República Bolivariana De Venezuela

Ministerio Para el Poder Popular de Educación Superior

Ingeniería de diseño Industrial
Escuela 48

Valores

Docente: Integrante: Freily Gaince

Lenis Pante C.I: 29.662.550

Caracas, Enero2019
 ¿Qué son?
Los valores aluden a todos aquellos principios que le permiten a los seres humanos, mediante su
comportamiento, realizarse como mejores personas; es decir son esas cualidades y creencias que
vienen anexadas a las características de cada individuo y que ayudan al mismo a comportarse de
una forma determinada. Los valores posibilitan la determinación de nuestras prioridades, y ayudan
a encaminar la vida del ser humano a una autorrealización; estas creencias permiten elegir al
hombre entre una situación u otra, o entre una cosa u otra.

Para qué sirve el valor

Desde el aspecto moral, los valores son esenciales para una adecuada convivencia, además de
propiciar un comportamiento digno e íntegro como persona.
El valor permite ponderar la importancia de algo, tanto a nivel cualitativo como cuantitativo, así
como diferenciar una cosa de otra de acuerdo por sus características, es decir, por su valor (o
valores).

Importancia de los Valores

Entendemos los valores como los principios que rigen los comportamientos humanos, y dirigen las
aspiraciones de los individuos, o incluso de sociedades, en pro de su perfeccionamiento o
realización. Son las pautas que marcan los comportamientos humanos, y/o sociales, orientándolos
hacia conductas que presumen la mejora en el desarrollo de la persona o de una colectividad.

Sin embargo, de una manera más específica, para definir los valores, debemos distinguirlos
atendiendo a su condición como valores individuales (valores humanos), o como valores
colectivos, de los que se distinguen los valores sociales y los valores culturales.

Los primeros, se nutren de las premisas que impulsan al ser humano en su progreso en la continua
búsqueda de la perfección. En cambio, los valores sociales son los principios que gestan las
acciones comunes de los individuos que pertenecen a una colectividad. Y en tercer lugar, los
valores culturales se identifican con la base sobre la que se desarrolla la identidad de un pueblo,
sus usos y costumbres.

Por tanto, y partiendo de su definición, los valores son importantes y necesarios, pues son los
pilares sobre los que se cimienta la identidad humana, nos sirven de guía para poder convivir
sobre la base de la sinergia social, y son la condición que forma y distingue a una comunidad.

Pero no todos los valores poseen la misma importancia, los valores se sistematizan y organizan de
forma jerárquica en sistemas de valores que los interrelacionan entre sí, formando relaciones de
necesidad y dependencia entre ellos. De este modo, dependiendo del grupo social en cuestión, se
concede más relevancia a unos valores que a otros, a pesar de que entre todos ellos existan
relaciones de interdependencia. Y así, sobre estos valores centrales se materializan como el
Ordenamiento Jurídico, que se instituye con el fin de proteger, organizar y regular
la convivencia en un orden social deseado.

Por ello, la formación en valores se hace imprescindible, tanto como son importantes los valores
en sí mismos, para procurar que los mismos pervivan y se solidifiquen en las relaciones sociales,
desde una perspectiva de cohesión e integración en la convivencia. A través de la familia, la
escuela, y el resto de grupos sociales a los que pueda pertenecer la persona, se lleva a cabo la
formación en valores por medio de la interacción social. Sin embargo, según las últimas tendencias
educativas, se pretende institucionalizar y planificar esta formación con el objetivo de humanizar
la educación, reconociendo la importancia incuestionable que sustentan los valores.

n relación a los tipos de valores se dividen en dos: universales y relativos.

Ejemplo de los universales, los encontramos como derechos del gobernado

en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, como son: la

libertad, la justicia, la salud, la igualdad de género, el bienestar, el respeto y otros

(artículos del 1o al 29).

Los relativos, son las ideas que se desarrollan en la mente del individuo y que guían

su conducta van en función de su cultura, conocimiento e inteligencia, solo son

válidos y vigentes para la comunidad que los práctica.

La existencia de ellos, nos muestran la diversidad de pensamiento y costumbres

entre las diferentes poblaciones, pero también ha provocado conflictos individuales,

nacionales e internacionales. Ejemplo: en la ciudad de Esparta, desde la edad de los

siete años, a los niños se les entrenaba y capacitaba en las artes de la guerra,

porque consideraban que al poderse defender de sus enemigos, preservarían la vida

y el poder. Caso contrario fue la polis de Atenas, para ellos lo más importante era

cultivar el conocimiento en diferentes ciencias y artes además se inclinaron por la

democracia.

Clasificación

La clasificación de los valores es diversa y variada, porque las personas viven y se

desarrollan en ámbitos diferentes, algunos los organizan de acuerdo a su beneficio

personal y después al de otros o al contrario.

A continuación, se presenta la clasificación de los valores en “Ética y Valores 1” de

Aude Sánchez (2010)

Clasificación de los valores:

 Vitales y personales: buen estado físico relacionado con la salud e higiene

física y mental.

 Hedónicos: placer, deleite, alegría y felicidad.

 Conocimientos: probabilidad, verdad y justificación.

 Económicos: el valor de uso, tiempo, cambio y utilidad.

 Sociales: la convivencia familiar, gratitud, afecto, tolerancia y solidaridad.

 Morales: amor, bondad, altruismo, respeto, templanza y prudencia.

 Eróticos: fraternidad, maternidad, paternidad y amor al prójimo.

 Profesionales: honestidad, respeto, compañerismo y puntualidad.

CLASIFICACIÓN DE LOS VALORES HUMANOS

Se los puede clasificar en grandes categorías

como: naturales, económicos, políticos-
sociales, éticos-morales y estéticos.

Valores naturales.- Se encuentran

relacionados con las necesidades básicas de la
supervivencia de los seres humanos, entre
ellos encontramos: La protección, el afecto, el
aire, el agua, el fuego y lo que se construye el
ambiente mediante el cual se desarrolla la
vida de los seres humanos.

Valores económicos.- Garantizan la

subsistencia del hombre en el medio donde
habita, estos pueden ser los medios de
producción, los medios de trabajo, los bienes
materiales, el dinero o fuentes de trabajo
dignos.

Valores políticos-Sociales.- Son aquellos que

contribuyen a la convivencia del hombre en
la sociedad, entre esto encontramos la
justicia, la paz, la libertad y la democracia.

Valores Éticos-Morales.- Están relacionados

con la dignidad e integridad de los seres
humanos, y pueden ser la fidelidad, la
honestidad, la franqueza, el amor la
responsabilidad.

Valores Estéticos.- Tiene por objeto el estudio

de la esencia y la percepción de la
belleza y se encuentran relacionado con la
belleza, la armonía y la coherencia, así lo
indica (AGUILERA, 2005).

En esta clasificación podemos darnos cuenta

cuán importante son los valores humanos en
nuestra vida ya que ellos se encuentran en
cada parte de nosotros y somos nosotros las
personas indicadas de encontrarlos y hacerlos
brillar para que nuestra vida pueda mejorar
con ellos de la mano.

Comentarios

Valores

Los valores aluden a todos aquellos principios que le permiten a los seres humanos, mediante su
comportamiento, realizarse como mejores personas; es decir son esas cualidades y creencias que
vienen anexadas a las características de cada individuo y que ayudan al mismo a comportarse de
una forma determinada. Los valores posibilitan la determinación de nuestras prioridades, y
ayudan a encaminar la vida del ser humano a una autorrealización; estas creencias permiten elegir
al hombre entre una situación u otra, o entre una cosa u otra.

La palabra valores viene del latín “valere” lo que significa “ser fuerte”. Son aquellas virtudes,
principios o cualidades que determinan a un individuo, a un objeto, o a una acción que se cree
especialmente positiva o de mucha prevalencia dentro de un grupo social. La definición de valores
señala que son cualidades que resaltan en cada persona y que, a su vez, lo promueve a actuar de
una manera u otra porque es parte de sus creencias, caracterizan su comportamiento y
demuestran sus sentimientos y sus intereses.

Se piensa que estas aptitudes se desarrollan las virtudes que al aplicarse en el día a día del
individuo, trae consigo resultados positivos y beneficiosos para su entorno y para la sociedad en
general. Los valores humanos se definen por un grupo, una cultura, por la religión, las tradiciones
los hábitos.

Por otro lado, de acuerdo a la naturaleza de estas aptitudes, prevalece la corriente filosófica del
idealismo; en ésta se plantea, por un lado el idealismo objetivo donde se cree que el valor se
encuentra fuera de las personas o de las cosas, y por otro lado el idealismo subjetivo que se piensa
que es un valor que se puede encontrar en la misma conciencia de cada individuo.

Se puede decir entonces que los valores son aquellos principios éticos que le permite al individuo
comportarse de una manera determinada ante una situación dada. Algunos ejemplos, que se
pueden destacar son: la responsabilidad, el respeto, la honestidad, la honradez, etc.

Otros términos que están estrechamente ligados a estas cualidades son las actitudes y conductas,
las cuales representan la manera en que se actúa en un momento determinado, de acuerdo a lo
que creemos, sentimos y valoramos. esta aptitud son valiosos por lo que son, es decir por lo que
pueden llegar a significar o representar en una sociedad dada, y no por lo que se opine de ellos.

Valores éticos

Son aquellos patrones de conducta que buscan regular el comportamiento de las personas, posee
una característica universal y se logra durante el desarrollo de la personalidad de cada sujeto.

Por tanto, al hablar de valores éticos se hace referencia directamente a conceptos culturales y
sociales que funcionan como guía en la conducta del ser humano o de una organización. Es decir,
se refiere a las reflexiones ideales, de las reglas socialmente aceptadas y valoradas o al deber ser.

Por lo tanto, los valores éticos no suelen ser ni universales, ni absolutos, ni tampoco eternos, sino
que evolucionan, así como lo hace la sociedad que los cumple. Son una rama de la filosofía que
analiza las nociones de lo correcto e incorrecto, del bien y del mal, en el ámbito cultural de las
capacidades de una sociedad en un momento determinado, asumiendo los cambios y evolución de
la historia del raciocinio humano y de su meditación en torno de sí mismo.

Ejemplo de valores éticos

 valor de la honestidad.

 Valor de la responsabilidad.
  Valor del respeto.

 Valor de la justicia.

 Valor de la libertad.

Valores morales

Son aquellos propagados por la sociedad, de una descendencia a otra que, en ciertas
circunstancias, pueden estar establecidos por una ideología religiosa. Los valores Morales son
modificables con el pasar de los años. Estos aluden a aquellos parámetros que posibilitan a cada
individuo a realizarse como mejor persona y que pueden ser desarrollados y perfeccionados por
los mismos a lo largo de la vida.

El valor de la moral está compuesto por un conjunto de creencias y normas que se traspasan
desde la sociedad hasta las personas, con el propósito de que sean respetados y cumplidos. Aquí
se busca sostener y mantener el equilibrio de una conducta adecuada en las personas, para que de
esta forma puedan diferenciar lo malo de lo bueno y lo justos de lo injusto.

Estos corresponden a las acciones de comportamientos correctos o incorrectos,

permiten diferenciar el bien del mal, de lo que se debe hacer y lo que no, lo justo de lo injusto;
por ende se puede decir que los valores involucran nuestros sentimientos y emociones; como por
ejemplo cuando se ama o se valora al amor, se aborrece el odio, o cuando se está de acuerdo con
la paz, no se debe estar con la guerra, y cuando se valora la libertad no se es partidario de la
esclavitud. Cada individuo debería identificar cuáles son los valores que se le inculcaron , y al
hacerlo se dará cuenta de lo que realmente es importante para él.

Ejemplo de valores morales

 Bondad.

 Generosidad.

 Amistad.

 Compasión.

 Compromiso.

Tipos de valores

Los tipos que existen en la sociedad se pueden clasificar de acuerdo al escenario cultural de donde
proviene, estos tipos de valores son:

Valores personales

Son aquellos a los cuales se les estima como fundamentos o normas indispensables para el
levantamiento de nuestra vida, es decir los pilares fundamentales establecidos por sí mismo para
vivir, que pueden variar de acuerdo a la persona. Por esta razón, estas virtudes personales se
encuentran adaptadas a cada individuo y lo cual definen su estilo de vida, personalidad, objetivos,
conducta, etc.
Estas virtudes son variantes en el tiempo según las necesidades o experiencias, y arrancan de la
idea de proceder bajo aquellos hechos que se crean acertados, en este caso los valores incluidos
son: honestidad, respeto, tolerancia y responsabilidad.

Valores socio-culturales

Estos son principios que se enfocan en el comportamiento de cada individuo dentro de una
determinada sociedad; con el correr de la historia estos han ido variando de acuerdo a la
sociedad. Los valores culturales y sociales son los cánones absolutos que trabajan y forman parte
de la cultura de una sociedad. Más que un núcleo hegemónico, estos están en constante
yuxtaposición con el resto de los valores.

Estos son adquiridos de forma pasiva desde muy pequeños, ya que son infundidos dentro del
grupo familiar, esta es la manera en que cada individuo tiene su primer contacto con la sociedad.

Valores familiares

Estos se refieren a todos aquellas normas inmersas o que imperan en una familia, y que permiten
relacionarse entre sí; los valores familiares pasan de generación en generación definiendo su
comportamiento dentro del ámbito familiar. Éste se fundamenta en la presencia mental, física y
espiritual de los miembros de la misma.

Dentro de la familia, las personas aprenden que es la unidad, amor, respeto, los lazos familiares y
el sentido de pertenencia. La amistad como valor fundamental es de gran importancia porque
conforma la base de toda sociedad, así como también lo es el amor.

Valores espirituales

Son patrones de comportamiento que a través de su práctica permiten que se tenga una relación
con alguna deidad; es decir, generan que exista una conexión con Dios.

El ser humano aprende y desarrolla esta aptitud a lo largo de su vida de acuerdo como va
recibiendo una educación moral, ya que los mismos se transforman en buena conducta y en
costumbres respaldadas por la cultura. La esperanza, la fe, la verdad, la armonía y la caridad son
las cualidades más tratadas por la teología como valores espirituales.

Valores materiales

Son aquellos valores que le permiten a un individuo la permanencia o estabilidad, relacionándose

a las necesidades básicas existentes tales como la vestimenta, la comida, etc. Por tanto, los valores
materiales brindan un balance de subsistencia al ser humano. Sin embargo, en ocasiones este
valor se vuelve vulnerable debido a que las personas le transforman su sentido real.

Lo que significa que le dan un valor extra al bien material, lo que se convierte en muchas ocasiones
en algo innecesario, especialmente cuando se busca abarcar un vacío emocional o afectivo con los
bienes monetarios o materiales.

Valores organizacionales
Son aquellos valores definidos por una determinada organización o empresa inmersos en su
política empresarial; entre los valores organizacionales se pueden describir: el trabajo en equipo,
la justicia, los valores de la democracia, el orden, etc.

Los valores organizacionales son adoptados como dictámenes insustanciales que realmente no
influyen en el desempeño corporativo, pero si se estudian sus alcances reales, un valor
compartido conforma la base de la organización, y crean beneficios para la empresa y los
trabajadores que los ponen en práctica.Los valores principales son aquéllos sostenidos
profundamente y, por lo tanto, son aceptados y compartidos ampliamente por más personas.

Valores ambientales

Estos son igualmente reconocidos en el ámbito de la educación ambiental. Sin embargo, esta no
es un área del saber, ya que no hay definiciones específicas que se le acrediten, sólo conceptos
relacionados al área de la naturaleza y el ambiente. Se podría definir pues, como el proceso de
enseñanza de valores para la concienciación de protección al medio ambiente.

Es por ello que puede decirse que los valores ambientales buscan promover la conciencia del
hombre respecto al uso, al manejo y el aprovechamiento de los recursos de la naturaleza y su
entorno, procurando no ser invasivo ni destructivo y evitando la sobre explotación de dichos
recursos. Este nivel de conciencia sería más optimizado si trasciende de lo local a lo global,
manteniendo un sentido de conciencia y protección hacia el medio ambiente a escala mundial.

Esta conciencia se lleva de ideales a acciones que implican la conservación ecológica; acciones
que pueden ir desde sencillas tareas hasta programas y estrategias más complejas para lograr un
desarrollo sustentable. Varios ejemplos de estas es el no botar desperdicios en la calle, no quemar
basura, reciclar los materiales que puedan volverse a aprovechar, no utilizar innecesariamente
combustibles que pueden convertirse en polución para el ambiente, reducir la cantidad de
desperdicios, evitar el derroche de recursos, entre muchas otras.

Estas acciones son y deben ser el resultado de una promoción de la cultura de reciclaje, en el que
deben involucrarse todos los sectores, desde los gobiernos y la educación, hasta la enseñanza en
el hogar. De ello dependerá la subsistencia y el sostenimiento del medio ambiente a fin de evitar
su destrucción.

Qué son los antivalores

Son todas aquellas conductas o actitudes de los seres humanos que son dañinas y negativas y
que suelen manifestar a diario dentro de la sociedad en la que se desenvuelven, es desde un
punto de vista ético, moral y de tradición cultural de las sociedades. Se puede decir que son
conductas peligrosas y poco sanas que atentan contra la armonía de vivir en sociedad.

Este tipo de actitudes o comportamientos son responsables de degradar al hombre al punto de

deshumanizar, lo que produce desprecio y rechazo por parte del entorno en el que se encuentra y
de la sociedad en general. Los antivalores pueden ser clasificados en 4 tipos:

 Autodestructivos, denominado de esa manera porque llevan al sujeto a la

autodestrucción, como es el caso del abuso de sustancias que dañan al organismo o
incluso autolesionarse.
  Anti igualdad, viendo en ellos la responsable perennidad separación oral entre
agrupaciones de una sociedad que no se encuentran definidas por el carácter moral de su
conducta, como el caso de los asesinos en series y la población en general que presentan
una desigualdad moral.

 Individualistas, responsables de la separación entre el propio sujeto y las demás personas,

lo que causa que el individuo priorice de manera sistemática su propio bienestar en
cualquier ámbito en el que se desenvuelva y sin que importe si el privilegio que se obtiene
es grande o pequeño.

 Destructivos, son aquellos que generan acto de destrucción general, como el caso de la
destrucción del medio ambiente.

Importancia de los valores

Los valores son importantes, pues ayudan al individuo a conducirse en la vida con un criterio
moral basado en su sistema de creencias, aprendizajes, estándares e ideales. La aplicación de los
mismos, ayuda a una sana convivencia entre los miembros de una sociedad, de un entorno
familiar, de un entorno escolar, de un entorno laboral o incluso de un país.

Para que esto ocurra, estas cualidades o creencias deben estar arraigadas en el individuo y que
éste crea en la importancia del buen convivir, que tenga fe en las demás personas que le rodean.
Muchos de estas cualidades tienen validez para el ser humano de fe, pues está convencido que la
aplicación y la forma de conducirse en la vida por medio de los valores, les dará una recompensa
más allá de la muerte; aunque no necesariamente este sea el caso para muchas personas, cuya
motivación sea primordialmente un ideal (por ejemplo, el socialismo).

Son de tal importancia, que los estatutos de una localidad o de un país, se basa en ellos, ya que
definen fundamentalmente un manual de convivencia en una sociedad o comunidad. Sin embargo,
las leyes no garantizan la existencia de los valores en una sociedad, sino que responden más bien a
una sanción o castigo si alguno de estos es desvirtuado. Es por ello que los valores tienen un
mayor peso que las ordenanzas, aunque éstas estén basadas en estas cualidades.

En un ámbito más específico, en un equipo, estos ayudan a garantizar que el objetivo propuesto
por el grupo sean cumplidos en un ambiente armónico y coordinado, al mismo tiempo que
permite llegar a soluciones de problemas que puedan ocasionarse. Incluso, estos pueden hacer
que cada miembro desarrolle un sentido de pertenencia con el proyecto u organización a la cual
integren.

Preguntas Frecuentes sobre Valores

¿Qué son los valores?

Son un conjunto de principios, creencias y normas morales que adquiere un ser humano a lo largo
de su vida, pudiendo ser aprendidos por su núcleo familiar, su entorno social o colectivo.

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¿Para qué sirven los valores?

Gracias a estos, cada individuo tendrá parámetros de comportamiento con base moral que le
permitirá estar adaptado a la sociedad, lo cual traerá beneficios y resultados positivos para la
misma.

Importancia de los Valores

Admin Ser Humano
Los valores son cualidades o atributos que posee un individuo y resultan importantes
porque determinan su conducta y sus intereses. Los valores están condicionados por
la cultura y la sociedad en la que se desarrolla la persona.

Existen acciones que en una nación resultan respetables y valoradas, mientras que en
otra, pueden ser rechazadas. Sin embargo, existen valores universales como el amor,
la justicia y la libertad, que son aceptados por todos los individuos de manera
indiscutida, aunque a veces puedan ser oprimidos.

¿Qué es lo que sostiene a los valores?

La mayoría de los valores son inculcados según la sociedad en la que un individuo
crece. En general, la capacidad de valorar se sostiene por el hecho de que las
personas quieren vivir en armonía, alcanzar un estilo de vida sano y evolucionar.

Por ejemplo, para los religiosos católicos existe la convicción de que la vida debe
vivirse según una serie de valores dictados por la Iglesia, de modo que recibirán una
recompensa luego de la muerte. También puede ocurrir que el bienestar colectivo
como objetivo sea una aspiración genuina del individuo, sin que esto se vincule a una
cuestión de fe religiosa.

La importancia de los valores sociales

La importancia de los valores generalizados en la sociedad radica en el bienestar
común para alcanzar una convivencia sana y armoniosa. La ley es una herramienta
válida para asegurar una convivencia en paz. Pero si se la analiza a los fines sociales,
no resultaría muy estable o justa, solo establece un orden. Los valores representan
emociones o aspectos mucho más fuertes que las legislaciones que mantienen un
orden social. Los valores representan algo más grande y universal: son el fundamento
básico del respeto entre los seres vivos, de la empatía y el amor.

La Socialización
Los valores son transmitidos durante toda la vida, pero resultan determinantes desde
la niñez. Es difícil incorporar valores una vez alcanzada la adultez, sin embargo se
siguen aprendiendo e incorporando a través de diversas experiencias.

La familia representa el ámbito primordial en el que el niño aprende e incorpora los

valores que permanecerán muy arraigados durante toda su vida. En muchos casos los
padres no logran ser lo suficientemente conscientes del impacto que tienen sus
pequeñas acciones o gestos, en la transmisión de los valores hacia sus hijos.

La escuela y las demás instituciones de la sociedad también inculcan muchos valores

que condicionan el carácter del individuo, desde su infancia. La humildad, fortaleza,
lealtad, honradez y bondad son solo algunos de los valores que se aprenden desde la
infancia.

Los valores en equipos de trabajo

Cuando los valores son adquirido a partir de un grupo determinado se genera una
fraternidad y especial aprecio de los integrantes. Las personas se relacionan y eligen
reunirse porque comparten valores con los que se identifican, sienten pertenencia y
contención. Los equipos de trabajo que más prosperan son aquellos que comparten
valores, por ejemplo, equipos deportivos, más allá de las obligaciones que deben
afrontar.

TIPOS DE VALORES

Se habla de valores en el ámbito de la economía, cuando damos precio a algo, sin embargo,
este término valor ha traspasado este espacio y se usa para designar realidades apreciadas.
Ejemplo:

• Valores religiosos, cuando calificamos de sagrado un sacramento.

• Valores estéticos, cuando decimos "esta plaza es bonita".

• Valores intelectuales, cuando decimos que una persona es inteligente.

• Valores morales, cuando afirmamos que el nuestro abuelo es bondadoso

• Valores éticos, cuando pedimos mayor justicia social.

• Valores políticos, cuando reclamamos participación y diálogo.Entonces:

Valores Religiosos

• Fin Objetivo: Dios

• Fin Subjetivo: Santidad

• Actividades: Culto interno y externo, virtudes sobrenaturales

• Preponderancia: Toda la persona dirigida por la Fe.

• Necesidad que satisface: Autorrealización

• Tipo de Persona: Santo

• Ciencia que lo estudio: TeologíaValores Estéticos

Los valores religiosos son los siguientes:

1- Honestidad 2- Solidaridad 3- Fidelidad 4- Obediencia 5- Trabajador(a) 6-

Evangelización 7- Colaboración 8- Bondad 9- Humildad 10- Compasión 11-
Amor

Valores Estéticos

• Fin Objetivo: Belleza

• Fin Subjetivo: Gozo de la armonía

• Actividades: Contemplación, creación, interpretación

• Preponderancia: Toda la persona ante algo material.

• Necesidad que satisface: Autorrealización

• Tipo de Persona: Íntegra

• Ciencia que lo estudio: Estética

Utilizando el sentido común, distinguimos estos grados de belleza y sus

conceptos afines:

-Lo gracioso

-Lo grandioso

-Lo elegante

-Lo sublime

-Lo ridículo

-Lo trágico

Valores Intelectuales

• Fin Objetivo: Verdad

• Fin Subjetivo: Sabiduría

• Actividades: Abstracción y Construcción

• Preponderancia: Razón

• Necesidad que satisface: Autorrealización

• Tipo de Persona: Íntegra

• Ciencia que lo estudio: Lógica

Para que te des una idea de cuáles son los valores intelectuales y puedas llevarlos en
práctica, aquí te los enlistamos.

-curiosidad

-interés por el conocimiento

- Comprensión

- Capacidad de expresión

- Cultura

- Criticidad

-Inteligencia

- Conocimiento de la verdad

Valores Morales

• Fin Objetivo: Bondad

• Fin Subjetivo: Felicidad

• Actividades: Virtudes humanas

• Preponderancia: Libertad dirigida por la razón

• Necesidad que satisface: Autorrealización

• Tipo de Persona: Íntegra

• Ciencia que lo estudio: Ética

Estos son los valores morales:

El Amor

El Agradecimiento

El Respeto

La Amistad

La Bondad

La Dignidad

La Fortaleza

La Generosidad

La Honestidad

La Humildad

La Justicia

La Laboriosidad

La Lealtad

La Libertad

La Paz

La Perseverancia

La Prudencia

La Responsabilidad

La Solidaridad

La Tolerancia
Valores Afectivos

• Fin Objetivo: Amor

• Fin Subjetivo: Agrado, afecto, placer

• Actividades: Manifestaciones de afecto, sentimientos y emociones

• Preponderancia: Afectividad

• Necesidad que satisface: Del Yo

• Tipo de Persona: Sensible

• Ciencia que lo estudio: Psicología

Los valores se pueden dividir en ocho grandes categorías: económicos, físicos, sociales,
afectivos, intelectuales, estéticos, morales y religiosos.

Valores afectivos. Son los que satisfacen tus necesidades de amar y sentirte amado. Buscan
el afecto y el placer. Entre ellos está el compañerismo, la solidaridad, la amistad y el amor
en todas sus formas humanas. Son muy importantes, pero muchas veces hay que dejarlos
para escoger bienes mayores. A quien los alcanza, lo llamamos "amable y sensible". Dentro
de estos valores, encontramos a los valores familiares. La familia es un valor, porque
dentro de ella recibes la vida, aprendes a amar y a ser amado, a comprender y ser
comprendido, a ayudar y a ser ayudado, a ser libre y fiel, y es donde vas formando tu
propia personalidad. saludos!!

Valores Económicos

• Fin Objetivo: Bienes, riqueza

• Fin Subjetivo: Confort

• Actividades: Administración

• Preponderancia: Cosas a las que se da valor convencional

• Necesidad que satisface: Seguridad

• Tipo de Persona: Hombre de Negocios

Los valores economicos son producto de cambios y transformaciones a lo largo de la

historia. Surgen con un especial significado y cambian o desaparecen en las distintas
épocas. Por ejemplo, la virtud y la felicidad son valores; pero no podríamos enseñar a las
personas del mundo actual a ser virtuosas según la concepción que tuvieron los griegos de
la antigüedad. Es precisamente el significado social que se atribuye a los valores uno de los
factores que influye para diferenciar los valores tradicionales, aquellos que guiaron a la
sociedad en el pasado, generalmente referidos a costumbres culturales o principios
religiosos, y los valores modernos, los que comparten las personas de la sociedad actual
¿Qué son los Valores
Económicos?
Por
Deisy Yanez

Los valores económicos son conceptos aplicados a los bienes servicios

para determinar su precio y la valoración que los individuos hacen del
mismo. Por ejemplo, los valores económicos de un coche serían el precio
por el que se puede adquirir y el estatus social que puede suponer su
compra.
Estos conceptos son útiles para evaluar las elecciones económicas de un
individuo. Es decir, las medidas de valor económico se basan en lo que la
gente quiere, aun cuando no sea muy consciente de lo que
desea realmente.



La teoría de la valoración económica se basa en preferencias y elecciones
individuales. La gente expresa sus preferencias a través de las elecciones
que hacen de acuerdo con sus ingresos o su tiempo disponible.

Josh Kaufman, autor del libro MBA personal (2010), explica que los
comerciantes deben averiguar lo que sus clientes potenciales más valoran
de un bien o servicio, antes que el poder económico que poseen.

Kaufman identifica nueve valores económicos comunes que la gente

normalmente considera al evaluar una compra
potencial: Eficacia, Velocidad, Fiabilidad, Facilidad de
uso, Flexibilidad, Estado, Aesthetic Appeal (estética), Emoción y
finalmente Costo.

Kevin Mayne, por su parte, indica que las cosas que son rápidas, confiables,
fáciles y flexibles son convenientes, mientras que las cosas que ofrecen
calidad, estatus, atractivo estético o impacto emocional son de alta
fidelidad. Estos dos conceptos determinan la decisión de compra.
En definitiva, la forma en que las personas eligen gastar sus ingresos y su
tiempo determina el valor económico de un bien o servicio.