Evidencia: GA8-210201501-AA1-EV01: Taller.
ANGELICA MERCADO FLOREZ
(aprendiz)
SERVICO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
TECNOLOGIA DESARROLLO PUBLICITARIO
Ficha 2758474
INTRODUCCION
El trabajo es una actividad esencial que abarca una amplia gama de ocupaciones y ha
estado presente desde los albores de la humanidad. En sus inicios, más que una opción,
fue una herramienta de supervivencia indispensable, ya que el ser humano dependía de
sus propios esfuerzos para obtener alimento, refugio y seguridad. En esa época, no existía
la noción de trabajo remunerado o estructurado como lo conocemos hoy; sin embargo,
con el paso del tiempo y la evolución de las sociedades, el concepto de trabajo fue
transformándose para adaptarse a las crecientes necesidades del hombre. Esta
transformación trajo consigo no solo el surgimiento de nuevas invenciones y herramientas
que facilitaron las labores, sino también la aparición de desafíos y conflictos en torno a la
organización del trabajo. A lo largo de la historia, la humanidad ha enfrentado dificultades,
situaciones de injusticia y profundas revoluciones sociales que han impactado
directamente en las condiciones laborales. Movimientos de resistencia y lucha,
protagonizados por individuos y colectivos que se opusieron a la explotación y las pésimas
condiciones de trabajo, han sido clave para la obtención de derechos laborales
fundamentales. Gracias a estos esfuerzos, muchas de las conquistas sociales que hoy
damos por sentadas, como la jornada laboral regulada, los derechos de los trabajadores y
las condiciones de seguridad en el trabajo fueron posibles. En resumen, el trabajo tal
como lo conocemos hoy es el resultado de un proceso histórico de lucha y evolución,
marcado por sacrificios y avances. Aunque los métodos y condiciones laborales han
mejorado considerablemente en comparación con el pasado, estas mejoras han sido
alcanzadas a través de procesos difíciles e incluso injustos. Sin embargo, todo esto ha
permitido que hoy podamos disfrutar de un entorno laboral más justo y digno, como
consecuencia de las experiencias y batallas del pasado
¿Cuáles son las actividades económicas más importantes de su municipio o región? Las
principales actividades económicas de Medellín incluyen la industria textil y moda,
posicionándola como un centro de referencia en Latinoamérica. El sector tecnológico e
innovación ha crecido significativamente, con programas como Ruta N fomentando
startups. Además, el comercio, servicios y la construcción son pilares tradicionales,
mientras que el turismo y la energía (con EPM a la cabeza) también juegan un papel clave
en la economía local.
Describa ¿Cómo es el trabajo en su región o municipio?
el trabajo en Medellín, y en general en la región del Valle de Aburra, es dinámico y
diverso, con una fuerte mezcla de sectores tradicionales e innovadores. La ciudad se
destaca por ser un centro industrial, con una notable presencia de la industria textil,
confecciones y moda. A lo largo de los años, Medellín ha evolucionado hacia ser un
tecnológico, gracias a iniciativas como Ruta N, que fomentan el crecimiento de startups y
el desarrollo de sectores tecnológicos. Además, el empleo en el área de servicios
(comercio, banca, educación, salud) es significativo, especialmente con el auge del
comercio y los centros empresariales. La construcción y el sector energético también son
esenciales, con la expansión urbana y la presencia de EPM, que genera empleo en
proyectos de infraestructura y servicios públicos. Por otro lado, el teletrabajo y la
flexibilidad laboral han tomado fuerza en los últimos años, especialmente en áreas
relacionadas con la tecnología y servicios, lo que ha ampliado las oportunidades laborales
y mejorado las condiciones de trabajo.
Elabore una línea de tiempo en la cual ubique los periodos históricos de la producción
y las principales características del trabajo
CONCLUSION
El trabajo es una parte fundamental de la vida cotidiana del ser humano, ya sea a través
de la inclusión en el mercado laboral formal o mediante la realización de actividades que
requieran conocimientos técnicos o saberes empíricos. Este concepto va más allá de ser
una simple ocupación; es un derecho fundamental y una necesidad inherente para el
desarrollo integral de las personas. El trabajo no solo contribuye a la supervivencia
económica, sino que también es un medio a través del cual los individuos encuentran
propósito, identidad y dignidad personal. A lo largo de la historia, la forma en que los
seres humanos han sido integrados al mundo laboral ha evolucionado, y los cambios
sociales, políticos y económicos de épocas pasadas han moldeado las condiciones
actuales. Estas transformaciones no han sido inmediatas ni sencillas, y muchas de ellas se
han logrado gracias a movimientos de lucha por los derechos laborales, que han
impulsado mejoras significativas en términos de seguridad, equidad y condiciones de
trabajo. Hoy en día, las generaciones actuales siguen en la búsqueda constante de un
equilibrio que beneficie tanto al trabajador como al empleador. Esto implica la creación de
un ambiente de trabajo que respete y garantice los derechos humanos fundamentales,
promoviendo condiciones laborales dignas, justas y respetuosas. El reto actual es lograr
cambios que favorezcan al trabajador sin comprometer los intereses de los empleadores,
creando un entorno donde ambos puedan prosperar en un marco de colaboración y
respeto mutuo. Este proceso refleja un esfuerzo por mejorar la calidad de vida de todos,
asegurando que el trabajo continúe siendo un vehículo de progreso y desarrollo social,
siempre en sintonía con los derechos y la dignidad humana
BIBLIOGRAFÍA
Giddens, Anthony (2006). Sociología. Alianza Editorial.
• Este libro ofrece una perspectiva amplia sobre la estructura social, incluyendo
capítulos dedicados al trabajo y su transformación en la era moderna y
contemporánea.
Marx, Karl (1867). El Capital, Volumen I. Siglo XXI Editores.
• En este clásico del pensamiento económico, Karl Marx analiza las dinámicas de la
producción capitalista y el impacto del trabajo en la vida de los trabajadores.
•Sennett, Richard (1998). La corrosión del carácter: Las consecuencias personales del
trabajo en el nuevo capitalismo. Anagrama.
• Un análisis profundo sobre cómo las nuevas formas de trabajo, producto del
capitalismo global, afectan la identidad y dignidad de los trabajadores.
