ORDINARIO LABORAL No. 13001-2022-00098 Of. 1a.
En la ciudad de Huehuetenango, siendo las diez horas en punto del
día ocho de febrero del año dos mil veintidós, siendo las nueve horas
empunto, en este Juzgado ante la Infrascrita Juez del Juzgado
Pluripersonal de Primera Instancia de Trabajo y Previsión Social,
comparecen: Por la parte actora el señor: ARNULFO PAIZ
FONSECA, quien es de datos de identificación personal ya
conocidos y con Documento Personal de Identificación con Código
Único de Identificación número mil doscientos cuarenta y cinco
espacio ochenta y siete mil seiscientos cuarenta y tres espacio mil
trescientos uno, extendido por el Registro Nacional de las Personas
de la República de Guatemala, comparece asesorado por la
Abogada: KARLA MARÍA SAUCEDO GUTIÉRREZ; por la entidad
demanda comparece el señor ARMANDO MEZA RUIZ, quien es de
datos de identificación personal ya conocidos y con Documento
Único de Identificación número dos mil trescientos cuarenta y seis
espacio sesenta y cinco mil trescientos cuarenta y dos espacio mil
trescientos uno (2346 65342 1301), extendido por el Registro
Nacional de las Personas de la República de Guatemala, señala
lugar para recibir NOTIFICACIONES 6ª. AVENIDA 7-80 ZONA 5,
CIUDAD DE HUEHUETENANGO, SE HACE ASESORAR POR EL
ABOGADO FERNANDO JOSÉ RÍOS VILLATORO.----------
Siendo el objeto de la presente AUDIENCIA el Juicio Oral laboral, y
la cual la señora Juez declara abierta la misma procediéndose de la
manera siguiente: PRIMERO. FASE DE LA RATIFICACIÓN,
AMPLIACIÓN O MODIFICACIÓN DE LA DEMANDA: La parte actora
expresa que ratifica su demanda en todos y cada uno de sus puntos,
no teniendo modificación o ampliación alguna que hacerle. ------------
SEGUNDO: FASE DE CONTESTACIÓN DE LA DEMANDA: En este
momento la parte demandada expone que Contesta la demanda en
sentido negativo, e interpone EXCEPCIÓN PERENTORIA, por medio
de memorial que en este momento presenta al Tribunal, el cual pide
que se le dé trámite de ley. El Tribunal resuelve. --------------------------
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ORDINARIO LABORAL No. 13001-2022-00098 Of. 1a.
JUZGADO PLURIPERSONAL DE PRIMERA INSTANCIA DE
TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL DE HUEHUETENANGO, OCHO
DE FEBRERO DEL AÑO DOS MIL VEINTIDÓS. I) Agréguese a sus
antecedentes el memorial que antecede y documentos adjuntos
identificados con el número tres mil quinientos setenta y tres de
registro del Tribunal, presentado por ARMANDO MEZA RUIZ; II) Se
tiene por contestada la demanda en sentido negativo, por la parte
actora y por interpuesta la EXCEPCIÓN PERENTORIA; III) De la
excepción planteada se corre audiencia por veinticuatro horas a la
otra parte para que se manifieste al respecto; IV) Se tienen por
ofrecidos e individualizados los medios de prueba propuestos y para
que la parte actora preste CONFESIÓN JUDICIAL se señala la
audiencia el día LUNES ONCE DE FEBRERO DEL DOS MIL
VEINTIDÓS, A LAS NUEVE HORAS EN PUNTO, bajo
apercibimiento de que si no comparece se le declarara confeso sobre
el pliego de posiciones que para el efecto presente la parte
demandada; V) Los demás solicitado presente para su oportunidad
procesal. Artículos 321 al 359 del Código de Trabajo. --------------------
NOTIFICACIÓN: En la ciudad de Huehuetenango en la sede del
Juzgado notifique a las partes, el contenido de la resolución que
antecede cuando son las diez horas con treinta minutos, quienes de
bien enterados firmarán al final de la presente acta. TERCERO: FASE
DE CONCILIACIÓN: Las partes expresan que por el momento no hay
conciliación entre ellos. -----------------------------------------------------------
CUARTO: FASE DE RECEPCIÓN DE LOS MEDIOS DE PRUEBA:
En este momento manifiesta la parte actora que inicialmente solicita
que la parte demandada cumpla con exhibir el contrato individual de
trabajo celebrado, planilla de trabajadores y las planillas del Instituto
Guatemalteco de Seguridad Social. La entidad demandada expone
que en cuanto al contrato de trabajo no fue celebrado con la parte
actora por el cual no se presenta, y debido a que no hay relación
laboral entre patrono y trabajados no se presentan los libros de
salarios, y planillas solicitadas. Agrega la parte actora que en virtud
de lo anterior solicita al Tribunal que se haga efectivo el
apercibimiento formulado en la resolución de fecha treinta de enero
del año en curso, imponiéndole a la parte demandada la multa
máxima señalada, pues en ningún momento se sujetó su obligación
de exhibir tales documentos al hecho de que acéptese o no mis
afirmaciones y el pliego de posiciones que previa calificación habrá
de dirigirse al representante legal de la entidad demandada, para que
sea respondido bajo juramento. El tribunal resuelve. ---------------------
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ORDINARIO LABORAL No. 13001-2022-00098 Of. 1a.
JUZGADO PLURIPERSONAL DE PRIMERA INSTANCIA DE
TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL DE HUEHUETENANGO I)
Recíbase inmediatamente la confesión judicial al representante legal
de la entidad demandada; II) En cuanto a la multa presente para su
oportunidad procesal. Artículos 321 al 359 del Código de Trabajo.
Notificación en la ciudad de Huehuetenango en la sede del Tribunal
las partes quedan legalmente notificadas de la resolución anterior,
cuando son las doce horas con veinticuatro minutos del día ocho de
febrero del año dos mil veintidós, y de bien notificadas firmarán de la
presente acta. Seguidamente previa calificación del pliego de
posiciones por parte de la señora Juez, se le dirigen al representante
legal de la entidad demandada las preguntas (confesión judicial) y se
le hace saber que para contestar las mismas no deberá consultar con
su Abogado, y sus respuestas deberán ser afirmativamente o
negativamente y hacer las aclaraciones posteriores que crea
necesarias, en esta acta solo se consignarán las respuestas no así
las preguntas por quedar agregadas en autos, y el absolvente se le
hace las preguntas solemne: Señor ARMANDO MEZA RUIZ Promete
usted bajo juramento de ley decir la verdad en lo que fuere
preguntado. Responde si, prometo decir la verdad. Se le hace saber
lo relativo al delito de perjurio y las penas relativas al mismo, y si en
caso se comprobare que mintió se certificará lo conducente a un
Juzgado de orden Penal. El Tribunal resuelve. -- --------------------------
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ORDINARIO LABORAL No. 13001-2022-00098 Of. 1a.
JUZGADO PLURIPERSONAL DE PRIMERA INSTANCIA DE
TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL DE HUEHUETENANGO. Se
tiene por evacuada la audiencia conferida a la parte actora; lo
demás solicitando presente para su oportunidad procesal. Artículos
321 al 359 del Código de Trabajo. Notificación. En la ciudad de
Huehuetenango cuando son las trece horas con veinte minutos las
partes quedan legalmente notificadas de la resolución anterior,
dictada hoy ocho de febrero del año dos mil veintidós, y bien
enterados firmarán al final de la presente acta. No habiendo nada
más que hacer constar se finaliza la presente diligencia cuando son
las trece horas con treinta minutos en el mismo lugar y fecha de su
inicio, la cual previa lectura por los comparecientes y bien
enterados de su contenido, objeto, validez y efectos legales, lo
aceptan, ratifican y firman juntamente con la suscrita Juez y
Secretaria. Acta levantada por el Oficial Primero, María Paula
Pérez Funes. No habiendo nada más que hacer constar. ------------
ABOGADA:
ANA LUISA PÉREZ SÁENZ. JUEZA.
Licenciada. Andrea Ruiz López.
SECRETARIA
Licenciada. María Paula Pérez Funes.
Oficial 1º.
