Código de Ética y Disciplina para Abogados y Reglamento Interno del CPAPLP
ARTÍCULO 12 EXTINCIÓN DE LA OBLIGACIÓN DE GUARDAR EL SECRETO
PROFESIONAL. I) La obligación del secreto profesional cede a las necesidades de la
defensa personal del abogado, cuando es objeto de acusaciones por su cliente. Puede,
entonces, revelar tan solo lo que sea indispensable para su defensa y exhibir los
documentos que aquel le haya confiado. 104 II) Cuando un cliente comunica a su
abogado la intención de cometer delito, la reserva de la confidencia queda librada a la
conciencia del abogado, quien, en extremo ineludible, agotados otros medios, puede
hacer lasrevelaciones necesarias para prevenir el acto delictuoso o proteger a las
personas en peligro. (Unif. 12; Fed. 18; Proyec. Fed. 8. Et.)
ARTÍCULO 13 INCITACIÓN A LITIGAR, AVENIMIENTOS Y TRANSACCIONES. PASIONES
DE LOS CLIENTES. I) Es contrario a la dignidad del abogado, fomentar conflictos o
pleitos. También lo sería ofrecer espontáneamente sus servicios o aconsejar
oficiosamente con el objeto de procurarse un cliente o provocarse instaure un pleito,
excepto los casos en que vínculos de parentesco o de íntima confianza lo justifiquen. II)
Es deber del abogado favorecer las posibilidades de avenimiento y conciliación o de una
justa transacción. Tal deber es másimperioso en los conflictos de familia y en general
entre parientes, en los cuales la intervención del abogado debe inspirarse en el
propósito de allanar o suavizar las diferencias. III) E1 abogado no debe estimular las
pasiones de sus clientes y se abstendrá de compartirlas. (Unif. 16; Fed. 21; Proyec. Fed.
7 Deb. Par.)
PROCEDIMIENTO PARA EL EJERCICIO DE LAS ACCIONES DISCIPLINARIAS ANTE EL
TRIBUNAL DE ÉTICAY DISCIPLINA REGLAMENTO
Artículo 12: TRASLADO. DEFENSA. PRUEBA. En el término de diez días el TED dará
traslado de las actuaciones al imputado o denunciado para que en el término de veinte
días formule por sí o por apoderado su defensa por escrito y ofrezca las pruebas que
considere pertinentes. Asimismo le notificará la integración del TED que va a intervenir.-
Artículo 13: EXCEPCIONES. En el mismo escrito se deberán interponer las siguientes
excepciones: a) prescripción; b) cosa juzgada.- El TED resolverá las excepciones dentro
de los veinte días. Admitiéndolas, ordenará el archivo de las actuaciones.- Si las rechaza
ordenará la continuación del trámite.-
DECRETO LEY
Artículo 6º.- Son obligaciones del abogado: 1) Prestar asistencia profesional como
colaborador del Juez al servicio de la justicia; 2) Patrocinar, defender o representar a los
declarados pobres y atender en consultorio gratuito del Colegio de Abogados en la
forma que establezca el Reglamento interno del mismo; 3) Aceptar el nombramiento
que le hicieran losJueces oTribunales con arreglo a la ley, pudiendo excusarse
solamente por causa debidamente fundada; 4) Guardar el secreto profesional de los
hechos conocidos con motivo del asunto que le hubiera encomendado o consultado su
cliente con las salvedades establecidas por la ley; 5) No abandonar los juicios mientras
dure el patrocinio, la defensa y representación; 6) Ajustarse a las disposiciones sobre
deberes comunes a letrados y apoderados; 7) Si se diera alguna de las
incompatibilidades previstas por la presente ley mientras esté en ejercicio de la
profesión, deberá comunicarlo al Colegio en forma documentada, con expresa renuncia
a los mandatos. Artículo 7º.- Sin perjuicio de otras prohibiciones legales, los abogados
no podrán: 1) Representar, patrocinar o asesorar a ambos litigantes en un juicio,
simultánea o sucesivamente, o aceptar la defensa de una parte si ya hubiera asesorado
a la otra; 2) Patrocinar o representar individual y simultáneamente a partes contrarias,
los abogados asociados; 3) Ejercer su profesión en pleitos en cuya tramitación hubiese
intervenido como Juez; 4) Aceptar el patrocinio o representación en asuntos en que
haya intervenido un colega, sin dar previamente aviso a éste; 5) Sustituir a abogados o
procuradores en el apoderamiento o patrocinio de un litigante, cuando ello provoque la
separación del Juez de la causa por algún motivo legal; 6) Procurarse clientela por
medios incompatibles con la dignidad profesional; 7) Publicar avisos que puedan
conducir a engaño a los clientes u ofrecer cosas contrarias o violatorias de lasleyes.
Deberán limitarse esos avisos a la Dirección del estudio,sus nombres, materias de su
especialidad, títulos científicos y horas de atención al público; 8) Recurrir directamente o
por terceras personas o intermediarios remunerados para obtener asuntos; 9) Celebrar
contratos de sociedad profesional con personas que no sean abogados o procuradores.
Artículo 33º.- Es obligación del Colegio fiscalizar el correcto ejercicio de la abogacía y la
procuración y el decoro profesional. A esos efectosse le confiere el poder disciplinario,
que ejercitará sin perjuicio de las responsabilidades civiles y penales, y de las medidas
que puedan aplicar los magistrados judiciales. Artículo 34º.- Los abogados y
procuradores pertenecientes al Colegio quedan sujetos a las sanciones disciplinarias
del mismo por las siguientes causas: 1) Pérdida de la ciudadanía cuando la causa que la
determinase importe la indignidad; 2) Condena criminal que afecte su buen nombre y
honor; 3) Violación de las prohibiciones establecidas en la presente ley; 4) Retención
indebida de fondos o efectos pertenecientes a sus mandantes, representados o
asistidos; 5) Infracción manifiesta o encubierta a lo dispuesto en las disposiciones
pertinentes sobre aranceles y honorarios vigentes en la Provincia; 6) Negligencia
reiterada y manifiesta, y omisiones en el cumplimiento de los deberes y obligaciones
profesionales; 48 7) Violación del régimen de incompatibilidades; 8) Violación de las
normas de ética profesional que establezca el Reglamento interno del Colegio; 9)
Protección manifiesta o encubierta al ejercicio ilegal de la abogacía o de la procuración;
10) Toda contravención a las disposiciones de esta ley y del Reglamento interno.
Artículo 35º.- Serán también pasibles de sanciones: 1) Los que, perjudicando a terceros,
hagan abandono del ejercicio de la profesión o trasladen su domicilio fuera de la
Provincia sin dar aviso dentro de los treinta días al Colegio; 2) Los miembros del
Consejo Directivo del Colegio o del Tribunal de ética disciplinaria, que sin causa
justificada faltaren a tres sesiones consecutivas o cinco alternadas en el curso de un
año. Artículo 36º.- Sin perjuicio de la medida disciplinaria que le correspondiere, el
abogado o procurador culpable podrá ser inhabilitado para formar parte del Consejo
Directivo hasta por cinco años. Artículo 37º.- Las sanciones disciplinarias son: 1)
Advertencia privada o en presencia del Consejo Directivo, según la importancia de la
falta; 2) Censura en la misma forma; 3) Multa hasta de cinco mil pesos moneda
nacional; 4) Suspensión de hasta seis meses en el ejercicio de la profesión; 5) Exclusión
del ejercicio profesional. Artículo 38º.-Lassanciones previstas en el artículo anteriorse
aplicarán por el Tribunal de ética y disciplina con el voto de la mayoría de los miembros
que lo componen. En todos los casos del artículo 37º, el sancionado podrá interponer
recurso de apelación contra la medida impuesta, ante la Cámara de Apelaciones en lo
Civil, Comercial, Laboral y de Minería, sujeto a los siguientes recaudos: a) el recurso
procederá en relación y con efecto suspensivo; b) el plazo para apelar será de diez (10)
días hábiles, debiendo presentarse debidamente fundado; c) el recurso deberá
interponerse por escrito por ante el domicilio legal del Colegio de Abogados y
Procuradores de la Pampa sito en la ciudad de Santa Rosa; d) el Colegio de Abogados y
Procuradores de La Pampa, dentro de los cinco días (5) de recibido elevará el
expediente recurrido a la Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de
Minería, para su decisión. Artículo 39º.- La sanción prevista en el inciso quinto del
artículo 37º, sólo podrá resuelta: 1) Por haber sido el abogado o procurador inculpado
suspendido tres o más veces en el ejercicio de la profesión; 2) Por la comisión de delitos
de acción pública y siempre que de las circunstancias del 49 caso cuyo juzgamiento
compete al Tribunal de ética y disciplina se desprendiese que el hecho afecta el decoro
y la ética profesional. Artículo 40º.- Lostrámites disciplinarios pueden iniciarse de oficio,
o por denuncia o por comunicación de los magistrados. El ConsejoDirectivo requerirá al
interesado, losinformes y antecedentes que estime necesarios, y resolverá si hay o no
lugar a causa disciplinaria. Si hay lugar, la resolución expresará el motivo y pasarán las
actuaciones al tribunal de ética y disciplina, el cual dará conocimiento de las mismas al
imputado, emplazándolo para que presente pruebas y defensas dentro de los veinte días
hábiles. Producidas aquéllas, resolverá la causa dentro de los diez días, comunicando su
decisión al Consejo Directivo para su conocimiento. Las resoluciones del Tribunal de
ética y disciplina serán siempre fundadas. A los fines de la investigación, el Tribunal de
ética y de disciplina tendrá facultades para adoptar todas las medidas necesarias a la
misma, pudiendo requerir directamente: exhibición de documentos o libros,
comparecencia de testigos, inspecciones, etcétera. En caso de oposición, solicitará a los
jueces competentes, las medidas necesarias con o sin auxilio de la fuerza pública.
Artículo 41º.- Las acciones disciplinarias prescriben al año de producido el hecho que
autorice su ejercicio o la sentencia condenatoria. Artículo 42º.- El abogado o procurador
excluido del ejercicio de su profesión por sanción disciplinaria, no podrá ser admitido en
actividad hasta transcurridostres años de la resolución firme respectiva. El excluido por
sentencia penal no será admitido hasta cumplido un término igual al de la sanción
penal, contado desde la cesación de sus efectos. Este término nunca será mayor de tres
años.
Artículo 56º.- Son de competencia del Tribunal de Ética y Disciplina las faltas de
disciplina y los actos de los colegiados contrarios a la moral o ética profesional, que le
sean sometidos por el Consejo Directivo. Artículo 57º.- El Tribunal de Ética y Disciplina
se compondrá de tres miembros titulares y seis suplentes, elegidos por la Asamblea por
el término de dos años, pudiendo ser reelectos. Artículo 58º.- Para ser miembro
delTribunal de Etica yDisciplina se requieren las mismas condiciones que para integrar
el Consejo Directivo. No pueden ser miembros del Tribunal los integrantes titulares y
suplentes del Consejo Directivo. Artículo 59º.- No se admitirá ningún otro motivo de
eliminación de un miembro del Tribunal para actuar en las causas que le sean
sometidas que no sea la excusación o recusación por causas establecidas en las leyes
procesales para los jueces. 52 Las excusaciones y recusaciones deberán presentarse
dentro de los tres días de la notificación al imputado. El Tribunal de Ética y Disciplina
resolverá respecto de las excusaciones o recusaciones producidas, con exclusión de los
excusados o recusados. En caso de empate o en el supuesto de ser recusado más de un
miembro del Tribunal, éste se integrará con los suplentes de acuerdo a lo prescripto por
el artículo 61º, la admisión o rechazo de una excusación o recusación será inapelable.
Artículo 60º.- Constituye quórum legal del Tribunal de Etica y Disciplina, salvo para la
consideración de recusaciones o excusaciones, la totalidad de sus miembros, debiendo
tomar resoluciones por mayoría de votos. Recibidas las actuaciones del Consejo
Directivo, el Tribunal de Etica y Disciplina, en el término de diez días, dará conocimiento
al imputado a los fines del descargo contemplado en el tercer párrafo del artículo 40º
del presente Decreto-Ley. Artículo 61º.- Anualmente, el Tribunal de Etica y Disciplina
eligirá de su seno un presidente y un secretario. Las vacancias que en determinadas
actuacionesse produzcan por excusación o recusación, serán cubiertas por los
suplentes en el orden de votos obtenidos alser electos por la Asamblea. En caso de
igualdad de votos, por la mayor antigüedad en el ejercicio profesional. Artículo 62º.- El
Tribunal de Etica y Disciplina deberá ejercersusfunciones hasta la conclusión definitiva
de las causas que le hayan sido sometidas, aún en el caso de haber expirado el mandato
de alguno o la totalidad de sus miembros y ya se encuentren en funciones los nuevos
miembros del Tribunal que lo reemplace.
Artículo 67º.- Son deberes comunes a los letrados, apoderados y a los procuradores: 1)
Interponer, bajo responsabilidad de daños y perjuicioslosrecursos contra toda sentencia
definitiva contraria a las pretensiones de sus poderdantes y contra toda regulación de
honorarios que les corresponda abonar a los mismos; salvo el caso de que estos le
dieran por escrito instrucciones en contrario o no les proveyesen de losfondos
necesarios para el depósito cuando fuera menester; 2) Asistir los días designados para
las notificaciones en las oficinas, a los Juzgados o Tribunales donde tengan pleitos o
procesos y con la frecuencia necesaria en los casos urgentes; 3) Ejercer la
representación aceptada hasta que hayan cesado legalmente en sus cargos de acuerdo
con las leyes procesales; 4) Presentar y suscribir los escritos y activar el procedimiento
en las condiciones de ley; 5) Asistir puntualmente a las audiencias que se celebren en
los juicios en que intervinieren. Artículo 68º.- El abogado o procurador que ejerciera su
profesión y sin estar inscripto en la matrícula que le correspondiere, será penado por ese
solo hecho, con na multa de quinientos a mil pesos moneda nacional, que ingresarán a
los fondos del Colegio. Artículo 69º.- Los jueces y Tribunales comunicarán al Colegio,
según el caso: 1) La declaración de incapacidad, los autos de prisión, las sentencias
condenatorias y las declaraciones de falencia que afecten a abogados y procuradores;
2) Lasinfracciones que comprobaren en los expedientes, cometidas por profesionales
colegiados; 3) Las suspensiones, apercibimientos y multas decretadas contra los
mismos. De todo ello se tomará debida nota en la matrícula y en el legajo personal
correspondiente.
