0% encontró este documento útil (0 votos)
33 vistas5 páginas

Inclusión y Apoyo a Inmigrantes en Cee

Cargado por

Tania Pouso
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
0% encontró este documento útil (0 votos)
33 vistas5 páginas

Inclusión y Apoyo a Inmigrantes en Cee

Cargado por

Tania Pouso
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

Denominación del programa

CEE incluye: Programa de inclusión y Apoyo a Personas Inmigrantes en Cee


Localización territorial

La localización territorial del programa se desarrollará en las instalaciones municipales del


ayuntamiento. Estas instalaciones ofrecen espacios versátiles que se adaptarán a las necesidades del
programa y están próximos al colectivo. El objetivo de esta localización es simplificar y mejorar la
coordinación entre las autoridades locales. Además de favorecer la cercanía a la población
inmigrante, de modo que se promueva el fácil acceso a los recursos, lo que facilitará su participación
y su capacidad para aprovechar los servicios y programas disponibles.

Objetivos y descripción del programa

Objetivos generales:

Implementar un sistema de atención más eficiente y especializado, que permita al colectivo acceder
a un asesoramiento jurídico social donde puedan realizar los trámites administrativos en un tiempo
más real y adaptado a sus necesidades.

Favorecer la inclusión social del colectivo de inmigrantes y promover valores igualitarios en el


ayuntamiento de CEE.

Objetivos específicos:

Facilitar los trámites administrativos relacionados con la inmigración

Mejorar las habilidades lingüísticas y promover el conocimiento de la cultura de acogida.

Reducir los tiempos de procesamiento de trámites administrativos relacionados con la inmigración


durante el próximo año.

Favorecer la integración en la comunidad gracias a la eliminación de la barrera administrativa.

Acciones programadas para cumplir los objetivos concretos/Descripción general del programa

El programa consta de una parte formativa y otra de atención en materia de extranjería. Las acciones
formativas van dirigidas a la adquisición y/o mejora de las competencias comunicativas que
contendrá conocimientos lingüísticos, habilidades, herramientas y técnicas de aplicación para que
puedan lograr una generalización y utilizarlo en el contexto social. Se pretende realizar dos ediciones
con el fin de alcanzar mayor población realizándose en jornadas distintas, una edición en jornada de
mañana y la otra en jornada de tarde.

Otra acción consiste en brindar un servicio de atención especializado en materia de extranjería, a


través de una atención directa y personalizada donde se proporcionará información y asesoramiento
jurídico relacionado con los procedimientos específicos, facilitando así, el acceso a la regularización
de su situación.

Descripción de la aplicación de la perspectiva de género en la metodología.

La metodología integra un enfoque de género en todas sus etapas, promoviendo la igualdad de


oportunidades y la participación social efectiva. Sus componentes clave incluyen la participación
activa de las mujeres en la realización del informe de necesidades, la utilización de un lenguaje no
sexista e inclusivo y publicidad igualitaria.

Se incluirá la eliminación de obstáculos que dificulten la igualdad efectiva entre mujeres y hombres,
además se tendrá especial atención a los currículos, eliminando y rechazando los comportamientos
sexistas y estereotipados que supongan discriminación entre mujeres y hombres, con especial
consideración a ello en los libros de texto y materiales formativos.

Necesidad social / justificación


En el ayuntamiento de Cee, hay un total de 341 personas inmigrantes actualmente, realizando una
comparación de un periodo comprendido entre 2019 a 2023, hay un incremento del 73% de
personas, destacando los procedentes de América latina. Teniendo en cuenta los años anteriores y la
tendenci, se prevé que para 2024 se prevé un aumento del 14,6%.

Este incremento genera un aumento en la demanda de atención y apoyo especializado en materia de


extranjería que no puede ser satisfecho debido a la falta de personal capacitado en estos
procedimientos. Actualmente para poder solventar este problema y necesidad, el ayuntamiento
trabaja con entidades colaboradoras como es Cruz Roja y Cáritas.

El colectivo de inmigrantes en el Ayuntamiento de Cee tienen diversas necesidades sociales que


deben ser abordadas mediante una serie de apoyos esenciales para garantizar su integración y
bienestar en la comunidad.

La barrera administrativa es uno de los problemas y las necesidades más demandadas de este
colectivo en el ayuntamiento, ya que no existe ninguna oficina de extranjería que les pueda
proporcionar ayuda e información. Los procedimientos de regularización en asuntos de extranjería
resultan ser complicados, confusos y largos. Esto, a su vez, limita su capacidad de acceder a
oportunidades laborales y dificulta su inclusión en la sociedad.

Otra necesidad que demanda este colectivo es la adquisición de competencias lingüísticas y


conocimiento general de la cultura de acogida, se trata de una barrera lingüística que limita el acceso
a los recursos por desconocimiento tanto de la lengua como la cultura, normas y valores.

Para estas necesidades presentamos unas medidas de atención y apoyo a este colectivo que consta
de :

Curso para adquisición de competencias lingüísticas y costumbres culturales, para fomentar las
habilidades comunicativas y mejorar su relación con el entorno.

Servicio de asesoramiento jurídico especializado en materia de extranjería, mejorar el acceso a la


regularización de su situación y mejorar la inclusión en la comunidad.

Conclusión, estas medidas contribuirán a una integración más efectiva y a una mayor calidad de vida
para la población inmigrante en la localidad.

Plan de igualdad

III plan de igualdad de oportunidades de mulleres e homes e prevención da violencia de xénero, se


encuentra en vigencia hasta el 2027.

Evaluación prevista para conocer el grado de cumplimento de las acciones programadas.

Para medir el nivel de cumplimiento y recopilar información precisa y estandarizada, se empleará un


cuestionario como instrumento de evaluación y una encuesta de satisfacción. Este cuestionario se
centra en los indicadores comunes de ejecución.

Indicadores de resultado

Porcentaje de población inmigrante atendida

Porcentaje del alcance de la difusión del servicio de atención especializado en materia de extranjería.

Porcentaje de satisfacción del resultado de la encuesta de evaluación

Porcentaje de población inmigrante que ha adquirido las competencias lingüísticas previstas


Resultados previstos

Se prevé reducir la exclusión social y la marginación de la población inmigrante. Se pretende alcanzar


una tasa de atención del 14,6 % de la población inmigrante, ofreciendo servicios específicos en
asuntos de extranjería. Asimismo, se busca difundir este servicio entre diversas entidades y facilitar a
las personas inmigrantes la adquisición de habilidades lingüísticas y culturales que les permitan una
integración más efectiva en la comunidad de acogida, reduciendo la disciminacion.

Perfil y criterios de selección de las personas destinadas de las actuaciones

Las personas destinatarias del programa son inmigrantes que han llegado al ayuntamiento desde
diferentes países, principalmente de América latina y se encuentran en situación o riesgo de
exclusión social. En su mayoría, están en una situación migratoria irregular, careciendo de visado o
permiso de residencia, lo que les impide acceder a servicios básicos como atención médica,
asistencia social y educación debido a la falta de información adecuada.

Criterios de selección:

Se priorizará a las personas inmigrantes, emigrantes retornados y solicitantes de protección


internacional del municipio.

Se otorgará preferencia a aquellas personas inmigrantes que hayan sido derivadas de los servicios
sociales del ayuntamiento. Esto incluye aquellos que han sido identificados como necesitados de
apoyo adicional.

Cronograma de las acciones

Acción formativa:

● Formación para la adquisición de habilidades lingüísticas y costumbres culturales.

Nombre : Curso de inmersión lingüística en lenguas oficiales de Galicia y costumbres culturales.

Periodo: 1/12/23 al 30/11/24

Se realizará dos ediciones, cada una se debe solicitar como un curso de forma individual. 📝nota
Duración: 2 Mes. Dos días a la semana en jornadas de mañana y tarde. 2H diarias, 4 H semanales
total: 40 H
Primera edición

Fecha inicio : 01/04/24 Fecha fin: 01/06/24

Segunda edición

Fecha inicio: 15/09/24 Fecha fin:15/11/24

Número de participantes previstos: 48

● Prestación de asesoramiento técnico especializado en materias propias de extranjería.

Nombre : Programa de asesoramiento especializado en materias de extranjería.

Horas de dedicación en el periodo comprendido entre el periodo entre:

Marzo a noviembre:

Tres días a la semana , en horario de 08 a 15.00 . 21 H semanales.

36 semanas. 756 H totales

Número de personas previstas: 48

📝En la edición desde 01/12/23 al 31/11/24

También podría gustarte