Introducción al
voluntariado:
conociéndome para
iniciar la acción
Somos parte de
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• Conocer las normativas y lineamientos que se encuentran
enmarcando las acciones de voluntariado en el Perú.
¿Qué
aprenderemos • Reconocer nuestras capacidades personales y fortalezas
para realizar las acciones de voluntariado en la UTP.
en este
Módulo?
• Comprender que es posible asumir un proyecto de vida
que contribuya a nuestro bienestar y al de los demás,
mejorando nuestra sociedad a través de acciones de
mejora del medio ambiente o de ayuda a poblaciones
vulnerables.
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Desarrollamos las nociones
basicas y reflexionamos
A. Principio del voluntariado en el Perú
Según Araque (2009):
“ El voluntariado es un término cada vez
más presente en nuestra sociedad,
desarrollando diferentes funciones
dirigidas al bienestar e igualdad social,
desde un plano altruista (p.3)
”
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A. Principio del voluntariado en el Perú
El voluntariado ofrece una amplia plataforma para desarrollar o fortalecer diferentes
habilidades muy necesarias a nivel personal y profesional, cómo lo son:
Habilidades para la comunicación Desarrollando e interactuar con
una variedad de personas y
entornos para coordinar
Liderazgo y gestión humana actividades o para ofrecer apoyo.
Resolución de problemas
Adaptabilidad y flexibilidad
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A. Principio del voluntariado en el Perú
El voluntariado ofrece una amplia plataforma para desarrollar o fortalecer diferentes
habilidades muy necesarias a nivel personal y profesional, cómo lo son:
Habilidades para la comunicación
Coordinando esfuerzos, dirigiendo
Liderazgo y gestión humana
actividades.
Resolución de problemas
Adaptabilidad y flexibilidad
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A. Principio del voluntariado en el Perú
El voluntariado ofrece una amplia plataforma para desarrollar o fortalecer diferentes
habilidades muy necesarias a nivel personal y profesional, cómo lo son:
Habilidades para la comunicación
Liderazgo y gestión humana
Nos permite afrontar desafíos y
encontrar soluciones efectivas
Resolución de problemas debido a situaciones adversas a
las que nos enfrenta el
voluntariado.
Adaptabilidad y flexibilidad
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A. Principio del voluntariado en el Perú
El voluntariado ofrece una amplia plataforma para desarrollar o fortalecer diferentes
habilidades muy necesarias a nivel personal y profesional, cómo lo son:
Habilidades para la comunicación
Liderazgo y gestión humana El voluntariado nos permite
accionar en entornos cambiantes,
diferentes personas, situaciones,
Resolución de problemas realidades, requiere adaptabilidad
y capacidad de ajustarse a nuevas
circunstancias.
Adaptabilidad y flexibilidad
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A. Principio del voluntariado en el Perú
En el Perú, la ley que regula la acción condiciones jurídicas bajo las cuales tales
voluntaria es la actividades se realizan dentro del
territorio nacional. Las personas
partícipes reciben ciertos beneficios que
Ley Nº van más allá de la satisfacción de haber
28238 contribuido al bienestar social de una
Ley General comunidad, algunos ejemplos:
del
Voluntariado • Certificación por parte de la institución.
• Posibilidad a postulación de becas o
capital semilla.
que tiene como objetivo reconocer,
facilitar y promover la acción de las • Experiencia para postulación a
personas peruanas y extranjeras en voluntariados internacionales.
servicios voluntarios, y precisar las
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A. Principio del voluntariado en el Perú
En el mundo se cuenta con:
La Declaración Universal sobre el Voluntariado de 2001
La Resolución 56/38 de la Asamblea General de las
Naciones Unidas sobre Recomendaciones sobre el
apoyo al voluntariado
La Carta Internacional del Voluntariado del Foro
Internacional de Organizaciones de Voluntariado
(FIOV) de 2011
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B. Tipos de actividades
En la UTP se plantea como propósito promover acciones de voluntariado a nivel institucional
donde participe la comunidad universitaria, como un ejercicio de corresponsabilidad con el
ambiente y la sociedad; por ello, se presentan las siguientes actividades:
Voluntariado en Voluntariado en proyectos Voluntariado en
proyectos sociales de investigación actividades externas
Esta modalidad de voluntariado comprende las actividades de servicio social
desarrolladas por los/las estudiantes cuyo objeto sea el servicio solidario a la
comunidad, contribuyendo al bienestar de la zona de influencia. Este tipo de
voluntariado deberá ser reconocido mediante una constancia de participación
expedido por la Dirección de Responsabilidad Social.
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B. Tipos de actividades
En la UTP se plantea como propósito promover acciones de voluntariado a nivel institucional
donde participe la comunidad universitaria, como un ejercicio de corresponsabilidad con el
ambiente y la sociedad; por ello, se presentan las siguientes actividades:
Voluntariado en Voluntariado en proyectos Voluntariado en
proyectos sociales de investigación actividades externas
Esta modalidad comprende las actividades de investigación desarrolladas por los
estudiantes en grupos de investigación, los cuales serán reconocidos por su
Director de Investigación.
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B. Tipos de actividades
En la UTP se plantea como propósito promover acciones de voluntariado a nivel institucional
donde participe la comunidad universitaria, como un ejercicio de corresponsabilidad con el
ambiente y la sociedad; por ello, se presentan las siguientes actividades:
Voluntariado en Voluntariado en proyectos Voluntariado en
proyectos sociales de investigación actividades externas
Esta modalidad comprende las actividades que los estudiantes realizan en otras
instituciones, tanto público como privadas, en alianza con la UTP, contribuyendo al
bienestar de la zona de influencia. Se les convalidará como horas de voluntariado
universitario. Este tipo de voluntariado deberá ser reconocido mediante
documento oficial expedido por la entidad receptora.
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C. Tipos de Voluntariado en UTP
Los voluntarios y voluntarias Voluntariado de innovación social: a través de la
UTP participarán de los interacción con actores sociales se promueve espacios de
proyectos y/o programas reflexión frente a las problemáticas de la comunidad.
establecidos por las sedes.
Las propuestas de acción del Voluntariado en caso de emergencias: Se busca
programa de voluntariado se tener un grupo de voluntarios y expertos que
basan en las actividades que continuamente se encuentren capacitados por el
formaran parte de proyectos abordaje en caso de emergencias.
de desarrollo comunitario que
se encuentren en ejecución en
las zonas de trabajo de los Voluntariado ambiental: Se busca visibilizar y proponer
campus de la universidad. En la articulación con proyectos participativos encaminados
la universidad tenemos tres a promover la protección y conservación de la vida a
tipos de voluntariado: través de estrategias de educación ambiental.
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D. El fortalecimiento del autoconcepto en el desarrollo de actividades de
voluntariado
El autoconcepto Es reconocer las propias
características y fortalezas (físicas,
intelectuales, emocionales y sociales)
El autoconcepto se nutre
de lo que pienso de mí y De acuerdo con los distintos roles
de lo que los demás que tenemos como persona
piensan de mí. (estudiante, trabajador/a, hija/o,
amiga/o, entre otros).
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D. El fortalecimiento del autoconcepto en el desarrollo de actividades de
voluntariado
Si queremos mantener una autoestima positiva entonces:
Debemos tener Debemos tener
expectativas hacia asertividad para
el futuro, tener Debemos estar satisfechas/os relacionarnos con
metas. con lo que pensamos de las personas.
nosotras/os mismas/os, a
partir de la correspondencia
Debemos saber, que debe existir entre el "yo Debemos tener
analizar antes de presente" y el "yo ideal". buen manejo del
tomar decisiones. estrés.
Fuente: Unidad 1: Yo puedo, Proyecto Niñas con Oportunidades (CARE, 2022)
