¿Qué es?

Señales de Alerta
cualquier acto o comportamiento Conductas Controladoras
basado en las diferencias de género Aislamiento
que cause daño o sufrimiento físico, Manipulación
sexual, psicológico o económico a
una persona.

Tipos de violencia
Factores y Causas
Violencia física.
Violencia verbal/emocional.
Violencia sexual. VIOLENCIA DE La violencia de género es un fenómeno
complejo que se origina en una
combinación de factores
Control financiero.
GÉNERO socioculturales, económicos e
individuales.

Importancia de
Estadísticas Abordar la Violencia de
Género
La violencia de género afecta a personas de La violencia de género viola los derechos
todas las edades, pero las mujeres jóvenes son fundamentales de las personas, incluidos el
derecho a la vida, la seguridad, la dignidad, la
particularmente vulnerables. Según UNICEF, al igualdad y la libertad. Abordar la violencia de
menos 200 millones de mujeres y niñas han género es esencial para garantizar el respeto y la
sufrido mutilación genital femenina en 31 protección de los derechos humanos de todas las
países. personas, independientemente de su género.
 Tendencias del
Habilidades del Siglo Mercado Laboral
Desafíos del Empleo
XXI Trabajos Remotos: Aumento de la
modalidad de trabajo a distancia.. Entre estos desafíos se incluyen el desempleo
Competencias Tecnológicas: Flexibilidad laboral. Crecimiento de estructural, la desigualdad salarial, la
Programación, análisis de datos, trabajadores independientes. inseguridad laboral debido a contratos
inteligencia artificial. Adaptabilidad a Plataformas de trabajo freelance temporales, la automatización y la
consiguiente pérdida de empleo, la competencia
cambios tecnológicos global, la necesidad de adaptación a la
transformación digital

Énfasis en el Impacto de la Pandemia

Bienestar EMPLEO Cambios en la percepción del trabajo

presencial. Nuevos retos en la gestión
Enfoque en la salud mental y
física de los empleados. HOY EN de equipos virtuales.
Transformación Digital: Digitalización
de procesos empresariales. Mayor
Reconocimiento de la importancia
del equilibrio trabajo-vida. DÍA dependencia de la tecnología.

Adaptabilidad a Políticas Laborales

Cambios Economía Verde Equilibrio Trabajo-Vida: Importancia
del bienestar del empleado. Políticas
Nuevas profesiones y roles Oportunidades en sectores de licencia parental y flexibilidad.
emergentes. sostenibles. Promoción de entornos laborales
Importancia de la agilidad laboral. Transición hacia empleos inclusivos. Eliminación de sesgos de
ecológicos. género y raza.
 Desvinculación de la
Criminalización
Desestigmatización
Reducción del estigma asociado
Cambio en la percepción con la criminalización de la
social hacia la prostitución. Reducción de la Violencia
prostitución.
Mayor aceptación y protección Enfoque en la regulación en
de los derechos de las lugar de la persecución legal. Posibilidad de reducir la
trabajadoras sexuales. violencia contra las
trabajadoras sexuales.
Implementación de medidas de
seguridad y protección.

Generación de Ingresos

Oportunidad para el trabajo

digno y legal. LEGALIZACIÓN DE Desafíos y Críticas
Contribución a la economía a
través del pago de impuestos. LA PROSTITUCIÓN La legalización de la prostitución
enfrenta críticas y desafíos
significativos, incluidas
preocupaciones sobre explotación
continua, tráfico de personas, impacto
social y de género, así como la
dificultad en la implementación
efectiva de regulaciones

Reducción de la Explotación
Países con Legalización
Disminución de la trata de
Paises Bajos
personas al implementar
Alemania
regulaciones. Nueva Zelanda
La legalización proporciona Australia
herramientas para combatir la Suiza
explotación y abusos. Nevada, USA
Singapur
Dinamarca
1 DEFINICIÓN PERPETUACIÓN EN LOS MEDIOS 4
Los medios de comunicación
Los estereotipos son creencias pueden reforzar estereotipos a
generalizadas y simplificadas través de representaciones
sobre características o
simplificadas y repetitivas.
comportamientos atribuidos a un
Impacto significativo en la
grupo específico de personas
percepción pública.

2 ORIGEN Y FORMACIÓN DESAFÍOS PARA ROMPER ESTEREOTIPOS 5

Surgen de la necesidad de ESTEREOTIPOS Resistencia al cambio debido a la
familiaridad y comodidad de los
simplificar la comprensión del
mundo. Se forman a través de la
socialización, medios de
SOCIALES estereotipos.
Necesidad de educación y conciencia
para desafiar y cambiar percepciones
comunicación y experiencias
arraigadas.
personales.

3 IMPACTO EN LA SOCIEDAD IMPORTANCIA DE LA DIVERSIDAD 6

Contribuyen a la simplificación La comprensión de los La apreciación de la diversidad y la
estereotipos sociales implica individualidad contrarresta los
excesiva y la visión errónea de
reconocer su origen, impacto y estereotipos.
grupos sociales.
desafíos asociados, así como Fomentar la inclusión y el
Pueden perpetuar la
entendimiento para superar prejuicios.
discriminación, el prejuicio y la abogar por una sociedad más
desigualdad. inclusiva y justa.
 DESAFÍOS PARA LA
DEFINICIÓN LIBERTAD DE EXPRESIÓN
Lo Políticamente Correcto se refiere al uso
de un lenguaje o comportamiento que evita La aplicación excesiva de lo políticamente
ofender o discriminar a grupos sociales correcto puede ser percibida como censura. El
específicos, promoviendo la inclusión y la temor a represalias puede inhibir la expresión de
sensibilidad. ideas controvertidas.

EQUILIBRIO CON LA
LIBERTAD DE EXPRESIÓN
LO RESPONSABILIDAD EN
LA EXPRESIÓN
Existe un debate sobre cómo lo políticamente
correcto puede limitar o coexistir con la libertad
POLÍTICAMENTE La libertad de expresión conlleva la
responsabilidad de considerar el impacto de las
de expresión.
La libertad de expresión protege el derecho a CORRECTO Y LA palabras en otros.
La crítica y el debate respetuoso son elementos
expresar opiniones, incluso aquellas que pueden
resultar ofensivas. LIBERTAD DE clave en el ejercicio de la libertad de expresión.

EXPRESIÓN
DIÁLOGO Y
OBJETIVO DEL PC COMPRENSIÓN MUTUA
Busca prevenir la perpetuación de estereotipos, Fomentar el diálogo abierto para abordar
discriminación y ofensas hacia grupos diferencias de opinión.
marginados. Buscar un equilibrio que respete tanto la
Promueve un lenguaje y comportamiento libertad de expresión como la necesidad de
respetuosos y considerados. evitar el daño y la discriminación.
 La estigmatización puede dar lugar a
La estigmatización implica la
discriminación en diversas áreas,
asignación de etiquetas negativas y
como el empleo, la educación y la
prejuicios a individuos o grupos, en
atención médica.
este caso, aquellos que
Puede limitar las oportunidades y la
experimentan trastornos mentales y
participación plena en la sociedad.
neurológicos.

ESTIGMATIZACIÓN
La falta de comprensión y educación
sobre la salud mental contribuye a la
DE PERSONAS CON La educación y la sensibilización son
clave para cambiar las percepciones
estigmatización. TRASTORNOS sobre los trastornos mentales.
Representaciones negativas en los MENTALES Y La representación positiva en los
medios de comunicación y la cultura
popular refuerzan estereotipos.
NEUROLÓGICOS medios puede contrarrestar
estereotipos.

La estigmatización puede afectar la El miedo al estigma puede prevenir Fomentar la empatía hacia las
autoimagen y la autoestima de las que las personas busquen personas con trastornos mentales
personas con trastornos mentales. tratamiento. ayuda a reducir la estigmatización.
Puede obstaculizar la búsqueda de La percepción negativa puede Narrativas personales y testimonios
ayuda y el tratamiento debido al contribuir al retraso en la intervención pueden desafiar estereotipos y
miedo al rechazo social. y empeorar la salud mental. generar comprensión.