LINEAMIENTOS DE LOS

DISTRITOS DE SALUD PARA

EL BIENESTAR

Octubre de 2023
Versión 1.0
 Directorio de la Secretaría de Salud

Dr. Jorge Alcocer Varela

Secretario de Salud

Dr. Ruy López Ridaura

Subsecretario de Prevención y Promoción de la Salud

Dr. Ricardo Cortés Alcalá

Director General de Promoción de la Salud

Dr. Gabriel García Rodríguez

Director General de Epidemiología

Act. Yolanda Varela Chávez

Directora general Centro Nacional de Equidad de Género y Salud
Reproductiva

Dra. Alethse De La Torre Rosas

Directora General del Centro Nacional para la Prevención y el Control
del VIH/SIDA

Dr. José Luis Díaz Ortega

Director General del Centro Nacional para la Salud de la Infancia y la
Adolescencia

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 Dr. Christian Arturo Zaragoza Jiménez
Director General de Información en Salud

Dr. Jorge Enrique Trejo Gómora

Director General del Centro Nacional de la Transfusión Sanguínea

Lic. Raul Gómez Torres

Director General del Secretariado Técnico del Consejo Nacional para la
Prevención de Accidentes

Dr. Miguel Ángel Díaz Aguilar

Director del Programa de Salud en el Adulto y en el Anciano, y
Responsable de los asuntos del Centro Nacional de Programas
Preventivos y Control de Enfermedades

Equipo comisionado a los Distritos de Salud Para el Bienestar:

Mtra. María del Pilar Ochoa Torres

Directora de Monitoreo y Planeación de Acciones Institucionales

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Índice

Glosario de abreviaturas 3
1. Introducción 4
2. Objetivo del manual 5
3. Marco Jurídico y programático 5
4. Atribuciones 8
5. Organigrama Estructural del DSB 12
6. Descripción de Objetivos y Funciones 13
JEFATURA DE DISTRITO 13
ADMINISTRACIÓN Y VINCULACIÓN SECTORIAL 14
VINCULACIÓN INTERSECTORIAL Y GOBERNANZA 15
ATENCIÓN CIUDADANA 16
ENLACE DE EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN 17
GESTIÓN DE SALUD INDIVIDUAL Y COLECTIVA 18
SUPERVISIÓN DE PRIMER Y SEGUNDO NIVEL DE ATENCIÓN 19
NÚCLEO INTERNO DE REGULACIÓN Y COORDINACIÓN 20
LOGÍSTICA 21
CADENA DE SUMINISTRO 22
INSUMOS ESTRATÉGICOS 23
OPERACIONES 24
REGULACIÓN SANITARIA 25
BRIGADAS DE PROGRAMAS DE SALUD PÚBLICA 26
INTELIGENCIA 27
INFORMACIÓN EN SALUD 28
VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICA 29

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Glosario de abreviaturas

APS: Atención Primaria a la Salud

ASIS: Análisis de la Situación de la Salud
DSB: Distritos de Salud para el Bienestar
DSS: Determinantes Sociales de Salud
CCSB: Centros Coordinadores de Salud para el Bienestar
MAS-BIENESTAR: Modelo de Atención a la Salud BIENESTAR
NIRC: Núcleo Interno de Regulación y Coordinación
RISS: Redes Integradas de Servicios de Salud
SESA: Servicios Estatales de Salud
SINAIS: Sistema Nacional de Información en Salud
SNSP: Servicio Nacional de Salud Pública
SPPS: Subsecretaría de Prevención y Promoción de la Salud
SSA: Secretaría de Salud
PVU: Programa de Vacunación Universal

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1. Introducción

En 1934, se expide la Ley de cooperación de servicios sanitarios DOF 25/08/1934, 1 la

cual autoriza la celebración de convenios entre el departamento de salubridad
pública, los gobiernos de los estados y los municipios, para la coordinación de la
prestación de servicios de salud; así mismo, establece que los estados se dividirán en
circunscripciones procurando se conformen por un municipio o por varios. Esta ley
justifica la creación de dichas demarcaciones geográficas con argumentos
referentes a la necesidad de coordinación técnica sanitaria, delimitar alcances de
autoridad evitando invasiones, extender la atención a las zonas más remotas y la
celebración de convenios con distintas entidades administrativas, entre otras cosas.

Actualmente, algunas entidades federativas establecen en sus leyes o reglamentos

de salud estatales la existencia de las jurisdicciones sanitarias. No todas las entidades
federativas cuentan con un instrumento legal en este sentido, de tal forma que la
estructura organizacional y las atribuciones de las jurisdicciones varían. Lo anterior,
impide que puedan evaluarse los procesos que llevan a cabo las jurisdicciones de una
manera estandarizada para todo el país.

En el MAS-BIENESTAR 2, se plantea la reorganización de las jurisdicciones sanitarias

como parte de la transformación del Sistema Nacional de Salud, y la creación de los
instrumentos de salud pública, comenzando por renombrarlas como Distritos de
Salud para el Bienestar (DSB) y alineando sus atribuciones a las Funciones Esenciales
de la Salud Pública. En este manual de procedimientos se presentan los elementos
y actividades detalladas del modelo de reorganización funcional de los Distritos y va
dirigido a todas las entidades federativas.

Así, los Distritos de Salud para el Bienestar son áreas geográficas comprendidas
dentro de las entidades federativas y conformadas por un municipio o un grupo de
municipios, y es la desagregación más pequeña en la que se ejercerá la rectoría
respecto a las políticas en salud pública aplicables a todo el SNS. Los Distritos estarán
conformados por una oficina administrativa y unidades de atención médica de
distintos niveles de complejidad, así como unidades de asistencia social. Las
funciones aplicarán para todos los modelos de atención o instituciones prestadoras
de servicios de atención médica, por lo que coexistirán distintos modelos según sea
la condición de afiliación a seguridad social
Los DSB tienen el objetivo de ser una estructura funcional territorial, que tenga la
capacidad de definir las prioridades en salud de la población, tomar decisiones
operativas para el despliegue de las estrategias de salud pública en un trabajo
conjunto con diferentes equipos estatales y federales, poniendo en el centro a las
personas, la familia y la comunidad así como el contexto social más cercano en el que
se desenvuelven.

1
DOF- 25/08/1934 https://www.dof.gob.mx/nota_to_imagen_fs.php?cod_diario=193490&pagina=1&seccion=0
2
DOF: 25/10/2022 https://www.dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5669707&fecha=25/10/2022#gsc.tab=0

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Este manual deberá ser utilizado por el personal de los Distritos y debe ser de
conocimiento del personal de los Servicios de Salud Estatales (SESA) y del personal
de prestación de servicios de atención de la salud individual y colectiva.
Este manual es elaborado por la Subsecretaría de Prevención y Promoción de la
Salud y las unidades administrativas y centros desconcentrados adscritos a la misma.

2. Objetivo del manual

Proporcionar una guía clara y detallada sobre cuáles son las operaciones diarias del
Distrito de Salud para el Bienestar para administrar los recursos de manera eficiente
y efectiva.
Objetivos específicos

● Brindar al personal del Distrito una herramienta útil para comprender los roles
y funciones.
● Garantizar que las actividades se realicen de manera coherente especificando
la articulación que existirá entre todos los niveles de organización del SNS, que
intervengan y cuando aplique.

3. Marco Jurídico y programático

● Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos;

● Ley de Disciplina Financiera de las Entidades Federativas y los Municipios;
● Ley de Fiscalización y Rendición de Cuentas de la Federación;
● Ley de Planeación;
● Ley Federal de Austeridad Republicana;
● Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria;
● Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública;
● Ley General de Acceso de las Mujeres a una vida Libre de Violencia;
● Ley General de Contabilidad Gubernamental;
● Ley General de Derechos Lingüísticos de los Pueblos Indígenas;
● Ley General de Igualdad entre Mujeres y Hombres;
● Ley General de Responsabilidades Administrativas;
● Ley General de Salud;
● Ley General de Transparencia y Acceso a la Información Pública;
● Ley General de Víctimas;
● Ley General del Sistema Nacional Anticorrupción;
● Ley General para la Inclusión de Personas con Discapacidad;
● Ley Orgánica de la Administración Pública Federal;
● Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad
Hacendaria;
● Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Prestación de
Servicios de Atención Médica;
● Reglamento de la Ley General de Víctimas;
● Reglamento Interior de la Secretaría de Salud;

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 ● ACUERDO por el que se emite el Modelo de Atención a la Salud para el
Bienestar (MAS-BIENESTAR).
● ACUERDO por el que se emiten las disposiciones generales del Servicio
Nacional de Salud Pública.
● Clasificador por Objeto del Gasto para la Administración Pública Federal;
● Lineamientos en materia de Austeridad Republicana de la Administración
Pública Federal;
● Lineamientos por los que se establecen medidas de austeridad en el gasto
de operación en las dependencias y entidades de la Administración
Pública Federal;
● Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal vigente, y
● Programa Nacional de Combate a la Corrupción y a la Impunidad, y de
Mejora de la Gestión Pública 2019-2024.

Plan Nacional de Desarrollo 2019-2024

El Programa se alinea directamente con el Plan Nacional de Desarrollo 2019-2024,
publicado en el Diario Oficial de la Federación el 12 de julio de 2019, en su Eje
General II. Política Social y sus rubros "Construir un país con bienestar" y "Salud
para toda la población".
Programa Sectorial de Salud 2020-2024
Los Distritos intervienen en la ejecución de los compromisos intersectoriales
establecidos en el Programa Sectorial de Salud 2020-2024, publicado en el Diario
Oficial de la Federación el 17 de agosto de 2020 y se alinea a las estrategias y
acciones puntuales de sus cinco objetivos prioritarios siguientes:
Objetivo Prioritario 1.- Garantizar los servicios públicos de salud a toda la
población que no cuente con seguridad social y, el acceso gratuito a la atención
médica y hospitalaria, así como exámenes médicos y suministro de
medicamentos incluidos en el Compendio Nacional de Insumos para la Salud;
Objetivo 2.- Incrementar la eficiencia, efectividad y calidad en los procesos del SNS
para corresponder a una atención integral de salud pública y asistencia social que
garantice los principios de participación social, competencia técnica, calidad
médica, pertinencia cultural y trato no discriminatorio, digno y humano.
Objetivo 3.- Incrementar la capacidad humana y de infraestructura en las
instituciones que conforman el SNS, especialmente, en las regiones con alta y
muy alta marginación para corresponder a las prioridades de salud bajo un
enfoque diferenciado, intercultural y con perspectiva de derechos.
Objetivo 4.- Garantizar la eficacia de estrategias, programas y acciones de salud
pública, a partir de información oportuna y confiable, que facilite la promoción y
prevención en salud, así como el control epidemiológico tomando en cuenta la
diversidad de la población, el ciclo de vida y la pertinencia cultural.
Objetivo 5.- Mejorar la protección de la salud bajo un enfoque integral que priorice
la prevención y sensibilización de los riesgos para la salud y el oportuno

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tratamiento y control de enfermedades, especialmente las que representan el
mayor impacto en la mortalidad de la población.
Programas de Acción Específicos
Los Distritos, tendrán un componente de coordinación y supervisión de la
implementación de las estrategias federales plasmadas en los Programas de
Acción Específicos (PAE), los cuales buscan fortalecer las acciones de salud
pública en las entidades federativas al ser una guía para la instrumentación y
evaluación de las estrategias, acciones e intervenciones propias de cada
programa. Actualmente, se cuenta con un total de 22 PAE:

1. Salud Sexual y Reproductiva 2020-2024.

2. Atención a la Salud de la Adolescencia 2020-2024.
3. Atención a la Salud de la Infancia 2020-2024.
4. Vacunación Universal 2020-2024.
5. Salud Mental y Adicciones.
6. Emergencias en Salud.
7. Vigilancia en Salud Pública por Laboratorio.
8. VIH y otras ITS.
9. Virus de la Hepatitis C.
10. Acceso Universal a Sangre, Hemocomponentes y Células Troncales
Hematopoyéticas Seguros.
11. Atención al Envejecimiento.
12. Prevención y Control de Enfermedades Diarreicas Agudas.
13. Prevención y Control de Infecciones Respiratorias Agudas (Neumonías,
Influenza y COVID-19).
14. Prevención y Control de Enfermedades Respiratorias Crónicas.
15. Enfermedades Cardiometabólicas.
16. Prevención y Control del Cáncer.
17. Prevención y Control de las Enfermedades Bucales.
18. Prevención y Control de Enfermedades Transmitidas por Vectores e
Intoxicación por Veneno de Artrópodos.
19. Políticas de Salud Pública y Promoción de la Salud.
20. Prevención y Control de las Micobacteriosis (Tuberculosis y Lepra).
21. Programa de Prevención de Accidentes, Lesiones y Seguridad Vial.
22. Programa de Prevención y Control de Enfermedades Zoonóticas y
Emergentes.

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4. Atribuciones

ACUERDO por el que se emite el Modelo de Atención a la Salud para el

Bienestar (MAS-BIENESTAR).
DOF: 25/10/2022

4.2 Distritos de Salud para el Bienestar (DSB)

De las funciones de los Distritos de Salud para el Bienestar

Rectoría sobre el funcionamiento del sistema de salud

1. Dictar, difundir y vigilar la aplicación de las políticas, normas oficiales
mexicanas, estrategias, disposiciones y lineamientos en materia de salud
colectiva y atención médica de los ámbitos públicos y privados en el territorio
de su responsabilidad y según corresponda.
2. Supervisar y evaluar que los procesos y procedimientos de la atención médica
y salud colectiva de los prestadores de servicio al interior de su territorio de
responsabilidad, disminuyan progresivamente las inequidades en salud y los
efectos de los determinantes sociales, económicos y comerciales presentes,
con base en la normativa vigente y aplicable.
3. Coordinar y vigilar la operación de los sistemas de información e inteligencia
en salud, con base en la normatividad vigente, indicadores estratégicos, áreas
de competencia y adscripción, y entre los niveles federal y estatal.
4. Conformar y mantener actualizado el padrón de establecimientos y productos
de bienes y servicios, insumos para la salud, salud ambiental y transfusión
sanguínea, con base en lo establecido por las autoridades y la normatividad
federal y estatal vigente.
5. Coordinar la elaboración anual del Análisis Situacional de Salud y el
Diagnóstico de Redes en el territorio de responsabilidad, en vinculación con
las instituciones prestadoras de servicios de salud presentes.
6. Supervisar y evaluar la implementación de los programas estratégicos de
salud pública en las unidades prestadoras de servicios de salud al interior del
territorio de responsabilidad.
7. Identificar los recursos institucionales, sectoriales e intersectoriales para el
desarrollo de acciones específicas relacionadas con los planes maestros de
infraestructura, recursos humanos, programas estratégicos de salud pública y
las emergencias en salud y epidemiológicas.
8. Analizar y evaluar el abasto y suministro de medicamentos, material de
curación y otros insumos asociados a la atención en salud acorde a las
necesidades de las personas en el territorio de responsabilidad y dar
seguimiento a la suficiencia para asegurar la capacidad resolutiva del
territorio.
9. Evaluar el acceso y calidad de los servicios de laboratorio, de imagenología y
otros insumos procedimientos diagnósticos asociados a la atención en salud
acorde a las necesidades de las personas en el territorio de responsabilidad.

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 10. Supervisar y evaluar la red de frío requeridas para el abasto y suministro de los
insumos, medicamentos, hemocomponentes y biológicos necesarios para la
prestación de servicios de atención en salud en el territorio de
responsabilidad.
11. Dirigir los programas de acción comunitaria y movilización ciudadana con
perspectiva intercultural orientada a la salud colectiva, a llevarse a cabo por las
instituciones prestadoras de servicios de atención médica al interior del
territorio de responsabilidad.
12. Promover y coordinar la participación interinstitucional e intersectorial para
fortalecer la atención a la salud en el territorio de responsabilidad.
13. Gestionar la participación de actores estratégicos con base en el contexto
local, que permita la generación de entornos saludables en las comunidades.
14. Dirigir y operar los mecanismos de aval ciudadano, contraloría social y
atención ciudadana en materia de la prestación de servicios de salud colectiva
y atención médica en el territorio de su responsabilidad.
15. Identificar las necesidades de recursos para la salud (infraestructura,
equipamiento, recursos humanos, medicamentos, laboratorio, imagenología
e insumos) que garanticen la resolutividad en coordinación con las
instituciones del sector al interior de su territorio de responsabilidad, y
gestionar su atención.
16. Supervisar y evaluar la cobertura, acceso efectivo y progresividad de los
servicios de atención médica que brindan las unidades de los distintos
prestadores, a fin de orientar las acciones para garantizar la cobertura
universal de la población en el territorio de responsabilidad.
17. Coordinar y vigilar el intercambio, la complementariedad y eficiencia en las
redes integradas de los servicios de atención clínica, comunitarios, para y
entre todos los prestadores de servicios públicos de salud.
18. Coordinar la integración del censo de las personas al interior de su territorio
de responsabilidad, usuarias de las distintas instituciones prestadoras de
servicios de atención médica.
19. Coordinar la integración y consolidación de las estrategias de información,
educación para la salud y comunicación de riesgos en salud, que lleven a cabo
las instituciones prestadoras de servicios de atención médica en el marco de
la salud colectiva.
20. Dirigir y evaluar las actividades de creación y promoción de los entornos
favorables para la salud.
21. Dirigir el registro y coordinar la participación de prestadores de medicina
tradicional y otros modelos y/o prácticas terapéuticas y de fortalecimiento a la
salud en interrelación con los servicios de salud.

La operación sanitaria-salubrista
22. Ante desastres o emergencias sanitarias, coordinar las acciones de atención
médica, salud pública y asistencia social del sector salud ante situaciones de
desastres o emergencias sanitarias al interior de su delimitación territorial, en
colaboración con otros DSB y demás autoridades que correspondan y de
acuerdo con las resoluciones tomadas por las autoridades de protección civil
de los distintos niveles de gobierno.

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 23. Dirigir y operar los mecanismos y procesos para la vigilancia, control y gestión
de los riesgos para la salud y las emergencias sanitarias al interior de su
territorio de responsabilidad con base en la normatividad vigente.
24. Implementar los programas y acciones de regulación, control y fomento
sanitario al interior de la demarcación territorial asignada.
25. Supervisar las acciones de farmacovigilancia, resistencia antimicrobiana, y
tecnovigilancia, implementadas por los prestadores de servicios de atención
en salud al interior del territorio de responsabilidad.
26. Supervisar el mantenimiento y conservación de las unidades prestadoras de
los servicios de salud de las distintas instituciones prestadoras de servicios;
27. Elaborar anualmente el diagnóstico situacional y sectorial de necesidades del
personal técnico y profesional en salud al interior del territorio de
responsabilidad y en colaboración con las instituciones prestadoras de
servicios de salud.
28. Coordinar la capacitación a partir de la identificación de necesidades de
enseñanza, profesionalización e investigación requeridas en materia de
rectoría y prestación de servicios de atención en salud colectiva y aquellos
prioritarios de atención médica en el territorio de su responsabilidad.
29. Dirigir, operar y evaluar la prestación de servicios de salud colectiva en el
territorio de responsabilidad con base en los criterios de equidad,
oportunidad, efectividad y calidad de la atención y con base en los
determinantes sociales de la salud de población habitante y el territorio de
responsabilidad.
30. Coordinar con las autoridades a nivel municipal o demarcación territorial la
planeación y desarrollo de las actividades en salud colectiva según su territorio
de responsabilidad.
31. Dirigir la implementación de procesos participativos e interculturales entre los
prestadores de servicios con la población usuaria, en la implementación de las
acciones y programas de salud.
32. Estimar y reportar regularmente las coberturas efectivas de los programas
prioritarios y sus efectos poblacionales.
33. Definir indicadores clave de desigualdad en salud, proponer metas de
reducción y generar un tablero de información para dar seguimiento y
monitorear el progreso en la reducción de las desigualdades en salud a nivel
nacional y local.

De la coordinación entre los Distritos de Salud para el Bienestar

34. Vigilar el intercambio de servicios de atención médica, de salud pública y
asistencial entre los DSB circundantes al interior de su demarcación territorial.
35. Coordinar y supervisar la operación del intercambio, la complementariedad y
eficiencia en las redes integradas de los servicios de atención médica entre los
DSB.
36. Consolidar la planeación estatal de los recursos humanos en las unidades
prestadoras de servicios de salud para todos los DSB.
37. Coordinar la planeación de desarrollo de infraestructura en salud acorde a las
necesidades del territorio de responsabilidad.

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38. Coordinar el monitoreo y la evaluación del desempeño de la atención médica
y la prestación de servicios en salud pública a nivel estatal, y segmentado por
DSB.
39. Consolidar las necesidades de equipamiento, mantenimiento y conservación
de las unidades prestadoras de los servicios de salud de toda la entidad
federativa y planificar su atención.
40. Recopilar, analizar y difundir la información generada en las unidades
prestadoras de servicios médicos, para sustentar la planeación,
administración y operación de los DSB.
41. Coordinar la operación, gestión e intercambio de insumos para la
implementación de los programas prioritarios de salud pública entre los DSB.
42. Evaluar a las unidades y los servicios que se ofrecen para implementar
estrategias de mejora de calidad al interior del estado y entre DSB.
43. Evaluar los programas de salud, servicios de salud y de las unidades
prestadoras de servicios de salud a nivel estatal.
44. Coordinar la generación de inteligencia para tomar decisiones de acuerdo con
la información provista desde los DSB en la entidad federativa.
45. Coordinar el abastecimiento e intercambio de insumos y recursos para la
salud según los requerimientos operativos entre los DSB en la entidad
federativa.

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 5. Organigrama Estructural del DSB

NIRC: Núcleo Interno de Inteligencia de

Regulación y Coordinación
PNA: Primer nivel de atención
SNA: Segundo nivel de atención
SP: Salud Pública

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6. Descripción de Objetivos y Funciones
JEFATURA DE DISTRITO
OBJETIVO
Administrar la operación técnica y territorial de las personas integrantes del distrito
con el objetivo de dar cumplimiento a las estrategias, políticas, programas y líneas de
acción en materia de salud colectiva apegado a los lineamientos técnicos en materia
de equidad, igualdad no discriminación, contexto local y progresividad.
FUNCIONES
● Liderar y coordinar las actividades del personal en un Distrito determinado,
con el fin de garantizar la protección, promoción y restauración de la salud
de la población que reside en esa área geográfica.
● Trabajar con otros líderes locales, organizaciones comunitarias y grupos de
interés para desarrollar estrategias de prevención y promoción de la salud.

● Identificar áreas críticas que requieren atención adicional y planificar la

atención oportuna de las mismas.

● Colaborar con los funcionarios estatales del SNSP y federales para garantizar
la coordinación de esfuerzos en toda la región y el país.

● Gestionar que se capacite y apoye a los trabajadores de salud locales para

mejorar la calidad de la atención y aumentar la eficiencia del sistema de
salud.

● Procurar que se cumplan los estándares y regulaciones federales, estatales y

locales para la prestación de servicios de atención médica.

● Fomentar la participación activa de la comunidad en la promoción de la salud

y la prevención de enfermedades.

● Promover que se desarrolle investigación para la elaboración de políticas y

programas innovadores que aborden las necesidades de salud de la
población local.

● Representar al Distrito en reuniones y eventos públicos, actuando como

portavoz de los temas de salud y promoviendo la colaboración y el trabajo en
equipo.

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ADMINISTRACIÓN Y VINCULACIÓN SECTORIAL
OBJETIVO
Vigilar y mantener el funcionamiento de la unidad administrativa del Distrito y
apoyar a las unidades médicas en su territorio de responsabilidad, en las áreas
jurídicas, plantilla, finanzas, recursos materiales e informática, así como de
realizar la vinculación con las instituciones prestadoras de servicios de salud.
FUNCIONES
• Elaborar anualmente el diagnóstico situacional y sectorial de necesidades
de infraestructura en salud (equipos, insumos, recursos humanos,
establecimientos) al interior del territorio de responsabilidad y en
colaboración con las instituciones prestadoras de servicios de salud
• Promover y coordinar la participación interinstitucional e intersectorial
para fortalecer la atención a la salud en el territorio de responsabilidad.
• Supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de las unidades
médicas en el Distrito, incluyendo el mantenimiento de los equipos y la
infraestructura.
• Brindar asesoría y apoyo técnico a las unidades médicas en temas
administrativos, financieros y de recursos humanos.
• Gestionar el presupuesto y la administración financiera del Distrito de
salud, asegurándose de que los recursos se asignen de manera efectiva y
eficiente para la prestación de servicios de salud de alta calidad.
• Supervisar y evaluar el rendimiento del sistema de salud en el Distrito,
identificando áreas de oportunidad para mejorar la calidad de los servicios
y aumentar la eficiencia.
• Participar en la gestión de la formación y capacitación del personal de
salud en el Distrito, asegurando que tengan las competencias necesarias
para proporcionar servicios de atención médica y salud colectiva de alta
calidad.
• Promover la participación activa de la comunidad en la toma de decisiones
sobre su propia salud, fomentando la colaboración y el trabajo en equipo
entre los residentes del Distrito.
• Monitorear y garantizar el cumplimiento de las políticas y regulaciones
federales, estatales y locales relacionadas con la prestación de servicios de
atención médica en el Distrito, garantizando que se cumplan los
estándares de calidad y seguridad.
• Coordinar, supervisar y evaluar la operación técnica y territorial de las
personas integrantes del Servicio Nacional de Salud Pública al interior de
su distrito con el objetivo de dar cumplimiento a las estrategias, políticas,
programas y líneas de acción en materia de salud colectiva apegado a los
lineamientos técnicos en materia de equidad, igualdad no discriminación,
contexto local y progresividad

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VINCULACIÓN INTERSECTORIAL Y GOBERNANZA
OBJETIVO
Establecer la coordinación con los sectores, públicos, social y privado; con actores
locales; con los programas de salud pública, y buscar la concordancia con
aquellas acciones comunitarias y estrategias para la generación de entornos
saludables propuestas desde las unidades médicas y enfocadas a las personas, a
las familias, a las comunidades y a los gobiernos locales.
FUNCIONES
• Vincular la implementación de procesos participativos e interculturales
entre los prestadores de servicios con la población usuaria, en la
implementación de las acciones y programas de salud.
• Gestionar la participación de actores estratégicos con base en el contexto
local, que permita la generación de entornos saludables en las
comunidades.
• Coordinar y evaluar las actividades de creación y promoción de los
entornos favorables para la salud.
• Coordinar con las autoridades a nivel municipal o demarcación territorial
la planeación y desarrollo de las actividades en salud colectiva según su
territorio de responsabilidad.
• Coordinar los programas de acción comunitaria y movilización ciudadana
con perspectiva intercultural orientada a la salud colectiva, a llevarse a
cabo por las instituciones prestadoras de servicios de atención médica al
interior del territorio de responsabilidad. Promoviendo a su vez la
participación interinstitucional e intersectorial para fortalecer la atención
a la salud en el territorio de responsabilidad.
• Establecer alianzas a largo plazo con actores locales, incluyendo
organizaciones comunitarias, líderes religiosos, grupos de interés, de los
sectores públicos, sociales y privados para coordinar acciones que
promuevan la salud y el bienestar de la población.
• Promover la participación activa de las personas, las familias y las
comunidades en la generación de entornos saludables, brindando apoyo
y recursos para la implementación de estrategias y acciones efectivas.
• Coordinar la integración de las estrategias de información, educación
para la salud y comunicación de riesgos en salud, para la población, que
lleven a cabo las instituciones prestadoras de servicios de atención
médica en el marco de la salud colectiva.

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ATENCIÓN CIUDADANA
OBJETIVO
Dirigir y operar los mecanismos de aval ciudadano, contraloría social y atención
ciudadana y de manera complementaría, facilitar el acceso a servicios de salud
individual y colectiva, en coordinación, con el área de enlace de educación y
capacitación y gestión de salud individual y colectiva.
FUNCIONES
• Establecer y operar los mecanismos para recibir retroalimentación de la
atención médica recibida por parte de la población, ya sea por medio de
encuestas, sugerencias, quejas y denuncias, con el objetivo de mejorar la
calidad de los servicios de salud.

• Coordinar la atención y seguimiento de las necesidades de atención

médica y retroalimentación de la población, garantizando una respuesta
oportuna y eficiente en colaboración con el NIIRC.

• Establecer y mantener una comunicación efectiva con la población, con el

objetivo de informar sobre los servicios de salud y las políticas públicas
relacionadas con la salud.

• Atender y canalizar las quejas y denuncias ciudadanas relacionadas con la

prestación de servicios de salud, asegurando una respuesta y seguimiento
efectivo.

• Impulsar la participación ciudadana en los procesos de evaluación y

mejora de los servicios de salud, promoviendo la corresponsabilidad en la
promoción y cuidado de la salud.

• Participar en las campañas de difusión y sensibilización para la prevención

de enfermedades y promoción de la salud.

• Aportar propuestas para la capacitación y formación adicional de los

profesionales de salud en la atención ciudadana y la atención de
necesidades de la población en coordinación con el departamento de
enlace de educación y capacitación.

• Establecer y mantener alianzas con otras áreas de la institución y

organismos externos, procurando la coordinación para la atención de las
necesidades de la población.

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EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN
OBJETIVO
Identificar las necesidades de capacitación en su territorio de responsabilidad y
llevar a cabo la logística de capacitación, una vez que las Secretarías de Salud
federal y estatal hayan tomado la decisión sobre los proveedores; así como
coordinar las actividades académicas y evaluación del personal de salud pasantes
del servicio social.

FUNCIONES
• Identificar las necesidades de capacitación del personal de salud en el
territorio de responsabilidad.

• Coordinar con las Secretarías de Salud federal y con el Enlace académico,

de capacitación y telementoría, la selección de los proveedores de
capacitación y cursos necesarios para el personal de salud.

• Planificar y coordinar la logística para la realización de cursos de

capacitación para el personal de salud.

• Coordinar con los equipos de salud de las unidades de salud para brindar
capacitación y retroalimentación continua al personal de salud.

• Realizar seguimiento y evaluación de la efectividad de los programas de

capacitación implementados, y reportar periódicamente a la jefatura del
Distrito el número de personas capacitadas y los temas.

• Coordinar y supervisar la realización del servicio social de los pasantes de

las diferentes licenciaturas en salud, en su demarcación.

• Organizar y coordinar actividades académicas y de actualización para el

personal de salud en el territorio de responsabilidad.

• Realizar y mantener actualizados los registros y estadísticas de la

capacitación del personal de salud y del servicio social.

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GESTIÓN DE SALUD INDIVIDUAL Y COLECTIVA
OBJETIVO
Gestionar, coordinar, supervisar y evaluar el acceso y la capacidad resolutiva de la
atención médica y salud colectiva en el distrito de responsabilidad.
FUNCIONES
• Planear y coordinar las supervisiones a la prestación de servicios de
salud pública para vigilar que se apeguen a los lineamientos técnicos
establecidos en materia de equidad, igualdad, no discriminación,
contexto local y progresividad, así como diseñar, proponer, y ejecutar
los mecanismos necesarios para el cumplimiento de estos.
• Gestionar en coordinación con los departamentos de Operaciones y
Logística, la planeación, programación y trazabilidad de medicamentos
y suministros médicos en los centros de salud y hospitales del Distrito.
• Analizar, evaluar y asegurar el abasto y suministro de medicamentos,
material de curación y otros insumos asociados a la atención en salud
acorde a las necesidades de las personas en el territorio de
responsabilidad, para asegurar la capacidad resolutiva de los servicios
de salud.
• Establecer sistemas de monitoreo y evaluación de los programas y
estrategias de salud implementados en el Distrito, para identificar
áreas de oportunidades y hacer las mejoras correspondientes en la
operación.

• Estimar y reportar regularmente las coberturas efectivas de los

programas prioritarios y sus efectos poblacionales con base en los
sistemas de evaluación propuestos por la federación.

• Coordinar la integración del censo de las personas usuarias de las

distintas instituciones prestadoras de servicios de atención médica al
interior del distrito de responsabilidad, en estrecha coordinación con
las unidades médicas.

• Coordinar el registro y la participación de prestadores de medicina

tradicional y otros modelos y/o prácticas terapéuticas y de
fortalecimiento a la salud en interrelación con los servicios de salud en
coordinación con el NIIRC.
• Participar en la planificación y gestión de las emergencias médicas y
desastres naturales en coordinación con el departamento de
operaciones distrital y el nivel estatal y federal.

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• Participar y vigilar el intercambio, la complementariedad y eficiencia en
las redes integradas de los servicios de atención clínica, comunitarios,
para y entre todos los prestadores de servicios públicos de salud, en
estrecha coordinación con el departamento de administración y
vinculación sectorial, vinculación intersectorial y gobernanza y con los
CCSB.
• Contribuir con el departamento de inteligencia en salud distrital y
estatal, en el desarrollo y mantenimiento de sistemas de información
de salud para la gestión y el monitoreo de la atención médica y la salud
colectiva en el Distrito.
• Reportar periódicamente a la persona directora del Distrito de salud
sobre el estado de los establecimientos de salud y la calidad de
atención médica en el Distrito.

• Validar la evaluación del desempeño y las acciones de coordinación

entre los servicios de atención individual y salud colectiva que realicen
los dos sub departamentos que componen a este departamento.

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SUPERVISIÓN DE PRIMER Y SEGUNDO NIVEL DE ATENCIÓN
OBJETIVO
Verificar que los servicios de atención médica de primer y segundo nivel se
brinden de manera efectiva y eficiente a la población del Distrito, mediante la
supervisión, monitoreo, evaluación de los establecimientos de salud de todos los
prestadores de atención médica del territorio de responsabilidad, así como de las
estrategias y acciones programadas, con el fin de mejorar la calidad de atención
y asegurar el cumplimiento de las políticas y normas de salud establecidas.
FUNCIONES
• Supervisar monitorear y evaluar la implementación y grado de
cumplimiento de la normatividad vigente en los procesos de atención
médica en los centros de salud y hospitales, para contribuir en la mejora
de la accesibilidad a los servicios, la calidad de la atención y/o satisfacción
del paciente.
• Supervisar y evaluar la red de frío requeridas para el abasto y suministro
de los insumos, medicamentos y biológicos necesarios para la prestación
de servicios de atención en salud.
• Supervisar el acceso y prestación de los servicios de laboratorio, de
imagenología y otros insumos procedimientos diagnósticos asociados a
la atención de la salud.
• Supervisar la cobertura, acceso efectivo, la complementariedad y
eficiencia de las redes integradas y progresividad de los servicios de
atención médica.
• Identificar las áreas de mejora en unidades de salud del Distrito y en
conjunto con el departamento de Gestión de la salud individual y
colectiva, desarrollar planes de acción para abordarlas.

• Participar en el mantener la continuidad de un sistema de registro y

seguimiento de los incidentes de seguridad del paciente y los eventos
adversos en los establecimientos de salud del Distrito en coordinación con
el área de regulación sanitaria e inteligencia.

• Participar en los procesos de trazabilidad referentes a tecnovigilancia,

farmacovigilancia, biovigilancia y hemovigilancia desarrollados en el
segundo nivel de atención mediante las supervisiones y sus registros.

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NÚCLEO INTERNO DE REGULACIÓN Y COORDINACIÓN
OBJETIVO
Recopilar, analizar y utilizar datos e información de manera periódica, sobre
recursos para la salud en coordinación con los CCSB, para la toma de decisiones
y la planificación estratégica de la gestión de la atención médica.
FUNCIONES
• Participar en la implementación del intercambio de servicios de atención
médica, de salud pública y asistencial en el DSB de responsabilidad, con
base en los criterios de equidad, oportunidad, efectividad y con base en
los DSS en coordinación con el departamento de vinculación sectorial y
gobernanza y e inteligencia en salud.

• Aportar en el monitoreo y evaluación del intercambio, la

complementariedad y eficiencia en las redes integradas de los servicios
de atención médica entre los DSB en conjunto con el departamento de
Supervisión, a partir de los registros de este departamento.

• Recopilar y analizar datos e información sobre los recursos disponibles

para la atención médica, como el personal de salud, los medicamentos,
material de curación, los equipos y los suministros, en conjunto con el área
de Inteligencia del Distrito y el de Vinculación sectorial y gobernanza.

• Participar en las estrategias del CCSB para garantizar la coherencia en la

gestión y la prestación de servicios de atención médica en el Distrito.

• Proponer la adopción de tecnologías innovadoras en la atención médica,

como la telemedicina, la inteligencia artificial y la atención médica basada
en los registros de este departamento y del de Supervisión de primer y
segundo nivel de atención, para mejorar la eficiencia y calidad de los
servicios de atención médica en el Distrito de salud.

• Mantener trabajos periódicos con los CCSB para evaluar las necesidades
de la comunidad en materia de atención médica y proponer nuevas
estrategias para satisfacerlas.

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LOGÍSTICA
OBJETIVO
Consolidar las necesidades de infraestructura (recursos humanos, equipos e
insumos, financiamientos) así como de mantenimiento de las unidades
prestadoras de los servicios de salud de todo el DSB y hacer su programación
correspondiente.
FUNCIONES
• Planificar y coordinar la programación del suministro de insumos
médicos y medicamentos necesarios para los programas de salud pública
implementados en el Distrito en coordinación con el departamento de
Gestión de salud individual y colectiva y el Líder de Logística e
infraestructura del SNSP.
• Establecer la estrategia de monitoreo de los inventarios de insumos
médicos y medicamentos en los centros de salud, a fin de garantizar su
disponibilidad en todo momento.
• Participar en el diseño de estrategias de compras de insumos médicos y
medicamentos, proveyendo información respecto a la dinámica del
territorio de responsabilidad, en coordinación con el Líder de Logística e
infraestructura del SNSP.
• Gestionar y vigilar la trazabilidad de los insumos médicos y
medicamentos, desde su adquisición hasta su consumo, para asegurar su
calidad y seguridad.
• Promover el desarrollo e implementación de un sistema de gestión de
inventarios que permita controlar y optimizar la existencia y trazabilidad
de los insumos y suministros médicos en los centros de salud del Distrito.
• Dirigir la gestión y mantenimiento de los equipos médicos e instalaciones
de los centros de salud del Distrito.
• Proponer y participar en las asesorías del personal de los centros de salud
del Distrito en la gestión de insumos médicos y medicamentos, así como
en el manejo y mantenimiento de equipos médicos e instalaciones.

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CADENA DE SUMINISTRO
OBJETIVO
Asegurar la disponibilidad oportuna y eficiente de los insumos, medicamentos y
suministros médicos necesarios para la atención médica en los centros de salud
y hospitales del Distrito.
FUNCIONES
• Efectuar la programación del suministro de medicamentos e insumos
para garantizar su oportunidad en los centros de salud y hospitales del
Distrito, en coordinación con el Enlace de cadena de suministro e
infraestructura del SNSP.

• Llevar a cabo la estrategia de monitoreo del almacenamiento,

distribución y entrega de insumos, medicamentos y suministros médicos
a los centros de salud y hospitales, garantizando la biodisponibilidad y
conservación de los productos.

• Efectuar la estrategia de monitoreo de inventario de medicamentos,

insumos y suministros médicos en los centros de salud y hospitales,
asegurando que se mantengan niveles adecuados de stock para la
atención médica.

• Recopilar información para que sea posible realizar análisis de consumo y

proyecciones de la demanda de insumos, medicamentos y suministros
médicos en los centros de salud y hospitales, para anticipar las
necesidades futuras y garantizar su disponibilidad.

• Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia y reducir los costos en

la adquisición y suministro de insumos, medicamentos y suministros
médicos en el Distrito.

• Proponer acciones para mejorar la calidad y eficiencia del proceso de

cadena de suministro.

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INSUMOS ESTRATÉGICOS
OBJETIVO
Garantizar la adquisición y gestión eficiente de los insumos y suministros
médicos críticos y estratégicos necesarios para la salud pública en el Distrito de
responsabilidad.
FUNCIONES
• Identificar las necesidades de recursos para la salud (infraestructura,
equipos e insumos, recursos humanos, medicamentos, laboratorio,
servicios de sangre, imagenología e insumos) que garanticen la
resolutividad en coordinación con las instituciones del sector.
• Participar en la programación y adquisición de insumos y suministros
médicos críticos y estratégicos, en coordinación con el departamento de
Logística y el Enlace de cadena de suministro e infraestructura del SNSP.
• Participar en la evaluación de la calidad y confiabilidad de los proveedores
de insumos y suministros médicos, para proponer nuevas alternativas y
tecnologías en este proceso y que el Enlace de cadena de suministro e
infraestructura del SNSP tenga el sustento para establecer contratos con
los más adecuados.
• Ejecutar los planes de monitoreo y seguimiento de los pedidos de insumos
y suministros médicos, y asegurarse de que se entreguen a tiempo y en
buenas condiciones.
• Desarrollar acciones para asegurar que los insumos y suministros médicos
críticos y estratégicos se almacenen y conserven adecuadamente, y se
distribuyan de manera efectiva a los centros de salud y hospitales, en
coordinación con el departamento de cadena de suministro.
• Proponer al departamento de Logística del Distrito, planes de
contingencia para garantizar la disponibilidad inmediata de insumos y
suministros médicos críticos en situaciones de emergencia.
• Apoyar al departamento de Logística en el desarrollo y mantenimiento de
un sistema de gestión de inventario eficiente y actualizado, que permita
conocer el nivel de existencias y las necesidades de reabastecimiento de
insumos y suministros médicos.
• Colaborar con el departamento de regulación sanitaria para asegurar que
los insumos y suministros médicos adquiridos cumplan con las normas y
estándares de calidad establecidos.
• Asignar insumos y suministros médicos a las brigadas de los programas de
salud pública que se llevan a cabo en el Distrito.

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OPERACIONES
OBJETIVO
Planear el despliegue de personal para las brigadas encargadas de realizar
acciones de salud colectiva y las labores de regulación sanitaria, para ejecutar las
acciones de los distintos programas de salud pública y para las emergencias y
desastres cuando sea necesario, en el distrito de responsabilidad.
FUNCIONES
• Planificar y coordinar las estrategias de implementación de brigadeo de
los programas de salud pública, asegurando la cobertura de la población y
la eficiencia en la ejecución.
• Establecer coordinación con otros DSB y demás autoridades que
correspondan, de acuerdo con las resoluciones tomadas por las
autoridades de protección civil de los distintos niveles de gobierno, ante
situaciones de desastres o emergencias sanitarias.
• Establecer estrategias y planes de acción para la regulación sanitaria en el
Distrito, en estricta coordinación con el área de regulación sanitaria estatal
y federal, para garantizar el cumplimiento de las normativas y políticas de
salud establecidas
• Vigilar y validar el cumplimiento de las actividades planificadas de
brigadeo y la calidad de los servicios prestados, asi como de regulación
sanitaria.
• Monitorear los procesos y resultados de las acciones de salud colectiva de
regulación sanitaria, las brigadas en territorio de salud pública y de
emergencias y desastres, con el fin de establecer mejoras en la calidad de
los servicios prestados.
• Administrar y controlar los recursos asignados al departamento de
operaciones, asegurando el cumplimiento de las políticas y normativas de
salud establecidas.
• Coordinar con otras áreas del Distrito y con el Líder de Brigadas y Territorio
del SNSP, la organización para el logro de objetivos y la resolución de
problemas y desafíos en la operación del Distrito de salud.

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REGULACIÓN SANITARIA
OBJETIVO
Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones sanitarias en los
establecimientos de salud del Distrito, con el fin de proteger la salud de la
población y garantizar la calidad y seguridad de los servicios de atención médica.
FUNCIONES
• Conformar y actualizar el padrón de establecimientos y productos, el
de bienes y servicios, de insumos para la salud, de salud ambiental y el
de transfusión sanguínea, con base en lo establecido por las
autoridades y la normatividad federal y estatal vigente.

• Llevar a cabo la supervisión del mantenimiento y conservación de las

unidades prestadoras de servicios de salud de las distintas instituciones
del sector para verificar el cumplimiento de las normas y regulaciones
sanitarias, en coordinación con el Líder de Brigadas y Territorio del
SNSP.

• Emitir autorizaciones sanitarias para la operación de los

establecimientos de salud, en estricta coordinación con el área de
regulación sanitaria estatal y federal

• Supervisar la gestión adecuada de los residuos médicos y peligrosos

generados por los establecimientos de salud; asi como los riesgos
sanitarios para proponer medidas de mitigación

• Proponer al departamento de Operaciones del distrito, temas de

capacitación y asistencia técnica dirigida a los establecimientos de
salud para mejorar seguridad de los servicios de atención médica.

• Apoyar en el proceso de reporte de quejas y denuncias referente a las

violaciones a las normas y regulaciones sanitarias, en coordinación con
el departamento de Operaciones del Distrito.

• Emitir recomendaciones y directrices a los establecimientos de salud

para mejorar la calidad y seguridad de los servicios de atención médica.

• Implementar las estrategias y planes de acción de regulación,

vigilancia, control y fomento sanitario al interior de la demarcación
territorial asignada
• Llevar a cabo la supervisión de las acciones de farmacovigilancia,
resistencia antimicrobiana, y tecnovigilancia, implementadas por los
prestadores de servicios de atención en salud.

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BRIGADAS DE PROGRAMAS DE SALUD PÚBLICA
OBJETIVO
Desplegar la implementación efectiva, eficiente y transversal de los programas
de salud pública, asegurando que estos servicios lleguen hasta las comunidades
donde es difícil acceder a servicios de salud de manera regular, dentro del distrito
de responsabilidad.
FUNCIONES
• Llevar a cabo el plan de despliegue de brigadas de salud en todas las
comunidades de responsabilidad, haciendo énfasis en las comunidades
más remotas o de difícil acceso, asegurando la disponibilidad y uso
efectivo de los recursos financieros y materiales asignados a los
programas de salud pública

• Implementar las acciones de vacunación, promoción de la salud,

prevención de enfermedades, detecciones y tratamiento de
enfermedades, entre otras actividades, para contribuir a la reducción de
las desigualdades en el acceso a servicios de salud y prevenir
enfermedades en la comunidad

• Participar en la identificación de necesidades de capacitación del

personal de salud en materia de salud pública, y comunicar al
departamento de Operaciones para coadyuvar en el desarrollo de las
competencias necesarias para la implementación efectiva de los
programas de salud pública.

• Realizar campañas de promoción y prevención de enfermedades,

llevando información y educación sanitaria a la población y sensibilizando
sobre la importancia de la prevención y cuidado de la salud.

• Mantener coordinación con otras instituciones y organizaciones de la

sociedad civil para la implementación de actividades de salud pública y
para el apoyo en casos de emergencia o desastres con el fin de ampliar la
cobertura de salud pública.

• Participar en la elaboración de políticas y estrategias para la mejora de la

salud pública en el Distrito, en colaboración con el Líder de Brigadas y
Territorio del SNSP y otras organizaciones relevantes.

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INTELIGENCIA
OBJETIVO
Coordinar y vigilar la correcta operación de los sistemas de información en salud
y vigilancia epidemiológica en el distrito de responsabilidad, con base en la
normatividad vigente, áreas de competencia y adscripción.
FUNCIONES
• Coordinar el monitoreo de la correcta operación de los sistemas de
vigilancia epidemiológica y de información en salud por medio de los
subdepartamentos de Información en salud y Vigilancia Epidemiológica.
• Establecer el mecanismo para identificar, reportar y validar las fallas en el
registro de información de las unidades de atención médica.
• Instruir a los responsables de las unidades de atención médica y a sus
supervisores a atender las áreas de mejora en tiempos adecuados, y
reportar estas acciones al Enlace de análisis y estadísticas del SNSP.
• Conducir el alertamiento oportuno de amenazas a la salud para contribuir
al desarrollo de estrategias en conjunto con el Enlace de monitoreo y
alertamiento del SNSP.
• Conducir el alertamiento oportuno de brechas y vulnerabilidades en la
oferta de servicios de salud individual y colectiva para contribuir al
desarrollo de estrategias en conjunto con el Enlace de monitoreo y
alertamiento del SNSP.
• Elaborar escenarios de riesgos a la salud ante desastres o emergencias
sanitarias bajo coordinación del Líder de Inteligencia e Información del
SNSP.
• Conducir la evaluación de la prestación de servicios de salud colectiva bajo
coordinación del Líder de Inteligencia e Información del SNSP, y
contemplando los insumos de todas las áreas del distrito, principalmente
el departamento de Gestión de la salud individual y colectiva y su dos sub
departamentos.
• Conducir la estimación de coberturas efectivas y el análisis de efectos
poblacionales bajo coordinación del Líder de Inteligencia e Información
del SNSP.
• Conducir el monitoreo de indicadores clave y alertar al Enlace de
monitoreo y alertamiento del SNSP, sobre los hallazgos.
• Validar la evaluación del desempeño de los servicios de atención individual
y salud colectiva, en coordinación con el Líder de Inteligencia e
Información del SNSP.

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INFORMACIÓN EN SALUD
OBJETIVO
Implementar mecanismos de coordinación con los establecimientos de salud de
todas las instituciones dentro del territorio de responsabilidad, para integrar la
información de recursos en salud y las actividades realizadas de atención médica
y salud colectiva y compartirla para tomar decisiones en conjunto.
FUNCIONES
• Llevar a cabo el monitoreo de la operación de los sistemas de información
en salud del Distrito y de las unidades médicas.
• Efectuar el proceso de corrección de errores en los sistemas de
vacunación, desde la notificación a unidades médicas hasta la gestión de
corrección y notificación a los responsables estatales y federal del PVU.
• Colaborar en la rectificación y/o validación de los registros de información
realizados por las unidades de atención médica.
• Identificar las brechas y vulnerabilidades en la oferta de servicios de salud
individual y colectiva
• Alertar oportunamente al Líder de Inteligencia e Información del SNSP
sobre las brechas y vulnerabilidades en la oferta de servicios de salud
individual y colectiva
• Contribuir con análisis sobre brechas y vulnerabilidades en los servicios
de salud individual y colectiva y las redes integradas de salud ante
desastres o emergencias sanitarias en el territorio de responsabilidad.
• Colaborar en la evaluación de la prestación de servicios de salud colectiva
en el territorio de responsabilidad.
• Contribuir en la estimación de coberturas efectivas y el análisis de efectos
poblacionales.
• Contribuir en el monitoreo de indicadores clave en el territorio de
responsabilidad.
• Colaborar en la validación de la evaluación del desempeño de los servicios
de atención individual y colectiva en el territorio de responsabilidad.

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VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICA
OBJETIVO
Registrar la información en los sistemas ya establecidos, así como realizar canales
endémicos para identificar de manera oportuna, cambios en los patrones de
frecuencia de las enfermedades existentes en su territorio de responsabilidad.
FUNCIONES
• Monitorear la correcta operación de los sistemas de vigilancia
epidemiológica.

• Identificar los eventos y patrones de las amenazas a la salud.

• Evaluar la magnitud de los probables efectos nocivos de la amenaza en la

salud poblacional.

• Alertar oportunamente a al departamento de Inteligencia en Salud y al

Líder de Inteligencia e Información del SNSP sobre las amenazas a la salud.

• Contribuir en el análisis de amenazas en salud ante desastres o

emergencias sanitarias en el territorio de responsabilidad.
• Contribuir en la evaluación de la prestación de servicios de salud colectiva
en el territorio de responsabilidad.
• Contribuir en la estimación de coberturas efectivas y el análisis de efectos
poblacionales.
• Participar en el monitoreo de indicadores clave en el territorio de
responsabilidad.
• Colaborar en la validación de la evaluación del desempeño de los servicios
de atención individual y colectiva en el territorio de responsabilidad.

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