NOMIPAQ

CONCEPTOS A MODIFICAR.. (LOS QUE NO ESTÁN INCLUIDOS AQUÍ DEJARLOS IGUAL )

Modificar fórmula
CONCEPTOS AUTOMATICO AUTOMATICO ESPECI IMPRIMIR ACUMULADO Del concepto Observación a la fórmula del concepto
GLOBAL LIQUIDACIÓN E (Pestaña Importe 1)
NOMINA NOMINA
QUINCENAL SEMANAL
Percepciones
Aguinaldo P P P NO
Prima de Vacaciones a Tiempo P P P NO
Prima de Vacaciones P P P NO
Vacaciones a tiempo P P P NO
Vacaciones reportadas P P P NO
Sueldo P P P P como está NO
Séptimo día P P P como está NO Cuando SE tienen nóminas combinadas de quincenales, y
semanales, dar esta fórmula : IIF(VDiasdePeriodo = 7 , VSeptimos_Dias
, 0)
* En nominas semanales agregar el concepto: NOMINA P Ningún
SEMANAL acumulado
Agregarle formula Percepción[Sueldo][Total] + Percepción[Séptimo día][Total]
P P
Despensa P P P P como está NO
Percepción[Sueldo][Total] * (porcentaje de bono de la
Bono de puntualidad P P P P como está NO empresa)

SI(IncidenciaVigente[Faltas injustificadas] +
IncidenciaVigente[Retardos] > 0 , 0 ,((Percepción[Sueldo]
[Total] + Percepción[Retroactivo][Total] + Percepción[Ajuste
en sueldos][Total] + Percepción[Vacaciones a tiempo][Total] +
Percepción[Vacaciones reportadas $][Total])
Modificar formula de "Importe Total" *(Percepción[Bono puntualidad][Valor] / 100)))
Bono de asistencia P P P P como está NO Percepción[Bono de Asistencia][Total]
SI(IncidenciaVigente[Faltas injustificadas] > 0 , 0 ,
((Percepción[Sueldo][Total] + Percepción[Retroactivo][Total] +
Percepción[Ajuste en sueldos][Total] +
Percepción[Vacaciones a tiempo][Total] +
Percepción[Vacaciones reportadas $][Total])
Modificar formula de "Importe Total" *(Percepción[Bono de Asistencia][Valor] / 100)))
Deducciones
Subsidio al Empleo Acreditado P P P ISR Subsidio al empleo AcreditableNO
Subsidio al Empleo Anual P como está NO
Subsidio al Empleo (mes) P como está NO
Subsidio al Empleo (SP) P P P P como está NO
Subsidio al Empleo No Acreditable P P P ISR Subsidio al empleo No Acreditable
NO
IMSS P P P P como está NO
ISPT anual P como está NO
ISPT (mes) P como está NO
ISPT (sp) P P P P ISR DEL NO
I.S.R. a compensar P PISR a compensar o a retener NO
I.S.R. a retener (cálc. anual) P PISR a compensar o a retener NO
ISPT (Art 142) P P P P como está NO
ISPT antes de Subsidio al Empleo P P P como está NO
ISPT finiq P P P como está NO
ISR (sp) Asimilables a sueldos ISR DEL Formula nueva: (VMes6AISPT_i / 30.4) * IIF(Periodo[Días pago] = 30 , 30.4 ,
P P Periodo[Días pago])
Dar de alta
acumulado
ISR
Dar de alta concepto titulado: ISPT del periodo P P P Periodo Formula nueva: (VMens6AISPT / 30.4) * VOpcionDiasElegida
 ((Percepción[Sueldo][Total] + Percepción[Séptimo día][Total] + Percepción[Horas extras]
[Total] + Percepción[Destajos][Total] + Percepción[Comisiones][Total] + Percepción[Incentivo
productividad][Total] + Percepción[Incentivos (demoras)][Total] + Percepción[Incapacidad
pagada empresa][Total] + Percepción[Prima dominical][Total] + Percepción[Día festivo /
descanso][Total] + Percepción[Gratificación][Total] + Percepción[Compensación][Total] +
Percepción[Premios eficiencia][Total] + Percepción[Bono puntualidad][Total] +
Percepción[Retroactivo][Total] + Percepción[Ajuste en sueldos][Total] + Percepción[Anticipo
de sueldos][Total] + Percepción[Vacaciones a tiempo][Total] + Percepción[Prima de
vacaciones a tiempo][Total] + Percepción[Vacaciones reportadas $][Total] +
Percepción[Prima de vacaciones reportada $][Total] + Percepción[Días de vacaciones][Total]
+ Percepción[Aguinaldo][Total] + Percepción[Reparto de utilidades][Total] +
Percepción[Indemnización][Total] + Percepción[Separación Unica][Total] + Percepción[Prima
de antiguedad][Total] + Percepción[Fondo ahorro empresa][Total] + Percepción[Despensa]
[Total] + Percepción[Deporte y cultura][Total] + Percepción[Anticipo vacaciones Percepción]
[Total] + Percepción[Destajo - sueldo][Total] + Percepción[Comisión sueldo][Total] +
Percepción[Fondo de ahorro Empresa][Total] + Percepción[Bono de Asistencia][Total] +
Percepción[Devolucion INFONAVIT][Total] + Percepción[Prestamo a Trabajador][Total]) -
(Deducción[Préstamo Infonavit (vsm)][Total] + Deducción[Préstamo Infonavit (cf)][Total] +
Deducción[I.S.R. a retener (cálc. anual)][Total] + Deducción[Subsidio al Empleo (sp)][Total] +
Deducción[I.S.R. Art142][Total] + Deducción[I.S.R. (sp)][Total] + + Deducción[Préstamo
Infonavit][Total] + Deducción[Préstamo FONACOT][Total] + Deducción[Préstamo empresa]
[Total] + Deducción[Intereses ptmo. empresa][Total] + Deducción[Préstamo fondo de ahorro]
[Total] + Deducción[Anticipo vacaciones][Total] + Deducción[Aportación voluntaria Infonavit]
[Total] + Deducción[Aportación voluntaria SAR][Total] + Deducción[I.S.R. finiquito][Total] +
Pensión Alimenticia (Por valor9 (Porcentaje) P Deducción[I.M.S.S.][Total])) * Deducción[Pensión Alimenticia][Valor]
Obligaciones
en todas las obligaciones, indicar: P P P como está NO

EN NOMINAS QUINCENALES, CORREGIR FORMULA DEL CALCULO

DEL IMSS: CONCEPTO: Sirve para almacenar el número de concepto con el que se localizará en el catálogo
Catálogo de fórmulas TIPO: Sirve para asignar el tipo de concepto para su representación en la nómina como: Percepción, Deducción, Obligación patronal
IMSS Generales
Días IMSS vigente AutomáticoGlobal Indica que el concepto se aplicará por igual a todos los empleados de la empresa (se calculará y se acumulará)
Indica que el importe del cocepto se calculará a todos los empleados de la empresa en procesos de finiquito (se calculará y se
Nueva fórmula a teclear: Automático Liquidación acumulará)
IIF(DiasIMSSVigente(0) <> 15 , 15 , DiasIMSSVigente(0)) ESPECIE: Indica que el importe del concepto será calculado y acumulado, pero no afectará el neto a pagar del sobrerecibo
Imprimir Indica que el importe calculado del concepto serán afectados al neto a pagar y se imprimirán en el sobre recibo

ACUMULADO Base de datos en la cual serán almacenados los cálculos del concepto

RUTAS PARA ENCONTRAR FORMULAS:

Percepción[Sueldo][Total]: Tablas - Movimientos PDO - Percepciones - Sueldo - Elegir donde dice Total (al lado derecho de la pantalla)
Percepción[Séptimo día][Total] : Tablas - Movimientos PDO - Percepciones - séptimo día - Elegir donde dice Total (al lado derecho de la pantalla)
VOpcionDiasElegida: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
VMens6ISA: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
VMens6JSNA: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
VMens6AISPT: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
SalarioMinimoDF: Fórmulas - Generales - sueldos y Salarios (Buscar el nombre en el lado derecho de la pantalla)

NOTA: HAY QUE LLENAR LAS TABLAS DE LA EMPRESA EN: TABLAS/TABLAS DE LA ESMPRESA
EN LAS SIGUIENTES SECCIONES:
FACTOR DE SDI
SALARIOS MINIMOS
TRF2008LOCAL SUBSIDIO AL EMPELO MENSUAL
TRF2008LOCAL ISR ANUAL
TRF2008LOCAL ISR MENSUAL
 NOMIPAQ
CONCEPTOS A MODIFICAR.. (LOS QUE NO ESTÁN INCLUIDOS AQUÍ DEJARLOS IGUAL )

Modificar fórmula
CONCEPTOS AUTOMATICO AUTOMATICO ESPECI IMPRIMIR ACUMULADO Del concepto Observación a la fórmula del concepto
GLOBAL LIQUIDACIÓN E (Pestaña Importe 1)
NOMINA NOMINA
QUINCENAL SEMANAL
Percepciones
Aguinaldo P P P P como está NO
Días Vacaciones P P P como está NO
Prima de antigüedad P P P como está NO
Vacaciones a tiempo P P P como está NO
Vacaciones reportadas P P P como está NO
Reparto de Utilidades P P como está NO
Sueldo P P P como está NO
Séptimo día P P P como está NO Cuando SE tienen nóminas combinadas de quincenales, y
semanales, dar esta fórmula : IIF(VDiasdePeriodo = 7 , VSeptimos_Dias
, 0)

* En nominas semanales agregar el concepto: NOMINA P Ningún

Agregarle formula
SEMANAL acumulado

P P P

Despensa P P P P como está NO

Percepción[Sueldo][Total] * (porcentaje de bono de la

empresa) *Dar de alta en
Bono de puntualidad P P P P como está NO movimientos permanentes)
Deducciones
Ssubsidio Acreditado (Es el CAS conforme a la tabla) P P P como está NO
Subsidio al Empleo Anual P como está NO
Subsidio al Empleo (mes) P como está NO
Subsidio al Empleo (SP) Es el CAS que se entrega en sobr P P P P como está NO
IMSS Es el IMSS retenido en sobrerecibo P P P P como está NO
ISPT anual P como está NO
ISPT (mes) P como está NO
ISPT (sp) Es el ISPT retenido en sobrerecibo P P P P ISR DEL NO
ISPT (Art 142) P P P P como está NO
ISPT antes de Subsidio al Empleo P P P como está NO
ISPT finiq P P P como está NO
ISR (sp) Asimilables a sueldos Dar de alta el IIF(VOpcionDiasElegida > 7 ,(((VMens6AISPT / 30.4) *
acumulado :
ISR (sp) VOpcionDiasElegida) -((VMens6HSUB / 30.4) *
Asimilables a VOpcionDiasElegida)), 0) esta fórmula aplica cuando se
sueldos
pagan los asimilables quincenalmente y cuando la nómina
P P P P normal es semanal
Subsidio acreditable P P P como está Agregarle formula (VMens6ISA/30.4)*VOpcionDíasElegida)
Subsidio no acreditable P P P como está Agregarle formula (VMens6JSNA/30.4)*VOpcionDíasElegida)
Dar de alta
acumulado
ISR
Dar de alta concepto titulado: ISPT del periodo P P P Periodo Formula nueva: (VMens6AISPT / 30.4) * VOpcionDiasElegida

Dar de alta el
acumulado :
Dar de alta concepto titulado: Retención INFONAVIT RETENC.CRE
por cuota P P D.INFONAVIT Agregarle formula

Dar de alta el
acumulado :
RETENC.CRE
Dar de alta concepto titulado Crédito INFONAVIT (Porcentaje P P D.INFONAVIT Agregarle formula
Obligaciones
en todas las obligaciones, indicar: P P P como está NO
Dar de alta el
acumulado:
Impuesto estatal (cambiarle el 2% que tiene por el 1.1% P P P 1.10% I.E. Corregir fórmula: Acumulado[ISR Base Gravada] * 0.011
 EN NOMINAS QUINCENALES, CORREGIR FORMULA DEL CALCULO
DEL IMSS: CONCEPTO: Sirve para almacenar el número de concepto con el que se localizará en el catálogo
4 Catálogo de fórmulas TIPO: Sirve para asignar el tipo de concepto para su representación en la nómina como: Percepción, Deducción, Obligación patronal
4 IMSS Generales
4 Días IMSS vigente AutomáticoGlobal Indica que el concepto se aplicará por igual a todos los empleados de la empresa (se calculará y se acumulará)
Nueva fórmula a teclear: Automático Liquidación Indica que el importe del cocepto se calculará a todos los empleados de la empresa en procesos de finiquito (se calculará y se
IIF(DiasIMSSVigente(0) = 16 , 15 , DiasIMSSVigente(0)) ESPECIE: Indica que el importe del concepto será calculado y acumulado, pero no afectará el neto a pagar del sobrerecibo
Imprimir Indica que el importe calculado del concepto serán afectados al neto a pagar y se imprimirán en el sobre recibo

ACUMULADO Base de datos en la cual serán almacenados los cálculos del concepto

Sueldo administradores ::. ****

Meterse a: catalogos de empleados, y en la carpeta de
"Cálculo" insertarle el concepto: ISR Administradores y quitarle quitarlo de
todos los otros conceptos de retenciones de ISR y pagos de todos los agregar la formula: Percepción[Sueldo][Total]
subsidio P acumulados
DE SUELDO EN NOMINA CATORCENAL
Catálogo de fórmulas
IMSS Generales
VdiasDerechoSueldoVigente

Modificar la fórmula, y dejarla asi:

IIF(MAX((VDiasLFTSalarioVigente - VDiasLFTSeptimosVigente -
DiasLFTSinSalarioVigente()), 0) = 14 , 15 ,(MAX((VDiasLFTSalarioVigente -
VDiasLFTSeptimosVigente - DiasLFTSinSalarioVigente()), 0)))

FORMULA A AGREGAR EN CONCEPTO "NOMINA SEMANAL" :

Percepción[Sueldo][Total] + Percepción[Séptimo día][Total]

BONO DE PUNTUALIDAD, DESPENSAS, RETENCIONES CREDITO INFONAVIT SE HABILITA EL CONCEPTO (PARA EL CALCULO) EN EL SOBRE-RECIBO (MOVIMIENTOS PERMANENTES)

FORMULA A AGREGAR EN BONO DE PUNTUALIDAD:

Percepción[Sueldo][Total] * (porcentaje de bono de la empresa) *Dar de alta en movimientos permanentes)

FORMULA PARA RETENCION CREDITO INFONAVIT POR CUOTA

((Deducción[Ptmo. INFONAVIT cuota][Valor] * SalarioMinimoDF) / 30.4) *(DiasAnteriorEnfermedadGeneral * SBCAnterior() + SBCVigente() * DiasVigenteEnfermedadGeneral)

(((Deducción[Retencion INFONAVIT][Valor] * SalarioMinimoDF) / 60.80) *(DiasVigenteEnfermedadGeneral)) +(DiasVigenteEnfermedadGeneral *(4 / 30.4))

FORMULA PARA RETENCION CREDITO INFONAVIT PORCENTAJE

((Deducción[Préstamo Infonavit][Porcentaje])/100) *(DiasAnteriorEnfermedadGeneral * SBCAnterior() + SBCVigente() * DiasVigenteEnfermedadGeneral)
(((Deducción[Préstamo Infonavit][Porcentaje])/100) * DiasVigenteEnfermedadGeneral)) + (DiasVigenteEnfermedadGeneral *(4 / 30.4))

* * * No olvidar darle la fecha de salario diario y salario diario integrado la fecha en que se va a empezar a hacer la retención para el IMSS +

RUTAS PARA ENCONTRAR FORMULAS:

Percepción[Sueldo][Total]: Tablas - Movimientos PDO - Percepciones - Sueldo - Elegir donde dice Total (al lado derecho de la pantalla)
Percepción[Séptimo día][Total] : Tablas - Movimientos PDO - Percepciones - séptimo día - Elegir donde dice Total (al lado derecho de la pantalla)
VOpcionDiasElegida: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
VMens6ISA: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
VMens6JSNA: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
VMens6AISPT: Fórmulas - Deducciones - ISPT Mensual - (Buscar el nombre el el lado derecho de la pantalla )
SalarioMinimoDF: Fórmulas - Generales - sueldos y Salarios (Buscar el nombre en el lado derecho de la pantalla)
((Deducción[Ptmo. INFONAVIT cuota][Valor] : Tablas - Movimientos PDO - Deducciones - Buscar el nombre tal y como se dio de alta en conceptos
(DiasAnteriorEnfermedadGeneral * SBCAnterior() + SBCVigente() * DiasVigenteEnfermedadGeneral): Copiarlos de la formula del concepto: Préstamo Infonavit

NOTA: HAY QUE LLENAR LAS TABLAS DE LA EMPRESA EN: TABLAS/TABLAS DE LA ESMPRESA
EN LAS SIGUIENTES SECCIONES:
FACTOR DE SDI
SALARIOS MINIMOS
TRFLOCAL SUBSIDIO AL EMPELO MENSUAL
TRFLOCAL ISR ANUAL
TRFLOCAL ISR MENSUAL
La siguiente tabla muestra las claves de captura existentes en el sistema, los cuales pueden modificarse en el Catálogo de Ti
Para mayor información, consulte el capítulo 7, Configurando catálogos.

Clave Descripción
ATRB Accidente de trabajo
ATRY Accidente de trayecto
CAST Castigo
TRAB Días trabajados
ENFG Enfermedad General/Accidente fuera de trabajo
FINJ Falta injustificadas
HE1 Horas extras sencillas
HE2 Horas extras dobles
HE3 Horas extras triples
HE4 Horas extras cuádruples
HE5 Horas extras quintuples
INC Incapacidad pagada por la empresa
MAT Incapacidad por maternidad
PCS Permiso con goce de sueldo
PSS Permiso sin goce de sueldo
RET Retardos
VAC Vacaciones
q Estructura de las claves de captura

q Ejemplo de la captura
ificarse en el Catálogo de Tipo de Incidencias.