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CV Felipe1

El documento presenta el perfil profesional y experiencia laboral de Luis Felipe Castillo Tuesta. Detalla su formación profesional como abogado y su experiencia en cargos relacionados al derecho administrativo, tributario y municipal en diferentes instituciones públicas.

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Felipe CT
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El documento presenta el perfil profesional y experiencia laboral de Luis Felipe Castillo Tuesta. Detalla su formación profesional como abogado y su experiencia en cargos relacionados al derecho administrativo, tributario y municipal en diferentes instituciones públicas.

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Castillo Tuesta, Luis Felipe

DNI: 46402881
Correo Electrónico: [email protected]
Teléfono: 969177038 / 995873624
Lugar y Fecha de Nacimiento: Jesús María–Lima/06 de Julio de 1990
Dirección: Jr. San Martin cuadra 6 / pasaje Santa Rosa C6-Banda de
Shilcayo – San Martin

PERFIL PROFESIONAL:

Abogado con capacidad profesional y formación En Derecho y Ciencias Políticas con


conocimientos de Gestión Pública, Gestión Municipal, Derecho Administrativo, Derecho
Tributario, Derecho Municipal, Derecho de Familia, Ejecución Coactiva, con habilidad de
organización, relaciones interpersonales, proactivo, para el desarrollo de trabajo individual o en
equipo, con alto grado de responsabilidad y fácil interpretación de las políticas
organizacionales, para el desempeño efectivo de funciones asignadas.

FORMACIÓN PROFESIONAL:

Profesión: ABOGADO
Universidad Privada César Vallejo

MIEMBRO DEL ILUSTRE COLEGIO DE ABOGADOS DE LIMA

Colegiatura: Diciembre de 2015

INFORMÁTICA
Especialista en aplicaciones de ofimática y Especialista en Aplicaciones de Gestión y Análisis de
Datos
Universidad Privada César Vallejo

EXPERIENCIA LABORAL:

 Oficina de Asesoría Legal del Proyecto Especial Huallaga Central y bajo Mayo
Cargo: Asesor Legal
Periodo: Enero 2023 – Agosto 2023

 Oficina de Ejecutoria Coactiva del Servicio de Administración Tributaria Tarapoto 
Cargo: Ejecutor Coactivo
Periodo: Agosto de 2016 a Diciembre de 2022

 Área de Proyectos de la Empresa Diseño & Construcción Valera Espino S.A.C. 


Cargo: Ejecutor Coactivo
Periodo: Junio de 2021 a Octubre de 2022

1
 Área de la Sub Gerencia de Ejecutoría Coactiva de la Municipalidad Provincial de Huaral
Cargo: Auxiliar Coactivo.
Periodo: Junio de 2013 a Enero de 2016

 Área de la Sub Gerencia de Ejecutoría Coactiva de la Municipalidad Provincial de Huaral


Cargo: Apoyo Administrativo.
Periodo: Febrero 2012 a Mayo de 2013

 Estudio Jurídico & Asociados de Huaral.


Cargo: Asistente Administrativo en Asesoría Legal
Periodo: Enero 2010 a Diciembre de 2011

MAESTRIA:
 Master Bussines Administration – MBA – Universidad San Martin de Porres – EUCIM Bussines School
(Culminado Mayo 2017)

CURSOS Y CERTIFICADOS:
 Curso Saneamiento físico Legal y Registral de Predios Urbanos y Rurales – Instituto de Capacitaciòn
Institucional y Comercio – INCICOM – Septiembre 2022
 Curso Derecho Forestal y Fauna Silvestre – Educare Internacional – Octubre 2022

Septiembre de 2023

Luis Felipe Castillo Tuesta


DNI 46402881

2
REJffiREffdffi CONO ¥ts# 5REREE®S P®R UNA ffiRERE CIUBAD

sERvlcro BE ADMlthsTRAcrolt "i8uTARIA TARAroro

CONSTANCIA DE TRABAJO

El que suscribe, Jefe de la Oficina de Gesti6n de Talento Humano del Servicio


de Administraci6n Tributaria Tarapoto -SAT-T,

HACE CONSTAR:

Que, el Sr, CASTILLO TUESTA LUIS FELIPE, identificado con DNI N° 46402881, viene
laborando en el Servicio de Admini;traci6n Tributaria Tarapoto -SAT-T, con RUC
N°20450245713, bajo el R6gimen Laboral del Decreto Legislativo N° 728,
conforme al siguiente detalle:

• JEFE DE LA OFICINA DE EJECUTORiA COACTIVA


Del 01 de agosto del 2016 a la fecha,

Se expide el presente documento para los fines que el interesado crea a

conveniente.

Tarapoto, 14 de enero de 2023.


EL DECANO DEL ILUSTRE COLEGIO DE ABOGADOS DEL CALLAO Y CLUB DE ABOGADOS,
OTORGA EL PRESENTE:

CERTIFICADO
A: LUIS FELIPE CASTILLO TUESTA
Por haber participado en el Curso: “DERECHO FORESTAL Y FAUNA SILVESTRE”. Evento
desarrollado del 27 de Abril al 01 de Julio del 2022, con una duración de 60 horas académicas.

Lima, 20 de Octubre de 2022

Dr. GUILLERMO A. AGUILAR VELASQUEZ Mg. EDILBERTO PALOMINO CHAUCA


Decano del Ilustre Colegio de Abogados del Callao Director Académico
TEMARIO OTORGADO POR
MÓDULO I CLUB DE ABOGADOS
Política e institucionalidad Ambiental, enfocada al Cambio Climático y su
MÓDULO VI:
relación con los recursos forestales. Trazabilidad como herramienta para el control de la madera.
Política e Institucionalidad forestal y de fauna silvestre (competencias de Supervisión en materia forestal y de fauna silvestre.
instituciones). Régimen sancionador en materia forestal y de fauna silvestre.
Ocupación del territorio, Zonificación Forestal y Ordenamiento Forestal, Delitos ambientales vinculados a los recursos forestales y de fauna
Creación y modificación del Bosque de Producción Permanente. silvestre, elaboración de Informes Fundamentados.
Modalidades de acceso: Títulos habilitantes y otros actos administrativos, MÓDULO VII:
Regencia forestal, planes de manejo
Manejo forestal y de fauna silvestre aplicable a las comunidades
MÓDULO II: campesinas y nativas.
Títulos habilitantes forestales: Finalidad y características, Condiciones Comité de Vigilancia y Control Forestal Comunitario.
mínimas, Procedimiento para su otorgamiento, derechos y obligaciones de
los titulares. MÓDULO VIII:
Cambio de uso, desbosque, evaluación del patrimonio en el marco de Plantaciones Forestales.
instrumentos de gestión ambientales. Cesión en Uso para Sistemas Agroforestales (CUSAF).
Títulos habilitantes de fauna silvestre: Finalidad y características, MÓDULO IX:
Condiciones mínimas, Procedimiento para su otorgamiento, derechos y
obligaciones de los titulares. Preguntas y respuestas.
Caza comercial, deportiva y cinegética.
MÓDULO III:
Trazabilidad como herramienta para el control de la madera.
Supervisión en materia forestal y de fauna silvestre
Régimen sancionador en materia forestal y de fauna silvestre. EXPOSITOR(A): CÓDIGO: 46402881-00015777
Delitos ambientales vinculados a los recursos forestales y de fauna
silvestre, elaboración de Informes Fundamentados. Dr. JULIO CESAR SEGURA REQUENA
MÓDULO IV:
Política e institucionalidad Ambiental, enfocada al Cambio Climático y su
relación con los recursos forestales.
Política e Institucionalidad forestal y de fauna silvestre (competencias de
instituciones).
Ocupación del territorio, Zonificación Forestal y Ordenamiento Forestal,
Creación y modificación del Bosque de Producción Permanente.
Modalidades de acceso: Títulos habilitantes y otros actos administrativos,
Regencia forestal, planes de manejo.
MÓDULO V:
Títulos habilitantes forestales: Finalidad y características, Condiciones
mínimas, Procedimiento para su otorgamiento, derechos y obligaciones de
los titulares.
Cambio de uso, desbosque, evaluación del patrimonio en el marco de
instrumentos de gestión ambientales.
Títulos habilitantes de fauna silvestre: Finalidad y características,
Condiciones mínimas, Procedimiento para su otorgamiento, derechos y
obligaciones de los titulares. Lima, 20 de Octubre de 2022
Caza comercial, deportiva y cinegética.

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