Informe de resultados

Talentview 3D

Persona evaluada Fecha de evaluación

Personalidad laboral
Orientación a resultados

Destacas por tu enfoque decidido en alcanzar metas y objetivos con eficiencia. Tiendes a ser una persona
altamente productiva y comprometida con la consecución de resultados tangibles. Tienes un carácter proactivo
y demuestras una fuerte determinación para superar obstáculos y completar tareas en tiempo y forma.
Además, valoras la medición de desempeño y buscas constantemente formas de optimizar procesos para
lograr el éxito en el ámbito laboral.

Competencias
En el mapa de valores se observan los
principios que guían el comportamiento y la
toma de decisiones de la persona evaluada,
permitiendo una visión general de su
adecuación a los valores de la empresa. Los
resultados detallados se encuentran en la
página anexa, donde se facilita información de
cada uno de los valores representados.

Valores
A continuación tienes un análisis detallado de Respeto
los valores que influyen en tu comportamiento
según los resultados de tu evaluación, con una Honestidad
calificación del 1 al 5 según su grado de
predominancia, siendo 1 el menor y 5 el mayor. Humildad

Responsabilidad

Lealtad

Integridad

Compromiso

Solidaridad

Rasgos no dominantes Rasgos dominantes

Competencias

Tras analizar hasta ocho competencias fundamentales en el entorno laboral, te

Resolución de conflictos
Actúas con mucha calma y empatía ante situaciones de desacuerdo. Te comunicas eficazmente y
80 buscas soluciones beneficiosas para todas las partes involucradas, promoviendo la armonía.
Además, sabes manejar las tensiones con gran habilidad, fomentando la colaboración y decisiones
consensuadas.

Toma de decisiones
Destacas en tu capacidad de pensamiento analítico, considerando hábilmente el corto y largo plazo
90 en tus decisiones. Tu confianza en tus juicios es sólida, y rara vez te afecta la indecisión, actuando
con determinación y eficacia en diversas situaciones.

Pensamiento crítico
Destacas por tu capacidad para analizar y evaluar información de manera profunda y objetiva. Eres
90 hábil en cuestionar suposiciones, considerar diversas perspectivas y llegar a conclusiones
fundamentadas. Tu agudeza mental y habilidad para discernir detalles te permiten abordar
situaciones complejas con claridad y tomar decisiones informadas.

Resiliencia
Te recuperas con mucha facilidad de las adversidades, incluso cuando se trata de desafíos que
90 requieren una gran fortaleza. Puedes enfrentarte a cualquier tipo de problema y recuperarte rápido
de los resultados o consecuencias, aunque estos no sean positivos.

Adaptación
El cambio no representa un gran desafío para ti ya que sueles adaptarte fácilmente a las nuevas
90 situaciones. La incertidumbre no te intimida y aceptas esos cambios como una oportunidad para
seguir aprendiendo.

Capacidad analítica
Destacas por tu habilidad para descomponer situaciones, identificar patrones y comprender a
90 fondo los detalles. Tu agudo pensamiento analítico te permite abordar problemas desde diversas
perspectivas y llegar a conclusiones fundamentadas. La capacidad para discernir información
crítica y tomar decisiones informadas es una de tus principales fortalezas, permitiéndote enfrentar
desafíos con claridad y eficacia.

Liderazgo
Muestras un liderazgo excepcional, destacándote por tu capacidad de inspirar y guiar a otros de
90 manera efectiva. Tu liderazgo se caracteriza por una visión clara, toma de decisiones estratégicas y
una habilidad innata para motivar al equipo. Fomentas un ambiente de trabajo colaborativo y
apoyas el desarrollo profesional de tus colaboradores.

Trabajo en equipo
Sueles ayudar de manera altruista a otros miembros de tu equipo. Demuestras interés en contribuir
70 al logro de metas colectivas. Además, tienes facilidad para adaptarte y comprometerte en entornos
colaborativos.
Persona evaluada: Kevin Bautista Santana E-mail: kbs559900@[Link]

Valores
A continuación tienes un análisis detallado de los valores que influyen en tu
comportamiento según los resultados de tu evaluación, con una calificación del 1 al 5
según su grado de predominancia, siendo 1 el menor y 5 el mayor.

Respeto
5 Muestras una marcada consideración hacia los demás, valorando sus opiniones y diferencias.
0 5
Siempre actúas con cortesía y empatía, mostrando un trato amable y comprensivo en la mayoría de
las interacciones. Además, demuestras una gran tolerancia y aceptación hacia las diversas
perspectivas y culturas, promoviendo un ambiente inclusivo y armonioso.

Honestidad
3 Normalmente muestras sinceridad y transparencia en tus palabras y acciones y con frecuencia
0 5
actúas con integridad y responsabilidad, asumiendo las consecuencias de tus actos. En ocasiones
muestras un carácter firme, aunque a veces puede llegar a doblegarse.

Humildad
5 Te caracterizas por una profunda humildad, evitando cualquier exhibición de superioridad en tus
0 5
interacciones. Reconoces con gratitud tus habilidades y logros, siempre dispuesto a atribuir méritos
a quienes te rodean. Frecuentemente adoptas una actitud autocrítica, mostrando una disposición
genuina para aprender de los demás.

Responsabilidad
5 Demuestras una responsabilidad excepcional hacia tus obligaciones y tareas asignadas. Te
0 5
caracterizas por tu confiabilidad y capacidad para cumplir con tus compromisos. Asumes
responsabilidades con seriedad y muestras iniciativa para abordar desafíos Tu ética laboral y
personal refleja un compromiso constante con la excelencia y el cumplimiento de deberes de
manera diligente.

Lealtad
4 Eres una persona leal, y sueles mostrar firmeza en convicciones y compromisos. Mantienes tus
0 5 opiniones demostrando fidelidad tanto hacia la organización como en tu profesión y relaciones. Tu
compromiso es evidente en cada acción, y no sueles tdejarte influenciar fácilmente por corrientes
de pensamiento colectivo.

Integridad
3 Intentas ser coherente entre lo que dices y haces, pero a veces te resulta complicado actuar en línea
0 5 con tus principios y valores. Sueles actuar con honestidad y a menudo cumples con tus
compromisos. Normalmente asumes la responsabilidad de tus errores.

Compromiso
5 Demuestras una gran dedicación y determinación en alcanzar metas y objetivos así como una fuerte
0 5 lealtad hacia tus responsabilidades y proyectos, mostrando perseverancia incluso ante desafíos.
Además, te involucras activamente en tu trabajo y relaciones, aportando un esfuerzo constante y
enfocado en lograr resultados positivos.

Solidaridad
4 Sueles apoyar y colaborar con los demás en situaciones difíciles o desafiantes. Eres una persona
0 5 empática y generalmente te comprometes con el bienestar colectivo, sin priorizar tus intereses
personales sobre la comunidad o grupo al que perteneces. Siempre que puedes, intentas contribuir
al bien común y brindar apoyo a quienes lo necesitan.