Facultad de Trabajo Social Y Desarrollo Humano

Nombre: Andres Giovanni Padilla Aguilar

Matricula: 1919594

Gpo: 1ª

Maestra: Ana Soledad Vázquez Bautista

Materia: Historia Y Filosofía del Trabajo Social

Campos de Accion del Trabajo Social

Caracteriticas del Campo Profesional

El conocimiento y la ciencia se han particularizado en la medida en qué se ha
desarrollado el hombre y la complejidad de sus relaciones. Así surgen y avanza
en diversas especialidades científicas que explican y abordan desde muy
diversas perspectivas, el campo de problemas que son de su injerencia
contribuyendo de manera activa en el desarrollo de la sociedad. definir el
campo de problemas que atienden profesiones multidisciplinarias como el
trabajo social, presenta a primera vista una gran complejidad: sin embargo sí
se realizó un análisis de las características del quehacer profesional, su
intervención se identifica de manera clara y precisa en diversas áreas de la
realidad social. Cada una de esas proyecciones muestran manifestaciones y
relaciones internas específicas, que se multiplican si se toma en cuenta que se
involucran sujetos con características culturales y sociales muy particulares
como se puede ver en el siguiente esquema:

Un segundo elemento del objeto de intervención de su carácter

multidimensional, en cuanto a la problemática social es pluri causal y presenta
una variedad de factores que se involucran en su génesis, desarrollo y
manifestación por lo que exige una práctica profesional integral y
multidisciplinaria.
En este sentido el quehacer profesional se caracteriza por una matriz
metodológica que está estructurada por un proceso operativo en donde se
expresa la conjunción conocimiento y acción, dando como resultado una mayor
objetividad en el abordaje de la realidad social en sus diversas matrices y
dimensiones. este proceso operativo estará presente en todas las formas y
estrategias de intervención de trabajo social independientemente de diversos
enfoques que el profesional pudiera utilizar.

Por otra parte, la multidimensionalidad del objeto provoca que las

intervenciones sean diferentes y que el proceso operativo no sea rígidamente
lineal variando las fases de la matriz metodológica en su contenido,
conceptualización, ubicación y grado de profundidad de cada una de estas. En
este sentido dicho proceso no es un método riguroso o un esquema rígido.
Con base en las características del objeto intervención profesional, las
características y funciones básicas del trabajo social son:

Por último está el manejo y la coordinación de procesos de gestión social a

través de los cuales el profesional diseña y planifica intervenciones y líneas de
acción integrales con el fin de dar respuesta a la problemática social focalizada,
todo esto en un marco normativo y estratégico que tome en cuenta las
condiciones sociales, tecnológicas y políticas que le permitan la obtención y
conjunción de medios y recursos involucrados de manera activa a la población
por medio de acciones de orientación y asesoría social, para que se incorpore
de una manera activa y comprometida en las diligencias y trámites
contundentes a lo largo de objetivos en torno al desarrollo social.
Así el campo profesional se delimita en la atención de necesidades básicas de
salud,vivienda , educación, alimentación , empleo y desarrollo urbano, además
de atender problemas derivados por las consecuencias del mismo desarrollo y
que la compleja trama de las interrelaciones de la dinámica social han
convertido en prioritarios, un ejemplo de ello lo representa la ecología y el
medio ambiente los derechos humanos la Seguridad Pública y el desarrollo
local y regional por lo que su espacio de actuación se centra en aquellas
instancias e instituciones que impulsan el desarrollo social o bien entre sus
objetivos en la atención de necesidades y demandas sociales; así como la
presentación y gestión de servicios sociales, de esta manera dicho espacio es
heterogéneo , debido a que existe una gama de instituciones que abordan este
tipo de aspectos como se muestra en este cuadro:

Áreas de Intervención

Considerando las características que actualmente presenta el campo

profesional, se hace necesario establecer algunos criterios que permitan una
clasificación de áreas de intervención que muestren su trascendencia y
actualidad en la realidad social. A continuación, se mostrarán los criterios que
se toman en cuenta para la vigencia de los Marcos conceptuales y
metodológicos, así como de la capacidad de respuesta ante los diversos
cambios que se han experimentado en la sociedad y la demanda del
profesional del trabajo social:

1. La Existencia de referentes teóricos y metodológicos para explicar y

abordar un conjunto de problemas de la realidad social, como resultado
de una participación profesional permanente consolidada en tiempo y
espacio por lo que implica una identificación y legitimación de la
sociedad civil con respecto a la profesión.

2. La utilización de conceptos y procedimientos con predominio de

concepciones y referentes empíricos configurados del origen de la
profesión.

3. La atención de problemas sociales que surgen del desarrollo de la

 dinámica social y que en la actualidad se han consolidado como
trascendentes o prioritarios.

4. La presencia de un mayor número de profesiones en ciertas áreas de

intervención tradicionales, i en constante la inserción temprana de un
número minoritario de ellos en áreas que comúnmente no han sido
abordados.

5. El florecimiento de áreas de intervención existentes que por la coyuntura

política, social y económica enfatizan la necesidad de ser estudiadas.

A partir de estos criterios se detectan 3 tipos de áreas de intervención:

A) Áreas tradicionales: atienden problemas sociales abordados desde los

inicios de la profesión, centrándose en la atención de necesidades
esenciales para el hombre, mediante el manejo de manera
predominante de referentes conceptuales y metodología tradicional.
B) Áreas potenciales: se abocan a problemas sociales que han estado
latentes; sin embargo, no se han abordado en toda su magnitud lo que
limita la trascendencia de la participación profesional.
C) Áreas emergentes: se ubican en problemas y grupos sociales cuya
manifestación y repercusión no se tiene prevista, son efervescentes,
urgentes y trascendentes para la dinámica actual, surgen por coyuntura
política y social o bien por fenómenos naturales convirtiéndose en
problemas prioritarios.

Áreas Tradicionales

Salud

Área de intervención del trabajo social que aborda el proceso salud y

enfermedad desde una perspectiva multidisciplinaria e integral, es decir desde
un enfoque psico social , objeto en necesidades y problemas sociales , por lo
que su accionar se orienta a la investigación socio médica, lo que permite
conocer los aspectos que inciden en el proceso salud y enfermedad, la gestión
y administración de los servicios de trabajo social en las diferentes unidades
operativas así como en acciones de educación y organización social al fin de
que el paciente, la familia y la comunidad Participe en proyectos tendientes a
la prevención, tratamiento y rehabilitación de la enfermedad entre algunas
funciones y actividades relevantes se pueden destacar:
Educación

El profesional de trabajo social en el área educativa promueve y contribuye a

lograr la educación integral a través de responder a los factores internos del
tipo social que inciden en el proceso de enseñanza y aprendizaje.
Generalmente los profesionales integran en equipos interdisciplinarios de
carácter socio pedagógico. Algunas de las funciones y acciones de los
trabajadores sociales en este campo pueden ser:
 Asistencia Social

El trabajo social en esta área contribuye a modificar y mejorar las

características y circunstancias de carácter social de aquellos individuos y
grupos que por sus condiciones de vulnerabilidad han quedado al margen de
las políticas sociales por lo que su participación se ubica en acciones
asistenciales de protección física, mental y social, con el fin de incorporarse a
una vida plena y productiva. Las funciones específicas que corresponden a
este campo profesional son:
Áreas Potenciales

Empresarial

El profesional centró su atención en problemas y necesidades de la empresa,

de la organización de empleados y trabajadores desde una perspectiva integral
englobando aspectos económicos, psicológicos, sociales, relaciones
productivas y relaciones humanas, teniendo hacia el aumento de la
productividad en un ambiente propio y satisfactorio. Las funciones y acciones
específicas que corresponden a este campo profesional son:
Promoción Social

Es el área de intervención del trabajo social que tiene como objetivo el

desarrollo social, por lo que busca responder a las desigualdades sociales
desde una perspectiva global e integral a través del proceso de capacitación,
educación y gestoría social para promover la participación organizada y
comprometida de un grupo una comunidad un sector ante un proyecto social.
Sus funciones y acciones son las siguientes:
Procuracion e Imparticion de Justicia

Participa en equipos multidisciplinarios en acciones de prevención del delito,

impartición de Justicia y readaptación social, centrando su atención en la
problemática social como producto de conductas antisociales y delictivas en
los ámbitos penal, civil y familiar.
Áreas Emergentes

Medio Ambiente

En esta área presenta una alternativa de desarrollo profesional, sobre todo en

estos momentos en que la preservación y restauración ecológica, crean
inquietudes en los diversos sectores de la población convirtiéndose en un
problema latente derivado de la modernidad. Asimismo, puede insertarse en
un grupo multidisciplinario para que de manera conjunta diseñen e
implementen alternativas de solución a problemas ambientales, con la
participación y comprometida de la población.
Algunas de las funciones que el trabajador social puede desempeñar en esta
área son: