peligro la seguridad y salud de los trabajadores, las instalaciones, máquinas, equipos,
herramientas u otros del ambiente laboral.
Se realizará la identificación de peligros y evaluación de riesgos laborales de forma inicial Y
periódica, debiendo actualizarse de forma inmediata cuando se presenten accidentes de
trabajo o enfermedades profesionales, cambios o nuevos procesos operativos y modificaciones
estructurales de las instalaciones.
Articu1o 48.-De los criterios y límites de exposición. - Los criterios y límites de exposición a
los agentes físicos, químicos y biológicos se acogerán a lo establecido en la normativa técnica
nacional vigente; en caso de ausencia, se deberá referir a normas internacionales reconocidas.
Articulo 49.-De la implementación de las medidas de prevención y protección. - En todo
lugar y/o centro de trabajo, conforme los riesgos laborales identificados y evaluados, se
implementarán medidas de prevención y protección para evitar o minimizar los accidentes de
trabajo y enfermedades profesionales. La jerarquía para la implementación de las medidas de
prevención y/o protección será:
1. Eliminación;
2. Sustitucion;
3. Control de ingenieria;
4. Control administrativo; y,
5. Control sobre el trabajador.
CAPÍTULO II
DE LAS MEDIDAS GENERALES DE PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN EN LOS
LUGARES Y/O CENTROS DE TRABAJO
Articulo 50.-Del uso y mantenimiento de máquinas, equipos y herramientas. - En todo
lugar y/o centro de trabajo en el que se cuente con máquinas, equipos y herramientas, se
verificará que se cumplan los estándares técnicos de uso y mantenimiento y de seguridad
definidos por el fabricante, siendo operados por personal capacitado y entrenado en su uso y
en los riesgos inherentes al manejo del mismo con el objetivo de precautelar la seguridad y
salud de los trabajadores.
Articulo 51.-De la manipulación, transporte de cargas y uso de vehículos. -Se aplicarán
medidas adecuadas de prevención y protección, de conformidad a los objetivos del presente
Reglamento y a la normativa que expida para el efecto el ente rector del trabajo:
1. Manipulación de materiales;
2. Almacenamiento de materiales;
3. Transporte de materiales;
4. Aparatos de izar;
5. Manipulación de las cargas;
6. Transportadores de canal;
7. Transportadores por recipientes;
8. Transportadores de cinta;
9. Transportadores neumáticos;
10. Transportadores de rodillo por fuerza motriz;
11. Transportadores de rodillos por gravedad;
12. Transporte por tuberías;
13. Vehículos de carga y transporte;
14. Pisos y pasillos para la circulación de vehículos de carga y transporte;
15. Carretillas o carros manuales;
16. Tractores y otros medios de transporte automotor;
17. Ferrocarriles en centros de trabajo; y,
18. Otros que fueran determinados en los instrumentos técnicos nacionales e
internacionales.
Artículo 52.- Del transporte, almacenamiento y manejo de sustancias y materiales
peligrosos. - En todo lugar y/o centro de trabajo donde se transporte, almacene y maneje
sustancias y materiales catalogados como peligrosos, se observará la normativa que para el
efecto expida el ente rector del trabajo.
Artículo 53.-De la movilización de los trabajadores. - Los medios de transportes propios o
contratados que se encuentren bajo la responsabilidad del empleador y que son utilizados para
la movilización de los trabajadores, deberán estar en perfectas condiciones de funcionamiento,
contar con un plan de mantenimiento técnico y programado; y, cumplir todas las medidas
preventivas y de seguridad, establecidas en la normativa vigente en la materia.
Artículo 54.-De las condiciones de los centros y/o lugares de trabajo. - Los lugares y/o
centros de trabajo, cumplirán los requerimientos establecidos por la autoridad competente,
garantizando condiciones seguras y saludables a los trabajadores, considerando los siguientes
requerimientos:
1. El mantenimiento periódico de la infraestructura;
2. Instalaciones eléctricas;
3. Sistemas de climatización y ventilación;
4. Rutas de evacuación;
5. Salidas de emergencia;
6. Accesos de personas con discapacidad;
7. Servicios permanentes como dormitorios, comedores, cocinas, puntos de hidratación,
vestidores, servicios higiénicos y campamentos; y,
8. Otros que fueran determinados de acuerdo a la actividad laboral, en relación a las
condiciones de vulnerabilidad del trabajador y otros contenidos en los instrumentos
técnicos nacionales e internacionales.
Articulo 55.-De las medidas de protección colectiva. - En los lugares y/o centros de
trabajo se debe garantizar la aplicación de medidas de protección colectiva, considerando
el emplazamiento de los locales, la distribución interior, señalización y sistemas contra
incendios, incluyendo:
1. Emplazamientos de los locales;
2. Estructura de los locales;
3. Pasillos, corredores, puertas y ventanas;
4. Señales de salida;
5. Instalaciones y equipos industriales;
6. Recipientes y contenedores;
7. Equipos contra incendio; y,
8. Otros que fueran determinados en la normativa técnica nacional e internacional.
Artículo 56.-De los Equipos de Protección Personal (EPP). - En caso de que las
medidas de prevención colectivas resulten insuficientes.se proporcionará, sin costo alguno
para el trabajador, la ropa y los equipos de Protección personal (EPP)necesarios, los
mismos que cumplirán con las especificaciones técnicas de uso, mantenimiento y
reposición requeridos para la prevención y control de los riesgos laborales en los puestos
de trabajo.
Artículo 57.- Dela señalización de seguridad. - En los lugares y/o centros de trabajo se
utilizará señalización e indicaciones de seguridad pira prevenir accidentes, protección
contra incendios, información sobre los riesgos a la salud, evacuación de emergencia y
otros conforme la norma técnica vigente y aplicable según corresponda.
Articulo 58.-De los trabajos especiales. - Son aquellas actividades que por su naturaleza
son consideradas de alto riesgo y que, previo a su ejecución o reanudación, requieren un
permiso de trabajo emitido por el empleador a través del técnico de seguridad e higiene del
trabajo, conforme se describen:
1. Trabajos en caliente;
2. Trabajos en frio;
3. Trabajos en alturas;
4. Trabajos eléctricos;
5. Trabajos en espacios confinados;
6. Trabajos marítimos, submarinos y en aguas abiertas;
7. Trabajos aéreos;
8. Trabajos con radiaciones ionizantes;
9. Trabajos subterráneos;
10. Trabajos con sustancias y materiales peligrosos; y,
11. Otros que fueran determinados en la normativa técnica nacional e internacional.
CAPÍTULO III
DE LOS TRABAJOS PENOSOS, TÓXICOS, PELIGROSOS E INSALUBRES
Artículo 59.- De los trabajos penosos. - Los trabajos penosos son aquellos
caracterizados por su exigencia física o psíquica, que repercuten negativamente en la
seguridad y salud de los trabajadores y que causan un mayor desgaste físico y mental.
Las características que hacen que un trabajo se considere penoso son:
1. Trabajos a temperaturas excesivamente altas o bajas;
2. Trabajos expuestos a ruidos que superen sus límites admisibles por tiempo prolongado;
3. Trabajos que comporten una excesiva carga física o mental;
4. Trabajos habituales en turnos rotativos, cuando estos también se realizan en horas de
la noche, con un total menos. Seis (6) horas hasta entre las 22:00 y las 6:00; al menos
diez (10) días laborales en el mes que comprenda la jornada de trabajo;
5. Trabajos bajo condiciones químicas o físicas, en las que a causa de éstas se haya
producido una reducción de la capacidad laboral, de al menos un diez por ciento (10%);
6. Trabajos que, debido al uso de instrumentos de trabajo, equipos y vehículos provoquen
vibración en el organismo y sea nocivo para la salud;
7. Trabajos que habitualmente las personas deban usar equipos de protección respiratoria,
al menos durante cuatro (4) horas de la jornada laboral;
