0% encontró este documento útil (0 votos)
21 vistas2 páginas

Estrategias para Equipos Colaborativos

Mapa conceptual de lecturas
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
0% encontró este documento útil (0 votos)
21 vistas2 páginas

Estrategias para Equipos Colaborativos

Mapa conceptual de lecturas
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

EQUIPOS DE APRENDIZAJE

Se debe agregar que Se debe agregar que Se debe agregar que Se debe agregar que

COLABORACIÓN RESPONSABILIDAD COMPETENCIA VS. DESARROLLO DE


ACTIVA COMPARTIDA COOPERACIÓN HABILIDADES SOCIALES

Por consiguiente Por consiguiente Por consiguiente Por consiguiente


Participación Contribución Establecimiento de
Enfoque en el rendimiento Motivación y rendimiento Potenciación de
constante de equitativa al
trabajo grupal. metas comunes y individual vs. rendimiento grupal en un ambiente habilidades
todos los
Fomenta el seguimiento colectivo. colaborativo. fundamentales para el
miembros. aprendizaje Beneficios de la éxito
Comunicación
conjunto. Impacto de la
colectivo y la cooperación en la competencia en la académico y profesional
efectiva para diversidad de dIversidad de habilidades. motivación y el trabajo en
compartir ideas. perspectivas. equipo.

Desarrollo de
habilidades Mejora de la
Compromiso de Cultura de de liderazgo y comunicación
Promueve un todos los negociación. interpersonal.
colaboración y Valoración de la
ambiente de apoyo integrantes con el Fomento de Fortalecimiento
apoyo mutuo. diversidad de ideas y
mutuo y trabajo en éxito del equipo. la resolución del trabajo en
perspectivas en la
equipo. Superación de de conflictos
Distribución cooperación. equipo.
desafíos de de manera
equitativa de
manera constructiva.
roles y
responsabilidades colectiva.
.
De modo que
En consecuencia De modo que
Al enfocarse en el rendimiento
Por ende colectivo, aprovechar la diversidad
de habilidades, generar un ambiente Contribuyen al desarrollo de habilidades
Al fomentar la participación sociales esenciales para el éxito en la
motivador y valorar las diferentes
constante de todos los miembros, Cuando todos los miembros se vida personal y profesional,estas son
perspectivas, se fomenta un entorno
una comunicación efectiva, una comprometen con el éxito del equipo, habilidades que se fortalecen a través de
donde los equipos prosperan y
contribución equitativa, el asumen sus responsabilidades de manera alcanzan su máximo potencial. la colaboración, preparando a los
aprendizaje colectivo y un equitativa, trabajan en conjunto para individuos para enfrentar cualquier
ambiente de apoyo mutuo, se crea superar desafíos y establecen metas desafío y alcanzar sus metas.
un entorno donde el trabajo en comunes, se crea una cultura de
equipo florece y se logran colaboración y apoyo mutuo que
resultados excepcionales. conduce al logro de objetivos ambiciosos.
FRANCISCO
GEOV ALBERTO
ANNI PAVON NIETO
REYE
S LOP
EZ

-CASSANY, D. (2021). EL ARTE DE


DAR CLASE. ANAGRAMA
ARGUMENTOS.

E LA OS
FATIM
A B RI RL
A
SANC
HEZ GA O C
FLOR E N
ES EL

También podría gustarte