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Prácticas Laborales Apoderados 2022

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APODERADOS

Objetivo Técnico Profesional Fundación Belén Educa

El área Técnico Profesional tiene el objetivo de entregar educación técnica


innovadora y de calidad, en las especialidades que responda a las actuales demandas
laborales. Habilitándolos para la continuidad de estudios superiores y el mundo laboral.
Especialidades FBE

Administración Electrónica Construcción

Gastronomía Telecomunicaciones Programación


Estar en IV medio significa:

➢ TERMINAR EL COLEGIO
• Asegurar un buen rendimiento
• Tener buena asistencia y puntualidad
• Participar de todos los proceso de IV medio

➢ REALIZAR LA PRÁCTICA PROFESIONAL


• Terminar todo el proceso

➢ POSTULAR A BECAS FBE Y MINEDUC

➢ POSTULAR A LA BECA PRÁCTICA TÉCNICO PROFESIONAL

➢ INGRESO EDUCACIÓN SUPERIOR

➢ INSERCIÓN LABORAL-EMPLEABILIDAD
Objetivo de la Práctica Profesional

➢ Centros de práctica que aseguren aplicar las competencias adquiridas y el


aprendizaje de nuevos procedimientos.
➢ Eficiente articulación entre la empresa y la FBE.
➢ Contar con toda Documentación requerida por la empresa el primer día
de práctica profesional.
➢ Titulación del 100%.
Motivar para la Titulación

• ¿Qué significa el proceso de


1 titulación?

• ¿Cómo funciona el proceso de


2 titulación?

• ¿Cuál es mi rol como


3 apoderado en el
proceso?
Rol del apoderado

Rol del padre y


apoderado

Motivar al
alumno en la
importancia del
proceso

Mencionarle los
Preguntar beneficios de Incentivar
obtener un título
La Práctica, un camino a la Titulación

Titulación

Entrega de Plan de
4 práctica, evaluación y
bitácora
Desarrollo de Práctica 3
Profesional

2 Entrevista

Elaboración de CV, Carta de presentación


y Asignación de centros de práctica
Prácticas profesionales de enero a
diciembre 2022
Referente: Decreto N° 1237 de marzo 2019 y
Decreto N°1.500 de noviembre 2021

La supervisión de
Duración: "La Puede realizarse la prácticas: puede
práctica profesional práctica en modalidad realizarse mediante
tendrá una duración a mecanismos virtuales,
mínima de 180 horas dejando siempre
distancia o teletrabajo, registro y evidencia de
con un máximo de registrándose aquella la supervisión
360 horas o de opción, de igual modo, efectuada
acuerdo a lo indicado en el plan de práctica. (2 supervisiones
en el Reglamento de Esto siempre que los mínimo)..
práctica del aprendizajes
establecimiento seleccionados del
educacional. currículo así lo
permitan.
¿Qué sucede con las prácticas a partir de
enero 2023?

Desde el 2 de enero de 2023 se retoma reglamento de


practica modificado desde 360 horas como mínimo y 540
como máximo
¿Qué tenemos que saber como Empresa?

• Bono compensatorio por cada mes (no es obligatorio).


180 horas de prácticas
como mínimo.
• Respetar horarios acordados de las visitas de los
supervisores de Belén Educa.
Financiar Alimentación
• Completar plan de práctica acordado.
• Definir un Maestro Guía para el alumno.
Financiar Movilización
• Definir un coordinador de práctica (contacto responsable
de todas las prácticas).
Coordinación del Proceso

✓Coordinador empresa → Contacto responsable de todas


las prácticas.
✓Maestro Guía → Tutor para el alumno en la empresa.
✓Profesor Guía → Supervisor de práctica (Colegio).
Responsabilidades del Alumno

Participar en el
Postular al proceso de
Conocer la empresa reclutamiento y selección
práctica
definido por la empresa

Cumplir con la empresa


Presentación de Coordinación con el
los acuerdos de inicio y
documentación maestro guía
término a la práctica

Solicitar permiso en la
Cumplimiento de la empresa sólo en caso de
Completar Encuesta de
normativa de la práctica fuerza mayor. Ejemplo:
Práctica
y de la empresa para PAES e inscripción
en educación superior
Documentación del alumno para la
Empresa

• Currículum Vitae.

• Certificado de antecedentes (si se requiere).

• Certificado de Salud (si se requiere).

• Permiso notarial de padres si es menor de edad.

• Carta de presentación del Colegio.

• Certificado de alumno regular.

• Seguro de accidente escolar.

• Pase escolar al día.

• Carné de identidad vigente.

• Plan de práctica.

• Evaluación de práctica.

• Otros documentos, según reglamento de práctica.


Siempre se debe tener presente…
Siempre se debe tener presente…

• Enviar Currículum Vitae


• Entrevista personal y/o grupal
• Asignación de jefes (Maestro Guía)
• Coordinación de inicio de práctica
• Otros (uso de vestimenta)

« No desmotivarse, existen distintos perfiles


que buscan las empresas.»
Al iniciar tu proceso de Práctica Profesional

Cerciórate de:

➢ Conocer lugar de práctica


➢ El rubro de la empresa
➢ La dirección de la empresa
➢ La ruta que harás para llegar a la empresa
➢ El teléfono de la empresa
➢ El nombre del Maestro Guía
➢ El horario de trabajo
➢ La fecha de inicio y fecha probable de término
➢ El pago de movilización/alimentación
Plan de Práctica y Evaluación

El Plan de Práctica es un documento que da cuenta de las actividades que


el estudiante realizará en la empresa durante su periodo de práctica profesional.
Este plan debe ser llenado por el estudiante que realizará la práctica en conjunto con
el profesor tutor y, acordado con el maestro guía de la empresa.

¿Que evalúa el plan de práctica?

PERFIL DE EGRESO
Plan de Práctica y Evaluación
Bitácora
IMPORTANTE

¡No
olvidar!

Todos los documento deben tener la firma y timbre de la


empresa, de lo contrario la práctica no puede ser validada.
A considerar siempre…

- Proactivos
- Impuntualidad o - Con ganas de aprender
inasistencia - Preguntan
- Mala higiene y - Motivados
presentación personal - Participan
- No respetan jerarquía - Puntuales
- Falta de compromiso - Se expresan y visten
adecuadamente
Responsabilidades del estudiante

➢ Conocer la empresa.
➢ Postulación a la práctica (en el caso que se requiera).
➢ Presentación de documentación.
➢ Coordinación con el maestro guía, una vez que haya sido aceptado.
➢ Inicio y término de la práctica.
➢ Cumplimiento de la normativa de la práctica y de la empresa.
➢ Solicitar permiso en la empresa solo en caso de fuerza mayor. Ejemplo: para
PDT e inscripción en educación superior.
➢ Retiro de plan de práctica de la empresa y entregar al encargado/a TP de su
colegio.
➢ Completar Encuesta de Práctica.
Durante la Práctica Profesional

➢ Mantén contacto con tu profesor guía o coordinador (vía mail o teléfono).

➢ Respeta tus horarios de trabajo.

➢ Solicita permiso con anticipación para: Rendir PDT, Matrícula a Educación


Superior.

➢ Ausencia por enfermedad o fuerza mayor comunícate con tu Maestro Guía y


tu Profesor Guía y/o Coordinador.
Al terminar la Práctica Profesional

➢ Comunícate con el profesor guía y Coordinador Técnico Profesional


de tu colegio.

➢ Postula a la Beca Práctica Profesional.

➢ Realiza Encuesta de Práctica, que te entregará tu coordinador.


Para reflexionar

Desde mi rol de apoderado, ¿Cómo


puedo ayudar a que el proceso de práctica
profesional de mi hijo/a sea exitoso?
¿QUÉ TEMORES O DUDAS TIENES SOBRE
EL PROCESO?

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