Destrezas Militares
Son los conocimientos básicos que deben distinguir a los militares en el desarrollo de sus
funciones o roles de liderazgo, y su comportamiento frente determinadas situaciones que
se le presenten tanto en forma individual como colectiva. La definición de destreza militar
abarca desde acondicionamiento físico, tácticas de guerra, manejo de armas, explosivos y
equipo bélicos. Significa habilidad en las artes militares, ser un soldado con gran
capacidad para la milicia. Ser apto para las armas, para la guerra, para el combate. Las
destrezas militares son: las habilidades y cualidades que tienen un componente militar
(aviación, marina, ejercito terrestre) de desarrollar sus tácticas de defensa y ataquen una
situación determinada.
Clases de Liderazgo
Transformacional: se centra en la relación entre el líder y los Seguidores, se crea un
vínculo que estimula y anima a los seguidores, les Proporciona una motivación adicional y
les da empowerment.
Transaccional: se basa en una relación de intercambio Contractual entre líderes y
seguidores, en el que se usa el poder de las Recompensas y castigos para influir sobre sus
seguidores. Es similar a las Funciones de un gerente de una empresa u organización.
Situacional: combina el estilo de liderazgo con la Situación de la organización. La idea es
adecuar el estilo de liderazgo a la Situación más favorable para que aumente la eficacia y
eficiencia del grupo.
Carismático: las habilidades, carácterísticas, cualidades y Personalidad producen un efecto
profundo y extraordinario en los seguidores. Ganan poder, porque los seguidores se
identifican con el líder y su misión, son Leales y confían en el líder, emulan sus valores y
comportamiento. Transforma Al personal para que procure los objetivos de la
organización por encima de sus Propios intereses.
Conductual: tiene que ver con lo que los líderes hacen y Cómo se perciben al hacerlo para
tratar de identificar un conjunto claro y único de carácterísticas personales que identifican
a los grandes líderes Dentro de dos dimensiones, la preocupación por las personas y
preocupación por La producción.
Liderazgo Militar
Es el proceso que permite ejercer influencia hacia una serie de individuos en el
cumplimiento de una misión, este acto es orientado mediante la aplicación de una
serie de atributos del líder (creencias, valores, carácter, conocimientos y
destrezas). El liderazgo militar tiene como fundamento la interacción del
subalterno con el superior y el superior con el subalterno y de compañero a
compañero con el fin de tener éxito en el objetivo que se propone la compañía. El
liderazgo concebido como una condición necesaria para interpretar la relación
causa - efecto en proyección institucional interna y externa, acusa sin embargo por
una parte solidaridades incondicionales hacia el propio grupo militar, y por otra
desconfianza y hostilidades
“el líder militar ideal, además de poseerlas conductas expresadas, debe ser un
ciudadano ejemplar que ame a su patria con intensidad.
El Liderazgo Militar Situacional.
Consiste en la conducción y desarrollo de una tarea, de acuerdo con las
circunstancias que se le presenten al militar en el medio donde se desenvuelve. el
líder en estos casos tiene que tener una mentalidad ágil y flexible que le permita
actuar de manera equilibrada en la solución del problema planteado.
Principios del Liderazgo Militar.
1. Conózcase a sí mismo y busque la auto superación.
2. Conozca su trabajo.
3. Acepte y desarrolle sus responsabilidades.
4. Tome decisiones lógicas y oportunas.
5. De buenos ejemplos.
6. Conozca y cuide su personal.
7. Mantenga su personal informado.
8. Desarrolle el sentido de responsabilidad entre su personal.
9. Cuide que la tarea sea entendida, vigilada y supervisada.
10. Adiestre a su personal como equipo.
Liderazgo Militar
Es necesario hacer énfasis al liderazgo militar, y en tal sentido se puede definir a
esté como: Aquel que tiene la capacidad de influir y dirigir a los miembros de la
institución, de tal forma que pueda lograr de ellos el logro de los objetivos y el
cumplimiento de la misión. El liderazgo de tipo militar se fundamenta en el
conjunto de normas que tiene como base la Constitución de la República
Bolivariana de Venezuela, así como La Ley Orgánica de la Fuerza Armada
Nacional, y tiene por principal objeto la responsabilidad de todos y cada uno de los
miembros de los cuatro componentes de resguardar la seguridad de los
ciudadanos y defender la soberanía, cada uno desde sus competencias
específicas y en conjunto cuando así sea requerido.
Control Emocional
El control emocional se lleva a cabo con el objetivo de entender y controlar las emociones
a las que una persona se puede ver expuesta en su día a día y que generan respuesta
por parte del cuerpo hacia ellas. El control emocional puede ayudar a la persona en lo
siguiente:
El control emocional ayuda a manejar mejor los problemas
El control emocional ayuda a disminuir e desgaste psicológico y permite hacer frente a
las dificultades que aparecen en el día a día
Permite controlar los sentimientos y las emociones de la persona
Genera y potencia la autoestima
Da a la persona una sensación de autonomía y seguridad, así como de percepción del
control de la situación
Estimula las relaciones interpersonales
Mejora el rendimiento de la persona en distintos ámbitos, como el laboral, el
académico…
