0% encontró este documento útil (0 votos)
455 vistas14 páginas

HEMODIALISIS

El documento describe las funciones y responsabilidades de un jefe de enfermería y una enfermera en una unidad de nefrología y hemodiálisis. Incluye tareas administrativas como supervisión del personal y mantenimiento de equipos, así como funciones clínicas como preparación de pacientes y sesiones de hemodiálisis.

Cargado por

Luisito Sánchez
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como DOCX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
0% encontró este documento útil (0 votos)
455 vistas14 páginas

HEMODIALISIS

El documento describe las funciones y responsabilidades de un jefe de enfermería y una enfermera en una unidad de nefrología y hemodiálisis. Incluye tareas administrativas como supervisión del personal y mantenimiento de equipos, así como funciones clínicas como preparación de pacientes y sesiones de hemodiálisis.

Cargado por

Luisito Sánchez
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como DOCX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

FUNCIONES DE LA JEFATURA DE ENFERMERIA DE LA

UNIDAD DE NEFROLOGIA Y HEMODIALISIS:

DESCRIPCION DEL CARGO

Trabajo gerencial y/o administrativaprofesional, responsable de la organización,


funcionamiento, direccionamiento, y evaluación de los procedimientos de hemodiálisis de la
Unidad, brindando una atención integral, completa, oportuna, especializada con calidad y calidez

CARGO
 Jefe de Enfermeras de la Unidad de Hemodiálisis.

REQUISITOS PARA EL CARGO


Se cumplirán los requisitos establecidos en los reglamentos y estatutos vigentes del colegio de enfermeras
de Bolivia y establecidos por la institución

DESIGNACION
 Por concurso de méritos y examen de competencia.

NIVEL
 Técnico –Administrativo.

UBICACIÓN
 Unidad de nefrología y hemodiálisis.

INMEDIATO SUPERIOR

 Jefe del Departamento de Enfermería del HRSJDD

SUSTITUTO
 Otro Profesional especializado en el Área

ATRIBUCIONES:

Lineal
 Enfermeras de planta y auxiliares de Enfermería y personal de servicio
Funcional

 Coordina con la Jefatura Medica de la Unidad


 Coordina sus actividades con el personal de la Unidad en el marco de sus
competencias con las diferentes instancias orgánicas hospitalarias

FUNCIÓN PRINCIPAL

 Realizar actividades de planificación, organización, ejecución , supervisión y


evaluación de las funciones técnicas administrativas y asistenciales de la Unidad
de Nefrología y Hemodiálisis
FUNCIONES ESPECÍFICAS:

 Participar en la entrega y recepción del turno con el personal de enfermería.


 Mantener buenas relaciones interpersonales y comunicación afectiva con el equipo de
salud propiciando un clima laboral favorable en la Unidad
 Mantener la vigilancia epidemiológica y el control de infecciones hospitalarias de acuerdo
a las normas y reglamento de bioseguridad.
 Supervisar el cumplimiento de las normas de bioseguridad establecidas en el Servicio.
 Gestionar y proveer de apoyo logístico en forma oportuna.
 Llevar un registro, archivo mensual de las actividades realizadas, en la unidad con
fines de evaluación, toma de decisiones, investigación y auditoria
 Controlar las ordenes de Glucotest este completo para su entrega a la Unidad de Seguros
 Designar a responsables de Enfermería en las diferentes áreas de acción de la Unidad, en
coordinación con jefatura del Dpto. de Enfermería.
 Elaborar el cronograma anual de mantenimiento preventivo y correctivo de equipos
biomédicos y de infraestructura.
 Supervisar el manejo del expediente clínico y los procedimientos administrativos de
enfermería
 Solicitar y proporcionar insumos y material necesario de almacén general y de farmacia
mensualmente.
 Difundir y socializar al personal de enfermería a su cargo, los documentos técnicos de
gestión institucional para su cumplimiento
 Realizar reuniones periódicas con el personal del servicio a fin de coordinar actividades de
mejora continua
 Supervisar el cumplimiento del procedimiento de Hemodiálisis
 Coordina y participa en la formación de estudiantes de las diferentes instituciones
formadoras de Recursos humanos en Enfermería
 Supervisar y hacer cumplir las normas de Bioseguridad y otras establecidas por la
institución.
 Cumplir y hacer cumplir los programas de control médico sanitario de vacunación de
manera anual al personal.
 Realizar y cumplir otras funciones que por mandato , superior se le asignasen y que estén
de acuerdo con las características propias de la Unidad.
 Realizar el inventario anual con el personal de activos fijos
 Realizar la evaluación de desempeño laboral establecida anualmente, en coordinación con
la jefe del Dpto. de enfermería
 Supervisar y enviar las planillas de producción diaria.
 Elaborar el rol de turnos, cronograma de vacaciones, e informar a la Unidad de RR.HH. y
Jefatura de Enfermería para su cumplimiento de acuerdo al reglamento interno.
 Autoriza los cambios de turnos, licencias con reemplazo y permisos previa solicitud escrita
y firmada con 24 Hrs de anticipación
 Controlar el horario de trabajo y el uso correcto del uniforme de acuerdo al reglamento
interno de la institución.
 Realizar reuniones periódicas con el personal del servicio a fin de coordinar actividades de
mejora continua

 Conocer, cumplir las normas internas, reglamentos y manuales de procedimientos del


hospital y otros provenientes de los niveles regionales y nacionales
 Participar en las actividades académicas científicas de investigación programada en la
institución
 Elaborar y proponer el programa de operaciones anual (POA) de la unidad de nefrología y
hemodiálisis de acuerdo a procedimientos establecidos en coordinación con el jefe
médico y personal respectivo.
 Realizar ejecución, seguimiento y monitoreo al cumplimiento del POA
 Incentivar y participar en la elaboración e implementación y/o actualización de manuales,
de procedimientos, funciones, protocolos de enfermería e instrumentos de gestión, en
coordinación con los profesionales del área.
 Planificar, organizar, ejecutar y evaluar el desarrollo de las actividades de enfermería de la
unidad de Hemodiálisis. COPIAR A TODAS
 Cumplir y hacer cumplir las disposiciones vigentes, reglamentos y normas de atención a
los pacientes de la Unidad de Nefrológica y Hemodiálisis. COPIAR A TODAS
 Llevar un registro, archivo mensual de las actividades realizadas, en la unidad con
fines de evaluación, toma de decisiones, investigación y auditoria.
 Representar a Enfermería de la unidad en todas las instancias Intrahospitalarias,
regionales y nacionales.
 Asistir a las reuniones convocadas por las instancias superiores y otras de carácter intra y
extra sectorial.
 Participar cuando sea convocado, en consejo técnico, comités y/o comisiones temporales
y permanentes.
 Participar en auditorías médica y de enfermería internas y externas, cuando sean
programadas y convocadas
 Realizar auditorías de enfermería de la Unidad
 Desarrollar un programa de educación continua con el fin de garantizar la
actualización de conocimientos a través de conferencias clínicas de las participantes de
todo el personal de enfermería y otros
 Realizar y cumplir otras funciones que por mandato, superior se le asignen y que estén de
acuerdo con las características propias de la unidad.

RESPONSABILIDAD

 De coordinar el trabajo, con las diferentes jefaturas de enfermería, Personal de la Unidad y


el equipo multidisciplinario

CONDICIONES DE TRABAJO
 Riesgo profesional que derivan del trato con el entorno laboral

FUNCIONES DE LICENCIADA EN ENFERMERIA:

DESCRIPCION DEL CARGO

 Trabajo profesional concerniente en el desarrollo de la diálisis: montaje y desmontaje de


los monitores, control de aguas, flujos, datos o conocimientos informáticos y técnicos de
las maquinas que intervienen en el tratamiento sustitutivo, en pacientes con Insuficiencia
renal Crónica
CARGO
 Lic. en Enfermería con experiencia en el area

Requisitos para el cargo

Se cumplirán los requisitos establecidos en las normas y reglamentos del MSD, entes Regionales,
Nacionales e Institucionales normadores y reguladores de la salud en vigencia y otros
establecidos por la institución
DESIGNACION
 Por concurso de méritos y examen de competencia.

NIVEL
 Operativo - asistencial

UBICACIÓN
 Unidad de Nefrología y Hemodiálisis.

INMEDIATO SUPERIOR
 Jefe de Enfermería de la Unidad de Nefrología y Hemodiálisis.

SUSTITUTO
 Otro Profesional especializado del Área

ATRIBUCIONES:

Lineal
 Auxiliar en Enfermería
 Personal de servicio de la Unidad
Funcional

 Coordina en el marco de su competencia con el personal de la Unidad y otros.

FUNCIÓN PRINCIPAL

 Desarrollar y cumplir funciones de enfermería clínica asignados, planificando, ejecutando


y supervisando la atención de enfermería, con conocimientos técnicos de las maquinas
que intervienen en el tratamiento de Hemodiálisis.

FUNCIONES ESPECÍFICAS:

 Participar en la entrega y recepción del turno con el personal de enfermería


 Planificar y organizar las actividades asignadas en el turno con el personal de su
dependencia
 Verificar el correcto funcionamiento de los equipos de la Unidad.
 Aplicar Normas de Bioseguridad en la ejecución de los diferentes procedimientos de
Hemodiálisis.
 Prepara el material necesario, para el procedimiento dialítico, bajo normas y protocolos de
la Unidad de Nefrología y hemodiálisis.
 Revisar el programa de estudios complementarios de los pacientes a ser Dializados.
 Prepara el circuito solo si se ha verificado que el monitor tiene la conductividad y
temperatura en rango aceptable y no se encuentra en modo By pass.
 Verificar que la identificación del filtro y líneas correspondan al paciente correcto.
 Verificar que el circuito extracorpóreo ha permanecido 24 horas como mínimo con ácido
peracetico y no se evidencia perdida del desinfectante. (En caso de circuitos reusados)
 Iniciar el cebado y la micro diálisis
 Durante la recirculación el dializador debe estar con el cabezal venoso hacia arriba, de
esta forma se eliminara cualquier burbuja o micro burbuja del circuito.
 Concluido el cebado se debe realizar el Test de Residuo Paracético según procedimiento
 Si el paciente es portador de FAV o Prótesis, indicarle que debe lavarse el brazo
correspondiente con agua y jabón en los lavaderos de fistulas específico dispuesto para
ello.
 Realizar la admisión de los pacientes según Normas y Protocolos establecidos en la
Unidad de Nefrología y Hemodiálisis. (Previa valoración de TRIAGE).
 Realizar la programación de la máquina de acuerdo a prescripción médica.
 Realizar punción de las agujas en la Fístula arterio – venosa del paciente, verificado la
correcta punción procede a la conexión al circuito de sangre extracorpóreo de la máquina
de hemodiálisis.
 Efectuar toma estandarizada de muestras de sangre pre diálisis y post diálisis para estudio
de laboratorio (para la adecuación de la HD).
 Verificar la adecuada tolerancia en el paciente y activar las alarmas de funcionamiento de
la máquina de hemodiálisis.
 Atención del paciente frente a complicaciones durante la sesión de hemodiálisis.
 Proporcionar confort, control de signos vitales a horario y según necesidad, durante todo
el procedimiento.
 Realizar los registros de la atención de enfermería según norma.
 Desarrollar educación en el servicio tanto al personal de enfermería, personal manual y
participar de la formación de enfermería en hemodiálisis.
 Administrar medicación necesaria durante el procedimiento dialítico y posterior al mismo.
 Comunicar al Médico tiempo de finalización del procedimiento, balance de líquidos
logrados y estado hemodinámico previo a la desconexión.
 Realizar la desconexión y devolución el circuito hemático al paciente y retiro de agujas de
punción previo control de signos vitales.
 Efectúa el retiro de filtros y tubuladuras de conexión del usuario de acuerdo a normas de
“Manejo de Material Biológico”
 Realiza desinfección interna y limpieza externa de los monitores de diálisis.
 Realizar el procedimiento de curación de la punción de la fístula haciendo hemostasia
 Coordinar con otros servicios (Laboratorio, Gabinete, UTI, Emergencias, etc.) de la
institución según las necesidades de la unidad de Hemodiálisis
 Tener conocimiento claro de las complicaciones inmediatas a la desconexión del paciente:
Hipotensión arterial, reacciones adversas a la medicación final de la diálisis, sangrado de
sitios de punción, colapso y trombosis del acceso vascular.
 Acompañar al paciente en el tiempo inmediatamente a la desconexión, verificando su
estado clínico y sensorial.
 Realizar el reportaje de enfermería en el expediente Clínico y registro en planilla de
hemodiálisis.
 Velar por el buen funcionamiento, de equipos y material bajo su responsabilidad.
 Informar y reportar en “libro de máquinas” en forma inmediata sobre posibles desperfectos
o alteraciones del equipo a las instancias correspondientes.
 Supervisar y registrar la regularidad de procedimientos de desinfección, desincrustación y
lavado de máquinas y equipos de tratamiento de aguas.
 Mantener equipado el Carro de Paro.
 Solicitará al servicio de electro medicina y/o mantenimiento para la reparación de daños
en máquinas y tratamiento de aguas si lo tuviera.
 Vigilar, controlar y adjuntar las prestaciones, recetario/recibo, altas de cada paciente que
estén completos y correctamente llenados por el médico tratante.
 Realizar otras funciones afines a la naturaleza de su trabajo, delegado por autoridad
superior y necesidad de la institución.
 Registrar la producción de actividades diarias en la planilla correspondiente.
 Cumplir los principios éticos y respetar los valores del personal.
 Elaborar informe en el “Libro Diario” de diálisis,
 Supervisar el cumplimiento de las técnicas de aislamiento.
 Asistir en forma obligatoria a las capacitaciones y manejo de los diferentes equipos
programados por la jefatura de enfermería de la Unidad.

FUNCIONES ADMINISTRATIVAS de licenciadas

√ Conoce, cumple y hace cumplir las normas internas, reglamentos y procedimientos de


hospital referentes a las actividades propias de la Unidad como así también de aquellas
provenientes de los niveles regionales y nacionales
√ Participar en la elaboración del POA del servicio de acuerdo a procedimientos
establecidos
√ Mantener buenas relaciones interpersonales y comunicación afectiva con el equipo de
salud propiciando un clima laboral favorable en el servicio
√ Cumplir principios éticos manteniendo un nivel óptimo de responsabilidad, honradez,
discreción y buenas relaciones humanas
√ Participar en la planificación de acciones educativas en el servicio.
√ Participar en las actividades científico académicas y de enseñanza- aprendizaje
implementado en la División y la institución
√ Participar en la formación de las estudiantes de las diferentes instituciones formadoras de
Recursos humanos en Salud.
√ Participar en la elaboración e implementación y/o actualización de manuales de
procedimientos y funciones, protocolos de enfermería e instrumentos de gestión
√ Participar en auditorías médica y de enfermería, internas y externas, cuando sean
programadas y convocadas
√ Participar en investigación de enfermería y otras áreas con el objetivo de contribuir al
desarrollo profesional y mejoramiento de la salud de la población.
√ Cumplir el horario de trabajo y el uso correcto del uniforme de acuerdo al reglamento
interno de la institución.
√ Controlar el uso racional de los recursos materiales e insumos de la institución.
√ Llevar el control correcto de las prestaciones de salud que se otorgan a los beneficiarios
√ Cumplir los programas de control médico sanitario y de vacunación de manera anual.
√ Presentar informes a solicitud de autoridades, funcionarios y otros con VºBº del inmediato
superior.
√ Participar cuando sea convocado, en comités y/o comisiones temporales y permanentes.
√ Cumplir funciones de acuerdo a su competencia que por mandato superior le asigne el
Jefe Inmediato Superior.

SUPERVISIÓN RECIBIDA
De su inmediato Superior

RESPONSABILIDAD
Tienen responsabilidad por contactos con personas que trabajan en la misma Unidad y pacientes
que acuden a la unidad.

CONDICIONES DE TRABAJO
El puesto presenta condiciones de riesgo profesional que derivan del trato con pacientes.

FUNCIONES DE AUXILIAR EN ENFERMERIA :

DESCRIPCION DEL CARGO

Trabajo asistencial que consiste en cumplir tareas y actividades asignadas por el inmediato
superior en la atención de pacientes de la Unidad de Nefrología y Hemodiálisis.

CARGO
 Auxiliar en Enfermería Unidad de Nefrología y Hemodiálisis.

Requisitos para el cargo


Se cumplirán con los requisitos establecidos en las normas y reglamentos del MSD, entes
Regionales, Nacionales e Institucionales.

DESIGNACION

 Por concurso de méritos y examen de competencia.

NIVEL

 Asistencial

UBICACIÓN

 Unidad de Nefrología y Hemodiálisis.

INMEDIATO SUPERIOR

 Enfermera de planta de la Unidad.

SUSTITUTO

 Otro similar del Área

ATRIBUCIONES:

Lineal
 Dentro del área en el marco de su competencia de la Unidad.

Funcional
 Público usuario del Servicio.

FUNCIÓN PRINCIPAL
 Labor asistencial de apoyo en todas las actividades de su competencia en la Unidad de
Hemodiálisis, asiste en todos los procedimientos con el material necesario, realiza
reprocesamiento y esterilización del circuito hemático de cada paciente, según normas de
la unidad.

FUNCIONES ESPECÍFICAS:
efectúa limpieza y desinfección concurrente de la máquina y paciente en caso de derrame de
líquidos biológicos (sangre y afluentes),

 Participar en la recepción y entrega de turno


 Cumplir las normas de bioseguridad establecidas en el Servicio.
 Realiza la preparación del material para el procedimiento y otros según normas
del Servicio
 Realizar la admisión de los pacientes según Normas y Protocolos establecidos
en la Unidad de Nefrología y Hemodiálisis. (Previa valoración de TRIAGE).
 Control de peso al ingreso y egreso de los pacientes.
 Proporcionar confort, control de signos vitales antes del procedimiento Dialítico
 Asiste al procedimiento de conexión y desconexión de Fístula y Catéter.
 Realiza el control de signos vitales horario y según necesidad
 Efectúa limpieza y desinfección concurrente de la máquina y paciente en caso de
derrame de líquidos biológicos (sangre y afluentes).
 Realizar bajo supervisión el preparado y empaquetado de todo el material, para
su respectivo envió a la central de esterilización cumpliendo el horario
establecido
 Recepción y distribución de medicamentos de farmacia según el turno correspondiente

 Recolectar, registrar y llevar muestras de exámenes del laboratorio, y recoger los


resultados.
 Mantener equipadas, limpias y ordenadas las diferentes salas de la Unidad
 Realizar desinfección de todos los equipos y materiales utilizados en los
procedimientos
 Realizar la descontaminación de los frascos de oxígeno y aspiración, lavado,
secado del material quirúrgico; para su esterilización

 Asistir en el procedimiento de la desconexión en especial si el acceso vascular es


Catéter
 Control de Signos Vitales después de la desconexión
 Acompañar al paciente en el tiempo inmediatamente a la desconexión,
verificando su estado clínico y sensorial.
 Realiza el reprocesamiento y esterilización de filtros y líneas inmediatamente
después de la desconexión del paciente registrando fecha, hora y nombre del
paciente.
 Dar asistencia post-mortem, respetando la intimidad, duelo y decisiones de la
familia
 Vigila el buen funcionamiento de equipos, material y comunicar al inmediato
superior cualquier desperfecto.

 Cumplir las normas internas, reglamentos , manuales de procedimientos y funciones


del hospital
 Mantener buenas relaciones interpersonales y comunicación afectiva con el equipo de
salud propiciando un clima laboral favorable en el servicio
 Llevar registros pormenorizado del material y equipo existente que le hubiesen sido
confiados, siendo responsables de las pérdidas o deterioro por el uso inadecuado.
 Asistir a las reuniones de convocadas por las instancias superiores
 Presentar informes a solicitud de autoridades, y otros con VºBº del inmediato superior.
 Revisar y complementar hojas requeridas en la historia clínica, con los respectivos
datos personales del paciente.
 Recoger los insumos necesarios de la jefatura de Enfermería
 Participación activa en las actividades científico académicas y de enseñanza
aprendizaje implementado en la Unidad
 Participar en las actividades de educación continua de actualización de conocimientos
a través de reuniones y conferencias clínicas.
 Velar el uso racional de los recursos materiales de la institución, con tendencia a su
optimización.
 Cumplir el horario de trabajo y el uso correcto del uniforme de acuerdo al reglamento
interno de la institución.
 Cumplir los programas de control médico sanitario y de vacunación de manera anual
 Cumplir funciones de acuerdo a su competencia que por mandato superior le asigne
el Jefe Inmediato Superior.

SUPERVISIÓN RECIBIDA

De su inmediato Superior

RESPONSABILIDAD

 Responsabilidad, de cumplir funciones y tareas que le sean asignadas por el inmediato


superior

CONDICIONES DE TRABAJO
El puesto presenta condiciones de riesgo profesional que derivan del contacto con pacientes,
personal de la unidad y otras substancias químicas y físicas.

FUNCIONES DE LA SECRETARIA:

DESCRIPCION DEL CARGO

Trabajo operativo que consiste en realizar labores de administración y secretariado en la unidad


de nefrología y hemodiálisis.

CARGO
 Secretaria

Requisitos para el cargo

Se cumplirán los requisitos establecidos en las normas y reglamentos del MSD, entes Regionales,
Nacionales e Institucionales normadores y reguladores de la salud en vigencia.
 Manejo de paquetes en computación.
 Título de secretaria
 Certificado y capacitación en el manejo de la gestión de residuos sólidos y bioseguridad.

DESIGNACION

 Por concurso y/o selección y entrevista personal, según normas y reglamentos del MSD,
entes Regionales, Nacionales e Institucionales.

NIVEL
 Técnico Operativo

UBICACIÓN
 Unidad de nefrología y hemodiálisis

INMEDIATO SUPERIOR
 Jefatura Médica de la unidad.
 Jefatura de Enfermería de la Unidad.
SUSTITUTO
 Otro Profesional del Área

ATRIBUCIONES:

Lineal
 Público usuario del Servicio.

Funcional
 Dentro del área de su competencia de la unidad.

FUNCIÓN PRINCIPAL

 Ejecuta actividades técnico administrativas de personal y labores de transcripción, archivo


relacionado con la división, asignadas por la jefatura enmarcándose en métodos y normas
establecidas.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:

1. Conocer y cumplir las normas internas, reglamentos y procedimientos del hospital


referentes a las actividades propias de la Unidad, como así también de aquellas
provenientes de los niveles regionales y nacionales.
2. Participar en la transcripción del programa de operaciones anual (POA) del centro de
hemodiálisis de acuerdo a procedimientos establecidos.
3. Participar en la transcripción de las Normas, Reglamentos y procedimientos del Hospital
referentes a las actividades propias del centro de hemodiálisis.
4. Llevar un registro, archivo mensual de las actividades realizadas, en la unidad con fines
de evaluación, toma de decisiones, investigación y auditoria.
5. Desarrollar y controlar las actividades administrativas de la División, de acuerdo a las
Normas Institucionales.
6. Llevar el censo diario de los pacientes atendidos y elevar éste a la División de Estadística.
7. Velar por el mantenimiento de la estructura física e instalaciones de la Unidad.
8. Llevar un archivo pormenorizado de las actividades desarrolladas por la Unidad, así como
de la correspondencia emitida y recepcionada, con fines de evaluación y auditoría.
9. Realizar las actividades de secretariado de acuerdo a las instrucciones emanadas de la
Jefatura de la Unidad.
10. Realizar las citas de las reuniones administrativas y/o académico científicas a realizarse
en la unidad de hemodiálisis, por instrucciones de la Jefatura.
11. Elaborar los certificados médicos, forenses y los de orden legal que sean requeridos a la
Unidad.
12. Concurrir a las reuniones de la División, tomar dictados y levantar actas.
13. Atender llamadas telefónicas e informar en forma educada, cordial y diligente sobre las
actividades de la División que no merezcan intervención de la Jefatura.
14. Permanecer en su lugar de trabajo durante el horario asignado, no abandonar el mismo
en caso de urgencias personales y otros debe comunicar a su inmediato superior.
15. Mantener buenas relaciones humanas con el personal, los pacientes y/o parientes, siendo
diligente, cordial y educada.
16. Mantener el registro y archivos al día.
17. Llevar el control estricto del material de escritorio y preparar historias clínicas para la
unidad.
18. Ofrecer información con criterio amplio de las dependencias del centro.
19. Recoger el pedido de material e insumos de almacenes.
20. Entregar informes de interconsultas, recoger informes de laboratorios, placas e historias
cuando se las requiera.
21. Comunicar al Jefe de la Unidad sobre circulares, memorándums emanados de la
Dirección y Jefatura del Departamento.
22. Realizar cualquier nota que se requiera para el centro.
23. Elaborar historias Clínicas para dotar a la unidad.
24. Velar el uso racional de los recursos materiales de la institución, con tendencia a su
optimización.
25. Cumplir el horario de trabajo y el uso correcto del uniforme de acuerdo al reglamento
interno de la institución.
26. Cumplir los programas de control médico sanitario y de vacunación de manera anual
27. Participar en los cursos de actualización sobre la gestión de residuos sólidos y
bioseguridad hospitalaria y otros convocados por las instancias correspondientes.
28. Asistir a las reuniones de convocadas por las instancias superiores y otras de carácter
intra y extra sectorial.
29. Presentar informes a solicitud de autoridades, funcionarios y otros con VºBº del inmediato
superior.
30. Realizar y cumplir otras funciones que por mandato, superior se le asignasen y que estén
de acuerdo con las características propias de la unidad.
COMPLEJIDAD DE FUNCIONES
Las funciones de estos cargos requieren iniciativa y concentración. El trabajo exige adecuada
formación y sentido de responsabilidad. Los errores ocasionan demoras y pérdidas de material
causando perjuicios a la Institución y a la comunidad.

SUPERVISIÓN RECIBIDA
Reciben instrucciones generales de las funciones a realizar y dan cuenta de su trabajo mediante
informes escritos periódicos a su supervisor inmediato. Tienen flexibilidad para desarrollar su
trabajo dentro de las normas y procedimientos establecidos.

RESPONSABILIDAD
Es responsable del cumplimiento de sus actividades técnico por contactos con personas que
trabajan en la unidad de la misma dependencia y la Institución.

CONDICIONES DE TRABAJO
Presenta condiciones de riesgo profesional que derivan del trato con pacientes y personas.

FUNCIONES DEL PRSONAL DE LIMPIEZA:

DESCRIPCION DEL CARGO


Cumplir actividades de limpieza en los ambientes de la unidad de nefrología y hemodiálisis,
según Normas de procedimientos establecidos en los manuales de bioseguridad.
CARGO
 Trabajador de limpieza

Requisitos para el cargo


Se cumplirán los requisitos establecidos en las normas y reglamentos del MSD, entes Regionales,
Nacionales e Institucionales normadores y reguladores de la salud en vigencia.

DESIGNACION
 Por concurso y/o selección y entrevista personal, según normas y reglamentos de la
Institución

NIVEL
 Operativo de limpieza

UBICACIÓN
 Unidad de nefrología y hemodiálisis.

INMEDIATO SUPERIOR
 Enfermera de planta

SUSTITUTO
 Otro personal similar del Área

ATRIBUCIONES:
Lineal
 Ninguno

Funcional
Coordina sus actividades con el personal de la Unidad en el marco de sus competencias
FUNCIÓN PRINCIPAL

- Trabajo de ejecución operativa que consiste en realizar labores de descontaminación y limpieza


de la unidad de hemodiálisis, en cumplimento al manual de las Normas de Bioseguridad
establecidos por la Institución.

FUNCIONES ESPECÍFICAS:

1. Entrega y recepción del turno con responsabilidad


2. Cumplir las normas internas, reglamentos y procedimientos del hospital referentes a las
actividades propias de la unidad, como así también de aquellas provenientes de nivel
institucional.
3. Cumplir y hacer cumplir las Normas de circulación de las áreas restringidas de la Unidad.
4. Cumplir las normas de bioseguridad establecidas en el Servicio
5. Mantener la limpieza, desinfección y en orden los ambientes de la unidad.
6. Organizar y mantener limpio los utensilios de cocina de la unidad.
7. Realizar la limpieza de las áreas asignadas de acuerdo a cronograma establecido
8. Llevar y recoger diariamente la ropa al servicio de ropería con registro de entrega y recojo.
9. Mantener buenas relaciones humanas con todo el personal de la Unidad.
10. Aislar los utensilios utilizados en pacientes con patología infectocontagiosos.
11. Colaborar al personal de Enfermería en la búsqueda de algún extravío de instrumental y /
o ,material quirúrgico
12. Informarse de las novedades que se produjeron durante los turnos realizados y otros.
13. Comunicar pérdidas y deterioros de material.
14. Llevar registros del material, insumos y utensilios de cocina, siendo responsables de las
pérdidas por el uso inadecuado.
15. Organizar y mantener en condiciones asépticas el material sanitario de los pacientes.
16. Colaborar a sus inmediatos superiores en cuanto a envíos o recojo de documentos,
medicamentos y otros que sean necesarios para el bienestar del paciente.
17. Realizar el transporte, recolección, clasificación y/ o procesamiento de los residuos sólidos
hospitalarios.
18. Solicitar material de limpieza, siendo responsable del uso adecuado
19. Optimizar el uso racional del material de limpieza de la Institución.
20. Cumplir el horario de trabajo y el uso correcto del uniforme de acuerdo al reglamento
interno de la institución.
21. Realizar la limpieza rutinaria de todos los ambientes de la Unidad
22. Cumplir los programas de control médico sanitario y de vacunación de manera anual
23. Participar en los cursos de actualización sobre gestión de residuos sólidos y bioseguridad
hospitalaria y otros convocados por las instancias correspondientes.
24. En caso de requerir permiso o faltar por situaciones de extrema necesidad y/o enfermedad
deberá comunicad al responsable del servicio asignado la nota del permiso
correspondiente a la jefatura del personal con VºBº de su inmediato superior. 24 Hrs antes.
25. Presentar informes a solicitud de autoridades, y otros con VºBº del inmediato superior.
26. Realizar y cumplir otras funciones que por mandato, superior se le asignen y que
estén de acuerdo con las características propias de la unidad.

SUPERVISIÓN RECIBIDA
De su Inmediato superior
RESPONSABILIDAD
Es responsable del cumplimiento de la limpieza siguiendo las normas de bioseguridad en
el área asignada, y por contactos con personal que trabajan en el servicio y pacientes que
acuden al mismo.

CONDICIONES DE TRABAJO
El puesto tiene condiciones de riesgo que deriva del contacto con pacientes, personas y
sustancias químicas.
FUNCIONES DEL PERSONAL CAMILLEROS:

DESCRIPCION DEL CARGO

Trabajo de ejecución operativa que consiste en facilitar el traslado de pacientes a los diferentes
sillones de los monitores de diálisis en la unidad y a los diferentes servicios o unidades del
hospital si el paciente estuviese internado.
CARGO
 Camillero

Requisitos para el cargo


Se cumplirán los requisitos establecidos en las normas y reglamentos del MSD, entes Regionales,
Nacionales e Institucionales normadores y reguladores de la salud en vigencia.

DESIGNACION
 Por concurso y/o selección y entrevista personal, según normas y reglamentos del MSD,
entes Regionales, Nacionales e Institucionales.

NIVEL
 Operativo

UBICACIÓN
 Unidad de nefrología y hemodiálisis

INMEDIATO SUPERIOR
 Enfermera de planta de la unidad.
SUSTITUTO
 Otro similar del Área

ATRIBUCIONES:
Lineal
 Ninguno

Funcional
 Dentro del área de su competencia con el personal de la unidad

FUNCIÓN PRINCIPAL

Trabajo de ejecución operativa que consiste en facilitar el traslado de pacientes a su Unidad


respectiva y otras áreas del Nosocomio

FUNCIONES ESPECÍFICAS
1. Recepción y entrega del turno con responsabilidad
2. Cumplir las normas internas y reglamentos referentes a las actividades propias de la
unidad y hospital.
3. Cumplir las normas de circulación de las áreas restringidas de la Unidad
4. Cumplir las normas de bioseguridad establecidas en el servicio.
5. Colaborar al paciente en su traslado al ingreso a sala de triaje.
6. Trasladar al paciente ubicándolo en el sillón de hemodiálisis de forma cómoda.
7. Colabora en el ingreso y egreso al paciente internado en camilla de la ambulancia
8. Colaborar a sus inmediatos superiores en cuanto a envíos o recojo de documentos,
medicamentos y otros que sean necesarios para el bienestar del paciente.
9. Recoger medicamentos de farmacia de acuerdo a las recetas médicas en horario
establecido.
10. Brindar un trato humanizado al paciente y familia.
11. Realizar labores que le sean asignado por sus superiores.
12. Participar en los cursos de actualización sobre la gestión de residuos sólidos y
bioseguridad hospitalaria y otros convocados por las instancias correspondientes.
13. Velar el uso racional de los recursos materiales de la institución con tendencia su
optimización.
SUPERVICION RECIBIDA
De su inmediato superior,.
RESPONSABILIDAD
Responsable del traslado de pacientes

CONDICIONES DE TRABAJO
El puesto tiene condiciones de riesgo que deriva del contacto con pacientes, personas y
sustancias químicas.

También podría gustarte