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N° 00743-2024-MINEDU/VMGI-DRELM/DIR-OAD
Lima, 08 de marzo de 2024
VISTOS: el Expediente N° 0204958-2024, el Informe Nº 1138-2024-DRELM/DIR-
OAD-URH y demás documentos adjuntos en un total de veintiún (21) folios;
CONSIDERANDO:
Que, el artículo 191° del Reglamento de Organización y Funciones (ROF) del
Ministerio de Educación, aprobado por Decreto Supremo N° 001-2015-MINEDU, señala
entre otros aspectos, que la Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana es el
órgano desconcentrado del Ministerio de Educación a través del Despacho Viceministerial
de Gestión Institucional, responsable del servicio educativo y de los programas de atención
integral en el ámbito de su jurisdicción así como evaluar y supervisar las Unidades de
Gestión Educativa Local de Lima Metropolitana;
Que, el Manual de Operaciones de la Dirección Regional de Educación de Lima
Metropolitana, aprobado por Resolución Ministerial N° 215-2015-MINEDU, modificada por
la Resolución Ministerial N° 284-2015-MINEDU, precisa que la Dirección Regional de
Educación de Lima Metropolitana, en adelante DRELM tiene como objetivo, aplicar y
gestionar en Lima Metropolitana, la política educativa nacional emitida por el MINEDU,
actuando como instancia administrativa en los asuntos de su competencia;
Que, el artículo 76 de la Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial, dispone que
las plazas vacantes existentes en las instituciones educativas públicas no cubiertas por
nombramiento, son atendidas vía concurso público de contratación docente;
Que, el artículo 1 de la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia
educativa y dicta otras disposiciones, dispone que el Contrato de Servicio Docente
regulado en la Ley de Reforma Magisterial, tiene por finalidad permitir la contratación
temporal del profesorado en instituciones educativas públicas de educación básica y
técnico productiva. Asimismo, establece que, mediante Decreto Supremo refrendado por el
Ministro de Educación, se regula el procedimiento, requisitos y condiciones, para las
contrataciones en el marco del Contrato de Servicio Docente, así como las características
para la renovación del mismo;
Que, mediante Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU, se aprobó la “Norma que
regula el procedimiento, requisitos y condiciones para la contratación de profesores su
renovación del Contrato de Servicio Docente en Educación Básica y Técnico-Productiva,
EXPEDIENTE: URH2024-INT-0204958 CLAVE: F29C8B
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en el Ministerio de Educación, aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-
2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-
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en el marco de la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia educativa y dicta
otras disposiciones”, en adelante Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU;
Que, el literal a) del numeral 19.1 del Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU,
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establece que en la tercera etapa, contratación por evaluación de expedientes, el
postulante debe cumplir con los requisitos de formación académica descritos en el anexo 6
de la presente norma (títulos, grados o estudios) y órdenes de prelación aprobados por la
DRE en coordinación con las UGEL de su jurisdicción, de corresponder, de acuerdo a la
modalidad educativa, nivel o ciclo y área curricular/especialidad o campo de conocimiento
de la vacante, lo que se acredita con la presentación de la documentación respectiva;
Que, el numeral 8.14 del Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU, establece lo
siguiente: “Aprobar mediante acto resolutivo, de ser necesario, órdenes de prelación
adicionales a los establecidos en el anexo 06 de presente norma, en coordinación con las
UGEL de su jurisdicción y publicar en los medios de comunicación masiva”;
Que, con correo electrónico S/N de fecha 07.03.2024, la Unidad de Recursos
Humanos de esta Dirección Regional, remitió la propuesta de órdenes de prelación
adicionales a las UGEL de Lima Metropolitana, a fin de la revisión y validación de lo citado;
Que, en ese sentido, con el Informe N° 01138-2024-MINEDU/VMGI-DRELM-OAD-
URH, de fecha 08 de marzo de 2024, la Unidad de Recursos Humanos concluye que,
resulta necesario aprobar mediante acto resolutivo, las ordenes de prelación adicionales a
los establecidos en el anexo del Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU, conforme al
detalle establecido en el precitado informe;
Que, conforme a la facultad establecida en el literal j) del artículo 1 de la
Resolución Directoral Regional N° 007-2024-DRELM1 de fecha 03 de enero de 2024,
corresponde emitir el acto resolutivo correspondiente;
Contando con el visado de la Oficina de Administración, la Unidad de Recursos
Humanos, y de conformidad con el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio
de Educación, aprobado por Decreto Supremo N° 001-2015-MINEDU, el Manual de
Operaciones de la Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana, aprobado por
Resolución Ministerial N° 215-2015-MINEDU modificada por la Resolución Ministerial N°
284-2015-MINEDU, que aprobó el Manual de Operaciones de la Dirección Regional de
Educación de Lima Metropolitana, la Resolución Directoral Regional N° 1350-2022-
DRELM, que designa al Jefe de la Oficina de Administración y la Resolución Directoral
Regional N° 0007-2024-DRELM que delega facultades a la Jefatura de Administración de
la Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana;
SE RESUELVE:
Artículo 1.- APROBAR las órdenes de prelación adicionales a los establecidos en
el anexo del Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU a nivel de Lima Metropolitana que,
como anexo, forma parte integrante de la presente resolución.
Artículo 2.- DISPONER que el Equipo de Atención al Usuario y Gestión
Documentaria de la Oficina de Atención al Usuario y Comunicaciones notifique la presente
1 ARTÍCULO 1.- DELEGAR en EL/LA JEFE/A DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN la suscripción de los actos y
decisiones de competencia del Director Regional de Educación de Lima Metropolitana, para aprobar o denegar
solicitudes durante el año fiscal 2024, con eficacia anticipada al 01.01.2024, las siguientes facultades:
(…)
j) Emitir y suscribir actos administrativos sobre los actos preparatorios (publicación de plazas, conformación de
comité, y cronograma de las etapas) de los procesos en materia de acciones de personal de los regímenes
laborales (D.L. N.° 276, Ley N.° 29944, Ley N.° 30512 y otros y otros).
EXPEDIENTE: URH2024-INT-0204958 CLAVE: F29C8B
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resolución a la Oficina de Administración, a la Unidad de Recursos Humanos y a las 07
Unidades de Gestión Educativa Local de Lima Metropolitana, de conformidad a lo
establecido por los artículos 20 y 21 del Texto Único Ordenado de la Ley Nº 27444, Ley del
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Procedimiento Administrativo General, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2019-JUS.
Artículo 3.- DISPONER la publicación de la presente resolución en el Portal de la
Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana: www.drelm.gob.pe.
Artículo 4.- DISPONER que el Equipo de Archivo Documentario de la Oficina de
Atención al Usuario y Comunicaciones de esta Sede Regional archive los actuados
adjuntos en el modo y forma de Ley.
Regístrese, comuníquese y publíquese.
VALDEZ CORREA Frank BAZAN SERPA Segundo COCHAS ASTOCONDOR
Manuel FAU 20330611023 Arturo FAU 20330611023 Moises FAU 20330611023
soft soft soft
ESPECIALISTA EN JEFE DE LA OFICINA DE JEFE (E) DE URH -DRELM
RECURSOS HUMANOS - ADMINISTRACIÓN - DRELM
DRELM Doy V° B°
En señal de conformidad
Soy el autor del documento 2024/03/08 17:13:15
2024/03/08 17:21:11
2024/03/08 17:10:26
EXPEDIENTE: URH2024-INT-0204958 CLAVE: F29C8B
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