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Copia de Plan de Capacitación Ambiental - MJ

El documento presenta información sobre un plan de capacitación para empleados incluyendo temas, responsables, recursos financieros, programación e indicadores. Se describen 14 temas de capacitación con información sobre objetivos, responsables, público meta y presupuesto asignado para cada uno.
Derechos de autor
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El documento presenta información sobre un plan de capacitación para empleados incluyendo temas, responsables, recursos financieros, programación e indicadores. Se describen 14 temas de capacitación con información sobre objetivos, responsables, público meta y presupuesto asignado para cada uno.
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Recursos

Tema de la
Objetivo de la capacitacion Responsable A quién va dirigido
capacitación Financiero ($)

Promover un ambiente de trabajo positivo,


Mejoramiento del productivo y saludable, incluyendo la Gestion de Talento Colaboradores de
$ 210,000.00
clima laboral comunicacion efectiva, la resolucion de Humano toda la compañia
conflictos y el trabajo en equipo

Concientizar a los trabajadores sobre la


importancia de clasificar adecuadamente
Separacion de Colaboradores de
residuos
los desechos y para promover la Auxiliar del SGA
toda la compañia
$ 100,000.00
sostenibilidad y reducir el impacto
ambiental
Mejorar la comunicacion, la empatia y la
Relaciones colaboracion entre los colaboradores, en un Gestion de Talento Colaboradores de
$ 80,000.00
humanas enotrno laboral y social, desarrollar habilidades Humano toda la compañia
de resolucion de conflictos

Concientizar sobre el impacto que tienen


las actividades que realiza la compañia y
Emisiones Colaboradores de
atmosfericas
esto como afecta al medio ambiente y a la Auxiliar del SGA
toda la compañia
$ 115,000.00
contaminacion del aire, promoviendo
buenas pracicas para minizar el impacto

Colaboradores de
Ahorro de energia Dar a conocer las estrategias, acciones y Recursos humano $ 2,500,000.00
toda la compañia
actividades establecidas por el programa.

uso eficiente y Colaboradores de


Recursos humano $ 500,000.00
ahorro del agua Aumentar la implementación de proyectos toda la compañia
ambientales para el aprovechamiento de
aguas lluvia, y reciclaje del agua

Politica y objetivo Divulgar, comunicar y socializar las Profesional de Colaboradores de


$ 300,000.00
ambientales políticas y objetivos ambientales de la gestion ambiental toda la compañia
organización

Manejo de Profesional de Colaboradores de


$ 115,000.00
residuos peligroso Capacitar al personal para la correcta gestion ambiental toda la compañia
manipulacion de los residuos peligrosos
Conservacion de Concientizar sobre el respecto sobre los Gestion de Talento Colaboradores de
$ 189,000.00
la flora y fauna recursos ambientales Humano toda la compañia

Promover practicas responsables y


Gestion de Colaboradores de
residuos sostenible en la reduccion, reutilizacion, toda la compañia
$ 230,000.00
reciclaje y correcta disposicion de los Gestion de
residuos. Talento Humano
promover la partIcipacion activa en la
Educacion Colaboradores de
ambiental conservacion y proteccion del medio toda la compañia
$ 200,000.00
ambiente y fomentar conciencia Gestion de
ambiental Talento Humano
Recursos
Intensidad horaria
Técnicos- Lugar
Humanos (horas) Enero Febrero Marzo
Infraestructura

Asesor
Mattelsa sala de reunion 2 5 3
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 1 15
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 2
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 1 4 5
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 1
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 2 2
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 1
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 1
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion 1
especializado

Asesor
Mattelsa sala de reunion
especializado

1
Asesor
Mattelsa sala de reunion
especializado

1:30
Programación

Marzo Abril Msyo Junio Julio

8 8 20 20

15

2 1 5 6 4

1 4 1 1 3
ón

Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre

17 20

3 17

3 5 4 10

1 1 2 1
Indicadores
Indicador de Numero total de
#capacitaciones #capacitaciones Numero de asistentes a
Diciembre realización de la capacitación
trabajadores % Cobertura
planeadas realizadas programados
Capacitación

20 6 4 67% 25 100 25%

3 2 67% 30 35 86%

5 20

#DIV/0!

#DIV/0!
133%
Numero trabajadores Número de evaluaciones % de evaluaciones
evaluados eficaces eficaces

50 40 80%

30 28 93%

#DIV/0!

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