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Historia y Conceptos de Inteligencia Militar

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ESCUELA DE PERFECCIONAMIENTO TÉCNICO AERONÁUTICO GRUPO POSTGRADO

INTELIGENCIA BÁSICA

CAPÍTULO I
CONCEPTOS GENERALES

I. INTRODUCCIÓN.

Las innumerables guerras que causaron grandes daños en la humanidad, fueron


tan funestas y con grandes costos, motivo por el cual se implemento agencias de
espionaje donde la Inteligencia es empleada como una gran arma para
defenestrar a sus potenciales enemigos, mediante una serie de acciones
encubiertas sin tener que acudir a las acciones bélicas.
La inteligencia es una actividad que se realiza normalmente en todos los órdenes
de la vida, por tanto no hay que tomarla como una actividad exclusiva del ámbito
militar.

Es así que, inconscientemente toda persona realiza un proceso de inteligencia,


aunque sea rudimentariamente y en forma simple, al ejecutar cualquier actividad
dentro de la vida diaria. Podemos tomar un ejemplo cualquiera: si deseamos ir a
un nuevo restaurante al aire libre que recién se inauguro, lo primero que
hacemos es averiguar entre nuestras amistades que ya visitaron dicho lugar y
pedirles su parecer respecto a la atención, la calidad de los menús, la dirección
del local, etc. luego revisamos nuestra agenda para saber que día podemos
asistir, hacemos una evaluación de nuestras posibilidades económicas,
consultamos si podemos ir con tal o cual amistad; nos fijamos que el tiempo está
caluroso o si puede amenazar con llover, en fin, estamos REUNIENDO
INFORMACIÓN.
Luego efectuamos una evaluación de todo ello, analizamos si es aconsejable ir o
no al restaurante y decidimos finalmente no ir, por no ser compatible con nuestra
economía. Así se pueden señalar miles de ejemplos que son realizados
diariamente y en los cuales efectuamos inconscientemente una actividad de
inteligencia, por lo que podemos deducir que dicha actividad se convierte en
necesaria e indispensable en todos los órdenes de la vida.

El ámbito militar no puede escapar a esta ley vital y vemos que desde la
antigüedad se va señalando la necesidad de conocer diversos aspectos para
conducir las operaciones militares. Muy particularmente en lo que se refiere al
conocimiento del enemigo y sus actividades para poder triunfar en caso de
enfrentamiento bélico.

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OU TSE, conocido pensador militar Chino decía, refiriéndose a la importancia de


conocer al enemigo: "uno de los puntos esenciales para el buen gobierno de las
tropas cuando están en vísperas de una gran acción o cuando están en
campaña, es conocer a fondo a quien deben combatir. Es preciso que un buen
general esté al corriente de todas las cualidades buenas o malas del adversario;
es preciso que ponga atención continua en observar sus maniobras, pues estas
seguramente dictaran su conducta, es necesario que sepa aprovechar el menor
error del enemigo".

II. ORIGEN

Desde el origen de la humanidad, el hombre en la antigüedad tuvo que


enfrentarse a una serie de conflictos, motivo por el cual tenían la necesidad de
"espiar" a sus eventuales contrincantes y de esta forma tratar de conocer sus
vulnerabilidades y posibilidades para poder aprovecharlas en beneficio propio.

Es decir realizaban una Inteligencia empírica basados en conocimientos e


información básica para beneficio propio y en forma secreta, manifestándose las
primeras actividades de inteligencia.

Instaurados los gobiernos, estos creaban su servicio secreto para obtener y


evaluar diferentes informaciones acerca de los recursos bélicos, económicos,
actividades y planes de operaciones militares, entre otros datos valiosos de
naciones que no necesariamente eran enemigas u oponentes.

Tratar de hacer una recopilación concreta llevaría a extenderse en la Historia


Universal por lo cual y solo con fines de instrucción citaremos algunas.

Se dice que la Inteligencia más antigua se remonta a los pueblos Hebreos,


cuando por consejo de Jehová, Moisés manda a la tierra del Canaán, para
obtener información acerca de sus eventuales enemigos, según dicen los escritos
bíblicos.

Mucho después aproximadamente 500 a. J.C. aparece un genio en el arte de la


guerra, SUN TZU, quien es considerado un representante genuino de Inteligencia
y el que habría planeado normas que aún en la actualidad siguen vigentes como
se menciona en su obra "El Arte de la Guerra" donde se dan instrucciones
detalladas para organizar un sistema de espionaje con agentes dobles y
desertores, sintetizándose así: "La guerra se hace con hombres y para conocer a
esos hombres es necesario infiltrar nuestros propios hombres que nos
proporcionaran los conocimientos acerca de ellos".

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En Esparta, se destaca el gobernante ateniense Pisistrato, que en sus grandes


campañas guerreras, valiéndose de guerreros infiltrados y utilizando otros
artificios precedían a todas sus batallas.

Efialtes era un griego catalogado como arquetipo de los informantes pagados,


fue quien guió a los persas por pasajes hasta la retaguardia del ejército de
Leonidas.

En Cartago, pueblo antiguo y enemigo de Roma, se recurrió a la inteligencia para


implementarlas en las guerras púnicas. Por su parte, en el Estado romano se
destacaron los imperios de Pompeyo, Casio y César, quienes habrían recurrido a
la Inteligencia para conseguir sus victorias.

Julio Cesar impuso un sistema de inteligencia no solo para favorecer sus


campañas de conquista, sino también para su propio gobierno de tal forma que
ejerció un control total entre sus generales y el mismo pueblo.

En el siglo XV, época zarina, el Zar Iván "el terrible" conformo la OPRITCHINA,
“policía secreta” que tenía como emblema la cabeza de un perro y una escoba,
simbolizando husmear y barrer con todo enemigo del Zar, posteriormente se
cambia el nombre pero mantienen su esencia.

Así la zarina Ana Ivanova, la transforma como la Cancillería Secreta de


Investigación (1736) denominada TRK (Tainaia Rozyskanaia Kantseliaria),
posteriormente tomaría el nombre de “Policía Militar Especial”, después “Policía
Secreta” y luego la OKHRANA que posteriormente se denominaría CHEKA,
hasta llegar a la grandemente conocida como la KGB.

En Prusia, Federico III "el grande", durante el siglo XVII, admitía a despecho de
sus adversarios, los franceses, quienes decían que en toda batalla los precedían
10 mil hombres, él replicaba que a sus ejércitos le precedían mil espías.

Se cree que espionaje político data del siglo XIX, que fue empleado en forma
sistemática por Joseph Fouché, Duque de Otranto quien fue ministro de Policía
durante la Revolución Francesa y el imperio de Napoleón I, descubrio una serie
de conspiraciones por órdenes del Fouché.

Ya en el siglo XX, el espionaje sistemático ayudó a los japonenses a derrotar a


los rusos en la Guerra ruso-japonesa. Al prepararse la I Guerra Mundial los
alemanes inundan Francia con agentes camuflados en diferentes coberturas, la

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más famosa es Mata Hari, quien proporcionaba información valiosa al gobierno


Alemán.

Durante la I Guerra Mundial, muchas naciones participan en esta contienda con


servicios de espionaje deficientes que proporcionaban información incorrecta.
Las lecciones aprendidas y los avances tecnológicos provocan el crecimiento de
los servicios de Inteligencia, acentuándose con las políticas expansionistas de
los gobiernos fascistas en Europa y la dictadura militar en Japón. La creación de
la GESTAPO en Alemania, derivó en que los países democráticos organicen
sistemas de contraespionaje.

Pero un incentivo definitivo es la II Guerra Mundial, donde los servicios de


inteligencia aprovechando las modernas tecnologías militares y de
comunicaciones fueron imprescindibles para proporcionar información precisa y
rápida acerca del enemigo.

Sin embargo las operaciones militares no hubieran sido exitosas sino contaban
con el apoyo de Inteligencia, que pese a sus victorias no pueden ser publicadas,
nos podemos referir a la Operación "Double Cross", que consistió en la captura
de espías alemanes que actuaban en Gran Bretaña y convertirlos en agentes
dobles, quienes remitían informaciones equivocadas y manipuladas por agentes
británicos, descubriendo incluso sus códigos secretos, accediendo a muchas de
las transmisiones secretas del enemigo.

Los japoneses por su parte obtuvieron valiosa información antes de realizar su


ataque sorpresa a Pearl Harbor y que los estadounidenses no pudieron detectar,
esto fue trascendental para la conformación del enorme aparato de inteligencia
en Estados Unidos después de la guerra, conocida mundialmente como la CIA,
que junto a otras como el MI6, la KGB (luego GRU), el "Service de
Documentation Extérieure et de Contre-Espionage" de Francia, "Mossad" de
Israel y el "Departamento de Asuntos Sociales" en China, disputan la supremacía
mundial.

III. DEFINICIONES.

A. Inteligencia.
Es el producto resultante del proceso a que se someten dos o más
informaciones reunidas durante la ejecución del ciclo de inteligencia.

Inteligencia es el campo donde se realizan:

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1. Funciones de dirección

Realizadas en función a la Misión recibida y que sirven para


planificar, de acuerdo a los interrogantes existentes, las órdenes
que son necesarias para obtener la información faltante. Incluyen el
procesamiento de la información, la obtención de la inteligencia
necesaria para el Comandante y su Estado Mayor, así como la
difusión y uso de la misma.

2. Actividades de Ejecución.

a. Operaciones Especiales

Procedimientos subrepticios que se desarrollan en el marco


de las operaciones convencionales y no convencionales,
cuya finalidad es dificultar la conducción del enemigo. Utiliza
técnicas diferentes a las empleadas en las Actividades
Especiales de Inteligencia y Contrainteligencia.

b. Actividades Psicológicas Secretas.

Es el desarrollo de procedimientos subrepticios de acción


psicológica, con la finalidad de lograr efecto o motivación
que coadyuven al logro de objetivos propios y a su vez
perturben las actividades del enemigo.

c. Actividades Especiales de Inteligencia.

1) Reunión de Información

Es una actividad abierta o subrepticia que consiste en


la explicación sistemática de la información obtenida.
Incluye el Espionaje que utiliza técnicas especiales
para la explotación de fuentes altamente protegidas o
clasificadas por el enemigo y a las que únicamente se
tiene acceso mediante formas de acción ocultas o
disimuladas.

2) Sabotaje.

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Es una actividad que a través del empleo de


procedimientos subrepticios procura perturbar o
neutralizar las operaciones o actividades del enemigo,
mediante el daño o destrucción de sus bienes
materiales, que afecten su potencial y capacidades.

3) Subversión.

Son actividades subrepticias planeadas y ejecutadas


por individuos extranjeros o nacionales tendientes a
afectar el potencial político, económico, psicosocial y
militar del enemigo para debilitar la autoridad de su
gobierno vigente y lograr el control de la población,
territorio y sus recursos.

B. Inteligencia Táctica

Es el conocimiento de las capacidades y debilidades del enemigo real y


del ambiente geográfico de interés necesario para la conducción de los
niveles tácticos en el marco de operaciones convencionales, no
convencionales y contrasubversivas; comprende los procedimientos de
contrainteligencia a ejecutar para asegurarse contra las actividades de
inteligencia del enemigo, a fin de servir a la conducción táctica con el
objeto de asegurar solidas bases para la decisión del sr. Comandante y
evitar la sorpresa.

C. Procedimientos de Inteligencia.

Son acciones que se aplican para ejecutar determinadas operaciones de


Inteligencia, por ejemplo: el espionaje, la infiltración, el sabotaje, etc.
Asimismo existen procedimientos abiertos y subrepticios. El primero son
formas de acción cuyo ocultamiento o disimulo no es imprescindible, el
segundo son modos de acción ocultos.

D. Órgano de Inteligencia.

Es toda persona que pertenece a un sistema u organización, que realiza


funciones de dirección y/o actividades de ejecución.

E. Información.

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Es un conocimiento específico, normalmente parcial y localizado sobre


personas, acciones o cosas, que no ha sido sometido a ningún proceso
intelectivo y que sirve como parte de los elementos utilizados para la
producción de inteligencia.

F. Fuente.

Es toda persona, actividad o cosa de la que emana información.

IV. TIPOS DE INTELIGENCIA

A. Básica

Es la resultante de procesar información básica. Este conocimiento podrá


constituir un punto de partida para el planeamiento de operaciones
militares u otros estudios.

B. Actual

Resultante de procesar información actual en forma exclusiva y/o


integrada con información o inteligencia básica, tiene carácter cambiante y
su vigencia abarca un lapso menor que la inteligencia básica,
normalmente en hechos ocurridos en la últimas 24 y 48 horas.

C. Predictiva

Es la resultante de procesar información e inteligencia actual y básica;


sirve para pronosticar hechos que sucederán en un futuro inmediato y
requiere de la aplicación de Métodos y Técnicas Prospectivas.

V. NIVELES DE INTELIGENCIA

Constituyen en planes de Inteligencia concordantes con los niveles de


conducción a los cuales apoya, estos son:

- Inteligencia Estratégica
- Inteligencia Militar
- Inteligencia Operacional
- Inteligencia Táctica

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Estos niveles de inteligencia deberán ser considerados en función a la MISIÓN


estratégica o táctica que cumplan los diferentes elementos de la fuerza, sin que
ello gravite la magnitud de dichos elementos.

Asimismo, los factores a considerar en los diferentes niveles de inteligencia,


normalmente serán los mismos y solamente variará el ALCANCE y la
PROFUNDIDAD de su tratamiento, acordes con las exigencias propias de cada
Nivel de Comando.

VI. PRINCIPIOS DE LA GUERRA Y FUNDAMENTOS APLICABLES A


INTELIGENCIA.

A. Objetivo.

La finalidad de toda actividad de Inteligencia deberá ser orientada con


vistas a la obtención de resultados concretos y definidos.

B. Sorpresa.

Se hará uso de este principio en forma permanente, aplicándolo a los


blancos de inteligencia sobre los que debe actuar. En todo momento se
procederá en tiempo y espacio, procurando que el enemigo no advierta los
propios planes o adopte contra medidas. El engaño será una actividad del
enemigo que podrá ser neutralizada mediante el constante empleo de
actividades sorpresivas sobre quienes lo intente.

C. Economía de Fuerzas.

Los medios humanos y materiales orgánicos del campo de inteligencia,


son de difícil obtención, capacitación y despliegue, por ellos se debe
tender a usarlos sin someterlos a esfuerzos desproporcionados ni a
riesgos inútiles. Deben distribuirse las tareas con los demás miembros del
área o de la comunidad de inteligencia.

D. Maniobra.

Implica todos los movimientos o desplazamientos que se realizan para


cumplir con la misión. Deben evitarse las formas esquemáticas,
imponiendo la obligación de emplear constantemente nuevas técnicas e
ingeniosas de ejecución.

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E. Acción de conjunto.

Pese a que los medios de inteligencia no operan orgánicamente reunidos


(descentralizados), es necesario aplicar este principio para:

1. Ejercer plenamente las responsabilidades y atribuciones de los


distintos escalones de mando.
2. Comprobar la eficiencia de los medios empleados, así como a su
preparación y orientación.
3. Administrar correctamente el empleo de los medios y fondos,
que son escasos y costosos.

F. Seguridad.

Deben extremarse las medidas normales de seguridad puesto que la


naturaleza de la actividad de Inteligencia así lo exige, ya que el enemigo
tratara de conocer a fondo nuestra situación. Debe desarrollarse una
autentica conciencia de seguridad, basada en la discreción y el secreto, a
fin de evitar la difusión inconveniente de la propia información o de los
planes en elaboración.

G. Flexibilidad.

El campo de Inteligencia en su totalidad o en cualquiera de sus escalones


integrantes, deberá estar en condiciones de adaptarse rápidamente a
situaciones imprevistas, manteniendo a todo su personal a nivel básico de
capacitación, de manera que pueda ser utilizado en cualquier tipo de
misión, no importando el cargo que normalmente cubre.

VII. NORMAS PARTICULARES QUE RIGEN A INTELIGENCIA.

Las normas particulares en el campo de inteligencia son:

A. Exactitud, integridad y oportunidad.

Referidas a la información a reunir o difundir.

La OPORTUNIDAD tiene prioridad sobre las otras condiciones: no


obstante y si ello es factible la información debe ser completa y evaluada,
agotando la explotación de la mayor cantidad de fuentes y aplicando los
mas variados procedimientos de reunión de información.

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B. Secreto.

Vinculado al principio de seguridad, por lo que es menester reafirmar que


las actividades del campo de inteligencia, el secreto adquiere particular
significación.

C. Continuidad.

La inteligencia desarrollará su accionar en forma ininterrumpida, tanto en


la paz como en la guerra, se realicen operaciones o no, de día y de noche.

D. Objetividad.

Esta norma debe constituir la característica permanente de los trabajos de


inteligencia, sin prejuicios ni sentimientos personales que afecten las
apreciaciones de los miembros que participan en las operaciones de
inteligencia.

E. Previsión.

Las actividades de Inteligencia, deben realizarse en forma previsora, ya


que toda información procesada será la que apoyará las futuras
operaciones, convencionales y no convencionales.

C A P Í T U L O II

INTELIGENCIA Y SU RELACIÓN CON LOS FACTORES DE PODER


DEL POTENCIAL NACIONAL

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I. FACTOR MILITAR.

En la política general que guía la nación de un gobierno, el bienestar y la


seguridad nacional se constituyen en fines supremos, por lo que cualquier
gobierno patriota empeñará los máximos esfuerzos para la concreción de dichos
logros.

Esa acción debe ser adecuada, minuciosamente planeada y controlada para


poder prever, resolver y actuar de conformidad con los objetivos nacionales que
a tal efecto deberán ser seleccionados, metódicamente estructurados y fijados
con precisión.

Un estado para alcanzar los fines supremos de su política general dispondrá


normalmente de organismos altamente especializados, que actuando en íntima
coordinación y colaboración posibilitaran plantear y resolver los distintos
problemas a enfrentar en materia de desarrollo y defensa.

El conocimiento de una Fuerza Armada, implicara consecuentemente estudiar y


conocer algunos aspectos y la capacidad de los organismos responsables de
efectuar las siguientes actividades:

- Planeamiento de las operaciones militares.

- La preparación y conducción de cada Fuerza.

- Las disposiciones legales que materialicen la política de defensa del o de


los estados.

- Los planes de Defensa Nacional.

- Las industrias básicas de apoyo al esfuerzo bélico.

- El aporte presupuestario de apoyo a las Fuerzas Armadas de la Nación.

Sin embargo, esto no es todo en el conocimiento de un potencial de guerra. Se


debe saber además cual es el conjunto de los recursos materiales y morales que
apoyarán al poder militar para afrontar un conflicto bélico.

II. FACTOR ECONÓMICO.

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El desarrollo del factor económico reviste gran importancia a los fines de la


producción de Inteligencia Estratégica Militar. Su estudio permitirá determinar la
capacidad económica del o de los países que intereses, para apoyar efectiva o
potencialmente a su poder militar para afrontar un conflicto bélico.

Las intenciones y vulnerabilidad de una nación podrán en cierta medida


deducirse de su potencial económico, el cual puede considerar como una
verdadera arma aún sin haberse declarado el estado bélico.

La economía mantiene íntima vinculación con los otros factores y con casi todos
sus componentes, ejerciendo una influencia determinante sobre muchos de ellos.

III. FACTOR POLÍTICO

El factor político se ocupa de los componentes: política externa e interna; el


estudio profundo de cada uno de ellos será de gran utilidad a los fines de la

Inteligencia Estratégica Militar.

En lo que a política se refiere, debe destacar que todas las decisiones que
adoptan los gobiernos son de carácter político interno, estableciendo la ley y el
orden, protegiendo la propiedad y los derechos humanos, regulando el comercio,
propiciando la industria y el desarrollo económico, etc. y, en el orden externo
protegiendo los intereses de la nación por medios pacíficos o en caso necesario
mediante la alimentación del esfuerzo de guerra.

IV. FACTOR PSICOSOCIAL.

EL aspecto social de éste factor debe estudiar al ser humano en su régimen de


relación, valiéndose de los aportes que le proporcionan las ciencias sociales
(sociología, psicología, antropología, etnología, demografía y otras
contribuyentes) para lograr el objetivo común: CONOCER AL HOMBRE
SOCIALMENTE CONSIDERANDO.

Lo fundamental del estudio está constituido por la CULTURA que incluye el arte,
las creencias, la moral las leyes, las costumbres, las capacidades y hábitos
adquiridos por el hombre como miembros de una sociedad; de esta manera se
obtendrá una de las medidas mas exactas de su comportamiento actual y
probable desempeño ante las exigencias de un probable conflicto bélico, Podrá
además abarcar aspectos parciales de un Estado, como también del propio país.

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En una acción insurreccional por ejemplo, se podrá determinar motivaciones,


móviles ideológicas, grado de apoyo popular, estimaciones sobre su población,
etc. cuyo conocimiento será de gran utilidad para la adopción de medidas de
gobierno, de contrainteligencia y para el desarrollo de operaciones militares.

Dentro del factor psicosocial la población se constituye, probablemente, en el


más importante de los fenómenos sociales, cuya inteligencia debe ser
permanentemente actualizada.

C A P I T U L O III
ORGANIZACIÓN DE INTELIGENCIA

I. SISTEMAS DE INTELIGENCIA.

Los sistemas de inteligencia, están conformados por los órganos y los medios de
inteligencia integrados en forma armónica y equilibrada de acuerdo con la tarea a
cumplir. Desarrollan funciones de dirección y actividades de ejecución, en apoyo
de los diferentes niveles de la conducción.

A. Comunidad de Inteligencia.

Constituye el conjunto de los sistemas existentes en cada nivel de


conducción, con vistas a satisfacer sus misiones específicas. Estas
unidades se forman sobre la base de acuerdos recíprocos de mutua
cooperación, para el tratamiento de problemas de inteligencia de
naturaleza común o bien de aspectos específicos sobre los que tiene
responsabilidad un sistema.

No conforman una entidad orgánica, aún cuando puede designarse, de


mutuo acuerdo: una autoridad de coordinación para dirigir las tareas.
Según el nivel en el cual se constituye podrá ser: NACIONAL,
DEPARTAMENTAL Y LOCAL.

Estas comunidades pueden ser empleadas en todo tiempo y bajo


cualquier forma y/o naturaleza de conflicto.

II. SISTEMA DE INTELIGENCIA DE LA FUERZA AÉREA.

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El Departamento II - Inteligencia del Estado Mayor General de la FAB, es el


principal asesor del Comandante General y su Estado Mayor, en todos los
asuntos relacionados con Inteligencia Nacional e Internacional, determinando las
posibilidades del enemigo actual o potencial, interno o externo, además realiza
actividades de contrainteligencia, para anular, neutralizar o limitar las actividades
de Inteligencia que desarrolla el enemigo sobre el Poder Aéreo Nacional;
también ejecuta actividades psicológicas, protocolares y de enlace.

A. Organización.

El Departamento II - Inteligencia, esta organizado de la siguiente manera:

1. Jefatura del Departamento.

2. Subjefatura del Departamento.

3. Sección Inteligencia.

4. Sección Protocolo.

5. Sección Enlace.

B. Relación de Dependencia.

El Departamento II-Inteligencia depende del Comando general de la


Fuerza Aérea a través del Estado Mayor General, mantiene relaciones y
coordina con los demás Departamentos II de las Brigadas Aéreas y las
Secciones de Inteligencia de los Institutos y Unidades Aéreas por
intermedio de sus Direcciones y Comando respectivamente.

C. Funciones.

Las funciones del Departamento II-Inteligencia son las siguientes:


1. Asesorar al Comando General de la Fuerza Aérea en el campo de
Inteligencia Nacional e Internacional.

2. Planear, dirigir y controlar las actividades del sistema de


Inteligencia de la FAB.

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3. Mantener relaciones y coordinación con los Departamentos del


EMGFAB, Brigadas, II.MM. y UU. De la FAB.

4. Reunir, procesar información y difundir Inteligencia Nacional e


Internacional para el uso de los Órganos de Dirección para el
planeamiento y conducción de las operaciones.

5. Orientar actividades de Contrainteligencia para proporcionar las


medidas de seguridad del personal, material e instalaciones de la
FAB.

6. Emitir Directivas, Circulares, Planes y Órdenes de Inteligencia para


el uso de las Brigadas, Institutos y Unidades de la FAB.

7. Supervisar y evaluar el desarrollo y cumplimiento de las actividades


de Inteligencia, de acuerdo a disposiciones demandas, así como
también el funcionamiento de las Jefaturas de Protocolo y Enlace.

8. Mantener relación y coordinar actividades de Inteligencia con los


sistemas de Inteligencia del Comando de Jefe, Ejército y Fuerza
Naval.

III. ORGANIZACIÓN Y TAREAS DEL ESTADO MAYOR GENERAL DE LA


FUERZA AÉREA.

El elemento de dirección de Inteligencia, de un Estado Mayor, es el medio a


través del cual se elabora el apoyo de Inteligencia y Contrainteligencia para el Sr.
Comandante y todos los que lo requieran.

La organización más conveniente, como norma general, puede ser orientada por
los siguientes factores.

A. fundamentalmente por la tarea y alcance de las mismas que de ella se


originen.

B. La disponibilidad e idoneidad de la persona.

C. Necesidad de asegurar su funcionamiento 24 horas diarias (cuando se


desarrollan operaciones).

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D. Características generales de trabajo del Sr. Comandante General. Jefe de


Estado Mayor y Jefe del Departamento II.

E. Una concepción ecuánime y humanista en la asignación de tareas.

F. El alcance de las tareas de una determinada organización funcional con


responsabilidades específicas asignadas al Jefe del Órgano y a cada
agrupación o subdivisión, debe permitir:

1. El funcionamiento continúo (24 horas diarias)

2. Proporcionar flexibilidad para afrontar las exigencias que impongan


las tareas, posibilitando desplazamiento de medios.

3. Capacidad de desplegarse sin interrumpir su funcionamiento y


mantener el contacto con el asiento normal.

4. Permitir al Jefe del Departamento II. Una supervisión detallada de


las actividades del ÓRGANO DE DIRECCIÓN DE INTELIGENCIA.

IV. CAMPOS PRINCIPALES DE RESPONSABILIDAD DEL JEFE DEL


DEPARTAMENTO II-INTELIGENCIA.

A. Producción de Inteligencia.

Orienta el esfuerzo de búsqueda para la obtención de informaciones y el


procesamiento de la misma, incluyendo a Inteligencia Técnica, Electrónica y
de Transmisiones.

B. Contrainteligencia.

Dirige el esfuerzo dedicado a destruir la eficacia de las actividades de


Inteligencia, del enemigo real o potencial y la protección de la información
contra el espionaje, y del personal contra la subversión, así como de las
instalaciones y material contra el sabotaje, mediante: medidas de
seguridad, actividades especiales de Contrainteligencia y la censura.

C. Operaciones Psicológicas Secretas.

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Detecta e identifica las actividades psicológicas enemigas. Estudia la


eficacia de las operaciones psicológicas propias y enemigas; asimismo
coopera en el planeamiento y supervisión del entrenamiento de la defensa
contra la propaganda enemiga y participa en el planeamiento de las
operaciones psicológicas.

D. Actividades Especiales de Inteligencia.

Planifica, dirige y coordina estas actividades que son ejecutadas por los
sistemas de Inteligencia, en máximo secreto. Planifica y actualiza
permanentemente técnicas a utilizar de acuerdo a la situación existente y
en correspondencia a las leyes naciones y evita que la documentación
respecto a las actividades especiales de Inteligencia sea conocida por
personal no autorizado.

CAPÍTULO IV

CICLO DE PRODUCCIÓN DE INTELIGENCIA

Se entiende como Ciclo de Inteligencia, a la secuencia de actividades que se dividen en


fases, a través de las cuales se procura en forma racional, obtener la Inteligencia
requerida, en cualquier nivel en que se emplee.

El ciclo de Inteligencia se desarrolla durante todas las fases del planeamiento o la


ejecución de operaciones, sin ser sus pasos correlativos con las secuencias previstas
en ellos. El Ciclo se materializa sin solución de continuidad para confirmar o desvirtuar
incógnitas en la conducción.

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Las fases mencionadas son:

I. ORIENTACIÓN DEL ESFUERZO DE BÚSQUEDA

Se materializa a través del planeamiento que realiza el Órgano de Dirección de


Inteligencia y se concreta en el la tarea. Plan de Búsqueda de Información y los
Requerimientos de Información.

Este planeamiento posibilita la coordinación en el empleo de los procedimientos


relacionados con la actividad. Solo en contadas oportunidades el Comandante
dispondrá de toda la Inteligencia necesaria para conducir su fuerza, por ello se
hace imprescindible obtener la mayor cantidad de información para su posterior
procesamiento, hecho que presentará limitaciones importantes como ser la
oposición del enemigo y las deficiencias de los propios medios; de tal manera la
Orientación del Esfuerzo de Búsqueda, debe efectuarse reduciendo al mínimo
las limitaciones, contribuyéndose así a la conducción eficiente de los medios.

A. Análisis de la Tarea.

Esta etapa la efectúa el Jefe de Inteligencia, compenetrándose con la


tarea y analizando la orientación del Comandante, también determina la
finalidad y las fases que involucra la operación proyectada.

B. Plan de Búsqueda de Información.

Constituye el documento en el cual se concreta la orientación del esfuerzo


de búsqueda y su confección responde a las siguientes finalidades:

1. Asegurar un análisis lógico y ordenado de los requerimientos de


Inteligencia.

2. Establecer un sistema de reunión práctico y ejecutable.

3. Fijar las bases para impartir órdenes y formular pedidos.

4. Integrar y coordinar los esfuerzos de los medios de reunión de


información, para evitar superposiciones inadecuadas.

5. Encuadrar las actividades de reunión en el tiempo y espacio de


interés para que se ejecuten en oportunidad.

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6. Facilitar el control del cumplimiento de órdenes y satisfacción de


pedidos.

7. Comprobar la información recibida y el rendimiento de los medios


para hacer modificaciones necesarias.

8. Permitir al Comandante y al Órgano de Dirección de Inteligencia el


desarrollo de las actividades de su competencia.

C. Requerimientos de Inteligencia.

Son los interrogantes acerca del enemigo y del ambiente geográfico que
es necesario establecer, para facilitar la conducción del mando.

Esos requerimientos son formulados por el Comandante y su Estado


mayor y surgen durante la preparación de los planes de estudios para la
conducción de las operaciones presentes y futuras.

1. Elementos Esenciales de Inteligencia (EEI).

Son los requerimientos de inteligencia de alta prioridad del


Comandante. Representan los interrogantes que deben ser
satisfechos con la máxima celeridad acerca del enemigo y el
ambiente geográfico que pueda gravitar sobre las capacidades del
enemigo y que sean un factor determinante en la selección de un
curso propio de acción. Su naturaleza varía según el tipo y fase de
la operación y el alcance y exactitud de la información disponible.
La imposición de excesiva cantidad de elementos esenciales de
información será contraproducente para el objetivo deseado.

2. Otros Requerimientos de Inteligencia (ORI).

Son aquellos requerimientos de inteligencia que no son calificados


como elementos esenciales de información. Una vez determinados
los elementos esenciales de información y asignados los medios de
reunión para satisfacerlos, se determinan las otras necesidades de
información. Estos datos normalmente satisfacen las necesidades
del A-2 y de los miembros del Estado Mayor.

II. REUNIÓN DE INFORMACIÓN

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Es la actividad de ejecución consistente en la explotación sistemática de las


fuentes de información por los medios de reunión y en la transmisión de la
información así obtenida a los órganos de dirección de inteligencia que
corresponda.

La transmisión de información se realizará a través del Canal de Comando, que


se emplea básicamente para la remisión de apreciaciones y requerimientos de
inteligencia, órdenes o pedidos, aprobados por el Comandante o Jefe de Estado
Mayor y del Canal Técnico de Inteligencia, empleado para la remisión de órdenes
para la ejecución de actividades y procedimientos encubiertos y secretos de
interés del campo de inteligencia, que tengan carácter urgente y en todos los
casos, para la remisión de información que demande idéntica prioridad. Los
informes transmitidos por este canal no comprometen la opinión del Comandante
o Jefes intermedios.

El empleo del canal técnico de inteligencia, posibilitará el rápido y oportuno


conocimiento de la información a todos los elementos que conforman el sistema
de inteligencia de la Fuerza.

La necesidad de obtener un conocimiento más completo del que pueda existir en


los Comandos propios será la causa de la acción permanente que desarrollarán
los medios de inteligencia, imponiendo la permanente ejecución de reunión de
información, que será influida en mayor o menor grado por las fuentes de
información a ser explotadas, los medios de reunión de información, los
procedimientos de reunión y el orden de batalla aéreo o del enemigo.
A. Fuentes de Información.

Como ya habíamos visto en un principio, fuente es toda persona, actividad


o cosa de la cual emana información; es el origen de la información y
generalmente no estará bajo el propio control.

Al seleccionar la fuente que se explotará, el órgano de inteligencia deberá


considerar el tipo de información requerida y analizar cuales son de todas
las más rentables. Las fuentes de información más comunes vienen a ser:

1. Registros y archivos del ODI.


2. Actividad del enemigo
3. Personal militar enemigo.
4. Personal Civil.
5. Personal militar propio, recuperado.

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6. Documentos.
7. Vestuario, equipo y material enemigo.
8. Comunicaciones y otras emisiones electrónicas enemigas.
9. Proyectiles sin explotar y fragmentos.
10. Cráteres producidos por proyectiles.
11. Zonas contaminadas.
12. Cartografías, imágenes y fotografías aéreas.
13. Estudios e informes climatológicos.
14. Medios de comunicación orales, escritos, televisivos y filmados.
15. Bibliografía oficial o privada (pública o clasificada).
16. Organismos de gobierno y de la administración pública.
17. Partidos políticos, agrupaciones gremiales, sociales e
Ideológicas de todo tipo: abiertas y clandestinas.
18. Públicos independientes.
19. Instituciones técnicas, científicas y culturales.
20. Entidades comerciales, bancarias, financieras, etc.
21. Instalaciones de asistencia social.
22. Empresas aéreas.
23. Antecedentes en la comunidad de inteligencia.
24. Otras fuentes.

B. Medios de Reunión de Información

Es todo medio de inteligencia que ejecuta la actividad de reunión los


principales son:

1. Las Unidades Aéreas.

Independientemente de la misión específica que cumplan, están


capacitadas para reunir información y trasmitirla al Órgano de
Dirección de Inteligencia, correspondiente.

Los elementos de combate cercano, de apoyo de fuego y defensa


aérea son especialmente útiles para reunir información sobre el
enemigo y el ambiente geográfico, en tanto que la aviación está
especialmente equipada para la reunión de información por medio
de la observación.

La Fuerza Aérea constituye un valioso medio de reunión de


información ya que es el principal mecanismo de exploración y

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reconocimiento del que dispondrá el Alto Mando durante las


operaciones de reunión de información.

2. Unidades de Inteligencia.

Constituye el elemento de apoyo organizado, equipado e instruido,


para que desde tiempo de paz, en la zona asignada o de interés,
ejecute las actividades de inteligencia, que requieren un cierto
conocimiento y tecnicismo por parte del personal que las integra.

Es un agrupamiento orgánico técnico, altamente especializado, que


normalmente será agregado o puesto en apoyo del comando que
oportunamente se determine.

3. Personal de Inteligencia.

Este personal está constituido por el personal superior y subalterno


militar o civil que haya sido instruido en el campo de inteligencia.
Está capacitado para actuar en aspectos especializados del campo
de inteligencia. Su capacitación estará referida a los conocimientos
que permitirán un eficaz desempeño en la ejecución de los
procedimientos inherentes al área.

C. Procedimientos de Reunión.

Son modos de obrar en inteligencia, en forma abierta o subrepticia para


explotar la información que contienen las fuentes de diferente naturaleza.
Estos procedimientos se materializan a través de operaciones tácticas o
mediante el uso de técnicas especiales.
Las técnicas especiales son recursos que ejecuta el personal capacitado
para el fin. Los procedimientos más comunes son:

1. Planificación.
2. Vigilancia y reconocimiento aéreos.
3. Determinación de blancos.
4. Interrogatorios y entrevistas.
5. Examen de documentos.
6. Examen de materiales.
7. Interpretación de fotografías aéreas.

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8. Espionaje, escucha, censura y criptografía.


9. Explotación de prensa y bibliografía.
10. Investigaciones de contrainteligencia.
11. Procedimientos psicosociométricos.
12. Técnicas de reunión.

D. Orden de Batalla Aéreo (OBA)

El Orden de Batalla Aéreo es el conjunto de informaciones que se tiene


acerca de la Fuerza Aérea enemiga. La inteligencia del OBA es parte del
conocimiento del poder aéreo enemigo que surge de procesar los factores
componentes aisladamente o relacionándolos entre sí.

La información o inteligencia del OBA, debe ser considerada


conjuntamente con el conocimiento disponible sobre la situación existente;
a través de ello se podrá evaluar correctamente el accionar de una fuerza
u Organización, en el conjunto de circunstancias en que lo llevará a cabo.
El conjunto de informaciones del OBA. Estarán referidos a los siguientes
factores:

1. Identificación.
2. Dispositivo.
3. Efectivos.
4. Organización.
5. Tácticas o procedimientos de empleo.
6. Personalidades.
7. Datos varios.

III. PROCESO DE LA INFORMACIÓN.

Es el paso del ciclo, a través del cual la información reunida se transforma en


inteligencia y comprende tres etapas: el registro, la evaluación y la interpretación.
La concreción de las etapas dependerá en cada caso de la naturaleza, urgencia
y contenido de la información.

Generalmente el registro de la información será la primera etapa del proceso, no


obstante y pro razón es de urgencia podrá efectuarse simultáneamente con la
evaluación e interpretación, teniendo en cuenta que nunca debe retardarse su
difusión; esto será normal si se trata de una información importante y urgente
que exija una acción inmediata, teniendo en consecuencia su difusión prioridad
especial, por ejemplo si la información proviene de una fuente que destaca la

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inminencia de un ataque, tal información se difunde inmediatamente utilizando el


canal técnico de inteligencia.

El apropiado registro, evaluación e interpretación de la información permite


producir inteligencia concisa, libre de aspectos innecesarios y lista para su
utilización. Tal inteligencia comprenderá los hechos, su significado y todas las
deducciones provenientes de sus estudios y comparación con otra inteligencia
disponible.

A. Registro de la Información o Inteligencia Reunida.

El mismo que podrá estar conformando por Información, o bien tratarse de


inteligencia cuando provenga de otros escalones responsables de su
producción y difusión, en este último caso el propio ODI, la considerara
como una Información mas, la que deberá ser procesada con sus
similares. Cuando la Información original no sea escrita, por ejemplo:
comunicaciones verbales, telefónicas, cintas grabadas, rumores,
transmisiones radiales, etc., debe darse forma escrita.

El registro no puede ser reducido a una simple operación mecánica,


puede utilizarse sistemas de procesamiento de datos, especialmente en
los escalones superiores, porque en ellos el registro incrementara su
importancia y complejidad.

El mecanismo de registro se llevara a efecto en el Órgano de Dirección de


Inteligencia (ODI) y para ellos se utilizara:

1. Diario de informaciones o diario de sección.


2. Carta de situación del enemigo.
3. Cuaderno de trabajo.
4. Registros y archivos.

B. Evaluación de la Información.

La Evaluación es un Examen y una decisiva valorización de la


Información, como base para su posterior interpretación. Incluye la
determinación de pertinencia, Urgente y valor futuro así como la
determinación del grado de credibilidad de la fuente y el órgano búsqueda
y finalmente la exactitud de la Información.

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En los escalones inferiores, la Evaluación resulta siendo relativamente


sencilla en relación a los superiores, debido en parte a que la Información
recibida del escalón superior ya fue procesada y además por el hecho de
que la Información obtenida por los órganos de búsqueda orgánicos es
adquirida generalmente por medio de la observación directa al enemigo o
por contacto con él.

La Información pertinente o no, será juzgada para calificarla, según el


grado de credibilidad de la fuente, el medio y del grado de exactitud de su
contenido.

1. Credibilidad de la Fuente y Medio.

La Credibilidad de la fuente y el medio, es la confianza que


merecen, basada en el conocimiento que se tenga de los mismos,
la experiencia acumulada a través de las informaciones reunidas
depende de las Circunstancias en que cada Información fue
obtenida. Asimismo para la asignación del grado de credibilidad de
la fuente y medio, se establecen los siguientes valores:

a. "A" absoluta credibilidad (en contadas oportunidades).

b. "B" Buena credibilidad (medio y fuente de reconocida


integridad).

c. "C" regular credibilidad (medio fuente poca integridad).

d. "D" mala credibilidad (falta de integridad).

e. "E" increíble (por falsedad comprobada).

f. "F" Su credibilidad no puede ser juzgada (cuando no existen


bases suficientes).

2. Exactitud del Contenido de la Información.

Conjuntamente con la valoración de la fuente y medio, debe


concretarse el grado de exactitud de la información, ello se logrará
mediante la confrontación de dos o más informaciones referidas al
mismo asunto. En tal sentido, deberá tratarse de obtener la misma

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información a través de la mayor cantidad de fuentes explotadas


por los medios más diversos.

Para la asignación del grado de exactitud de una información, se


darán los siguientes valores:

a. "1" Confirmada por otras fuentes.


b. "2" Probablemente exacta.
c. "3" Posiblemente exacta.
d. "4" Dudosamente exacta.
e. "5" Improbable.
f. "6" La exactitud no puede ser juzgada.

C. Interpretación de la información.

Es el resultado del proceso racional a que es sometida e incluye el


análisis, integración y deducción.

Mediante la Interpretación de la información se determinara el significado


de la información reunida y evaluada, el mismo que será materializado a
manera de conclusiones. Esta Interpretación estará orientada por la tarea
del elemento.

1. Análisis

Se refiere al estudio y la clasificación de las informaciones


valorizadas y registradas, para determinar y separar los aspectos
de importancia relacionadas con la tarea y operación prevista.

Requiere buen criterio, profundos conocimientos de los principales


factores o características del enemigo y el ambiente geográfico.

2. Integración

Consiste en la comparación y combinación de las partes


constitutivas de la información descompuestas en el análisis, con
las inteligencias e información afines disponibles, para conformar un
panorama lógico o formular hipótesis del enemigo y el ambiente
geográfico.

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El organismo de inteligencias no formulara las hipótesis basándose


en ideas preconcebidas ni en lo que haría si fuera el Comandante
enemigo. Todas las hipótesis formuladas, deberán ser analizadas y
en lo posible comprobadas.

3. Deducción de Conclusiones.

Es la formulación de conclusiones acerca de la hipótesis


desarrollada, comprobada y considerada validad, teniendo en
cuenta su significado en relación con el enemigo a enfrentar y
ambiente geográfico donde se operara.

A su vez estas conclusiones podrán constituir nuevas hipótesis o


interrogantes acerca del enemigo y el ambiente geográfico; en tal
caso se transformaran en nuevos requerimientos de inteligencias,
debiéndose seguir el temperamento mencionado en el párrafo
anterior a fin de conformar o desvirtuar dichas hipótesis.

IV. DIFUSIÓN Y USO DE LA INTELIGENCIA

Se refiere a la tarea mediante la cual, los Organismos de Dirección de


Inteligencia remiten información y/o inteligencias a los comandos, Jefaturas y
Elementos de las Comunidades a quienes interese conocer la misma, así como a
la utilización del producto por parte de los destinatarios que la reciba.

Este paso del Ciclo de Inteligencia, deberá satisfacer los siguientes requisitos: la
oportunidad, alcance de los difundido y seguridad.

Los medios y métodos de difusión por emplear, deben ser cuidadosamente


seleccionados de acuerdo con la importancia y la urgencia de la información o
inteligencias por difundir. Deben tenerse en cuenta las necesidades del usuario,
sus posibilidades para manejar el material difundido y las capacidades y
seguridades de los sistemas de comunicaciones, asimismo debe difundirse
solamente la información pertinente a cada nivel de la conducción.

A. Documentos de difusión

Los elementos componentes del Organismos de dirección de


Inteligencias, cuya función sea confeccionar documentos son
responsables de la preparación y elaboración de una serie de documentos

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destinados a difundir información o inteligencias, según su finalidad


especifica y se materializa en los siguientes documentos.

1. Informes urgentes

2. Estudios especiales.

a. Informes de inteligencia básica


b. Informes de inteligencia.
c. Cartas y fotografías aéreas.
d. Libros y manuales del orden de Batalla Aéreo.

3. Informes periódicos de inteligencia.

a. Resúmenes de inteligencia.
b. Informes de inteligencia.
c. Pronósticos meteorológicos.
d. Resúmenes climáticos y meteorológicos.

4. Informes especiales.

a. De interrogatorios.
b. De entrevistas.
c. De interpretación de imágenes.
d. De exámenes de documentos.
e. De traducción de documentos.
f. De investigaciones.
g. De antecedentes.
h. De inteligencia técnica.

5. Otros documentos de difusión.

a. Estudio táctico de las condiciones meteorológicas.


b. Examen de situación de inteligencia.
c. Plan de inteligencia.
d. Planes de operaciones de actividades especiales de
inteligencias y contrainteligencia.

B. Utilización de los documentos

Normalmente la información y/o inteligencia es utilizada por:

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1. El Comandante para adoptar sus decisiones y evitar sorpresas.

2. El Estado Mayor, en sus tareas especificas.

3. El Jefe del Departamento II, Jefe de Inteligencias y sus auxiliares,


para satisfacer las exigencias del Ciclo de Producción de
Inteligencia.

4. Brigadas o Jefaturas superiores, inferiores y vecinos.

5. Elementos de la comunidad a los que resulte pertinente.

CAPITULO V

CONTRAINTELIGENCIA
I. CONCEPTO

Es una Actividad de Ejecución de Inteligencia abierta o subrepticia, destinada a


negar información o restringir su difusión, proteger documentos, materiales,
instalaciones, actividades, comunicaciones y personas de las actividades
enemigas de espionaje, sabotaje y subversión; Detectar, localizar, identificar y
neutralizar a las personas, redes u organizaciones internas o externas que a
través de actividades especiales de Inteligencia, afecten a la seguridad de las
propias fuerza.

Esta actividad se materializa a través de Medidas de Seguridad, Actividades


Especiales de Contrainteligencia y Censura

II. MEDIDAS DE SEGURIDAD

Son la serie de medidas (defensivas – ofensivas - engaño) y procedimientos que


se toman a fin de proteger al personal, material, documentos y las comunicaciones

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de la propia fuerza, contra acciones de inteligencia del enemigo, evitando el


conocimiento de la propia situación.

De la misma forma se adoptara medidas de seguridad con el personal civil que


permanece en forma transitoria en la jurisdicción militar, adoptando medidas de
seguridad como ser:

- Registro Sistemáticos de Ciudadanos


- Control de Circulación
- Vigilancia
- Distribución de Pases y Permisos

A. Clasificación

Las Medidas de Seguridad se clasifican en:

1. Medidas defensivas

a. Seguridad del Personal

Consiste en la verificación e investigación particularmente del


personal de empleados civiles y personal de cuadros, cuando así
se lo requiera, para la comprobación de su grado de lealtad y su
autorización de acceso al material clasificado.

Comprende también el registro de visitantes a las distintas


Unidades o Dependencias y su control mediante pases de ingreso.
Así mismo el establecimiento de un sistema de tarjetas para el
personal.

b. Seguridad de Documentación y Materiales Clasificados

Como medida defensiva dentro los procedimientos de C/Icia. la


Clasificación y Seguridad de documentos y materiales son muy
importantes porque niega la información al Enemigo u Oponente.

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Definiendo sus categorías se podrá clasificar, almacenar o


destruir.

De la misma forma se dispondrá el control y registro por parte de


personal autorizado.

c. Seguridad Física o de Instalaciones

Se alcanza mediante la adopción de medidas de control e


inspección, mediante el empleo de sistemas de control y otros
dispositivos o procedimientos que impidan y/o neutralicen la
destrucción (atentados), el sabotaje o posibles siniestros en
nuestras Unidades.

d. Seguridad de las Comunicaciones

Son un conjunto de medidas que tienden a evitar o dificultar la


interferencia de nuestras transmisiones, incluye el uso de códigos,
claves y sistemas tecnológicos de seguridad de nuestras
comunicaciones en general.

e. Disciplina del Secreto

Son un conjunto de medidas que buscan que la información sea


difundida sólo a personal autorizado, incluye la discreción,
entendida como el evitar la conversación de asuntos militares en
presencia de personas no autorizadas. Incluye la precaución en la
preparación de planes y órdenes de operaciones, limitando al
mínimo necesario el personal que interviene en la preparación de
los mismos e implementando la "Necesidad de Saber".

f. Medidas Ofensivas

Contraespionaje
Contrasabotaje
Contrasubversión

III. ACTIVIDADES ESPECIALES DE CONTRAINTELIGENCIA

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Son acciones generalmente secretas, destinadas a detectar, localizar, identificar,


anular o por lo menos restringir las actividades de inteligencia del enemigo.
Como parte de los procedimientos la C/Icia. es una medida Ofensiva destinada a
contrarrestar las operaciones del enemigo.

Estas compende:

A. Contraespionaje

Acción dirigida a detectar, neutralizar o impedir la acción de espionajes del


Enemigo u Oponente, donde intervienen todos los organismos de inteligencia
del Estado.

B. Contrasabotaje

Conjunto de actividades y medidas que buscan neutralizar e impedir las


acciones de violencia física y destrucción de bienes institucionales.

C. Contrasubversión

Conjunto de medidas y operaciones desarrolladas en todos los ámbitos para


eliminar las causas y efectos de las situaciones subversivas, mediante la
neutralización o destrucción de la misma.

IV. CENSURA

Es el conjunto de Medidas que se Adoptan en Jurisdicción Militar, destinadas a


controlar la información que se difunde a través de medios de comunicación social
a fin de impedir aquellas que afectan el desarrollo de las operaciones militares.

Se tratará de evitar, por medio de este procedimiento, que la información de


carácter clasificado llegue a poder del enemigo; impedir la circulación de
información inconveniente, divulgación y también obtener información.
Este procedimiento solo se pone en vigencia durante el desarrollo de las
operaciones militares y la decisión la tomará el Comandante en Jefe de las FF.AA.

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