CONTENIDO PROGRAMATICO
FECHA DE ELABORACIÓN 24 MAY 2015
DESCRIPCION DEL MODULO
CURSO SUPERVISOR EN SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
MODULO MODULO A (INICIAL)
TEMA USO Y SELECCIÓN DE LOS EQUIPOS DE PROTECCION
PERSONAL
HORAS ACADEMICAS CUATRO (04)
PRELACION INSPECCIONES EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD
LABORAL
PERFIL DEL INSTRUCTOR
Profesional graduado en el área de Ingeniería, con al menos dos años de experiencia
y registrado en INPSASEL
Licenciado en Administración de Desastres, con al menos dos años de experiencia y
registrado en INPSASEL
Magister en Gerencia de Mantenimiento con al menos dos años de experiencia y
registrado en INPSASEL
Especialista en Ingeniería de Seguridad con al menos dos años de experiencia y
registrado en INPSASEL
Especialista en Derecho Laboral con al menos dos años de experiencia y registrado en
INPSASEL
TSU en petróleo con al menos dos años de experiencia y registrado en INPSASEL
OBJETIVO GENERAL
Relacionar la información recopilada sobre las funciones de los trabajadores en sus
puestos de trabajo, con los factores de riesgo a los cuales están expuestos para seleccionar
el adecuado equipo de protección personal
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Reconocer la definición de equipo de protección personal
Entender las razones para el uso del equipo de protección personal
Interpretar las condiciones de uso y mantenimiento del equipo de protección personal
Diferenciar los requisitos que reúne el equipo de protección personal
Comprometidos Contigo Página 1
de 4
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Definir las ventajas y ventajas del equipo de protección personal
Establecer la clasificación de los equipos de protección personal
Identificar las estrategias de administración e ingeniería en la dotación, entrega y
reemplazo del equipo de protección personal
Valorar el proceso de selección del equipo de protección personal
OBJETIVO TERMINAL
Establecer entre los participantes las nociones de prácticas seguras a través del
análisis y comprensión de las normas jurídicas y reglas de la Seguridad y Salud Laboral.
Desarrollar conductas y crear conciencia sobre la importancia de la Seguridad y Salud
Laboral en los sitios y ambientes de trabajo.
Puntualizar sobre la responsabilidades patronales de los empleadores y empleadoras
al incumplir los preceptos y mandamientos de la legislación nacional en materia de Seguridad
y Salud laboral
Exponer la racional necesidad de adaptar los equipos, maquinarias y herramientas de
los ambientes de trabajo, para comprender la correcta y natural interacción entre ellos y los
trabajadores y trabajadores
DESCRIPCION DEL CONTENIDO
Definición de equipos de protección personal
Razones para el uso de los equipos de protección personal
Condiciones del equipo de protección personal
Requisitos del equipo de protección personal
Normas de selección del equipo de protección personal
Ventajas y desventajas del uso del equipo de protección personal
Clasificación de los equipos de protección personal
Estrategias administrativas y de ingeniería
Proceso de selección del equipo de protección personal
COMPETENCIAS A DESARROLLAR
Reconoce la definición de equipo de protección personal
Entiende las razones para el uso del equipo de protección personal
Interpreta las condiciones de uso y mantenimiento del equipo de protección personal
Diferencia los requisitos que reúne el equipo de protección personal
Define las ventajas y ventajas del equipo de protección personal
Establece la clasificación de los equipos de protección personal
Identifica las estrategias de administración e ingeniería en la dotación, entrega y
reemplazo del equipo de protección personal
Comprometidos Contigo Página 2
de 4
COMPETENCIAS A DESARROLLAR
Valora el proceso de selección del equipo de protección personal
SUGERENCIAS DE EVALUACION
Evaluación continua y personalizada por parte del docente
Evaluación de intervenciones personalizadas en clase
Ejecución de dinámicas
BIBLIOGRAFIA
Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. Gaceta Oficial Extraordinaria
5.453. Venezuela, Caracas, 24 MAR 2000.
Ley Orgánica del Trabajo. Gaceta Oficial Extraordinaria 6.076. Venezuela, Caracas, 07
MAY 2012.
Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social. Gaceta Oficial 37.600. Venezuela,
Caracas 30 DIC 2002
Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo. Gaceta
Oficial 38.236. Venezuela, Caracas, 26 JUL 2005
Reglamento Parcial de Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente
de Trabajo. gaceta Oficial 38.596. Venezuela, Caracas 03 ENE 2007
Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo. gaceta Oficial
Extraordinaria 1.631. Venezuela, Caracas, 31 DIC 1973.
Ley del Seguro Social. Gaceta Oficial 39.414. Venezuela, Caracas, 30 ABR 2010.
Selección y uso de los equipos de protección personal. Norma COVENIN 2237:98.
Venezuela, Caracas, 1998.
Mendoza, Pérez. La LOPCYMAT 100 preguntas, 100 respuestas. Editorial VADELL.
Mendoza, Pérez. La LOPCYMAT. El Régimen Sancionatorio. Editorial VADELL.
Guía Práctica Seguridad y Salud Laboral. Legislación Económica .LEGIS.
García, Modesto. Estudios Teóricos / Prácticos de INSAPSEL Y LOPCYMAT. Editorial
VADELL.
Interactive Training Advance Computer Applications S.L. (ITACA). Riesgos físicos
ambientales. Prevención de riesgos profesionales grado superior. Ediciones CEAC. España,
2006.
Burgos-Navarrete, Francisco. Breviario de seguridad industrial. Prevención de riesgos
en la pequeña y mediana industria. Editorial Presa Peyran Editores. Segunda edición,
Venezuela, 2004.
González, Nelson. Seguridad e higiene industrial. Principios gerenciales. La
Universidad del Zulia, 2009.
Asfahl, C. Ray. Seguridad industrial y salud. Prentice Hall. Cuarta edición. México,
2000
Trujillo, Raúl. Seguridad ocupacional. Ecoe Ediciones Ltda. Reimpresión. Bogotá,
Comprometidos Contigo Página 3
de 4
BIBLIOGRAFIA
2005.
Parra, M. (2003). Conceptos Básicos en Salud Laboral. Organización Internacional del
Trabajo.
Cortés D., J. (2007) Seguridad e Higiene del Trabajo, Editorial TÉBAR.
Díaz, P. (2009). Prevención de Riesgos Laborales. Ediciones Nobel, S.A.
RECURSOS
Pizarrón
Marcador
Borrador
Computador
Pantalla LCD
Dinámicas Grupales
Revisado por:
Aprobado por: Lcdo. Joel Padrón Autorizado: Lcdo. Daniels Piñero
Ing. Almara Mendoza
Subdirectora de Planificación y Director de Capacitación y Gestión
Director General
Supervisión Académica Académica
Fecha: Firma: Fecha: Firma: Fecha: Firma
ELABORADO POR: CN Jesús A. Arcila R.
Comprometidos Contigo Página 4
de 4
