INTRODUCCIÓN CONTENIDO EVALUACIÓN MÓDULO 2.
RÉGIMEN Y PROCESOS DE RESPONSABILIDADES
ADMINISTRATIVAS PARA LAS PERSONAS SERVIDORAS
PÚBLICAS
Selecciona el tipo de corrupción que existe de acuerdo con cada ejemplo.
1. Juan Manuel es un funcionario público, que ha declarado tener menos bienes inmuebles en su declaración patrimonial de
los que en realidad posee.
Soborno/ Conflicto de Abuso de
Nepotismo Peculado
Cohecho interés autoridad
Enriquecimiento
Utilización oculto u
Tráfico de Malversación
Colusión indebida de ocultamiento
influencias de fondos
información de conflicto de
interés
2. Hay una empresa que ofrece insumos médicos a cambio de subir sus precios para extraer una mayor utilidad de
contrataciones gubernamentales.
Soborno/ Conflicto de Abuso de
Nepotismo Peculado
Cohecho interés autoridad
Enriquecimiento
Utilización oculto u
Tráfico de Malversación
Colusión indebida de ocultamiento
influencias de fondos
información de conflicto de
interés
3. Guadalupe trabaja en una UMF y su trabajo es dar citas para los pacientes que llegan, pero hay una paciente que no le
agrada y le niega el acceso a cita con un doctor.
Soborno/ Conflicto de Abuso de
Nepotismo Peculado
Cohecho interés autoridad
Enriquecimiento
Utilización oculto u
Tráfico de Malversación
Colusión indebida de ocultamiento
influencias de fondos
información de conflicto de
interés
4. Joaquín es el encargado de un laboratorio, y ha estado sustrayendo insumos para revenderlos.
Soborno/ Conflicto de Abuso de
Nepotismo Peculado
Cohecho interés autoridad
Colusión Tráfico de Malversación Utilización Enriquecimiento
influencias de fondos indebida de oculto u
información ocultamiento
de conflicto de
interés
5. Juan Manuel contrató a su sobrino para que sea su secretario particular, lo que quiere decir, que le reportara sus
actividades directamente a él.
Soborno/ Conflicto de Abuso de
Nepotismo Peculado
Cohecho interés autoridad
Enriquecimiento
Utilización oculto u
Tráfico de Malversación
Colusión indebida de ocultamiento
influencias de fondos
información de conflicto de
interés
Selecciona la respuesta correcta a cada pregunta.
1. Son hechos que generan algún daño significativo al erario público y/o a la institución propietaria de los recursos públicos o
donde labora la persona servidora pública infractora.
a) Faltas graves.
b) Faltas intermedias.
c) Faltas no graves.
2. Se asocian a un incumplimiento de los deberes del servicio público.
a) Faltas graves.
b) Faltas intermedias.
c) Faltas no graves.
3. Es un ejemplo de una sanción por faltas no graves dictadas por el OIC.
a) Amonestación pública o privada.
b) Sanción económica.
c) Sanción pecuniaria (multa).
4. Sanciones por faltas graves dictadas por el tribunal.
a) Amonestación pública o privada.
b) Sanción económica.
c) Sanción pecuniaria (multa).
5. Sanciones por delitos tipificados en el CPF.
a) Amonestación pública o privada.
b) Sanción económica.
c) Sanción pecuniaria (multa).
¡Muy bien!
Lograste pasar este reto, continua con el siguiente módulo.
¡Recuerda! Como personas servidoras públicas tenemos que identificar que actos son considerados como actos de
corrupción, para poder detectarlos, evitar cometerlos y denunciarlos por las rutas institucionales.
INTEGRIDAD, ÉTICA Y PREVENCIÓN DE RIESGOS EV
