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Código: 2DH-FR-0009
Fecha: 25/07/2012
FORMULARIO II SEGUIMIENTO POLICÍA NACIONAL
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POLICÍA NACIONAL DE COLOMBIA
SECCION I IDENTIFICACIÓN DEL EVALUADO
Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
PATRULLERO ACEVEDO PRADA LUIS FELIPE 1070601219
Unidad/Dependencia Cargo Año Evaluación
MEBOG AUXILIAR DE INFORMACION 2022
SECCION II ANOTACIONES
FECHA ENTERADO
ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
10 07 2022 ANOTACIÓN PERMISO: Se hace la presente anotación al evaluado toda vez 28 07 2022
le fue autorizado el siguiente permiso:

Motivo: Condiciones que Favorecen la Calidad de Vida - Descanso Días

Especiales - Cumpleaños
Fecha Salida:12/07/2022
Hora Salida:07:00
Fecha llegada:13/07/2022
Hora llegada:07:00

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17 07 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Está autoridad 28 07 2022

evaluadora inserta la presente anotación con el fin de recordar que el uso de
medios de comunicación y las redes sociales son una herramienta para
contribuir y potenciar la imagen y la credibilidad, de tal forma que el evaluado
como miembro activo e integrante de la Policía Nacional deberá acoger
comportamientos responsables a la hora de interactuar, participar y comentar
en las redes sociales, evitando emitir juicios que puedan llegar a afectar la
imagen e integridad de la institución, no se deben publicar, difundir, reenviar
de mensajes, imágenes textos que repercutan de manera negativa en la
dignidad u honra de superiores, subalternos y compañeros; así mismo
adoptara conductas que conlleven al uso regulado de la telefonía celular, con
el fin de no convertirse en una distracción en servicio. Pautas anteriores
plasmadas en el Instructivo 025 del 27/12/2017, en el cual establece los
parámetros para el correcto uso y administración de las redes sociales y
utilización del teléfono celular durante la prestación del servicio de policía.
Motivo por el cual se exhorta al evaluado para que se instruya e interiorice
esta normatividad demostrando compromiso y excelente desempeño en el
servicio de policía.

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SECCION I IDENTIFICACIÓN DEL EVALUADO
Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
PATRULLERO ACEVEDO PRADA LUIS FELIPE 1070601219
Unidad/Dependencia Cargo Año Evaluación
MEBOG AUXILIAR DE INFORMACION 2022
SECCION II ANOTACIONES
FECHA ENTERADO
ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
17 07 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Se realiza la presente 28 07 2022
anotación recordando al evaluado, que en referencia a la Resolución 04089
del 11/09/2015, deberá ingresar a la herramienta tecnológica "Sistema de
Evaluación del Desempeño Policial - EVA", a través del Portal de Servicios
Interno - PSI, como mínimo dos (2) veces cada mes evaluable a fin de revisar
y notificarse de las anotaciones realizadas por su evaluador, cumpliendo de
esta manera lo establecido en el artículo 37 de la presente resolución, por lo
anterior se exhorta para que cumpla a cabalidad con una de sus obligaciones
como evaluado. Se le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo
con la presente anotación, puede proceder reclamación debidamente
sustentada ante el evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la
notificación conforme a los artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000.

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21 07 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: Mediante orden interna No. 170 de fecha 28 07 2022
21/07/2022 se realiza la presente anotacion al Evaluado:

FELICITACION ESPECIAL REDUCCION DE INDICES DELINCUENCIALES

Teniendo en cuenta que durante los resultados operacionales que permitieron

la contención de los delitos de alto impacto durante el primer bimestre de la
presente vigencia, fortaleciendo las condiciones de seguridad y convivencia
ciudadana.

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29 07 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: Mediante orden interna No. 178 de fecha 23 08 2022
29/07/2022 se realiza la presente anotacion al Evaluado:

FELICITACION PUBLICA COLECTIVA PROFESIONALISMO, DEDICACION

Y COMPROMISO INSTITUCIONAL

demostrada en la contención de los homicidios durante el primer semestre

del año 2022 pero especialmente al lograr la mayor reducción de homicidios
registrada en los últimos 20 años.

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SECCION I IDENTIFICACIÓN DEL EVALUADO
Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
PATRULLERO ACEVEDO PRADA LUIS FELIPE 1070601219
Unidad/Dependencia Cargo Año Evaluación
MEBOG AUXILIAR DE INFORMACION 2022
SECCION II ANOTACIONES
FECHA ENTERADO
ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea EL EVALUADO DEBERÁ
ATENDER LOS DIFERENTES CASOS QUE LLEGUEN AL CAI YA SEA POR
MEDIOS FÍSICOS O POR CUALQUIER MEDIO DE COMUNICACIÓN, SIN
PÉRDIDA DE TIEMPO EL EVALUADO DEBERÁ ATENDER LOS MEDIOS
TECNOLÓGICOS DE MANERA OPORTUNA Y CORTES A LOS
REQUERIMIENTOS QUE REALICE LA COMUNIDAD, SUS SUBALTERNOS
Y SUPERIORES Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS
ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea EL EVALUADO DEBERÁ
ATENDER LOS DIFERENTES CASOS QUE LLEGUEN AL CAI YA SEA POR
MEDIOS FÍSICOS O POR CUALQUIER MEDIO DE COMUNICACIÓN, SIN
PÉRDIDA DE TIEMPO EL EVALUADO DEBERÁ ATENDER LOS MEDIOS
TECNOLÓGICOS DE MANERA OPORTUNA Y CORTES A LOS
REQUERIMIENTOS QUE REALICE LA COMUNIDAD, SUS SUBALTERNOS
Y SUPERIORES Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS
ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Registrar en los libros de población
y de servicios los hechos y motivos de policía atendidos por las patrullas de
vigilancia, manteniendo los soportes documentales para atender los
requerimientos Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS
ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Registrar en los libros de población
y de servicios los hechos y motivos de policía atendidos por las patrullas de
vigilancia, manteniendo los soportes documentales para atender los
requerimientos Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS
ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea acatamiento personal de la política
integral de trasparencia policial "pitp". Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se
registra la presente anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO
CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE
COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea acatamiento personal de la política
integral de trasparencia policial "pitp". Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se
registra la presente anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO
CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE
COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea cumplimiento de las normas de
tránsito y seguridad vial de orden nacional e institucional Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO
CUMPLIO CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA
MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Asignar a las patrullas de vigilancia
de la jurisdicción, los hechos y motivos de policía informados por la
comunidad, mejorando las condiciones de seguridad e imagen institucional.
Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado:
EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO
CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Digitar en el registro nacional de
medidas correctivas (RNMC), las ordenes de comparendo impuestas en su
jurisdicción por el personal uniformado de la Institución. Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO
CUMPLIO CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA
MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Digitar en el registro nacional de
medidas correctivas (RNMC), las ordenes de comparendo impuestas en su
jurisdicción por el personal uniformado de la Institución. Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO
CUMPLIO CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA
MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea el evaluado cuando salga al
servicio debe hacerlo con todos los elementos necesarios para prestar el
mismo y asi no ser objeto de llamados de atención por el mando institucional.
Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado:
EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS ASIGNADAS DEJANDO
CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
31 07 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 23 08 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea el evaluado debe ingresar al correo
institucional, psi y gepol diariamente y enterarse de las diferentes
disposiciones y notificaciones, de igual forma la i bandeja de entrada gestor
de contenidos policiales (gecop) y (gepol) la cual debe permanecer sin
documentación y comunicados oficiales pendientes, de acuerdo a la directiva
administrativa permanente 009 del 170712 "implementación de la política
presidencial "cero papel en la policia nacional y sus posteriores modificatorios.
contestar las encuestas en las fechas establecidas (psi), estricto cumplimiento
al conducto regular Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: EL FUNCIONARIO CUMPLIO CON LAS TAREAS
ASIGNADAS DEJANDO CONSTANCIA MEDIANTE COMUNICADO OFICIAL

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23 08 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: Mediante orden interna No. 199 de fecha 09 10 2022
23/08/2022 se realiza la presente anotacion al Evaluado:

FELICITACION ESPECIAL PROFESIONALISMO, DEDICACION Y

COMPROMISO INSTITUCIONAL

Teniendo en cuenta que durante la jornada electoral llevada a cabo el día

domingo 19 de junio de 2022 cumplieron con excelencia y eficacia a cabalidad
con el objetivo.

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29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea EL EVALUADO DEBERÁ
ATENDER LOS DIFERENTES CASOS QUE LLEGUEN AL CAI YA SEA POR
MEDIOS FÍSICOS O POR CUALQUIER MEDIO DE COMUNICACIÓN, SIN
PÉRDIDA DE TIEMPO EL EVALUADO DEBERÁ ATENDER LOS MEDIOS
TECNOLÓGICOS DE MANERA OPORTUNA Y CORTES A LOS
REQUERIMIENTOS QUE REALICE LA COMUNIDAD, SUS SUBALTERNOS
Y SUPERIORES Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: El funcionario cumplió con las tareas asignadas
dejando soporte mediante comunicado oficial se exhorta que su desempeño
siga continuando con el excelente trabajo que ha demostrado.

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DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Registrar en los libros de población
y de servicios los hechos y motivos de policía atendidos por las patrullas de
vigilancia, manteniendo los soportes documentales para atender los
requerimientos Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: El funcionario cumplió con las tareas asignadas
dejando soporte mediante comunicado oficial se exhorta que su desempeño
siga continuando con el excelente trabajo que ha demostrado.

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29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea cumplimiento de las normas de
tránsito y seguridad vial de orden nacional e institucional Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: El funcionario
cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante comunicado
oficial se exhorta que su desempeño siga continuando con el excelente
trabajo que ha demostrado.

ST. JUAN SEBASTIAN RAMIREZ OSORIO

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29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Digitar en el registro nacional de
medidas correctivas (RNMC), las ordenes de comparendo impuestas en su
jurisdicción por el personal uniformado de la Institución. Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: El funcionario
cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante comunicado
oficial se exhorta que su desempeño siga continuando con el excelente
trabajo que ha demostrado.

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DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea el evaluado debe ingresar al correo
institucional, psi y gepol diariamente y enterarse de las diferentes
disposiciones y notificaciones, de igual forma la i bandeja de entrada gestor
de contenidos policiales (gecop) y (gepol) la cual debe permanecer sin
documentación y comunicados oficiales pendientes, de acuerdo a la directiva
administrativa permanente 009 del 170712 "implementación de la política
presidencial "cero papel en la policia nacional y sus posteriores modificatorios.
contestar las encuestas en las fechas establecidas (psi), estricto cumplimiento
al conducto regular Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: El funcionario cumplió con las tareas asignadas
dejando soporte mediante comunicado oficial se exhorta que su desempeño
siga continuando con el excelente trabajo que ha demostrado.

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29 08 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Está autoridad 09 10 2022

evaluadora inserta la presente anotación con el fin de recordar que el uso de
medios de comunicación y las redes sociales son una herramienta para
contribuir y potenciar la imagen y la credibilidad, de tal forma que el evaluado
como miembro activo e integrante de la Policía Nacional deberá acoger
comportamientos responsables a la hora de interactuar, participar y comentar
en las redes sociales, evitando emitir juicios que puedan llegar a afectar la
imagen e integridad de la institución, no se deben publicar, difundir, reenviar
de mensajes, imágenes textos que repercutan de manera negativa en la
dignidad u honra de superiores, subalternos y compañeros; así mismo
adoptara conductas que conlleven al uso regulado de la telefonía celular, con
el fin de no convertirse en una distracción en servicio. Pautas anteriores
plasmadas en el Instructivo 025 del 27/12/2017, en el cual establece los
parámetros para el correcto uso y administración de las redes sociales y
utilización del teléfono celular durante la prestación del servicio de policía.
Motivo por el cual se exhorta al evaluado para que se instruya e interiorice
esta normatividad demostrando compromiso y excelente desempeño en el
servicio de policía.

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29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea acatamiento personal de la política
integral de trasparencia policial "pitp". Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se
registra la presente anotación al evaluado: El funcionario cumplió con las
tareas asignadas dejando soporte mediante comunicado oficial se exhorta
que su desempeño siga continuando con el excelente trabajo que ha
demostrado.

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PROCESO: DESARROLLO HUMANO
Código: 2DH-FR-0009
Fecha: 25/07/2012
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SECCION I IDENTIFICACIÓN DEL EVALUADO
Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
PATRULLERO ACEVEDO PRADA LUIS FELIPE 1070601219
Unidad/Dependencia Cargo Año Evaluación
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SECCION II ANOTACIONES
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ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
29 08 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Se realiza la presente 09 10 2022
anotación recordando al evaluado, que en referencia a la Resolución 04089
del 11/09/2015, deberá ingresar a la herramienta tecnológica "Sistema de
Evaluación del Desempeño Policial - EVA", a través del Portal de Servicios
Interno - PSI, como mínimo dos (2) veces cada mes evaluable a fin de revisar
y notificarse de las anotaciones realizadas por su evaluador, cumpliendo de
esta manera lo establecido en el artículo 37 de la presente resolución, por lo
anterior se exhorta para que cumpla a cabalidad con una de sus obligaciones
como evaluado. Se le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo
con la presente anotación, puede proceder reclamación debidamente
sustentada ante el evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la
notificación conforme a los artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000.

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29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Asignar a las patrullas de vigilancia
de la jurisdicción, los hechos y motivos de policía informados por la
comunidad, mejorando las condiciones de seguridad e imagen institucional.
Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado:
El funcionario cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante
comunicado oficial se exhorta que su desempeño siga continuando con el
excelente trabajo que ha demostrado.

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29 08 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 09 10 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea el evaluado cuando salga al
servicio debe hacerlo con todos los elementos necesarios para prestar el
mismo y asi no ser objeto de llamados de atención por el mando institucional.
Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado:
El funcionario cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante
comunicado oficial se exhorta que su desempeño siga continuando con el
excelente trabajo que ha demostrado.

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PROCESO: DESARROLLO HUMANO
Código: 2DH-FR-0009
Fecha: 25/07/2012
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SECCION I IDENTIFICACIÓN DEL EVALUADO
Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
PATRULLERO ACEVEDO PRADA LUIS FELIPE 1070601219
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01 09 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: De conformidad en los dispuesto en la 09 10 2022
Resolución No. 04089 del 11 de septiembre de 2015 (Reglamentaria del
Decreto Ley 1800 de 2000), se inserta la presente anotación con el fin de
exaltar y reconocer la labor ejercida, así mismo dar a conocer el mensaje de
agredecimiento y apoyo realizado por la Federeación Colombiana de
Ciclismo: "La Policía representa el ejemplo a seguir, el estandarte de
principios fundamentales que forjan un mejor futuro para nuestra nación, se
solidariza por los ataques presentados a la fuerza pública, situación que
rechazamos como colombianos, tambien como entidad que siempre ha visto
en las institución un aliado constante y permanente para la busqueda de un
mejor país, transmitimos la admiración y el apoyo irrestricto a cada hombe y
mujer que entregan lo mejor de sí, para protegernos". El presente registro
goza de legalidad y al debido proceso en los términos del artículo 52 del
decreto ley referido.

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15 09 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: se realiza la presente 09 10 2022

anotación al evaluado, dando consignas generales relacionadas con el
servicio de Policía, las prácticas de las buenas costumbres y buenos
comportamientos en el trato al ciudadano, aplicando constantemente el SER
POLICÍA, siendo profesional y ético en el conocimiento y solución de
conflictos, así como no incurrir en ningún hecho que ponga en duda el buen
actuar policial, tanto en su vida personal como profesional, por ello se invita al
evaluado (a) para que continúe en el marco del respeto y compañerismo. Se
le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo con la presente
anotación, puede proceder reclamación debidamente sustentada ante el
evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme a los
artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000

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15 09 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Se realiza la presente 09 10 2022

anotación recordando al evaluado, que en referencia a la Resolución 04089
del 11/09/2015, deberá ingresar a la herramienta tecnológica "Sistema de
Evaluación del Desempeño Policial - EVA", a través del Portal de Servicios
Interno - PSI, como mínimo dos (2) veces cada mes evaluable a fin de revisar
y notificarse de las anotaciones realizadas por su evaluador, cumpliendo de
esta manera lo establecido en el artículo 37 de la presente resolución, por lo
anterior se exhorta para que cumpla a cabalidad con una de sus obligaciones
como evaluado. Se le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo
con la presente anotación, puede proceder reclamación debidamente
sustentada ante el evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la
notificación conforme a los artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000.

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Código: 2DH-FR-0009
Fecha: 25/07/2012
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SECCION I IDENTIFICACIÓN DEL EVALUADO
Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
PATRULLERO ACEVEDO PRADA LUIS FELIPE 1070601219
Unidad/Dependencia Cargo Año Evaluación
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SECCION II ANOTACIONES
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DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
16 09 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: Mediante orden interna No. 221 de fecha 09 10 2022
16/09/2022 se realiza la presente anotacion al Evaluado:

FELICITACION PUBLICA COLECTIVA REDUCCION DE INDICES

DELINCUENCIALES

realizan una microgerencia diaria generando una disrupción en los delitos y

un incremento operacional que ha logrado quebrantar las cadenas criminales
y mejorar las condiciones de seguridad en el distrito capital.

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21 09 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - DISCIPLINA POLICIAL: Se realiza el presente 09 10 2022

registro al evaluado, dejando como consigna por parte del evaluador, que el
uniformado deber tener una conducta basada en la transparencia y cero
corrupción, caracterizándose por su buena actuación en el servicio policial
basado en los principios y valores éticos, siendo coherente e imparcial en
cada uno de sus actos, sin dejar ningún tipo de duda en su desempeño
laboral, por lo que se le invita al evaluado tener en cuenta las órdenes
impartidas, se le informa al evaluado que le asiste la obligatoriedad de firmar
la presente anotación, no obstante, en caso de no estar de acuerdo con la
misma, puede proceder reclamación por escrito y debidamente sustentada
ante el evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme
a los art. 6 y 52 del Dec. 1800 del 2000.

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01 10 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - EFECTIVIDAD EN EL 09 10 2022

CUMPLIMIENTO DE LAS TAREAS ASIGNADAS DENTRO DEL PROCESO:
se realiza la presente anotación al evaluado donde se evidencio que el
funcionario cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante
comunicado oficial correspondiente al mes de SEPTIEMBRE se exhorta que
su desempeño siga continuando con el excelente trabajo que ha demostrado.
Se le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo con la presente
anotación, puede proceder reclamación debidamente sustentada ante el
evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme a los
artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000

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SECCION II ANOTACIONES
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ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
01 10 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Se realiza la presente 09 10 2022
anotación recordando al evaluado, que en referencia a la Resolución 04089
del 11/09/2015, deberá ingresar a la herramienta tecnológica "Sistema de
Evaluación del Desempeño Policial - EVA", a través del Portal de Servicios
Interno - PSI, como mínimo dos (2) veces cada mes evaluable a fin de revisar
y notificarse de las anotaciones realizadas por su evaluador, cumpliendo de
esta manera lo establecido en el artículo 37 de la presente resolución, por lo
anterior se exhorta para que cumpla a cabalidad con una de sus obligaciones
como evaluado. Se le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo
con la presente anotación, puede proceder reclamación debidamente
sustentada ante el evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la
notificación conforme a los artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000.

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01 10 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: se realiza la presente 09 10 2022

anotación al evaluado, dando consignas generales relacionadas con el
servicio de Policía, las prácticas de las buenas costumbres y buenos
comportamientos en el trato al ciudadano, aplicando constantemente el SER
POLICÍA, siendo profesional y ético en el conocimiento y solución de
conflictos, así como no incurrir en ningún hecho que ponga en duda el buen
actuar policial, tanto en su vida personal como profesional, por ello se invita al
evaluado (a) para que continúe en el marco del respeto y compañerismo. Se
le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo con la presente
anotación, puede proceder reclamación debidamente sustentada ante el
evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme a los
artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000

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26 10 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: Mediante orden interna No. 254 de fecha 26 11 2022
26/10/2022 se realiza la presente anotacion al Evaluado:

FELICITACION PUBLICA COLECTIVA REDUCCION DE DELITOS DE

IMPACTO SOCIAL.

Se resalta el homicidio con una disminución del 17%, extorsión 78%, hurto a
comercio -73%, hurto a persona -37%, hurto a motocicletas -34%, hurto a
bicicletas -57%, siendo el mejor mes de lo corrido de la vigencia 2022.

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DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
01 11 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - EFECTIVIDAD EN EL 26 11 2022
CUMPLIMIENTO DE LAS TAREAS ASIGNADAS DENTRO DEL PROCESO:
El funcionario cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante
comunicado oficial correspondiente al mes de OCTUBRE se exhorta que su
desempeño siga continuando con el excelente trabajo que ha demostrado. Se
le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo con la presente
anotación, puede proceder reclamación debidamente sustentada ante el
evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme a los
artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000.

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04 11 2022 ANOTACIÓN CONDECORACION: Mediante resolucion No. 03527 de fecha 26 11 2022

01/11/2022 se realiza la presente anotacion :

CONDECORACION SERVICIOS DISTINGUIDOS CLASE ESPECIAL

PRIMERA VEZ

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21 11 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Se realiza el presente 26 11 2022

registro al evaluado, dejando como consigna por parte del evaluador, que el
uniformado deber tener una conducta basada en la transparencia y cero
corrupción, caracterizándose por su buena actuación en el servicio policial
basado en los principios y valores éticos, siendo coherente e imparcial en
cada uno de sus actos, sin dejar ningún tipo de duda en su desempeño
laboral, por lo que se le invita al evaluado tener en cuenta las órdenes
impartidas, se le informa al evaluado que le asiste la obligatoriedad de firmar
la presente anotación, no obstante, en caso de no estar de acuerdo con la
misma, puede proceder reclamación por escrito y debidamente sustentada
ante el evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme
a los art. 6 y 52 del Dec. 1800 del 2000.

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ANOTACIÓN
DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
21 11 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: se realiza la presente 26 11 2022
anotación al evaluado, dando consignas generales relacionadas con el
servicio de Policía, las prácticas de las buenas costumbres y buenos
comportamientos en el trato al ciudadano, aplicando constantemente el SER
POLICÍA, siendo profesional y ético en el conocimiento y solución de
conflictos, así como no incurrir en ningún hecho que ponga en duda el buen
actuar policial, tanto en su vida personal como profesional, por ello se invita al
evaluado (a) para que continúe en el marco del respeto y compañerismo. Se
le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo con la presente
anotación, puede proceder reclamación debidamente sustentada ante el
evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme a los
artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000

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26 11 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - EFECTIVIDAD EN EL 17 12 2022

CUMPLIMIENTO DE LAS TAREAS ASIGNADAS DENTRO DEL PROCESO:
El funcionario cumplió con las tareas asignadas dejando soporte mediante
comunicado oficial correspondiente al mes de NOVIEMBRE se exhorta que su
desempeño siga continuando con el excelente trabajo que ha demostrado. Se
le informa al funcionario en caso de no estar de acuerdo con la presente
anotación, puede proceder reclamación debidamente sustentada ante el
evaluador dentro de las 24 horas siguientes a la notificación conforme a los
artículos 6 y 52 del Decreto Ley 1800 de 2000.

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12 12 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: se inserta la presente 17 12 2022

anotación al Evaluado, por su compromiso y liderazgo demostrado junto a su
equipo de trabajo al mantener en excelentes condiciones los equipos y
medios logísticos asignado al Centro de Información Estratégicas Policial, lo
que ha permitido el buen desarrollo de la planeación del servicio para la
ejecución del mismo por parte del personal adscrito al Modelo Nacional de
Vigilancia Comunitaria por cuadrantes. De igual manera se invita al evaluado
a que continúe con la misma actitud y compromiso Institucional.

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Fecha: 25/07/2012
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Grado Apellidos y Nombres Cédula No.
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Unidad/Dependencia Cargo Año Evaluación
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DÍA MES AÑO DÍA MES AÑO FIRMA
12 12 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - TRABAJO EN EQUIPO: Se inserta la presente 17 12 2022
anotación al Evaluado, por cumplir con las funciones acordes a su cargo al
elaborar el diagnóstico de violencia, delitos y contravenciones, de manera
articulada entre las patrullas de los cuadrantes, para identificar las
problemáticas, los factores de riesgo y protectores en el territorio, así mismo
al desarrollar análisis con información de sala Cieps encaminada a la
prevención de violencias, delitos y contravenciones para la ocurrencia de
comportamientos que afectan la convivencia y seguridad ciudadana.

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17 12 2022 3.1 COMPORTAMIENTO - CONDICIONES FISICAS: El evaluado presenta 17 12 2022

la prueba fisica obteniendo los siguientes resultados:

Tiempo Milla: 9.30 Puntaje: 50 Clasificacion: DEFICIENTE

Abdominales: 43 Puntaje: 150 Clasificacion: BUENO
Flexiones de brazos: 50 Puntaje: 200 Clasificacion: EXCELENTE
Indice M. Corporal: 28.4 Puntaje: 25 Clasificacion: SOBREPESO GRADO II
Indice Flexibilidad: 3 Puntaje: 150 Clasificacion: BUENO
Perimetro Cintura: 100 Puntaje: 200 Clasificacion: Sin riesgo cardiovascular

Puntaje Total Prueba Fisica: 775

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21 12 2022 ANOTACIÓN PERMISO: Se hace la presente anotación al evaluado toda vez 27 12 2022
le fue autorizado el siguiente permiso:

Motivo: Permiso - Actividad Personal

Fecha Salida:21/12/2022
Hora Salida:14:10
Fecha llegada:21/12/2022
Hora llegada:18:00

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Código: 2DH-FR-0009
Fecha: 25/07/2012
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22 12 2022 ANOTACIÓN FELICITACION: Mediante orden interna No. 302 de fecha 27 12 2022
22/12/2022 se realiza la presente anotacion al Evaluado:

FELICITACION ESPECIAL POSTULADO PERSONAJE MES NOVIEMBRE

Personal postulado como personajes del mes de noviembre 2022, en

reconocimiento al buen desempeño, profesionalismo y compromiso
institucional

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23 12 2022 ANOTACIÓN PERMISO: Se hace la presente anotación al evaluado toda vez 27 12 2022
le fue autorizado el siguiente permiso:

Motivo: Permiso - Cita Médica

Fecha Salida:23/12/2022
Hora Salida:07:00
Fecha llegada:23/12/2022
Hora llegada:14:00

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea EL EVALUADO DEBERÁ
ATENDER LOS DIFERENTES CASOS QUE LLEGUEN AL CAI YA SEA POR
MEDIOS FÍSICOS O POR CUALQUIER MEDIO DE COMUNICACIÓN, SIN
PÉRDIDA DE TIEMPO EL EVALUADO DEBERÁ ATENDER LOS MEDIOS
TECNOLÓGICOS DE MANERA OPORTUNA Y CORTES A LOS
REQUERIMIENTOS QUE REALICE LA COMUNIDAD, SUS SUBALTERNOS
Y SUPERIORES Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: SE CIERRA LA PRESENTE TAREA POR TERMINO
DE AÑO

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea el evaluado debe ingresar al correo
institucional, psi y gepol diariamente y enterarse de las diferentes
disposiciones y notificaciones, de igual forma la i bandeja de entrada gestor
de contenidos policiales (gecop) y (gepol) la cual debe permanecer sin
documentación y comunicados oficiales pendientes, de acuerdo a la directiva
administrativa permanente 009 del 170712 "implementación de la política
presidencial "cero papel en la policia nacional y sus posteriores modificatorios.
contestar las encuestas en las fechas establecidas (psi), estricto cumplimiento
al conducto regular Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: SE CIERRA LA PRESENTE TAREA POR TERMINO
DE AÑO

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Asignar a las patrullas de vigilancia
de la jurisdicción, los hechos y motivos de policía informados por la
comunidad, mejorando las condiciones de seguridad e imagen institucional.
Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado:
SE CIERRA LA PRESENTE TAREA POR TERMINO DE AÑO

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea el evaluado cuando salga al
servicio debe hacerlo con todos los elementos necesarios para prestar el
mismo y asi no ser objeto de llamados de atención por el mando institucional.
Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado:
SE CIERRA LA PRESENTE TAREA POR TERMINO DE AÑO

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27 12 2022 ANOTACIÓN PERMISO: Se hace la presente anotación al evaluado toda vez 30 12 2022
le fue autorizado el siguiente permiso:

Motivo: Condiciones que Favorecen la Calidad de Vida - Descanso Especial -

Descanso Navideño
Fecha Salida:28/12/2022
Hora Salida:06:30
Fecha llegada:04/01/2023
Hora llegada:07:00

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022
DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Digitar en el registro nacional de
medidas correctivas (RNMC), las ordenes de comparendo impuestas en su
jurisdicción por el personal uniformado de la Institución. Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: SE CIERRA LA
PRESENTE TAREA POR TERMINO DE AÑO

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea Registrar en los libros de población
y de servicios los hechos y motivos de policía atendidos por las patrullas de
vigilancia, manteniendo los soportes documentales para atender los
requerimientos Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se registra la presente
anotación al evaluado: SE CIERRA LA PRESENTE TAREA POR TERMINO
DE AÑO

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea cumplimiento de las normas de
tránsito y seguridad vial de orden nacional e institucional Inicio: 10/07/22 Fin:
31/12/22 , se registra la presente anotación al evaluado: SE CIERRA LA
PRESENTE TAREA POR TERMINO DE AÑO

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27 12 2022 3.6 ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO - DOMINIO Y CONOCIMIENTO 27 12 2022

DEL TRABAJO: En referencia a la tarea acatamiento personal de la política
integral de trasparencia policial "pitp". Inicio: 10/07/22 Fin: 31/12/22 , se
registra la presente anotación al evaluado: SE CIERRA LA PRESENTE
TAREA POR TERMINO DE AÑO

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