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Plan de Trabajo Servicio Social Enfermería

El documento describe el informe de actividades realizadas por un pasante de enfermería durante su servicio social en el Centro de Salud de Ayotla. Detalla las actividades desarrolladas en los meses de agosto y septiembre, incluyendo signos vitales, detecciones médicas, medicina preventiva, curaciones y tareas administrativas.

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Plan de Trabajo Servicio Social Enfermería

El documento describe el informe de actividades realizadas por un pasante de enfermería durante su servicio social en el Centro de Salud de Ayotla. Detalla las actividades desarrolladas en los meses de agosto y septiembre, incluyendo signos vitales, detecciones médicas, medicina preventiva, curaciones y tareas administrativas.

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INSTITUTO DE SALUD DEL ESTADO DE MÉXICO

JURISDICCIÓN SANITARIA AMECAMECA


DEPARTAMENTO DE ENSEÑANZA, INVESTIGACIÓN Y CALIDAD

COORDINACIÓN MUNICIPAL DE SALUD SAN JUAN TLALPIZAHUAC

INFORME NUMÉRICO NARRATIVO

LLAMAS ALVAREZ OSCAR DE JESUS


ENFERMERO PASANTE EN SERVICIO SOCIAL DEL CENTRO DE SALUD
AYOTLA

DR. BENJAMIN SANCHEZ ENCISO


COORDINADOR MUNICIPAL DE SALUD SAN JUAN TLALPIZAHUAC

31 DE JULIO DE 2023
Justificación

Los últimos años se han caracterizado por una rápida transformación hacia
nuevas formas sociales los cambios que afectan a las profesiones sanitarias y por
tanto a la enfermería, son múltiples cambios internos de la profesión, estructurales
de los sistemas sanitarios y cambios externos globales de la sociedad, estos
factores de cambio, se pueden agrupar en factores económicos, sociales,
culturales, políticos, demográficos, sanitarios y tecnológicos, pero lo importante es
que todos ellos están estrechamente relacionados y que en consecuencia los
cambios que se producen en un sector repercuten de forma directa o indirecta en
el resto.

La enfermería es una profesión donde los profesionales deben de seguir


actualizando sus bases cada día ya que es un gran desafío el descubrimiento de
nuevas enfermedades a las cuales afrontarse y trabajarlas de la mejor manera
para una satisfacción social e humana.

El desarrollo profesional de la enfermería debe asentarse además de en una


excelente capacitación profesional así mismo, son importantes, el movimiento
mundial referente al concepto de “desarrollo sostenible”, la diversidad cultural en la
que estamos inmersos, así como el desarrollo de la cultura por la paz, entendida
como “conjunto de valores, actitudes y comportamientos que reflejan el respeto a
la vida, al ser humano y a su dignidad y que pone en primer plano los derechos
humanos, el rechazo a la violencia en todas sus formas y la adhesión a los
principios de libertad, justicia, solidaridad y tolerancia, así como la comprensión
entre los pueblos, los colectivos y las personas”
Objetivo general

Prestar servicios profesionales a la población en general siguiendo los programas


establecidos por el centro de salud atendiendo con empatía y tacto a todos y cada
una de las personas basándonos y aplicando los conocimientos teóricos y
prácticos que adquirimos durante los tres años de formación profesional
considerando las necesidades y demandas en materia de salud que la población
pueda presentar para así poder causar un estado de alivio y bienestar en cada
uno de ellos.

Objetivos específicos

1; Aplicar las técnicas y procedimientos aprendidos rigiéndonos por modelos y


normas de enfermería que favorezcan a cada paciente en su adaptación funcional
durante su proceso salud enfermedad así también informándolo para que sea
suficiente en su autocuidado fuera de la unidad de servicios de salud.

2; Colaborar con el equipo multiprofesional para así poder cubrir todas o la


mayoría de las demandas en salud obteniendo satisfacción y bienestar así como
delimitar la complicaciones en el proceso de enfermedad en las necesidades que
se presenten.

3; Proporcionar los cuidados de enfermería a la persona o grupo de personas


para así favoreces su recuperación cuidando los estándares y perfiles
epidemiológicos para evitar recaídas en dicha patología tratando y aplicando los
cuidados progresivamente.

4; Participar activamente e involucrarme en las actividades que realice el equipo


multidisciplinario para ayuda física, emocional y psicológica que la población
requiera.
Propósito

El hecho de realizar el servicio social pone a prueba tus conocimientos y destrezas te


enseña cómo es tratar con personas en un ámbito profesional te enseña que cometes un
error es crucial en veces para la integridad de un paciente desarrollas muchas habilidades
como son empatía para atender a todos con el mejor trato posible para así aminorar el
proceso de enfermedad y llegar a un estado de alivio y confort así como intentar hacer
autosuficientes a los acreedores del servicio.

Realizar el servicio social en cualquier nivel de atención te enseña que los individuos
necesitan un trato de calidad y digno ya que las personas ponen sus vidas a disposición
del personal de salud y te hace ver la realidad de lo que es poder ayudar a una persona y
te causa una satisfacción el ver la recuperación progresiva de cualquier vida.}

Llegar a concluir el servicio te prepara para poder t ayudar, acompañar o curar a la


persona que en el ámbito de salud lo requiere te vuelve suficiente y te prepara para poder
enfrentarte a las adversidades que se puedan presentar realizando actividades de una
forma rápida para evitar que el padecimiento se vuelva más problemático y la población
sufra de perdida de una o más funciones así como el deterioro de algún sistema o órgano
que impida realizar actividades tanto físicas emocionales, psicológicas y en casos poder
alargar la vida del paciente.
Actividades a desarrollar
AGOSTO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 130

DETECCIONES 32

MEDICINA PREVENTIVA 30

CURACIONES 22
ADMINISTRATIVO (archivo, manejo de
plataforma sic, llenado de cuestionarios 16
de crónicos y de embarazadas

AGOSTO
140 130
120
100
80
60
40 32 30 22 16
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Mi primer mes de servicio social conocí la unidad a mis compañeros y ritmo de


trabajo que llevan así como el llenado de hojas de detecciones, hoja diario de
signos, control de preservativos, detección de VIH y Sífilis y se pierde la
inseguridad de hablar y trabajar con los pacientes.

SEPTIEMBRE

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 180

MEDICINA PREVENTIVA 40

CURACIONES 22

ADMINISTRATIVO 21

DETECCIONES 15

SEPTIEMBRE
200 180
160
120
80
40
40 22 21 15
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Mis primeras veces en archivo aprendí a llenar notas de evolución como historias
clínicas a como acomodar el expediente, registrar salida y entrada de expedientes
y acomodar de manera correcta en los anaqueles.
También aprendí a abrir expedientes nuevos y a registrarlos por completo en las
libretas de seguimiento y a brindar carnets para que la población pueda acudir a
su consulta.
OCTUBRE

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 100

DETECCIONES 39

MEDICINA PREVENTIVA 35

ADMINISTRATIVO 14

CURACIONES 8

OCTUBRE
120 100
100
80
60
39 35
40
20 14 8
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Pase a vacunas y ahí aprendí sobre bilógico, áreas y edades de aplicación así
como registrar vacuna que sale y registro de pacientes en el censo de vacunación
llenado y entrega de cartillas nacionales de vacunación las cuales se dividen por
categoría de edades y sexo del paciente.
NOVIEMBRE

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 130

MEDICINA PREVENTIVA 45

DETECCIONES 34

ADMINISTRATIVO 25

CURACIONES 20

NOVIEMBRE
140 130
120
100
80
60 45
40 34
25 20
20
0
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En noviembre empecé a llenar certificados médicos y a llenar hojas de referencia


al igual a llenar el censo de embarazadas y a enviar para llevar el control mensual,
mejore mi comunicación con los pacientes y mi desempeño fue mejor con los
meses.

DICIEMBRE

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 115

MEDICINA PREVENTIVA 69

DETECCIONES 37

CURACIONES 22

ADMINISTRATIVO 14

DICIEMBRE
140
115
120
100
80 69
60 37
40 22
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Me hice cargo de la libreta de referencias ahí tenia que registrar todas las
referencias que se daban en unidad y registrarlas igual en un censo digital para
mandar mes con mes.
Al igual qu aprendi a llenar tarjetas de cronicos y de control de embarazo para ahí
registrar el control mensual.

ENERO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 106

MEDICINA PREVENTIVA 48

DETECCIONES 33

CURACIONES 28

ADMINISTRATIVO 16

ENERO
120 106
100
80
60 48
40 33 28
16
20
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Este mes me empecé a hacer cargo de los tarjeteros de crónicos como de
embarazadas al igual que les daba rotación.
Comencé a entrar a retiro de implantes, colocación y retiro de DIU.
Igual el llenado de tarjetas de planificación familiar y registro de métodos.

FEBRERO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 125

MEDICINA PREVENTIVA 52

CURACIONES 43

DETECCIONES 39

ADMINISTRATIVO 18

FEBRERO
140 125
120
100
80
60 52 43 39
40 18
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Me hice responsable de la plataforma del sic donde se registra toda la consulta de
los pacientes crónicos, realizaba los procedimientos que llegaban solo así como
retiro de implantes, retiro de puntos y curaciones.

Desde el primer mes lleve la plataforma de simba que es donde se registran todas
las detecciones mensuales.

MARZO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 140

DETECCIONES 56

CURACIONES 48

MEDICINA PREVENTIVA 20

ADMINISTRATIVO 16

MARZO
160 140
120
80 56 48
40 20 16
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Ya me hice cargo de servicio de signos y somatometria y cuando no venían
compañeros me responsabilizaba de todos los pacientes y sus necesidades que
tenían, realice certificados de discapacidad y censo de embarazadas quincenal y
empecé a sincronizar plataformas de crónicos.

ABRIL

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 120

MEDICINA PREVENTIVA 74

CURACIONES 19

DETECCIONES 18

ADMINISTRATIVO 10

ABRIL
140 120
120
100
80 74
60
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20 10
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Reforzamos conocimientos con los cursos en línea y presenciales que tomamos
en la unidad, los que fueron acciones esenciales, lavado de manos, cáncer
congénito entre otros.
Llevo el control de crónicos y de embarazadas como así hago los reportes
mensuales de todos los censos y llenando mi libreta de referencias.
MAYO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 125

MEDICINA PREVENTIVA 63

DETECCIONES 40

ADMINISTRATIVO 30

CURACIONES 25

MAYO
140 125
120
100
80 63
60 40
40 30 25
20
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El mes de mayo seguimos con las plataformas y censos al igual que seguimos
ganando experiencia en curaciones retiramos muchos puntos, la colocación de
DIU y de implantes subdermicos realice debridación de heridas y curación de
ulcera en pie diabético.

JUNIO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 140

MEDICINA PREVENTIVA 58

ADMINISTRATIVO 18

CURACIONES 17

DETECCIONES 13

JUNIO
160 140
120
80 58
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Este mes tuve mi primera supervisión sobre enfermedades crónicas no
transmisibles en donde me revisaron el tarjetero de crónicos y me expusieron
puntos en donde estaba mal ordenado y tenía un ligero desajuste entre la unidad y
el sistemas y todo el mes me puse a eliminar pacientes junto con el equipo de
campo que me ayudo a localizar a la población así logrando hacer que varias
personas volvieran a asistir a su control mensual.

JULIO

ACTIVIDADES REALIZADO

SIGNOS VITALES Y SOMATOMETRIA 80

MEDICINA PREVENTIVA 15

CURACIONES 13

ADMINISTRATIVO 11

DETECCIONES 7

JULIO
80
80
60
40
20 15 13 11 7
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Este es mi último mes en la unidad y quiero recalcar que a sido una experiencia
muy satisfactoria el poder ayudar a la población en lo que respecta a su salud
demasiadas actividades como actividades con las personas de la tercera edad del
grupo GAM donde se realiza actividades físicas, manuales y de relajación durante
mi estancia lo más importante que aprendí fue la capacidad de poder hablar con
los pacientes y poder realizar los procedimientos necesarios sin dudas o miedo.

CONCLUSIONES

Como ya lo habíamos planteado el servicio social es el tiempo donde


aprendemos, reforzamos y aplicamos los conocimientos aprendidos en un ámbito
de prácticas que la población nos permite realizar poniendo toda su confianza en
nuestros cuidados de enfermería adquiriendo destreza para poder tomar
decisiones y el poder actuar rápido un una situación donde la integridad del
paciente se encuentre competida esto día a día se vuelve el mejor trabajo ya que
la satisfacción que genera es única.
Quedo muy satisfecho porque adquirí nuevos conocimientos y la capacidad de
poder comunicarme abiertamente ante cualquier situación, igualmente estoy muy
agradecido por realizar todas mi actividades porque me genero bastante confianza
y agilidad en las manos siempre respetando los estándares de higiene y salud que
la población necesita.

AGRADECIMIENTOS

Me gustaría expresar mis agradecimientos al Dr. Benjamín Sánchez Enciso


coordinador municipal por ayudarme en las dudas y retos que presentaban al día y
siempre estas para resolver dudas y problemas que se podía presentar.
Agradecer al Dr. Marco Antonio Reyes Sanvicente y a todo el equipo de
enseñanza que desde el comienzo me recibieron y trataron de una manera cálida
y profesional al igual que me ayudaron a resolver dudas y organizar bastantes
cursos y actividades para expandir mis conocimientos.
Agradecer al Dr. Rogelio Alvarado Salgado por recibirme en la unidad y ayudarme
en mis problemas en la unidad y apoyarme incondicionalmente cunado se me
presentaba alguna duda con pacientes y personal.
Agradecer a la jefa de enfermería Lic. Dalia Guadalupe Mendoza Domínguez por
resolver dudas sobre el servicio lo que a enfermería respecta y siempre
escucharme cuando necesita algún material o recurso.
Agradecer a todos mis compañeros por del centro de salud ayotla por ayudarme a
resolver dudas relacionadas a los servicios y a procedimientos.
Agradecer a mi madre que fue el pilar más importante que me ayudo mentalmente
y económicamente para poder concluir este gran paso en mi vida profesional.

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