Recomendaciones
Para el personal de la construcción
RECOMENDACIONES PARA EL PERSONAL DE LA CONSTRUCCIÓN
Para el armado del protocolo, colocar al inicio los datos del establecimiento
• Razón social y CUIT
• Dirección, localidad, provincia, Código Postal
• Horarios y turnos habituales de trabajo
• Cantidad de trabajadores
1. NORMATIVA DE REFERENCIA
Ley 20.744 de Contrato de Trabajo. · Ley 19.587 de Higiene y Seguridad en el Trabajo. · Ley 24.557 de Riesgos
del trabajo. · Ley 27.541 de Solidaridad Social y Reactivación Productiva en el marco de la Emergencia Pública.
· Decreto N° 351/1979: reglamentario de la Ley Nº 19.587. · Decreto N° 260/2020: Declaración de la emergencia
sanitaria por el Poder Ejecutivo Nacional como consecuencia de la pandemia del Coronavirus. · Decreto N°
297/2020 y sus normas complementarias y/o modificatorias: Ordenamiento del Aislamiento Social Preventivo y
Obligatorio en todo el territorio nacional, junto con sus excepciones y los servicios considerados esenciales. ·
Decreto 367/2020: Consideración de COVID-19 como Enfermedad de carácter profesional no listada. ·
Resoluciones N° 568/2020 y N° 627/2020 del Ministerio de Salud de la Nación: Se establecen medidas
obligatorias y recomendaciones a fin de prevenir y evitar la propagación del Covid-19. · Resolución N° 29/2020
de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo: Se determina la implementación obligatoria de afiches
informativos sobre medidas de prevención específicas relativas al Covid19, y aprobación del documento
“Recomendaciones y medidas de prevención en ámbitos laborales”. · Resolución 21/2020 de la Superintendencia
de Riesgos del Trabajo: sobre Teletrabajo en el marco de la Emergencia Sanitaria. · Resolución 38/2020 de la
Superintendencia de Riesgos del Trabajo: reglamentaria del DNU 367/2020. · Disposición GG - SRT Nº 05/2020:
sobre recomendaciones especiales para trabajos exceptuados del cumplimiento del aislamiento social, preventivo
y obligatorio; recomendaciones para el desplazamiento desde y hacia el trabajo, uso de elementos de protección
personal y correcta colocación y retiro del protector respiratorio. Todo ello sin perjuicio de lo que establezca la
autoridad sanitaria local.
El empleador deberá exhibir en lugar visible afiche Res SRT 29/2020 – Afiche informativo sobre medidas de
prevención especificas acerca del Coronavirus COVID-19.
2. COVID-19: Contagio y prevención
El COVID-19 se contagia por vía aérea, cuando una persona portadora del virus tose o estornuda y segrega
pequeñas gotas. Al entrar en contacto con los ojos, la boca o la nariz de otras personas se produce el contagio.
El virus no permanece suspendido en aire, pero sí puede vivir por ciertos períodos de tiempo sobre cualquier tipo
de superficies.
Los síntomas más comunes de la COVID-19 son:
- Fiebre
- Cansancio
- Tos seca
- Dificultad para respirar o sensación de falta de aire
- Pérdida del olfato
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- Dolor de garganta
- Pérdida del gusto
- Dolores de cuerpo
- Congestión nasal
- Rinorrea
- Diarrea
El virus presenta una estructura lipídica (la cubierta que lo envuelve) que lo hace muy soluble a soluciones
jabonosas. Por eso, la principal medida de prevención individual es el lavado de manos (complementada, en
forma secundaria, por el alcohol al 70%) y la principal medida colectiva es la “técnica de doble balde - doble
trapo”:
• Iniciar la limpieza con soluciones jabonosas con agua y detergente de uso común.
• En el balde N.º 1 agregar agua y detergente.
• Sumergir el trapo N.º 1 en balde N.º 1, escurrir y friccionar las superficies a limpiar (mostradores, pasamanos,
picaportes, barandas, instrumental de trabajo etc.). Siempre desde la zona más limpia a la más sucia.
• Repetir el paso anterior hasta que quede visiblemente limpia.
• En el balde N.º 2 (limpio) agregar agua, colocar 100 ml de lavandina, sumergir trapo N.º 2, escurrir y friccionar
en las superficies. Si la concentración es de 55 gr/litro, 100 ml de lavandina rinden para 10 litros de agua.
• Enjuagar con trapo N.º 2 sumergido en balde N.º 2 con agua.
• Dejar secar
3. RECOMENDACIONES GENERALES
• Reforzar todas las medidas de higiene personal.
• Lavado frecuente de manos durante la jornada y especialmente:
- Antes y después de manipular basura, desperdicios, alimentos o de comer.
- Luego de tocar superficies públicas (mostradores, pasamanos, picaportes, barandas, etc.), manipular dinero,
tarjetas de crédito / débito, llaves, animales, etc.
- Después de utilizar instalaciones sanitarias.
- Después de estar en contacto con otras personas.
• Mantener una distancia mínima de 2 metros entre personas.
• Evitar tocarse los ojos, la nariz y la boca.
• Usar protección (barbijo y/u ocular) cuando haya riesgo de salpicaduras o gotas (por ejemplo: sangre, fluidos
del cuerpo, secreciones y excreciones).
• No compartir elementos de uso personal (vasos, cubiertos, mate, elementos de higiene, etc.) en comedores
o durante la jornada laboral.
• Mantener todos los lugares ventilados.
• Reforzar las rutinas de limpieza y desinfección de los locales antes de comenzar a trabajar y al terminar.
• Limpiar todas las superficies de trabajo y pisos con agua y jabón, solución con lavandina o alcohol al 70%,
incluyendo todas aquellas superficies que se tocan (picaportes, botoneras de ascensores, teclados, cajas,
etc.).
• Limpiar y desinfectar las herramientas y materiales de trabajo antes y después de trabajar o frente al cambio
de turno. Lo mismo con los vehículos y otros elementos de uso compartido (limpiar y desinfectar frente al
cambio de personal). En lo posible, evitar el uso compartido.
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• Las tareas de fumigación o limpieza y desinfección deben seguir las medidas de seguridad e higiene propias
de la tarea.
• Garantizar la provisión de agua potable en cantidades suficientes para hidratarse, higienizar y desinfectar.
• Reducir al mínimo la dotación.
• Mantener la distancia de 2 metros entre los trabajadores en todo momento.
• Separar al trabajador de otras personas o del público mediante mamparas, pantallas o cortinas adecuadas,
en la medida en que sea posible.
• Limitar el ingreso de público a lugares de atención o de visitantes (familiares de detenidos, personas que
ingresan a una sala de espera, etc.). Hay que indicar que aguarden en la vía pública manteniendo la distancia,
no permitir el ingreso de acompañantes innecesarios, establecer cupos máximos de ingreso, son algunas de
las medidas a evaluar.
• Proveer a los trabajadores de elementos de higiene (agua y jabón, alcohol en gel, otros) y seguridad según
corresponda a sus actividades (guantes descartables, barbijo descartable, protección ocular, otros) y
capacitarlos en su correcta colocación, retiro, disposición, mantenimiento.
- Los EPP (elementos de protección personal) son individuales, no se comparten.
- Los EPP de protección contra el coronavirus deben ser descartables, en lo posible, y no interferir con otros
EPP necesarios para realizar la tarea en forma segura.
- Higienizar y desinfectar los guantes descartables, especialmente cuando hay interacción con público o
intercambio de objetos (tarjetas, dinero, mercadería).
• Reducir al mínimo el traslado de personal, realizando la higiene y desinfección antes y después de cada
traslado. Minimizar el uso de transporte público.
• Reforzar las condiciones de higiene de los espacios comunes particularmente comedores y sanitarios,
aumentando la frecuencia de higiene y desinfección. Establecer turnos para que haya menos personas
utilizándolos en forma simultánea. No compartir utensilios.
• En caso de ser necesario el acercamiento por entrega de materiales/mercancías y/o alimentos, se debe
asignar un lugar para dejarlos con un mecanismo de aviso a fin de que otro trabajador espere y lo retire
oportunamente, minimizando el acercamiento y contacto entre personas. Este lugar se deberá higienizar
constantemente.
• Para mercadería transportada en camiones: coordinar ingresos y egresos de los mismos para evitar
congestiones y minimizar los tiempos de carga, descarga y espera. Se recomienda que la espera del chofer
sea dentro del camión.
• Mantener la limpieza de los depósitos de residuos, higienizándolos con agua y jabón, o soluciones
desinfectantes. Establecer protocolos específicos de acción en caso de tratamiento de residuos
contaminados. Señalizar lugares destinados a la disposición de los elementos de higiene, desinfección y EPP
descartados.
• Los servicios de Higiene y Seguridad en Trabajo, y de Medicina Laboral deberán evaluar las condiciones
particulares del establecimiento y recomendar las medidas específicas que correspondan implementar en
cada caso, así como también analizar los procesos de trabajo y otros elementos del sistema de gestión para
sugerir adaptaciones. Los servicios serán responsables de la capacitación al personal.
4. RECOMENDACIONES ESPECIFICAS
Ingreso y egreso de la obra
Todo empleador diariamente deberá realizar un estricto control de las personas que ingresen a la obra.
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• Escalonar y diferir horarios de ingreso a efectos de evitar aglomeraciones, coordinando entre personal propio
y trabajadores de las empresas subcontratistas por gremios (cada uno, un rango horario).
• Producir un Cronograma de Ingresos escalonado. La Empresa, el Jefe de Obra, el Responsable de Higiene
y Seguridad, y el Delegado, deben conocer la secuencia de ingreso de las empresas participantes.
• Promover distintos turnos de trabajo, a efectos de distribuir temporalmente al personal, en aquellos casos
donde la distribución espacial dificultaría la continuidad operativa.
• Implementar mecanismos para programar y controlar la entrada de proveedores.
• En la fila de acceso a la obra los trabajadores mantendrán una distancia mínima de 2 metros.
• Junto al Registro de Asistencia determinado por la empresa, y siempre manteniendo el distanciamiento social,
se realizará un control de temperatura y síntomas compatibles (cuestionario verbal). La información se
registrará en una planilla si la jurisdicción lo exige. La persona que realiza el control (dispuesta por el
contratista principal) debe estar debidamente capacitada y contar con EPP (barbijo, máscara facial, guantes).
• Se podrán rociar los efectos personales, ropa y calzado de los trabajadores con soluciones de alcohol diluido,
evitando siempre el contacto con la piel.
• Al ingresar, lo primero que deben hacer los trabajadores es lavarse las manos con agua y jabón.
Salidas durante la jornada:
• Las salidas para la compra de insumos y/o alimentos, deberá ser coordinada entre la empresa y
Delegado; pudiéndose asignar 1 único trabajador por cada grupo de 10.
• Prohibir las salidas por diligencias o trámites personales durante la jornada.
Egreso:
• Lavado de manos.
• Ningún elemento de protección ni ropa de trabajo debe ser llevado por el trabajador a su domicilio, y si
se efectúa deberá definirse su manera adecuada y preventiva.
Si por tipo de obra y/o por su ubicación geográfica, o por circunstancias temporales de facilidad de movilidad, la
Empresa utiliza transportes para el personal trabajador constructor, deberá confeccionar los lineamientos en un
documento denominado “Anexo al Protocolo sobre las condiciones del Transporte”.
Recomendaciones prácticas en las obras
• Colocar cartelería específica.
• Informar acerca de rutinas de higiene personal (lavado de manos frecuente con agua y jabón o alcohol en
gel, desinfección de celular, no tocarse la cara, cubrirse al estornudar o toser, no salivar ni expectorar en el
suelo), distanciamiento (mantener la distancia en todo momento -si no es posible mantener los 2 metros o
1,50 en exteriores usar tapaboca-, no tener contacto físico con otras personas al saludar, no hacer reuniones
grupales, no compartir utensilios, no fumar).
• Aquellas tareas que requieran de acciones colaborativas imprescindibles entre trabajadores, deberán
realizarse priorizando evitar cualquier tipo de contacto entre las personas o complementando con elementos
de protección como tapaboca y gafas o bien máscara facial.
• El empleador debe proveer el suministro de insumos de limpieza e higiene personal (alcohol en gel en acceso
a obradores/lugares comunes y jabones en sanitarios).
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• La infraestructura definida debe asegurar disponibilidad de Puntos de Limpieza y Desinfección (agua y jabón
o alcohol en gel debidamente señalizados) a cortas distancias, brindando como máximo doble condición de
1 punto por piso y 1 punto cada 20 metros (para que los trabajadores no tengan que desplazarse al baño
para el lavado de manos).
• El empleador debe designar a un encargado/s y cuadrilla/s para limpieza y desinfección, a los fines de
mantener sus obradores, pañoles, y frentes de trabajo en condiciones de máxima limpieza. En obras
extendidas ó mayores a 2.000 m2 de superficie total, deberán asignarse personas independientes para
manejo de pañol - limpieza y desinfección, no pudiendo ser la misma cuadrilla con tareas rotativas (parámetro
de referencia).
• El equipo encargado de la tarea de Limpieza / Desinfección, se considera personal crítico para la operación,
y debe estar expresamente capacitado y provisto de máscara facial, tapabocas y guantes
• Efectuar limpieza húmeda frecuente de objetos y superficies, utilizando rociador o toallitas con productos de
limpieza tales como alcohol al 70%, lavandina, etc.
• Aumentar las frecuencias de limpieza de los espacios comunes de trabajo, por ejemplo 4 a 8 limpiezas diarias.
• Ventilar con regularidad los ambientes de trabajo, aun en épocas de bajas temperaturas.
• La Jefatura de Obra debe conformar cuadrillas operativas previendo las suficientes separaciones entre los
puestos de trabajos activos, con un factor de ocupación máximo de 1 persona/4 a 6m2, manteniendo 1.50m
de separación, priorizando el trabajo autónomo y aislado, con la menor movilidad posible del personal.
• Conformar cuadrillas operativas fijas y evitar la rotación de trabajadores entre distintos equipos de trabajo.
• Evitar el traspaso o préstamo de herramientas entre compañeros. De tener que compartirlas, deben ser
desinfectadas de manera previa y posterior al uso.
Organización de comedores y vestuarios
• Colocar cartelería específica del nuevo riesgo laboral.
• Reubicar el vestuario lo más próximo posible al ingreso a obra.
• Lavarse las manos previo al cambio de ropa.
• No sacudir la ropa de calle. Si hubiera espacio, colgarla para ventilar alejada de la de otros compañeros. Sino,
guardarla en locker individual o en bolsa para que no esté en contacto con la de los compañeros.
• Colocarse la ropa de trabajo y lavarse nuevamente las manos antes de colocarse los EPP.
• Las mesas del comedor se deberán forrar con plástico para poder desinfectarlas fácilmente, antes y luego de
cada turno de comedor.
• Señalizar los espacios que pueden ocuparse en las mesas y los que no. Evitar personas enfrentadas..
• Planificar turnos para el uso de vestuarios y comedores.
• Incluir dentro de las rutinas de limpieza, todos los equipamientos para cocinar o preparar alimentos como ser
microondas, hornos, anafes, heladeras, bancos y asientos.
Capacitación y difusión
• Colocar cartelería de difusión preventiva y recomendaciones visuales del nuevo riesgo.
• El empleador por medio de su Servicio Higiene y Seguridad debe organizar una capacitación específica para
el encargado y cuadrilla de limpieza y desinfección, con la participación del Delegado.
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• Se incorporará a los módulos de capacitación en SST, los contenidos relacionados con las medidas de
protección y de prevención frente a este nuevo riesgo biológico de estas acciones participarán todos los
trabajadores, técnicos y profesionales de la obra.
Uso de los elementos de protección personal
• La responsabilidad de la provisión, cantidad y tipo de EPP, de estos elementos es del EMPLEADOR, en el
marco de la ley 19587, los decretos 351/79 y decreto 911/96 y la Resolución SRT 299/11.
• El empleador y su equipo de SST definirá que tipo de EPP se deberá utilizar como medida de protección
frente a este nuevo riesgo biológico, teniendo en cuenta las resoluciones y/o recomendaciones de la SRT,
del Ministerio de Salud y de la OMS.
• Los trabajadores, técnicos y/o profesionales que no cuente con los EPP adecuados de acuerdo a las
características del puesto de trabajo y tarea no podrán permanecer en obra.
• Los EPP son individuales y NO DEBEN COMPARTIRSE.
• No retirar de la obra la ropa de trabajo, ni calzado de seguridad, deben entregarse en el pañol siguiendo el
protocolo determinado por el empleador.
• NO PODRA UTILIZARSE cualquier EPP que no esté en condiciones adecuadas de uso.
• Antes de colocarse un EPP nos debemos lavar las manos con agua y jabón o con alcohol en gel o alcohol al
70%.
• Los EPP deben colocarse antes de iniciar cualquier actividad laboral que pueda causar exposición y ser
retirados únicamente después de estar fuera de la zona de exposición.
• Teniendo en cuenta que las vías de ingreso del virus son los ojos, nariz y boca se deberá prever
especialmente la provisión de protectores visuales y respiratorios de acuerdo a la normativa vigente de la
SRT.
• Si se utilizan EPP descartables, NO PUEDEN REUTILIZARSE.
• Los EPP descartables deben colocarse en contenedores adecuados y correctamente identificados, siguiendo
los protocolos definidos por la empresa.
• Aquellos que pueden reutilizarse se deben desinfectar antes y después del uso diario y posteriormente
guardarse en el pañol, siguiendo las recomendaciones del fabricante y del empleador.
Vehículos, herramientas, máquinas y equipos
• Limpiar las herramientas, máquinas de mano y equipos de trabajo antes de devolverlos en pañol.
• Evitar el intercambio de herramientas y equipos, sin antes desinfectarlos adecuadamente según
procedimiento.
• En caso de utilizar vehículos para transporte de personal, se mantendrá una separación entre plazas de 2
metros en la medida de lo posible.
• Se desinfectarán los vehículos antes y después de cada traslado.
• Viajar con ventanillas abiertas.
• Ante relevos en la operación de equipos (ejemplos minicargadoras), limpiar y desinfectar adecuadamente el
puesto de trabajo (controles, elementos de maniobra, puertas, etc.).
• En el caso de uso compartido de vehículos y equipos, desinfectar de manera regular comandos, volante,
tablero, puertas, espejos, etc.
• La opción recomendable para evitar contagios es la aplicación de un programa de mantenimiento, donde se
incluyan las tareas de limpieza; antes y después de las operaciones.
Recepción de insumos:
• Se deberá definir procedimiento para desinfección de los elementos que se reciban.
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• Demarcar zonas de espera y desarrollar estrategias para minimizar la manipulación de los insumos.
• Definir un espacio para Zona Sucia, donde serán depositados los insumos, preferentemente por personal
transportista. El personal de limpieza deberá desinfectar los mismos, de acuerdo a la naturaleza propia de
cada uno.
5. PLAN DE CONTINGENCIA
El Plan de Contingencia tiene como objetivo anticiparse a posibles situaciones de riesgo, de manera que si éstas
llegan a producirse, el impacto negativo sea el menor posible.
Si hay personas con algún tipo de síntoma (respiratorios o fiebre), informar a su superior y al delegado y
autoaislarse en su domicilio durante dos semanas o hasta su completa recuperación. Si se tienen dudas, tomarse
la temperatura y si es superior a 37.5 ºC quedarse en casa, abstenerse de ir al trabajo.
Ante una situación de ser caso confirmado o sospechoso (investigado) de COVID-19, abstenerse de asistir al
trabajo hasta que se confirmen resultados negativos o hasta que las autoridades sanitarias den por resuelta la
infección.
Las personas que hayan tenido contacto con personas que hayan viajado o con casos confirmados o probables
y con síntomas, deben quedarse en su casa, aislarse y avisar rápidamente los servicios de salud y al superior
inmediato o persona designada por el empleador.
Mantenerse actualizado, en la página del Ministerio de Salud, acerca de la definición de caso sospechoso y
contacto estrecho.
En caso de detectar un caso sospechoso durante la jornada se deberá: a. Aislar al trabajador. b. Entregarle un
barbijo. c. Evitar tocar sus pertenencias. d. Solicitar inmediatamente atención médica y seguir las pautas que le
sean indicadas al teléfono que indique la autoridad sanitaria de su jurisdicción, a saber: 107 CABA, 148 Provincia
de Buenos Aires. Los teléfonos de contacto del resto de las jurisdicciones podrá encontrarlos en el siguiente link
https://www.argentina.gob.ar/coronavirus/telefonos e. Evitar contacto con el trabajador hasta que el sistema de
emergencia de las indicaciones correspondientes. f. Lavar las manos con agua y jabón, y/o alcohol en gel.
Acciones posteriores: una vez que el trabajador considerado sospechoso se retiró de las instalaciones, se deberá
realizar la limpieza y desinfección de todas las cosas que hayan estado en contacto con el trabajador ej:
(picaportes, sillas, máquinas, herramientas, locker, etc). Si hubiera personas que por su trabajo o por las
precauciones implementadas, no tuvieron contacto estrecho con la persona enferma, posiblemente las
autoridades analicen la posibilidad de la continuidad laboral.
Fuentes
SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABAJO - RECOMENDACIONES ESPECIALES PARA TRABAJOS
EXCEPTUADOS DEL CUMPLIMIENTO DE LA CUARENTENA
https://www.argentina.gob.ar/srt
CÁMARA ARGENTINA DE LA CONSTRUCCIÒN / UOCRA - VERSIÓN 2.0 actualizada al 09.05.2020
http://www.uart.org.ar/~uart/recomendaciones-por-actividad-2/
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