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Nombre del Cargo: Coordinador de montaje
Área a la que Pertenece: MONTAJE
Tipo de proceso: Estratégico Táctico x Operativo x
PROPÓSITO DEL CARGO:
Coordinar y desarrollar los trabajos de planeación y montajes específicos de proyectos en sitio, así como
mantenimientos específicos a maquinaria de alto valor y sensibles para los clientes, arranque a maquinas
nuevas. Cumpliendo y garantizando los tiempos de ejecución, así como todas las especificaciones y
puesta en marcha de los equipos con calidad y compromiso manteniendo el buen nombre de la compañía.
PERFIL DEL CARGO
Educación
Bachiller académico o afines.
Formal
Preferible con formación técnica o tecnológica en soldadura.
Años Experiencia
Experiencia laboral en procesos de soldadura y montaje de maquinaria, estructura o
equipos, de acuerdo con los planos establecidos. Experiencia en arranque de plantas.
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Debe tener +3 años trabajando como oficial de ensamble, en proyectos de montajes.
(convalida experiencia interna de Metalteco).
Equivalencias entre estudios y experiencia: se convalida estudios con certificación en competencias
laborales en normas del área de soldadura.
Formación: Avanzado en trabajo en alturas.
Equivalencias entre formación y experiencia: No aplica.
PERFIL DE COMPETENCIAS
Organizacionales Especificas del cargo Otros
Orientación al resultado Orientación al detalle Organización
Orientación al cliente Capacidad de aprendizaje
Mejora Continua Trabajo en equipo
Liderazgo
Comunicación
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FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
Responsabilidades con respecto al Cargo Criterio de Medida
Coordinar los métodos de trabajo establecidos del personal asignado Evaluación de desempeño.
al mantenimiento y/o montaje de proyectos. Tiempos de efectividad del
Planear y participar en el diseño del cronograma de trabajo, así como proyecto/mantenimiento.
el tiempo de ejecución del mantenimiento y montajes. Eficiencia general del
Gestionar la información concerniente al mantenimiento y/o proyecto/mantenimiento.
proyecto, suministrado por el director de Operaciones, director de
producción y/o gestor de proyecto, para iniciar la programación
establecida.
Asignar las actividades al personal, supervisar y garantizar la
eficiencia en el proceso.
Planear y verificar que los insumos materiales y equipos del
mantenimiento y/o proyectos asignados se encuentren disponibles y
completos para la ejecución e inicio de actividades.
Realizar visita técnica al cliente y determinar las necesidades del
mantenimiento y/o proyectos, así como la transmisión de toda esta
información al Director de Operaciones y director de Producción y/o
gestor de proyectos.
Realizar la solicitud con el diligenciamiento del formato para el
suministro de herramientas, elementos de seguridad, equipos de
soldadura y corte requeridos para la ejecución del mantenimiento y/o
proyectos, así como la solicitud del personal requerido de acuerdo
con las necesidades de este.
Realizar y/o coordinar inventarios de equipos herramientas e insumos
asignados al mantenimiento y/o proyectos.
Administrar los recursos asignados al proyecto y/o mantenimiento en
ejecución.
Coordinar la parada de planta requerida para la ejecución del
mantenimiento y/o proyecto.
Resolver los problemas o inquietudes que se presenten en el proceso
de ejecución del mantenimiento y/o proyectos en conjunto con el
director de operaciones, de producción o gestor de proyecto.
Solicitar y retirar de almacén los materiales, insumos y herramientas
que se requieran para el proceso de ejecución del mantenimiento y/o
proyectos de acuerdo con los requerimientos del gestor.
Ejecutar la búsqueda del transporte para la devolución de materiales
sobrantes, herramientas y equipos utilizados en el mantenimiento y/o
proyectos, dejando en completo orden y limpieza las instalaciones del
cliente.
Gestionar las herramientas especiales para la ejecución del
mantenimiento y/o proyectos tales como: andamios, grúas,
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montacargas, etc.
Explicar al personal que forma parte del proceso de mantenimiento
y/o proyectos, el cronograma de actividades y los planos.
Realizar las pruebas del funcionamiento y puesta en marcha de los
equipos para validar de acuerdo con los requisitos exigidos por el
cliente.
Recibir los insumos, herramientas y materiales enviados de acuerdo
con el despacho y reporte de inmediato los faltantes si se dan.
Realizar el proceso de legalización de dineros asignados con el área
de tesorería al finalizar el mantenimiento y/o proyectos, previamente
autorizados por el director de operaciones y/o gestor.
Realizar el proceso de consolidación de formato de actividades y
horas laboradas por el personal en el mantenimiento y/o proyectos.
Desarrollar las demás funciones relacionadas con su cargo que le
sean asignadas por su superior inmediato.
Verificar que los materiales estén disponibles en el desarrollo de las
actividades.
Dirigir y supervisar el personal a cargo para inspeccionar que las
actividades programadas se ejecuten adecuadamente y se cumplan los
tiempos asignados.
Verificar y evaluar los riesgos, condiciones de trabajo y horarios a
desarrollar en el desarrollo del mantenimiento y/o proyectos.
Verificar y validar las operaciones de alto riesgo que se ejecuten, se
cumplan los protocolos establecidos previamente por el gestor, y el
área de seguridad y salud en el trabajo.
Brindar respuesta inmediata a posibles contingencias en el área.
Analizar, proyectar, perfeccionar y recomendar las acciones que
deban adoptarse para el logro de los objetivos y las metas del área.
Participar en el análisis, revisión, control y evaluación de los sistemas
y procedimientos del área, para procurar su efectividad.
Aplicar conocimientos, principios y técnicas de su disciplina
académica para lograr los fines de proyecto.
Suministrar en forma oportuna toda aquella información y soportes
técnicos que sean requeridos por las instancias de control de
METALTECO SAS y entes externos.
Dar uso racional y eficiente a los activos fijos y devolutivos
asignados para fines exclusivamente laborales, que se encuentran
bajo su responsabilidad.
Asistir puntualmente a capacitaciones y eventos formativos
convocados por la Dirección de Talento Humano de METALTECO
SAS.
Mantener comunicación con el director de producción, de
operaciones y/o gestores proyecto, para el desarrollo coordinado del
proceso de mantenimiento y/o proyectos, así como el reporte de las
novedades presentadas.
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Cumplir los tiempos de ejecución del servicio, acordados con el
cliente.
Garantizar la seguridad del personal asignado al proceso de
mantenimiento y/o proyectos en ejecución.
Dar cumplimiento al reglamento interno de trabajo, en especial a lo
establecido en el capítulo de deberes, obligaciones y faltas.
Usar, cuidar y mantener sus uniformes y utilizar los elementos de
protección que apliquen la labor que este desempeñando.
Verificar y garantizar que se mantenga la documentación a la
coordinadora de personal, de los trabajadores que viajen al
mantenimiento y/o proyectos.
Mantener comunicación con clientes cuando sea necesario para
aclarar dudas respecto al equipo intervenido y/o proyectos
desarrollados.
Mantener comunicación con los proveedores de servicios externos si
es el caso.
Debe mantener cuidado de los equipos de oficina que son
suministrados por la empresa para la ejecución de su trabajo, entre
los cuales se encuentran: computador, teléfono.
Garantizar el control de materiales, insumos y herramientas
suministrados por la compañía para la ejecución del servicio.
Hacer uso adecuado del dinero que se le entregue para imprevistos,
presentando el respectivo informe y soportes de facturas y servicios
cancelados.
Garantizar que el personal cumpla con las funciones en los tiempos
de ejecución y reduzca los tiempos muertos en la operación.
Responsabilidades con respecto a la Gestión de Calidad Criterios de Medida
Participar en el análisis de las no conformidades identificadas en el Evaluación de desempeño.
SG SST y realizar el seguimiento a las acciones de mejora,
preventivas y correctivas que se hayan formulado.
Implementar, mantener y asegurar la mejora continua del SG SST de
conformidad con las normas certificadas.
Proponer cambios o ajustes necesarios en la documentación y
supervisar que esos cambios se den.
Apoyar en la preparación de las auditorías internas programadas.
Realizar análisis y seguimiento de su proceso.
Diligenciar adecuadamente los registros en su totalidad y
salvaguardar la documentación física y digital forma adecuada.
Responsabilidades con respecto al Sistema de Salud y seguridad
Criterios de Medida
en el Trabajo y Ambiental
Dar cumplimiento a las directrices y políticas establecidas desde la Evaluación de desempeño.
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alta dirección, para Implementar, mantener y mejorar el SG SST.
Actitud preventiva y de control para manejo de riesgos de seguridad Generación de compromisos
industrial y ambientales. 100% y reporte de
Participación en programas y desarrollo de acciones de mejora reincidencias.
continua de la Gestión de seguridad y salud en el trabajo y
ambientales.
Responder ante las emergencias según el Plan establecido por la
empresa.
Compromiso y conciencia con el cumplimiento de la normatividad y
del Sistema de Gestión de seguridad y salud en el trabajo y
ambientales aplicables.
Clasificar adecuadamente los residuos que genere desde su puesto de
trabajo y en actividades diarias.
En sus actividades diarias, Garantiza el consumo racional de la
energía eléctrica y Agua.
Conocer la política y objetivos del SG-SST, e identificar cómo
contribuye su trabajo al logro de esta. Procurar el cuidado integral de
su salud.
Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de
salud.
Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de
Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.
Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los
peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo.
Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en
el trabajo definido en el plan de capacitación del SG-SST.
Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema
de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, mediante el
desarrollo de las actividades que se programen.
Reportar de forma inmediata la ocurrencia de accidentes o
incidentes en el trabajo.
RIESGOS A LO QUE ESTÁ EXPUESTO
BIOLÓGICO Picaduras, Virus
FÍSICO Iluminación, Ruido,
QUIMICO Ocasionalmente exposición a pinturas.
PSICOSOCIAL Gestión Organizacional, Características de la organización del trabajo,
Características del Grupo Social de Trabajo, Condiciones de la tarea,
interface persona-tarea, Jornada de trabajo.
BIOMECÁNICO Posturas prolongadas, sostenidas, manejo de cargas estáticas.
CONDICIONES DE Mecánico, Eléctrico, Locativo, Tecnológico, Accidentes de tránsito,
SEGURIDAD Públicos, Trabajo en alturas, Espacios confinados.
FENÓMENOS
Sismos y Precipitaciones.
NATURALES
