Objetivo
MOISES FIGUEROA CARDENAS
Ingeniero Industrial Poder ser parte de esta compañía, aportar, desarrollar e implementar ideas que puedan ayudar al cumplimiento de los
objetivos e indicadores fijados por la compañía, conseguir excelentes resultados en las actividades en las que pueda
desempeñar ,lograr el éxito en los retos establecidos, poder adquirir a través de la responsabilidad y confianza una expe-
riencia inigualable, con la cual lograr un paso importante en mi desarrollo profesional y laboral, junto con el deseo de poder
ser parte de este equipo de trabajo.
Perfil
Habilidades de comunicación y liderazgo para el trabajo en equipo.
Enfoque en la mejora continua, adaptable al cambio, integrador, gran motivador para formar equipos de trabajo
altamente dinámicos y competitivos para el cumplimiento de objetivos y retos.
Resultados orientados a objetivos ,siempre buscando las mejores practicas y garantizando el cumplimiento de ellos.
Conocimientos y habilidades en las áreas de soldaduras, maquinados de precisión, tratamientos térmicos y proce-
sos por inducción térmica,
Datos Proactivo ,comprometido ,honesto ,responsable y dedicado a los deberes laborales y siempre con una gran pasión
para hacer que las cosas sucedan.
[Link]@[Link] Experiencia Laboral
813-138-1025 Móvil. COORDINADOR DE PRODUCCION Y LOGISTICA.
GARMONT WELD & BLEND-Guadalupe,Nuevo León.
Responsable de la planeación y cumplimiento de los programas de producción y logística, seguimiento oportuno a los mate-
Andador Codorniz Edif:2MI Dep-6,Pilar riales, maquinaria y mano de obra , promotor y ejecutor de estrategias para el flujo continuo de producción y logística con el
Blanco C.P.20289 objetivo de asegurar el cumplimiento de las secuencias y volúmenes establecidos, teniendo como objetivo el cumplimiento de
los kpi´s asignados por la dirección ,garantizando las entregas a tiempo para la satisfacción total de nuestros clientes.
19 de Junio de 1985 LOGROS
-certificación ISO 9001.
-incremento de la producción del 68% a 95%.
Aguascalientes, Aguascalientes. -cumplimiento a entregas JIT DE 60 % a 98%
ENE-2023–ABR-2024
Viudo. COORDINADOR DE PRODUCCION-SUSPENCIONES.
HITACHI AUTOMOTIVE SYSTEMS-Querétaro, Querétaro.
[Link]/in/moisés-figueroa- Responsable del cumplimiento de los programas de producción (volumen-mezcla) en tiempo y forma, responsable de
asegurar arranques y puestas a punto de las líneas de producción para evitar demoras o paros inesperados que puedan
cárdenas-638202149..
afectar el cumplimiento de la producción ,seguimiento a los materiales (materias primas y material en proceso) para evitar
falta de material ,responsable del Gemba Kanri ,para el monitoreo constante del cumplimiento (hora x hora) de cada una de
las operaciones, responsable de generar reportes de producción, fallas y planes de acción a problemas de incumplimiento
Formación de programas, para encontrar las causas raíces y eliminar los problemas y reincidencias.
LOGROS
-Incremento del OEE en un 20 %
-Reducción del 10 % al indicador de Scrap.
SISTEMAS COMPUTACIONALES
Ene-2005—Dic 2008 -incremento al desempeño de las líneas de producción del 62 % a 85%.
[Link] # 80-Aguascalientes. -Creador de grupos de mejora continua y Respuesta inmediata a problemas de producción . ENE-2020 –NOV-2022
Promedio:9.2
SUPERVISOR DE PRODUCCION-SHAFTS
AMERICAN AXLE MANUFACTURING-Silao, Guanajuato.
LIC.INGENIERIA2013
Ene-2009—Dic INDUSTRIAL
Responsable de administración del personal para cumplimento de los objetivos (seguridad,calidad,costo,scrap,OEE,5´s,PBA
INSTITUTO TECNOLOGICO DE MEXICO (cumplimiento de Producción) ,entregas y TPM) para las áreas de soldaduras, maquinados y tratamientos térmi-
Aguascalientes.
Promedio:90.46% cos ,planificador y ejecutor de los planes de trabajo establecidos por la gerencia ,integrador, motivador hacia el personal
colaborador para la ejecución del trabajo estándar siempre enfocado en el trabajo en equipo y la mejora continua, garanti-
zando la óptima administración del recurso material y mano de obra para el cumplimiento de los planes de produc-
[Link] CHAIN MANAGEMENT
Jun-2009—Dic 2013 ción ,garantizando la satisfacción del cliente interno y externo.
ESCUELA NISSAN-Aguascalientes.
Promedio:99% LOGROS
-Ganadores ala mejor area en el cumplimiento del PBA(production Built Attachment).
-Incremento significativo a los indicadores KPI´S del área.
Idiomas -Ganadores del “AAM CI challenger 2019” por record a la Mayor reducción de scrap (record histórico)
-ganadores por 365 días “0 reclamos de calidad”
ESPAÑOL -Record de 730 sin incidentes de seguridad ,áreas shafs 11.5 & 12.0. AGO-2017 -NOV-2019
INGLES SUPERVISOR DE PRODUCCION –BODY PAINT SHOP.
NISSAN MEXICANA-Aguascalientes, Aguascalientes.
Responsable del la administración del personal para el cumplimiento de los objetivos y KPI´s del área Mid-coat
Referencias (Filler) planta pintura ,manejo tenaz del personal colaborador operativo ,implementación de las herramientas y
metodologías Nissan power 88 (Hoshin Kanri,Douki Seisan, APW) , enfoque en la mejora continua para llegar
Juan Francisco Garza López.
alas ,metas de producción,responsable de la capacitación y entrenamiento para el arranque de nuevos modelos .
pacogarzatv@[Link]
LOGROS
Cel: 811-076-25-44. -Cumplimiento total de objetivos Nissan Power 88,Alliance Production Way Y Fiscal Year.
Emmanuel Garza Zaragoza. -Arranque perfecto de p02f (Nissan Kicks).
Emmanueljc4@[Link] -Ganadores QC story planta pintura ( adherencia de contaminaciones).
Cel: 818-088-51-41. -Reducción del tack time para cumplir con el nuevo reto de demanda. ENE-2014 -JUN-2017
Javier Ambrosio Pérez. Cursos
[Link]@[Link] 2010- Instituto tecnológico de Aguascalientes.—SIMPOSIUM DE INGENIERIA INDUSTRIAL.
2010- Instituto tecnológico de Aguascalientes.—LEAN MANUFACTURING.
Cel: 55-3069-2805 2011- Comisión Federal de Electricidad.—FORO AHORRO DE ENERGIA.
2011- Instituto tecnológico de Aguascalientes.—LOGISTICA Y CADENA DE SUMINISTRO.
Zaira [Link]ón. 2012 -Instituto tecnológico de Aguascalientes.—INOVACION TECNOLOGICA.
2012 –Instituto tecnológico de Aguascalientes.—2 SIMPOSIUM DE INGENIERIA INDUSTRIAL.
Zaira.arc93@[Link]
Cel: 442-282-6495 Premios Académicos y Laborales
Reconocimiento Escuela Nissan, Alumnos destacados.
Tecsustentable 2011:Premio al desarrollo sustentable (Foro de ahorro de energía área Aguascalientes).
Premio a la innovación tecnológica 2012 (ITA-2012):Diseño y manufactura de dispositivos de ahorro de energía eléctrica.
Reconocimiento “AAM CI Challenge” ala mejora continua (mejor proyecto de ahorro).
HITACHI empleado del mes.
