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Formación y Recursos Humanos en Salud 2023

El informe monográfico del Ministerio de Sanidad de 2023 detalla la situación de los recursos humanos en el Sistema Nacional de Salud (SNS), destacando la cantidad de profesionales médicos y de enfermería, así como la necesidad de formación continua y la ordenación profesional. En total, hay 205,366 médicos y 293,600 enfermeros en España, con un enfoque en la mejora de la calidad de atención y la reducción de la temporalidad en el empleo público. Además, se menciona la acreditación de actividades formativas y el reconocimiento de títulos de profesionales sanitarios extranjeros.

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Formación y Recursos Humanos en Salud 2023

El informe monográfico del Ministerio de Sanidad de 2023 detalla la situación de los recursos humanos en el Sistema Nacional de Salud (SNS), destacando la cantidad de profesionales médicos y de enfermería, así como la necesidad de formación continua y la ordenación profesional. En total, hay 205,366 médicos y 293,600 enfermeros en España, con un enfoque en la mejora de la calidad de atención y la reducción de la temporalidad en el empleo público. Además, se menciona la acreditación de actividades formativas y el reconocimiento de títulos de profesionales sanitarios extranjeros.

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Recursos Humanos,

Prestación Farmacéutica en el
ordenación profesional
Sistema Nacional y
de Salud, 2019
formación continuada
Informe monográfico
en el
Sistema Nacional de Salud,
2023
Informe monográfico

INFORMES, ESTUDIOS E INVESTIGACIÓN 2024


MINISTERIO DE SANIDAD
Recursos Humanos,
ordenación profesional y
formación continuada en el
Sistema Nacional de Salud,
2023
Informe monográfico

INFORMES, ESTUDIOS E INVESTIGACIÓN 2024


MINISTERIO DE SANIDAD
Recursos Humanos,
ordenación profesional y
formación continuada en el
Sistema Nacional de Salud,
2023
Informe monográfico
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Índice
1 Presentación 7

2 Resumen 9

3 Recursos Humanos, ordenación profesional y formación continuada 10


3.1 Real Decreto-ley 12/2022, de 5 de julio (temporalidad) 10
3.2 Recursos humanos 11
3.2.1 Profesionales de medicina en el Sistema Nacional de Salud 12
3.2.2 Profesionales de enfermería en el Sistema Nacional de Salud 17
3.2.3 Otros profesionales en el Sistema Nacional de Salud 22
3.2.4 Profesionales sanitarios egresados 23
3.3 Formación Sanitaria Especializada 25
3.3.1. Acceso a la Formación Sanitaria Especializada 25
3.3.2. Especialistas en formación 25
3.3.3. Nuevos especialistas 27
3.3.4 Acreditación de centros, unidades y equipos docentes 29
3.4 Programas formativos de especialidades en Ciencias de la Salud 30
3.5 Reconocimiento de las cualificaciones de las profesiones sanitarias 30
3.6 Estancias formativas de profesionales sanitarios extranjeros en centros del Sistema Nacional de Salud 33
3.7 Registro Estatal de Profesionales Sanitarios 34
3.8 Formación continuada de los profesionales sanitarios 35
3.8.1 Actuaciones relacionadas con la Formación Continuada y con el Sistema Acreditador 35
3.8.2 Certificación del Curso de Protección Radiológica de los profesionales que llevan a cabo
procedimientos de radiología intervencionista 36

Índice de Tablas 37

Índice de Gráficos 39

4 Abreviaturas, acrónimos y siglas 41

5 Fuentes 43

Equipo de Trabajo 47

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN CONTINUADA EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 5
RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN CONTINUADA EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 6
1 Presentación
El Sistema Nacional de Salud (SNS) está orientado hacia una concepción integral de la salud por la cual
los servicios de salud tienen incorporadas acciones de promoción de la salud y de prevención de las
enfermedades, así como asistenciales, curativas, rehabilitadoras y de cuidados paliativos. Para asegurar una
atención sanitaria centrada en las necesidades del paciente y usuario, es necesario apoyar a los profesionales
en todo aquello que contribuya a favorecer la excelencia clínica. En este sentido, es necesario que el SNS
disponga de un flujo de efectivos profesionales con la capacitación adecuada a las necesidades de cada
momento y que estos dispongan de unas condiciones de trabajo y desarrollo profesional satisfactorios, así
como el acceso a un desarrollo profesional continuo.
En definitiva, la adecuación de los recursos humanos a las necesidades de los servicios sanitarios es
fundamental para impulsar la calidad de la atención, y para su estudio resulta primordial, entre otras cosas,
contar con sólidos sistemas de información en materia de recursos humanos, conocer las necesidades a
medio y largo plazo de especialistas y apoyar las Unidades Docentes encargadas de su formación.
El presente informe complementa y amplía la información sobre los recursos humanos del Informe
Anual del Sistema Nacional de Salud 2023. Recopila información relativa al ejercicio de los profesionales
sanitarios, especialmente médicos y enfermeras, que trabajan en los diferentes ámbitos asistenciales y
recoge información sobre nuevos graduados, especialistas en formación, nuevos especialistas y
reconocimiento de titulaciones, así como actividades de formación continuada.
Los datos recopilados corresponden a la información disponible y difundida por los diferentes
sistemas de información hasta el 31 de diciembre de 2023.
En el informe, ha participado la Subdirección General de Información Sanitaria de la Secretaría
General de Salud Digital, Información e Innovación del Sistema Nacional de Salud, junto con la Dirección
General de Ordenación Profesional a través de la Subdirección General de Formación y Ordenación
Profesional y de la Subdirección de Cohesión y Alta Inspección del Sistema Nacional Salud, a las que
agradecemos la colaboración prestada.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 7


RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 8
2 Resumen
Recursos humanos
• España cuenta con 205.366 profesionales de medicina en ejercicio, tanto en el sector público como
en el privado, con una tasa de 4,3 por cada 1.000 habitantes.
• Un total de 293.600 profesionales de enfermería trabajan tanto en el sector público como en el
privado, lo que proporciona una tasa de 6,1 por cada 1.000 habitantes.
• La red asistencial del Sistema Nacional de Salud (SNS) cuenta con un total de 172.157
profesionales de medicina y 221.406 de enfermería, siendo este el colectivo más numeroso, con
una razón de 1,3. La atención primaria cuenta con 43.815 profesionales de medicina y 42.094 de
enfermería. Los hospitales emplean a un mayor número de profesionales: 93.199 y 171.963
(incluye matronas), respectivamente. En los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061
trabajaban 3.850 profesionales de medicina y 3.959 de enfermería en centro coordinador y
ambulancias.
• En el SNS, la densidad de profesionales de medicina por cada 1.000 habitantes se mantiene en
cifras de 0,8 en atención primaria, de 1,9 en hospitales y de 0,08 en los Servicios de Urgencias y
Emergencias 112/061. Más de la mitad de los profesionales de medicina en el SNS son mujeres.
• La atención primaria del SNS cuentan con una tasa de 0,7 profesionales de enfermería por cada
1.000 habitantes, los hospitales de 3,6, y los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 de
0,08. Más del 70% de los profesionales de enfermería en el SNS son mujeres.
• Además de médicos y enfermeras, en el SNS trabajan otros 369.792 profesionales, lo que supone
una tasa de 7,7 por cada 1.000 habitantes, de los cuales, el 84,6% se ubican en los hospitales.
• En el curso 2021-2022 se graduaron en medicina 6.326 profesionales, manteniéndose la tasa de
0,13 graduados por cada 1.000 habitantes. De ellos, el 69,4% son mujeres. El número de graduados
en enfermería fue de 11.166 profesionales, y la tasa de nuevas graduaciones es de 0,23 por cada
1.000 habitantes, manteniéndose la tendencia de los últimos años. El 82,6% de los graduados son
mujeres.

Ordenación profesional y formación continuada


• El SNS cuenta en 2023 con 38.480 especialistas en formación en alguna de las 3.812 unidades
docentes acreditadas. La oferta de plazas de la Convocatoria 2022/23 alcanza un total de 11.171,
un 5% más que en la convocatoria previa.
• En 2023 finalizan la formación sanitaria especializada 8.511 profesionales (18,0 por cada 100.000
habitantes), un 5% más que en 2023. De ellos, 6.462 son médicos especialistas.
• En 2023 se reconocen 1.893 títulos de profesionales sanitarios (títulos básicos y de especialistas)
procedentes de otros países de la Unión Europea y se emiten 227 credenciales de reconocimiento
de títulos de especialista obtenidos en terceros países.
• El Registro Estatal de Profesionales Sanitarios (REPS) continua en implantación y cuenta con
727.710 profesionales sanitarios registrados. Desde octubre de 2022, los ciudadanos pueden
acceder a la consulta de los datos de carácter público de los profesionales registrados.
• Durante 2022 se ha acreditado el 94,59% de las 62.288 actividades presentadas para su valoración
como formación continuada por el Sistema de Acreditación. Más de 5 de cada 10 de las actividades
acreditadas corresponden a graduados.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 9


3 Recursos Humanos, ordenación
profesional y formación continuada
3.1 Real Decreto-ley 12/2022, de 5 de julio (temporalidad)
Las transformaciones económicas y sociodemográficas, las dificultades de tipo presupuestario, así como la
disonancia entre la dimensión de las necesidades y la capacidad real de financiación de las administraciones
territoriales, han supuesto un difícil reto al que las Administraciones Públicas y en especial las que prestan
servicios de tipo sanitario, deben hacer frente para seguir prestando unos servicios de calidad.

A los desafíos comentados, se les une un grupo de factores que tienen que ver con la planificación
estratégica en la ordenación del empleo público, así como la falta de regularidad de las convocatorias y
procedimientos de selección de personal para la cobertura de vacantes con carácter definitivo, que han
ocasionado la necesidad de provisión temporal de los puestos, acudiendo al recurso del nombramiento de
personal interino y a la contratación de personal temporal lo que ha acabado suponiendo un incremento
excesivo de la temporalidad.

Por supuesto, una tasa de temporalidad es necesaria e inherente a cualquier organización, sin embargo,
cuando deviene en estructural y supone en algunos sectores de la Administración tasas cercanas al cincuenta
por ciento de su personal, adquiere tintes problemáticos.

La necesidad de dar respuestas a este problema ha determinado que el Plan de Recuperación,


Transformación y Resiliencia (PRTR), contemple, en su componente 11, relativo a la modernización de las
administraciones públicas, la reforma dirigida a la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Asimismo, en el componente 18, renovación y ampliación de las capacidades del SNS, la reforma 4 se
refiere al refuerzo de las capacidades profesionales y reducción de la temporalidad y se prevé expresamente
que se reformará la ley que regula el personal sanitario en España (Estatuto Marco del personal estatutario
de los servicios de salud).

En cumplimiento de los hitos contenidos en el PRTR, así como en observancia de los compromisos
adquiridos con la Comisión Europea de aprobar las reformas estructurales en el ámbito del empleo público
necesarias se dictó el Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público, que específicamente establece en su disposición final segunda el plazo
de un año desde la entrada en vigor del mismo para que se proceda a la adaptación de la normativa del
personal estatutario y equivalente de los servicios de salud.

En consecuencia, en julio de 2022 se publicó el Real Decreto-ley 12/2022, de 5 de julio, por el que se
modifica la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios
de salud.

En virtud del RDL se han modificado los artículos 9 y 33, y la disposición adicional decimotercera de
la Ley 55/2003, de 16 de diciembre.

El nuevo artículo 9, hace referencia al personal estatutario temporal interino y establece el tiempo
máximo de nombramiento y las causas de finalización de la relación de interinidad. La regulación que se
introduce con el objetivo de reducir la temporalidad sistematiza las distintas opciones de nombramiento de
personal estatutario en unos supuestos concretos y con una duración también determinada.

Por su parte, el artículo 9 bis recoge las modalidades de sustitución, así como las causas de finalización
de la relación de sustitución, además de las mencionadas en el artículo 21 de la Ley 55/2003, de 16 de
diciembre. Se recoge, asimismo, la singularidad del personal estatutario en cuanto a la necesidad de
garantizar la prestación asistencial de los centros e instituciones sanitarias y la cobertura de sus servicios y
unidades en que la atención continuada ha de ser cubierta ininterrumpidamente, así como las reducciones
de jornada, un elemento singular frente a otros empleos públicos.

Se añade el artículo 9 ter, que establece el régimen aplicable al personal estatutario temporal, que será
el régimen general del personal estatutario fijo en cuanto sea adecuado a la naturaleza de su condición

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 10


temporal y al carácter de su nombramiento, salvo aquellos derechos inherentes a la condición de personal
estatutario fijo.

El nuevo artículo 9 quater establece las medidas dirigidas al control de la temporalidad y determina
que las comunidades autónomas serán responsables del cumplimiento de las previsiones contenidas en la
presente ley y, en especial, velarán por evitar cualquier tipo de irregularidad en la contratación y
nombramientos del personal estatutario temporal.

Se modifica, asimismo, el artículo 33 de la citada ley, que hace referencia a los procedimientos de
selección de personal temporal, para incluir en el apartado 1 el requisito de que el nombramiento derivado
de estos procedimientos de selección en ningún caso dará lugar al reconocimiento de la condición de
personal estatutario fijo, y se introduce un nuevo apartado 2 con el fin de determinar que las plazas vacantes
desempeñadas por personal estatutario interino deberán ser objeto de cobertura mediante cualquiera de los
mecanismos de provisión o movilidad previstos en la normativa de cada Administración pública, señalando
que la cobertura de la plaza conlleva el cese del personal estatutario interino que venía desempeñándola.

Actualmente se trabaja en la Modificación del Estatuto Marco, ya que el Real Decreto-ley 12/2022, de
5 de julio establecía en su Disposición adicional primera, un Proceso de negociación sindical para la
actualización del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: “el Ministerio de
Sanidad, dentro del ámbito de negociación con conocimiento de la Comisión de Recursos Humanos en su
labor de planificación, iniciará en el plazo de tres meses desde la entrada en vigor de este real decreto-ley
un proceso de negociación sindical para la actualización del Estatuto Marco. Este proceso negociador
deberá concluir en el plazo de seis meses, que podrá ser prorrogable”. Por ello, el 21 de septiembre de
2022 se mantuvo la primera reunión del Ámbito de Negociación para establecer unas líneas de trabajo y un
cronograma que desarrollaba los trabajos en curso, se continúa manteniendo reuniones periódicas para
avanzar en esas líneas de trabajo.

3.2 Recursos humanos


La planificación y el desarrollo de los recursos humanos en salud es un instrumento clave para impulsar la
calidad de la atención, pues una prestación sanitaria de calidad requiere de la disponibilidad de recursos
suficientes para satisfacer las necesidades individuales y de la población.
De acuerdo con la Encuesta de Población Activa (EPA) del Instituto Nacional de Estadística (INE),
El número de profesionales de medicina que trabajan en labores asistenciales, tanto en el sector público
como en el privado, es de 205.366, proporcionando una tasa de 4,3 profesionales por cada 1.000 habitantes
en 2022, lo que ha supuesto un incremento de 0,5 puntos desde el año 2012.

Gráfico 3-1 Evolución del número de profesionales de medicina en labores asistenciales y


tasa por 1.000 habitantes. España, 2012-2022
Nº asistenciales Tasa por 1.000 habitantes
240.000 4,8
4,58 4,49
4,40 4,30
220.000 4,5
Médicos en labores asistenciales

4,00
Tasa por 1.000 habitantes

200.000 3,85 3,88 4,1


3,82 3,81 3,80 3,82
180.000 3,8
160.000 3,4
140.000 3,1
120.000 2,7
178.833

177.665

176.665

178.600

177.731

180.633

188.166

207.565

216.766

212.735

205.366

100.000 2,4
80.000 2,0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022
Fuente de datos: Instituto Nacional de Estadística. Encuesta de Población Activa (EPA).

En lo que respecta a los profesionales de enfermería en ejercicio, España dispone de 293.600 profesionales
en labores asistenciales, lo que supone una tasa de 6,1 efectivos por cada 1.000 habitantes. Esta tasa ha
crecido 0,9 puntos desde el año 2012. El descenso de la tasa de 0,3 puntos porcentuales en el último año se

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 11


debe a que por primera vez los datos no incluyen a las matronas en ejercicio (12.767, que con las enfermeras
en ejercicio suponen una tasa de 6,4 profesionales por cada 1.000 habitantes).

Gráfico 3-2 Evolución del número de profesionales de enfermería en labores asistenciales y


tasa por 1.000 habitantes. España, 2012-2022

Nº asistenciales Tasa por 1.000 habitantes


330.000 6,9
Enfermeros en labores asistenciales

6,1 6,4 6,1


5,7 5,9 5,9 6,2
280.000 5,5
5,2 5,1 5,2 5,3 5,5

230.000
4,8

4,1
180.000

3,4
130.000
245.300

239.767

239.333

245.533

256.333

267.266

273.833

276.833

288.300

300.567

293.600
2,7

80.000 2,0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022

Fuente de datos: Instituto Nacional de Estadística. Encuesta de Población Activa (EPA).


Observaciones: a partir de 2022, los datos no incluyen a las matronas en ejercicio (12.767) puesto que la EPA ya permite diferenciar entre
éstas y las enfermeras en ejercicio.

3.2.1 Profesionales de medicina en el Sistema Nacional de Salud


El Sistema Nacional de Salud (SNS) dispone de 172.157 profesionales de medicina, de los que 43.815
(25,5%) trabajan en atención primaria, 93.199 (54,1%) en hospitales, 3.850 (2,2%) en los Servicios de
Urgencias y Emergencias 112/061, y además se contabilizan 31.293 médicos especialistas en formación
especializada (18,2%), lo que supone disponer de una tasa global de 3,6 médicos por cada 1.000 habitantes.
De los 43.815 médicos que trabajan en atención primaria, el 84,2% están vinculados a Equipos de
Atención Primaria (EAP).

Gráfico 3-3 Profesionales de medicina en labores asistenciales en el Sistema Nacional de Salud.


España, 2022

Atención primaria Hospitales Formación especializada Urgencias y Emergencias 112/061

3.850
2,2%
43.815
31.293 25,5%
18,2%

93.199
54,1%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP), Sistema de Información de Atención Especializada
(SIAE), Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 de SIAP y Subdirección General de Ordenación Profesional.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 12


Durante los años 2012-2022, el número de médicos ejerciendo labores asistenciales en EAP creció un 5,1%
(1.805 médicos), si bien la tasa de médicos se ha mantenido relativamente estabilizada en,
aproximadamente, 0,8 por 1.000 habitantes. El número de médicos que trabajan en los hospitales del SNS
ha crecido un 23,9% (18.002 médicos), pasando la tasa de médicos de 1,6 a 1,95 por 1.000 habitantes
durante dicho período de tiempo. En lo que respecta al número de profesionales de medicina que trabajan
en los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del SNS, ha crecido un 28,9% durante el período
2012-2022 (863 médicos), si bien la tasa de médicos por 1.000 habitantes se ha mantenido estable en todo
ese tiempo (0,1).

Gráfico 3-4 Evolución del número de médicos en labores asistenciales en el Sistema Nacional
de Salud (SNS). España, 2012-2022

Equipos Atención Primaria Hospitales

100.000
90.000
91.323 93.199
80.000 87.963
80.260 84.158 84.023
75.628 77.055 79.053 79.154
Número de médicos

70.000 75.197
60.000
50.000
40.000
30.000 35.534 36.239 36.033 36.075 36.912
35.107 34.802 34.812 34.809 34.941 35.409
20.000
10.000
0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022

Servicios de urgencias y emergencias 112/061


4.000

3.500 3.850
3.579
3.000 3.390
3.276
Número de médicos

3.015 3.103 3.154 3.191 3.258


2.987 2.961
2.500

2.000

1.500

1.000

500

0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022

Observaciones: No se incluye el número de profesionales especialistas en formación.


Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP), Sistema de Información de Atención Especializada
(SIAE), Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 de SIAP.

Médicos en atención primaria del Sistema Nacional de Salud


De los 43.815 profesionales de medicina que trabajan en atención primaria del SNS, 36.912 lo hacen en los
EAP (84,2%) y 6.903 tienen un destino asistencial diferente al EAP (15,8%). A su vez, 30.300 de los
médicos vinculados a EAP se dedican a la medicina de familia (82,1%) y 6.612 a la pediatría (17,9%), y en
conjunto suponen una tasa de 0,8 médicos por cada 1.000 habitantes. Además, el 73% de los profesionales
de medicina que ejercen labores asistenciales en EAP son mujeres.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 13


Gráfico 3-5 Profesionales de medicina trabajando en Equipos de Atención Primaria del
Sistema Nacional de Salud. Distribución por destino asistencial y por sexo. España, 2022

Pediatría Mujeres
17,9% 73,0%
Medicina
de familia
82,1% Hombres
27,0%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP).

Tabla 3-1 Número de profesionales de medicina de familia y pediatría en Equipos de Atención


Primaria del Sistema Nacional de Salud, total, y tasa por cada 1.000 habitantes por
comunidad autónoma. España, 2022
Medicina de
Pediatría Total Tasa por 1.000 habitantes
Familia
Andalucía 5.121 1.154 6.275 0,73
Aragón 989 183 1.172 0,88
Asturias, Principado de 607 106 713 0,71
Balears, Illes 596 142 738 0,62
Canarias 1.264 315 1.579 0,72
Cantabria 367 84 451 0,77
Castilla y León 2.257 256 2.513 1,06
Castilla-La Mancha 1.375 241 1.616 0,78
Cataluña 4.930 1.078 6.008 0,77
Comunitat Valenciana 3.159 873 4.032 0,78
Extremadura 820 124 944 0,89
Galicia 1.923 308 2.231 0,83
Madrid, Comunidad de 3.815 974 4.789 0,70
Murcia, Región de 941 255 1.196 0,78
Navarra, Comunidad Foral de 431 132 563 0,84
País Vasco 1.416 320 1.736 0,79
Rioja, La 217 43 260 0,81
Ceuta 36 12 48 0,58
Melilla 36 12 48 0,57
Total 30.300 6.612 36.912 0,77

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP).

Con respecto a los médicos no vinculados a EAP, 6.683 están contratados específicamente para la atención
de los servicios de urgencias, independientemente de que desarrollen sus funciones en centros o servicios
específicos de urgencias tipo SUAP (o término equivalente), en Centros de Salud con horario de urgencias
(PAC o término equivalente), o que realicen urgencias solo a domicilio (se excluyen los profesionales
asistenciales de EAP que cubren la atención urgente fuera de su horario habitual, mediante la modalidad de
guardia).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 14


Tabla 3-2 Número de profesionales de medicina en atención primaria del Sistema Nacional de
Salud no vinculados a Equipos de Atención Primaria, total, y distribución por destino
asistencial. España, 2022

Número Pediatra de área consultor Urgencias Equipo de soporte domiciliario

6.903 90 6.683 130

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP).

Médicos en hospitales del Sistema Nacional de Salud


En los hospitales del SNS trabajan 93.199 profesionales de medicina prestando labores asistenciales, lo que
supone una tasa de 1,95 médicos por cada 1.000 habitantes. De ellos, el 57,6% son mujeres.

Gráfico 3-6 Profesionales de medicina trabajando en hospitales del Sistema Nacional de


Salud. Distribución por sexo. España, 2022

Mujeres
57,6%

Hombres
42,4%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Especializada (SIAE).

Tabla 3-3 Número y tasa por 1.000 habitantes de profesionales de medicina en labores
asistenciales en los hospitales del Sistema Nacional de Salud por comunidad autónoma.
España, 2022
Profesionales de medicina Tasa por 1.000 habitantes
Andalucía 12.251 1,43
Aragón 2.951 2,21
Asturias, Principado de 2.585 2,57
Balears, Illes 2.202 1,84
Canarias 3.925 1,79
Cantabria 1.264 2,16
Castilla y León 4.906 2,06
Castilla-La Mancha 4.133 2,00
Cataluña 16.567 2,12
Comunitat Valenciana 9.721 1,88
Extremadura 2.019 1,91
Galicia 5.318 1,97
Madrid, Comunidad de 14.798 2,17
Murcia, Región de 3.082 2,00
Navarra, Comunidad Foral de 1.346 2,02
País Vasco 5.212 2,36
Rioja, La 647 2,02
Ceuta y Melilla 272 1,62
Total 93.199 1,95
Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Especializada (SIAE).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 15


Por grupos de especialidades, de cada 10 médicos que trabajan en los hospitales del SNS corresponden: 4
a Medicina Interna y especialidades médicas, 3 a Cirugía General y del aparato digestivo, Ginecología y
Obstetricia, Traumatología y Ortopedia y medicina intensiva, y 3 al resto de las especialidades, incluidos
los Servicios Centrales y el Área de Urgencias.

Médicos en los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del


Sistema Nacional de Salud
Los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del SNS disponen 3.850 profesionales de medicina, de
los que el 47,9% son mujeres. Cabe añadir que 631 ejercen labores asistenciales en el centro coordinador y
3.219 en la red de dispositivos asistenciales.

Gráfico 3-7 Profesionales de medicina trabajando en los Servicios de Urgencias y


Emergencias 112/061 del Sistema Nacional de Salud. Distribución por ubicación y por sexo.
España, 2022

Centro Mujeres
coordinador 47,9%
16,4%

Hombres
Dispositivos 52,1%
asistenciales
83,6%
Fuente: Ministerio de Sanidad. Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del Sistema de Información de
Atención Primaria (SIAP).

Tabla 3-4 Número de profesionales de medicina en los Servicios de Urgencias y Emergencias


112/061 según ubicación por comunidad autónoma. España, 2022
Dispositivos
Centro coordinador Total
asistenciales
Andalucía 77 779 856
Aragón 14 102 116
Asturias, Principado de 14 41 55
Balears, Illes 54 83 137
Canarias 40 179 219
Cantabria 6 21 27
Castilla y León 21 182 203
Castilla-La Mancha 12 156 168
Cataluña 80 386 466
Comunitat Valenciana 34 260 294
Extremadura 69 90 159
Galicia 51 80 131
Madrid, Comunidad de 66 418 484
Murcia, Región de 25 317 342
Navarra, Comunidad Foral de 24 37 61
País Vasco 24 59 83
Rioja, La 10 19 29
Ceuta y Melilla 10 10 20
Total 631 3.219 3.850
Fuente: Ministerio de Sanidad. Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del Sistema de
Información de Atención Primaria (SIAP).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 16


3.2.2 Profesionales de enfermería en el Sistema Nacional de
Salud
El SNS dispone de 221.406 profesionales de enfermería trabajando en labores asistenciales de los cuales,
42.094 (19,0%) trabajan en atención primaria, 171.963 (77,7%) en hospitales, 3.959 (1,8%) en los Servicios
de Urgencias y Emergencias 112/061 y, además, se contabilizan 3.390 especialistas en formación postgrado
(1,5%). La tasa global es de 4,6 profesionales de enfermería por cada 1.000 habitantes.
De los 42.094 profesionales de enfermería que trabajan en atención primaria, el 78,5% están
vinculados a EAP.

Gráfico 3-8 Profesionales de enfermería en labores asistenciales en el Sistema Nacional de


Salud. España, 2022
Atención primaria Hospitales
Formación especializada Urgencias y Emergencias 112/061
3.390
1,5%
3.959
1,8%
171.963
77,7%
42.094
19,0%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP), Sistema de Información de Atención Especializada
(SIAE), Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 y Subdirección General de Ordenación Profesional.

Durante el periodo 2012-2022, el número de profesionales de enfermería en EAP creció un 12,9% (3.770
profesionales), si bien su tasa se ha mantenido cercana a 0,7 por 1.000 habitantes durante todo el período
de tiempo. El número de profesionales de enfermería que trabajan en los hospitales del SNS ha crecido un
34,1% (43.774 profesionales), pasando la tasa de 2,7 a 3,6 por 1.000 habitantes durante dicho período de
tiempo. Por último, el número de profesionales de enfermería que trabajan en los Servicios de Urgencias y
Emergencias 112/061 del SNS, ha crecido un 39,9% durante el período 2012-2022 (1.130 profesionales).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 17


Gráfico 3-9 Evolución del número de profesionales de enfermería en labores asistenciales en
el Sistema Nacional de Salud (SNS). España, 2012-2022

Equipos Atención Primaria Hospitales


200.000

172.704
Número de enfermeras

150.000 164.968 171.963


148.732 150.253
135.166 137.717 138.332 142.124
128.189 130.732
100.000

50.000

29.266 29.526 29.642 29.441 29.686 29.662 29.877 30.537 30.167 30.932 33.036
0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022

Servicios de urgencias y emergencias 112/061


4.000
3.500 3.755 3.959
Número de enfermeras

3.333 3.508
3.000
2.955 2.964 3.067
2.829 2.771 2.892 2.948
2.500
2.000
1.500
1.000
500
0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022
Observaciones: Para 2018 y 2019 se dispone del número total de profesionales de enfermería en atención primaria, si bien en el gráfico
se recogen solo aquellos vinculados a Equipos de Atención Primaria para no distorsionar la serie histórica.
Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP), Sistema de Información de Atención Especializada
(SIAE), Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 de SIAP.

Profesionales de enfermería en atención primaria del Sistema Nacional de


Salud
De los 42.094 profesionales de enfermería que ejercen labores asistenciales en atención primaria del SNS,
33.036 trabajan en los EAP (78,5%) y 9.058 tienen un destino asistencial diferente al EAP, entre los que se
incluyen 2.291 matronas y 6.331 enfermeras contratadas específicamente para la atención de los servicios
de urgencias en centros o servicios específicos de urgencias tipo SUAP (o término equivalente), en Centros
de Salud con horario de urgencias (PAC o término equivalente), o realicen urgencias solo a domicilio (se
excluyen los profesionales asistenciales de EAP que cubren la atención urgente fuera de su horario habitual,
mediante la modalidad de guardia).
Los 33.036 profesionales de enfermería que trabajan en los EAP suponen una tasa de 0,69
profesionales por cada 1.000 habitantes. De ellos, el 80,7% son mujeres.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 18


Gráfico 3-10 Profesionales de enfermería trabajando en atención primaria del Sistema
Nacional de Salud. Número, porcentaje y distribución por sexo en los Equipos de Atención
Primaria. España, 2022
Equipos de Atención Primaria Urgencias Matronas Equipo de soporte domiciliario Salud mental

255
0,6%
33.036
211 78,4%
0,5%

2.291
5,4%

Mujeres
6.331 80,7%
15,0%
Hombres
19,3%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP).

Tabla 3-5 Número y tasa por 1.000 habitantes de profesionales de enfermería en Equipos de
Atención Primaria del Sistema Nacional de Salud por comunidad autónoma. España, 2022
Profesionales de enfermería Tasa por 1.000 habitantes
Andalucía 5.857 0,69
Aragón 1.097 0,82
Asturias, Principado de 679 0,68
Balears, Illes 696 0,58
Canarias 1.432 0,65
Cantabria 391 0,67
Castilla y León 2.053 0,86
Castilla-La Mancha 1.506 0,73
Cataluña 5.977 0,76
Comunitat Valenciana 3.604 0,70
Extremadura 909 0,86
Galicia 1.947 0,72
Madrid, Comunidad de 3.486 0,51
Murcia, Región de 890 0,58
Navarra, Comunidad Foral de 540 0,81
País Vasco 1.597 0,72
Rioja, La 289 0,90
Ceuta 41 0,50
Melilla 45 0,53
Total 33.036 0,70
Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 19


Profesionales de enfermería en hospitales del Sistema Nacional de Salud
Los hospitales del SNS cuentan con un total de 171.963 profesionales de enfermería, que se corresponden
con una tasa de 3,6 profesionales por 1.000 habitantes. De ellos, el 85,5% son mujeres.

Gráfico 3-11 Profesionales de enfermería trabajando en hospitales del Sistema Nacional de


Salud. Distribución por sexo. España, 2022

Mujeres
85,5%

Hombres
14,5%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Especializada (SIAE).

Tabla 3-6 Número y tasa por 1.000 habitantes de profesionales de enfermería en labores
asistenciales en los hospitales del Sistema Nacional de Salud por comunidad autónoma.
España, 2022
Profesionales de enfermería Tasa por 1.000 habitantes
Andalucía 25.896 3,03
Aragón 6.116 4,55
Asturias, Principado de 4.566 4,54
Balears, Illes 4.390 3,66
Canarias 8.523 3,88
Cantabria 2.354 4,01
Castilla y León 9.218 3,87
Castilla-La Mancha 7.765 3,75
Cataluña 28.264 3,61
Comunitat Valenciana 16.398 3,18
Extremadura 3.950 3,74
Galicia 9.668 3,59
Madrid, Comunidad de 23.303 3,42
Murcia, Región de 5.621 3,64
Navarra, Comunidad Foral de 4.027 6,03
País Vasco 10.029 4,53
Rioja, La 1.217 3,79
Ceuta y Melilla 658 3,93
Total 171.963 3,60
Observaciones: Incluye matronas y otras enfermeras especialistas. Los datos se refieren a enfermeras vinculadas. No incluye
enfermeras en formación especializada. Se ofrecen los datos de Ceuta y Melilla agregados.
Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Especializada (SIAE).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 20


Profesionales de enfermería en los Servicios de Urgencias y Emergencias
112/061 del Sistema Nacional de Salud
Los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del SNS disponen 3.959 profesionales de enfermería
de los que el 55,8% son mujeres. 484 ejercen labores asistenciales en el centro coordinador y 3.475 en la
red de dispositivos asistenciales.

Gráfico 3-12 Profesionales de enfermería trabajando en los Servicios de Urgencias y


Emergencias 112/061 del Sistema Nacional de Salud. Distribución por ubicación y por sexo.
España, 2022

Mujeres
Centro 55,8%
Dispositivos coordinador
asistenciales 12,2%
87,8% Hombres
44,2%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del Sistema de Información de
Atención Primaria (SIAP).

Tabla 3-7 Número de profesionales de enfermería en los Servicios de Urgencias y


Emergencias 112/061 según ubicación por comunidad autónoma. España, 2022
Centro coordinador Dispositivos asistenciales Total
Andalucía 3 798 801
Aragón 13 111 124
Asturias, Principado de 24 41 65
Balears, Illes 54 94 148
Canarias 15 355 370
Cantabria 4 22 26
Castilla y León 9 177 186
Castilla-La Mancha 17 189 206
Cataluña 136 470 606
Comunitat Valenciana 43 263 306
Extremadura 5 92 97
Galicia 15 96 111
Madrid, Comunidad de 78 266 344
Murcia, Región de 25 314 339
Navarra, Comunidad Foral de 16 39 55
País Vasco 24 120 144
Rioja, La 3 18 21
Ceuta y Melilla 0 10 10
Total 484 3.475 3.959
Fuente: Ministerio de Sanidad. Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 del Sistema de Información de
Atención Primaria (SIAP).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 21


3.2.3 Otros profesionales en el Sistema Nacional de Salud
Además de profesionales de medicina y de enfermería, en el SNS trabajan otros 369.792 profesionales, de
los cuales el 84,6% se ubican en los hospitales y el 9,9% en atención primaria.

Gráfico 3-13 Otros profesionales que trabajan en el Sistema Nacional de Salud. España, 2022

Atención primaria Hospitales


Urgencias y Emergencias 112/061 Formación especializada

18.320
312.674 5,0%
84,6%
2.226
0,6%

36.572
9,9%

Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP), Sistema de Información de Atención Especializada
(SIAE), Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 de SIAP y Subdirección General de Ordenación Profesional.

Tabla 3-8 Número de otros profesionales que trabajan en el Sistema Nacional de Salud por
comunidad autónoma. España, 2022
Urgencias y
Formación
Total Atención primaria Hospitales Emergencias
especializada
112/061
Andalucía 63.442 7.669 52.864 2.567 342
Aragón 13.031 966 11.433 571 61
Asturias, Principado de 9.142 534 8.103 445 60
Balears, Illes 9.051 775 7.706 525 45
Canarias 20.021 1.669 17.078 1.203 71
Cantabria 5.043 417 4.277 319 30
Castilla y León 19.465 1.429 16.727 1.207 102
Castilla-La Mancha 16.652 1.385 13.933 1.222 112
Cataluña 60.986 7.221 51.116 2.286 363
Comunitat Valenciana 32.001 4.751 25.058 1.946 246
Extremadura 10.385 951 8.180 1.207 47
Galicia 21.263 1.888 18.236 1.056 83
Madrid, Comunidad de 46.503 3.794 40.794 1.492 423
Murcia, Región de 11.841 1.046 9.994 724 77
Navarra, Comunidad 6.693 392 5.967 268 66
País Vasco 20.195 1.370 17.749 993 83
Rioja, La 2.732 224 2.259 234 15
Ceuta y Melilla 1.346 91 1.200 55 0
Total 369.792 36.572 312.674 18.320 2.226
Fuente: Ministerio de Sanidad. Sistema de Información de Atención Primaria (SIAP), Sistema de Información de Atención
Especializada (SIAE), Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 de SIAP y Subdirección General de
Ordenación Profesional.

En atención primaria, el grupo de otros profesionales incluye tanto a personal sanitario como no sanitario.
En el primer grupo se incluye a los odontólogos/estomatólogos (1.432), psicólogos (419), fisioterapeutas
(2.273), logopedas (21), técnicos de radiodiagnóstico (693), terapeutas ocupacionales (66), higienistas
dentales (763) y auxiliares de enfermería (5.038). En el segundo grupo se incluyen los auxiliares
administrativos (17.092), trabajadores sociales (1.928), celadores, telefonistas y funciones tipo call-center,
personal polivalente o denominaciones similares, u otros (6.847).
En los hospitales, el grupo de otros profesionales incluye a los farmacéuticos que prestan servicios en
las unidades de farmacia (2.446), otros titulados superiores con función sanitaria (4.454 entre psicólogos,

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 22


físicos, químicos, biólogos), personal sanitario no facultativo (170.413 entre fisioterapeutas, terapeutas
ocupacionales, logopedas, técnicos sanitarios y resto de personal sanitario) y personal no sanitario (135.361
entre personal de dirección y gestión, trabajadores sociales, personal de oficio, auxiliares administrativos,
celadores y otro personal no sanitario).
Por último, el grupo de otros profesionales en los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 está
constituido por los técnicos de emergencias sanitarias (TES)/conductores (15.663) y el personal no sanitario
que gestiona las demandas de servicio (2.657 entre teleoperadores, locutores y auxiliares administrativos).

3.2.4 Profesionales sanitarios egresados


Durante el curso 2021-2022 se graduaron en medicina 6.326 efectivos, manteniéndose así la tasa de 0,13
graduados por cada 1.000 habitantes. De estos 6.326 egresados, el 69,4% (4.388) son mujeres.

Gráfico 3-14 Evolución del número de estudiantes de medicina egresados y tasa por cada
1.000 habitantes. España, 2016-2022. Distribución por sexo durante el curso 2021/2022

Médicos graduados Tasa por 1.000 habitantes


8.000 0,15 0,16
Número de médicos graduados

0,14 0,14 0,14 0,13


7.000 0,13 0,14

Tasa por 1.000 habitantes


6.000 0,12
Mujeres
5.000 0,10
69,4%
4.000 0,08
3.000 0,06
2.000 0,04
Hombres
30,6%
6.749

6.686

6.574

6.600

6.718

6.326

1.000 0,02
0 0,00
Curso 2021/2022

Fuente: Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Estadística de Estudiantes Universitarios del Sistema Integrado de
Información Universitaria (SIIU).

El número de graduados en enfermería durante el curso 2021-2022 fue de 11.166 profesionales, y la tasa
de nuevas graduaciones es de 0,23 por cada 1.000 habitantes, manteniéndose la tendencia de los últimos
años. El 82,6% de los graduados son mujeres.

Gráfico 3-15 Evolución del número de estudiantes de enfermería egresados y tasa por cada
1.000 habitantes. España, 2016-2022. Distribución por sexo durante el curso 2021/2022

Enfermeras graduadas Tasa por 1.000 habitantes


13.000 0,30
Número de enfermeras graduadas

12.000 0,27
11.000 0,22 0,22 0,23 0,23
0,22
Tasa por 1.000 habitantes

10.000
0,21 0,24
9.000 0,21
Hombres
8.000 0,18 17,4%
7.000
0,15
6.000
5.000 0,12
4.000 0,09
3.000 Mujeres
10.115

10.250

10.587

10.915

11.166

0,06
9.936

2.000 82,6%
1.000 0,03
0 0,00
Curso 2021/2022

Fuente: Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Estadística de Estudiantes Universitarios del Sistema Integrado de
Información Universitaria (SIIU).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 23


A continuación, se muestra la evolución del número de graduados de otros profesionales sanitarios
(farmacéuticos, odontólogos, psicólogos y fisioterapeutas). Se observa que las tasas de graduados por cada 1.000
habitantes se mantienen estables en el tiempo (cursos 2016/2017-2021/2022), y la feminización del sector.

Gráfico 3-16 Evolución del número de estudiantes de farmacia, odontología, psicología y


fisioterapia egresados y tasa por cada 1.000 habitantes. España, 2016-2022. Distribución por
sexo durante el curso 2021/2022

Farmacéuticos graduados Tasa por 1.000 habitantes


4.000 0,10
3.500
0,08

Tasa por 1.000 habitantes


3.000
0,06
0,06 0,06 Mujeres
Número

2.500 0,05 0,06 0,06


0,05 71,3%
2.000
1.500 0,04 Hombres
1.000 28,7%
0,02
2.529

2.516

2.645

2.938

3.026

2.722
500
0 0,00
Curso 2021/2022

Odontólogos graduados Tasa por 1.000 habitantes


3.000 0,08

2.500 Tasa por 1.000 habitantes


0,06
2.000
Número

0,04 Mujeres
1.500 0,04 0,03 0,04 0,04 0,04 65,2%
0,03
1.000 Hombres
0,02 34,8%
1.657

1.535

1.565

1.782

1.775

1.852

500

0 0,00
Curso 2021/2022

Psicólogos graduados Tasa por 1.000 habitantes


9.000 0,30
8.000
0,25
Tasa por 1.000 habitantes

7.000 0,19
0,19 0,19
Número

6.000 0,19 0,20


0,16 Hombres
5.000 0,15
0,15 21,5%
4.000 Mujeres
3.000 0,10 78,5%
2.000
7.168

7.667

8.246

8.764

9.069

9.202

0,05
1.000
0 0,00 Curso 2021/2022

Fisioterapeutas graduados Tasa por 1.000 habitantes


5.000 0,20
4.500
4.000 0,16
Tasa por 1.000 habitantes

3.500
3.000 0,10 0,12
Número

0,10 0,10 Mujeres


2.500 0,08 0,09 0,09
50,6%
2.000 0,08
1.500
3.863

4.166

4.322

4.824

4.871

4.779

1.000 0,04
500 Hombres
0 0,00 49,4%
Curso 2021/2022

Fuente: Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Estadística de Estudiantes Universitarios del Sistema Integrado de
Información Universitaria (SIIU).

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 24


3.3 Formación Sanitaria Especializada
En este apartado se incluye la información correspondiente a la convocatoria 2022/2023.

3.3.1. Acceso a la Formación Sanitaria Especializada


La oferta Formación Sanitaria Especializada, de la convocatoria 2022/23 1 asciende a 11.171 plazas, lo que
supone un 5% más que en la convocatoria previa. La reserva de plazas para personas con discapacidad se
mantiene en el 7% para todas las titulaciones, con un total de 782 plazas. El cupo para personas
extracomunitarios se establece en el 6% en medicina, 1% en farmacia y 1% en enfermería. Todas las plazas
ofertadas responden al sistema formativo de residencia; siendo 10.842 plazas de titularidad pública y 332
de titularidad privada.
Se establece un cupo territorial por la Comunidad Autónoma de Galicia en las especialidades de Anatomía
Patológica, Cirugía General y del Aparato Digestivo y Cirugía Plástica, Estética y Reparadora.

Tabla 3-9 Evolución de la oferta de plazas de Formación Sanitaria Especializada. España,


2016-2023

Porcentaje
de variación
2016/2017 2017/2018 2018/2019 2019/2020 2020/2021 2021/2022 2022/2023
2022/23 vs
2021/22

Medicina 6.325 6.513 6.797 7.615 7.988 8.188 8.550 4%


Farmacia 239 245 267 276 267 309 308 0%
Química 19 23 22 15 22 22 19 -14%
Biología 34 42 49 52 50 46 60 30%
Psicología 128 135 141 189 198 204 231 13%
Física 30 33 34 38 40 43 42 -2%
Enfermería 994 1051 1.092 1.495 1.683 1.822 1.961 8%
Total 7.769 8.042 8.402 9.680 10.248 10.634 11.171 5%
Fuente: Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

3.3.2. Especialistas en formación


En 2023 hay 38.480 especialistas en formación de 56 especialidades en Ciencias de la Salud, lo que supone
un 4% más que en 2022. El número de residentes por cada 100.000 habitantes es de 81,2 destacando la
Comunidad Foral de Navarra y la Comunidad de Madrid con 108,8 y 99,4 residentes por cada 100.000
habitantes respectivamente. En números absolutos, la Comunidad de Madrid es también la comunidad con
mayor número de especialistas en formación, un 17% del total (6.713), seguida de Andalucía con el 16%
(6.281) y Cataluña con un 15% (5.920).
En las especialidades médicas, en Medicina Familiar y Comunitaria se forman 8.623 residentes (22% de
los especialistas en formación), siendo la especialidad con más residentes, seguida de Pediatría y sus Áreas
Específicas (1.962) y de Medicina Interna (1.853). En 2023, comienzan a formarse 20 residentes de la nueva
especialidad de Psiquiatría Infantil y de la Adolescencia.

1
Orden SND/840/2022, de 26 de agosto, por la que se aprueba la oferta de plazas y la convocatoria de pruebas selectivas 2022 para
el acceso en el año 2023, a plazas de formación sanitaria especializada para las titulaciones universitarias de grado/licenciatura/
diplomatura de Medicina, Farmacia, Enfermería y del ámbito de la Psicología, la Química, la Biología y la Física.
https://boe.es/boe/dias/2022/09/02/pdfs/BOE-A-2022-14414.pdf.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 25


Cabe reseñar que actualmente se están formando 3.588 enfermeras. Asimismo, se están formando 823
psicólogos en Psicología Clínica, 653 farmacéuticos en Farmacia Hospitalaria, 130 en Radiofísica.

Tabla 3-10 Especialistas en formación. España, 2016-2023


Especialidad 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Alergología 159 167 175 201 226 251 266 271
Análisis Clínicos 258 259 259 288 298 309 332 332
Anatomía Patológica 320 333 351 359 384 417 438 461
Anestesiología y Reanimación 1.221 1.243 1.257 1.294 1.372 1.451 1.512 1.569
Angiología y Cirugía Vascular 164 162 163 168 172 187 196 213
Aparato Digestivo 544 563 580 606 636 664 687 716
Bioquímica Clínica 144 147 150 162 166 169 178 185
Cardiología 752 759 768 792 818 846 871 905
Cirugía Cardiovascular 102 103 100 99 101 100 103 102
Cirugía General y Aparato Digestivo 859 876 889 911 942 995 1029 1067
Cirugía Oral y Maxilofacial 141 146 146 151 151 155 158 163
Cirugía Ortopédica y Traumatológica 1.092 1.104 1.113 1.148 1.198 1.259 1.303 1.341
Cirugía Pediátrica 93 99 95 102 101 103 107 111
Cirugía Plástica, Estética y Reparadora 170 177 178 185 190 207 220 233
Cirugía Torácica 67 73 75 92 85 94 99 111
Dermatología Médico-Quirúrgica y Venereología 314 315 324 342 373 399 427 454
Endocrinología y Nutrición 282 288 289 302 322 331 351 377
Enfermería de Salud Mental 326 342 362 390 428 448 486 532
Enfermería del Trabajo 29 31 35 36 74 115 120 130
Enfermería Familiar y Comunitaria 534 568 603 653 854 1.200 1.416 1.526
Enfermería Geriátrica 25 32 30 38 59 81 90 94
Enfermería Obstétrico-Ginecológica 724 743 745 781 793 820 865 861
Enfermería Pediátrica 210 224 231 264 316 385 413 440
Farmacia Hospitalaria 537 532 532 557 581 598 626 653
Farmacia Industrial y Galénica 87 3 2 0 0 0 0 0
Farmacología Clínica 45 49 53 60 60 300 69 68
Geriatría 202 211 223 237 262 511 332 368
Hematología y Hemoterapia 442 447 457 476 492 385 537 562
Hidrología Médica 12 0 0 0 0 0 0 0
Inmunología 86 90 94 107 110 117 120 123
Medicina del Trabajo 168 179 195 212 260 302 329 370
Medicina Educación Física y Deporte 84 69 66 0 0 0 0 0
Medicina Familiar y Comunitaria 6.237 6.398 6.712 7.010 7.574 8.156 8.477 8.623
Medicina Física y Rehabilitación 325 340 356 372 394 429 455 497
Medicina Intensiva 713 721 735 764 788 820 850 888
Medicina Interna 1.486 1.475 1.491 1.532 1.590 1.689 1.758 1.853
Medicina Legal y Forense 50 22 21 0 0 0 8 16
Medicina Nuclear 123 133 137 152 162 166 170 174
Medicina Preventiva y Salud Pública 211 214 220 239 276 321 356 369
Microbiología y Parasitología 240 250 248 274 300 331 358 378
Nefrología 331 338 341 362 377 391 409 417
Neumología 397 404 407 430 447 479 519 559
Neurocirugía 171 168 169 192 200 204 216 220
Neurofisiología Clínica 121 125 123 145 154 170 186 203
Neurología 480 485 484 495 505 525 557 598
Obstetricia y Ginecología 958 954 959 999 1.036 1.063 1.077 1.087
Oftalmología 635 643 658 675 699 739 780 813
Oncología Médica 514 527 537 566 596 633 676 720
Oncología Radioterápica 196 202 218 224 233 246 252 263
Otorrinolaringología 304 304 310 324 338 359 382 397
Pediatría y Áreas Específicas 1.592 1.611 1.612 1.678 1.730 1.845 1.909 1.962
Psicología Clínica 511 519 524 535 595 664 733 823
Psiquiatría 871 890 898 930 972 1.036 1.093 1.139
Psiquiatría Infantil y de la Adolescencia 20

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 26


Tabla 3-10 Especialistas en formación. España, 2016-2023
Especialidad 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Radiodiagnóstico 828 836 836 873 914 965 1.017 1.068
Radiofarmacia 13 13 15 15 15 20 23 22
Radiofísica Hospitalaria 91 91 94 96 103 111 121 130
Reumatología 187 197 203 216 229 248 267 292
Urología 458 465 470 493 520 549 580 611
Total 28.236 28.659 29.318 30.604 32.571 35.040 36.909 38.480
Fuente: Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional

Tabla 3-11 Especialistas en formación por comunidad autónoma. Ratio por 100.000 habitantes.
España, 2017-2023
2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Andalucía 52,4 53,6 56,0 60,2 65,5 69,5 72,9
Aragón 69,5 71,4 74,3 78,8 83,9 88,5 88,9
Asturias, Principado de 61,7 63,5 66,6 73,3 80,5 86,5 90,1
Balears, Illes 43,7 45,2 44,2 53,2 59,8 62,2 66,3
Canarias 51,1 51,7 54,2 57,4 62,5 63,8 66,6
Cantabria 82,5 82,0 81,1 84,7 89,9 92,2 93,3
Castilla y León 65,3 65,5 69,2 75,1 83,1 89,6 95,0
Castilla-La Mancha 46,6 51,8 62,0 68,8 74,3 75,8 74,7
Cataluña 59,1 60,6 61,5 64,0 68,5 73,8 73,9
Comunitat Valenciana 57,5 58,8 59,5 62,3 67,1 70,4 71,0
Extremadura 59,1 62,8 65,8 72,7 80,7 86,6 91,1
Galicia 51,8 50,7 56,5 58,9 63,4 67,5 70,6
Madrid, Comunidad de 89,6 89,0 88,9 88,6 92,9 96,5 96,3
Murcia, Región de 65,3 68,2 69,5 73,9 80,4 83,5 83,8
Navarra, Comunidad Foral 83,5 86,8 88,5 96,5 103,3 108,6 106,4
d 77,3 81,2 82,3
País Vasco 58,3 61,0 66,9 72,2
Rioja, La 47,6 45,3 56,5 61,3 65,6 70,0 68,8
Ceuta 24,7 27,0 29,5 36,8 39,3 41,2 43,3
Melilla 23,2 23,2 23,1 20,7 20,6 21,6 22,2
Total 61,5 62,7 65,1 68,6 73,8 77,8 80,0

Observaciones: Datos a 31 de diciembre del año de referencia. Población INE, últimos datos publicados
Fuente: Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional

3.3.3. Nuevos especialistas


En 2023 han finalizado la formación sanitaria especializada 8.511 nuevos especialistas (18,0 por cada
100.000 habitantes), un 5% más que en 2022. De ellos 6.462 son médicos especialistas. La comunidad
autónoma con mayor número de egresados es la Comunidad de Madrid, con 1.512 (22,4 por cada 100.000
habitantes), seguida por Andalucía con 1.317 (15,5) y Cataluña 1.315 (16,9).
Por especialidades, en Medicina Familiar y Comunitaria concluyeron su formación 1.851 nuevos especialistas
(3,9 por cada 100.000 habitantes), 550 en Enfermería Familiar y Comunitaria (1,4) y 489 en Pediatría (0,9).
Adicionalmente, 878 obtuvieron por la vía extraordinaria el título de especialista en Psiquiatría Infantil y de
la Adolescencia, conforme a la disposición transitoria quinta del Real Decreto 689/2021, de 3 de agosto,
por el que se establece el título de médica/o especialista en Psiquiatría Infantil y de la Adolescencia y se
actualizan diversos aspectos del título de médica/o especialista en Psiquiatría.
Asimismo, por la vía extraordinaria de acceso al título de especialista en Enfermería Familiar y
Comunitaria, obtuvieron dicho título 6.955 personas, que se suman a las 6.795 que lo obtuvieron en 2022.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 27


Tabla 3-12 Nuevos especialistas según especialidad. España, 2017-2023
Especialidad 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Alergología 40 41 32 37 48 49 57
Análisis Clínicos 71 67 60 52 71 64 81
Anatomía Patológica 71 69 87 81 80 88 88
Anestesiología y Reanimación 297 303 308 301 308 325 338
Angiología y Cirugía Vascular 34 33 32 31 30 35 32
Aparato Digestivo 130 137 137 138 149 155 157
Bioquímica Clínica 34 37 30 38 39 39 43
Cardiología 153 147 146 152 148 160 155
Cirugía Vascular 20 19 22 20 18 18 20
Cirugía General y del Aparato Digestivo 171 163 174 166 170 188 178
Cirugía Oral y Maxilofacial 26 27 29 30 26 31 29
Cirugía Ortopédica y Traumatología 226 221 210 209 216 234 237
Cirugía Pediátrica 17 21 17 21 17 18 21
Cirugía Plástica, Estética y Reparadora 31 32 36 35 34 38 37
Cirugía Torácica 13 11 10 19 13 16 15
Dermatología Médico-Quirúrgica y
77 77 76 78 84 86 93
Venereología
Endocrinología y Nutrición 73 72 68 66 78 75 74
Enfermería de Salud Mental 167 165 170 180 195 217 209
Enfermería del Trabajo 19 13 16 16 16 59 51
Enfermería Familiar y Comunitaria 261 270 289 313 320 498 650
Enfermería Geriátrica 10 13 16 18 14 35 33
Enfermería Obstétrico-Ginecológica 360 363 368 376 372 371 419
Enfermería Pediátrica 104 110 109 129 129 187 193
Farmacia Hospitalaria 138 134 134 127 133 137 150
Farmacia Industrial y Galénica 40 0 0 0 0 0 0
Farmacología Clínica 8 9 9 16 12 14 15
Geriatría 46 47 52 48 56 61 61
Hematología y Hemoterapia 115 103 106 111 117 119 122
Hidrología 4 0 0 0 0
Inmunología 24 20 14 24 28 26 29
Medicina del Trabajo 47 37 40 35 53 58 52
Medicina Educación Física y Deporte 4 3 0 0 0 0
Medicina Familiar y Comunitaria 1.530 1.370 1.560 1.583 1.657 1.746 1.851
Medicina Física y Rehabilitación 79 74 82 85 88 96 90
Medicina Intensiva 150 134 136 134 148 147 148
Medicina Interna 324 295 283 286 284 308 296
Medicina Legal y Forense 13 1 0 0 0 0 0
Medicina Nuclear 24 32 29 34 35 36 44
Medicina Preventiva y Salud Pública 49 46 48 55 53 58 64
Microbiología y Parasitología 57 63 50 57 64 65 73
Nefrología 82 81 79 84 87 87 92
Neumología 100 97 95 106 99 104 108
Neurocirugía 40 36 22 35 32 35 39
Neurofisiología Clínica 28 36 22 33 33 38 35
Neurología 120 117 119 122 120 120 125
Obstetricia y Ginecología 249 243 232 225 244 251 259
Oftalmología 161 147 160 165 159 169 174
Oncología Médica 96 102 92 107 107 111 111
Oncología Radioterápica 49 41 53 52 55 54 54
Otorrinolaringología 76 71 74 78 80 77 83
Pediatría y Áreas Específicas 409 403 382 394 402 423 428
Psicología Clínica 129 131 126 122 129 132 135
Psiquiatría 218 221 211 224 216 228 243
Radiodiagnóstico 207 209 196 205 210 216 224
Radiofarmacia 7 3 3 7 4 3 8
Radiofísica Hospitalaria 29 28 32 29 32 33 33
Reumatología 44 44 42 50 54 53 55
Urología 92 93 84 91 98 96 100
Total 7.193 6.882 7.009 7.230 7.464 8.087 8.511
Fuente: Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 28


Tabla 3-13 Nuevos especialistas por comunidad autónoma y titulación. España, 2023
Total
Ámbito Ámbito Ámbito Ámbito
Enfermería Farmacia Medicina comunidades
Biología Física Psicología Química
autónomas
Andalucía 7 185 40 7 1.055 22 1 1.317
Aragón 57 7 2 205 4 1 276
Asturias, Principado de 1 47 6 0 138 5 2 199
Balears, Illes 0 47 4 1 113 3 0 168
Canarias 0 74 11 2 243 3 0 333
Cantabria 1 15 3 1 102 1 0 123
Castilla y León 0 121 13 2 348 6 0 490
Castilla-La Mancha 1 89 16 1 276 6 3 392
Cataluña 8 248 36 3 994 24 2 1.315
Comunitat Valenciana 3 126 33 4 618 16 2 802
Extremadura 1 48 5 1 144 3 1 203
Galicia 1 81 11 1 318 6 3 421
Madrid, Comunidad de 11 210 44 6 1.209 27 5 1.512
Murcia, Región de 1 80 9 0 226 2 2 320
Navarra, Comunidad Foral
2 19 8 2 126 3 0 160
de
País Vasco 8 92 10 0 303 4 0 417
Rioja, La 0 7 3 0 39 0 0 49
Ceuta 0 5 0 0 4 0 0 9
Melilla 0 4 0 0 1 0 0 5
Total titulación 45 1.555 259 33 6.462 135 22 8.511
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

3.3.4 Acreditación de centros, unidades y equipos docentes


En 2023 se cuenta con 3.812 Unidades Docentes acreditadas, con una capacidad de 12.542 plazas (26,5 por
cada 100.000 habitantes); de ellas 470 corresponden a Unidades Docentes Multiprofesionales donde se
forman conjuntamente residentes de especialidades a las que se accede con distinta titulación, pero que se
desarrollan en campos asistenciales afines.

Tabla 3-14 Evolución del número de unidades docentes acreditadas. España, 2014-2023
Total Unidades Docentes acreditadas Unidades Docentes Multiprofesionales acreditadas
2023 3. 812 470
2022 3.746 429
2021 3.694 402
2021 3.591 380
2019 3.468 359
2018 3.277 227
2017 3.257 225
2016 3.235 216
2015 3.256 218
2014 3.242 215
Observaciones: Unidades acreditadas a fecha de correspondiente Orden de convocatoria de pruebas selectivas.
Fuente: Ministerio de Sanidad, Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 29


Tabla 3-15 Evolución del número de plazas acreditadas por Comunidad Autónoma. España,
2017-2023
Ratio plazas
2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 acreditadas x
100.000 hab.
Andalucía 1.512 1.512 1.803 1.841 1.880 1.946 2.025 23,9
Aragón 313 313 356 361 373 380 396 29,9
Asturias, Principado de 223 236 276 283 283 287 291 28,8
Balears, Illes 183 185 256 264 272 282 291 24,8
Canarias 341 345 404 423 429 439 465 21,4
Cantabria 136 136 164 168 171 174 176 30,1
Castilla y León 569 569 663 713 722 754 778 32,6
Castilla-La Mancha 439 439 498 510 519 524 531 25,9
Cataluña 1.571 1.571 1.798 1.836 1.880 1.913 1.998 25,7
Comunitat Valenciana 873 904 1051 1091 1.112 1.137 1.184 23,4
Extremadura 208 209 291 306 315 320 323 30,5
Galicia 526 529 622 633 644 725 745 27,6
Madrid, Comunidad de 1.542 1.549 1.664 1.765 1.808 1.854 1.957 29,0
Murcia, Región de 358 363 390 399 401 420 441 29,0
Navarra, Comunidad Foral de 177 177 221 223 226 227 228 34,5
País Vasco 457 470 538 541 543 553 572 25,8
Rioja, La 54 54 60 60 65 65 71 22,2
INGESA/AGE 43* 43* 55* 56 63 65 70
Total 9.525 9.604 11.110 11.473 11.706 12.065 12.542 26,5
Observaciones: Plazas acreditadas a fecha de correspondiente Orden de convocatoria de las pruebas selectivas. Población INE 1 de
enero de 2023.
(*) A partir de la convocatoria 2017/2018, las plazas acreditadas del H. Central de La Defensa e Instituto de Salud Carlos III no se
incluyen en la Comunidad de Madrid.
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

3.4 Programas formativos de especialidades en Ciencias de la


Salud
En el año 2023 se aprueba la Orden PCM/205/2023, de 2 de marzo, por la que se aprueban y publican los
programas formativos de las especialidades de Psiquiatría y Psiquiatría Infantil y de la Adolescencia, los
criterios de evaluación de los especialistas en formación y los requisitos de acreditación de las Unidades
Docentes Multiprofesionales de Salud Mental 2.

Los programas formativos de las especialidades de Psiquiatría y Psiquiatría Infantil y de la Adolescencia


tendrán una duración mínima de cinco años y compartirán las competencias a adquirir durante los dos
primeros años de formación, así como las competencias transversales reguladas en el Real Decreto
589/2022, de 19 de julio.

3.5 Reconocimiento de las cualificaciones de las profesiones


sanitarias
El reconocimiento de títulos profesionales expedidos por los Estados Miembros de la Unión Europea para
ejercer en España una profesión sanitaria regulada, está regulado en el Real Decreto 581/2017, de 9 de
junio.
El pasado 26 de junio de 2023, se realizaron las pruebas de aptitud a los profesionales de Estados miembros
de la Unión Europea que habían solicitado el reconocimiento de la cualificación profesional para ejercer en
España, en las profesiones sanitarias de Enfermería, Farmacia y Fisioterapia obteniendo la calificación de
apto, 34 profesionales.

2
https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2023-5700

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 30


En 2023 se reconocen 1.893 títulos de profesionales sanitarios (títulos universitarios y de especialista en
Ciencias de la Salud) procedentes de otros países de la Unión Europea (UE) 3 Entre los títulos reconocidos
hay 403 médicos, 293 médicos especialistas, 564 enfermeras de cuidados generales.

Tabla 3-16 Evolución del reconocimiento de títulos comunitarios. España, 2017-2023


2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Médico 325 314 331 308 248 492 403
Médico especialista en Alergología 2 0 1 0 1
Médico especialista en Análisis Clínicos 1 0
Médico especialista en Anatomía Patológica 1 0 1 0 1 2 0
Médico especialista en Anestesiología y Reanimación 16 15 20 11 17 35 19
Médico especialista en Angiología y Cirugía Vascular 0 1 3 1 6 2
Médico especialista en Aparato Digestivo 1 1 3 4 2 3 1
Médico especialista Bioquímica Clínica 1 0
Médico especialista en Cardiología 7 4 8 8 8 11 9
Médico especialista en Cirugía Cardiovascular 1 0 5 1 2 3 1
Médico especialista en Cirugía General y del Aparato Digestivo 5 15 15 10 10 16 15
Médico especialista en Cirugía Oral y Maxilofacial 3 1 0 0 3 2
Médico especialista en Cirugía Ortopédica y Traumatología 21 17 16 12 11 17 27
Médico especialista en Cirugía Pediátrica 1 0 2 3 2
Médico especialista en Cirugía Plástica, Estética y Reparadora 12 10 5 8 11 15 23
Médico especialista en Cirugía Torácica 0 1 0 0 1 1
Médico especialista en Dermatología Médico Quirúrgica y
8 6 3 4 8 12 7
Venereología
Médico especialista en Endocrinología y Nutrición 1 0 1 1 1 3 1
Médico especialista en Estomatología 1 0 1 0 0
Médico especialista en Genética Clínica 0 0 0 0 0
Médico especialista en Geriatría 1 0 1 0 2 1
Médico especialista en Hematología y Hemoterapia 1 2 0 3 2 1 1
Médico especialista en Medicina de la Educación Física y el Deporte 1 3 1
Médico especialista en Medicina del Trabajo 2 0 1 1 1 3 2
Médico especialista en Medicina Familiar y Comunitaria 28 19 25 29 31 32 45
Médico especialista en Medicina Física y Rehabilitación 2 3 3 2 2 6 3
Médico especialista en Medicina Intensiva 0 0 0 0 1 0
Médico especialista en Medicina Interna 9 6 17 4 8 21 17
Médico especialista en Medicina Nuclear 0 1 1 0 0
Médico especialista en Medicina Preventiva y Salud Pública 0 0 0 0 3 2 4
Médico especialista en Microbiología y Parasitología 1 1 0 0 2 2
Médico especialista en Nefrología 1 1 3 0 1 5 1
Médico especialista en Neumología 0 1 2 1 1 3 2
Médico especialista en Neurocirugía 0 1 0 1 1 3 4
Médico especialista en Neurología 0 4 5 3 7 8 10
Médico especialista en Obstetricia y Ginecología 0 9 11 7 10 18 12
Médico especialista en Oftalmología 0 7 12 4 4 13 10
Médico especialista en Oncología Médica 0 4 5 1 5 7 4
Médico especialista en Oncología Radioterápica. 0 0 0 0 0 0
Médico especialista en Otorrinolaringología 0 1 4 4 9 7 6
Médico especialista en Pediatría y sus Áreas Específicas 0 6 5 4 8 8 12
Médico especialista en Psiquiatría 0 7 8 8 10 16 17
Médico especialista en Psiquiatría del Niño y del Adolescente 0 0 0 0 11
Médico especialista en Reumatología 0 0 0 0 6 5
Médico especialista en Radiodiagnóstico 0 5 9 7 6 7 8
Médico especialista en Urología 0 5 0 4 4 5 5
Enfermera responsable de cuidados generales 221 210 339 298 305 383 564
Enfermera especialista en Enfermería de Familiar y Comunitaria 0 0 0 0 10 2 5
Enfermera especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica 81 102 105 99 111 54 71
Enfermera especialista en Enfermería Pediátrica 2 1 4 4 2 8
Enfermera especialista en Enfermería de Salud Mental 0 0 0 0 1 0
Farmacéutico 54 61 49 33 32 59 46

3
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=URISERV:c11065

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 31


Tabla 3-16 Evolución del reconocimiento de títulos comunitarios. España, 2017-2023
2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Farmacéutico especialista en Análisis Clínicos 1 0
Farmacéutico especialista en Farmacia Hospitalaria 0 0 0 0 4
Biólogo especialista 0 0 0 0 0
Dietista-Nutricionista 0 2 0 1 2 1 3
Especialista en Radiofísica Hospitalaria 1 1 0 2 1 3
Fisioterapeutas 75 52 47 31 61 73 149
Logopeda 2 0 2 6 3 2 5
Odontólogo 0 93 99 79 66 127 193
Óptico-optometrista 0 0 8 0 3 11
Psicólogo especialista en Psicología clínica 2 2
Psicólogo General Sanitario 0 2 22 19 41 49 82
Podólogo 0 1 1 3 2 2
Terapeuta Ocupacional 0 3 1 1 8 1 8
Veterinario 27 29 27 28 31 51 40
Total 913 1.024 1.228 1.060 1.113 1.606 1.893
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

En cuanto al reconocimiento de títulos de especialista obtenidos en países extracomunitarios 4, en 2023, en


se emiten 227 credenciales de reconocimiento de títulos de especialista obtenidos en países
extracomunitarios. Los países con mayor número de títulos reconocidos son Venezuela (91), Cuba (62) y
Argentina (35). Por especialidades, el mayor número de reconocimientos se realiza en la especialidad de
Medicina familiar y comunitaria (56), seguido de Anestesiología y reanimación (31) y Pediatría (24).

Tabla 3-17 Credenciales de reconocimiento de títulos extracomunitarios de especialistas en


ciencias de la salud emitidas. España, 2015-2023

Especialidad 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Alergología 1
Análisis clínicos 1 1
Anatomía Patológica 1 2
Anestesiología y
46 4 15 6 2 9 13 14 31
Reanimación
Angiología y Cirugía
1 1
Vascular
Aparato digestivo 2 1 1 2 1 2 10
Cardiología 10 4 4 7 5 7 12 9 8
Cirugía Cardiovascular 1 1 1
Cirugía General y del
1 2 1 1 1 1
Aparato Digestivo
Cirugía Ortopédica y
1 5 1 3 3 2 16
Traumatología
Cirugía Pediátrica 1 1
Cirugía Plástica, Estética y
2 3 1 1
Reparadora
Dermatología Médico-
2 7 3 4
Quirúrgica y Venereología
Endocrinología y Nutrición 1 2 1 1 2 1
Geriatría 1
Hematología y
1 1 1
hemoterapia
Medicina del Trabajo 1
Medicina Familiar y
34 7 8 2 14 17 40 17 56
Comunitaria
Medicina Física y
1 1 1 1 2
Rehabilitación
Medicina Intensiva 1 1 1 2

4
RD 459/2010, de 16 de abril, https://www.boe.es/boe/dias/2010/05/03/pdfs/BOE-A-2010-6960.pdf

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 32


Tabla 3-17 Credenciales de reconocimiento de títulos extracomunitarios de especialistas en
ciencias de la salud emitidas. España, 2015-2023

Especialidad 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
Medicina Interna 1 1 1 2
Nefrología 1 1 1 1
Neumología 1 1 1
Neurocirugía 1 2
Neurofisiología clínica 1 1
Neurología 4 2 1 1 1 1
Obstetricia y Ginecología 2 4 3 1 6 7 7 9
Oftalmología 1 7 2 1 6 4 4 4
Oncología Médica 1 1 1 1 1
Oncología Radioterápica 1
Otorrinolaringología 1 3 2 7
Pediatría y sus Áreas
51 23 9 8 5 15 18 16 24
Específicas
Psiquiatría 3 3 1 1 1 1 9
Radiodiagnóstico 3 1 1 1 4 1 8
Reumatología 1
Urología 3 1 1 4 1 2 10
TOTAL 162 69 62 31 35 79 119 91 227
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

3.6 Estancias formativas de profesionales sanitarios


extranjeros en centros del Sistema Nacional de Salud
Las estancias formativas para graduados y especialistas extranjeros en Ciencias de la Salud se autorizan por
el Ministerio de Sanidad, previo informe favorable de la comisión de docencia del centro docente y de la
comunidad autónoma correspondiente, de acuerdo con el procedimiento dispuesto en el artículo 30 del Real
Decreto 183/2008, de 8 de febrero 5. Estos profesionales tienen la consideración de personal en formación
y, por tanto, las actividades en las que intervienen están planificadas, dirigidas y supervisadas en todo
momento. Su duración máxima, tras la publicación del Real Decreto 589/2022 de 19 de julio, es de 12
meses, sin previsión de prórroga. 6
En 2023 se han concedido 1.282 estancias formativas, recuperando las cifras prepandemia. Las
especialidades con mayor demanda son 41 solicitudes en Pediatría y sus Áreas Específicas, 35 en Medicina
Intensiva, 20 en Cirugía General del Aparato Digestivo, 18 Medicina Interna, 17 Anestesiología y
Reanimación, 16 en Cardiología, 14 en Dermatología Médico-Quirúrgica y V., 13 en Radiodiagnóstico, 12
en Neurología y 12 en Obstetricia y Ginecología.
Se autorizaron estancias formativas en todas las Comunidades Autónomas, salvo en La Rioja, Extremadura
y las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla. Las Comunidades Autónomas con mayor número de estancias
formativas son La Comunidad de Madrid con 506 y Cataluña con 367 autorizaciones.
Los profesionales proceden de 44 países. Destacan 291 profesionales mexicanos, 116 peruanos y 82
colombianos. A nivel europeo, Portugal e Italia con 131 y 82 profesionales respectivamente.

5
https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2008-3176
6
https://www.boe.es/eli/es/rd/2022/07/19/589

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 33


Tabla 3-18 Estancias formativas de extranjeros por comunidad autónoma. España,
2016 2017 2018 2019 2020 2022 2023
Andalucía 58 69 73 66 38 37 76
Aragón 16 4 13 13 8 6 8
Asturias, Principado de 10 15 12 13 5 4 8
Balears, Illes 19 21 33 15 4 1 12
Canarias 6 13 18 11 3 11 11
Cantabria 6 9 8 3 0 4 2
Castilla y León 24 44 14 32 13 9 41
Castilla-La Mancha 2 15 46 16 1 4 6
Cataluña 1.056 831 917 855 353 83 367
Comunitat Valenciana 100 93 140 179 60 39 133
Extremadura 1 2 2 1 0 3 0
Galicia 32 47 41 48 17 23 49
Madrid, Comunidad de 537 569 670 576 236 97 506
Murcia, Región de 7 2 8 5 0 2 8
Navarra, Comunidad Foral 29 37 41 38 15 6 30
País Vasco 18 23 28 36 11 9 25
Rioja, La 2 0 0 0 0 0 0
Ceuta 1 0 0 0 0 0 0
Melilla 0 0 0 0 0 0 0
Total 1.924 1.794 2.064 1.907 764 338 1.282
Observaciones: Solicitudes de estancias formativas concedidas según año de solicitud.
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

3.7 Registro Estatal de Profesionales Sanitarios


El Registro Estatal de Profesionales Sanitarios (REPS), creado en 2012 y regulado en el Real Decreto
640/2014, de 25 de julio, cuenta actualmente con 727.710 profesionales registrados. Recopila información
tanto de profesionales que desarrollan su actividad en centros o Administraciones públicas como en centros
privados.
Siendo su finalidad principal la de facilitar la planificación de necesidades de profesionales sanitarios
y coordinar las políticas de recursos humanos del Sistema Nacional de Salud, ofrece también al ciudadano
las garantías de que los profesionales cumplen con los requisitos necesarios para el ejercicio de su profesión
en España.
En la actualidad, la comunicación de datos al REPS continúa con su implementación, por lo que
todavía no están incorporados todos los profesionales sanitarios en ejercicio en nuestro país.
Durante el mes de octubre de 2022, el REPS se puso a disposición de la consulta ciudadana 7 ,
permitiendo a pacientes y usuarios la consulta de los datos de carácter público de los profesionales
registrados (nombre y apellidos, titulación, especialidad, lugar de ejercicio, categoría y función del
profesional, Diploma de Área de Capacitación Específica y Diplomas de Acreditación y Acreditación
Avanzada, si los hubiere).
La accesibilidad de este Registro y la creciente incorporación de los datos de todos los profesionales
contribuirá a generar mayor seguridad y confianza en los profesionales sanitarios de nuestro sistema de
salud, piezas clave para una asistencia de calidad.

7
https://reps.sanidad.gob.es/reps-web/inicio.htm

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 34


3.8 Formación continuada de los profesionales sanitarios

3.8.1 Actuaciones relacionadas con la Formación Continuada y


con el Sistema Acreditador
Durante el año 2022 el Pleno de la Comisión de Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias
(CFCPS) ha seguido realizando la acreditación de actividades formativas, de manera paralela a las
ejecutadas en base a los criterios para la distribución de Fondos con cargo al presupuesto del Ministerio de
Sanidad y en el marco del componente 18 “Formación de Profesionales Sanitarios en el ámbito de los
Planes de Formación Continuada” (C18.14), del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia
(MRR) del Gobierno de España.
El Sistema Acreditador recibió 62.228 actividades para su valoración como formación continuada; de
ellas se han acreditado un 94,59%. Según el nivel académico, más de 4 de cada 10 actividades acreditadas
están dirigidas a graduados (médicos, farmacéuticos, veterinarios, fisioterapeutas, enfermeros, terapeutas
ocupacionales, podólogos, óptico-optometristas, logopedas, y dietista nutricional).
El artículo 9 del Real Decreto 1142/2007, de 31 de agosto, por el que se determina la composición y
funciones de la Comisión de Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias (CFCPS) y se regula el
sistema de acreditación de la formación continuada, señala que integran el sistema de acreditación de la
formación continuada de los profesionales sanitarios en el SNS, la CFCPS y los órganos específicos de
acreditación constituidos por el Ministerio de Sanidad y las comunidades autónomas. De esta manera el
Sistema Acreditador alude a todo el conjunto del SNS, y la información aportada consta al ministerio por
integrarse todos los datos a través de la CFCPS.

Tabla 3-19 Actividades acreditadas para la formación continuada según el nivel académico,
en porcentaje. España, 2022
2022
Porcentaje (%)
Graduados
Médicos, farmacéuticos, dentistas, veterinarios, fisioterapeutas, enfermeros, terapeutas ocupacionales, 56,18%
podólogos, óptico-optometristas, logopedas, nutrición humana (dietista nutricional)
Técnicos de Grado Superior
Técnico superior en anatomía patológica y citología, Técnico superior en dietética, Técnico superior en
documentación sanitaria, Técnico superior en higiene bucodental, Técnico superior en imagen para el diagnóstico, 6,51%
Técnico superior en laboratorio de diagnóstico clínico, Técnico superior en ortoprotésica, Técnico superior en prótesis
dental, Técnico superior en radioterapia, Técnico superior en salud ambiental, Técnico superior en audioprótesis
Técnicos de Grado Medio
5,04%
Técnico en cuidados auxiliares de enfermería, técnico auxiliar de farmacia, técnico en emergencias sanitarias
Multidisciplinares 38,53%
Otros
1,41%
Biólogos, químicos, bioquímicos, físicos y psicólogos, especializados en Ciencias de la Salud
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Cohesión y Alta Inspección del Sistema Nacional de Salud

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 35


3.8.2 Certificación del Curso de Protección Radiológica de los
profesionales que llevan a cabo procedimientos de
radiología intervencionista
Durante el año 2023 se solicita la acreditación de 13 cursos de protección radiológica que han superado 240
profesionales médicos. El 22,50% de los profesionales calificados como aptos pertenecen a la especialidad
de Angiología y Cirugía Vascular, seguidos de Cardiología (21,66%) y Anestesiología y Reanimación
(12,08%) 8.

Tabla 3-20 Profesionales calificados como aptos en el curso de protección radiológica de


segundo nivel, según especialidad médica, 2021-2023
2021 2022 2023
Número Porcentaje Número Porcentaje Número Porcentaje
Anestesiología y Reanimación 6 4,3 29 12,1
Angiología y Cirugía Vascular 32 22,9 13 12,5 54 22,5
Aparato Digestivo 1 0,7 6 2,5
Cardiología 49 35 63 60,6 52 21,7
Cirugía Cardiovascular 8 5,7 5 4,8 2 0,8
Cirugía General y del Aparato Digestivo 7 2,9
Cirugía Ortopédica y Traumatología 2 1,4 1 0,9 19 7,9
Cirugía Pediátrica 1 0,9
Cirugía Torácica 4 1,7
Medicina Física y Rehabilitación 4 1,7
Farmacología Clínica
Licenciado Medicina
Medicina Intensiva 8 3,3
Nefrología 1 0,9 2 0,83
Neumología 2 1,4 3 1,3
Neurocirugía 11 7,9 2 1,9
Neurología 1 0,7 3 2,9
Otorrinolaringología
Pediatría 1 0,9 1 0,4
Radiodiagnóstico 15 10,7 13 12,5 27 11,3
Urología 14 10 1 0,9 20 8,3
Total 141 100 104 100 240 99,9
Fuente: Ministerio de Sanidad. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional.

8 La Orden SCO/3276/2007, de 23 de octubre, publica el Acuerdo de la Comisión de Recursos Humanos del SNS (CRRHHSNS)
mediante el que se articula el segundo nivel de formación en protección radiológica de los profesionales que llevan a cabo
procedimientos de radiología intervencionista.
https://www.sanidad.gob.es/areas/profesionesSanitarias/formacionContinuada/certiSegundoNivelProteccionRadio.htm

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 36


Índice de Tablas
Tabla 3-1 Número de profesionales de medicina de familia y pediatría en Equipos de Atención
Primaria del Sistema Nacional de Salud, total, y tasa por cada 1.000 habitantes
por comunidad autónoma. España, 2022 14
Tabla 3-2 Número de profesionales de medicina en atención primaria del Sistema Nacional de
Salud no vinculados a Equipos de Atención Primaria, total, y distribución por
destino asistencial. España, 2022 15
Tabla 3-3 Número y tasa por 1.000 habitantes de profesionales de medicina en labores
asistenciales en los hospitales del Sistema Nacional de Salud por comunidad
autónoma. España, 2022 15
Tabla 3-4 Número de profesionales de medicina en los Servicios de Urgencias y Emergencias
112/061 según ubicación por comunidad autónoma. España, 2022 16
Tabla 3-5 Número y tasa por 1.000 habitantes de profesionales de enfermería en Equipos de
Atención Primaria del Sistema Nacional de Salud por comunidad autónoma.
España, 2022 19
Tabla 3-6 Número y tasa por 1.000 habitantes de profesionales de enfermería en labores
asistenciales en los hospitales del Sistema Nacional de Salud por comunidad
autónoma. España, 2022 20
Tabla 3-7 Número de profesionales de enfermería en los Servicios de Urgencias y Emergencias
112/061 según ubicación por comunidad autónoma. España, 2022 21
Tabla 3-8 Número de otros profesionales que trabajan en el Sistema Nacional de Salud por
comunidad autónoma. España, 2022 22
Tabla 3-9 Evolución de la oferta de plazas de Formación Sanitaria Especializada. España, 2016-
2023 25
Tabla 3-10 Especialistas en formación. España, 2016-2023 26
Tabla 3-11 Especialistas en formación por comunidad autónoma. Ratio por 100.000 habitantes.
España, 2017-2023 27
Tabla 3-12 Nuevos especialistas según especialidad. España, 2017-2023 28
Tabla 3-13 Nuevos especialistas por comunidad autónoma y titulación. España, 2023 29
Tabla 3-14 Evolución del número de unidades docentes acreditadas. España, 2014-2023 29
Tabla 3-15 Evolución del número de plazas acreditadas por Comunidad Autónoma. España,
2017-2023 30
Tabla 3-16 Evolución del reconocimiento de títulos comunitarios. España, 2017-2023 31
Tabla 3-17 Credenciales de reconocimiento de títulos extracomunitarios de especialistas en
ciencias de la salud emitidas. España, 2015-2023 32
Tabla 3-18 Estancias formativas de extranjeros por comunidad autónoma. España, 2016-2023
34
Tabla 3-19 Actividades acreditadas para la formación continuada según el nivel académico, en
porcentaje. España, 2022 35
Tabla 3-20 Profesionales calificados como aptos en el curso de protección radiológica de
segundo nivel, según especialidad médica, 2021-2023 36

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 37


Índice de Gráficos
Gráfico 3-1 Evolución del número de profesionales de medicina en labores asistenciales y tasa
por 1.000 habitantes. España, 2012-2022 11
Gráfico 3-2 Evolución del número de profesionales de enfermería en labores asistenciales y
tasa por 1.000 habitantes. España, 2012-2022 12
Gráfico 3-3 Profesionales de medicina en labores asistenciales en el Sistema Nacional de Salud.
España, 2022 12
Gráfico 3-4 Evolución del número de médicos en labores asistenciales en el Sistema Nacional
de Salud (SNS). España, 2012-2022 13
Gráfico 3-5 Profesionales de medicina trabajando en Equipos de Atención Primaria del Sistema
Nacional de Salud. Distribución por destino asistencial y por sexo. España, 2022
14
Gráfico 3-6 Profesionales de medicina trabajando en hospitales del Sistema Nacional de Salud.
Distribución por sexo. España, 2022 15
Gráfico 3-7 Profesionales de medicina trabajando en los Servicios de Urgencias y Emergencias
112/061 del Sistema Nacional de Salud. Distribución por ubicación y por sexo.
España, 2022 16
Gráfico 3-8 Profesionales de enfermería en labores asistenciales en el Sistema Nacional de
Salud. España, 2022 17
Gráfico 3-9 Evolución del número de profesionales de enfermería en labores asistenciales en
el Sistema Nacional de Salud (SNS). España, 2012-2022 18
Gráfico 3-10 Profesionales de enfermería trabajando en atención primaria del Sistema Nacional
de Salud. Número, porcentaje y distribución por sexo en los Equipos de Atención
Primaria. España, 2022 19
Gráfico 3-11 Profesionales de enfermería trabajando en hospitales del Sistema Nacional de
Salud. Distribución por sexo. España, 2022 20
Gráfico 3-12 Profesionales de enfermería trabajando en los Servicios de Urgencias y
Emergencias 112/061 del Sistema Nacional de Salud. Distribución por ubicación y
por sexo. España, 2022 21
Gráfico 3-13 Otros profesionales que trabajan en el Sistema Nacional de Salud. España, 2022
22
Gráfico 3-14 Evolución del número de estudiantes de medicina egresados y tasa por cada
1.000 habitantes. España, 2016-2022. Distribución por sexo durante el curso
2021/2022 23
Gráfico 3-15 Evolución del número de estudiantes de enfermería egresados y tasa por cada
1.000 habitantes. España, 2016-2022. Distribución por sexo durante el curso
2021/2022 23
Gráfico 3-16 Evolución del número de estudiantes de farmacia, odontología, psicología y
fisioterapia egresados y tasa por cada 1.000 habitantes. España, 2016-2022.
Distribución por sexo durante el curso 2021/2022 24

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 39


4 Abreviaturas, acrónimos y siglas

CFCPS Comisión de Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias

EAP Equipo de Atención Primaria

EPA Encuesta de Población Activa

INE Instituto Nacional de Estadística

RD Real Decreto

SCO Orden del Ministerio de Sanidad y Consumo

SIAE Sistema de Información de Atención Especializada

SIAP Sistema de Información de Atención Primaria

SNS Sistema Nacional de Salud

UE Unión Europea

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 41


5 Fuentes
Acreditación de centros, unidades y dispositivos docentes para la Formación
Sanitaria Especializada
La acreditación es el proceso sistemático, independiente y documentado por el que se reconoce la
cualificación de un centro o servicio como centro docente o unidad docente para la formación de
especialistas en Ciencias de la Salud, de acuerdo a unos requisitos o estándares que incluyen, entre otros,
unos mínimos relativos a recursos humanos y físicos, actividad asistencial, actividad docente e
investigadora y calidad.
La iniciativa para solicitar la acreditación parte de la Entidad Titular del Centro, requiriendo informe
de la comisión de docencia del mismo e informe favorable de la Consejería de Sanidad de su comunidad
autónoma, quien la remitirá al Ministerio de Sanidad. El Ministerio de Sanidad resuelve las solicitudes de
acreditación, una vez informadas por las comisiones nacionales que componen el Consejo Nacional de
Especialidades en Ciencias de la Salud (CNECS, órgano asesor y científico en materia de formación
especializada en Ciencias de la Salud de los ministerios de Sanidad y de Educación y Formación
Profesional).
Periódicamente los centros y unidades docentes acreditadas se someten a procedimientos de auditorías
docentes externas que realiza el Ministerio de Sanidad. También se lleva a cabo un seguimiento tanto de
las auditorías como de los planes de mejora garantizando el avance continuo de la calidad.
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/areas/profesionesSanitarias/formacionEspecializada/acreditacionUnidadesDo
centes/home.htm

Encuesta de Población Activa


La Encuesta de Población Activa (EPA) es una investigación por muestreo, continua y de periodicidad
trimestral, dirigida a las viviendas familiares, elaborada por el INE con el objetivo de proporcionar datos
de la fuerza de trabajo y de sus diversas categorías, así como de la población ajena al mercado laboral. La
muestra inicial es de unas 65.000 familias al trimestre que equivalen aproximadamente a 180.000 personas.
La Encuesta de Población Activa (EPA) se realiza desde 1964, siendo la metodología vigente en la
actualidad la de 2005, estando armonizada con la Unión Europea (UE).
Más información:
http://www.ine.es/dyngs/INEbase/es/operacion.htm?c=Estadistica_C&cid=1254736176918&menu=result
ados&idp=1254735976595

Estadística de estudiantes universitarios


Elaborada por el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades aporta información anualmente sobre
el número de estudiantes matriculados y egresados, así como su género, edad, nacionalidad, lugar de
residencia habitual, en el caso de los egresados, tramo de nota del expediente académico. La estadística está
incluida en el Plan Estadístico Nacional (PEN) y su periodo de referencia es anual.
En el proceso de recogida de información participa la Secretaría General de Universidades que ha
desarrollado el Sistema Integrado de Información Universitaria (SIIU), el cual consiste en una plataforma
de información compartida por las universidades, las comunidades autónomas y el Ministerio de Educación
y Formación Profesional, en la que se recoge información a nivel micro de los estudiantes y del personal al
servicio de las universidades. El SIIU está estructurado en áreas temáticas: área académica, área de recursos
humanos, área de I+D, área de becas y ayudas al estudio, área de inserción laboral. Todas estas áreas se

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 43


apoyan en los ficheros auxiliares, que son los que establecen el marco de cada una de las áreas. En el área
académica se recoge la información referida a los estudiantes universitarios, matriculados y egresados.
Más información:
https://www.universidades.gob.es/estadistica-de-estudiantes/

Estadística de los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061


Los Servicios de Urgencias y Emergencias 112/061 facilitan la identificación y el contacto de los
ciudadanos ante una situación de urgencia sanitaria –especialmente ante emergencias– y permite coordinar
eficazmente la atención y mejorar la respuesta a la misma.
Todas las comunidades autónomas disponen en su ámbito de un centro coordinador ligado al 061 que,
si bien se integra con el teléfono de emergencias 112, mayoritariamente mantiene una estructura
organizativa y de gestión propias.
La elaboración de esta estadística es responsabilidad del Ministerio de Sanidad en colaboración con
las consejerías/departamentos con competencia en la materia de todas las comunidades autónomas y
ciudades con estatuto de autonomía de Ceuta y Melilla y forma parte del Sistema de Información de
Atención Primaria (SIAP).
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/estadEstudios/estadisticas/estadisticas/estMinisterio/SIAP/Estadisticas.htm

Formación Continuada y acreditación


Las administraciones públicas tienen la responsabilidad de asegurar la calidad de las múltiples actividades
de formación continuada que se ofertan a los profesionales sanitarios. De común acuerdo han decidido que
el mejor camino para obtener ese fin es el establecimiento de sistemas voluntarios de acreditación, cuyo
valor y eficacia se potenciará cuanto más general sea su configuración y su ámbito y en tanto esté abierto a
la participación de todas las administraciones públicas.
La Formación Continuada es una formación no reglada, necesaria para el incesante progreso científico
y técnico que se está produciendo en las ciencias de la salud, con una incidencia directa en la organización
y funcionamiento de la asistencia médico-sanitaria, cada vez más compleja y eficaz.
La acreditación es la valoración que un organismo externo hace de un individuo, centro o actividad,
según unos criterios y estándares previamente establecidos. La acreditación, que deberá realizarse
necesariamente de acuerdo con los requisitos, procedimiento y criterios establecidos por la Comisión de
Formación Continuada, tendrá efectos en todo el territorio nacional, sea cual sea la administración pública
que expidió la acreditación. Los criterios que apruebe dicha Comisión deberán sujetarse a los principios de
necesidad, objetividad, no discriminación y proporcionalidad. Las comunidades autónomas, en el ámbito
de sus respectivas competencias, podrán acreditar actividades en materia de formación continuada de los
profesionales sanitarios.
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/areas/profesionesSanitarias/formacionContinuada/home.htm

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 44


Sistema de Información de Atención Especializada. Estadística de Centros
Sanitarios de Atención Especializada
El Sistema de Información de Atención Especializada (SIAE) proporciona información de la actividad
asistencial, económica y docente de los centros con internamiento (hospitales) y sus características
estructurales, y de los centros sin internamiento, principales provisores de servicios de atención
especializada, que permite además de la obtención de índices, mostrar el funcionamiento del sector y hacer
seguimiento y análisis de su evolución.
Como variables de estudio utiliza la oferta asistencial, dotación, personal, altas, estancias, consultas,
ingresos, técnicas de diagnóstico, actividad en otras áreas, actividad quirúrgica, actividad obstétrica,
servicios de urgencia, gastos, inversiones e ingresos. Como variables de clasificación utiliza tipo de centro
de atención especializada: con internamiento (hospital), sin internamiento, finalidad asistencial del centro,
dependencia funcional según entidad financiadora, forma jurídica, contrato con el Sistema Nacional de
Salud, acreditación docente. La periodicidad de la recogida y difusión de los datos son anuales.
Como operación estadística es responsabilidad del Ministerio de Sanidad en colaboración con
Consejerías/Departamentos con competencia en la materia de todas las comunidades autónomas y ciudades
con estatuto de autonomía de Ceuta y Melilla y está incluida en el Plan Estadístico Nacional 2021-2024.
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/estadEstudios/estadisticas/estHospiInternado/inforAnual/homeESCRI.htm

Sistema de Información de Atención Primaria del Sistema Nacional de Salud


El Sistema de Información de Atención Primaria del Sistema Nacional de Salud (SIAP) proporciona
información sobre la dotación de personal, actividad (general y en prestaciones específicas) y número de
centros físicos y/o funcionales del Sistema Nacional de Salud que tienen como finalidad la atención
primaria. Como variables de estudio utiliza el personal, la actividad y los centros de atención primaria. La
periodicidad de la recogida y difusión de los datos son anuales.
Su elaboración es responsabilidad del Ministerio de Sanidad en colaboración con las
consejerías/departamentos con competencia en la materia de las comunidades autónomas. Está incluida en
el Plan Estadístico Nacional 2021-2024.
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/estadEstudios/estadisticas/estadisticas/estMinisterio/SIAP/Estadisticas.htm

Reconocimiento de títulos extracomunitarios


El reconocimiento en España de efectos profesionales a los títulos de especialista obtenidos en Estados no
miembros de la Unión Europea, se lleva a cabo por el procedimiento regulado en el Real Decreto 459/2010
de 16 de abril que desarrolla el artículo 18 de la Ley 44/2003, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias.
La resolución positiva de las solicitudes de reconocimiento implica otorgar a los títulos extranjeros los
efectos profesionales inherentes al título español que en cada caso corresponda. El reconocimiento otorga los
mismos derechos y obligaciones profesionales que el título español de especialista y es requisito imprescindible
para el ejercicio en España, por cuenta propia o ajena, de la profesión de especialista de que se trate.
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/areas/profesionesSanitarias/profesiones/especialistasExtracomunitarios/home.htm

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 45


Registro Nacional de Especialistas en Formación
El Registro Nacional de Especialistas en Formación depende del Ministerio de Sanidad; en él se inscriben
los adjudicatarios de plaza a formación sanitaria especializada una vez asignada la plaza, y se anotan las
evaluaciones anuales y finales de los especialistas en formación, así como las incidencias relativas a la
suspensión o finalización de la formación. El Registro Nacional de Especialistas permite la coordinación
eficaz y el seguimiento de la formación sanitaria especializada de los licenciados y diplomados, una vez
que han superado la prueba correspondiente.
Más información:
https://www.sanidad.gob.es/areas/profesionesSanitarias/formacionEspecializada/registroNacional/home.htm

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 46


Equipo de Trabajo
Ministerio de Sanidad

Secretario General de Salud Digital, Información e Innovación del Sistema Nacional de Salud
Juan Fernando Muñoz Montalvo

Subdirectora General de Información Sanitaria


Mercedes Alfaro Latorre

Dirección y coordinación
Nieves Calcerrada Díaz-Santos
Alicia Estirado Gómez
Marina Paz Sánchez

Elaboración del informe (según orden alfabético del primer apellido)

Calcerrada Díaz-Santos, Nieves (3) García Gómez, Juan Julián (2)


Carbajo Arias, Pilar (1) Guijarro Castro, Teresa Cristina (1)
Carroquino Salto, María José (3) Mouzo Rueda, Nerea (3)
De Bustos Guadaño, Miguel (3) Pallarés Neila, Luis F. (2)
Estirado Gómez, Alicia (3) Paz Sánchez, Marina (3)
Fernández Quintana, Ana Isabel (3) Vivas Fernández, Sara (1)

(1)
Dirección General de Ordenación Profesional. Subdirección General de Formación y Ordenación Profesional. Ministerio
de Sanidad.
(2)
Dirección General de Ordenación Profesional. Subdirección General de Cohesión y Alta Inspección del SNS. Ministerio
de Sanidad.
(3)
Secretaría General de Salud Digital, Información e Innovación del Sistema Nacional de Salud. Subdirección General
de Información Sanitaria. Ministerio de Sanidad.

Corrección de estilo
José Antonio Lozano Sánchez

RECURSOS HUMANOS, ORDENACIÓN PROFESIONAL Y FORMACIÓN EN EL SISTEMA NACIONAL DE SALUD, 2023 47


En este monográfico se presenta la información más destacada sobre Recursos Humanos, Ordenación
Profesional y Formación Continuada en el Sistema Nacional de Salud (SNS), que complementa y amplía
la información que el Informe Anual del SNS 2023 recoge sobre este tema.

El contenido que se muestra en este monográfico recopila información relativa al ejercicio de los
profesionales sanitarios, especialmente médicos y enfermeras, que trabajan en los diferentes ámbitos
asistenciales y recoge información sobre nuevos graduados, especialistas en formación, nuevos
especialistas y reconocimiento de titulaciones, así como actividades de formación continuada.
Los datos recopilados corresponden a la información disponible y difundida por los diferentes sistemas de
información hasta el 31 de diciembre de 2023.

www.sanidad.gob.es

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