EBEP

Art 1: fundamentos de actuación:

a) Servicio a los ciudadanos y a los intereses generales.
b) Igualdad, mérito y capacidad en el acceso y en la promoción profesional.
c) Sometimiento pleno a la ley y al Derecho.
d) Igualdad de trato entre mujeres y hombres.
e) Objetividad, profesionalidad e imparcialidad en el servicio garantizadas con la
inamovilidad en la condición de funcionario de carrera.
f) E cacia en la plani cación y gestión de los recursos humanos.
g) Desarrollo y cuali cación profesional permanente de los empleados públicos.
h) Transparencia.
i) Evaluación y responsabilidad en la gestión.
j) Jerarquía en la atribución, ordenación y desempeño de las funciones y tareas.
k) Negociación colectiva y participación, a través de los representantes, en la
determinación de las condiciones de empleo.
l) Cooperación entre las Administraciones Públicas en la regulación y gestión del empleo
público.

Artículo 52. Deberes de los empleados públicos. Código de Conducta.

deberán actuar con arreglo a los siguientes principios: objetividad, integridad, neutralidad,
responsabilidad, imparcialidad, con dencialidad, dedicación al servicio público, transparencia,
ejemplaridad, austeridad, accesibilidad, e cacia, honradez, promoción del entorno cultural y
medioambiental, y respeto a la igualdad entre mujeres y hombres.
Los principios y reglas establecidos en este capítulo informarán la interpretación y aplicación del
régimen disciplinario de los empleados públicos.

Art 53. Principios éticos.

1. respetarán la Constitución y el resto de normas del ordenamiento jurídico.
2. Su actuación: intereses generales de los ciudadanos y se fundamentará en consideraciones
objetivas hacia la imparcialidad y el interés común, al margen de otro factor: posiciones
personales, familiares, corporativas, clientelares u otras.
3. principios de lealtad y buena fe en sus servicios, y con sus superiores, compañeros,
subordinados y con los ciudadanos.
4. respeto de los derechos fundamentales y libertades públicas, evitando discriminación por
nacimiento, origen racial o étnico, género, sexo, orientación sexual, religión o convicciones,
opinión, discapacidad, edad o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.
5. Se abstendrán en asuntos que tengan interés personal, actividad privada o interés que pueda
plantear con ictos de intereses.
6. No contraerán obligaciones económicas ni en operaciones nancieras, obligaciones
patrimoniales o negocios jurídicos con personas o entidades cuando pueda suponer un con icto
de intereses.
7. No aceptarán trato de favor o privilegio o ventaja injusti cada de personas físicas o entidades
privadas.
8. principios de e cacia, economía y e ciencia, y vigilarán la consecución del interés general y el
cumplimiento de los objetivos.
9. No in uirán en la agilización o resolución de trámite o procedimiento administrativo sin justa
causa en bene cio de cargos públicos o entorno familiar y social inmediato o suponga un
menoscabo de los intereses de terceros.
10. Con diligencia las tareas que les correspondan y, resolverán dentro de plazo procedimientos o
expedientes.
11. Ejercerán según principio de dedicación al servicio público absteniéndose de conductas
contrarias y otras que comprometan la neutralidad.
12. secreto de materias clasi cadas u otras de difusión prohibida, y mantendrán discreción sobre
aquellos asuntos que conozcan, sin que puedan hacer uso de la información obtenida para
bene cio propio o de terceros, o en perjuicio del interés público.

Artículo 54. Principios de conducta.

1. atención y respeto a los ciudadanos, a sus superiores y empleados públicos.
2. El desempeño de las tareas de forma diligente y cumpliendo la jornada y el horario.
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3. Obedecerán las instrucciones y órdenes de los superiores, salvo infracción mani esta del
ordenamiento jurídico, las pondrán inmediatamente en conocimiento de los órganos de
inspección.
4. Informarán sobre materias o asuntos que tengan derecho a conocer, y facilitarán el ejercicio de
sus derechos y el cumplimiento de sus obligaciones.
5. Administrarán los recursos y bienes públicos con austeridad, y no utilizarán en provecho propio
o allegadas. deber de velar por su conservación.
6. Se rechazará regalo, favor o servicio ventajosas que vaya más allá de los usos habituales,
sociales y de cortesía, sin perjuicio del Código Penal.
7. constancia y permanencia de documentos para transmisión y entrega a sus responsables.
8. actualizada formación y cuali cación.
9. normas sobre seguridad y salud laboral.
10. en conocimiento de superiores u órganos competentes propuestas para mejorar las funciones
de la unidad destinados. creación de instancia adecuada para centralizar la recepción de
propuestas.
11. atención al ciudadano en la lengua que lo solicite que sea o cial en el territorio.

Artículo 9. Deberes.
Los Policías Nacionales tienen los deberes siguientes:
a) Jurar o prometer delidad a la Constitución y al resto del ordenamiento jurídico, velando por su
cumplimiento y respeto.
b) Ejercer sus tareas, funciones o cargos con lealtad e imparcialidad, sirviendo con objetividad los
intereses generales.
c) Obedecer y ejecutar las órdenes que reciban de las autoridades o mandos de quienes
dependan, siempre que no constituyan un ilícito penal o fueran mani estamente contrarias al
ordenamiento jurídico.
d) Colaborar con la Administración de Justicia y auxiliarla en los términos legalmente previstos.
e) Mantener el secreto profesional en relación con los asuntos que conozcan por razón de sus
cargos o funciones y no hacer uso indebido de la información obtenida.
f) Guardar secreto de las materias clasi cadas u otras cuya difusión esté prohibida legalmente.
g) Velar por la conservación de los documentos, efectos e información a su cargo.
h) Portar y utilizar el arma en los casos y en las formas previstas en la normativa vigente.
i) Presentarse o ponerse a disposición inmediata de la dependencia donde estuviera destinado, o
en la más próxima, en los casos de declaración de estados de excepción o sitio o, cuando así se
disponga, en caso de alteración grave de la seguridad ciudadana.
En los casos de declaración de estado de alarma, habrán de presentarse cuando sean
emplazados para ello, de acuerdo con lo dispuesto por la autoridad competente, en los
supuestos en que sea requerida la colaboración de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del
Estado.
j) Saludar y corresponder al saludo, en los términos que reglamentariamente se determine.
k) Informar a los ciudadanos sobre aquellos asuntos que tengan derecho a conocer y facilitar el
ejercicio de sus derechos y el cumplimiento de sus obligaciones.
l) Prestar apoyo a sus compañeros y a los demás miembros de las Fuerzas y Cuerpos de
Seguridad, cuando sean requeridos o fuera necesaria su intervención. m) Observar el régimen de
incompatibilidades
n) Cumplir las normas de uniformidad
ñ)Conservar y utilizar de forma adecuada el equipo, locales y demás medios
materiales necesarios para el ejercicio de la función policial.
o) Cumplir puntualmente y hacer cumplir el régimen de jornada y horarios
reglamentariamente establecidos.
p) Cumplir las funciones o tareas que tengan asignadas y aquellas otras que les
encomienden sus jefes o superiores, siendo responsables de la correcta realización de los
servicios a su cargo.
q) Utilizar los cauces reglamentarios cuando efectúen solicitudes o reclamaciones relacionadas
con el servicio, e informar a los superiores de las incidencias que puedan afectar al servicio o que
se produzcan en el desarrollo del mismo.
r) Mantener actualizada su formación y cuali cación profesional, así como conservar en vigor las
autorizaciones administrativas que habiliten para el ejercicio de las actividades exigidas para
obtener la condición de funcionario de carrera de la Policía Nacional.
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 s) Residir en el ámbito territorial que se determine en función de la plantilla de destino. A tal
efecto, se jarán los criterios objetivos en base a los cuales será determinado dicho ámbito
territorial, donde se autorizará la residencia de los Policías Nacionales, garantizándose, en todo
caso, el adecuado cumplimiento del servicio.

Artículo 10. Código de conducta.

Los Policías Nacionales desempeñarán las funciones encomendadas cumpliendo elmente los
principios básicos de actuación contenidos en la normativa vigente de Fuerzas y Cuerpos de
Seguridad, así como las líneas marcadas por la Declaración sobre la Policía contenida en la
Resolución de la Asamblea Parlamentaria del Consejo de Europa de 8 de mayo de 1979, y por la
Resolución 169/34 de 1979, de la Asamblea General de Naciones Unidas, que contiene el Código
de Conducta para funcionarios encargados de hacer cumplir la ley.
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