RESUMEN EL LIDER SABIO

Este libro tiene como propósito mostrar conceptos, principios y ejemplos bíblicos de liderazgo. Basados
en los consejos de Salomón, por lo que el autor lo largo de los capítulos de este libro, habla a la esencia del
alma humana y de los rincones escondidos del corazón, por una razón, que en el en fondo del de cada ser humano
existe, el deseo de liderar. Y lo hacen de alguna forma: en la familia, en el círculo de amigos, en el trabajo, en la
escuela, en el vecindario, hoy en día. Se necesita líderes capaces de conquistar el corazón de sus liderados; que sean
amados, admirados sirvan de referencia a los que vienen después de ellos y transformen la vida de quienes los
rodean.

La situación actual de los lideres, no dista mucho del liderazgo en época de Cristo, un día mientras Jesús se dirigía
camino a Capernaum, sus discípulos se quedaron, discutiendo de quien de entre ellos debería ser el Líder, al llegar a
Capernaum ya en casa Jesús les pregunto, porque discutían. Viendo que ellos se quedaron callados, Jesús les dijo que
el problema no radicaba en el deseo de ser líder, sino en las motivaciones para querer serlo. Ellos, como muchos hoy
en día, pensaban que ser líder era ocupar un lugar privilegiado, dar órdenes y gozar de ventajas que la mayoría no
tenía, pero Jesús les dijo que no había nada de malo en desear ser líder, si se tiene claro el concepto de lo que
significaba.
Liderar es amar y servir. Sin duda Jesús fue el más grande líder de la historia porque nadie amó y sirvió como él.
Jesús rompió los parámetros establecidos por la sociedad en que vivía y conquistó a millones de seguidores. Desde
esta perspectiva, liderar no es empujar, sino inspirar, no es ordenar, ni mandar. Es hacer que las personas sientan
ganas de realizar las cosas. liderar no es empujar, sino inspirar. No es ordenar, ni mandar, sino Es hacer que las
personas sientan ganas de realizar las cosas. El líder tiene que ser capaz de amar y ser amado, de modo que las
personas se sientan compelidas a seguirlo hasta el fin.
Es imposible hablar de liderazgo sin hablar de la sabiduría. La teología de liderazgo está estrechamente relacionada
al tema de la sabiduría. Cuando Salomón fue llamado a liderar al pueblo de Israel, lo primero que pidió a Dios fue
sabiduría. Reconoció en oración que era muy joven, y que muchas veces no sabía qué hacer, por ello pidió a Dios un
corazón con mucho entendimiento para gobernar a su pueblo y para discernir entre lo bueno y lo malo.
Vivir es un arte que requiere sabiduría. ¡Cuánto más liderar! Pero la sabiduría, en el entender de Salomón, no es
solamente la suma de conocimiento, sino la habilidad para usarlo. El conocimiento tiene que ver con la teoría de las
cosas. La sabiduría sale del papel, y entra en el terreno de la vida. Existen personas que saben mucho acerca de la
teoría del liderazgo, pero lamentablemente no la saben usar.
En el libro de Proverbios la palabra sabiduría se menciona por lo menos 120 veces, este libro y los libros Eclesiastés
y Job, forman parte del grupo de libros llamados la "literatura de sabiduría" del Antiguo Testamento. En estos libros
se enseña cómo lidiar con las preguntas más difíciles de la vida. La vida del líder está llena de interrogantes e
incidentes que uno no entiende, situaciones a las cuales tenemos respuestas desde el punto de vista divino.
La sabiduría no es producto del ser humano, la Biblia dice acerca de la sabiduría: "Más preciosa es que las piedras
preciosas: ¡Nada que puedas desear se puede comparar con ella! (Proverbios 3:15). Por lo que la sabiduría es un don
divino que el Señor concede a los que lo buscan con sinceridad y humildad de corazón. La sabiduría no está
relacionada con el título académico. Hay gente que cree que, cuantos más títulos académicos tenga, más sabiduría
poseerá. Esto no es verdad. La persona que ha estudiado más, posee más condiciones de desarrollar la sabiduría,
pero una cosa no tiene que ver necesariamente con la otra. Existe gente con varios títulos doctorales y, sin embargo,
no es sabia. una persona soberbia, además de detestable, es peligrosa y siniestra, la arrogancia es el camino directo
a la desdicha. El arrogante pierde la noción de quien es, en su delirio, de parecer grande.
Otro mito es que la sabiduría está relacionada con la edad. Una persona, que ha vivido más, tiene muchas más
condiciones de desarrollar la sabiduría, pero hay personas que pasan por la vida sin aprender nada. Envejecen
tristemente atadas a sus recuerdos, quejándose de la vida y de la gente. Al respecto Salomón afirma que "Todos los
días del desdichado son difíciles; más el corazón contento tiene un banquete continuo". Por lo tanto, no se debe tener
miedo de envejecer. Si ese es tu caso hazlo con sabiduría, Mira al horizonte como si fueras un ¡oven de 20 años.
Despierta cada mañana lleno de sueños, proyectos, Haz de tu vida "un banquete continuo". Pero recuerda que los
años en sí no te dan sabiduría. ¡La verdadera sabiduría viene del Señor!.
Un tercer mito es que la sabiduría está relacionada con el cargo o la posición que ocupas, no es verdad. Cuando se
toma un voto nombrándote presidente, director, preceptor etc. Ese voto no incluye darte sabiduría. Nadie obtiene
sabiduría por voto o por decreto. Hay una frase popular que dice: "¿Quieres conocer a una persona? Dale poder". Es
en el poder que el verdadero carácter se revela. Todo empieza con Dios, La verdadera sabiduría no viene de adentro
sino de arriba. Por eso la advertencia de Salomón es: "Hijos, escuchen las enseñanzas de su padre; presten atención,
y adquirirán entendimiento. "Cuando la sabiduría entre en tu corazón, y te deleites con el conocimiento, la discreción
te protegerá y la inteligencia cuidará de ti. No intentes ser sabio sin Dios. Salomón aconseja: "No seas sabio en tu
propia opinión; teme al Señor y apártate del mal. Él será la medicina de tu cuerpo; ¡infundirá alivio a tus huesos! La
sabiduría del mundo es, el dinero, el poder, la fama, el brillo, el título, pero con el corazón vacío. El que tiene a Dios,
sin embargo, es feliz porque la sabiduría "será la medicina de su cuerpo; infundirá alivio a tus hueso,” aprendamos a
ser sabios
Por otra parte, la sabiduría es la clave de la excelencia. Y la Biblia declara, enfáticamente, que Dios es el Señor de
la sabiduría. Si alguien desea ser sabio tiene que buscarlo y vivir con él. “El principio de la sabiduría es el temor al
Señor; los necios desprecian la sabiduría y la enseñanza, existen personas, que ostentan títulos en relaciones humanas,
calidad total, liderazgo, inteligencia emocional. Pero, al salir del mundo fascinante de los conceptos y entrar al terreno
agreste de la realidad, descubren que los conceptos alimentan el intelecto, pero no cambian el corazón. cuando vas
a Dios buscando sabiduría. Él no llena tu cabeza de conceptos, sino que transforma tu corazón.
Un día llegó a Jesús un hombre con una personalidad deformada. Su nombre era Juan. Prometía mejorar, decidía
cambiar, luchaba para no ser como era, pero todos sus esfuerzos eran inútiles. La fiera orgullosa y soberbia vivía
agazapada dentro de el al menor descuido, saltaba. Juan no era solamente presumido v ambicioso de honores, sino
impetuoso y resentido cuando lo ofendían. Sin embargo, cuando le fue manifestado el carácter de aquel que es divino
vio su propia deficiencia y se humilló delante de ese conocimiento. La fortaleza y la paciencia, el poder la ternura, la
majestad y mansedumbre que contemplaba, en la vida diaria del Hijo de Dios, llenaron su alma de admiración y de
amor, el poder del amor de Cristo operó la transformación del carácter, ante situaciones así, la única solución es Jesús.
Él es la sabiduría en persona. Lejos de Él no hay manera de ser un líder sabio. Entonces ¿cómo permanecer en Jesús?
es pasando todos los días tiempo con él, a través de la oración, del estudio de su Palabra y contando a otros lo que
Jesús hizo en tu vida. Tú hablas con Dios mediante la oración. Dios habla contigo mediante la Biblia. Y tú y Dios, juntos,
cuentan a otros acerca de la maravillosa experiencia de amor y comunión que ambos viven. Esto funciona cuando
permites que Jesús forme parte de tu vida, y que el Espíritu Santo habite en tu corazón, ambos, pasan a ser como una
sola persona. Las voluntades se unen. "Ya no vivo yo - dice San Pablo más vive Cristo en mí. Esta es la maravillosa
realidad del líder sabio. Cuando vive una vida de comunión con Jesús, su voluntad y la tuya se unen. Son dos voluntades
en una.
El liderazgo fascina, atrae y seduce. Todos, de alguna forma desea ser lideres de otro modo, no existiría la intriga
política, la envidia y la manipulación en las diferentes áreas de la vida humana. El liderazgo, en nuestra cultura,
involucra poder, notoriedad y privilegios que la mayoría no alcanzan, Jesucristo se despojó de su estatus de rey
soberano del universo para valer el precio de un siervo. Los Líderes sabios tienen como única motivación el servicio.
No buscan otra cosa. no esperan que se les laven los pies. Toman la toalla y el agua y lavan los pies ajenos. No
esperan que se sacrifiquen por él, ellos. Se disponen a morir por sus colaboradores. Viven lo que Jesús les enseño: "El
que quiera ser el primero entre ustedes, debe ser primero sirvo de sus hermanos. Otra motivación del líder sabio es su
deseo de servir. No de "ir adelante como se entiende en el mundo empresarial, político, institucional y hasta eclesiástico
la palabra líder es usada para referirse al que dirige, no al que sirve, el Espíritu de Dios necesita operar un cambio
en la fuente de nuestro ser, no basta parecer siervo, es necesario servir, es preciso que el ejemplo de ese Siervo entre
a nuestro corazón y nos motive a seguir su ejemplo. Esa es la actitud de un siervo seguir pisadas de su Maestro. Vive
para servir y para enaltecer el nombre de Dios, sus motivaciones no son oscuras. No corre trás del poder, de la
admiración, del reconocimiento de los hombres. Trabaja para Dios y lo hace a tiempo y fuera de tiempo.
La otra característica, del líder Jesucristo, fue obedecer. ¿A quién? Á Dios. ¿Y cómo dirige hoy, Dios, ¿a sus siervos?
Nos pide que cumplamos nuestra misión tal como Saulo de Tarso se encontró con Jesucristo, quien además le puso en
contacto con su Iglesia, para que recibiera Información acerca de su deber. El resultado final de un servicio no es
registrar nuestro nombre en la historia. Cualquier cosa que un líder haga, llevado, por motivaciones erradas, tiene
consecuencias tristes, pue todo lo que uno siembra lo cosecha.
EL liderazgo es el arte de decidir. Para bien o para mal. "El justo sabe guiar a su prójimo; el impío le hace perder el
camino, parte de la responsabilidad de un líder es decidir, esa es una realidad. elegir caminos, escoger personas,
establecer metas, elaborar programas, panificar acciones y mil asuntos más.
El líder sabio es consciente de su valor, el valor de líder depende de Dios. Quien dice si quieres vanagloriarte,
vanaglóriate de entender y conocer a Dios. En vez de ostentar títulos o cualidades, la primera preocupación del líder
sabio debe ser entender y conocer quién es Dios. Esa es la clave del valor humano. Vivir en comunión con Cristo. Permitir
que el carácter de Jesús sea reflejado en su vida. Un líder que no se conoce a sí mismo, que no es capaz de reconocer
sus valores o limitaciones, difícilmente podrá liderar, corre el riesgo de pensar que es águila por el simple hecho de
tener alas. Sin Cristo, es imposible tener conciencia de quién eres y, sin esa conciencia, es imposible ser un buen líder,
el líder sabio busca, en primer lugar, a Dios. Pide sabiduría. Hay circunstancias complicadas que la mente humana no
logra entender, y mucho menos solucionar.
La Biblia nos enseña que el líder sabio es soñador, visionario. Capaz de levantar los ojos y, desde el lugar donde está,
ver los sueños y visiones hechos realidad. Producto de su relación con Dios Caled fue un líder visionario, Mirar más allá
de la realidad, confiando en el poder de Dios. Apoderarse de la tierra significaba lucha, guerra y sufrimiento, Caleb
sabía que el mismo Dios, quien los había conducido en el pasado, los llevaría hasta el fin. Miró más allá de los
problemas. los soñadores son capaces de ver el sol de un nuevo día que todavía no amaneció. Todo líder soñador es
incomprendido. Y muchas veces perseguido, los seres humanos pueden destruir al soñador, jamás el sueño. Es necesario
enfrentar la presión exterior. Muchas veces la presión es fruto de la envidia. Todo líder soñador es, de alguna forma,
víctima de la envidia, por lo que el líder debe superar la envidia y no caer en las trampas del camino, el líder en su
jornada encontrará personas que no soportarán que esté cerca y le cuentes tus sueños, los lideres visionarios no se
rinde, porque esperan a Jehová quien da nuevas fuerzas; levantándoles como a las águilas; quienes correrán, y no se
cansarán; caminarán, y no se fatigarán."
El secreto de un líder visionario es confiar en Dios, Caleb fue más allá de solamente servir, busco valores jóvenes, este
es el desafío de todo gran líder, interesante y curiosa la manera cómo Caleb lo hizo, pero dio resultado, la historia se
encargó de probar que Otoniel llegó a ser un líder útil a Dios. El líder visionario es generoso, esta es otra de las
características de alguien que aprende a vivir en comunión con Dios. No tienes miedo de renunciar, Dios amó tanto al
mundo que dio a su hijo unigénito. ¿Perdió? No. El líder generoso jamás pierde, Al hacer ese sacrificio por nosotros,
Dios no solo derrotó al enemigo para siempre, sino que ganó el amor y la gratitud de sus hijos por toda la eternidad.
El líder Sabio es honesto, cualidad que le permite ser transparente y sincero, desenvolverse con decencia, decoro,
recato, pudor, justicia probidad, rectitud, y honra. También posee la cualidad de comportarse y expresarse con
sinceridad y coherencia, respetando los valores de la verdad, el resultado es la confianza de sus liderados. Dios mismo
declara que de su boca "solo sale la verdad". La verdad es el fundamento de la honestidad, el perverso no solo
practica el mal. Se deleita en hacerlo. De cierto modo, el mentiroso cree que lleva ventaja al engañar a las personas.
Ese tipo de actitud no tiene lugar en la vida de un líder sabio.
El verdadero sentido de la honestidad, es un principio que nace de un corazón transformado. Jesús dijo: "Yo soy el
camino, la verdad y la vida. Nadie viene al Padre sino por mí". Convivir con la verdad es convivir con Cristo esa es la
diferencia entre un simple curso de liderazgo y el liderazgo bíblico., mientras cualquier seminario de inteligencia
emocional enseña que el líder debe ser honesto, la Biblia es categórica al afirmar que el ser humano solo, es incapaz
de quitar la mancha de su maldad, la honestidad y la integridad guía a los hombres rectos, una cosa es íntegra,
cuando está completa. La vida del líder íntegro no tiene medias verdades, ni medias mentiras, ni media puntualidad,
ni media honestidad. Lo hace todo de forma entera. Y el resultado es que su personalidad también se mantiene entera,
sin divisiones. Hay armonía entre sus valores, sus emociones, sus conceptos y su vida física y espiritual. Eso genera el
sentido de deber cumplido. La mentira es una cueva oscura en la que nos escondemos con miedo de que los otros nos
conozcan como realmente somos.
La humildad es la cualidad natural de los que llegan a conocerse a sí mismos. "La sabiduría acompaña a los humildes",
los maestros más destacados de liderazgo, se entusiasman con esta cualidad, como si acabaran de realizar un
descubrimiento revolucionario. John Daily en un monasterio, descubrió que el líder necesita ser un hombre dispuesto a
servir y no a ser servido, debe ser humilde y reconocer que el poder no es un instrumento de opresión, sino una
herramienta para construir la felicidad de los otros. Y que un ser humano feliz, será un empleado productivo. La
paradoja es que lo dice el monje, quien un día fuera empresario,
Lazlo Bock, autor del libro Work Rules, dice que la El Líder Sabio es humilde, una de las características que las empresas
buscan en las nuevas personas que son contratadas, también a la humildad intelectual que lleva al líder a aprender.
Las características de los lideres humildes es reconocer, sus limitaciones y necesidad de Dios, Agur un líder humilde.
Pidió dos cosas a Dios, que apartaré de su vida la vanidad y la mentira, y no me des pobreza ni riquezas. Dame solo
el pan necesario. Por el contrario, el líder soberbio, cree que sabe todo, se considera justo y es altanero, un líder sabio
es aquel que está dispuesto a desaparecer como el trigo en la tierra, promueve nuevos lideres.
El líder sabio se relaciona bien, La Biblia presenta, hace siglos, la regla de oro de los relacionamientos. "Así que, todo
lo que quieran que la gente haga con ustedes, eso mismo hagan ustedes con ellos". Y Salomón lo dijo de otra manera:
"La respuesta amable calma la ira; la respuesta grosera aumenta el enojo". No basta conocer técnicas de
relacionamiento. Relacionarse bien no significa ignorar errores ¿eres líder para llevar a tus colaboradores a pastos
verdes y aguas tranquilas? Tendrás que aprender a vivir el amor y la justicia.
La justicia es otra de las cualidades del líder sabio. Las personas buscan en el líder justicia, ética, equidad y honestidad,
por lo que el líder sabio, sabe decidir a quién le pertenece algo por derecho. De otro modo, surge el malestar
individual y colectivo. Kant decía que la justicia, debería velar por tres principios fundamentales: la libertad, la
igualdad y la independencia de cada miembro del grupo. El concepto bíblico de justicia es concreto, es una persona:
Jesucristo. Y el líder, que anhele ser justo, tiene que buscarlo y vivir una vida de comunión y compañerismo con Él.
El líder sabio soluciona problemas. Los problemas no existen para destruir a nadie, sino para fortalecer la actitud
frente a la vida, y crecer personalmente. Cuando aparecen caudillos, es porque existe un liderazgo débil, incapaz de
lidiar con los problemas y los conflictos de manera sabia. Los problemas no existen para ser ignorados, ocultados,
protegerse del problema, retroceder, huir, o ser omisos a la responsabilidad, buscar al culpable, etc. sino para ser
resueltos. Cada uno es el líder, y necesita reconocer que no existe un problema que tenga un solo culpable, o
responsable.
El líder sabio no juzga por: la apariencia, por lo que brilla es oro, porque lo que parece malo es malo, o cree en lo
que le dicen, o se deja influenciar por el medio ambiente. Una de las habilidades del líder sabio es ver a las personas,
no como son, sino como llegarán a ser un día, ayudadas por su liderazgo, nadie crece solo, todos necesitan ayuda,
Dios es el que hace florecer el capullo y fructificar las flores. Su poder es el que hace a la simiente desarrollarse
primero hierba, luego espiga, después grano lleno en la espiga, En su tarea de hacer crecer a sus colaboradores, el
líder sabio no se deja influenciar por la manera de pensar de su generación, sino por los valores y principios eternos
de la Palabra de Dios.
El líder sabio no deja de aprender, el crecimiento es la ley de la vida, que involucra dolor. Para ello debemos saber
¿que aprende? En primer lugar, debemos aprender, a confiar en Dios, la vida es un misterio, frecuentemente suceden
cosas que nadie entiende, el líder sabio no espera una vida sin dificultades, pero sabe a dónde ir en busca de apoyo,
liderar seres humanos es una de las tareas más complicada. Cada ser humano es un misterio. Especialmente cuando se
trata con jóvenes adolescentes, en formación, llega un momento en que ellos mismos no se entienden y se vuelven contra
los adultos. ¿Cómo ayudarlos e inspirarlos? En esos momentos el líder necesita de equilibrio, paciencia y equidad. Y
solo puede encontrarlos en la fuente de eterna sabiduría.
El aprendizaje de la verdad tiene tres propósitos según Salomón, El primer propósito, es desarrollar la confianza en
Dios, y que crezca. En la medida que eso suceda, serás un líder sabio. El segundo propósito, es que la confianza no
se diluya en el vacío de la mística, sino que se fundamente en el conocimiento de algo sólido como la Palabra de Dios.
El tercer propósito, es crear en ti la responsabilidad de comunicar la verdad a los otros. "Te he dado a conocer
palabras de verdad, cualquier verdad que permanece solo contigo, se degenera o se atrofia. El líder sabio se regocija
en compartir la verdad que llegó a su vida. La información es un arma que puede ser usada para el bien o para el
mal. Reconocer la propia ignorancia es el principio del aprendizaje.
Donde aprender. En primer lugar, a los pies de Jesús, estudiando su Palabra. Pero también leyendo mucho. El líder
sabio es una persona que lee. No solo libros especializados, sino todo tipo de libros. El crecimiento es el resultado de
la dedicación, la lectura, el aprendizaje y, la Iniciativa. Es constante, Es una pena que los seres humanos aprendamos
más de las derrotas que de las victorias.

Elaborado por : AGM. Martha Acurio Rivas