CONVOCATORIA 2024-2 PARA LA CONTRATACIÓN DE
INVESTIGADOR DE TIEMPO COMPLETO
La Universidad La Salle Bajío CONVOCA a la comunidad académica a participar en el concurso abierto para
la contratación de Investigador de Tiempo Completo (ITC) con carga horaria de 40 horas semanales, adscrito
en la Dirección de Investigación y Doctorado, y con conocimientos demostrables en:
1. Descripción del puesto
DISCIPLINA: MERCADOTECNIA
Línea Investigación LII 1. Calidad de Vida
Institucional a atender: Objetivo: Generación y transferencia de conocimiento y tecnología desde un
enfoque multi, inter y transdisciplinar para atender necesidades detectadas y
lograr impactos positivos en las condiciones sociales, políticas, económicas,
culturales y ambientales de la sociedad mejorando así la calidad de vida de las
personas.
Línea de Generación y LGAC Disciplinar: Inteligencia de Mercados y Comunicación Estratégica
Aplicación del Conocimiento Objetivo: Comprender las dinámicas del mercado y los procesos de
Disciplinar a atender: comunicación implicados en las organizaciones públicas o privadas, para
desarrollar estrategias innovadoras de comunicación integral, basadas en la
inteligencia de mercados en ámbitos locales, nacionales e internacionales, con
responsabilidad social y ética.
Programas: 1.1 Inteligencia de Mercados y 1.2 Comunicación Integral
Corporativa.
Formación académica Indispensable contar con estudios de Doctorado en: Ciencias Económico-
requerida en: Administrativas, Publicidad, Ciencias de Datos.
Asimismo, se requiere que los estudios de Maestría o Especialidad sean en
Mercadotecnia, Comunicación Estratégica, Publicidad o áreas afines.
Experiencia en actividades de Mercadotecnia estratégica, industrias creativas, investigación de mercados,
investigación en las áreas de: inteligencia de negocios y/o mercados, comunicación estratégica, analítica de
datos, emprendimiento y desarrollo de MIPYMES.
Funciones y desempeño 1. Gestión de proyectos de investigación. Capacidad para realizar proyectos
esperado: de investigación aplicada con impacto social y/o tecnológico mediante la
integración de equipos inter, trans y multidisciplinares, proyectos que atienden los
programas de las Líneas de Investigación Institucionales. Así como, brindar
soporte disciplinar y metodológico a los docentes que participan en las
convocatorias de investigación institucionales.
Además, se espera la generación de productos académicos (publicaciones) y
productos de aplicación de aplicación (registros de propiedad industrial,
manuales, prototipos, etc.) derivados de las investigaciones, y la participación en
eventos relevantes de difusión y divulgación.
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2. Formación para la investigación. Colaborar en las actividades institucionales
y los eventos organizados por la Dirección de Investigación y Doctorado,
participar en los Comités de Investigación de Facultades y Escuelas, dirigir
trabajos de titulación de licenciatura y posgrado, generar actividades que
favorezcan el desarrollo de la cultura científica de los estudiantes y de los
docentes en todos los niveles educativos.
3. Docencia. Capacidad y disposición para impartir docencia frente a grupo en
los niveles de pregrado y posgrado, en los programas educativos de la
universidad con los que eventualmente se asociará.
4. Gestión académico-administrativa. Entre otras actividades, participar
activamente en: la impartición de cursos intersemestrales, elaboración de
exámenes especiales, creación y actualización de programas educativos, diseño
de materias, elaboración de materiales didácticos, desarrollo e impartición de
Cursos de Educación Continua, colaboración en procesos de acreditación.
5. Vinculación. Participar en actividades que se desarrollan mediante la relación
con agentes externos y que contribuyen a la generación y aplicación del
conocimiento, tales como: colaboraciones interinstitucionales (Redes de
Investigación, Asociaciones Profesionales, Consejos Editoriales, Cámaras,
Asociaciones gremiales, etc.), captación de fondos externos para el
financiamiento de la investigación, participación en Comités Científicos o
Consejos Editoriales, y participación en eventos externos.
6. Vida colegiada. Participar en órganos de gobierno académico de la
Universidad, en proyectos institucionales diversos asignados por las autoridades
universitarias y representación de la Universidad en órganos colegiados externos.
Lugar en el que se llevará a
Universidad La Salle Bajío Campus Campestre (León, Guanajuato)
cabo la actividad:
Modalidad de trabajo: Presencial con carga horaria de 40 horas semanales
2. Requisitos
1.1. Contar con título y cédula de grado de Doctor en una institución de prestigio reconocida en el área
de formación requerida.
1.2. En el caso de estudios en el extranjero, contar con la revalidación correspondiente y la cédula profesional
en México.
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1.3. Contar con experiencia docente comprobada de al menos tres años en Educación Superior (pregrado
y/o posgrado) con evaluación docente positiva.
1.4. Pertenecer al Sistema Nacional de Investigadores (SNI) o evidenciar impacto y productividad
equiparable.
1.5. Ser de probada conducta ética y profesional.
3. Procedimiento de evaluación
3.1. Solicitud y análisis curricular
Los interesados deberán enviar correo a la Mtra. Patricia Villasana Ramos a la dirección
[email protected] con copia a [email protected] a más tardar las 14:00 horas del
sábado 23 de noviembre de 2024.
En el mensaje de correo señalarán su interés por concursar en la presente convocatoria y adjuntarán los
siguientes documentos en PDF:
1. Carta de motivos.
2. Carta de sus principales fortalezas profesionales y de investigación, incluyendo información adicional
sobre los proyectos de mayor impacto social y/o tecnológico que han atendido.
3. Título y cédula profesional (maestría y doctorado). Si estudió en el extranjero deberá presentar su
título debidamente legalizado o en su caso apostillado, con documento que reconozca dicho grado por
parte de la autoridad educativa mexicana, a saber: revalidación de estudios, reconocimiento de perfiles
de profesor de tiempo completo por parte de la SEP, constancia de reconocimiento por parte del
Sistema Nacional de Investigadores, cédula profesional en México, etc. (de ser seleccionado, estos
documentos serán indispensables).
4. Currículum in extenso actualizado, en formato libre y con copia de documentos probatorios
principalmente en los rubros de formación académica (títulos y grados obtenidos); publicaciones (libros
y capítulos: entregar copia de la portada, página legal e índice; artículos: copia de la portada de la
revista y el artículo completo, y el DOI o el enlace electrónico para publicaciones electrónicas);
desarrollos tecnológicos (copia del título de propiedad); dirección de tesis (copia del acta del examen
recepcional o constancias oficiales); proyectos de investigación dirigidos (copia de las constancias de
proyecto de la unidad financiadora); y, citas (reporte de citas).
5. Evidencias de desempeño docente.
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Si el interesado cumple con los requisitos necesarios, se procederá a realizar una entrevista. En caso
contrario se le notificará lo conducente.
3.2. Entrevista presencial
Del 25 al 30 de noviembre de 2024, los candidatos seleccionados serán requeridos para la realización de
la entrevista. Los candidatos foráneos podrán realizarla de manera presencial o por videoconferencia.
En un período no mayor a 3 días hábiles después de la entrevista, se le notificará al interesado si puede
seguir adelante con el proceso.
3.3. Integración de expediente
Los candidatos aceptados en la fase anterior integrarán los documentos faltantes en el expediente
electrónico asignado, del cual se les hará llegar la liga electrónica y tendrán hasta las 20:00 horas del 04 de
diciembre de 2024 para subir los documentos.
No se admitirán para trámite expedientes incompletos ni fuera de tiempo.
Documentos pendientes de integrar al expediente:
a) Acta de nacimiento.
b) CURP mexicana o documento oficial de identificación personal en el caso de extranjeros(as).
c) Tesis de doctorado in extenso en PDF
d) Carta en la que declare que no cuenta con compromisos laborales ni de ninguna otra naturaleza fuera
de la universidad que interfieran con sus funciones de Investigador de Tiempo Completo, evidenciando
disponibilidad para realizar su jornada laboral de lunes a sábado.
e) Dos cartas de recomendación académicas, recientes (no mayores de tres meses).
3.4. Análisis curricular y entrevista
La Vicerrectoría Académica autorizará una Comisión para la evaluación de los expedientes de los candidatos.
En caso de requerir información adicional, la Comisión solicitará la información y podrá convocar a una
entrevista con los candidatos en caso de que lo considere necesario.
3.5. Dictamen y categorización
La Comisión resolverá sobre la contratación y la categoría asignada a los candidatos aprobados, lo cual será
refrendado por la Rectoría y la Vicerrectoría Académica. Una vez emitido el dictamen, el fallo será inapelable.
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4. Resultados
Los resultados se darán a conocer a partir del día 11 de diciembre de 2024 por correo electrónico al
candidato. Es posible que la convocatoria quede desierta, si la Comisión así lo recomienda, y la Rectoría y
la Vicerrectoría Académica lo consideran procedente.
5. Condiciones de contratación
El período de contratación será por un año, iniciando el 06 de enero de 2025, con posibilidad de renovación
acorde a los resultados generados en beneficio de la Universidad.
Una vez realizada la contratación, se recibirán las remuneraciones correspondientes a la categoría que le
fue asignada.
La contratación será asignada conforme a los resultados de la evaluación y con base en el presupuesto
institucional disponible para esta convocatoria, sin distinción alguna por motivo de origen étnico o nacional,
el género, la edad, las discapacidades, la condición social, las condiciones de salud, la religión, las opiniones,
las preferencias sexuales, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por
objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas; asimismo, la Universidad a través de
la Dirección de Investigación y Doctorado promoverá la transparencia en los procedimientos para la
contratación.
Informes
Para mayores informes dirigirse con la Mtra. Patricia Villasana Ramos al correo electrónico:
[email protected] con copia para la Mtra. Laura Karina Coronel Basurto al correo
[email protected]. Asimismo, queda a su disposición el número telefónico 477 710 8500
extensiones: 2050 y 2051.
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