Violentan mis derechos como docente con 43 años 9 meses
de servicio, porque se me ubicó en un lugar sin dame
alguna explicación.
¿Usted como Director de Educación tiene derecho a ubicar a
los docentes como usted quiera, sin tomar en cuenta la
trayectoria laboral, preparación profesional, sin avisar, etc.
etc.?
Usted desde hace tiempo ya había comentado a varios
compañeros que me iba a cambiar de lugar, sin conocerme y
hasta les daba mi nombre completo. Eso lo considero como
Acoso laboral.
No entiendo porque si en la Región Carbonífera hay otros
compañeros con menos antigüedad y preparación que yo; a
ellos no los molesta? Ni los estresa?
Porque a una maestra de primaria la ubicaron como Asesora
por reconocimiento en una zona escolar.
El nombramiento que me llegó tiene fecha de expedición el
11 de septiembre 2021. Yo lo recibo el 20 de septiembre.
Desde esa fecha se han iniciado a hacer las gestiones
correspondientes ante el Sindicato, El supervisor de la Zona
Escolar 309, Srio. General de mi Delegación, Srio. De
Conflictos Secc. 5, Saltillo, Coordinador del SNTE Reg.
Carbonífera, Delegado de la Sección 5. Profr. Rafael
González Sabido, y hasta la fecha no se ha resuelto nada.
Tengo entendido que el Srio. De Trabjs. Y Confls, de Saltillo
ha tenido pláticas con Usted al respecto y no se resuelve
nada.
Y lo peor que me levantaran Acta de abandono Laboral, si no
me presento con la Inspectora a donde me ubicaron, la cual
cuando me presenté me atendió de una manera amable, y
entiendo su postura como inspectora, porque Usted le
comento a ella vía telefónica, que si no me presentaba que
merecía eso Acta de abandono.
Todo lo anterior me ha causado mucho estrés, mis
emociones están mal. A pesar de que en los Consejos
Técnicos anteriores, se nos recalcó muchas veces que
fuéramos empáticos y resilientes con los Profesores y a
usted creo que eso no le importa, si mi único delito que he
cometido en los casi 44 años de servicio ha sido trabajar
honestamente y con responsabilidad en la comunidades
donde he laborado.
Siempre he estado consciente de que se me ubicaría en una
Dirección cuando hubiera lugar dentro de la zona 309 donde
trabajo desde el día 2 de octubre de 2002. Y ahora que se
presenta esa oportunidad en la Esc. Amado Nervo T.V;
Usted me la está negando….No entiendo esa actitud que
tiene para mi persona.
La única persona que me dio una respuesta convincente en
ese tiempo fue la Profra. Lily Fabiola, cuando fue Directora
de Educación, ella habló conmigo al respecto y recuerdo que
me dijo esto: Profesor mientras yo esté en este puesto
siempre tendrá mi apoyo ante quien corresponda; conozco
su trayectoria de trabajo y su responsabilidad.
Lamentablemente Usted no puede decirme eso porque ni
me conoce. Me gustaría que revisara mi expediente
personal en La Dirección de Educación, para que se dé
cuenta de cuántas incapacidades he tenido, cuántos
permisos económicos, si alguna vez me robé algún material
de las escuelas donde he trabajado, si provoqué problemas
con el personal docente, etc, etc. Por eso no entiendo esa
postura negativa que tiene contra mi persona, lo cual
considero como Acoso Laboral, con esa decisión que usted
tomó.
Si esta decisión que usted tomó es con el PROPÓSITO DE
QUE ME JUBILE por mis años de servicio, de una vez le
comunico QUE NO LO VOY A HACER. Gracias a Dios tengo
salud, soy responsable, me gusta mi trabajo como docente y
tengo excelentes compañeros de trabajo no solamente en
mi zona escolar 309, sino en otros lugares de la Región
Carbonífera.
