los

requisitos que se requieren para distintos cargos públicos. Anteriormente se establece un
ideal de formación profesional, pero a la vez se considera la preparación personal
equivalente. Esto es poco comprobable, por lo que finalmente se propone una idea que
contenga ambos criterios
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se añade párrafo conforme lo indica el modelo de Estatuto Tipo para organizaciones sin
Fines de Lucro, de acuerdo a la Ley 20.500.
Propuesta del Consejo Nacional: Para evitar vinculación con partidismo político
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se añade párrafo conforme lo indica el modelo de Estatuto Tipo para organizaciones sin
Fines
Se de Lucro,
agrega de acuerdo
condición a la Ley 20.500.
de postulación, para también evitar que miembros del Consejo
Nacional, se mantengan en cargos nacionales de elección al termino de su segundo
período.
Propuesta del Consejo Nacional: Se elimina la cantidad de votos a emitir y se traslada a la
Norma Complementaria, de manera de considerar los casos en que se deban elegir más de
cuatro Consejeros. También se establecen votaciones separadas para hombres y mujeres.
Sin modificación

Propuesta del Consejo Nacional: Mejora en la redacción

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega el deber de Cumplir las Normativas
Institucionales.
Propuesta del Consejo Nacional: Se mejora la redacción, ya que en la anterior el verbo
rector indica que solo se deben "Aprobar" y no da espacio para rechazarlos o solicitar
modificaciones.

Propuesta del Consejo Nacional: Se mejora la redacción, ya que en la anterior el verbo

rector indica que solo se deben "Aprobar" y no da espacio para rechazarlos o solicitar
modificaciones.
Propuesta del Consejo Nacional: Se mejora la redacción

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica la letra
Propuesta del Consejo Nacional y de Diálogos Territoriales: Se agrega función
* Se agregan las funciones de evaluar y remover.
Propuesta delaConsejo
* Se mejora Nacional:
redacción.
** Se
Se modifica
eliminan la
losletra
requisitos y se trasladan al Procedimiento, donde se podrá detallar de
mejor manera, conforme a las necesidades del momento de la Institución.
* Se modifica el concepto para separar desde la denominación los distintos equipos,
conforme
* Facultadadel
Propuesta la Consejo
definición
establecida en
lael artículo
Nacional:
en Ley 54
Se modifica
20500 la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega función en la línea del enunciado del presente
artículo

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta de Consejo Nacional:

* Se modifica la letra

* Se agrega la facultad también de rechazar

Propuesta de Consejo Nacional:
* Se agrega la responsabilidad de propuesta en la Dirección Ejecutiva
* Se modifica la letra
Propuesta
* Se mejoradel
la Consejo Nacional:
redacción para que no exista condicionamiento de género en la elección de
*ambos cargosla responsabilidad de propuesta en la Dirección Ejecutiva
Se modifica
* Se modifica la letra

* Se amplía la definición y se agrega concepto de acuerdo a nuestras áreas de desarrollo

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra y pasa al final del listado

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se moviliza esta función desde el anterior artículo 24

Propuesta Consejo Nacional:

* Se modifica el quorum para la modificación de los cuerpos normativos que dependen del
Consejo Nacional
Propuesta del Consejo Nacional:
* Se agrega la letra "i" dentro de las funciones que requieren para su aprobación la
*mayoría
Se modifica numeral
absoluta de sus miembros en ejercicio.
Propuesta
Propuesta del Consejo
del
* Se modificanConsejo Nacional:
Nacional
los vocativos y sugerencia de los Diálogos Territoriales:
a neutros

** Se
Se modifica
modifica numeral
numeral

*Propuesta
Se disminuyen los días
del Consejo de inhabilidad
Nacional:

** Se
Se actualiza
establecerá un procedimiento
la denominación en la Normativa
de Asesora o Asesor del Consejo
Religioso Nacional para
y Espiritual designar los
Nacional
cargos vacantes.
* Se modifica la palabra "mandato" por "período"
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

*Propuesta
Se agrega la Consejo
facultad de contratar servicios profesionales
Propuesta del
del Consejo Nacional:
Nacional: se modifican los vocativos a neutros
* Se modifica numeral

* Se modifica artículo de referencia

Propuesta del Consejo
* Se modifican Nacional:
los vocativos Se modifica artículo de referencia
a neutros

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional: Se traspasa función de citación a Secretaría del Consejo Nacional.
 Título o Artículo Original

TÍTULO VI: De las funciones de los miembros del Consejo Nacional.

Art .44 Corresponde a la Presidenta o Presidente Nacional:

a- Representar judicial y extrajudicialmente a la corporación ante toda clase de personas, instituciones

y autoridades, en la manera establecida en el artículo 42 de este Estatuto. En el orden judicial, la
Presidenta o Presidente Nacional tiene todas las facultades señaladas en los incisos 1º y 2º del artículo
7 del Código de Procedimiento Civil.

b- Presidir las reuniones del Consejo Nacional y las Asambleas Nacionales.

c- Supervisar el cumplimiento de las funciones propias de todos los miembros del Consejo Nacional y
de aquellas que les hayan sido encomendadas.

d- Citar a las Asambleas Nacionales y a reuniones del Consejo Nacional, en conformidad a lo

establecido en este Estatuto.

e- Firmar toda clase de documentación propia de su cargo y aquella en que deba representar a la
corporación.

f- Dar cuenta ante la Asamblea Nacional, a nombre del Consejo Nacional, de la labor de éste, de los
resultados de la política general de la corporación, presentando la memoria, el balance y el inventario
del período correspondiente, como también del resultado de las comisiones, organizaciones o
entidades por él creadas.

g- Delegar parte de sus funciones en una consejera o consejero o en un tercero, con acuerdo del
Consejo o del o la Directora Ejecutiva Nacional, según corresponda.
h- Las demás atribuciones y funciones que determinen el Estatuto y su Reglamento.

Art .45 Corresponde a la Vicepresidenta o Vicepresidente Nacional:

a- Subrogar a la Presidenta o Presidente Nacional.

b- Desempeñar aquellas funciones que el Consejo o la Presidenta o Presidente Nacional le hayan

delegado, en uso de sus atribuciones.

c- Las demás atribuciones y funciones que determinen el Estatuto y su Reglamento.

Art .46 Corresponde a la Tesorera o Tesorero Nacional:

a- Subrogar a la Presidenta o Presidente Nacional y a la Vicepresidenta o Vicepresidente Nacional

cuando corresponda.

b- Supervisar la administración de los bienes de la Asociación y la inversión de sus recursos

financieros.

c- Apoyar el trabajo de la Comisión Revisora de Cuentas en las materias que ésta le solicite.

d- Supervisar a la Directora o Director Ejecutivo Nacional en la administración financiera,

presupuestaria y contable de la corporación de acuerdo al presupuesto anual aprobado.

e- Informar al Consejo Nacional del balance, del comportamiento financiero de la corporación, de las
demás funciones propias de su cargo y proponer las modificaciones que estime necesarias.

f- Las demás atribuciones y funciones que le entreguen el Estatuto y su Reglamento.

Art .47 Corresponde a la Secretaria o Secretario de Consejo:

a- Redactar y mantener al día los libros de acta del Consejo y de la Asamblea Nacional, estableciendo
al menos los temas tratados y sus acuerdos.

b- Despachar las citaciones a las reuniones del Consejo Nacional y de las Asambleas Nacionales.

c- Ser Ministro de Fe de los acuerdos del Consejo Nacional y otorgar copias de sus actas,
debidamente autorizadas con su firma, cuando se lo solicite algún miembro activo o colaborador de la
Asociación.
d- Calificar los poderes de los delegados a las Asambleas Nacionales.

e- Cumplir con todas las tareas que le encomiende el Consejo Nacional y que estén relacionadas con
sus funciones.

Las demás atribuciones y funciones que le encomienden el Estatuto y su Reglamento.

Art .48 Corresponde a las consejeras y consejeros nacionales, sin perjuicio de otras atribuciones que
este Estatuto entregue a cada cargo en particular:

a- Participar en todas las reuniones y actividades del Consejo Nacional, aportando su experiencia y
capacidad personal en beneficio de la buena marcha de la corporación.

b- Participar en las comisiones que les designe el Consejo.

c- Llevar a cabo las funciones que el Consejo les delegue.

d- Compartir solidariamente las funciones y responsabilidades que este Estatuto y su Reglamento

entregan al Consejo Nacional, sin perjuicio de lo establecido en el párrafo segundo del artículo 43.

e- Las demás atribuciones que les otorgue el Estatuto y su Reglamento.

Art
Art .49
.50 No
Laspueden ser consejeras
y los miembros o consejeros
del Consejo Nacionalnacionales,
establecidos de en
loslaestablecidos en la letra
letra a. del artículo 36 a. del
ejercerán su
artículogratuitamente,
cargo 36, las personas
con que tengan
aportes vínculos
a sus gastoslaborales o comerciales
operacionales desde el connivellanacional,
corporación o conparte
y siendo
cualquiera otra entidad
del presupuesto que de alguna
anual presentado forma esté
y ratificado por controlada
la Asamblea porNacional,
ésta. en los términos y con las
salvedades contempladas en el artículo 551-1 del Código Civil, según fuera modificado por la Ley
20.500 de 16 de febrero de 2011. Las consejeras y consejeros no podrán realizar transacciones
comerciales o profesionales con la corporación o con alguna de las que ésta haya creado, situación
Art
que.51 El Consejo
puede Nacional
ser revertida por designará a un miembro
razones justificadas activo
con el de lade
acuerdo corporación
la totalidadcomo Asesor o
del Consejo Asesoraen
Nacional
Religiosa
sesión Nacional
ordinaria y en
que conformidad
deberá ser a lo establecido
incorporado en en
forma el artículo
obligatoria38,en letra
el p.,
acta
El Asesor o Asesora Religiosa Nacional dura un año en sus funciones pudiendo ser designado de este Estatuto.
correspondiente.
nuevamente hasta enterar dos períodos consecutivos. No pueden ocupar este cargo por más de dos
años seguidos personas que profesen la misma confesión religiosa de las que hayan constituido una
comisión nacional de formación religiosa, a menos que la aplicación de esta disposición implique dejar
vacante el cargo durante un período.
Corresponde al o la Asesora Religiosa Nacional:

a- Representar ante el Consejo la opinión de las comisiones de formación religiosa.

b- Velar por la formación espiritual dentro de la Asociación y por el testimonio educativo de sus
miembros.
c- Actuar a nombre de la Asociación en todos los actos, campamentos, programas y actividades en
que fuere invitado a participar y que digan relación con la formación espiritual de la juventud.

d- Mantener relaciones con los credos que no hayan constituido una comisión de formación religiosa y
representarlos en el Consejo Nacional.

Las demás atribuciones que el Estatuto, el Reglamento y el Consejo Nacional le encomienden.

 Título o Artículo Propuesto

Art .43 Corresponde a la Presidencia Nacional:

d- Citar a las Asambleas Nacionales y a reuniones del Consejo Nacional, en conformidad a lo

establecido en este Estatuto.

d- Firmar toda clase de documentación propia de su cargo y aquella en que deba representar a la
corporación.

e- Dar cuenta ante la Asamblea Nacional, a nombre del Consejo Nacional, de la labor de éste, de los
resultados de la política general de la corporación, presentando la memoria, el balance y el inventario
del período correspondiente, como también del resultado de las comisiones, organizaciones o
entidades por él creadas.

f- Delegar parte de sus funciones en una consejera o consejero o en un tercero, con acuerdo del
Consejo o del o la Directora Ejecutiva Nacional, según corresponda.
g- Las demás atribuciones y funciones que determinen el Estatuto y su Reglamento.

Art .44 Corresponde a la Vicepresidencia Nacional:

a- Subrogar a la Presidencia Nacional.

b- Desempeñar aquellas funciones que el Consejo o la Presidencia Nacional le hayan delegado, en

uso de sus atribuciones.

Art .45 Corresponde a la Tesorería Nacional:

a- Subrogar a la Presidencia Nacional y a la Vicepresidencia Nacional cuando corresponda.

d- Supervisar a la Dirección Ejecutiva Nacional en la administración financiera, presupuestaria y

contable de la corporación de acuerdo al presupuesto anual aprobado.
e- Informar documentadamente al Consejo Nacional del balance, del comportamiento financiero de la
corporación, de manera semestral o cuando el Consejo Nacional lo requiera, de las demás
funciones propias de su cargo, proponiendo las modificaciones que estime necesarias.

Art .46 Corresponde a la Secretaría del Consejo:

a- Redactar y mantener al día los libros de acta del Consejo y de la Asamblea Nacional, estableciendo
al menos los temas tratados y sus acuerdos, gestionando su publicación en los canales oficiales

b- Citar a las reuniones del Consejo Nacional y de las Asambleas Nacionales.

Art .47 Corresponde a las consejeras y consejeros nacionales, sin perjuicio de otras atribuciones que
este Estatuto entregue a cada cargo en particular:

b- Participar en los Comités de Trabajo que les designe el Consejo, entregando reportes regulares
al pleno del Consejo de su labor y avance de la misma.

d- Compartir solidariamente las funciones y responsabilidades que este Estatuto y su Reglamento

entregan al Consejo Nacional, sin perjuicio de lo establecido en el párrafo segundo del artículo 42.

Art
Art .48
.49 No
Laspueden ser consejeras
y los miembros o consejeros
del Consejo Nacionalnacionales,
establecidosde en
loslaestablecidos en la letra
letra a. del artículo [Link]án
del
artículo
su cargo 35, las personascon
gratuitamente, que tenganavínculos
aportes laborales
sus gastos o comerciales
operacionales desde con la corporación
el nivel nacional, y osiendo
con parte
cualquiera otra entidad
del presupuesto que de alguna
anual presentado forma estépor
y ratificado controlada por ésta.
la Asamblea Nacional, en los términos y con las
salvedades contempladas en el artículo 551-1 del Código Civil, según fuera modificado por la Ley
20.500 de 16 de febrero de 2011. Las consejeras y consejeros no podrán realizar transacciones
comerciales o profesionales
Art .50 El Consejo Nacional con la corporación
designará o con activo
a un miembro algunadedelalas que ésta haya
corporación comocreado,
Asesorasituación
o Asesor
que puede yser
Religioso revertidaNacional
Espiritual por razones justificadas con
en conformidad a loelestablecido
acuerdo deen la el
totalidad
artículodel
37,Consejo Nacional
letra "s" de esteen
sesión ordinaria y que deberá ser incorporado en forma obligatoria en el acta correspondiente.
Estatuto.
La Asesora o Asesor Religioso y Espiritual Nacional dura dos años en sus funciones pudiendo ser
designado nuevamente hasta enterar dos períodos consecutivos. No pueden ocupar este cargo por
más de dos períodos seguidos personas que profesen la misma confesión religiosa, a menos que la
aplicación de esta disposición implique dejar vacante el cargo durante un período.
Corresponde a la Asesora o Asesor Religioso y Espiritual Nacional:
c- Actuar a nombre de la Asociación en todos los actos, campamentos, programas y actividades en
que fuere invitado a participar y que digan relación con la formación espiritual de los miembros de la
institución.
d- Mantener relaciones con los credos que no hayan constituido una comisión de formación religiosa y
representarlos en el Consejo Nacional, además de orientar la creación de las respectivas
comisiones nacionales de formación religiosa, que no están conformadas como tal.

e- Las demás atribuciones que el Estatuto, el Reglamento y el Consejo Nacional le encomienden.

 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional: Se elimina esta función, ya que corresponde a la Secretaría del
Consejo Nacional

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica letra

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica letra

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica letra

* Se elimina la atribución de la Dirección Ejecutiva Nacional, por no corresponder a sus funciones

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica letra
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifican los vocativos a neutros

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se agrega que la información debe ser documentada y con una peridiocidad.

* Mejora de redacción con la última frase

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

*Propuesta
Se modifican los vocativos
del Consejo a neutros
Nacional y sugerencia de los Diálogos Territoriales: se agrega la
responsabilidad de gestionar publicación

Propuesta del Consejo Nacional: Adecuación de la función

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica el concepto para separar desde la denominación los distintos equipos, conforme a la
definición en el artículo 54.

* Se agrega la función de reportar al pleno del trabajo al interior de los comités.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral del artículo al que hace referencia

Propuesta del Consejo Nacional:

Propuesta delnumeral
* Se modifica Consejo Nacional:

** Se
Se modifica
modifica numeral
numeral del artículo al que hace referencia
Propuesta del Consejo Nacional:
* Se modifica numeral del artículo al que hace referencia
* Se modifica numeral
* Se elimina la frase "ratificado por la Asamblea Nacional" porque no es aplicable.
Propuesta del la
* Se actualiza Consejo Nacional:
definición de Asesora o Asesor Religios y Espiritual

** Se
Se actualiza la definición
modifica numeral de Asesora
del artículo o Asesor
al que Religios y Espiritual
hace referencia

* Se modifica la duración del cargo y mejora de redacción en base a lo mismo

Propuesta del Consejo Nacional: Se actualiza la definición de Asesora o Asesor Religios y Espiritual
Propuesta del Consejo Nacional: Se amplía el campo de acción a todos los miembros de la institución

Propuesta del Consejo Nacional: Se amplía la función

Se agrega la letra "e" para mantener el formato de redacción

 Título o Artículo Original

TÍTULO VII: De la Directora o Director Ejecutivo Nacional, Comité Ejecutivo Nacional y

Equipo Nacional.

Art .52 Para los cargos de Directora o Director Ejecutivo, Comité Ejecutivo Nacional y
Equipo Nacional existirá un perfil de cargo y se llenarán por concurso público e informado,
según lo establezca el Reglamento.

La Directora o Director Ejecutivo Nacional tiene como responsabilidad fundamental

gestionar las políticas y hacer ejecutar los acuerdos adoptados por el Consejo Nacional, tal
como se expresan en los proyectos de desarrollo a largo plazo. En cumplimiento de esta
responsabilidad, sus deberes y atribuciones son:

a- Aplicar y hacer aplicar los acuerdos de las Asambleas Nacionales y del Consejo Nacional.

b- Proponer al Consejo Nacional los proyectos de desarrollo a largo plazo.

c- Determinar y ejecutar el plan anual de acción, en conformidad con el proyecto de

desarrollo a largo plazo que esté vigente, estando facultado para fijar prioridades en su
ejecución.

d- Proponer al Consejo Nacional el proyecto de presupuesto anual.

e- Designar a las directoras y directores de los ámbitos de gestión del nivel nacional que
establezca el Reglamento.
f- Aprobar o ratificar, según corresponda, los nombramientos de coordinadores y
coordinadoras de Comisiones de Rama y demás comisiones de trabajo en los distintos
ámbitos de gestión del nivel nacional.

g- Coordinar y supervisar la acción del Comité Ejecutivo Nacional y del Equipo Nacional.

h- Nombrar comisiones de trabajo, estableciendo su duración.

i- Contratar, destinar, remover, dirigir, evaluar y controlar el personal de la corporación,

determinando su programa de trabajo.

j- Dirigir y ejecutar las políticas institucionales.

k- Evaluar en forma periódica la marcha del plan de acción anual y su ejecución

l- Informar al Consejo Nacional del estado de avance de planes y programas, de los
presupuestaria.
principales acuerdos del Comité Ejecutivo Nacional, el estado de avance y cumplimiento de
los acuerdos adoptados, el informe escrito de las personas que hubieren viajado al
extranjero en representación de la institución, el estado financiero y de ejecución
presupuestario, y la relación
m- Firmar solicitudes, resumida postulaciones
presentaciones, de todo hechoyrelativo a la documentación
cualquiera marcha institucional que
similar en
requiera ser conocido por el Consejo.
beneficio de los intereses de la corporación y que sea propia de su cargo al tenor de estos
deberes y atribuciones.
n- Apoyar a la Corte de Honor Nacional en la instalación y mantenimiento del sistema de
ética y disciplina.

o- Las
Art .53funciones
El Comitéque determinen
Ejecutivo el Reglamento
Nacional y demás
está compuesto normas
por el institucionales.
Director o Directora Ejecutiva
Nacional, quien lo dirige, y por los directores de los ámbitos de gestión que determine el
Reglamento. Corresponde a este comité asesorar al Director o Directora Ejecutiva Nacional
en el cumplimiento de sus funciones de gestión y de ejecución. El Reglamento creará las
direcciones nacionales y establecerá sus funciones de acuerdo con las necesidades
operacionales y alNacional
Art .54 El Equipo ámbito de gestión
está que cada
compuesto por: una de ellas comprenda.

a- Las Directoras y Directores de los ámbitos de gestión que fije el Reglamento.

b- Las Directoras y Directores y las coordinadoras y coordinadores de zona.

c- Las coordinadoras y coordinadores de departamento, las comisionadas y comisionados

de las comisiones nacionales permanentes y los directivos de las comisiones de trabajo.
d- Los miembros de los departamentos y comisiones nacionales mencionados en la letra
anterior, con excepción del personal de la institución que no reúna la calidad de miembro
Los cargos en el Equipo Nacional son incompatibles con los cargos de elección, con la sola
activo.
excepción de los cargos de Responsable y Asistente de Grupo. El personal de la
corporación, como de otras entidades que dependen de ella, están inhabilitados para
ejercer cargos de elección, con la sola excepción de los cargos de Responsable y Asistente
de Grupo
 Título o Artículo Propuesto

Art .51 Para los cargos de Directora o Director Ejecutivo, Comité Ejecutivo Nacional y
Equipo Nacional existirá un perfil de cargo y se llenarán por concurso público e informado,
según lo establezca el Reglamento o procedimiento correspondiente.

La Directora o Director Ejecutivo Nacional tiene como responsabilidad fundamental

estructurar la organización administrativa de la Asociación, de acuerdo a las
instrucciones que le imparta el Consejo Nacional, velando por su correcto
funcionamiento, gestionar las políticas y hacer ejecutar los acuerdos adoptados por el
Consejo Nacional, tal como se expresan en los proyectos de desarrollo a largo plazo. En
cumplimiento de esta responsabilidad, sus deberes y atribuciones son:

a- Cumplir y realizar las acciones de los acuerdos del Consejo Nacional y los
acuerdos de la Asamblea Nacional, que el propio Consejo le derive y según los
lineamientos que reciba.

c- Aplicar el plan anual de acción, en conformidad con el proyecto de desarrollo a

largo plazo que esté vigente, estando facultado para fijar prioridades en su
ejecución.
f- Designar las Comisionadas y/o Comisionados, Coordinadoras y/o Coordinadores de
Comisiones de Rama y demás Comisiones y Equipos de Trabajo, en los distintos ámbitos
de gestión del nivel nacional de su dependencia.

h- Nombrar Equipos de trabajo, estableciendo su duración.

i- Contratar, destinar, remover, dirigir, evaluar y controlar el personal de la corporación,
determinando su programa de trabajo. La contratación de personal será ratificada
por el CN, de manera de ajusterse a presupuesto y que se valide su necesidad
fundamental

Art .52 El Comité Ejecutivo Nacional está compuesto por la Directora o Director Ejecutiva
Nacional, quien lo dirige, y por las y los Directores de los ámbitos de gestión que determine
el Reglamento. Corresponde a este comité asesorar a la Dirección Ejecutiva Nacional en el
cumplimiento de sus funciones de gestión y de ejecución. El Reglamento creará las
direcciones nacionales y establecerá sus funciones de acuerdo con las necesidades
operacionales
Art y al Nacional
.53 El Equipo ámbito de gestión
está que cada
compuesto por:una de ellas comprenda.
b- Las Directoras y Directores y las coordinadoras y coordinadores de zona.

c- Las comisionadas y comisionados de las comisiones nacionales permanentes y

los encargados de los Equipos de Trabajo que determine la Dirección Ejecutiva.
d- Los miembros de comisiones nacionales y miembros de los Equipos de Trabajo
mencionados
Los miembros endel
la letra anterior.
Equipo Nacional no podrán desempeñar funciones en cargos
distritales, Corte de Honor y en el nivel grupo, con las excepciones de
Responsable y Asistente de Unidad. El personal de la corporación, como de otras
entidades que dependen de ella, están inhabilitados para ejercer cargos de elección, con la
sola excepción de los cargos de Responsable y Asistente de Unidad.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional: Cambio en la redacción para que vaya en la linea de lo
detallado por la Ley 20.500 y la orgánica institucional

Propuesta del Consejo Nacional: Cambio en la redacción para que vaya en la linea de lo
detallado por la Ley 20.500 y la orgánica institucional

Propuesta del Consejo Nacional: Se establece la ratificación del Consejo Nacional en la

contratación por los motivos que se exponen en el mismo artículo.
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica verbo rector a "Designar"

* Se mejora redacción

* Se agrega concepto para separar desde la denominación los distintos equipos, conforme
a la definición en el artículo 54

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica el concepto para separar desde la

denominación los distintos equipos, conforme a la definición en el artículo 54

Propuesta del Consejo Nacional: Se establece la ratificación del Consejo Nacional en la

contratación por los motivos que se exponen en el mismo artículo.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se eliminan los "Departamentos" ya que esa estructura no es utilizada en la actualidad

Propuesta del Consejo Nacional:
* Se modifica el concepto para separar desde la denominación los distintos equipos,
*conforme
Se eliminan
a la los "Departamentos"
definición ya 54
en el artículo que esa estructura no es utilizada en la actualidad

* Se modifica el concepto para separar desde la denominación los distintos equipos,

Propuesta
conforme adel
la Consejo Nacional:
definición Se mejora
en el artículo 54 redacción incorporando la exclusión de
dualidad de cargos a la Corte de Honor, cargos distritales y nivel Grupo según se señala.
 Título o Artículo Original

TÍTULO VIII: De las Comisiones Nacionales

Art .55 Habrá comisiones permanentes, especiales y de trabajo.

Las comisiones permanentes son las establecidas como tales en el Estatuto o por el
Reglamento de la Asociación.

Las comisiones especiales son las creadas por el Consejo Nacional para el mejor
cumplimiento de sus fines y durarán en funciones mientras se cumple el objetivo para el
cual fueron creadas.

Las comisiones de trabajo son las establecidas por el Director o la Directora Ejecutiva
Nacional para las tareas operacionales, metodológicas o administrativas y tienen carácter
esencialmente transitorio.

Art .56 Existen al menos las siguientes comisiones nacionales permanentes:

a- La Comisión de Educación.

b- Comisión de Inclusión y Derechos; Observatorio Guía Scout.

c- Comisión de Salud.

d- Comisión de Transparencia.

e- Comisión de Comunicaciones.

f- Las Comisiones Nacionales de Rama.

g- Las Comisiones Nacionales de Formación Religiosa.

h- La Comisión Revisora de Cuentas Nacional.

La conformación de las comisiones establecidas en las letras b), c), d) y e) estará señalada
en el Reglamento.
Art .57 La Comisión de Educación tiene como responsabilidad fundamental definir los
contenidos de la propuesta educativa de la corporación en conformidad con su objeto, el
propósito del Movimiento y su método, en la forma en que se expresan en el Título I de
este Estatuto. En cumplimiento de esta responsabilidad, sus deberes y atribuciones son:
a- Aprobar los contenidos del marco conceptual del método y de la modalidad de
animación del programa de jóvenes en las diferentes ramas de la Asociación.

b- Sancionar el sistema de formación de adultos y supervisar su aplicación.

c- Elaborar y aprobar las publicaciones para niñas, niños, jóvenes y para guiadoras y
dirigentes que considere necesarias para la mejor aplicación del método y del programa,
cuya calificación es privativa de la Comisión.
d- Aprobar los manuales, sistemas de progresión, sistemas de especialidades, insignias y
demás elementos y documentos complementarios elaborados por las comisiones
nacionales de rama.
e- Adoptar como publicación oficial, trabajos realizados por miembros de la corporación o
personas o instituciones ajenas a ella y cuyo contenido contribuye a desarrollar el
propósito del Movimiento.
f- Apoyar a las comisiones nacionales de rama en la divulgación del material educativo
elaborado.
g- Apoyar a los formadores de la Asociación en su desarrollo personal y en su calificación
para la función.
h- Informar de sus acuerdos, a través de quien la preside, al Consejo Nacional, quien lo
hará a la Asamblea Nacional en la memoria de la corporación.
i- Los demás deberes y atribuciones que le entreguen las normas institucionales o le
encomiende el Consejo Nacional en uso de sus atribuciones.

Art .58 Forman parte de la Comisión de Educación:

a. La Directora o Director Ejecutivo Nacional

b. La Directora o Director del ámbito de gestión relativo a Métodos Educativos, quien la

preside.

c. La Directora o Director del ámbito de gestión relativo a Voluntarios.

d. Las comisionadas y comisionados nacionales de Rama.

e. Las comisionadas y comisionados nacionales de formación religiosa.

f. El Asesor o Asesora Religiosa Nacional.

g. Dos consejeras o consejeros nacionales designados por el Consejo Nacional.

h. Cuatro formadoras o formadores, quienes son electos por sus pares en la manera
definida por la norma correspondiente.

Art .59 Las comisiones nacionales de rama tienen como funciones básicas elaborar, revisar
y validar material educativo para niñas, niños, jóvenes y de guiadoras y dirigentes sobre la
propuesta educativa de la respectiva rama; entregar orientaciones educativas a las
actividades nacionales de rama; y animar la aplicación del método y del programa de
jóvenes de la rama respectiva y apoyar a la Comisión de Educación en sus tareas relativas
a método y programa.
Art .60 Todas las religiones reconocidas por las normas legales vigentes, cuyos conceptos
o prácticas fundamentales sean compatibles con los principios del Movimiento y tengan
Dicha Comisionada
registrados miembros o Comisionado
beneficiariosNacional debe ser tienen
en la Asociación, miembro activoade
derecho la Asociación
constituir una y es
designado por la autoridad nacional de la respectiva confesión religiosa. Los
comisión de formación religiosa, presidida por un Comisionado Nacional. El Consejointegrantes de
estas comisiones, a todos los niveles, son designados por el respectivo
Nacional calificará, en cada caso, el cumplimiento de estas exigencias. Comisionado o
Comisionada Nacional y no deben poseer conflicto alguno con la institución En las
votaciones que se realicen en la Comisión de Educación, la incidencia de los votos del
conjunto de comisionados de formación religiosa no puede superar, en ningún caso, el 30%
Las total
del funciones
de la de las comisiones de formación religiosa son las siguientes:
votación.
a- Constituirse en lugar de encuentro para los miembros de la Asociación que confiesen la
respectiva religión. En tal carácter pueden realizar a todos los niveles reuniones, jornadas,
seminarios
b- Velar poryuna
cursos complementarios.
adecuada integración de su fe en el método scout, para lo cual pueden
efectuar estudios y emprender programas, editar material formativo y, en general,
adoptar, recomendar o proponer las medidas que estime convenientes para un mejor
cumplimiento de su misión.
c- Servir de relación oficial entre la Asociación y las autoridades de credo respectivo a
todos los niveles.
d- Asesorar a la Asociación y específicamente a la Comisión de Educación, en todas las
tareas metodológicas que digan relación con la educación espiritual.
Las comisiones
e- Las religiosas
demás funciones deberán
que programar
el Consejo susles
Nacional actividades
encomiende concon
anticipación,
el acuerdode delmanera
que el Comité
respectivo Ejecutivo Nacional las incluya en los respectivos planes anuales. Sin
credo.
perjuicio de los fondos contemplados en los ítems respectivos, estas comisiones
dispondrán además de los recursos que les transfieran sus organizaciones de acuerdo con
el Estatuto y al Reglamento. La acción de las comisiones de formación religiosa se
desarrollará dentro de
Art .61 La Comisión la Asociación
Revisora en conformidad
de Cuentas al Estatuto,
tiene las funciones al Reglamento,
asignadas a las34 de
en el artículo
normas
este Estatuto y le son aplicables las disposiciones que el Reglamento contenga asus
del Consejo Nacional y a las disposiciones de sus autoridades en uso de su
atribuciones.
respecto y las que el Consejo Nacional establezca para su funcionamiento
 Título o Artículo Propuesto

Art. 54 Habrá Comisiones Permanentes, Comités de Trabajo y Equipos de trabajo.

Las Comisiones Permanentes son las establecidas como tales en el Estatuto o por el
Reglamento de la Asociación.

Los Comités de Trabajo son los creados por el Consejo Nacional para el mejor
cumplimiento de sus fines y durarán en funciones mientras se cumple el objetivo para el
cual fueron creadas.

Las Equipos de trabajo son las establecidas por el Director o la Directora Ejecutiva
Nacional para las tareas operacionales, metodológicas o administrativas y tienen carácter
esencialmente transitorio.

Art .56 Las Comisiones Nacionales permanentes, son las siguientes:

b- Comisión de Inclusión, Diversidad y Derechos; Observatorio Guía Scout.

c- Comisión de Salud.

e- Comisión de Comunicaciones.

a- Realizar una revisión permanente a los contenidos del Marco Conceptual del
Método y de la modalidad de animación del Programa de Jóvenes en las diferentes ramas
de la Asociación, aprobando los cambios que sean presentados o proponiendo los
mismos
b- Realizar una revisión permanente al sistema de formación de Personas Adultas y
supervisar su aplicación, aprobando los cambios que sean presentados o
proponiendo los mismos
b. La Directora o Director del ámbito de gestión relativo a Métodos Educativos, quien la
preside.

c. La Directora o Director del ámbito de gestión relativo a Voluntariado.

h. Cuatro formadoras o formadores, quienes son electos por sus pares en la manera
definida por la norma el procedimiento correspondiente. cada 2 años

Entre las y los integrantes de la COMEDUC, se elegirá a quien la presida y quien

realice funciones de secretaría. Los cargos descritos anteriormente, solo
revisten una función operativa con el fin de dar continuidad a su trabajo y llevar
registro de la misma. Ambos cargos no podrán ser desempeñados por los
integrantes del Consejo Nacional que integran la COMEDUC.
Dicha Comisionada o Comisionado Nacional debe ser miembro activo de la Asociación y es
designado por la autoridad nacional de la respectiva confesión religiosa. Los integrantes de
estas comisiones, a todos los niveles, son designados por el respectivo Comisionado o
Comisionada Nacional y no deben poseer conflicto alguno con la institución En las
votaciones que se realicen en la Comisión de Educación, la incidencia de los votos del
conjunto de comisionados de formación religiosa no puede superar, en ningún caso, el 30%
del total de la votación.

b- Velar por una adecuada integración de su fe en el método guía scout, para lo cual
pueden efectuar estudios y emprender programas, editar material formativo y, en general,
adoptar, recomendar o proponer las medidas que estime convenientes para un mejor
cumplimiento de su misión.

Art .61 La Comisión Revisora de Cuentas tiene las funciones asignadas en el artículo 33 de
este Estatuto y le son aplicables las disposiciones que el Reglamento contenga a su
respecto y las que el Consejo Nacional establezca para su funcionamiento
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral

* Se cambian definiciones con el fin de poder distinguirlas unas de otras de acuerdo a su

dependencia

Propuesta del Consejo Nacional: Se elimina parte de la redacción, dejando solo en el

Estatuto la mención de las Comisiones Permanentes.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica nombre con nuevo concepto

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica nombre con nuevo concepto

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica la redacción.

* Se acotan la cantidad de Comisiones, y las que no mantienen esta calidad, pasan a

Equipos de Trabajo con dependencia de la Dirección Ejecutiva.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se agrega el concepto de "Diversidad".

* Se elimina el concepto de "Observatorio Guía Scout", por no estar dentro de nuestras

facultades cumplir con dicha función.
Propuesta del Consejo Nacional: Deja de ser Comisión y pasa a ser Equipo de Trabajo

Propuesta del Consejo Nacional: Deja de ser Comisión y pasa a ser Equipo de Trabajo

Comentario: La Comisión de "Gestión de Recursos" mandatada por la Asamblea Nacional,

pasa a ser calificada como Equipo de Trabajo, con dependencia de la Dirección Ejecutiva.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica función, ampliando su facultad en la materia.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica función, ampliando su facultad en la materia.

* Mejora de redacción considerando definición del Área Estratégica correspondiente

Propuesta del Consejo Nacional: Se elimina la facultad de presidir por parte de la Directora
o Director de Métodos Educativos.

Propuesta del Consejo Nacional: mejora en la redacción

Propuesta del Consejo Nacional: se elimina Norma y se establece la elección en

procedimiento como se ha realizado en los últimos años.

Propuesta del Consejo Nacional: se agrega párrafo indicando quien preside la COMEDUC y
quien desarrolla el cargo de secretaría y las exclusiones de la misma. Además se agrega
una breve aclaración de la función.
Propuesta Consejo Nacional: Se elimina concepto, ya que no es posible determinar que es
"no poseer conflicto con la institución"

Propuesta Consejo Nacional: tal cual como ya ocurre en el Reglamento, referirnos siempre
al Método Guía Scout.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral del artículo al que hace referencia
 Título o Artículo Original

TÍTULO IX: De la Corte de Honor

Art .62 Existirá un sistema nacional de ética y disciplina basado en los valores y
principios que se desprenden de la Ley y la Promesa Guía Scout, destinado a conocer y
evaluar las infracciones e incumplimientos de las normas internas en que incurran
miembros activos y colaboradores, cuyas normas de funcionamiento establecerá el
Reglamento. De acuerdo con esta responsabilidad fundamental de la corporación, a la
Corte de Honor Nacional, como instancia superior del sistema, corresponde:

a- Instalar, apoyar y supervisar las cortes de honor territoriales que el Reglamento

establecerá.

b- Ejercer tuición sobre el funcionamiento del sistema y sobre las personas que lo
integren a todos los niveles.

c- Conocer, en primera Instancia las denuncias presentadas contra miembros del Equipo
Nacional, comisiones nacionales, Consejo Nacional y cortes de honor y en segunda
instancia las denuncias provenientes de las cortes territoriales, de las infracciones al
Estatuto, Reglamento y normas complementarias.

d- Conceder los reconocimientos que establezca el Reglamento, a proposición del

Consejo Nacional.

e- Designar miembros honorarios en conformidad a lo establecido en el artículo 8, letra

e.
f- Informar a la Asamblea Nacional de su funcionamiento y sanciones adoptadas, y
periódicamente a las diferentes estructuras de la institución de las medidas disciplinarias
preventivas y definitivas que vaya acordando.

g- Dictar normas, instrucciones u acciones a los miembros del sistema disciplinario para
el mejor desarrollo de su tarea.
h- Publicar por medio de los canales de comunicación establecidos en la normativa, de
las sanciones aplicada a miembros de la institución.

Para
i-
ArtLasser
.63 Lacandidata
demás de oHonor
funciones
Corte candidato
queestará a compuesta
dentroladel
Corte de por
sistemaHonor se requiere
denueve
ética tener
y disciplina,
integrantes 25duran
años de
establezca
que eledad
tres añoso
más, ser
Reglamento miembro
y el activo
Consejo con al
Nacionalmenos
le tres
delegue años en tal condición,
expresamente, en haber
uso
en sus funciones, son elegidos parcialmente por tercios en la Asamblea Nacional de aprobado
sus el
atribuciones.
nivel educacional
ordinaria técnico profesional,
correspondiente, superior
en un solo acto, o universitario,
pudiendo cada electoren alguna de dos
votar por las
modalidades del sistema formal del país o validado en él, o poseer una
candidatos. Los miembros elegidos pueden ser reelegidos al término de su mandato por preparación
personal equivalente;
una sola vez idealmente
consecutiva, poseer
cualquiera hayaexperiencia en funciones
sido la duración efectivade
deldirección
período ya y
evaluación
servido. Un de recursos
miembro humanos
reelegido noasí como
podrá en la resolución
postular nuevamente de conflictos
a la Corteyallatérmino
toma de de su
decisiones en cuestiones
segundo mandato, de ética
hasta que y disciplina;
no medie conocer
un lapso de treselaños.
Estatuto, el Reglamento y las
restantes normas que dicen relación con las políticas de la Asociación en las diversas
áreas funcionales y en los aspectos de operación desde el nivel del Grupo hasta el nivel
nacional en todas las instancias territoriales; no haber sido sancionado con la medida
disciplinaria de suspensión y no haber sido condenado como autor, cómplice o
encubridor de delitos o crímenes; requisitos que serán evaluados en la forma que
determine el Reglamento.
Art. 63 BIS. La Corte de Honor en el marco de sus atribuciones, ejerce su función con
independencia de las autoridades y organismos institucionales. Ninguna autoridad, ni
organismo podrá intervenir en sus decisiones, salvo en aquellas en que expresamente el
Estatuto lo faculte. Quien intervenga en dichas decisiones, podrá ser objeto de las
sanciones y procedimientos que las normas institucionales establezcan.
 Título o Artículo Propuesto

TÍTULO IX: De la Corte de Honor, Etica y Disciplina

Art .62 Existirá un Tribunal de Honor, Etica y Disiciplina. basado en los valores y
principios que se desprenden de la Ley y la Promesa Guía Scout, destinado a conocer y
evaluar las infracciones e incumplimientos de las normas internas en que incurran
miembros activos y colaboradores, miembros coorperadores y miembros
honorarios que tengan registro vigente, cuya composicion, normas de
funcionamiento y estructura seran establecidas por el reglamento. No obstante lo
anterior, existirá al menos un Tribunal nacional de Honor, etica y disciplina, cuyas
funciones seran las siguientes:

a- Instalar, apoyar y supervisar las estructuras de disciplina que el Reglamento

establecerá.

b- Ejercer control y tuición sobre el funcionamiento del sistema disiciplinario,

estructuras disiciplinarias y sobre las personas que lo integren a todos los niveles.

c- Conocer, en primera y/o segunda instancia según corresponda, de las

denuncias presentadas por infracciones a la Normativa Institucional o su
eventual apelación. Su detalle estará indicado en el Reglamento y Norma
Complementaria correspondiente

d- Conceder los reconocimientos de caracter Nacional que establezca el Reglamento,

sin desmedro del reconocimiento que otras estructuras puedan realizar de
acuerdo a los linemamientos institucionales sobre dicha materia.
f- Rendir cuenta en la Asamblea Nacional de su funcionamiento y sanciones
adoptadas, con el debido resguardo de los datos sensibles, y que en esa
ocasión se someterá a la aprobación de la Asamblea.

g- Entregar información al CN cuando sea solicitada, resguardando los datos

sensibles y a las estructuras que corresponda, sobre las medidas disciplinarias
preventivas y definitivas que vaya acordando

h- Implementar las orientaciones que permitan un mejor desarrollo de sus

tareas
i- Publicar por medio de los canales de comunicación establecidos en la normativa, de
las sanciones aplicada a miembros de la institución, resguardando la privacidad de
acuerdo a la normativa legal vigente
j- Proponer al Consejo Nacional cambios y/o observaciones a la Normativa
Institucional, referente al sistema de disciplina

k- Dar a conocer a los miembros de la institución, sobre el sistema disciplinario

institucional y las normas asociadas para su aplicación.
Art
i- .63demás
Las La Corte de Honor
funciones queestará
dentro compuesta pordenueve integrantes que duran tres años
Para
en susser candidata
funciones, o candidato
quienes son a ladel
elegidos
sistema
Corte de Honor ética
parcialmente
y disciplina,
se por
requiere tener
tercios en
establezca
la21 años de
Asamblea
la edad o
normativa
más, ser institucional
miembro y el
activo, conConsejo
un año Nacional
o más delepertenencia
delegue expresamente,
en la en uso
Institución; de
haber
Nacional
sus ordinaria correspondiente, en un solo acto. Cada elector podrá votar de
atribuciones.
aprobado
acuerdo a como mínimode
la cantidad el cargos
nivel educacional
a elegir, losecundario
que quedará enestablecido
alguna de las en el
modalidades
procedimiento correspondiente. Los miembros electos pueden seren
del sistema educativo formal del país o validado él; idealmente
reelegidos al
poseer
términoexperiencia
de su mandato en funciones de dirección
por una sola y evaluación
vez consecutiva, de recursos
cualquiera humanos
haya sido así
la duración
como
efectiva endel
la resolución
período yade conflictos
servido. y la tomareelegido
Un miembro de decisiones en cuestiones
no podrá de ética y a
postular nuevamente
disciplina;
la Corte de conocer
HonorelNacional
Estatuto,oelalReglamento y las restantes
Consejo Nacional normas
al término de suque dicen relación
segundo período,
con
hasta lasque
políticas de launAsociación
no medie en las
lapso de tres diversas áreas funcionales y en los aspectos de
años.
operación desde el nivel del Grupo hasta el nivel nacional en todas las instancias
territoriales; no haber sido sancionado con la medida disciplinaria de suspensión
No
porpodrán
más depresentarse
6 meses. y no como
habercandidatas o candidatos,
sido condenado quienes
como autor, al momento
cómplice o de
la postulación o la elección se encuentren suspendidos
encubridor de delitos o crímenes; requisitos que serán evaluados en la forma en sus derechos,
conforme
que determine a lo dispuesto en el artículo 14 letra "c" del presente Estatuto
el Reglamento.

No podrán presentarse como candidatas o candidatos a la Corte de Honor

Nacional o ser miembros de la Corte de Honor Nacional, quienes desempeñen
cargos de representación en Partidos Políticos, ya sea a nivel local o nacional.
No podrán ser integrantes de la Corte de Honor Nacional las personas que
hayan sido condenadas a pena aflictiva. Los integrantes de la Corte de Honor
Nacional, que durante el desempeño del cargo fuere condenado por crimen o
simple delito, o incurriere en cualquier otro impedimento o causa de
inhabilidad o incompatibilidad establecida por la ley o los estatutos, cesará en
sus funciones, debiendo el Consejo Nacional, nombrar a un reemplazante en
Art. 64. La Corte
los términos de Honor enen
establecidos el marco de sus atribuciones, ejerce su función con
Reglamento.
independencia de las autoridades y organismos institucionales. Ninguna autoridad, ni
organismo podrá intervenir en sus decisiones, salvo en aquellas en que expresamente el
Estatuto lo faculte. Quien intervenga en dichas decisiones, deberá ser objeto de los
procedimientos que las normas institucionales establezcan y de las posibles sanciones
que de ello se desprendan.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional: Se amplía el concepto de manera de alinearse con lo

indicado en la Ley 20.500

Propuesta Consejo Nacional: Se amplían el alcance a demás miembros adultos que estén
registrados.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica redacción, para ampliar la posibilildad y

reevaluar la pertinencia de las Corte Territoriales u otra que la reemplace o
complemente para una mejor operatividad.

Propuesta del Consejo Nacional: Mejora de redacción ampliando no solo al sistema y

personas, sino que a la estructuras que lo componen

Propuesta del Consejo Nacional: cambio en la redacción de manera de ampliar las

posibilidades de acuerdo a propuesta anterior.

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se elimina que los reconocimientos sean propuestos por el Consejo Nacional, ya que
eso no es efectivo en la actualidad.

* Se establece que no es la única estructura que puede realizar reconocimientos, de la

mano del ciclo de vida de las personas adultas, indicado en el modelo de gestión de
voluntariado.
Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica redacción, dejando explícitamente sobre
qué y como se debe informar en la Asamblea Nacional y que la cuenta será aprobada o
no por la misma.

Propuesta del Consejo Nacional: Se agregan en un nuevo artículo las funciones no

consideradas en el artículo precedente, que provienen del artículo original, agregando
las solicitudes del Consejo Nacional sobre determinadas materias.

Propuesta del Consejo Nacional: se modifica la redacción, para no contradecir la facultad

de dictar Normas,
Propuesta que es
del Consejo exclusiva del Consejo Nacional.
Nacional:

* Cambio de la letra

* Se modifica la redacción, para resguardar los datos sensibles.

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega nueva función en consideración al
conocimiento del desarrollo de sus funciones.

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega nueva función en consideración a su rol

Propuesta
Propuesta del
del Consejo
Consejo Nacional:
Nacional:
formativo.
** Se establece
Mejora endel como requisito un mínimo de años de participación, replicando las
la Consejo
redacción
Propuesta
mismas condiciones queNacional: Se elimina
para el Consejo párrafoconforme
Nacional por no ser
lo procedente
indica el modelo de
Estatuto
* Se elimina la cantidad de votos a emitir y se traslada a la NormaaComplementaria,
Tipo para organizaciones sin Fines de Lucro, de acuerdo la Ley 20.500. de
manera de considerar los casos en que se deban elegir más de tres miembros de la
*Corte
Se establece
de [Link] piso mínimo de nivel educacional como requisito, nivelando a los
requisitos que se requieren para distintos cargos públicos. Anteriormente se establece
un
* Seideal de formación
agrega condición profesional, peropara
de postulación, a latambién
vez se considera lamiembros
evitar que preparaciónde personal
la Corte de
equivalente.
Honor Nacional, se mantengan en cargos nacionales de elección al terminouna
Esto es poco comprobable, por lo que finalmente se propone de idea
su que
contenga
segundo ambos criterios.
Propuestaperíodo.
del Consejo Nacional:
* Se establece un mínimo de tiempo en caso de ser suspendido, entendiendo que hay
*distintos
Se añade párrafo
tipos replicando
de faltas las mismas
que ameritan dichacondiciones
sanción. que para el Consejo Nacional,
conforme lo indica el modelo de Estatuto Tipo para organizaciones sin Fines de Lucro, de
acuerdo a la último
* Se elimina Ley 20.500.
requisito y se agrega en el último párrafo del mismo artículo,
ampliando la descripción.

Propuesta del Consejo Nacional: Para evitar vinculación con partidismo político
Propuesta del Consejo Nacional:

* Se añade párrafo replicando las mismas condiciones que para el Consejo Nacional,
conforme lo indica el modelo de Estatuto Tipo para organizaciones sin Fines de Lucro, de
acuerdo a la Ley 20.500.

Propuesta del Consejo Nacional: se modifica verbo rector.

 Título o Artículo Original

TÍTULO X: De las Estructuras Territoriales y de base.

Art .64 La Zona es la estructura a través de la cual la corporación aplica sus planes a nivel
regional, coordina la acción de los distritos y relaciona los niveles intermedios con el nivel
nacional.

Las zonas son creadas por el Consejo Nacional de acuerdo con las necesidades de la
corporación y en conformidad al Reglamento.

El Reglamento determinará las estructuras, funciones, atribuciones y funcionamiento de la

Zona y la forma de elección de sus autoridades dentro de las normas generales
establecidas en este Estatuto.

Art .65 El Distrito es la estructura intermedia de la Asociación. Los distritos corresponden a

una división claramente determinada del territorio nacional.

Los distritos son creados por el Consejo Nacional de acuerdo con las necesidades de la
corporación y en conformidad al Reglamento.

El Reglamento determinará las estructuras, funciones, atribuciones y funcionamiento del

Distrito y la forma de elección de sus autoridades dentro de las normas generales
establecidas en este Estatuto.

Art .66 El Grupo es la estructura base de la Asociación, donde se aplica y practica el

programa y el método scout, a cuyo servicio se enfoca toda la acción institucional y que se
rige por las disposiciones de este Estatuto y su Reglamento y por las normas
metodológicas y programáticas establecidas por los organismos y estructuras que la
corporación ha definido para estos fines.
La autoridad máxima del Grupo es el Consejo de Grupo presidido por el Responsable de
Grupo.
Existe, además, un Comité de Grupo integrado por las madres, padres y/o tutores legales
de las niñas, niños y jóvenes que formen parte de este. Todos los Grupos deben ser
patrocinados por una institución de la comunidad afín a los valores y modelo de formación
La
delgeneración,
[Link]ón y atribuciones del Consejo de Grupo, del Responsable de
Grupo, de sus Responsables y Asistentes de unidad, del Comité de Grupo y las
obligaciones y derechos de la Institución Patrocinadora, son determinadas por el
Reglamento.
Los distintos tipos de Grupo desde el punto de vista de las unidades que lo componen son
determinados
Art en elpueden
.67 Los Grupos Reglamento.
ser confesionales desde el punto de vista religioso, sin más
exigencia que la voluntad manifestada en tal sentido por el Comité de Grupo en consulta
con la Institución Patrocinadora respectiva. En tales casos hay plena libertad para la
Los Gruposde
educación quelosno opten por
jóvenes la composición
del Grupo según sea anterior, son considerados
la fe profesada, Grupos
manteniendo la aplicación
pluriconfesionales desde el punto de vista religioso y abierto,
del método dentro de los criterios técnicos fijados por la Asociación. por tanto, a todas las
convicciones espirituales, las que en tales casos tienen libertad e igualdad de
La distinción entre
oportunidades paraestos dosentipos
educar demanteniendo
su fe, Grupo se refiere solo a la opción
la convivencia religiosa
interna dede
y dentro suslos
integrantes y a la forma que escojan para
criterios técnicos fijados por la Asociación. vivir su fe, y no alterará su hermandad en el
Movimiento, como tampoco la igualdad que unos y otros tienen ante las obligaciones y
derechos que se desprenden del Estatuto y su Reglamento, como también del contenido
del método y de la modalidad de animación del programa de jóvenes.
 Título o Artículo Propuesto

TÍTULO X: De la Estructura Organizativa

Art .67 La Zona es la estructura a través de la cual la corporación aplica sus planes a nivel
regional, coordina la acción de los distritos y relaciona los niveles intermedios con el nivel
nacional.

Sin perjuicio de lo anterior el Reglamento podrá definir otras estructuras para

efectos de coordinación territorial que permitan un mejor desarrollo del
movimiento Guía Scout.

Art .66 El Distrito es la estructura intermedia de la Asociación. Los distritos corresponden

a una división claramente determinada del territorio nacional.

Art .64 El Grupo es la estructura base de la Asociación, donde se aplica y practica el

programa y el Método Guía Scout, a cuyo servicio se enfoca toda la acción institucional y
que se rige por las disposiciones de este Estatuto y su Reglamento y por las normas
metodológicas y programáticas establecidas por los organismos y estructuras que la
corporación ha definido para estos fines.
La autoridad máxima del Grupo es el Consejo de Grupo presidido por la o el Responsable
de Grupo.
Existe, además, un Comité de Madres, Padres y Apoderados integrado por las madres,
padres y/o tutores legales de las niñas, niños y jóvenes que formen parte de este. Todos
los Grupos deben ser patrocinados por una institución de la comunidad afín a los valores y
modelo de formación del Movimiento.

Art .65 Los Grupos pueden ser confesionales desde el punto de vista religioso, sin más
exigencia que la voluntad manifestada en tal sentido por el Comité de Grupo en consulta
con la Institución Patrocinadora respectiva. En tales casos hay plena libertad para la
educación de los jóvenes del Grupo según sea la fe profesada, manteniendo la aplicación
del método dentro de los criterios técnicos fijados por la Asociación.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica el Título

Propuesta del Consejo Nacional: se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional: se agrega párrafo para poder incluir estructuras como
MacroZonas u otras en un futuro, buscando con este cambio, atender las distintas
realidades territoriales

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica numeral, de manera de que en el presente Título, desde su enunciación se

establece como más importante la estructura base.

* Tal cual como ya ocurre en el Reglamento, referirnos siempre al Método Guía Scout
Propuesta del Consejo Nacional: mejora de redacción
Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica la denominación de Comité de Grupo por
Comité de Madres, Padres y Apoderados, para no llevar a confusión con el Consejo de
Grupo y que sepa desde su denominación quienes lo integran.

Propuesta del Consejo Nacional: Se modifica numeral

 Título o Artículo Original

TÍTULO XI: De la modificación del Estatuto y disolución de la Corporación

Art .68 La corporación puede modificar su Estatuto solo por acuerdo de una Asamblea
Nacional extraordinaria adoptado por los dos tercios de los miembros presentes.

Los proyectos de reforma del Estatuto sólo pueden provenir del Consejo Nacional o de al
menos el 30% de los miembros de la Asamblea Nacional.

Si el proyecto de reforma proviene del Consejo Nacional, éste deberá ser aprobado por la
mayoría absoluta de sus miembros en ejercicio, y ser remitido a todos los miembros de la
Asamblea Nacional con al menos 90 días de anticipación a la fecha de iniciación de la
Asamblea Nacional extraordinaria respectiva, agregando las consideraciones y alcances
que estime conveniente.

Si el proyecto proviene de al menos el 30% de los miembros de la Asamblea Nacional,

deberá ser entregado a la Secretaria o Secretario del Consejo con al menos 120 días de
anticipación a la fecha de iniciación de la Asamblea Nacional extraordinaria respectiva. El
Consejo Nacional puede estudiarlo directamente o a través de una comisión especial y
luego de formuladas sus observaciones o contra proposiciones lo remitirá a todos los
miembros de la Asamblea Nacional con al menos 90 días de anticipación a la fecha de
iniciación de la Asamblea Nacional extraordinaria respectiva.

Art .69 Hasta el plazo máximo de 60 días antes de la celebración de la Asamblea Nacional
extraordinaria, se recibirán las observaciones o contra proposiciones que cualquiera de los
miembros de la Asamblea desee formular por escrito. No serán considerados los proyectos,
observaciones o contra proposiciones que no fueren entregados o recibidos hasta el plazo
antes establecido o que no se formularen por escrito.

Se enviará con 30 días de anticipación a la Asamblea Nacional respectiva, a cada uno de

sus miembros, un texto íntegro con las observaciones o contra proposiciones que se le
hubieren formulado al proyecto inicial.
El día previsto y habiéndose cumplido las formalidades de citación establecidas en el
Estatuto, se celebrará la Asamblea Nacional extraordinaria con el objeto de analizar,
discutir y sancionar las reformas al Estatuto. La Asamblea deberá celebrarse con asistencia
de un notario que certificará el hecho de haberse cumplido con todas las formalidades que
establece el Estatuto para su reforma.

Una vez aprobadas, las reformas serán transcritas en el acta de la Asamblea Nacional o en
el libro de anexos, se reducirán a escritura pública y se someterán a la tramitación exigida
para su aprobación legal.
Art .70 La corporación puede disolverse por acuerdo de una Asamblea Nacional
extraordinaria, adoptado por los dos tercios de los miembros presentes y con la asistencia
de un notario que certificará el hecho de haberse cumplido con todas las exigencias
establecidas por el Estatuto para la convocatoria de una Asamblea Nacional extraordinaria.
Art .71 Aprobada la disolución de la corporación por una Asamblea Nacional extraordinaria,
será beneficiaria de sus bienes la Fundación Hogar de Cristo.
 Título o Artículo Propuesto

Si el proyecto de reforma proviene del Consejo Nacional, éste deberá ser aprobado por 2/3
de sus miembros en ejercicio, y ser remitido a todos los miembros de la Asamblea Nacional
con al menos 90 días corridos de anticipación a la fecha de iniciación de la Asamblea
Nacional extraordinaria respectiva, agregando las consideraciones y alcances que estime
conveniente.

Si el proyecto proviene de al menos el 30% de los miembros de la Asamblea Nacional,

deberá ser entregado a la Secretaria o Secretario del Consejo con al menos 120 días
corridos de anticipación a la fecha de iniciación de la Asamblea Nacional extraordinaria
respectiva. El Consejo Nacional puede estudiarlo directamente o a través de una comisión
especial y luego de formuladas sus observaciones o contra proposiciones lo remitirá a
todos los miembros de la Asamblea Nacional con al menos 90 días de anticipación a la
fecha de iniciación de la Asamblea Nacional extraordinaria respectiva.

Art .69 Hasta el plazo máximo de 60 días corridos antes de la celebración de la Asamblea
Nacional extraordinaria, se recibirán las observaciones o contra proposiciones que
cualquiera de los miembros de la Asamblea desee formular por escrito. No serán
considerados los proyectos, observaciones o contra proposiciones que no fueren
entregados o recibidos hasta el plazo antes establecido o que no se formularen por escrito.

Se enviará con 30 días corridos de anticipación a la Asamblea Nacional respectiva, a cada

uno de sus miembros, un texto íntegro con las observaciones o contra proposiciones que
se le hubieren formulado al proyecto inicial.
Art .71 Aprobada la disolución de la corporación por una Asamblea Nacional extraordinaria,
será beneficiaria de sus bienes la o las organizaciones o instituciones que la misma
Asamblea Extraordinaria determine.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional:

* Se modifica quorum de aprobación del proyecto por parte del Consejo Nacional.

* Se detalla que tipos de días para la presentación del proyecto.

Propuesta del Consejo Nacional: Se detalla que tipos de días para la presentación del
proyecto.

Propuesta del Consejo Nacional: Se detalla que tipos de días para la presentación del
proyecto.

Propuesta del Consejo Nacional: Se detalla que tipos de días para la presentación del
proyecto.
Sin modificación

Propuesta del Consejo Nacional y de los Diálogos Territoriales: Se deja la decisión a la

Asamblea, considerando una mayor cantidad de posibilidades.
 Título o Artículo Original

ARTÍCULO PRIMERO TRANSITORIO A contar de la fecha de entrada en vigencia de la

presente reforma estatutaria, el Consejo Nacional tendrá un plazo de ciento ochenta días
corridos para publicar el nuevo texto del Reglamento o las modificaciones al actual.

ARTÍCULO SEGUNDO TRANSITORIO Se faculta al Consejo Nacional para editar el texto

completo del nuevo Estatuto, efectuando las adecuaciones de contexto y redacción que
resulten necesarias o sean sugeridas o instruidas por la autoridad pública encargada de su
aprobación.
 Título o Artículo Propuesto

ARTÍCULO PRIMERO TRANSITORIO A contar de la fecha de entrada en vigencia de la

presente reforma estatutaria, el Consejo Nacional tendrá un plazo de ciento ochenta días
corridos para publicar el nuevo texto del Reglamento o las modificaciones al actual. Todo
artículo de este Estatuto que requiera de una adecuación reglamentaria para su
entrada en vigencia deberá esperar a la reforma reglamentaria

ARTÍCULO SEGUNDO TRANSITORIO Se faculta al Consejo Nacional para editar el texto

completo del nuevo Estatuto, efectuando las adecuaciones de contexto, redacción y
numeración que resulten necesarias o sean sugeridas o instruidas por la autoridad pública
encargada de su aprobación.

ARTÍCULO TERCERO TRANSITORIO: A contar de la fecha de entrada en vigencia de la

presente reforma estatutaria, cualquier estructura que requiera una readecuación tendrá
un tiempo de ciento ochenta días corridos para implementarlos, de manera de no generar
vacios en las funciones de las mismas.
 Orientación

Propuesta del Consejo Nacional: Se detalla la condición vinculante a modificaciones con el

Reglamento, para su entrada en vigencia, de los artículos que lo requieran.

Propuesta del Consejo Nacional: Se agregan la modificación de numerales para dar

secuencia lógica, en caso que sea necesario.

Propuesta del Consejo Nacional: Se agrega nuevo artículo transitorio para garantizar la
continuidad de funciones en caso que se requiera, por modificación en estruturas o
similares.