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Unidad III

La actitud es un conjunto de valoraciones, creencias y emociones que influyen en el comportamiento hacia objetos, situaciones o individuos. Se compone de elementos cognitivos, conductuales y afectivos, y puede ser positiva, negativa, ambivalente o indiferente, formándose a partir de experiencias y aprendizaje. Las actitudes son dinámicas, transferibles y pueden cambiar con el tiempo, impulsando comportamientos y evaluaciones en diversas situaciones.

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Unidad III

La actitud es un conjunto de valoraciones, creencias y emociones que influyen en el comportamiento hacia objetos, situaciones o individuos. Se compone de elementos cognitivos, conductuales y afectivos, y puede ser positiva, negativa, ambivalente o indiferente, formándose a partir de experiencias y aprendizaje. Las actitudes son dinámicas, transferibles y pueden cambiar con el tiempo, impulsando comportamientos y evaluaciones en diversas situaciones.

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Unidad III.

Actitudes: definición

La actitud es un conjunto de valoraciones, creencias y emociones que


se manifiestan hacia un objeto, situación o individuo.Por ejemplo, en
relación con el medio ambiente, una persona puede tener una actitud positiva
al reciclar; otra puede tener una actitud negativa al criticar ese tipo de
iniciativas; mientras que una tercera puede ser indiferente e ignorar el tema

Fuente: https://concepto.de/actitud/#ixzz90cR8Tfd6

El término “actitud” se utiliza frecuentemente en el ámbito de


la psicología, especialmente en la psicología social, donde se analiza en
relación con el contexto social y temporal. Las actitudes se consideran
una predisposición que motiva a una persona a actuar de
determinada manera. Desempeñan funciones clave al buscar,
procesar y responder a la información del entorno.

Las actitudes son adquiridas y aprendidas a lo largo de la vida, y se


conforman por componentes afectivos, conductuales y cognitivos.

Fuente: https://concepto.de/actitud/#ixzz90cbIpBoU características.

Puntos clave

 Las actitudes son conjuntos de valores, creencias y emociones


que impulsan a una persona a comportarse de cierta manera
en determinadas situaciones.
 Las actitudes se componen de elementos cognitivos,
conductuales y afectivos.
 Una actitud puede ser positiva, negativa, ambivalente o
indiferente. Además, existen distintos tipos de actitud según la
postura que expresan. Por ejemplo, actitud egoísta, actitud
altruista, actitud competitiva o actitud agresiva.
 Las actitudes se forman a partir de las experiencias, el
aprendizaje y la influencia cultural del entorno.

Fuente: https://concepto.de/actitud/#ixzz90ceP3wvr

Elemento de la actitud: cognoscitivos, afectivos y comportamentales.

Las actitudes se encuentran compuestas por tres elementos esenciales:

 Elemento cognitivo. Se compone por la percepción, ideas,


opiniones y creencias sobre un objeto, persona o situación. Por
ejemplo, creer que la educación es importante para el desarrollo
personal.
 Elemento conductual. Es la forma en que la persona responde ante
algo o alguien. Puede ser una respuesta verbal o física. Por ejemplo,
invertir tiempo y dinero en estudiar.
 Elemento afectivo. Son los sentimientos y emociones que una
persona experimenta hacia un objeto o situación. Por ejemplo,
sentirse orgulloso por los logros académicos.

Fuente: https://concepto.de/actitud/#ixzz90cefwtEa

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Características de las actitudes

Las actitudes tienen las siguientes características:

 Son dinámicas. Son susceptibles al cambio y pueden modificarse,


ya que poseen una flexibilidad inherente.
 Implican una carga afectiva. Son manifestaciones de sentimientos
y emociones que se reflejan en la conducta.
 Impulsan comportamientos. Determinan el tipo de respuestas
y conductas que se adoptan frente a los estímulos.
 Son evaluativas. Representan juicios o valoraciones que implican
respuestas de aceptación o rechazo.
 Son transferibles. Pueden responder a múltiples situaciones, es
decir, son aplicables a distintos contextos.
 Son adquiridas. Resultan de la experiencia y
los conocimientos obtenidos a lo largo de la vida.

CARACTERÍSTICAS DE LAS ACTITUDES

Las actitudes son adquiridas, son el resultado de las


experiencias y del aprendizaje que el individuo ha obtenido a lo
largo de su vida, que contribuye a que denote una tendencia a
responder de determinada manera y no de otra.

Las actitudes son de naturaleza dinámica, es decir,


pueden ser flexibles y susceptibles al cambio.

Las actitudes son impulsoras del comportamiento, son la


tendencia a responder o a actuar a partir de los múltiples
estímulos del ambiente.
Las actitudes son transferibles, es decir, con
una actitud se puede responder a múltiples y diferentes
situaciones del ambiente.

DIFERENTES TIPOS DE ACTITUD

Actitud Positiva: Es aquella que caracteriza a las personas


que hacen un esfuerzo por ver lo bueno en prácticamente todo y
mantienen un excelente optimismo a pesar de experimentar
algunas dificultades.

Actitud Negativa: Son las personas que comienzan a


observar todo con un gran pesimismo y aunque muchas cosas
estén bien, se enfocarán específicamente en lo poco que salió mal
y lo engrandecerán, suponiendo que es una gran catástrofe.

Actitud Proactiva: Se dice que una persona es proactiva


cuando hace un esfuerzo adicional por buscar nuevas formas,
estrategias y la creatividad para lograr el objetivo.

Actitud Reactiva: Son las personas que pueden ejecutar los


trabajos, pero siempre están esperando los medios adecuados y al
menor obstáculo se quedan paralizados. Las personas reactivas
esperan cambios en el entorno y las circunstancias para actuar.
También se asocia la reactividad con una actitud negativa y
conformista.

Actitud emotiva: Está vinculada al uso de las emociones y


puede observarse en el amor, la amistad y también en los
proyectos que conllevan una motivación interna.

Actitud desinteresada: Es cuando una persona se centra en


el beneficio que puede obtener otra gente. Estrictamente
hablando, es bastante difícil tener una actitud completamente
desinteresada, porque aún en las obras altruistas, las personas las
realizan para satisfacer un deseo, porque existe un valor o razón
que les dice que está bien proceder de esa forma.

Actitud interesada: Es aquella actitud que se basa en


satisfacer las necesidades individuales y es natural, pero esa
actitud debe ser usada con cuidado y evitar que los demás sean
tan solo objetos que sirven para cumplir un propósito. En el afán
de cumplir diversas metas personales, hay que demostrar interés
en las relaciones que permitirán beneficios para ambas partes.

Actitud manipuladora: Es una actitud bastante común que


se caracteriza por la explotación emocional o «chantaje
emocional». Quienes presentan esta actitud manejan las
emociones de los demás produciéndoles un sentimiento de
culpabilidad, una culpa del todo infundada que da pie a que se
acabe cediendo a sus deseos e intenciones.

Actitud integradora: Es una actitud que busca mutuos


beneficios y un bien común y está presente en las buenas
negociaciones y los diferentes intercambios satisfactorios que se
dan en la vida. Quienes, además de pensar en ganar su parte,
tienen en cuenta que los demás también puedan hacerlo,
muestran una excelente actitud.

Fuente: https://concepto.de/actitud/#ixzz90dQICWxM

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