“Año de la unidad, la paz y el desarrollo”
POLICIA NACIONAL DEL PERÚ
ESCUELA DE EDUCACIÓN SUPERIOR TÉCNICO PROFESIONAL
SAN BARTOLO
TRABAJO APLICATIVO
ASIGNATURA : PSICOLOGIA DEL DELINCUENTE
TEMA : TEORIAS DE LA PERSONALIDAD
CATEDRATICA :
SECCION : 6-F
NOMBRE : ISLACHIN VILCA DIANA PILAR
Nº ORDEN : 36
2023-I
“LIDERES DE LA PAZ”
DEDICATORIA:
Quiero dedicar este trabajo a mis padres y
seres queridos que a diario se esfuerzan
por apoyarme en realizar mis metas y
sueños deseados.
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INDICE
DEDICATORIA …………………………………………………………. 02
INDICE ……………………………………………………………………….… 03
INTRODUCCION …………………………………………………………. 04
MARCO TEORICO
TEORIAS DE LA PERSONALIDAD
I. Concepto …………..…………………………………….………. 05
II. Teorias del Rasgo…………..………………………..…………. 06
III. Teoria humanista …………..……..……………………………… 07
IV. Teoria Conductual…………..……………………………………. 08
V. Teoria de Tipologia…………..……………....………………….. .08
ANALISIS ……………………………………………............................ 10
CONCLUSIONES …………..…………………………………………. 11
RECOMENDACIONES ……………………………………………........ 12
BIBLIOGRAFIA……………………………………………………………. 13
GLOSARIO ………………………………………………………..... 14
ANEXOS …………………………………………………………………. 15
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INTRODUCCION
En el presente trabajo conoceremos Las teorías de la personalidad son
enfoques y sistemas de pensamiento que intentan explicar y comprender la
naturaleza y el desarrollo de la personalidad humana. Estas teorías buscan
identificar y describir los rasgos y patrones de comportamiento que caracterizan a
las personas, así como comprender cómo estos rasgos se forman y se relacionan
entre sí.
A lo largo de la historia, han surgido varias teorías de la personalidad, cada una
con su propio enfoque y énfasis. El estudio de las teorías de la personalidad tiene
implicaciones en diversos campos, como la psicología clínica, la orientación
vocacional, la psicología organizacional y la psicología social. Además, estas
teorías proporcionan una base para comprender mejor a los demás, promoviendo
la empatía y el entendimiento en las interacciones humanas
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MARCO TEORICO
TEORIAS DE LA PERSONALIDAD
I. DEFINICIÓN
Existen diferentes acercamientos que se focalizan sobre distintos aspectos
de la teoría. Los humanistas y existencialistas tienden a centrarse en la parte
de la comprensión. Estos teóricos creen que mucho de la comprensión de lo
que somos es bastante complejo y está tan afincado en la historia y la cultura
como para “predecir y controlar”. Aparte de esto, sugieren que el predecir y
controlar a las personas no es, hasta cierto punto, ético. En el otro extremo,
los conductistas y freudianos prefieren detenerse en la discusión de la
predicción y el control. Si una idea es considerada útil, si funciona, van a por
ella. Para ellos, la comprensión es secundaria.
II. TEORÍAS DE LA PERSONALIDAD:
A. Teorías Psicodinámicas
Aquí agrupamos a las teorías que conceptualizan a la personalidad a
partir de la dinámica psíquica dentro del individuo. En estas teorías, la
conducta es el resultado de dichos procesos de los cuales, a veces no
estamos conscientes. Podríamos enmarcar a muchos autores dentro de
esta clasificación (Adler, Jung, etc); sin embargo aquí desarrollaremos el
pensamiento de S. Freud con su teoría Psicoanalítica.
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1. Teoría psicoanalítica:
Esta teoría fue desarrollada por Sigmund Freud y se centra en la
influencia de los procesos inconscientes en la personalidad. Freud postuló
que la personalidad se compone de tres estructuras principales: el ello, el
yo y el superyó. Además, argumentó que los eventos y experiencias de la
infancia, especialmente los conflictos no resueltos, pueden tener un
impacto significativo en la formación de la personalidad en la edad adulta
2. Teoría del rasgo:
Esta teoría sostiene que la personalidad se compone de rasgos
estables y consistentes que describen los patrones de comportamiento,
pensamiento y emoción de una persona. Los teóricos del rasgo buscan
identificar y medir los rasgos de personalidad, como la extraversión, la
amabilidad, la estabilidad emocional, entre otros. Uno de los modelos más
conocidos es el modelo de los Cinco Grandes (Big Five), que describe la
personalidad en términos de cinco dimensiones principales.
En los últimos años, muchas investigaciones se han centrado en la
importancia de cinco rasgos esenciales. Los cinco grandes rasgos son
extroversión, afabilidad, escrupulosidad, estabilidad emocional y cultura o
cultura o apertura. Estos rasgos parecen ser universales entre las
culturas, y algunas investigaciones indican que, en parte, pueden ser de
origen fisiológico.
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Las teorías de los rasgos son esencialmente descriptivas. Ofrecen un
medio para clasificar las personalidades, pero no explican por qué éstas
son como son. Con todo, estas teorías tienen la ventaja de que es muy
sencillo someterlas a comprobación experimental; además, la investigación
apoya su utilidad para identificar la personalidad
3. Teoría humanista
Esta teoría se enfoca en el potencial humano, la autorrealización y
el desarrollo personal. Los teóricos humanistas, como Abraham
Maslow y Carl Rogers, destacan la importancia de satisfacer las
necesidades humanas básicas y la búsqueda de un sentido de
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identidad y propósito en la vida. También hacen hincapié en el libre
albedrío y la capacidad de las personas para tomar decisiones y
controlar su propio destino.
4. Teorias Conductuales
La teoría conductual de la personalidad, también conocida como teoría del
comportamiento, se enfoca en cómo los comportamientos son aprendidos y
modificados a través de la interacción con el entorno. Esta teoría se basa
en los principios del condicionamiento clásico y operante, así como en el
papel de la observación y el modelado.
Según la teoría conductual, la personalidad se forma a través del
aprendizaje y la adquisición de patrones de comportamiento específicos.
Los principales enfoques conductuales incluyen el condicionamiento
clásico y el condicionamiento operante.
C.Teorías sobre Tipologías:
Aquí se incluyen las teorías que piensan a la personalidad en función
de“tipos” o tipologías.
Las tipologías estudian la personalidad, tomando como referencia los
distintos aspectos en que diferencia la percepción de las personas.
Buscan características o atributos similares y sobre la base de ellas,
establece categorías para la clasificación de los individuos.
O sea, recibe el nombre de “tipo” el conjunto de rasgos que imprimen un
estilo general al comportamiento del sujeto. Para definir “rasgos” y “tipos”
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se utilizan adjetivos; así, se habla, por ejemplo, de personalidad
extravertida o introvertida, controlada o impulsiva, etc.
Según el aspecto que se valore, las tipologías pueden ser: morfológicas,
fisiológicas, psicológicas o mixtas. La mayor parte de las tipologías
existentes tienen tendencia a considerar, a la hora de establecer sus
clasificaciones, únicamente aspectos parciales de la personalidad; sin
embargo, una verdadera tipología debería tener en cuenta todos los
componentes (morfológicos, fisiológicos y psicológicos).
Holland encontró seis tipos que describen ambas características
relacionadas al trabajo: Las características de la personalidad relativas al
trabajo.
➢ Realista
➢ Analítico Investigador
➢ Expresivo Artístico
➢ Idealista Social
➢ Emprendedor
➢ Convencional
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ANALISIS
Las teorías de la personalidad implica examinar críticamente los diferentes
enfoques y conceptos propuestos por estas teorías, así como evaluar su
relevancia y validez en la comprensión de la personalidad humana. Aquí se
presenta un análisis general de las teorías de la personalidad:
Diversidad teórica existe una amplia variedad de teorías de la personalidad,
cada una con su propio enfoque y énfasis. Esto refleja la complejidad de la
personalidad humana y la dificultad de abordarla desde una sola perspectiva. El
análisis implica explorar cómo estas teorías se complementan, contrastan o se
superponen entre sí.
Las teorías de la personalidad implica una evaluación cuidadosa de sus
fortalezas, debilidades, fundamentación empírica y relevancia en el contexto
actual. Un enfoque integrador y una comprensión amplia de estas teorías pueden
ayudar a obtener una visión más completa y enriquecedora de la personalidad
humana.
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CONCLUSIONES
Las teorías de la personalidad son un campo de estudio complejo y
multidimensional que busca comprender la naturaleza y el desarrollo de las
diferencias individuales en el comportamiento, el pensamiento y la emoción. A lo
largo de la historia, se han propuesto varias teorías que han contribuido a nuestra
comprensión de la personalidad humana.
Nos brindan marcos conceptuales y herramientas para comprender y estudiar
la complejidad de la personalidad humana. Aunque ninguna teoría puede
proporcionar una explicación completa y definitiva, la exploración y el estudio
continuo de estas teorías nos ayudan a obtener una mejor comprensión de cómo
las características individuales se entrelazan para formar la personalidad única de
cada persona.
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RECOMENDACIONES
- Familiarízate con diferentes teorías explora y familiarízate con
las diferentes teorías de la personalidad que existen, como la
teoría psicoanalítica de Freud, la teoría del aprendizaje de
Skinner, la teoría de los rasgos de la personalidad de Costa y
McCrae, la teoría humanista de Maslow y Rogers, entre otras.
Comprender las diferentes perspectivas teóricas te permitirá
obtener una visión más amplia y enriquecedora de la
personalidad humana.
- Reflexiona sobre tu propia personalidad las teorías de la
personalidad también pueden servir como herramientas para
reflexionar y comprender mejor tu propia personalidad
- Mantente actualizado la investigación en el campo de la
personalidad es continua y evoluciona constantemente.
Mantente actualizado con las nuevas investigaciones y teorías
emergentes para ampliar tu comprensión y conocimientos sobre
la personalidad humana. Lee libros, artículos científicos y sigue
a expertos y académicos en el campo.
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BIBLIOGRAFIA
➢ Morris (2000). "Psicología". Prentice Hall.
➢ Allport, G. W. (1937). "Personality: A psychological interpretation". Prentice
Hall.
➢ Cattell, R. B. (1950). "Personality: A systematic, theoretical, and factual study."
New York: McGraw-Hill. / Cattell, R. B. (1973). "Personality and mood by
questionnaire." San Francisco: Jossey-Bass. / Hergenhahn, B. R. (1994). An
introduction to theories of personality (4th ed.). Englewood Cliffs, NJ: Prentice
Hall.
➢ Cuestionario Big Five. Gian Carara, Claudio Barbaranelli y L. Borgogni.
Adaptación Española de J. Bermúdez. Ediciones TEA, Madrid 1998.
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GLOSARIO
Personalidad: Conjunto de características emocionales, cognitivas y
comportamentales que distinguen a una persona de otra.
Teoría de la personalidad: Marco conceptual que intenta explicar cómo se
forma y se desarrolla la personalidad, así como las características y
procesos que la componen.
Rasgo: Característica relativamente estable de la personalidad que
describe patrones consistentes de pensamiento, emoción y
comportamiento en diferentes situaciones.
Ego: Componente de la personalidad según la teoría psicodinámica que
actúa como mediador entre el id y el mundo externo, operando según el
principio de realidad.
Superego: Componente de la personalidad según la teoría psicodinámica
que internaliza las normas y valores sociales y busca moralidad y
perfección..
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ANEXOS
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